"근로자건강관리"의 검색결과 입니다.

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근로자건강센터 경동대학교 여성 보건관리자 진폐증 오마하 사회보험제도 산업간호사 산업간호케이스 국민건강보험법

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"근로자건강관리" 검색결과 961-980 / 27,023건

핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 진행평가 답안

기간제 또는 단시간 근로자와 근로계약을 체결할 때 필수적으로 명시해야 하는 사항이다.4.다음 중 근로계약 관리에 대한 설명 중 틀린 것은? (10점)①근로기준법 상 근로자로 인정 ... 은?( A ) 월 소정근로시간이 ( )시간 미만인 단시간 근로자는 건강보험 적용제외 대상자이다.( B ) 만 ( ) 세 이후 고용된 자는 고용보험 적용제외 대상자 이다. (10점)①(A ... ) 15, (B) 60②(A) 15, (B) 65③(A) 60, (B) 60④(A) 60, (B) 65정답해설4건강보험의 경우 1개월 근무일수가 8일 미만인 일용근로자와 월 소정근로

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.24

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[A+레포트] 기업의 외부환경 중 거시환경 요소들에 대해 각각 설명하고, 이 중 사회문화적 환경의 예시에 대해 2가지를 설명하시오.

는 연령 다양성을 고려한 인사 관리와 고령 근로자의 업무 효율성을 높이기 위한 재교육 프로그램의 필요성을 고령화 사회는 또한 기업의 인사 정책과 조직 문화에도 영향을 미친다. 고령 ... 층의 노동 참여 증가는 연령 다양성을 고려한 인사 관리와 고령 근로자의 업무 효율성을 높이기 위한 재교육 프로그램의 필요성을 강조한다. 기업은 다양한 연령대의 직원들이 효율 ... 과 마케팅 전략에 직접적인 영향을 미치며, 건강 친화적인 제품과 서비스의 수요가 급증하고 있다. 기업들은 소비자의 건강 의식을 반영하여 유기농 식품, 저칼로리 제품, 스트레스 관리

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.15

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[지역사회간호학 A+] 감정노동 관련 문헌고찰 및 해결방안

, 작업관련성 뇌심혈관계질환, 근골격계질환, 소화기질환 등의 다양한 건강문제를 유발할 수 있다.Ⅴ. 감정노동자 건강관리 및 해결방안1. 감정노동 실태 파악사업주는 ‘한국형 감정노동 ... 적으로 더 많이 노출된다고 하여 반드시 감정노동으로 인한 증상이나 징후가 나타나는 것은 아니다. 그러나 근로자의 감정노동으로 인한 건강장해나 업무성과 저하를 미리 예방하기 위해서 감정 ... 노동은 직무스트레스의 중요한 요인이라는 인식을 한다.직무스트레스에 대한 관심이 증가하고 있으며, 특히 감정노동을 하는 근로자들의 직무스트레스는 예방과 관리가 필요하다는 것을 인식

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.21

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일하는 여성의 감정노동과 건강 (Emotional Labor and Health among Working Women)

으로 감정노동이 건강에 미치는 영향을 파악하고 그 관리 방안에 대하여 제안하고자 한다. 서울시 여성건강관리사업의 일환으로 가산디지털산업단지 및 인근 사업장 여성 근로자 4,939 명 ... 는 일명 ‘감정노동자 보호법’ 등 「산업안전보건법」 및 「근로기준법」 등 관련 법 개정과 함께 장시간 노동 및 고용불안정과 같은 문제를 해소하기 위한 사회적 노력이 필요하다. This ... 감정노동은 세계적으로 서비스 산업이 지속적으로 성장하고 있는 가운데 빠르게 확산되는 직업 적 유해인자이다. 감정노동으로 인한 직업병 예방을 위한 노력이 필요하지만, 아직까지 국내

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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비정규 고용관계 및 차별해소 기업 (성공 사례와 실패 사례 비교)

공간 확보 노동조건 개선을 요구했다.(6) 정규직 근로자에게만 건강 개선 프로그램 실시 - 잇따른 근로자 사망사고에 대한 해결책으로 '쿠팡케어' 프로그램 실시(2021.05 ... 들의 불만이 증대 되어 노사 간 갈등이 심화 되고 업무 중 사고 다수 발생. 3 직원들을 위한 신체적 심리적 건강 증진 프로그램 을 개설했지만 근로자의 대다수를 차지하는 비정규직 근로자 ... 한 가톨릭관동대학교 의과대학의 부속병원임. - 근로자의 수 (2020년 기준) : 정규직 880명 (약 70%), 기간제 190명, 파견직 190명 == 정규직이 근로자의 과반수

리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.07

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A+ HP2030 과제 (국가가 마련한 이유, 주요 성과, 악화 지표, 주요 내용, 이전과 차이점, 추진계획 등)

예방인구집단별 건강관리영유아. 아동·청소년, 여성, 노인, 장애인, 근로자, 군인사업체계관리사업체계관리(인프라, 평가,정보·통계, 재원)건강친화적환경 구축전강친화적법제도개선, 건강 ... 소년, 여성, 노 인, 장애인, 근로자, 군인건강친화적 법제도 개선, 건강 정보 이해력 제고, 혁신적 정 보기술의 적용, 재원마련 및 운용, 지역사회 자원 확충 밎거버넌스 구축HP ... 비감염성 질환예방 관리암, 심뇌혈관질환, 비만, 손 상인구집단건강관리모성건강(->'여성'), 영유아건강, 노인건강, 근로자건 강증진, 군인건강증진, 학 교보건, 다문화가족건강(

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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[사회보험관련법] 국민연금법, 국민건강보험법, 고용보험법, 산재보험법

세 이상 60세 미만의 경제활동을 하는 모든 국민을 사업장가입자와 지역가입자로 구분하고 강제가입, 단일연금체계에 편입하여 관리하고 있다.셋째, 연금제도의 운영을 위한 재원은 피용자 ... 와 사용자의 보험료(단, 자영업자는 본인이 전액부담)와 관리운영비에 대한 정부의 보조금으로 충당한다. 넷째, 세대 내 소득재분배요소와 소득비례요소 끼리의 균형을 추구한다. 다섯째 ... 관리, 급여 지급 등에 이의가 있을 경우를 대비해 3심제(공단, 복지부, 법원)의 이의신청제도를 두고 있으며 제도운영을 위한 정책결정과정에 가입자의 참여를 위해 국민연금심의위원회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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국내외 의료보장제도 비교

대상자로 세분화 했다. 국민기초생활보장법에 의한 수급자 중에서 근로능력이 없는 자를 1종 수급권자, 해당하지 아니하는 자는 2종 수급자라 하였다.(2)건강보험시기-재정격차에 따른 ... 이용자의 건강수준이 상대적으로 더 나빠질 수 있으므로 정책적 초점은 의료이용의 남용이 아닌 의료공급자의 서비스 질 관리에 초점을 맞춰야 한다. 경증질환의 경우는 환자의 부담을 고려 ... 의식견지(국민의 정부의존 최소화)국민의료비에 대한 국가책임 견지(국민의 정부의존 심화)적용대상 관리국민을 임금소득자, 공무원, 자영자 등으로 구분관리(극빈자 별도 구분)전 국민

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.30

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이주노동자 의료비 지원 혜택 제공에 대한 의견

외국인 노동자일 경우 성희롱, 성폭력 위험에 노출되어 있고 임신이나 출산으로 해고당하기도 하는데 이 때 체류자격이 변경되면 건강보험도 자격을 상실하게 되며 이로 인해 산전후 관리나 출산이 위험에 노출되기도 한다. ... 이주노동자 의료비 지원혜택 제공에 대한 의견사회복지사 2급사회복지윤리와철학목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 이주노동자들의 건강과 의료 실태2. 외국인 노동자 관련 제도Ⅲ. 결론Ⅰ ... 는 더 큰 어려움은 외국인 노동자들이 질병에 걸리거나 사고를 당했을 때 미등록된 노동자로 건강보험이나 의료비 혜택을 받을 수 없는 경우가 많아 제 때 치료를 받지 못하고 몸 상태

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.30 | 수정일 2025.06.02

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[고용노동부] 고용보험 보험관계 성립신고서(예술인 종사 사업장, 노무제공자 종사 사업장), 산재보험 보험관계 성립신고서(특수형태근로종사자 종사 사업장)

기관(명칭)(번호)주된사업장명 칭사업자등록번호우선지원대상기업[ ]해당 [ ]비해당관리번호산재보험특수형태근로종사자 수성립일사업종류코드사업의 형태[ ] 계속 [ ] 기간이 정해져 있 ... 고객센터(1577-1000) 또는 국민건강보험공단의 지역본부·지사로 문의하시기 바랍니다.고용보험※ 예술인 및 노무제공자가 종사하는 사업(장)은 이 서식을 이용하여 신고하고, 근로자 ... 은 사내하도급 근로자 등을 고용하여 사내하도급을 수행하는 수급사업주가 원사업주의 산재보험 사업장관리번호(원사업주가 일괄적용 사업장인 경우에는 원사업주의 사업개시번호)를 적습니다(건설

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[A+] 지역사회간호학 주요국가의 보건의료체계(미국, 영국, 중국, 일본, 독일)

치료고 있다. 건강보험제도는 임금근로 여부와 거주지에 따라 자신이 가입할 보험자가 결정되며, 크게 직장건강보험(피용자 건강보험)과 지역건강보험(국민건강보험)으로 구분된다.▶피용자 ... 으로 이전하고, 선원보험에는 건강보험 부분만 남겨 운영한다.지역건강보험(국민건강보험)도시자영업자와 농민, 비정규직 근로자 등을 대상으로 한다.시정촌별로 운영하여 보험조합 간 보험료 ... 가 자신이 원하는 의료기관을 선택하는 것이 원칙이지만, 1970년대 이후 관리의료방식(HMOs, PPOs, POS 등)이 주도하며 의료기관 선택권이 제한되고 있다.▷ 건강보호기구

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.31 | 수정일 2022.11.03

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산업장간호과정(HTN) A+ / 산업체간호과정 / 지역사회간호과정

다. 두 번째 날 출장 검진을 갔을 때 건강검진에서 혈압측정 시 고혈압 근로자분들을 많이 뵐 수 있었다. 고혈압을 가지고 있어도 관리도 되지 않으시는 근로자분들이 많았다. 고혈압 ... 산업간호과정 ? 고혈압 case study■ 사례 선정 이유산업체 실습을 하는 동안에 건강검진, 출장검진, 산업장 방문을 하였고 근로자 건강검진을 통하여 근로자 건강을 전반 ... 에서 근무작업 환경 특성주요 유해 원인1일 10시간 기준 85dB 이상의 기계소음건강수준질병 발생 건수작업장 근로자의 30% 이상이 소음성 난청임자원 환경보호구귀마개, 귀덮개, 안전모

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.03

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보건 교과 세특 기재 예시입니다. 모두 열 개로 구성되어 있습니다.

과 심뇌혈관질환 발생이 감소한다며 흡연자가 있으면 하루빨리 금연할 것을 강조함.예시 2흡연 예방 교육을 받고 ‘근로자 금연을 위한 사업장 기반 금연 중재 모형을 개발’이라는 주제 ... 로 보고서를 작성함. 학생은 보고서에서 근로자의 금연을 도모하기 위한 지금까지의 방식은 대부분 근로자 개인이 금연하도록 교육, 홍보하는 방식으로 효율성과 비용효과 관점에서 한계가 있 ... 었다며, 금연상담과 치료 서비스 제공은 근로자 처지에서 이용이 쉽지 않다고 주장함. 현재 금연프로그램의 효과를 나타내는 지표로 흡연율의 하락, 금연에 대한 자기효능감 증대, 니코틴

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.23

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한국 노인돌봄서비스의 체계와 정책

, 건강지원 연계 등 다양한 서비스를 직접 제공하는 기관도 있습니다. 이들 기관은 정부의 노인 맞춤 돌봄서비스와 연계하여 대상자의 개별적인 생활 욕구와 필요에 따라 맞춤형 서비스 ... 를 제공하고 있습니다. 예를 들어 주거환경 개선, 이동 편의 지원, 건강관리 연계 등의 서비스를 제공함으로써 노인들이 지역사회 내에서 안정적으로 생활할 수 있도록 지원하고 있습니다.이 ... 하고 노인의 기능과 건강을 유지·증진시키는 것을 목적으로 합니다. 이를 위해 대상자를 중점돌봄군과 일반돌봄군으로 구분하고, 개인의 욕구와 필요에 따라 다양한 돌봄서비스를 제공

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.09

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[아동안전관리] 산업재해의 개념, 산업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항

이다. 이러한 안전사고는 영유아에게만 일어날 수 있는 일이 아니라 보육교사에게도 발생할 수 있다.기본적으로 ‘보육교사’의 신분은 근로자이다.「영유아보육법 시행규칙」제11조 제3항 ... 별표3‘보육교직원(보육교사 포함)의 임면’에서 ‘임명권자(어린이집 원장)는 보육교직원(보육교사 포함) 채용 시 임금, 근로시간 및 그 밖의 근로조건을 명시한 근로계약을 체결 ... ·환경적 요인, 시설관리자의 인식 및 실천에 따라 영향을 받는다. 충분한 환기와 청소 등으로 실내오염물질 농도를 완화시키고, 친환경 가구와 교구를 사용한다. 건축물 구조를 개선

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.18 | 수정일 2023.02.24

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사회복지학개론 레포트- 우리나라의 사회보험과 외국의 사회보험을 비교하시오.

다. 또한 어떠한 위험에 대해 공동으로 대응하는 방식으로 보험 가입자의 기여를 기반으로 위험에 닥친 다른 가입자에게 급여를 행하여 위험을 극복하는 것이다. 그리하여 국민의 건강과 소득 ... , 진단, 치료 등 건강증진을 목적으로 보험급여를 지급하여 국민 보건을 향상하고 사회보장을 증진하는 것을 목적으로 운영된다. 피용자, 자영업자, 공직자 등 일정 소득을 가진 경제활동인구 ... 도입 당시에는 500인 이상 직원을 상시 고용하는 제조업 및 광업 사업체만 가입 대상이 됐으나, 현재는 1인 이상 근로자를 고용하는 사업장으로 확대되었다.④ 고용보험실직 시 실업

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.27

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건설안전기사 실기용 필답형 기출문제(2021)/답지

시설비3. 개인보호구 및 안전장구 구입비4. 사업장의 안전·보건진단비5. 안전보건교육비 및 행사비6. 근로자의 건강관리비7. 기술지도비8. 본사 사용비건설업 산업안전보건관리비 ... 건설안전기사 필답형 2021년 1회1. 산업안전보건법 시행규칙에 따라서, 안전관리자를 정수 이상으로 증원ㆍ교체 임명할 수 있는 사유 3가지를 쓰시오. (6점)① 해당 사업장 ... 의 연간재해율이 같은 업종의 평균재해율의 2배 이상인 경우② 중대재해가 연간 2건 이상 발생한 경우 (기존에 3건)③ 관리자가 질병이나 그 밖의 사유로 3개월 이상 직무를 수행할 수

시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.13

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KOSHA-MS 과제

“근골격계질환 예방프로그램”의 시행- 근로자의 금연 등 건강관리능력을 함양하기 위하여 “건강증진프로그램”등 건강증진사업의 시행- 신체적 피로 및 정신적 스트레스 등에 의한 건강장 ... .10. 근로자 건강장해예방활동○ 근로자의 건강보호?유지를 위하여 근로자에 대한 건강진단을 정기적으로 실시하고, 적절한 사후조치를 하고 있어야 한다.○ 근로자의 업무상 질병을 예방하기 ... 위하여 적절한 조치를 하고 있어야 한다.- 분진 작업으로 인한 근로자 건강장해를 예방하기 위한 “호흡기보호 프로그램”의 시행- 산소결핍, 유해가스로 인한 위험이 있는 장소

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30 | 수정일 2022.02.14

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의료보험 논쟁(조합론과 통합론)

의료보험 논쟁(조합론과 통합론)건강보험의 관리운영은 보험자가 하나로 단일화되어 있는 통합방식이 있고, 여러 개의 건강보험조합으로 분립된 조합방식이 있다. 우리나라 건강보험의 관리 ... 국민건강보험법이 국회를 통과함에 따라 조합방식에서 통합방식으로 전환되었다. 조합방식과 통합방식의 관리운영에 대해서는 오랜 기간 논쟁이 있었는데, 1980년대 초부터 시작된이 논쟁 ... 은 '건강보험통합논쟁'이라고도 불리운다.당시 조합방식을 주장한 사람들은 건강보험조합을 통합하면 재정적자 등의 문제가 정부의 책임으로 전가되고, 소득파악률이 낮은 자영업자와 소득

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술

이 가계에 과도한 부담이 되는 것을 방지하기 위해서 국가에서는 국민들이 평소에 보험료를 내면 보험자인 국민건강보험공단에서 이것을 관리, 운영하다가 필요할 때 보험급여를 제공하고 있 ... 이 급여로 제공된다. 노인장기요양보험 하에서 요양급여를 받는 사람은 요양급여나 요양비도 받을 수 있다. 장애인의 경우 장애인보장구급여비도 받는다.D. 재원건강보험의 주요 재원은 가입자 ... 와 사용자로부터 징수한 보험료가 주를 이룬다. 국민들은 한 달에 매달 일정액을 건강보험료로 납부하는데, 이 돈을 합쳐서 건강보험 제도를 운영하는 재원으로 활용한다. 이외에도 국고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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