"임금관리규정"의 검색결과 입니다.

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"임금관리규정" 검색결과 861-880 / 17,211건

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[여성복지] 만약 당신이 여성 국회의원이라면 성차별 해소방안을 정치, 법적, 문화적, 경제적 측면에서 구체적인 해결방안을 제시해 보아라

이 이뤄지는 것을 목표로 하지만, 아직까지도 여성은 남성보다 낮은 위치에 자리 잡고 있다. OECD, UN 등의 국제기구에서 관리직의 여성의 비율을 국가별 성불평등을 비교할 때 중요 ... 한 ‘2019년 유리천장 지수’에서도 한국은OECD 29개 회원국 중 최하위를 기록했다. 성차별에 관련한 문제 중 하나는 여성과 남성의 임금격차다. 과거에 비하여 여성의 사회진출이 늘어났 ... 고, 많은 여성들이 경제활동을 하고 있지만 임금격차에 대한 문제는 아직까지 지속되고 있다.2. 정치, 법적, 문화적, 경제적 측면에서 구체적인 해결방안1) 정치적 측면에서 구체적인

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.20

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가부장제 가족의 역사와 변천에 대해 간단히 기술하고, 현대의 우리 가족생활 형태에 미치는 영향을 서술하시오.

의 가장으로서 경제적 책임을 지며, 여성은 가사와 자녀 양육을 담당하는 역할을 맡았다. 이러한 구조는 가족 내 권위의 집중과 성별에 따른 역할 분담을 명확하게 규정하며, 여성의 사회 ... 적으로 관리해야 한다는 이중적인 요구를 받게 한다. 이는 여성의 심리적 스트레스와 정서적 부담을 가중시키며, 직장과 가정에서의 불균형을 더욱 심화시킨다.다. 가부장제 가족의 변천과 현대 ... 하면서, 전통적인 가부장제 가족에서 벗어나 보다 평등한 가족 구조로 나아가고 있다. 그러나 여전히 직장에서의 임금 격차와 성역할 고정관념이 존재하며, 여성의 경력 발전을 위한 장애물

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.27

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사회복지법제와실천

하는 인력 투입을 위해 다양한 일자리 마련이 지속되고 있다. 하지만, 현실에서의 사회복지사 복지환경은 처참한 현실을 보여주고 있다고 한다. 일의 업무 강도에 비해 임금이 적으며, 사회복지 ... 시설별로 상이한 임금체계를 나타내고 있다고 한다. 일정하고, 공평하지 않은 기준과 경력에 비해 현저히 적은 급여로 인해 사회복지사의 길을 포기하는 이들도 많아지고 있다. 사회복지사 ... 사 등의 처우 등에 관하여는 다른 법령이나 조례에서 특별한 규정이 없는 한 이 조례로 정하는 바에 따른다.제5조(시장의 책무) ① 남양주시장(이하“시장”이라 한다)은 사회복지사 등

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.15

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사회복지정책을 설명하고 우리나라 현행 사회복지정책의 문제를 사례를 들어 설명하시오

간접 자본에 남용하고 있는 실정이며 그나마 국민연금의 관리 및 운영에 필요한 국고부담의 경비조차도 임의 규정화 하여 정부지출을 최소화하는 등 비민주적으로 운영되고 있는 실정이 ... 사회복지정책은 나라와 시대덕 배경 및 학자들의 관점에 따라서 다양하게 규정되어지고 있다. 우선 독일에서는 사회정책이라는 용어를 사용하고 있으며, 그리고 이러한 사회정책이 처음 ... 에 대한 투자가 미흡하여 근로자의 욕구를 기업이 충족시켜 줄 수밖에 없는 실정이라 할 수 있으며, 이로 인해 지난 '87년 이후 계속되어 온 고율의 임금 인상과 함께 복리후생비 지출

리포트 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.07.03

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드론 기술 및 산업에 관한 규제

절차·방법 등에 대한 승인대상 드론의 무게가 12kg에서 25kg으로 확대되었다. 그러나 신고 면제 및 조종자 자격 필요 드론의 기준은 여전히 12kg으로 규정되어 있다. 또한 ... 의 정책 Q&A 항목을 참고해 정리한 무인비행장치(드론) 관련 정책은 다음과 같다.[그림2] 국토교통부 드론 비행 절차① 취미용 무인비행장치는 안전관리 대상에 속한다.취미활동으로 무인 ... 법규 마련 : 국내 항공법에서 정하는 항공종사자 자격증명의 종류(항공법 제 26조)에서 규정하고 있는 조종사의 종류에는 운송용 조종사, 사업용 조종사, 자가용 조종사, 부조종사

리포트 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.29

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사회복지사(가족상담 및 가족치료 기말)

과 조기치료③ 입양이나 가정위탁보호로부터 시설보호로의 전환④ 아동 부모에 대한 자녀교육의 활성화(2) 사례관리 특성에 관한 설명으로 옳지 않은 것은? (배점 : 5점) 정답 3 ... 에 따라 시켜야 한다.② 청소년들에게 음주나 담배를 팔지 못하도록 제도적으로 규정을 제정한다.③ 아동양육은 전적으로 부모의 책임이므로 지역사회는 관여하지 않는다.④ 아동노동력의 활용 ... 보험③ 장애수당제도④ 국민기초생활보장제도(6) 사례관리의 원칙으로 옳지 않은 것은? (배점 : 4.5점) 정답 3① 시간의 경과에 따라 변화하는 클라이언트의 욕구에 대해 지속

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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사회복지법제와실천 ) 1. 사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오. 2. 최근 사회복지급여수급권의 사각지대

사회복지법제와실천1. 사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.2. 최근 사회복지급여수급 ... . 사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.2. 최근 사회복지급여수급권의 사각지대에 대한 사회 ... 복지사의 의의1-2. 사회복지사의 자격관리1-3. 사회복지사의 법적 지위1-4. 사회복지사의 권한과 책임1-5. 사회복지사가 갖춰야 할 역량2. 사회복지급여수급권2-1. 사회복지

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14

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(사회문제론) B형 교재 4장의 내용을 참조하여 최근 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에 관해 설명

설명하고, 그 대안에 대해서 서술하시오.(30점)Ⅰ.서 론Ⅱ.본 론1. 구의역 9-4 승강장, 김 군2. 하청사회3. 저임금-실직-근로빈곤의 악순환4. 좋은 일자리와 적정 임금5 ... 은 보람된 삶보단 당장 생계를 꾸려나갈 수당이 더 필요하다. 우리나라는 최저임금을 정해놓고 그에 맞는 노동기준과 노동법을 세워서 진행 중이다. 하지만 그 최저임금은 말 그대로 최저 ... 일 뿐 그 이상을 주는 곳을 찾기가 매우 어렵다. 최저생계비로 생활을 할 수 있을까? 그렇지 않다. 이미 최저임금으로 생활할 수 있는 물가는 지났다. 그래서 대부분의 청년들은 최저

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

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사회복지법제, 한국의 사회복지법

규정이다. 초기의 사회복지법은 시민사회를 바탕으로 형성되었는데, 기존의 봉건적 사회구조와 계급구조에서 벗어나 자유주의를 바탕으로 인간의 존엄을 지키기 위해 발달하게 되었다. 이러 ... 능력의 상실로 인하여 생활유지의 능력이 없는 자는 법률의 정하는 바에 의하여 국가의 보호를 받는다’고 규정하고 있다. 해당 규정은 우리나라의 사회복지법이 제정되고 발전하는데 있 ... 어 가장 근본적인 부분을 담당하는 중요한 규정이 되었다. 제헌헌법 이후로 약 60년 이상의 기간동안 사회복지법이 어떠한 발달과정을 거쳤는지 시기별로 나누어 살펴보기로 한다.해방 이후

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.17

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우리나라의 사회보험과 외국 1 2개 나라선정 의 사회보험을 비교하시오.

여 사회보험과 공공부조를 통하여 최저생활을 물질적으로 보장해 주는 제도로 우리나라 헌법(제34조 제2항)은 “국가는 사회보장, 사회복지의 증진에 노력할 의무를 진다.”고 규정 ... 하고 있다. 국민기초생활보장법(제5조)은 “국가 및 지방자치단체는 국가 발전의 수준에 부응하는 사회보장제도를 확립하고 매년 이에 필요한 재원을 조달하여야 한다.”고 규정하면서 사회보장 ... 사회보장보험제도이다.2. 자신이 선정한 외국의 사회보험체계1) 일본의 사회보험일본의 사회보장제도는 1946년에 제정된 일본국 헌법 제25조에 규정되어 있다. 그것은 국민의 생존

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.28

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A+보장] 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오

속도에 비해 고령화 준비는 현저히 감소하고 있다.고령화 사회는 생산기능인구 감소, 피부관리인구 증가, 국민연금과 기업연금이 노후소득 보장에 미흡한 실정이며, 고령화 사회는 국가 ... 의 연령을 65세 이상으로 규정하고 있다. 특히 노인복지법 제23조는 국가나 지자체가 노인의 사회참여 확대와 노인 일자리 창출을 위해 노력해야 한다고 강조했다. 노후 고용촉진법은 고용 ... 노동부가 제정한 '노인고용정책법'에 의해 노후를 55세 이상으로 정하고, 노후 재취업과 지속적인 고용을 중점적으로 노후를 노동시장에 집중하도록 규정하고 있다.특히 이 법은 노인일자리

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.30

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국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점에 대해 설명하고 공직분류체계에 대해 설명하시오.

를 수행하며, 공무원으로서의 엄중한 유지의무를 가진다. 또한, 국가 및 지방자치단체의 공무원으로 임명되기 위해서는 일정한 시험을 통과해야 하고, 일정한 규정에 따라 인사되고 관리 ... 필요한 제도이다. 주요 요소로는 직위의 등급, 분류, 임금 등이 있다. 이러한 분류체계는 공무원의 업무 특성과 자격, 경력 등을 고려하여 적절한 직위를 제공함으로써 효율적인 업무 ... 지방자치단체의 공무원들은 국가나 지방사회의 민주주의 원칙과 법률에 따라 업무를 진행한다. 이는 공무원이 국가나 지방사회의 법과 규정을 준수하여 시민들에게 공정하고 투명한 서비스

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.19

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A+ 받음!! 보건의료와 간호정책 REPORT - 우리나라 간호정책과 우리나라 간호정책의 문제점

’에서 규정하고 있는 간호사 면허와 자격, 업무 범위 등에 대한 체계적인 정책 수립이 가능할 것으로 보인다. 근무 인원은 간호정책과장을 포함 7명이 반영된다.간호정책과에서 장기적으로 간호 ... 다. 그렇기 때문에 간호에 관한 규정은 진료의 보조라는 규정 외에는 특별한 규정을 두고 있지 않다. 이제는 간호사의 영역에 대해서도 전문성을 확보해 주는 한편 그 책임성을 강조하기 ... 이 심화되었다. 그리고 상급 종합병원 대비 병원급 근무 간호사 임금 비율이 72.2% 수준에 불과하는 등 의료기관 종별 임금격차의 존재와 간호사 태움 문화 등 직장 내 괴롭힘 문제

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.03

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캄보디아의 건설 산업과 제도

성 , 최저임금 상승 등 다양한 대내외 위험요인으로 인해 중장기적 성장세는 둔화 전망I. 건설시장 현황 건설시장 현황 중국을 비롯한 해외기업들의 투자 확대에 힘입어 건설 산업 호황 중 ... ) C. 경비 공제 (Deductible expenses) 기업의 운영에 필요한 일정한 경비는 소득세 과세 대상에서 공제 : 임대료 , 지급이자 , 보상금 , 직원 임금 , 감가 ... 한 자 과세대상임 . B. 과세대상 소득 피고용인에게 지급되는 보상금 (compensation), 급여 (Salary), 임금 (Wage), 상여금 (Bonus), 시간외 수당

리포트 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.22

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노사관계론 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고, 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.

된 조합원들을 관리한다.단체교섭을 통해서 근로조건의 유지, 개선을 도모한다.근로자가 취득한 임금이 적절히 소비될 수 있도록 보호한다.경제적 목적을 달성하기 위해서 정치적인 활동 ... 을 개선시켜나간다.사용자사용자는 기업이나 사업체를 운영하면서 근로자를 고용해서 임금 지급, 근로환경 제공, 경영 관리 등의 책임을 가지고 있다.역할기업 운영 및 생산성 향상근로자 ... 있는 방안에 대하여 논하시오.1.서론노사관계란?노사분쟁과 관련한 규정을 설정하는 정부를 포함한 노, 사, 정의 상화관계를 뜻한다. 기존 노사관계에서는 근로자와 경영자 사이

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.03

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산업심리학_인적자원계획을 설명하고, 여러분이 종업원을 선발한다면 합법적인 선발원리에 따라 종업원 어떻게 선발할 것인지 작성하세요.

(오전 10시부터 오후 3시까지), 급여 조건, 요구되는 자격 조건(예: 바리스타 자격증, 고객 서비스 경험 등) 등을 포함한다. 공고는 법적으로 차별 금지 규정을 준수하여 작성 ... 고, 근무 조건과 업무 내용에 대해 명확히 한다. 채용된 직원은 커피 제작, 고객 서비스, 위생 관리 등에 대한 교육을 받게 된다.여섯째. 법적 준수 사항 확인 과정이다. 근로 계약서 ... 작성 시 최저임금법, 근로시간, 휴식시간 등 관련 법률을 준수해야 한다. 또한, 고용 평등과 차별 금지에 관한 법률을 지키며, 모든 고용 절차가 이를 반영하도록 한다.이에 덧붙여 나

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24

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간호관리학 요점 / 요약정리

하여 임금 공정성을 높이려는 목적3) 복리후생? 경제적 ? 경제적 부담을 지게 되는 것으로 각종 보험료 지원, 퇴직금 지급? 비경제적 ? 오락시설, 휴양시설 제공2> 유지관리1 ... < 간호관리학 요약보고서 >1) 간호관리의 이해(1) 간호관리의 개념가) 간호관리의 정의① 관리? 조직의 목적을 달성하기 위하여 인적/물적 자원을 조정하고 배분기획, 조직, 인사 ... , 지휘, 통제하는 과정 및 기능② 간호관리? 목표달성을 위해 간호인력의 기술과 노력, 자원 활용 등 계획을 수립하여 간호사를 지휘하며 통제하는 과정나) 관리와 행정의 차이? 정치

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20 | 수정일 2024.01.25

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최근에 우리나라에서도 특정 인종집단에 가지는 편견과 차별대우가 증가하고 있습니다. 이런 편견의 주요 원인과 해결방안에 대해 기술해 보세요.

을 야기해 많은 불법 이민자들이 임금체불과 인권침해로 고통받고 있다.본론에서는 이러한 외국인 및 특정 인종집단에 대한 차별 문제의 원인을 살펴보고, 개선을 위한 방안을 고민해보 ... 한 대우를 받게 해서는 안 된다'고 규정하고 있다. 다만 이 조항에서는 차별대상을 '외국인근로자'로 명시할 뿐 부당한 차별의 범위에 대한 구체적인 규정은 없다. 또 차별시 처벌에 대해 ... 규정하지 않아 조항에만 의미를 둘 수밖에 없는 현실이다. 모호하고 추상적인 조항이라 현실적으로 적용이 쉽지 않을 것이다. 이러한 법률조항들은 외국인근로자에 대한 내국인 또는 사용자

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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가정 밖 청소년의 특징과 어려움, 지원방안

활동을 할 수밖에 없다. 관련 조사연구에서는 가정밖 청소년들의 절반 이상이 아르바이트 경험이 있으며 아르바이트의 대부분은 식당 서빙을 비롯한 저임금 미숙련 노동인 것으로 나타났 ... 다(2015, 백혜정 외). 그러나 이들의 근로활동은 단기적인 저임금 미숙련 노동이 대부분이다.넷째, 가정 밖 청소년들 중에는 가정에서 이탈한 이후 오랜 기간 열악한 환경에서 생활 ... 의 권고가 있었음에도 불구하고, 현행 청소년복지 지원법에서는 여전히 가출청소년이라는 용어를 사용하고 있다. 또한 동 법률 및 하위 법령은 가출청소년에 대한 명확한 정의를 규정하고 있

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.13

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사회보장수급권의 의의와 사회보장수급권의 규범적 구조에 대하여 서술하세요

문헌 & 참고사이트1. 서론사회보장기본법은 사회보장에 관한 국민의 권리와 국가 및 지방자치단체의 책임을 정하고 사회보장 정책의 수립ㆍ추진과 관련 제도에 관한 기본적인 사항을 규정 ... 다. 또한 국가나 지방자치단체는 제2항에 따른 최저보장수준과 최저임금 등을 고려하여 사회보장급여의 수준을 결정해야 한다.(사회보장기본법, 제10조 3항) 그러나 이러한 사회보장급여 ... 권을 포기하는 것이 다른 사람에게 피해를 주거나 사회보장에 관한 관계 법령에 위반되는 경우에는 사회보장수급권을 포기할 수 없다.(사회보장기본법, 제14조 3항) 등을 규정하여 두

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.05

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