"기간제근로자팀장"의 검색결과 입니다.

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"기간제근로자팀장" 검색결과 81-100 / 3,408건

정신장애인의 직업재활

수 있다. 사업주는 장애인 근로자를 해고한 경우에는 7일 이내에 노동부장관에게 이를 신고해야 한다(법 제54조).장애인의 재취업은 일반적으로 곤란하므로 해고가 명확한 때에는 신속 ... 에여야 한 다. 즉, 임금과 복지에 있어서도 적용되는 해당직업이 최저임금에 미치지 못하더라도 장애인 근로자에게 보수가 지급되는 유급고용이어야 하며, 동일 작업장의 다른 근로자 ... 에 제도에 의한 고용의무는 사업주에 대하여 그 고용하고 있는 근로자 중에서 차지하고 있는 장애인의 비율이 일정한 기준고용 이상이 되도록 장애인의 고용을 의무화하는 것이다.(2

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| 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.02 | 수정일 2023.09.26

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지역 - 소음성 난청 -

) 산업장 근로자의 건강상태3. 간호진단1) 간호사정2) 간호과정3) 평가계획 및 재계획4) 기대효과Ⅲ. 결론1. 교육계획안2. 보건교육일지3. 느낀 점4. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 연구 ... ? 산업 간호인력 및 보건인력을 교육상담자? 사업장 근로자의 신체적, 정신적, 정서적 문제에 대해 상담? 사회적 건강문제에 대해 상담.대변자? 근로자의 건강상태를 산업장의 책임자 ... , 인사 관리자에게 설명? 근로자의 건강관리를 계속적으로 관리할 사람들에게 근로자를 대신하여 설명하고 의뢰관리자? 산업 간호사업 관리? 인력관리의뢰자알선자? 산업장의 건강 및 복지

리포트 | 43페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.09.19 | 수정일 2025.05.16

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2023년 방문간호센터 운영규정

장이 결정한다.1. 직급은 각 직종별 팀장으로 정한다.2. 징계처분, 직위해제 및 휴직 중에 있는 자는 승진에서 제외한다.제7조 (교육훈련)① 센터장은 직원에게 담당직무와 관련 ... 출납원: 센터장 또는 간호팀장5 물품관리자: 센터장 또는 간호팀장② 수입원 또는 지출원 등 회계담당자를 지정한 경우 직무수행 과정에서 발생 가능한 고의.과실에 의한 손해를 대비 ... 에 대한 내용은 근로계약서에 제시한다.제8조 (해고)직원이 다음 각 호에 해당할 때에는 원장은 직권에 의하여 해고시킬 수 있다.1. 신체, 정신상의 장애로 인해 직무를 담당하지 못할 때

서식 | 28페이지 | 100,000원 | 등록일 2024.01.12

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우리나라의 산업재해 현황을 “e-나라지표”를 검색하여 가능한 범위 내에서 최신으로 정리하고, 산업재해를 예방하기 위하여 기업의 문화를 어떻게 발전시켜야 하는지 의견을 제시하시기 바랍니다. E-나라지표의 데

에는 사고 조사 및 대응 방안, 그리고 안전보건에 대한 구체적 규정이 포함되어야 한다. 이를 통해 사업주와 근로자 모두가 규정을 준수하도록 해야 한다. 사업장의 안전을 위해서는 사업 ... , 사업장에서 사업주는 안전상의 의무를, 근로자는 안전 준수 의무를 가진다. 사업주는 산업재해 예방을 위해 안전 기준을 준수하고, 근로자들에게 안전 정보를 제공해야 한다. 이 ... 에 대한 포상 제도를 운영할 필요가 있다.다섯째, 오랜 기간 근무한 근로자는 중요한 안전 노하우를 가지고 있다. 이러한 지식과 노하우를 활용하고, 제공자에게 적절한 보상을 제공하는 것

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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한국 근현대사의 이해 중간 과제

노동자들이 사업주에게 임금지불을 요구해도 사업주들이 오히려 그들의 불법적인 체류 사실을 당국에 고발한다는 등의 협박을 가해 타협을 요구하는 경우가 많다고 한다.2. 사업장내 폭행근로 ... 게 되는 것이다. 고용허가제는 외국인 노동자가 국내에서 취업할 수 있는 기간, 업체 등은 제한하되 내국인과 같은 노동조건을 보장하는 것이다. 따라서 외국인 노동자라도 노동조합을 설립 ... 류안 근무하게 하는 제도다. 따라서 고용허가제가 도입되면 현재 시행중인 산업연수생제도에 비해서는 외국인 근로자가 보다 많은 권익을 누릴 수 있다. 특히 상당수 인권단체들은 "산업

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.27

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지역사회간호학실습 케이스

여 사업주를 보좌하고 관리 감독자에게 조언, 지도하는 업무를 수행하는자산업보건의- 사업장 내 근로자의 건강관리 및 보건관리자의 업부지도를 위해 사업주가 선임한 의사구분보건관리자안전 ... 산업안전보건법 제 16조산업안전보건법 제 15조▶보건관리자 증원 배치 기준(2019년 기준)공사금액 800억기준 : 1400억원 증액→1인추가상시근로자 600명기준 : 600명 ... 에 대한 학술활동을 활성화하고 분야간 교류 및 공동 연구의 장을 제공함으로써 직업건강기술의 발견에 기여함을 목적으로 한다.▶ 산업간호사회- 근로자에 대하여: 우리 산업간호사들은 근로자

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| 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.20

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중대재해처벌법 안전보건방침(본사용)

위한 기록은 「산업안전보건법 시행규칙」 제37조 규정에 따라 3년간 보존해야 한다.5) 위험성평가 기록은 정기적으로 검토하여 수정·보완이 필요한 경우 근로자의 의견을 반영한 후 ... 에 변경여부를 결정하며 모든 근로자가 알 수 있도록 배부 또는 게시한다.6) 현장에서는 공사기간동안 작업사무실에 비치하여야 한다.회사로고안 전 보 건 방 침관리번호00건설-24 ... (3) 위험물저장소, 안전교육장, 안전조회장, 근로자 휴게실 등 사업장 내 근로자가 가장 보기 쉬운 장소4) 보건관리자는 물질안전보건자료가 적시적소에 게시·비치되어 있는지 정기

서식 | 106페이지 | 45,000원 | 등록일 2024.01.27 | 수정일 2024.05.20

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지역사회간호학 직업성 질환관리 분진과 건강장해

Ⅰ서론연구의 필요성산업이 분화하고 발전하며, 같은 산업장에서도 다양한 제품 생산을 위해 항상 새로운 물질이 작업 공정에 투입된다. 따라서 근로자에게 항상 새로운 산업재해가 발생할 ... 관리를 적용하거나 다른 직원들과 협력하여, 직접간호 제공, 보건교육, 관리를 통하여 근로자들의 건강 유지, 증진시켜 산업장의 건강수준 향상을 목표로 하는 과학적 간호실천을 산업간호 ... 가능성이 있으므로 현재 알려진 직업성 질환 중심으로 근로자의 건강관리를 하는 동시에, 새로운 직업성 질환의 발현을 항상 염두에 두고 근로자 건강관리를 해야 한다.산업재해란 근로자

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.27

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지역사회간호 산업간호과정 목재공장

----- 21) 근로자의 특성 ---------------------------------------------------- 22) 사업장의 특성 ----------------- ... --------------------------------- 111. 사업장 보건문제 사정1) 근로자의 특성(1) 인구학적 특성연령구분20~29세30~39세40~49세50~59세 ... 에 해당하는 작업에 종사하는 일용근로자를 제외한 근로자-16시간 이상-단기간 또는 간헐적 작업 2시간 이상(3) 작업환경관리① 작업환경측정?주기적으로 또는 필요한 시기에 작업환경

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| 리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.27 | 수정일 2024.01.08

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장애인고용정책

지원금 및 장려금을 지급받는 장애인 근로자에 대하여 그 지급 기간에는 고용장려금을 지급하지 않는다. 단, 고용장려금 2020년 6월 발생분부터 고용유지지원금을 지원받은 경우 ... 는 장애인 근로자에 대하여 그 지급 기간에는 고용장려금에서 타지원금을 뺀 차액을 지급합니다. 지급받은 타지원금이 고용장려금 보다 크거나 같아 지급될 차액이 없는 경우에는 고용장려금 ... 적으로 추진하는 사업이며,소규모 기업이 장애인 근로자를 신규 고용하여 6개월 이상 고용하는 경우 신규고용장려금을 지원한다.(3). 고용부담금「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제33조

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.19

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(사회복지사) 장애인 작업장 실습일지 입니다.

근로자들을 도와작업장 청소를 실시 했습니다장애인 간식 제공 및 장애 근로자 작업활동 보조- 장애인 작업자 대상 간식지급 준비 및 제공하였습니다.프로그램 기획 방법 학습 및 팀 ... 장 정리 및 마무리- 장애인 작업자들의 작업이 완료된 후 작업장 정리를 진행 하였습니다.실습생의견장애 작업자 근로를 보조하면서 개개인의 특성과 작업능력을 파악 할 수 있었던시간 이 ... 근로자들과 인근 당일 나드리계획서를 작성해보고 제출해 보라는 과제를 내주셨습니다.실습생의견장애인 작업장이란 단순히 경제적으로 도움을 주기 위한 일터가 아닌, 한 명의사회

리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.27 | 수정일 2023.03.15

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사회복지학과 의료사회복지론 과제 - 병원 사회사업팀 개설 계획서 및 프로그램 계획서 A+

, 치료비 지원, 자원연계, 기타 행정업무5)직원업무자격(1)팀장 : 의료사회복지사 자격증을 취득하고 종합병원 급 병원에서 5년이상 재직한 자(2)주임 : 의료사회복지사 또는 사회복지 ... (1)상담실 : 기관의 주 통로에 3개 배치개별적인 공간으로 제작개별상담실2개소, 가족상담실1개소 제작(2)사무실 : 지하 1층 개별적 공간에 사회사업팀 배치4)주요직무(1)팀장 ... 비를 지원하는 프로그램ㅇ지원대상 : 안과 질환 치료가 피룡한 24세 이하이며 중위소득 60%이하인 저소득층 소아청소년 환자2)문의처 : 삼성서울병원 사회사업팀4.정신질환자 발병초기

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.19

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[고용노동부] 고령자 고용연장 지원금 신청서

를 합니다.※ 색상이 어두운 난은 신청인이 적지 않습니다.(3쪽 중 1쪽)접수번호접수일처리기간: 10일사업장정보① 사업장관리번호② 회사명③ 상시근로자수 명④ 소재지( )(전화번호 ... 사본 1부수수료없음작성방법1. ③란의 상시근로자수는 고용이 연장된 정년연령이 적용되는 날 이전 1개월 동안 사용한 근로자의 연인원을 같은 기간 중의 가동 일수로 나누어 산정합니다.2 ... ■ 고용보험법 시행규칙 [별지 제48호서식] 년 제 차( 분기) 고령자 고용연장 지원금 신청서※ 2쪽의 작성방법을 읽고 작성하기 바라며, [ ]에는 해당되는 곳에 "√" 표시

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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사회복지서비스 전달체계 구축의 주요한 원칙, 공공과 민간 전달체계의 역할분담이 지니는 장/단점

제한, 국민연금의 가입연령을 18~60세로 규정), 직업에 의한 제한(산재, 고용보험의 경우 사업장의 근로자만 경우)이 있는 상대적 평등절대적 평등이 적용되는 경우는 모든 국민 ... 모 자립 프로그램 시행청소년 인터넷 중독 문제취미 전환 프로그램 시행->인터넷 사용 기간 조절 프로그램 실시3. 포괄성의 원칙소비자의 다양한 요구나 문제를 해결하기 위해서는 다양 ... [사회복지행정론]? 주제 : 사회복지서비스 전달체계 구축의 주요한 원칙, 공공과 민간 전달체계의 역할분담이 지니는 장/단점Ⅰ. 서론대한민국의 헌법은 모든 국민의 인간다운 생활

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03

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2021년 한국의 소득불평등 실태

다.연구팀에서 수행한 ‘부동산자산 불평등의 인식에 대한 집단심층토의’ 결과, 베이비부머세대는 본인(배우자)의 금융자산, 근로소득 등 자신들이 축적한 금융자산과 현금으로 부동산자산 구매 ... 다. 소득 5분위 가구의 소득점유율은 46.9%로 전년대비 0.3%p 감소, 가구주 특성별로 보면 40대 가구와 상용근로자 가구에서 소득이 가장 높은 것으로 나타났다.?5) 소득 ... 본부장 연구팀은 주간 국토정책Brief ‘부동산자산 불평등의 현주소와 정책과제’를 통해 부동산 정책방안을 29일 제언했다.OECD에 따르면 우리나라의 불평등 현황과 세대 간 사회

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| 리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2022.05.08

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최근 노후 파산이라는 용어가 등장하면서 노인 빈곤 문제가 사회 문제로 부각되고 있다. 다가올 미래 한국 사회의 노인 빈곤의 실태와 해결 방안을 제시

의 노인 빈곤의 해결 방안1) 국민연금·기초연금 수급 사각지대를 최소화한국의 국민연금과 기초연금은 많은 고령층에게 소득원을 제공하나 일정 기간 미가입자와 저소득 근로자의 경우 사각 ... 되며, 특히 비정규직 경력자나 중·장년 재취업 실패 경험이 많을수록 은퇴 이후 부채 상환 능력이 크게 저하된다. 노동시장에서 장기간 소득을 축적하지 못한 채 정년을 맞은 노년층은 고 ... 세 이후에는 그 비율이 22.7%로 급등한다고 지적했다. 특히 여성 노인의 빈곤율이 남성보다 높고, 장기간 노동시장에서 배제된 경우 빈곤율이 더 심각해 여성·장기 비경제활동 노인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.22

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학점4.35의 시험대비 간호관리학 요약본(개념과 모형,관리역량,관리이론,기획,목표관리,의사결정,시간관리)

수행통제기능: 관리계층에 상관없이 거의 같은 비율로 적용6. 간호관리자의 역할 (Mintzberg의 10가지 관리자 역할)1) 대인관계 역할대표자: 간호단위의 장으로서 공적 임무 ... 어야 함관리자는 규칙, 표준 절차 및 규범을 명확하게 규정해야 함2. 행동론적 관리이론1) 인간관계론메이요와 그의 동료들이 호손공장에서 연구 시행① 밝은 조명과 어두운 조명으로 근로자 ... 한 근로자에게 관심을 쏟아 사기가 올라 생산량이 증가함 → 인간의 사회적.심리적 욕구가 충족되어 동기화되면 생산량 증가③ 물리적 조건에 불만 가진 근로자보다 사회.심리적 조건

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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아파트 테라죠 시공계획서 제출본

확인 - 특별 관리. (6) 안전 표지판 등 설치(필요 시) - 각 공종 팀장과 함께. (7) 각 공종 팀장 교육 (안전뿐만 아니라 품질까지 교육). 2) 안전 담당자 (공종 별 팀 ... 장) (1) 안전 관리자의 지시를 받아 각 근로자(안전원) 에게 지시사항 전달 및 교육. (2) 근로자와 실질적인 안전 동반자. (3) 위험요소 발견 시 조치 및 안전 관리자 ... 적으로 진행 함. - 시공 작업자 배치는 1개팀 당 8~10명 출력을 목표로 설정 하여, 계단 선 작업후 바닥 시공으로 최대한 공기를 줄이도록 노력하겠음. - 시공 완료 후 잔여 자재

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| 리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.16

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[지역사회복지론] 행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고, 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후, 맞춤형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 서술하시오

을 통해 내국세법 제125조에 의한 법적인 여건을 갖춘 사업장의 근로자에게 그들이 선택한 복지 혜택에 대해 비과세를 적용함으로써 사회 전체의 보장율과보장범위를 넓힘은 물론이고 근로자 ... ) 제공하고자 하는 제도는 아니다. 카페테리아 플랜은 근로자들이 다른 플랜들 아래서 제공되는 혜택을 선택하고 그들의 선택에 재정적 지원을 하는 매개체로서의 역할을 한다. 즉, 개별 ... 근로자가 현금과 몇 가지의 비과세 혜택으로 구성된 메뉴에서 원하는 것을 선택할 수 있는 기회를 제공하는 제도인 것이다.카페테리아플랜은 미국 세법의 대전제 가운데 하나인 ‘수취추정

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.16

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방음벽 시공 계획서

건설공사(제0공구)2) 시 공 자 : (주)00건설3) 공사범위 : 방음벽(풍하중 0.7kn/㎡)5) 공사기간 : 2025. 00. ~나. 시공관리 조직도현장 대리인부소장품질관리 ... 실장공사팀장공무팀장안전팀장품질차장공사차장공무차장안전관리자품질과장공사차장공무대리안전관리자품질대리공무대리보건관리자품질대리품질계장품질사원품질사원다. 방음벽 수량 집계1. 본선 - 풍하중 ... 게] (구체적으로 작성)[언제까지][무엇을][어떻게] (구체적으로 작성)[언제까지]담당자공사과장 OOO (인)담당자공사팀장 OOO (인)OO업무[무엇을][어떻게][언제까지][무엇을][어떻

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.07

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