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"파견근로자" 검색결과 7,481-7,500 / 9,079건

  • 여성의 경제사회문화정치영역에서의 지위와 역할
    지방 보상체계 마련을 비롯 휴가제도의 정비 및 휴가사용의 실효성 제고, 불법파견 단속을 위한 행정력 강화 등이 시급하다고 지적했다.또 ▲금융보험업의 사무관리직 근로자를 위해서는 동일 ... 의 적극적 실시 권장 등이 시급하며, ▲음식숙박업, 개인 및 사업서비스업의 단순노무직 근로자를 위해서는 빈곤화 방지를 위한 최저임금제도의 적용 및 최저임금제도의 현실화 요구 강화 ... 를 비롯 근로감독에 대한 표준화된 매뉴얼 보급 및 근로감독의 과도한 권한 남용 방지, 병가 및 산업재해 관련 보상강화 등이 마련돼야 한다고 밝히고 있다. 이밖에도 ▲특수고용직 근로
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.03
  • [경영]21C의 직업
    근로파견업, 헤드헌터 등으로 분화했다. 컴퓨터 및 첨단기술분야에서 웹 디자이너, 밀레니엄 버그 해결 전문가, 정보설계사, 컴퓨터 게임 디자이너, 인터넷 전문가, 정보검색사 ... 경제개발기간에만 경제성장률은 년 9.8%에 달했다. 공업?서비스업의 일자리가 늘긴 했지만 농업의 절대적 비중은 여전히 높았다. 하루 12시간 이상의 중노동에 시달린 생산직 근로자 ... 됐다.이와 함께 공업화와 도시화의 급속한 진행이 이루어져 공장 근로자의 등장과 함께 1970년대 풍경을 보여주는 이색 직업이 탄생했다. 예를 들어 1970년대 중반까지 시장 상인
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.11
  • [고용관계론]비정규직근로자의 문제와 해결
    중 하나가 비정규직 근로자의 증가이다. IMF관리체제 이후 강력히 전개된 노동시장 유연화 정책과 기업의 비용감소 노력은 임시· 일용직, 계약직, 파견근로 등 비정규직 근로자의 증가 ... 자의 비율은 이후 지속적으로 증가하여 2000년 8월에는 전체 근로자의 58.4%에 이르고 있다.여기에서는 비정규직이라고 불리는 단시간 근로, 계약직, 파견근로 등 다양한 고용형태 ... 에서 고용을 인정받지 못하는 노동자들이 불법파견으로 진정을 하는 일들이 잇따르지만, 사용자는 책임을 회피하고 계약만 해지해버리고 노동자들은 해고돼 거리를 떠돌게 된다.또, 비정규 근로
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.22
  • [독후감]먼나라 이웃나라 일본편(7,8권)을 읽고
    에 충실한다는 의미인데 이는 이러한 일본의 고용제도에서 기인한 일본 근로자의 기본 정신이다. 근로자들이 회사를 가정과 동일시하여 회사 일이 내일이며 회사가 잘 되어야 내가 잘된다는 ... 사고를 가짐으로서 근로자들의 일치 단결된 힘을 최대한 효율적으로 끌어 낼 수 있었던 것이다. 일곱 번째 비결은 쇼토쿠 태자의 습합 사상에서 이어진 좋은 것은 기꺼이 취한다는 '이이도 ... 었다. 정경관의 검은 고리를 끊는 것이 일본의 21세기 성공의 중요한 열쇠인 것이다. 경제 발전을 이끌었던 일본의 고용제도 또한 시대가 바뀌면서 연공 서열제는 근로자들의 열심히 일할
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.28
  • 박정희 시대의 경제개발
    중심증진을 위하여 각종 투자를 통해 농외소득을 높이기 위해 노력하였다. 이로 인해 농가의 소득은 도시근로자를 상회하는 수준으로 늘어날 수 있었고 나아가 농민들에게 발전욕구를 심어주 ... 기업은 한 간판을 가지고 다른 분야를 담당할 수많은 자회사를 보유하며 산업 전반의 참여를 지향한다. 다각화는 한 형태로서 그 자체로 재벌의 정체성의 큰 부분이 된다.4.2. 박정희 ... 검증이 되어 있는 기업들을 우선순위 대상자로 선정하는 것이 위험이 적었다. 또한 당시 낮은 기술수준과 대규모 투자의 필요성 등은 과감한 독과점 정책을 시행할 수밖에 없는 사회
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.21
  • [한부모가정] 한부모가정 현황과 싱글대디 현황조사 및 싱글대디 정부지원정책과 가족복지 프로그램 분석
    함은 배우자와 사별, 또는 이혼하거나 배우자로부터 유기된 자, 정신, 또는 신체의 장애로 인하여 장기간 노동능력을 상실한 배우자를 가진 자, 미혼자(사실혼관계는 제외)로 모 또는 ... 를 파견해 주어 자녀들을 보호할 수 있기를 희망하였다.제가 아르바이트를 하고 집에 돌아오니 동네 아주머니들이 급히 와서는 아이가 나쁜 일을 당했다며 아이를 데려왔어요. 무슨 일인지 ... 들이 아이를 해칠까봐 걱정돼요(열매).5) 사회적 편견부자가정 아버지들은 자녀를 키우며 열심히 살아가려고 노력하지만 세상은 그들을 인생실패자, 낙오자로 인식해 경계하는 경우가 많
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.10
  • [임금관리론] 여러 국가의 최저임금제 현황
    신청서 내용 공개ⅳ노사위원회 합의: 사용자 및 근로자 대표 각각 50%로 구성ⅴ일반적 구속력 선포: 효력 발생㉤근로파견법에 의한 건설근로자의 최저임금제 시행:→독일은 최저임금 ... 에 대하여 법률에 의하지 않고 임금협약을 통하여 자체적으로 해결하고 있으나 예외적으로 건설근로자에 대하여는 근로파견법이 이들을 보호해주고 있음.→독일정부에서는 자국민 근로자보호 ... 를 위하여 독일에서 일하는 외국인 근로자도 일반적 구속력을적용 받도록 임금 협약상 임금을 지급하도록 하자는 내용의 근로파견법을 1996년 2월 26일 제정④일본㉠일본 최저임금 수준
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.24
  • 전경련 규제개혁안
    …출자규제와 수도권집중규제노동시장과 노사관계 관련 규제• 노동계 : 노동부문은 해고요건 완화, 근로파견 업종 확대, 파업 때 대체근로 허용, 법정퇴직급여제도 기업 임의 조정 등 ... (시장경제 창달과 국가경쟁력 강화를 위한 규제개혁 로드맵) 일 자 : 2007년 6월 1일 ~ 2007년 9월 30일 수행자 : 한국경제연구원이 전경련과 함께 규제개혁추진단 구성 ... 성 확보 - 기준과 절차가 모호하거나 규제집행자에게 포괄적 재량권을 부여하는 규제를 투명화하여 규제의 예측가능성을 높여야 한다. 국제적 보편성 확보 - WTO, OECD 등 국제기구
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.25
  • 노령화사회에 대비한 노령연금제도와 노인요양보호제도에대한 한국의 복지행정 (외국의사례 포함)
    로 상향조정)이면서 퇴직한 자? 1975년 4월 6일 이후 1년의 수급자격 연도가 될 만큼의 충분한 기여를 했거나, 1975년 4월 6일 전에 50회의 정액기여한 경우? 근로기간 ... 의 대상은 저소득층 노인으로서 도시근로자 월평균소득 미만인 가구의 65세 이상 노인이며 유료사업의 대상은 60세 이상의 일반노인을 대상으로 한다. 이 사업은 1987년 한국노인복지회 ... 에서 처음 시범 사업으로 시작하여 2004년 현재 가정봉사원 파견시설 228개소, 이용인원 18,785명, 종사자 812명으로 확대되었다. 봉사원은 유급 764명 무급 9,774명
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.04
  • [경제]한국의 노동운동
    는 매달 실시하는 ‘경제활동인구조사’에서의 설문 문항인 종사상 지위(상용?임시?일용) 이외에, 계약근로, 파트타임, 호출, 독립도급, 파견, 용역, 가내근로 등을 추가로 질문함에 따라 ... 노동자의 41.6%)이다. 10명중 6명이 비정규직인 것이다. 특히 우리나라 비정규직은 96%(758만명 가운데 728만명)가 임시근로 내지 임시근로를 겸하고 있다는 점에서, 다른 ... 나라에서는 찾아보기 힘든 특징을 보이고 있다.2) 문제의 제기1980년대를 기점으로 세계적으로 본격화되기 시작한 고실업과 비정규 근로자의 증가 등 노동시장과 고용 패턴의 변화
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.09
  • [사회복지]단일사례설계를 활용한 Case Management
    었고, 그 이후로 일을 못하고 있는 중 제재소의 운영상의 문제로 인하여 실직하게 되었다.1978년 일일 근로자 생활을 하시면서 근근히 생활을 유지하였다.1995년 늦가을 건설현장에서 일일 ... 근로를 하고 있던 중 뇌경색으로 인하여 쓰러지게 되어 병원에 입원하였으나 간병할 가족이 없어서 집에서 혼자서 생활하였다.2005년 현재 무직인 상태에서 혼자서 생활을 하고 있 ... 으며, 국민기초생활수급대상자로 선별이 되어 월 29만원의 보조금을 받아 생활을 하고 있는 상태이다.2) 가계도 및 생태도① 가계도홍역으로 사망‘58년 결혼하였다가가출하여 현재 연락두절
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.03.12
  • [사회복지정책]우리나라 실업현황과 대책 방안
    장이라는 굳건한 원칙 위에서 그 해법을 찾아야 하는 것이다. 어려운 시기일지라도 이러한 기본은 현대를 살아가는 우리에게 의무로 부과되는 사회적 명령인 것이다.2. 근로파견제'노동력의 ... 다. 이중에서 공감할 수 있는 몇 가지를 살펴보면 불법 부당 해고와 임시직화에 대한 강력한 조치 필요가 필요하고 생활보호대상자들의 기초생활 수준의 확보가 매우 시급하다. 공공근로사업 ... 는 근로자로서는 자신의 생활기반이 송두리째 뽑히는 결과를 가져오기 때문이다.한편, 정리해고는 기본적으로 자본가의 소유권에 기초한 영업의 자유와 생존권의 이념을 바탕으로 하는 노동기본
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.19
  • 저출산 문제의 배경 및 정부와 외국의 대안
    을 조성하기 위해서는 장기·안정적으로 충분한 재원확보가 필요하나, 사회적 합의가 미진하였다.2)파급영향(1)경제 활동 인구의 감소 및 평균 근로연령 상승경제 활동 인구는 경제의 부흥 ... 과 쇠퇴의 주체가 된다. 저 출산이 지속되면서 동시에 고령화사회를 지나 고령사회, 초고령사회를 가게 되었을 때 경제 활동 인구의 감소 및 평균 근로 연령 상승으로 인해 경제는 쇠퇴 ... ①모성 및 영유아 건강관리 체계화②불임부부 지원 및 저소득층 산모도우미 파견③만 2세 이하 영아를 둔 양육 취약시기 가정 집중 지원(보육,보건,고용)가족친화적·양성평등적 사회문화
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.05
  • 기업의 문화마케팅에 관한 리포트
    은 행사를 통해 고객들에게 다가갔다. 이러한 공연 문화는 창작도 자유롭게 할 수 있도록 도왔다고도 한다. 그 외에도 저소득 출상용품이나 외국인 근로자들을 위한 지원도 아낌없이 이루 ... 한 마케팅 전략이 기존에 자사의 상품만을 위한 일차적인 마케팅에서 벗어나 감성을 중시하는 새로운 소비자들을 위한 새로운 마케팅 전략의 도입 부분을 잘 보여주는 마케팅 전략이다.기업 ... 소득층 출산용품 지원과 외국인 노동자 고향방문 지원 등도 계획하고 있다. 이밖에 길거리농구대회, 대학생 현상논문 및 포스터 디자인 공모전 등 젊은이들에게 다가갈 수 있는 다양
    리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.11.03
  • [농업]농촌 노인문제의 현황과 해결방안
    원 본인의 노동 68.5% 자녀의 지원 18.9% 국가의 지원 6.0%1.농어촌 노인들의 복지실태 1) 소득 및 소비실태총소득에서 각 소득원이 차지하는 비중 근로소득 78.3 ... 로 급식 밒 일상생활에 필요한 편의를 제공 ②주택자금 할증 지원: 본인 또는 배우자의 직계존속과 1년 이상 동거하고 있는 세대주 ③노부모 부양세대에 대한 주택 우선 분양: 65세 ... 이상 직계존속을 3년 이상 부양 세대주는 국민주택 공급량의 10%범위 내에서 우선 공급.Ⅰ농촌 노인복지의 현황4) 사회적 서비스 정책 ①재가노인복지사업 -가정봉사원 파견사업:정신
    리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.19
  • [경영경제]이동통신 3사 조직문화 비교
    )? 2차 면접- 경영자면접(FUN인터뷰), 독특성과 창의성 발휘4. 평가 및 보상복리후생☞ 사내근로 복지기금-복리후생사업으로 급여소득 외의 자본소득-주택자금 지원 등으로 사원들의 재산 ... 적 지식/사교자세/가정 및 건강관리 수준이 높고 이를 계속 함양시켜 나갈 수 있는 사람을 말함. 궁극적으로는 우수경영자(SUPEX Leader), 분야별 전문가(SUPEX ... Champion)가 될 인재를 뜻함.- 창의력과 패기가 넘치는 도전자- 고객을 위한 가치창조- Global businessman- 세계일류전문가3. 평가 및 보상평가 관리의 목적☞인사평가
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.15
  • 남북한통일방안(고려연방제와한민족공동체)
    하고 보호한다.ⅷ) 노동자?농민을 비롯한 근로대중과 전체인민들의 생활안정을 도모한다.ⅸ) 북과 남 사이의 군사적 대치상태를 해소하고 민족연합군을 조직한다.ⅹ) 평화애호적인 대외정책을 실시 ... 적 기반을 완비하고, 서독이 동독을 상대로 동방정책공세를 폈듯이 대담하게 통일정책을 추진하는 일이다.셋째, 일반국민의 통일의지와 노력이 남북한당국자(기득권세력)의 체제유지논리를 통일 ... 를 ‘하나의 조선’ 이라는 통일관에 입각하여 오직 ‘해방’과 ‘혁명’의 논리에서만 접근하여 왔다. 이들은 북한을 ‘전조선혁명’을 위한 혁명기지이고, 남한을 미제국주의자들의 강점
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.31
  • [교육행정]기간제 교사에 대한 의견
    , 기간제 교원은 정원 내에서, 산학겸임교사, 명예교사, 강사 등은 정원 외에서 임용 가능하다. 기간제 교원은 정규교사 자격증 소지자로서 기본적으로 정규교원의 휴직, 파견 등의 결원 ... 에 의한 보수 지급공무원보수 규정 및 공무원수당규정에 의한 보수 지급(시도별 예산형편에 따라 다름)퇴직금공무원 연금법에 의한 퇴직금 지급근로기준법에 의한 퇴직금 지급연가국가 공무원 ... 계 채용되기도 힘든 형편이다.지난 2003년 마련된 ‘계약제교원 운영지침’에는 “기간제교원 중 담임요원이나 계약기간 만료시점이 방학기간이 아닌 자로서 한 학기를 초과하여 임용
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.24
  • [논문] 비정규직 근로자의 실태및 사회보장 확대방안에 관한 연구
    의 이용에 관하여 독일은 파견근로에 대한 규제를 제외하고는 입법적인 규제가 거의 없다. 하지만 비정규직 근로자의 일반적인 법적 표지라고 할 수 있는 근로계약의 기간설정을 판례에 의하여 있다. ... 비정규직 근로자의 실태 및사회보장 확대방안에 관한 연구. 목차 .Ⅰ. 서론 11. 문제제기 및 연구목적 12. 연구방법 1Ⅱ. 비정규직 근로자의 정의 2Ⅲ. 비정규직 근로자 ... 의 실태 및 문제점 31. 비정규직 근로자의 형황분석 32. 비정규직 근로자의 실태 및 문제점 53. 외국의 비정규직 근로자의 관련제도 현황 9Ⅳ. 비정규직 근로자의 사회보장 확대방안
    리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2005.04.05
  • Report♪노인단독가구에 대한 문제점과 대책
    다.④ 국민연금제도 실시에 따라 기업의 입장에서는 퇴직금제도가 이중부담이 되므로 퇴직금제도를 회피하거나 이를 약화시킬 가능성이 크다.⑤ 민간기업 및 사회단체 근로자의 정년이 55세로 거의 ... 확대가정봉사원 파견의 경우 주1회 평균3.3시간의 방문이며, 특히 자원봉사자인 경우 대부분 무급이기 때문에 응급서비스 및 장시간의 지속적인 서비스를 제공할 수가 없다.③사업내용을 ... 상 국민연금을 10인 이상의 사업장까지만 강제적용하고 농어촌거주자 및 자영업자는 임의가입으로 하고 있기 때문에 실제로 노후의 소득보장이 필요로 하는 많은 사람들이 제외되고 있
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.08
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