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"근로자건강관리" 검색결과 1,021-1,040 / 27,022건

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    산업안전보건법의 역사
    , 근로자의 건강장해를 예방하기 위해 석면을 해체시키거나 제거 할 때, 안전보건조치를 정비해야 한다. 그리고 사업주는 지속적으로 유해요인에 대해 파악해서 관리하고 개선해나갈 수 있 ... . 결론, 산업안전보건법의 제정과 변천에 관한 내 견해Ⅰ. 서론1. 산업안전보건법의 제정1) 제정의 이유산업화가 진행되며 근로자들의 건강을 위해 정부에서는 산업안전보건법을 제정하게 된다 ... 의 경우, 안전보건관리책임자와 안전 관리자, 보건 관리자를 고용해서 제 역할을 다하게 하고, 안전보건위원회를 구축하여 근로자가 안전에 유의할 수 있도록 안전보건교육을 실행하게 한다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 내가 우진교통의 노조위원장이 된다면 어떻게 운영을 할것인지!
    밖에 없었던 것이다. 사 측과 근로자 사이의 갈등은 언제나 존재하며 서로가 서로에게 무리한 요구를 하는 경우도 당연히 존재한다. 하지만 버스기사들이 요구하는 것은 ‘화장실에 갈 시간 ... 부터 운영되었으나, 열악한 근무 환경과 상습적인 임금 체불로 인해 2004년 첫 파업을 단행하였다. 근로자들은 노동의 대가를 받지 못하고 있던 상황이었지만 기업주는 그들 몰래 회사 ... ’의 운영 형태를 지니고 있는데, 이는 노동자들이 기업을 직접 소유하고 직접 경영에 참여하는 형태를 말하는 것이다. 그렇기 때문에 이 회사의 주주는 우진 교통에 재직 중인 근로
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 주요국가 보건의료체계 보고서
    한다.① 집단보험-기업주가 재직 중인 근로자를 위해 보험에 가입하는 집단보험이다.-65세 미만의 퇴직근로자를 위한 집단민간보험이다.② 개별민간보험-65세 미만으로 개별로 가입 ... 납부한 65세 이상 노인과 장애인에게 연방 정부가 의료비 50%를 지원한다.-재원 : 근로자와 고용주가 소득의 2.9%를 납부-가입자에 의한 보험료-Part A~D의 총 4개 부분 ... 으로, 정부가 단일 보험자로서 전국민을 단일 의료보험 조직에 가입시키고 조세로 이루어진 재원을 이용해서 국민 개인의 소득 및 건강상태와 관계없이 저비용 혹은 무료로 일정 종류의 의료
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.09
  • 산업안전교육 (관리대상 유해물질)
    04 – 특별관리대상 유해물질의 정의01 관리대상 유해물질의 정의와 종 류 관리대상 유해물질이란 근로자에게 상당한 건강장해를 일으킬 우려가 있어 법 제 39 조에 따라 건강장해 ... 는 설비의 내부에 대하여 작업 전에 관리대상 유해물질의 농도를 측정하거나 그 밖의 방법에 따라 근로자가 건강에 장해를 입을 우려가 있는지를 확인할 것 설비 내부에 관리대상 유해물질 ... 요령 등을 정기적으로 교육한다 . ③ 보호구 관리대상물질을 제조 , 사용 및 취급하는 근로자들에게 코나 입을 통한 인체 내 흡입을 방지할 수 있는 호흡용 보호구 등 개인보호구를 지급
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.24 | 수정일 2021.06.25
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    비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점
    다. IV. 참고문헌 김동배 and 이인재. (2007). 기간제 근로자 인사관리의 영향요인과 효과. 노동정책연구, 7(3), 119-144. 최은정 and 권기욱. (2016). 고용 ... 직의 인적자원관리 통합요인에 관한 탐색적 연구. 산업경제연구, 27(1), 507쪽. 3) 김동배 and 이인재. (2007). 기간제 근로자 인사관리의 영향요인과 효과. 노동정책연구, 7(3), 126쪽. ... 하고 있는 고용의 형태는 바로 "비정규직"인데, 비정규직은 아르바이트, 계약직, 프리랜서, 임시직 등을 포함하여 특정한 기간 동안 그러한 업무를 수행하도록 고용되는 근로자들을 포괄
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.07
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    우리나라의 사회보험제도를 도입된 순서별로 나열하여 설명하고 그 중 노인장기요양보험의 문제점 및 개선방안을 서술
    여, 보험원리에 의거, 국민들이 평소에 보험료를 낸 것을 보험자인 국민건강보험공단이 관리?운영하다가 국민들이 의료를 이용할 경우 보험급여를 제공함으로써 국민 상호간에 위험을 분담 ... 근로자 및 그 가족의 생활을 보장하는 기능을 강화하고 있지만 아직도 근로기준법상의 사용자의 재해보상책임을 국가가 대위하여 사회보험방식에 의하여 보험급여를 지급하는 형태를 취하고 있 ... 기 때문에 피재근로자와 그 가족의 생활보장이라는 사회보장법상의 산재보험제도라고 하기에는 미흡한 제도이다. 즉 산재보험법이 아직 사회보험법으로서의 기능과 역할을 수행함에 있어 여러
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.22
  • 공인노무사 1차 시험 대비 사회보험법 요점 정리
    징가=근로복지공단, 부과+증감액 조정도 근로복지공단-월별 보험료 등 고지 및 수납, 체납관리건강보험공단-고용산재정보통신망에 입력된 때에 신고 또는 신청 또는 도달-실업급여 (근 ... X의-공표-노동부장관이 관리운용, 세부사항은 국가재정법의 규정에 따른다.-용도에 국민연금보험료O 건강보험료XXX-벌칙 : 불이익처우 3/3 거짓부정으로 실육출 지급받은자 1/1 ... -근로자 (근로기준법상)-보수 (근로소득-비과세 근로소득)-기준보수 :고용노동부장관 (폐업도산으로 보수 확인 곤란/자료없거나 불명확/소재지파악x)-기준보수의 결정 : 고용보험위원
    시험자료 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.11.13 | 수정일 2022.05.13
  • 지역사회 간호학 - 국민건강보험제도와 노인장기요양보험제도 사업보고서
    , 직계존손, 배우자의 직계존속, 지계비속, 형제, 자매, 소득이 없는 자를 말함보험자-국민건강보험조직의 보험자는 국민건강보험을 관리 * 운영하는 국민건강보험공단 심사 및 평가기구 ... 보험제도는 건강보험제도와는 별개의 제도로 도입ㆍ운영되고 있는 한편으로,제도운영의 효율성을 도모하기 위하여 보험자 및 관리운영기관을 국민건강보험공단으로 일원화하고 있습니다.-또한 ... 원 및 사립학교 교직원 의료보험이 제정되면서 사회보험으로서의 기본적인 요건을 갖추기 시작지역의료보험 시범사업기(1981~1989년)-1981년부터는 이전까지 근로자들 위주로 운영
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내 및 해외외 주4일제 도입 사례를 조사 서술하시오
    에게 추가적인 휴식 시간을 제공함으로써, 일과 삶의 균형을 도모하고자 하는 제도이다. 이는 단순한 근로 시간 단축을 넘어, 근로자의 정신적, 신체적 건강 증진과 업무 효율성 향상 ... 하다.일곱째, 근로자의 자기 관리 능력이 요구된다. 주4일제는 근로자들에게 더욱 높은 자기 관리 능력을 요구하며, 이는 일부 근로자에게는 큰 부담으로 작용할 수 있다. 자기 관리 능력 ... 이 부족한 근로자들은 업무 효율성이 떨어질 수 있으며, 이는 주4일제의 도입 효과를 저해할 수 있다. 따라서, 주4일제 도입과 함께 근로자들의 자기 관리 능력을 향상시키기 위한 교육
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19
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    산업재해 중 업무상질병의 발생현황과 그 종류에 대해 설명하시오
    와 어떠한 관련성을 가지고 근로자의 건강에 상당한 영향을 미치는 질병”이다.〃 대한직업환경의학회에 의하면 〃직업병자에는 진폐, 소음성 난청, 금속 및 중금속 중독, 유기용제 중독 ... 기 때문이다. 그럼에도 불구하고 현 정부는 기업의 입장을 대변하면서 어떻게든 노동시간을 늘리려고 하고 있다. 선진국에 비해 많은 노동시간을 가지고 있고 많은 노동시간이 근로자의 건강 ... 면 〃근로자가 산재법에 따라 업무상질병으로 보상을 받으려면 근로자의 질병이 ‘업무상’발생한 것이어야 한다. 그러나 현행 산업재해법에서는 업무에 대해 명확하게 규정을 내리고 있지 않
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.15 | 수정일 2025.03.10
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    공중보건학_산업보건 중 노동과 건강 관련 우리나라의 노동시간과 외국의 노동시간을 비교해서 논하시오
    근로시간이 많았고, 그만큼 노력을 했기에 지금과 같은 성장을 한 것이다. 하지만 인느 삶의 과정에 있어 건강관리를 소홀하고, 개인만의 시간을 얻지 못하는 결과를 얻기도 하다. 삶 ... 의 과정에 있어 가치 실현을 위해서 건강관리의 소중함이 생활화가 되어야 하는 것이다. 한국의 경우 노동시간이 많아 건강을 해치는 일이 있다. 따라서 본론에서는 노동과 건강과 관련해서 ... 하면, 세제 혜택을 주기로 한 것이다. 미국의 법정 근로시간은 1주 40시간으로 정하였다. 시간을 넘기면 시간 외 수당인 통상 임금의 1.5배를 주고, 관리직, 행정직, 외근영업직
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    복지권의 기준이 되는 다양한 권리를 나열한 후 이에 해당하는 구체적인 사례를 조사하여 서술하시오.
    보장권의 핵심이라고 할 수 있다. 사회보장권과 관련된 대표적인 제도로는 국민연금, 건강보험, 고용보험 등이 있다. 국민연금은 노후 생활 보장을 위한 제도로, 근로자와 사용자가 보험료 ... 하고, 이를 실현하기 위한 과제와 방향을 제시하고자 한다.노동권노동권은 근로자가 자신의 근로 조건과 권익을 보장받을 수 있는 기본적인 권리이다. 우리나라 헌법 제32조에는 "모든 ... 국민은 근로의 권리를 가진다"고 명시되어 있으며, 이는 노동3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권)과 적절한 임금 및 근로조건 보장으로 구체화된다. 먼저, 노동3권은 근로자가 자유
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.14
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    2020 환경과 웰빙 요약본, 정리본
    격렬높은 강도의 감정노동을 경험한 근로자는 우울증상위험이 높아지는 것으로 밝혀졌다.감정노동을 경험한 여성근로자는 그렇지 않은 여성근로자보다 우울증상위험이 2.19배 증가했고 감정노동 ... 은 여성과 남성근로자 모두에게 가장 높은 수준의 스트레스를 각각 6.45배, 6.28배 증가시켰다.2.직원 사망사고 처리하다 스트레스로 자살 법원 ‘업무상 재해‘부하 직원이 동료 ... 목적 미용, 다이어트를 강요하는 사회전체 10명 중 6명이 사람들이 살을 빼려고 하는 가장 큰 이유가 건강 관리보다는 외모 관리의 차원이라고 바라본 것이다.외모관리도 일종의 자기
    시험자료 | 86페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.11
  • 산업간호 산업장 CASE 간호과정 A+++ 상세히 간호과정 적었습니다!
    (이중 요통은 6건, 손실작업일수 15일)D 산업회사에 근무하는 근로자 A씨- 40세의 남성, 근속연수: 12년, 일주일에 5일 근무- 지난번 일반 건강검진: C2(고지혈증관리 ... 지역사회간호학실습 2 산업간호과정D 산업회사- 산업보건센터: 보건관리자 1인, 산업위생기사 1인, 안전환경팀장 1인- 근로자 500여명 매일 2교대 근무. 생산직 비율 80 ... 벨트에서 일하는 근로자들은 허리를 60도 비튼 잘못된 자세로 작업을 수행하고 있음? 중장비를 옮기는 신체에 부담이 많이 가는 업무를 수행하고 있음.건강관련 행위영양(기타: 고
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.03
  • 13가지 전문간호사의 정의와 개별 설명
    , 방문교육 등 보건활동을 실시하고 평가한다산업 전문간호사- 정의: 산업체에 종사하는 근로자의 건강관리하고 법률에 따른 보건행정 관련 업무를 수행하는 간호사- 역할: 산업보건계획 ... 하고 실시하며 평가하는 간호사- 역할: 안전관리, 사고관리, 감염관리, 환경관리 등 보건 대상자에게 영향을 미치는 환경적 건강 문제를 확인하며, 해결방안을 모색하고 개인, 가족 ... 을 수립하고 수행·평가한다. 금연운동 등 건강증진 사업을 계획하고 실행하고 직업병 예방을 위한 사업을 수행한다. 또한, 근로자의 건강에 해로운 사업장 환경을 개선하고 근로자 개인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 가족복지정책의 종류 4가지를 나열하고, 그에 대한 구체적인 사례를 서술하시오. 할인자료
    권 보장정책, 노인돌봄정책, 소득보장정책에 대해 살펴보고, 각 정책의 구체적인 사례를 알아보도록 하겠다.노동권 보장정책의 이해:노동권 보장정책은 근로자들이 건강하고 안전한 근무환경 ... 법 등의 법규를 통해 근로자들의 권리와 이익을 보호하고 있습니다. 이를 위해 근로시간과 휴가 등을 규제하고, 근로자들이 안전하고 건강한 환경에서 일할 수 있도록 지원합니다. 둘째 ... 로, 근로자들이 병가나 휴가를 쉽게 사용할 수 있도록 지원하고 있습니다. 이는 근로자들이 질병이나 업무 스트레스 등으로 인해 쉬어야 할 경우, 그들의 건강을 보호하고 적극적인 회복
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 근로복지공단 간호사 직무 합격 자기소개서 - 2편 모음
    보험제도 등을 독학으로 공부하며 공단 업무에 대한 이해도를 높였습니다. 현재는 산업위생관리기사와 직무 스트레스 관리 관련 민간자격증 취득도 준비 중입니다. 근로건강 증진이 ... 은 향후 공단 내 협업 기반의 간호실무에 큰 도움이 될 것이라 확신합니다.자격증 부분에서도 간호사 국가고시를 한 번에 합격한 것은 물론, 산업안전보건법, 근로건강보호제도, 산재 ... 을 철저히 보호하고, 기록물 관리 등에서도 직업윤리를 최우선 가치로 삼고 실천해왔습니다.2. 지원분야 직무이해(직무관련 자격취득, 직무경력, 지원동기)근로복지공단의 간호사는 산재 노동자
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.08
  • [조직행동론] 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.
    못하고 무기력해지는 소진증상이 나타나기도 한다.2) 조직적 결과① 높은 결근율과 이직율지나친 스트레스로 인해 근로자의 건강이 나빠지면 직장에 출근하지 못하거나 출근을 하더라도 정상 ... . 사람들은 조직 내에서 여러 요인에 의해 수많은 스트레스를 받게 되지만 이는 어떻게 관리하느냐에 따라 적당한 스트레스가 될 수도, 건강을 해치는 지나친 스트레스가 될 수도 있다. 그렇 ... 에서 상사, 동료, 부하, 고객 등과의 관계에 갈등이 생길 경우 스트레스를 느끼게 된다.2) 직무 차원① 시간적 압박, 업무시간: 시간적 압박은 근로자 자신이 업무속도를 조절할 수 없
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.08
  • 우리나라 정신건강의 실천 영역에 대한 논의를 정신건강 이론과 연계하여 설명하시오.
    환경을 개선하는 것이 중요하다.또한, 교육 및 훈련 프로그램을 통한 개인의 정신건강 능력 강화도 중요하다. 교육 프로그램을 통해 근로자들은 스트레스를 인식하고 관리하는 방법, 정신 ... 생활을 유지하고, 정신건강을 증진할 수 있도록 돕는다.정신건강의 신규 실천 영역산업현장산업현장이 정신건강의 실천 영역으로 각광받는 이유는 무엇일까? 우선, 근로자의 정신건강 상태 ... 의 정신건강 측면교정시설에서의 정신건강 관리는 수용자의 권익 보호와 건전한 사회 복귀를 도모하는 중요한 요소다. 수용자들은 가두어 짐, 분리, 불확실성 등으로 인한 심리적 스트레스
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 중대재해 안전보건관리책임자 관리감독자 등의 평가
    ? 모니터링 ? 개선4 작업환경의 점검 및 개선에 관한 사항? 우수□ 보통□ 미흡? 계획 ? 이행 ? 모니터링 ? 개선5. 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항? 우수□ 보통 ... 만 수행함.? 미흡 : 점검계획 수립 및 이행이 적정하지 않음.5. 근로자의 건강진단 등 건강관리에 관한 사항? 우수 : 보건관리계획 수립(P), 이행(D), 모니터링(C), 미흡 ... 10. 안전보건규칙에서 정하는 근로자의 위험 또는 건강장해의방지에 관한 사항? 우수□ 보통□ 미흡? 기준 ? 이행 ? 모니터링 ? 개선[안전보건총괄책임자 업무]11. 산업재해가 발
    서식 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.28
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 07월 06일 일요일
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