"대기업취업"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"대기업취업" 검색결과 741-760 / 52,379건

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메가원격평생교육원_토론_인적자원관리_취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. (청년들은 취업난을 이야기하고, 중소기업은 인력난을 이야기하는데 해결방안은 무엇이 있는지 토론해 봅시다)_승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요? (정성적 방법과 계량적인 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법

%에 비해 상당히 증가한 수치입니다. 채용시장에서 이와 같은 일자리 부조화 현상이 발생한 이유는 취업자의 높아진 눈높이와 대기업과 중소기업의 격차 때문입니다. 상대적으로 중소기업의 복지 ... 메가원격평생교육원 토론인적자원관리1. 토론주제 : 취업난과 인력난에 대한 의견과 해결방안을 제시해봅시다. (청년들은 취업난을 이야기하고, 중소기업은 인력난을 이야기하는데 해결방안 ... , 괄호) 사용 시 오류가 발생할 수 있습니다.현재 많은 청년은 일자리를 구하지 못하고 있지만, 모순적으로 중소기업은 인력부족으로 허덕이고 있습니다. 통계청 자료로는 2018년 취업률

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| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.14

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장애인의 취업과 고용촉진을 위해 국가지방자치단체와 50명 이상 공공기관, 민간기업 사업주에게 장애인을 일정비율 이상 고용하도록 의무를 부과하고, 미 준수시 부담금(100명 이상 사업장)을 부과하는 장애인고용의무제도를 시행하고 있음. 이에 장애인고용의무제도의 성과와 개선방안에 대해 기술하시오

장애인의 취업과 고용촉진을 위해 국가지방자치단체와 50명 이상 공공기관, 민간기업 사업주에게 장애인을 일정비율 이상 고용하도록 의무를 부과하고, 미 준수시 부담금(100명 이상 ... 하고 있다. 대기업의 경우 평균 2% 이상의 장애인 고용률을 유지하고 있으며, 중소기업에서도 점차 장애인 고용에 대한 인식이 개선되고 있다. 지방자치단체에서도 자체적으로 장애인 고용 ... 은 중요한 과제로 자리매김하고 있다. 장애인의 취업은 단순히 개인의 생계 유지뿐만 아니라 사회 전체의 다양성과 포용성을 증진시키는 데 기여한다. 그러나 장애인은 여전히 여러 구조적 장애

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.18

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멘토링과 코칭의 차이를 살펴보고 어떠한 방법이 더 좋을지 서술하시오

들의 업무 능력 향상을 위해 코칭 프로그램을 도입하고 있다. 국내에서도 삼성전자, 현대자동차, 포스코 등 대기업 임원들을 대상으로 하는 코칭 프로그램이 활발하게 진행되고 있다.멘토링 ... 는 방식이다. 이러한 차이점 때문에 기업에서는 주로 멘토링 제도를 활용하고 있지만 최근에는 다양한 분야에서 코칭 기법을 도입하고 있다. 특히 취업 준비생들을 대상으로 하는 자기 ... 모두 기업 내에서 활발하게 활용되고 있다. 특히 대기업에서는 신입사원들에게 조직 적응 및 업무 수행능력 향상을 위해 멘토링 제도를 도입하고 있고 중소기업에서도 직원들의 역량 강화

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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기업 한곳을 선정하여, 그 기업의 인재상(키워드 및 의미)을 조사하고, 전반적인 평가

에 놓여 있다. 대부분의 취준생들은 취업준비를 위해서 무언가에 특화하는 것이 아니라, 다른 사람들이 하는 것처럼 자격증을 따거나 혹은 어학연수, 해외 봉사활동 등의 스펙 쌓기에 주력 ... 하는 경우가 많다. 하지만 이럴 경우 다른 경쟁자들과의 차별점이 만들어지지 않기 때문에 취업 시장에서 두각을 보이지 못할 가능성이 더 크다. 이 외에도 각 기업의 인재상을 분석하여 그 ... 한 우리나라의 대표적인 기업이자, 세계 전자 업계를 주름잡는 대표 기업이기도 하다. 삼성전자의 경영철학과 목표에 대해서 살펴보면 먼저 인재육성과 기술우위 확보를 경영원칙으로 삼고 인재

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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주 52시간 근무제와 취업 시 회사 선택 노하우

목 차① 서론② 본론1. 주 52시간 근무제 정의2. 취업 시 주 52시간 포괄 임금제 적용 기업 선택 방향③ 결론Ⅰ. 서론안녕하세요. 여러분!근로기준법 개정안을 통해 근로자 ... X 5일을 기본 근무 시간으로 근무하도록 하고, 연장근무를 최대 주 12시간까지로 제한하는 정책으로 보시면 좋겠습니다.2. 취업 시 주 52시간 포괄 임금제 적용 기업 선택 방향 ... 이 사실입니다. 따라서 대전환 시대를 준비하는 대한민국의 과제 중 하나는 공정한 노동시장에서 일하는 모든 사람의 노동기본권을 보장하는 것으로 생각합니다.본 글에서는 주 52시간

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| 노하우 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.31

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중소기업 인적자원개발

파악해 볼 필요가 있다. 취업준비생 대다수가 대기업, 공기업에 입사하면 어떤 환경에도 일단 버티겠다고 답한 것으로 나타났다. 취업포털 커리어가 구직자 335명을 대상으로 ‘대기업 ... 었다.또한 취업포털 인크루트가 구직자들에게 대기업 계열사 지원율을 조사하기 위해 ’대기업’계열사’ 지원 의사’ 설문조사를 실시한 결과다..우선, 대기업 계열사에 지원해 본 경험이 있 ... 다고 응답한 취업준비생은 71.1%로 10명 중 7명은 이미 지원해 본 것으로 집계됐다. 지원 이유로는 ‘안정된 고용환경을 누리기 위해(25.0%)’, ‘계열사지만 대기업과 같아 보여서

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.24

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청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표, 문제점과 찬성과 반대 의견의 논쟁, 향후 개선방향에 대하여

방향6. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론최근 청년실업률이 약간 낮아지고는 있지만, 청년층의 취업난과 유휴화 문제가 여전히 지속되고 있다. 특히 대기업을 중심으로 청년층의 일자리 ... (inappropriate workers)라는 인식을 갖게 해 취업을 하는데 더욱 어려움을 겪도록 한다. 따라서 이런 오점효과로 인해 기업은 이들의 채용을 꺼리게 되어 장기 ... 에게 밀리면서 저학력 청년층의 구직난이 가중되고 있다.넷째, 청년실업은 취업난을 의식한 교육기간의 장기화를 유도한다. 최근에는 취업난을 의식하여 재학기간이 늘어나고 있으며 ‘고4, 대5

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10

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취업하고 싶은 직장을 찾아보고, 회사에서 원하는 자격조건이 무엇인지 찾아보고, 평가방법에 대해서 알아보고자 한다.

Ⅰ. 서론최근 코로나19 사태로 인해 취업난이 계속 심화되는 모습을 볼 수 있다. 올해 4월에 공공 취업 지원 포털인 '워크넷'을 통한 기업들의 신규 구인의 규모는 12만1 ... 에서 원하는 수준을 맞추기 위해서 다양한 스펙을 갖추게 될 것이다. 이에 본론에서는 나중에 취업하고 싶은 직장을 찾아보고, 회사에서 원하는 자격조건이 무엇인지 찾아보고, 평가방법에 대 ... 해서 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 졸업 후에 입사하고 싶은 일자리 및 자격대학을 졸업하고 취업을 해야 한다면 사기업보다 공기업을 선택해 좀 더 안정적이고 삶의 질을 높여줄 수 있

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.07

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저성과자 관리방안 보고서

를 통해 본 문제해결방안참고문헌Ⅰ. 서론1. 주제선정이유올해 초 정부는 ‘일반해고’와 ‘취업규칙 변경요건 완화’라는 내용인 ‘노동개혁 2대지침’을 최종 발표했다. 이 중에 ‘일반 ... 들의 처우가 열악한 건 대기업 정규직 때문이다. 대기업 정규직들은 높은 임금을 받는데 이들은 해고하기도 쉽지 않아서 비용 부담을 느끼는 기업들이 정규직을 뽑지 않고 비정규직을 뽑 ... 해고’ 는 저성과자나 (업무 부적응자)저성과자를 해고하는 것인데 일명 ‘쉬운 해고’ 라고 불리는 일반해고는 어떤 면에서 기업, 정부, 노동자에게 득과 실이 있을지에 대해 의문점이 들

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.06

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노동복지에 대하여 서술하시오.

하는 등 구직활동을 지원하는 사회보장제도가 마련되어 있다. 3) 스웨덴 복지왕국 스웨덴도 대기업 중심의 복지로 인하여 노동자간 복지 양극화가 극심하였던 시절이 있었다. 1910년 ... 대~1950년대 볼보 자동차와 같은 대기업 중심의 성장을 하였던 스웨덴에서는 부자 노동자와 가난한 노동자 간의 갈등이 발생하였다. 이러한 노동자간의 갈등을 해소하기 위하여 연대임금제 ... 를 실시하였다. 동일노동 동일임금 원칙 아래애서 대기업이든 중소기업이든 임금이 오를 경우 같은 비율로 오르고, 노사가 정한 임금을 지불할 수 없는 기업은 파산하게 만들었다. 이 나라

리포트 | 6페이지 | 5,500원 (5%↓) 5225원 | 등록일 2023.02.07

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생산시스템의 정의, 기능 그리고 목표 등에 대하여 간략히 기술하시오. 생산시스템은 기업이 수행하는 이윤추구활동에서 예산운영에 포함되는 생산·광고·홍보, 목표시장상품·서비스개발, 재무관리활동의 모든 영역을

최근 서울지역 대학을 제외하면 대부분의 사립대에서 인력을 충원하기 어렵다. 고졸자들이 저출산 시대에 공기업 취업이 쉬워진 시대로 접어들었기 때문이다. 따라서 각 대학의 마케팅·특성 ... 화 사업과 지역 연계 고용기업 목록을 갖추어 학생들의 니즈를 연계할 수 있는 대학 이미지를 '취업'으로 줘야 한다. 시설 및 장비 인력 배치 대학의 서비스 중 하나인 시설과 시설 ... 생산관리 생산시스템의 정의, 기능 그리고 목표 등에 대하여 간략히 기술하시오. 생산시스템은 기업이 수행하는 이윤추구활동에서 예산운영에 포함되는 생산·광고·홍보, 목표시장상품

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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우리사회 고령화와 관련해 발생하는 노인문제를 찾아 현황을 제시하고, 원인을 분석한 뒤 예방과

하다.구체적으로 보았을 때, 적절한 기준고용율을 상향조정하고 기업이 노인 고용을 이행할 수 있도록 하는 조항이 신설되어야 할 것이다. 그러나 취업을 하려고 하는 노인에 비해서 구인 ... .노인빈곤1)원인(1)첫째(2)둘째(3)셋째(4)넷째2.해결방안1)첫째2)둘째3)셋째4)넷째Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론일반적으로 노인문제에 대해서 의논할 때 소득상실이나 감소 ... 중에서 우리가 가장 주목해야 하는 부분은 바로 소득상실로 인하여 일어나는 경제적 빈곤으로 대다수의 노인들이 생활에 있어서 곤란함을 호소하는 것만이 아니라 직업적 역할과 사회

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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노인대상 직업교육의 현황분석

하역원15단순건물관리원방수, 미장, 타일, 도장 및 도배종사자주차장관리원 고령자의 구인?구직 및 취업이 많은 직종3. 기업의 고령자 교육 훈련실태먼저 생명보험사는 50세 이상 ... 원이 지원되며, 현장연수업체에 대해서는 고령 구직자 1인당 취업능력향상프로그램 비용으로 월 20만 원이 지원된다.구분주요내용실시기간직무훈련고령자 적합직종으로 전담반 편성1~3개월 ... 노인교육론〈노인대상 직업교육의 현황분석〉Ⅰ. 서론우리나라 노동시장은 1997년 외환위기를 경험한 후 많은 변화를 보인다. 세계 경제여건의 변화와 이것이 수반한 기업의 구조조정

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| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.26

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오

우리 사회의 채용 문화가 만들어낸 단어에 가깝다. 취업이 어려워지면서 지원자들이 그 기업에서 원하는 ‘인재상’을 파악해야 한다는 점을 의식하면서 이와 같은 단어가 생겨난 것 ... 다.이러한 인재상이 변화하는 것인가에 대해서도 갑론을박이 있으나, 특히 대기업의 경우에는 요구하는 인재상이 시대에 따라 변화하는 것으로 나타났다. 대한상공회의소에서 발표하는 100대 ... 한 방향으로 나타날 것을 생각하니 그 사회에 살아갈 나 자신의 모습이 기대된다.Ⅳ. 참고문헌대한상공회의소(2018), 100대 기업이 원하는 인재상 보고서, Hyperlink

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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영화 69세 시청 후 느낌점 노인사회문제 개선방안 국내외 노인고용정책 비교

경제 활성화를 위해 142명의 일자리를 창출한 사례가 있다.⑤민간형 취업, 창업 지원 늘리기기업이 시니어 인턴십 수료한 참여자를 장기고용시 인센티브를 지원하고, 노인과 기업이 직접 ... 은생각을 가진 나의 행동에도 상처받고 힘들어 하셨을 것이다.주위를 돌아보면 나이드신 어른들이 아파트 단지에 여럿모여 담소를 나누는 장면을 많이 본다. 대부분은 연세가 많으신 분들이 ... 다. 그나마 젊은 층에 속하는 분들은 용돈이라도 벌기위해 공공근로사업을 나가 재취업을 하지만 조건에 맞지 않아 일자리가 없는 경우는 가족이라도 집에 있기 눈치보여 밖으러 나와 시간

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.23

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최신 일방상식 시사 기출 용어 정리집

이미 투자된 비용이나 기회비용, 복잡함,귀찮음으로 인해 타 제품 및 서비스로 옮겨가기 못하게 되는 것경제민주화대기업의 쏠린 부의 편중 현상을 법적으로 완화해야 한다는 주장을 통칭 ... 하게다 위협하고 보유주식을 높은 가격에 팔아 이득챙기는 수법/자산가치가 높고 대주주의 지분이 낮은 기업 대상으로 기업사냥군이 대주주에게 주식을 매각하기 위해 보내는 편지블랙메일 ... 을 수 있는 제도 / 대다수 기업들은 정년보장형 채택기업입장- 인건비 절감, 숙련된 인력의 안정적 확보근로자 ? 생활의 안정, 근로기회 확보스마트 그리드집이나 사무실에서 효율

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| 시험자료 | 18페이지 | 9,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2021.09.23

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외국인 근로자 연구

취업 등이 있으며 불법 체류자에는 자격 외 취업자, 불법체류취업자, 불법 입국자 등으로 구분할 수 있다. 여기서 불법체류자란 국내에 체류하는 외국인중에서 체류기간과 체류목적 등 ... 을 위반하여 체류하고 있는 자를 말한다. 취업비자 이외의 비자를 받아 입국하였지만 이를 위반하고 국내에 체류하는 외국인과 취업비자를 받고 입국하였어도 체류기간을 넘겨서 체류하고 있 ... 는 외국인도 불법 체류자에 해당한다. 불법취업 외국인이란, 출입국관리법에서는 외국인의 체류자격, 체류기간 등에 일정한 제한을 제지하고 있으며 누구든지 고용될 수 있는 체류자격이 없

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.08

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중소기업 인력채용 실태와 효과적 채용 제도로서의 산학협동교육(Co-op)

교육의 봄 6 차 포럼 (2020.12.16 ) – 황의택 ( 한국기술교육대학교 IPP 센터 ) 중소기업 인력채용 실태와 효과적 채용 제도로서의 산학협동교육 (Co-op ... 은 편 매출액은 대기업 48.4%, 중소기업 37.4% 로 한국경제 중추 역할 중소기업 인력난 2020 . 잡코리아 설문조사 (300 명 미만 중소기업 388 개사 ) 설문 참여 ... , 취업박람회 ( 현장 채용 ) 등 활용 대졸자들 중소기업 꺼리지만 , 실제 절반 이상이 취업 (“ 다른 대안이 없어서 ”) 86.2 % ” 직원 채용 시 어려움을 겪고 있다“ 적합

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| 리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.20

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지금까지 배운 주요 상담이론 중, 한 가지를 선택하여 주변 사람을 대상으로 상담사례를 다음과 같은 형식으로 작성해서

의 주변 사람들에게 잘 대해주고 확실하게 일을 처리하기 때문에 주변에서 믿음직스럽다는 말을 듣는 편이다.2) 의뢰 경위대학교를 졸업한 이후 대기업에 취업을 하기 위하여 노력하고 있 ... 국내에서 유명한 대기업에 취업을 하기 위하여 노력했지만 잘 되지 않았고 그렇다고 자신의 학벌이 좋지 않다고 생각하지도 않으며 취업을 위해 1년 가까이 노력을 하고 있다. 대기업 ... 다고 한다.4) 주 호소 문제대기업을 가고 빠른 취업을 위하여 지금까지 남들 다 하는 휴학 한 번 안하고 좋은 성적으로 대학을 졸업했으나 자신이 원하는 기업에 취업이 되지 않고 있

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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간호관리학 SWOT 분석 과제 A+ 받은자료 (SWOT 문헌고찰, 분석, 느낀점 포함)

해보았고 일을 할 때 필요한 사고를 많이 해보았다.-코로나로 인해 취업문이 어려워지고 있다.- 전문 지식이 부족하다고 생각하고, 갖고 있는 지식에 대해서도 자신감이 부족하다. ... 하였다. 하지만 이번시간에 나에 대한 SWOT 분석을 함으로서 기업이아닌 개인의 작은 목표나 취업같은 것에도 도움이 된다는 것을 느꼈고, SWOT분석이 보다 더 넓은 분야에서도 적용 ... 되는 것을 알 수 있었다. 취업 전에 나의 성격이나 내가 가지고 있는 자원에 대해서 강점이나 약점 즉 장점이나 단점을 세워보게 되어 많은 도움이 되었다. 나는 4가지의 항목중

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.24

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