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"정리해고" 검색결과 661-680 / 9,627건

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    [사회문제론] 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에
    , 청소, 경비 노동자에 걸쳐 다양하며, 같은 일을 하면서 받는 임금은 50%인 임금차별을 받기 때문에 상대적 빈곤에 놓이게 된다. 더 큰 문제는 고용불안으로, 정리해고가 시행되면 비 ... 정규직 노동자들이 먼저 해고된다는 사실이다.마지막으로 특수고용이 있다. 특수고용은 개별사업자라고 계약을 맺지만 실제로는 회사에서 업무지시, 임금지급을 하기 때문에 고용관계로 봐야 ... 을 받는 경우가 있다.정규직 노동자는 회사에 정식으로 고용이 되어 권리를 행사하고 의무를 수행한다. 권리 중 일정 기간 동안 고용이 보장되고, 부당한 해고로부터 보호된다. 그러나
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07
  • 인적자원관리, 현대적 인사고과의 전개방향에 대하여 논하시오.
    에 따른 분류- 현대적 인사고과시스템 설계의 기본원칙- 현대적인 인사고과의 전개방향 분석- 인사고과제도의 개선방향3. 결론- 개인 의견 정리4. 참고문헌1. 서론연봉제가 매우 ... 는 경우가 많다. 하지만 인사고과는 연봉과 같은 입금협상에만 쓰이는 것은 아니다. 인사고과를 이유로 하여 업무와 관련된 배치전환, 보직 변경, 저성과자 해고, 권고사직, 수습사원의 경우 ... 에는 수습평가를 통해서 해고하는 때도 종종 있다. 이처럼 인사고과는 입사부터 배치전환, 연봉협상, 퇴사까지 직장 생활의 전체적인 방향에 큰 영향을 미친다고 볼 수 있다.인사관리제도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    성공하는 사람들의 특이점
    도 좋고 사람을 찾아 두리번거려도 좋다.그렇게 여행을 갔다 오면 세 가지가 마음에 남는데.1. 생각 정리많이 걷고, 많이 보고, 많이 경험하면서 나도 모르게 생각이 정리되는 걸 알 ... 수 있다.수많은 심리 전문가들이 여유가 된다면 마음이 복잡할 때 여행을 떠나란 이유다.새로운 공간에서 새로운 경험을 하게 되니 새로운 생각이 환기되고 덕분에, 복잡했던 머리가 정리 ... 은 그가 자기보다 돈을 더 번다며, 어이없는 이유로 해고를 통보한다.보통 사람이었으면 좌절했겠지만, 디조리아는 오히려 샴푸 등 미용제품을 제조하는 사업에 뛰어들기로 결심하고 폴미첼
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 노사가 나아가야 할 방안
    5850 억원 2 조 5493 억원 자산총액 기준 대한민국 40 위 기업한진중공업 노사분규 사태 한진중공업의 대규모 정리해고에 맞서 , 2010 년 12 월 20 일부터 2011 ... ㆍ근로시간ㆍ복지ㆍ해고 기타 대우 등 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태 노동쟁의쟁의과정 교섭결렬 쟁의발생통보 조정기간 쟁의행위신고 쟁의시작 쟁의행위결의 ... 업측 노조측 세계적 조선업계 불황 국내 조선소의 낮은 수익성 조선소 이전으로 인해 무리한 차입금 발생 영도조선소 일감을 수빅조선소로 몰아줌 대량해고가 미치는 사회적 파급효과 고려
    리포트 | 76페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19 | 수정일 2023.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    직무수행 평가의 중요성과 다양한 평가방법에 대해 설명하고, 여러분이 직무수행 평가를 한다면 어떻게 할것인지 작성해보세요.
    이다.직 무수행 평가의 중요성에 대하여 정리해보면 다음과 같다.1) 관리적 결정 측면① 많은 관리적 결정은 종업원의 직무수행에 근거한다.규모가 큰 기업에서는 대부분 직무수행을 처벌 ... 과 보상의 근거로 사용한다. 보상에는 승진과 급여 인상이 포함되며 많은 조직에서 직무수행 수준에 따라 급여 인상 정도를 결정하는 성과급제도를 실시하고 있다. 처벌에는 강등과 해고 ... 가 포함되는데 어떤 조직에서는 기대에 못 미치는 종업원들을 해고하도록 하는 방침을 갖고 있다.② 직무수행 자료를 관리적 결정에 사용하는 근거는 법과 계약에서 찾아볼 수 있다.노조
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.27
  • 근린생활자
    의 고달픈 생활을 가감없이 보여주고 있다. 삶과 죽음이 왔다 갔다 하는 그들의 이야기를 들어보고 싶었다.기억하고 싶은 내용이나 구절 적기+ 독자 메모(코멘트) 정리책은 수많은 단편 ... 에는 발전소로 불리우는 큰 기업이 임금을 제대로 지급하기 싫어 경력직을 해고시키고 저렴한 시급의 노동자를 고용하는 장면도 나온다. 이 장면에서 화가 나고 마음이 먹먹해졌다. 며칠 전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2021.05.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [협상 사례 조사] 한국과 IMF의 협상에 대한 실패 요인 및 협상의 요소 중심적 분석과 견해
    (채무 만기 연장)을 요청했다. 그리고 대신 외국인 주식 및 채권투자 한도 추가 확대, 무역부문 조기 개방, 그리고 무엇보다도 정리해고제 도입을 포함한 'IMF 플러스' 개혁안 ... 제한 폐지, 외국인 주식소유한도 폐지, 채권시장 완전 개방 및 금융상품 투자 자유화, 조기 무역 자유화 등 조기 시장개방 조치와 더불어 금융서비스 자유화, 사실상의 정리해고
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화 오베라는 남자-노인복지측면으로
    는 매몰차게 정리해고를 통보한다. 살아갈 이유를 잃어버린 오베는 아내의 곁으로 가려고 여러 차례 자살을 결심하지만, 마을에 새로 이사 온 이란 출신의 이민자 파르바네 가족과 자꾸 부대끼
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.13
  • 생각의비밀 독후감 본깨적 독서감상문
    그 일만 하거나 도태될 것이다.69.*** 후배를 키우지 못하고 동료와 함께 성장하는 법을 모르는 사람은 그 업무가 더이상 사내에 필요 없어진다면 해고 1순위다. [적]업무분배 ... . [깨]평화로움을 상시 경계해라.110. **** 정리된 서랍은 당신이 자산관리를 어떻게 하고 있는지 보여주는 척도다. 비우고 정리하지 못하는 사람은 막상 필요로 하는 것을 얻 ... 게 돼도 넣을 수 가 없다. [적]정리...제발 정리124. **남들과 비슷하게 살려면 남들과 다르게 생각하거나 다르게 행동해야 한다. 남들보다 뛰어나고 싶다면 이미 세상에서 누군가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.28
  • (광고학) 광고의 목적에 따라, 즉 무엇을 광고의 대상으로 하느냐에 따라 6가지로 분류할 수 있습니다. 6가지에 대한 개념을 제시하고, 이 중 3가지를 선택한 후 이와 관련된 최근 광고의 사례를 제시해봅시다.
    ) 기업 광고는 2009년 두산의 ‘사람이 미래다’라는 슬로건을 내세운 광고가 대표적이다. 해당 광고는 참 잘 만들었다는 평이 주를 이루었지만, 이후의 두산 인프라코어 정리해고 이슈로 역설적으로 조롱의 대상이 되었다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.04 | 수정일 2021.05.06
  • 직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리하시오.
    직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무스트레스란?2. 직무스트레스의 원인Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론심리학은 인간의 행동 ... 는 뛰어난 장점들 중 하나인데, 이하의 본문에서는 지난 교과과정을 통해 학습한 바 있는 직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 직무스트레스 ... 조직구성원들은 낮은 직무안정성. 즉, 해고에 대한 불안감을 크게 느끼게 되며 이것이 원인으로 작용해 직무스트레스가 유발된다. 이에 대한 적합한 대응으로는 자신의 주변환경에서 변화는 언제나 발생하는 것임을 직시하고 여기에 적응하기 위해 자신의 역량을 개발해가려는 노력이다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.01.06
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    연준은 노동시장 불균형과 임금 상승을 우려하며 수요를 억제하기 위해 금리인상을 지속할 전망인데, 이에 대한 본인의 생각은 어떠한가
    노동공급이 크게 위축됐다. 이는 대유행 직후 정리해고 후 고령 근로자들이 일자리를 구하기 어려웠고 자산가격 상승으로 조기퇴직이 증가하는 등 건강·육아 문제는 물론 과도한 퇴직과 관련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.14
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    글쓰기1) 다음 중 올바른 표기형태 고르고 이유가 무엇인지 설명하시오0k
    별로 체감온도를 달리 느끼실 수 있습니다.(8) 미국은 지난 1967년에 ?연령에 의한 고용 차별 금지법?을 제정, 연령을 이유로 고용, 해고, 근로조건 등에서 차별 대우를 금지하고 있 ... 적으로 작성법?을 제정, 연령을 이유로 고용, 해고, 근로조건 등에서 차별 대우를 금지하고 있다. (9) 풍토병에 걸리지 않으려면 물과 음식은 반드시 끓여 먹어야 한다. (10) 페스티벌 ... 설명하시오.(5점)(1) 뒤처리/뒤처리정답: 뒤처리‘뒷정리’는 ‘뒤’와 ‘정리’가 결합해서 만들어진 합성어이다. 이때 중간에 들어간 ㅅ받침은 ‘사이시옷’으로 부른다. 합성어의 경우
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회문제의 정의_3p
    년간 2만 6천명 해고‘, ’모 병원 간호사들이 출산으로 인한 업무 과중화 때문에 출산 순서를 정하는 웃지 못 할 사태‘ 라는 헤드라인이 이제 더 이상 충격적으로 다가오지 않 ... 지 않아도 할 수 있는 입출고상품을 점검하고 물건을 진열, 정리, 계산하는 편의점이나 주차장, 주륜장, 창고, 설비 등의 관리 및 정리 업무를 할 수 있는 일, 청소나 세탁, 조리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.09.12
  • [방통대 경영학과 4-1 중간과제물] 사회문제론
    현실은 내일 당장 잘려도 이상하지 않을 사람이기 때문이다.일자리 나누기는 말 그대로 노동자가 페이를 받으면서 하는 노동을 나누는 것인데 대부분 정리해고에서 이러한 방안이 적용 ... . 대표적으로 정규직과 비정규직으로 말이다.요즘 시대에는 타협을 통해 결론을 맺지만 몇 년 전만 해도 비정규직을 해고시키려는 사측과 이를 반대하는 노조의 투쟁을 쉽게 볼 수 있 ... 로 정규직이란 일반해고가 불가능한 전일제 근로자로 고용계약에 업무 종료 날짜가 없으며 특별한 사유가 없는 이상 계속된 고용을 하는 노동자를 말한다. 아이를 키우거나 빚을 갚는 등
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2024.01.25
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    권력과 권위를 각각 설명하고 그 차이를 정리하시오 할인자료
    권력과 권위를 각각 설명하고 그 차이를 정리하시오. Ⅰ. 서론 21세기 현대사회는 수많은 정보가 폭발적으로 넘쳐 나오는 정보 사회이다. 어떤 권위 있는 사람 이름을 가져와서 “그 ... 를 얻는 권력자에 대한 자격을 뜻한다. 그래서 우리는 이 두 개념을 분명하게 구분할 필요가 있다. 따라서 이상 본론으로 넘어가 권력과 권위를 각각 설명하고 그 차이를 정리하여 본 과제 ... 한다. 권력의 원천은 개인적 속성과 직위적 속성을 포함하며, 권력의 성공적인 행사는 원천에 달려 있다. 권력의 유형 강압적 권력 벌을 줄 수 있는 능력에 기반하며, 징계나 해고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19
  • 한국 현대 시인과 시 감상 8 - 유용주의 <조개눈과 화등잔>
    고 세상 좋아진 탓에 샘 파는 일 벌써 정리해고 당했다고 궁시렁 꼼지락 고삿길을 막걸리 젓듯 휘휘유용주라는 시인의 이름을 듣고 그의 작품의 색다른 맛을 알고도 내가 깊이 빠져들 ... 팽팽히 퍼올려놓고 세상 좋아진 탓에 샘 파는 일 벌써 정리해고 당했다고 궁시렁 꼼지락 고삿길을 막걸리 젓듯 휘휘’라고 시를 매듭짓는 솜씨는 가히 압권이다. 이 시는 아작아작 눈
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.09 | 수정일 2023.05.13
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    생활법률
    중 근로자의 임금을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요.목차1. 제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의 ... 기으로서 기본권을 행사할 수 있도록 보장하는 원칙이다. 판례에서는 근로자의 선거운동 참여를 이유로 해고한 사건에서 헌법상 기본권 침해를 인정하며 해고를 무효로 판시하였다.(2 ... ) 판례근로자가 선거운동이나 집회에 참여한 것을 이유로 해고된 사건에서, 대법원은 이는 헌법상 기본권 침해이며 무효라고 판시하였다. 다만, 업무 수행에 직접적인 지장을 주는 경우
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.30
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    현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오
    ● 주제현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오.● 목차Ⅰ. 서론 1Ⅱ. 본론 11. 국내 맞벌이 가정의 특성1) 자녀의 양육과 교육의 문제2 ... 롭게 가구 내에서 수행할 수 있는지에 대한 연구가 선행되어야 한다. 본 보고서에서 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리해보고자 한다.● 본론1. 국내 맞벌이 ... 처우 문제를 감독해야하며, 출산과 육아를 문제로 부당 해고를 하는 여부를 확인하는 감독관도 배치해야한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    회계 이제 30개 분개로 개념 정리
    다.7. 우리은행에서 사업자금으로 9,000,000원과 이자 180,000원을차입하고 보통예금 계좌로 즉시 이체받았다.8. 코로나로 인해 어려워 정리해고를 진행하고 퇴직금으로150 ... 로 인해 어려워 정리해고를 진행하고 퇴직금으로150,000,000원을 당좌계좌에서 이체 처리하였다.퇴직급여운용자산 150000000 당좌예금 1500000009. 재입사한 직원
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.22
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 23일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
4:11 오전
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안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감