"정리해고"의 검색결과 입니다.

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"정리해고" 검색결과 661-680 / 9,601건

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Ebs 다큐프라임 복지국가를가다 (유튜브) 1편에서 6편까지 시청후 보고서 작성

사회복지정책론주제: Ebs 다큐프라임 복지국가를가다 (유튜브) 1편에서 6편까지 시청후 보고서 작성- 목 차 -1. ‘행복의 조건, 복지국가를 가다’ 1~6편 요약 정리1) 노동 ... 2) 의료3) 주거4) 보육5) 교육6) 노후2. 감상평 및 한국적 상황과 비교하여 정책적 대안1. ‘행복의 조건, 복지국가를 가다’ 1~6편 요약 정리1) 노동‘행복의 조건 ... 과 혜택을 맞추고 있는 것이다. 스웨덴 국민들은 해고가 되어도 고용보호법에 의거하여 다시 고용이 될 수 있고, 실업 급여를 받을 수 있기 때문에 해고나 실업에 대해 스트레스를 받지 않

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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3M 기업의 변화와 혁신

지나친 분산화로 인한 규모의 경제 상실 약한 추진력 성과 평가와 책임소재의 불명확함 효율적 조직 변 신 6 시그마 전략 사업부서 통폐합 합리적이고 과학적인 경영방식 도입 정리해고

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13 | 수정일 2023.09.19

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(인간과과학) 코로나 바이러스 대유행이 끝난 후 세상이 달라질 것인지, 달라진다면 어떻게 달라질 것인지

결과를 알 수 있다. 홍콩 응답자의 70%가 정리해고와 관련한 두려움을 가지고 있었다. 또 미국 응답자 51%, 호주는 40%, 영국은 36%만 정리해고를 두려워했다. 정리해고

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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지속 불가능 자본주의 3장

까지 자연을 희생양으로 삼을까. 자본주의 시스템에서 성장이 멈추면 기업은 필사적으로 이익을 올리려고 할 것이다. 노동자 임금 삭감하고 정리해고, 비정규직 확대 등 경비 삭감이 단행 ... 책제목: 지속 불가능 자본주의 3장지은이: 사이토 고헤이출판사: 다다서재정리: 경제 성장에 맞춰 이산화탄소 배출량을 줄일 수 있다는 것이 불가능한 일을 알았다. 경제 성장을 포기

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.02

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(노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

노동자는 기업의 핵심 인력이 아니다. 그 자리를 대신한 근로자가 이미 포화 상태다. 기업의 입장에서는 이들을 해고하는 것이 아쉽지 않다. 정리하면, 귀족 노조의 요구를 받아들여 임금 ... 임금, 숙련 노동자를 중심으로 구성되어 있기 때문이다. ‘귀족 노조’라고 불리는 이들은 장기적인 파업 투쟁을 단행해도 사측에서 쉽게 해고할 수 없다. 이들이 기업의 핵심 근로자기 ... 을 인상하면, 요금의 인상분만큼 실업이 발생하는데, 이때 귀족 노조가 아닌 노동시장에서 약자의 위치에 있는 근로자가 해고당할 처지에 놓인다. 이는 비단 노조만의 문제는 아니

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비 ... 는 아래와 같이 정리할 수 있을 것으로 생각된다.(1) 조정 이혼첫째, 조정 신청: 두 부부가 가정법원에 조정 신청: 조정 신청 대상 가정법원은 주소지 또는 등록지의 가정법원이 ... 주익위원 3명 등 총 5명의 위원이 참가하며, 관계당사자를 심문하게 된다.이후 판정회의를 하여 위원들은 부당해고 여불르 판정하게 되며, 만약 부당해고가 성립할 경우에는 사용

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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직무수행 평가의 중요성과 다양한 평가방법에 대해 설명하고, 여러분이 직무수행 평가를 한다면 어떻게 할것인지 작성해보세요.

이다.직 무수행 평가의 중요성에 대하여 정리해보면 다음과 같다.1) 관리적 결정 측면① 많은 관리적 결정은 종업원의 직무수행에 근거한다.규모가 큰 기업에서는 대부분 직무수행을 처벌 ... 과 보상의 근거로 사용한다. 보상에는 승진과 급여 인상이 포함되며 많은 조직에서 직무수행 수준에 따라 급여 인상 정도를 결정하는 성과급제도를 실시하고 있다. 처벌에는 강등과 해고 ... 가 포함되는데 어떤 조직에서는 기대에 못 미치는 종업원들을 해고하도록 하는 방침을 갖고 있다.② 직무수행 자료를 관리적 결정에 사용하는 근거는 법과 계약에서 찾아볼 수 있다.노조

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.27

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경영이 왜 중요한가?

을 선도하는 기업이었다. 스티브 잡스까지 소니의 혁신을 칭송할 정도였다. 하지만 2000년대 이후 소니는 몰락하기 시작하였고 2005년경에는 대규모 정리해고까지 단행하였다. 소니 ... 는 시대인 것이다. 경영이 중요한 이유는 바로 여기에 있다. 어떤 사업에 새로 진입하고 어떤 사업을 정리할 것인가 하는 전략적 의사결정 부터 직원의 역량을 어떻게 키우고 고객

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.24 | 수정일 2020.12.01

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우리나라 노사가 나아가야 할 방안

5850 억원 2 조 5493 억원 자산총액 기준 대한민국 40 위 기업한진중공업 노사분규 사태 한진중공업의 대규모 정리해고에 맞서 , 2010 년 12 월 20 일부터 2011 ... ㆍ근로시간ㆍ복지ㆍ해고 기타 대우 등 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태 노동쟁의쟁의과정 교섭결렬 쟁의발생통보 조정기간 쟁의행위신고 쟁의시작 쟁의행위결의 ... 업측 노조측 세계적 조선업계 불황 국내 조선소의 낮은 수익성 조선소 이전으로 인해 무리한 차입금 발생 영도조선소 일감을 수빅조선소로 몰아줌 대량해고가 미치는 사회적 파급효과 고려

리포트 | 76페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19 | 수정일 2023.05.23

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[협상 사례 조사] 한국과 IMF의 협상에 대한 실패 요인 및 협상의 요소 중심적 분석과 견해

(채무 만기 연장)을 요청했다. 그리고 대신 외국인 주식 및 채권투자 한도 추가 확대, 무역부문 조기 개방, 그리고 무엇보다도 정리해고제 도입을 포함한 'IMF 플러스' 개혁안 ... 제한 폐지, 외국인 주식소유한도 폐지, 채권시장 완전 개방 및 금융상품 투자 자유화, 조기 무역 자유화 등 조기 시장개방 조치와 더불어 금융서비스 자유화, 사실상의 정리해고

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.23

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인적자원관리, 현대적 인사고과의 전개방향에 대하여 논하시오.

에 따른 분류- 현대적 인사고과시스템 설계의 기본원칙- 현대적인 인사고과의 전개방향 분석- 인사고과제도의 개선방향3. 결론- 개인 의견 정리4. 참고문헌1. 서론연봉제가 매우 ... 는 경우가 많다. 하지만 인사고과는 연봉과 같은 입금협상에만 쓰이는 것은 아니다. 인사고과를 이유로 하여 업무와 관련된 배치전환, 보직 변경, 저성과자 해고, 권고사직, 수습사원의 경우 ... 에는 수습평가를 통해서 해고하는 때도 종종 있다. 이처럼 인사고과는 입사부터 배치전환, 연봉협상, 퇴사까지 직장 생활의 전체적인 방향에 큰 영향을 미친다고 볼 수 있다.인사관리제도

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19

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성공하는 사람들의 특이점

도 좋고 사람을 찾아 두리번거려도 좋다.그렇게 여행을 갔다 오면 세 가지가 마음에 남는데.1. 생각 정리많이 걷고, 많이 보고, 많이 경험하면서 나도 모르게 생각이 정리되는 걸 알 ... 수 있다.수많은 심리 전문가들이 여유가 된다면 마음이 복잡할 때 여행을 떠나란 이유다.새로운 공간에서 새로운 경험을 하게 되니 새로운 생각이 환기되고 덕분에, 복잡했던 머리가 정리 ... 은 그가 자기보다 돈을 더 번다며, 어이없는 이유로 해고를 통보한다.보통 사람이었으면 좌절했겠지만, 디조리아는 오히려 샴푸 등 미용제품을 제조하는 사업에 뛰어들기로 결심하고 폴미첼

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.21

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심리학에게묻다1 삶을건강하게 살아가기위해 우리는 다양한노력할수있다 심리학에게묻다 교재p317 334 내용및기타자료 개인자유롭게참조 배운점과 느낀점쓰시오00

다. 코로나19는 직장인들의 해고로 이어져 미취업의 상태가 장기화 되 백수로 삶을 보내면서 한 달 생활비가 전무한 극빈자 삶을 살고 있는 사람도 다수다. 이러한 상태가 오래 지속되다보 ... 고 그 결과를 제시한 후, 그 과정에서 배운점과 느낀점을 정리해 본다.2. 마음트레이닝의 3가지 방법1) 감정의 척도화(scaling)감정의 척도화(Scaling of Emotions ... . 3가지 방법을 적용한 내용과 결과1) 감정의 척도화필자는 코로나 19로 인하여 비대면 사회가 오래 지속됨에 따라 직장에서 해고된지 몇 개월이 되어 집안에서 생활하는 힘든 상황

방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.10.17

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근린생활자

의 고달픈 생활을 가감없이 보여주고 있다. 삶과 죽음이 왔다 갔다 하는 그들의 이야기를 들어보고 싶었다.기억하고 싶은 내용이나 구절 적기+ 독자 메모(코멘트) 정리책은 수많은 단편 ... 에는 발전소로 불리우는 큰 기업이 임금을 제대로 지급하기 싫어 경력직을 해고시키고 저렴한 시급의 노동자를 고용하는 장면도 나온다. 이 장면에서 화가 나고 마음이 먹먹해졌다. 며칠 전

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2021.05.25

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영화 오베라는 남자-노인복지측면으로

는 매몰차게 정리해고를 통보한다. 살아갈 이유를 잃어버린 오베는 아내의 곁으로 가려고 여러 차례 자살을 결심하지만, 마을에 새로 이사 온 이란 출신의 이민자 파르바네 가족과 자꾸 부대끼

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.13

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(광고학) 광고의 목적에 따라, 즉 무엇을 광고의 대상으로 하느냐에 따라 6가지로 분류할 수 있습니다. 6가지에 대한 개념을 제시하고, 이 중 3가지를 선택한 후 이와 관련된 최근 광고의 사례를 제시해봅시다.

) 기업 광고는 2009년 두산의 ‘사람이 미래다’라는 슬로건을 내세운 광고가 대표적이다. 해당 광고는 참 잘 만들었다는 평이 주를 이루었지만, 이후의 두산 인프라코어 정리해고 이슈로 역설적으로 조롱의 대상이 되었다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.04 | 수정일 2021.05.06

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생각의비밀 독후감 본깨적 독서감상문

그 일만 하거나 도태될 것이다.69.*** 후배를 키우지 못하고 동료와 함께 성장하는 법을 모르는 사람은 그 업무가 더이상 사내에 필요 없어진다면 해고 1순위다. [적]업무분배 ... . [깨]평화로움을 상시 경계해라.110. **** 정리된 서랍은 당신이 자산관리를 어떻게 하고 있는지 보여주는 척도다. 비우고 정리하지 못하는 사람은 막상 필요로 하는 것을 얻 ... 게 돼도 넣을 수 가 없다. [적]정리...제발 정리124. **남들과 비슷하게 살려면 남들과 다르게 생각하거나 다르게 행동해야 한다. 남들보다 뛰어나고 싶다면 이미 세상에서 누군가

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.28

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직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리하시오.

직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무스트레스란?2. 직무스트레스의 원인Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론심리학은 인간의 행동 ... 는 뛰어난 장점들 중 하나인데, 이하의 본문에서는 지난 교과과정을 통해 학습한 바 있는 직무스트레스의 원인을 4가지 요인으로 나눠서 정리해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 직무스트레스 ... 조직구성원들은 낮은 직무안정성. 즉, 해고에 대한 불안감을 크게 느끼게 되며 이것이 원인으로 작용해 직무스트레스가 유발된다. 이에 대한 적합한 대응으로는 자신의 주변환경에서 변화는 언제나 발생하는 것임을 직시하고 여기에 적응하기 위해 자신의 역량을 개발해가려는 노력이다.

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.01.06

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연준은 노동시장 불균형과 임금 상승을 우려하며 수요를 억제하기 위해 금리인상을 지속할 전망인데, 이에 대한 본인의 생각은 어떠한가

노동공급이 크게 위축됐다. 이는 대유행 직후 정리해고 후 고령 근로자들이 일자리를 구하기 어려웠고 자산가격 상승으로 조기퇴직이 증가하는 등 건강·육아 문제는 물론 과도한 퇴직과 관련

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.14

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[사회문제론] 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에

, 청소, 경비 노동자에 걸쳐 다양하며, 같은 일을 하면서 받는 임금은 50%인 임금차별을 받기 때문에 상대적 빈곤에 놓이게 된다. 더 큰 문제는 고용불안으로, 정리해고가 시행되면 비 ... 정규직 노동자들이 먼저 해고된다는 사실이다.마지막으로 특수고용이 있다. 특수고용은 개별사업자라고 계약을 맺지만 실제로는 회사에서 업무지시, 임금지급을 하기 때문에 고용관계로 봐야 ... 을 받는 경우가 있다.정규직 노동자는 회사에 정식으로 고용이 되어 권리를 행사하고 의무를 수행한다. 권리 중 일정 기간 동안 고용이 보장되고, 부당한 해고로부터 보호된다. 그러나

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07

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