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"근로자파견" 검색결과 6,601-6,620 / 9,078건

  • 노년기-성인이후부터 죽음까지
    적 측면①은퇴와 적응- 은퇴란, 사회적 지위에서 물러나 역할수행을 중단하는 현상이며, 은퇴의 가장 대표적인유형은 퇴직임. 근로자가 스스로 신청하여 직장을 그만두는 명예퇴직 ... 으로 간주해 왔음.그러나 노년기에는 직업적 역할 상실과 경제적 어려움, 신체 및 정신적 능력의 장애나 질 병, 사회적 관계망의 위축과 사회적 소외, 배우자의 상실, 우울증 등의 다양 ... 한 상실과 스트 레스 사건으로 인하여 자살의 위험이 높아짐.(Blazar & Koenig, 1996)-사별과 애도과정: 죽음은 죽은 자와 살아남은 자 두 가지 측면을 지님.이때 살아남
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.17
  • [아동복지/여성학]여성을 위한 아동복지의 실천
    에도 지대한 영향을 미쳐 여성 근로자의 건강수준을 취약하게 만드는 요인으로 작용하고 있다. 이는 곧 자녀와 혹은 앞으로 태어날 자녀에게 악영향을 미칠 수 있는 중요한 요인이다.(1 ... 어야 한다.출산 휴가를 받은 여성근로자는 휴가기간 중 급여를 받을 수 있다. 60일의 임금은 사업주가 부담하고, 나머지 30일의 임금은 고용보험에서 부담한다. 고용보험에서 부담하는 최고 ... 어야 한다.(2)여성근로자의 근로조건에 관한 내용가. 야간근로 및 휴일근로 금지사업주가 18세 이상의 여성을 오후 10시부터 오전 6시까지 사이의 야간근무 및 휴일에 근무시키고자 할 경우
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.28
  • [인사관리, 노동법] 비정규직
    성 여부’가 정규직과 비정규직을 나누는 중요한 기준으로 볼 수 있다.)일반적으로 정규직 사원이 아닌 근로자들을 통칭하여 비정규직 근로자라고 부르고 있으며 계약직근로자, 파견근로자 ... 한다는 명분으로 관련 법규가 제정되었다고 하더라도, 시장에서의 고용유연성 확보를 위한 효율적 전략은 또 다른 형태의 비정규직을 양산하게 된다. 우리나라에서도 파견근로자를 보호한다는 명목 ... 으로 ‘파견근로자 보호에 관한 법률’을 제정하였지만 2년 후 직접채용에 대한 부담을 회피하기 위하여 대부분의 기업에서는 분사 및 도급 등의 형태로 전환하기도 하였다.셋째, 비정규직
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.05
  • [시장경제]취업전략과 미래설계
    다. 직위중심에서 직무중심으로 전환. 애즉심(愛卽審):장인정신, 이제는 전문가 시대이다 즉 지식근로자 이다. 적극적으로 자기를 알리려 노력해야한다. 고정관념을 깨트려라. 교수나 선후배, 부모등 주변인력을 노려라.핵심인력 주변인력:비정규직,파견직 등
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.16
  • 한국경제의 문제와 해결책
    기도 했으나, 목표와는 괴리, 양적 목표에 대한 집착, 제도정착의 미흡 등이 지적되기도 하였다.노동부문 개혁의 핵심은 ‘노동시장 유연화’에 두어졌다. 정부는 정리해고제와 근로파견 ... 에 걸친 구조개혁과 고금리 정책으로 실업자가 100만 명을 넘어서고 산업기반이 붕괴될 정도로 극한 상황을 경험하였다. 1999~2000년은 세계경제 여건의 호전에 힘입어 경제가 활력 ... 나라에 비해 경제상황은 상대적으로 양호하였다. 2002년에는 내수중심의 성장이 점차 한계를 드러내었다. 저금리로 인한 풍부한 유동성으로 부동산 가격이 급등하였고, 소비자금융의 확대
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.03
  • 노인복지정책
    ◈ 노인복지1. 노인복지의 개념현대사회에 있어 복지란 보호가 필요한 대상자를 포함한 전체 국민이 신체적, 정신적, 사회적으로 편안하고 안락한 상태가 되도록 하는 모든 노력의 총체 ... 된 노인의 경우 10.1%로 빈곤층의 비율이 높고 노인인구의 29%가 경제활동을 하고 있으나 사회적 지위나 수입이 높은 직종 종사자는 극소수이다.또한 평균수명의 연장과 고령노인인구 증가 ... 으로 1983년에 처음 시행되었다. 노인건강진단은 65세 이상 국민기초생활보장대상 노인 중 노인건강진단 희망자에 한하여 실시하는데, 2004년도의 계획인원은 36,600명으로 책정되어 있
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.30
  • 근로여성 모성보호 관련법 개정 내용과 의의
    , 파견근로자에 대한 직장 내 성희롱 예방교육 의무를 사용사업주로 규정하는 등 이와 같은 제도개선을 1인 이상 전사업장에 적용토록 함으로써 300만 근로여성이 고용상 차별없이 직장 ... 는 프랑스의 1.75보다도 낮은 실정이다. 이와 같은 측면을 고려해 볼 때 국민의 정부의 이념인 생산적 복지의 구현을 위해서는 근로자가 출산·육아의 부담에서 벗어나 일에 전념할 수 있 ... 지속적 경력발전과 전체 여성인력의 효율적 활용을 도모해 나가야 할 것이다.【육아휴직 중인 근로자가 고용 중단없이 자녀양육을 할 수 있는 직장과 가정의 양립지원 기반 마련】현행법
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.09
  • 아동빈곤에 관한 원인및 문제점과 정책
    . 사회복지 서비스 사업의 확대 및 전문성 확보3. 아동가구 부양자를 위한 적극적 취업 지원Ⅴ. 빈곤가정유아 관련 법령Ⅵ. 빈곤과 유아교육1. 2007 유치원 교육과정 빈곤 관련 ... 방식)? 음식, 주거, 의복 등의 욕구 해결에 드는 비용에 따른 수준을 결정하는 방법? 우리나라 최저생계비 계측에 이용, 빈곤대책을 위한 대상자 선정, 급여 수준 결정에 이용? 우리 ... 외, 2007).2. 노동시장정책- 부모에게 근로할 기회를 주는 노동 전략으로, 노동시장정책의 지출 비율이 높은 국가일수록 아동빈곤율이 낮음.- 여성의 취업은 탈빈곤에 중요한 요소. 전세계
    리포트 | 57페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.14
  • 아웃소싱
    들이 주로 이용하는 아웃소싱 형태로 인력을 줄임으로써 수익률을 제고시키려는 인적자원 아웃소싱등이 여기에 속한다.①인적자원아웃소싱:아르바이트,임시직,파견근로자 등의 외부 인적자원 ... 을 사용하여 고용계약이 아닌 근로자의 파견,위임계약◎관련사례(태평양)태평양은 1997년 말 6천명에 달하던 인력을 3천4백명까지 줄이면서 당시로서는 획기적인 아웃소싱 기법을 선보였 ... 이래 거주자 프로그램'이란 세계 각지의 주요 생산 시설에 본사의 직원을 파견, 장기간 상주시키는 제도로 나이키는 이들을 통해 현지 생산 파트너들의 생산과 품질 관리 활동을 지원할 뿐
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.06
  • 2007년 총선에서 대통합민주신당과 한나라당의 사회복지공약 비교와 이념모형분석
    3천명의 중소기업 청년근로자를 대기업이나 교육기관에 위탁연수 지원 등을 담았다.노후 대비 복지와 관련해선 *치매 환자를 위한 '노인장기 요양보험' 적용 확대(수급대상을 65세 이상 ... 보조금 지금, 전국 5658개 국. 공림 초등학교에 저학년을 위한 종일학교 개설, 고령자 취업률 20%까지 확대 등도 공약했다. 또한 취학 전 아동 보육, 교육비 전액 지원 ... 해소 방안으로는 *신혼부부 내 집 마련 지원(신혼부부주택 1년에 12만호 공급) *매년 2만명의 청년인력을 해외기업에 인턴 및 신흥개도국 봉사단으로 파견(5년간 10만명) *매년
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.11
  • [실업정책]정부의 청년실업정책
    사업으로 추진하였다. 특히 적극적 노동시장 정착이 강조됨에 따라 직업능력개발을 통한 취업능력의 제고와 일용근로자, 청소년, 장기실업자에 대한 특성별 실업대책을 강화하였다. 연도 ... 기를 통해 200만개의 일자리를 창출하겠다는 것이 현 정부의 입장이다.1) 공공부문 주도 일자리정부는 사회적 효용성은 높으나 수익성이 없는 NGO사업, 즉 외국인 근로자 상담 ... , 산재근로자 간병, 문화재 보존?관리 등을 확대하고 지원하는 등 노동?복지?문화 분야의 일자리를 제공하고, 장기적으로는 사회적 기업으로 육성하기 위한 계획을 추진중이다.공무원의 신규
    리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2006.05.03
  • 품질관리분임조(QCC)의 도입과 추진
    의 생겨나면서 품질관리 사업은 적극적으로 펼쳐졌으며, 1975년에는 공업진흥청 주도 아래 ‘품질관리의 해’로 정해져 전국 품질관리대회가 시작되었다. 이에 기업과 근로자에게 품질관리 ... 과제가 되었다. 품질문제 실행을 위해서는 최고경영자를 포함한 전 사원의 자발적이고 적극적인 참여가 필요하며, 만약 그렇지 못할 경우 그 성과를 기대하기 어렵게 되었다. 특히 고객만족 ... , 내수시장 구매자의 요구, 수출시장 구매자의 요구, 근무환경 개선 등의 이유로 품질관리의 필요성이 대두하게 되었다.이러한 품질관리에서는 ‘소집단 활동’을 빼놓을 수 없는데, 기업 안
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.15
  • 노인과 치매
    통계법 시행령 제3조의 규정에 의하여 고시하는 ?2007년도의 도시근로자 가구 월평균 소득?을 2007년도 평균 가구원수 로 나누어 얻은 1인당 월평균 소득액 이하인 자. 단 ... )※2007년도 도시근로자 가구 월평균 소득 및 평균 가구원수는 통계청 홈페이지(http://www.nso.go.kr) 가계조사연보(도시근로자 가구의 가구당 월평균 가계수지중“가구 ... 동한 우리가 알고 있던 것보다 매우 흔하다는 것이다. 과학자들은 이점을 이용하여 여러 가지 다른 유전적인 검사방법을 이용해서 치매 증상을 유발하는 여러 가지 퇴행성 뇌신경 질환
    리포트 | 43페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.05.13
  • [독후감]김포행막차를 읽고
    는, 중동파견 근로자 시험에서 당당히 일등을 해 열사의 나라에서 3년을 버텼다. 설과 추석 전날, 전국에 흩어진 죽마고우들이 한 자리에 모이는 술판이 기다려진다. 고달프고 힘든 가대기 ... . 부분)에서는 농촌 농업의 파탄으로 이민을 떠나는 이웃을 배웅하는 슬픈 이별을 노래하고, 저임금의 노동자로 시달리다, 한밑천 꿈꾼 중동 건설현장의 막노동꾼으로 품 팔러 나갔 ... 의 가진 자 배때기만 불려주는 개발지상주의가 더욱 기승을 떨치고 있다. 그런데 웬걸! 자기 분수도 모르고 개발 바람이 불기만 기다리는 천둥벌거숭이들이 이 땅에는 왜 이리도 부지기수인가
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.20
  • 유럽의 노인복지제도
    안전망의 사각 지대를 해소하고, 특히 근로 능력이 있는 자라 할지라도 최저 생계비 이하의 가구이면 소득 재산 등 조사를 거쳐 생계비 수급 대상자가 될 수 있도록 하고 있다. 그 ... 에 의한 대상의 구분- 거택 보호자: 18세 미만의 아동,65세 이상 등 근로 무능력자- 자활 보호자: 인구학적으로 경제 활동이 가능한 근로 능력자◈대상자 구분 폐지- 근로 능력이 있 ... 내용으로는 수급권자 범위의 확대 및 선정 기준의 합리화로서 종전의 거택 ? 자활 보호의 구분을 없애고 근로 능력의 여부 및 연령과 관계없이 최저 생계비 이하의 모든 가구에 대해
    리포트 | 38페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.07.07
  • (여성노인) 노인여성에 대한 사회복지 현황과 문제점 해결책 보고서
    는 역연령으로 65세 이상인 자를 노인이라고 규정한다. 따라서 여성노인 은 65세 이상인 여성을 말한다.2. 노인여성의 특성- 세계 유래 없이 가장 빠른 고령사회의 진입을 예상 ... 층으로 갈수록 여성인구가 남성인구보다 많은 구조를 보인다.- 노인여성들은 남성보다 오래 살기 때문에 배우자가 없는 여성들이 많고 남성들보다 낮은 취업률과 빠른 퇴직으로 인해 경제 ... 을 나타낸다.- 2000년도 통계자료에 의하면 299개소 노인복지시설 보호대상자의 74.6%가 노인여성이 다. (이는 노인여성들의 열악한 경제 상태를 나타내는 결과)? 월평균소득
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.13 | 수정일 2016.03.04
  • 수출중소기업의 현황과 유통활동실태에 관한 보고서
    I. 중소기업 정의1. 관련 규정?중소기업기본법 제2조제1항(중소기업자의 범위)중소기업육성시책의 대상이 되는 중소기업자는 업종의 특성과 상시근로자수, 자산규모, 매출액 등을 참작 ... 조 및 동법시행령 제3조)? 상시근로자수 또는 자본금?매출액의 규모에 따라 중기업과 소기업으로 분류업 종중 소 기 업소기업소상공인상시근로자수자본금?매출액상시근로자수제 조 업300인 ... 하여 그 규모가 대통령령이 정하는 기준 이하이고, 그 소유 및 경영의 실질적인 독립성이 대통령령이 정하는 기준에 해당하는 기업을 영위하는 자로 함□ 일반적 기준(중소기업기본법 제2
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.09
  • 여성이중노둥구조
    이 법안에 있지 못 하다는 것을 보여 줍니다. 표 2-1여성 임금 근로자남성임금근로자하위 40%상위 40%여성전체근무예상기간(1:1년 이상)78.894.088.093.2파견금로 여부 ... 에서 보듯이 전업주부의 경우 일용직근로자의 임금을 소득으로 적용하고 있습니다.이것은 주부가 사고로 가사노동을 하지 못할 경우 상실소득분이 있음을 인정하는 것입니다. 또한 가사노동의 경제 ... 적 가치를 주부개인의 개인적 능력이나 가사노동의 참여정도 등에 관계없이 근로자 중 임금 수준이 가장 낮은 일용직 근로자의 수준으로 보는 것이라고 하겠습니다. 이렇듯 여성의 가사노동
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.16
  • T.G.I 마케팅 전략분석 및 수립
    전화근로자가족과 대학교육이상 높은 교육 수준의 중상층에 많다. 특히, 중상층의 경우 가격과 상관없이 가족모임을 위해 서비스와 분위기가 좋은 곳을 선택할 가능성이 높다. 식생활의 문화 ... 컨셉으로 고객에게 경험을 선사.세계 각국의 음식을 자기방식대로 쇼핑하는 느낌을 줌(유럽의 재래시장을 연상). 각 매장과 매장 내 구역마다 색다른 인테리어*소비자 환경 패밀리 레스토랑 ... 에서도 벤치마킹을 실시하고 있다. 한국 TGIF는 99년 일본 TGIF 오픈을 도운 NSO Team을 파견할 만큼 충분한 실력과 노하우를 갖추게 되었다. 지금도 TGIF는 고객들에게 질 좋
    리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.06.09
  • [경영]정부의 비정형 근로자 보호대책에 대한 재고
    를 세분화하여 단기간근로자, 단시간근로자, 파견·도급·용역·호출근로자, 재택근로자, 가내근로자로 분류하고 있는데, 여기서 `근로자에 준하는 자' 개념을 신설하는 근로기준법 등 개정 ... 정부의 비정형 근로자 보호대책에 대한 재고1. 문제의 현황지난 10월 4일 정부가 경제정책조정회의에서 논의를 거쳐 정부의 `비정규 근로자 보호대책'을 발표하였고, 같은 달 11일 ... 인지 혼란스럽기까지 하다.정부가 파악하고 있는 대로 통계청의 `경제활동인구조사'에 따르면, 2000년 8월 현재 임시·일용직이 전체 임금근로자의 52.0%인 674만4,000명
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.22
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2025년 08월 29일 금요일
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