"직무특성모형"의 검색결과 입니다.

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"직무특성모형" 검색결과 641-660 / 6,442건

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(평생교육프로그램개발) 평생교육 프로그램개발을 할 때 사용될 수 있는 접근모형에는 어떤 것이 있는지 소개하고 각 모형의 특징과 방법에

식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:1. 평생교육 프로그램개발을 할 때 사용될 수 있는 접근모형에는 어떤 것이 있는지 소개하고 각 모형의 특징과 방법 ... 점)4. 프로그램개발자의 역할과 직무는 무엇이며 그 역할을 수행하기 위해 지녀야 할 철학과 신념은 어떤 것이 있는지 기술하시오. (15 점)1. 평생교육 프로그램개발을 할 때 ... 사용될 수 있는 접근모형에는 어떤 것이 있는지 소개하고 각 모형의 특징과 방법에 대해 기술하시오.(5점*3개 = 15점)평생교육 프로그램을 개발할 때 사용될 수 있는 접근 모형

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23

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간호관리학 보고서 (리더십 이론과 유형)

중요성리더십의 정의리더십이란 집단에서 사람 간의 상호작용을 통해 일어나며, 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정이다.리더십은 다양하게 정의되지만 과정과 특성의 관점 ... , 특성으로서 리더십의 관점은 리더로 인정받는 개인에게 귀인되는 특성의 총합을 말하는 것이다.이러한 관점에 따르면 리더십은 조직의 목적을 성취하기 위해 구성원들이 자발적으로 참여 ... , 그리고 입법 및 정책 결정 현장에서 리더 역할을 담당하도록 노력해야 한다.특성이론특성이론에서의 리더 특성개인적 특성지식, 육체적 및 정신적 정력, 정열, 독창성, 진취성, 상상력

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.06

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우아한청년들_우아한형제들 서류합격 자기소개서

을수록 환승 빈도가 줄어드는 결과를 얻었지만, 20대의 환승 비선호도 비율도 예상보다 높은 수준임을 발견하였습니다. 결과를 종합해, 특성에 따른 모형을 구축하였으며, 정확도 96 ... 적으로 통신 빅데이터를 활용한 도시철도 의사결정 지원시스템 구축 프로젝트에서 정확도 95% 이상의 경로 추정 모형을 구축하고 자동화 시스템을 구현한 경험이 있습니다. 경로 추정 로직 ... 목표 정확도는 90%였지만, 개인적인 욕심으로 95%의 정확도를 가지는 모형을 개발하고 싶었습니다. 좀 더 높은 정확도를 가지는 모형이라면 더 많은 대시민 서비스를 기획할 수 있

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.20

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카리스마적 리더십 연구(비카리스마적 리더십 행동비교)

카리스마적 리더십 연구Ⅰ.서론 1.리더십이란? Ⅱ.본론 1.카리스마적 리더십의 정의 2.카리스마적 리더십의 여러 이론들 ⊙ 리더십의 귀인모형 ⊙ 카리스마적인 리더와 비카리스마적인 ... 인가 하는 것이다. 최근의 카리스마 이론에 의하면 전통적인 카리스마 이론인 유전적이고 성격적인 리더의 특성보다는 리더가 어떤 독특하고 위대한 특징을 타고나면서부터 가지고 있다는 부하 ... 적 리더십의 여러 이론들1) House(1997)의 카리스마 리더십이론 ☞리더의 특성적인 힘으로 추종자들에게 깊고 경이적인 영향력을 행사 할 수 있는 사람으로 정의. 이 이론에 따르

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.05

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[행정학개론] 정책과 정책관리 PPT

. 정책의 영향 요인 정치체제와 이해관계자 정책은 정치제제의 산물이므로 정치체제의 특성에 영향을 받음 . - 입법부 : 사회문제 중 정부 개입의 가치가 높은 것을 정책문제화해 정부 ... 네트워크 모형 정책의제 설정 정책문제의 인지와 대안분석 정책결정모형 전략적 기획01. 정책과정의 참여자 새 행정학 370p 1) 공식적 참여자 - 입법부 - 대통령 - 행정기관 ... 로 채택 .03. 정책의제 설정 3) 정책의제 설정에 영향을 미치는 요인 첫째 , 정책문제의 특성 : 사회 이슈와 관련된 행위자가 많고 , 이 문제를 해결하기 위한 정책의 영향이 많

리포트 | 92페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.12

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팀성취분담학습(STAD)을 활용한 피복아크용접 교수학습지도안

·학습 지도 계획 61. 학습지도 방법7가. 수업모형의 단계7나. 수업모형의 장점7다. 수업모형에서 교사의 역할82. 학습지도시 유의사항83. 본시 수업지도안104. 판서 계획145 ... 19Ⅰ. 교재관1. 성격 및 목표가. 성격“조선플랜트기계기초” 과목은 특성화 고등학교 및 마이스터 고등학교 학생들에게 조선 플랜트 산업의 가장 기본이 되는 용접 기술에 관하 ... 여 알아본다.나 목표“조선플랜트기계기초” 과목은 기계 및 조선 산업분야의 직무수행에 필요한 용접·기계조립·기계가공·전기이론 에 관한 기초 지식과 공작기계의 동작 원리를 이해하고, 이

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.21

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[2021 전략적간호관리][기말시험] 1.과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오. 2.전략기획과 실행기획을 비교ㆍ설명하시오 (시간틀, 책임, 목표, 목적, 과정) 3.목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오. 4.조직화의 기본원리 5가지를 나열하고 간단히 설명하시오..19. 의료 분야 CRM의 도입 효과에 대해 설명하시오.

, 목표, 목적, 과정)3. 목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오.4. 조직화의 기본원리 5가지를 나열하고 간단히 설명하시오.5. 병원조직의 특성을 5가지 이상 나열 ... 하고 간단히 설명하시오.6. 직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련의 기초 자료가 되는 것을 무엇 ... ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소를 나열하시오.9. 병원에 입원하는 환자의 수나 입원 날짜에 관계 없이 고정적으로 쓰이는 비용을 ( a )라 하고, 환자의 수나 입원 기간

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.17

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사회복지행정론의 기초 이론

을 개선하고 직무배치에 과학적 방법을 동원하며 테일러는 조직의 능률과 생산성 향상을 위한 작업에 대한 과학적 분석과 연구가 미흡하다고 판단하여 작업방법의 과학적 원리를 적용 ... 았다. 이상적인 관료제 형태로는 고도의 전문화-계층제적 권한구조-조직구성원간의 비정의적 관계-실적과 기술적 지식에 따른 관리의 임명-직무권한의 시전 명시-정책과 행정결정의 분리-그 밖 ... 제의 속성은 현대사회의 특성을 반영한 합법적이고 합리적인 규칙과 최대한의효율성에서 찾을 수 있다고 했다.관료제의 특징으로 분업·관료제는 구체화된 자격 또는 능력을 포함하며 인간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.17

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조직에서의 리더십 연구 중에서 전통적 리더십 이론의 변천 과정을 설명하고, 새롭게 등장한 리더십 이론들의 특징(장점)과 한계점(단점)을 서술하시오

-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 전통적 리더십 이론의 변천 과정1) 특성이론2) 행동이론3) 상황이론(1) Fiedler의 상황적합성이론(2) House의 경로-목표이론 (path ... 리더십의 본질과 특성에 대한 명쾌한 정리를 내리지 못하고 있다. 일반적으로 리더십에 대한 정의는 다양하게 제시되고 있는데 대부분 구성원들의 내면에 있는 동기나 열정을 끄집어내 ... 서 일이 되도록 만드는 것으로 볼 수 있다. 이러한 리더십은 많은 학자들에 의해 다양하게 정의되는데 자고(Jago)교수는 "리더십은 과정(process)이면서 개인이 갖는 특성

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.04

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특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담

) 1단계의 정보수집단계에서 고려해야 할 사항Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론특성요인이론은 개인의 특질과 직업 혹은 직무를 구성하는 요인들에 관심을 가지고 있다. 따라서 개인이 특정 ... 한 시기에 어떠한 의사결정을 내릴 때 유용한 모형이며, 특히나 진로나 직업상담의 현장에서 자주 활용되는 이론에 해당된다.이러한 특성요인이론의 배경은 직업이 다양화됨에 따라 노동력 착취 ... 상담심리학주제: 특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담할 것인지 A용지 1-2매 이내로 서술하시오.Ⅰ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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국시대비 간호관리학 핵심요약본

관리를 위한 환자도구, 일정한 시간 내에 수행해야 할 주요 활동들을 보여주는 요약된 양식● 직무관리- 직무기술서: 각 직무의 특성에 대한 일종의 설명서 (직무명칭, 직무개요, 도구 ... 주장?효율성과 효과성을 극대화하기 위한 공식적 조직?관료제가 갖추어야 하는 것: 직무와 역할에 관한 분명하고 구체적인 시스템, 성문화된 규칙이나 표준체계 구성원이 구체적으로 행동 ... 적 특성 배제, 권한의 계층화, 공식적 선발, 공식적 규칙● 신고전적 관계이론 (인간론적 관점)- 인간관계론?Mayo의 호손실험에 의해 탄생→조명실험, 릴레이 조립실험, 면접실험, 배선

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.08 | 수정일 2022.09.28

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A+경영학개론 과제-리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

하도록 만드는 영향력이라고 이해할 수 있다. 그리고 리더십 이론이란 바로 이러한 리더십을 정의 내리고 리더의 특성을 이해하기 위한 이론이다. 리더십에 대한 이해가 시대에 따라 조금 ... 씩 달라지면서 크게 전통적 리더십 이론과 현대적 리더십 이론 두 가지로 나누어 이해할 수 있다.2. 전통적 리더십 이론전통적 리더십 이론은 리더를 타고난 개인적 특성을 지닌 존재 ... 로 이해하여, 리더의 특성, 행동, 역량을 연구하는 이론이다. 대표적으로 특성이론, 행동이론, 상황 이론이 해당한다.1) 특성이론최초의 리더십 이론인 특성이론은 리더를 타고난 존재

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13

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[간호지도자론 2021] 1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정 2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명

(리더십 스타일)을 사정1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구 개요2) 내가 속해 있는 병원의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정2. 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 ... (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, 1에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.1) 피들러의 상황모형 개요2) 피들러의 상황모형 ... ) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시

방송통신대 | 10페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.09.08 | 수정일 2021.10.04

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사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법에 대해 본인의 생각을 기술하시오.

. 그러나 다른 조직과 마찬가지로 직무 수행의 과정에서 상호작용이 증가되며 자원봉사자 역시 동료관계에서 갈등을 경험한다. 이런 갈등은 대체적으로 인정문제와 관련이 된다. 조직성과 ... 에도 긍정적이기도 하며 부정적인 영향을 미치기도 한다. 직무 상호 의존성과 목표와 역할의 기대차이 등의 요인과 같이 동료 간에 자주 발생하는 갈등 요인의 하나는 보상과 인정과 관련 ... 되어 나타나는 갈등이 있다.2. 갈등의 관리갈등 해결의 기본 전략에는 토마스의 2차원 모형이 있다. 협력성은 갈등의 상대방을 만족시켜주려는 노력과 독단성은 자신의 관심사를 충족

리포트 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.10.24

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사회복지행정론_동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보시기 바랍니다.

을 최대한으로 끌어내는 과정으로 해석하는 것이 좋다고 여겨진다. 직무만족은 개인적 성장과도 연결되며, 그 결과로 서비스 대상자들에게 좀 더 나은 복지서비스가 전달될 가능성이 크 ... 환경에서 주는 보상이나 자극을 강조하는 견해도 존재한다. 여러 연구자가 심리학과 경영학 분야에서 다양한 모형을 제시해 왔고, 사회복지행정 분야에서도 이 이론들을 참고하여 직원 ... 형성에 직결된다. 사회복지기관에서는 종사자들이 일반 기업 직원들과 다른 가치관을 지닐 수 있다는 특성을 주목할 필요가 있다. 이 때문에 조직 내 문화나 미션을 어떻게 설정하고 실현

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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제13장, 리더십 실천과 개발’ 요약정리

는 일이기 때문에 장기적으로 조직 성과를 저하시킬 수 있다는 것을 리더가 알아야 한다. 2. 리더십 역량 개발 1) 리더에게 요구되는 역량 조직 특성, 직위, 직무 특성 등에 따라서 ... 을 수행하기 위한 역량이 포함되지 않았다. 최병순 등은 핵심역량모형이 가진 한계를 극복하기 위해서 유연성, 적응성에 관한 역량인지, 통합성, 안정성 등에 관한 역량인지, 조직 내부 ... 에 관한 역량인지, 조직 외부환경 관리와 관련된 역량인지 등을 기준으로 하여 퀸 등이 만든 모형을 보완했다. 그는 퀸 등이 주장한 경쟁가치모형과 군에서 행한 연구 결과, 책에서 제시

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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(보건교육 C형) 직장(남성여성)에 대한 비만관리 교육

과목명: 보건교육 B형주제: 직장(남성/여성)에 대한 비만관리 교육-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 선정대상의 일반적 특성2. PRECEDE-PROCEED 모형 적용 교육3. 학습 ... 에는 비만이 발생하기 굉장히 쉬운데, 이는 직장인의 하루 일과가 앉아서 일을 하고, 스트레스로 인해 과식을 하게 되며, 직장의 특성 상 잦은 회식과 음주가 더해지기 때문이다.직장인 ... 을 관리하는 것이 매우 중요하다. 본론에서는 직장(남성/여성)에 대한 비만관리 교육을 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용하여 계획하고, 학습지도계획안을 제시할 것이다.Ⅱ. 본론1

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

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현대모비스 사업기획 최종 합격 자기소개서(자소서)

해, 두 브랜드가 협업한 플래그쉽 스토어를 만드는 것이었습니다. 두 브랜드의 특성이 드러나는 컨셉과 디자인을 도출하고, 건축모형과 발표자료를 만들어야 했습니다.저는 과업의 종류에 따른 ... 본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 사례 및 경험을 바탕으로 기재해주세요. (최소 500자, 최대 ... 1,000자 입력가능)전동화사업부의 사업운영 직무는 최적의 부품공급을 위해 기존 전동화 부품의 생산을 관리하고, 더 효율적인 공급망을 위한 거점을 찾는 일을 한다고 생각

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.13

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직업상담사 2급 실기 빈출 정리 및 합격률 예측

상담환경 간의 상호작용의 함수관계로 설명할 수 있다.3. 개인의 직업선택 행동은 인성의 표출 0 0108 2 홀랜드의 육각형 모형의 해석차원에서 관련된 5가지 주요 개념 1. 일관 ... 와 성공도가 낮음 1 4109 2 직업적응이론(데이비스와 롭퀴스트)에서 개인이 환경과 상호작용하는 특성을 나타내는 성격유형 요소 4가지 설명 /직업적응방식의 유형 (3가지) 쓰시오 ... 도: 검사가 측정하고자하는 추상적 개념인자를 제대로 측정하였는지 정도. / 적성, 흥미, 직무만족, 불안, 우울 등 심리검사에서 구성개념들은 추상적이라 측정 어려움. 수렴타당도, 변별

시험자료 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.16 | 수정일 2022.10.28

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NCS직업기초 6~10주차 과제

들분석에 의한 인적요건 정의이다. 활용도에는 ① 직무 확인사항 ② 직무 내용 ③ 인적요소 ④ 자격, 경험, 훈련, 스킬, 책임, 감정적 특성이 있다.8주차 과제1. 자아인식이란 ... . 공식적 집단과 비공식적 집단의 특성을 비교하여라.- 조직 내 집단의 의미는 하나의 조직이 여러 개의 하위 집단으로 구성되어있고 직업인들은 자신이 속한 집단에서 소속감을 느끼 ... 며, 필요한 정보를 획득하고, 인간관계를 확장하는 등의 요구를 충족할 수 있는 것을 의미한다.- 공식적 집단의 특성은 ① 조직의 공식적인 목표를 추구하기 위해 조직에서 의도적으로 만든

시험자료 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.28

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