"본인만의우수한역량"의 검색결과 입니다.

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"본인만의우수한역량" 검색결과 641-660 / 15,057건

평생교육기관의 비전과 전략 - 평생교육기관 한곳을 선정하여 그 기관의 면, 비전, 전략에 대해 조사하고 장점과 보완점 제시

을 수행하는 단체나 시설을 일컬어 ‘평생교육기관’이라고 한다. 여기서 ‘평생학습’은 개인의 역량을 향상시키고 삶의 수준을 높이는 것을 목표로 생활영역에서 행해지는 모든 형태의 조직 ... 적인 교육활동이 본인 주도적으로 이루어지는 학습활동을 말하며, 필요에 따라서는 자신에게 적합한 수단과 방법을 선택하여 생애적인 학습을 형성한다. 하지만 경제적 상황과 주변 환경 등 ... , 지역사회와 함께하는 대학 평생교육 시스템을 구축한다. 이에 교육-조직-제도의 핵심성과를 지속적으로 관리하고 우수사례발굴과 공유를 확산시키며 컨설팅 단계화 및 환류를 통한 사업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.15

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21년 청소년상담사 3급 연수 청소년상담현장론 사전과제(수원시)

(군)1. 거주지역에 있는 청소년관련기관을 모두 조사하여 작성해 주세요. (10개 이상)※ 거주지역이란 본인 거주 시?군?구임, 단, 거주지역의 청소년 관련기관이 10개 미만 시 ... 사업 운영(2019-현재)2018-전국 최초 학교 밖 청소년 지원 제1회 꿈울림 진로박람회 운영2017-직업역량강화프로그램 사업 운영(2017-현재)2015-‘난독증 학업중단 아동청 ... 소년지원사업’ 공모사업 운영(2015-2018)-수원지방법원 연계 ‘Hi School, 얘들아 학교가자!’ 특화사업 운영(2015-2017)-경기도 학교 밖 청소년 우수사례집 발간

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2021.06.21

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한 다면) 가지고 싶은 일자리 최 소 2개를 찾아보고, 각 광고 에서 구체화되어 있는 자격 의 목록을 작성하라. 그 회사 에서 지원자들이 이러한 자격 들을 얼마나 잘 마족시키는가 를 결정하는 내 사회의 전략 은 방법들을 밝혀보라

지원자는 해당 산업의 트렌드를 파악하고, 관련 경험을 구체적으로 정리해 체계적인 접근을 해야 한다.본론1. 토스 가맹점 영업 업무토스는 가맹점 영업 직무를 수행할 역량 있는 직원 ... 로 작용할 것이다.자격 요건이 직무를 수행하기 위해서 지원자는 학사 이상의 학위를 소지해야 하며, 이는 직무 수행에 필요한 기초적인 학문적 역량을 상징한다. 2년 이상의 영업 및 ... 를 기반으로 그 경험의 깊이와 역량을 평가한다. 이를 통해 지원자의 실무 경험이 직무 수행에 적합한지 확인하는 것이다.둘째, 기술 테스트는 품질 분석 도구 및 소프트웨어 활용 능력

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.23

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직장생활에 있어 기업가 정신이 필요한 이유에 대해서

가 갖춰야 할 핵심적 역량은 혁신성과 진취성, 위험감수성과 자율성으로 일을 잘하려는 관심의 정도와 경영자 본인의 과거 실적에 대해 타인과 비교해 나은 결과를 추구하려는 의지 및 실행력 ... 이나 역량이 아니기 때문이다. 최근 들어 기업가 정신의 개념은 기업가적 역량을 발휘하거나 기업 경영을 위해 경영자나 창업자가 가져야 할 가치관으로 이해하기보다 현재의 경영환경에서 경영자 ... 를 떠나 종업원에까지 적용되는 필수 역량으로 자리 잡고 있다.이러한 관점에서 본고에서는 직장생활에서 기업가 정신을 가져야 하는 이유에 대해서 논리적으로 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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다문화가족,저출산 고령화,다문화가정 정책,보건복지부,다문화가족센터,다문화가정 자녀

- 결혼이민자 조기적응 및 다문화가족의 안정적 생활지원 3) 자녀양육기 - 다문화가족자녀 임신 ․ 출산 ․ 양육지원 4) 자녀교육기 - 다문화 아동 ․ 청소년 학습발달 및 역량개발 ... 강화 5) 가족영량강화기 - 결혼이민자 경제 ․ 사회적 자립 역량 강화 6) 가족해체시 - 해체 다문화 가족 자녀 및 한부모가족 보호 ․ 지원 7) 전 ( 全 ) 단계 - 다문화 ... 이 필요 현 정책은 정책대상이 결혼이민자 본인에게만 집중 되어 있으므로 , 자녀 및 배우자 등 가족전체를 대상으로 한 통합적 정책의 필요성이 대두됐고 , 통합적이고 체계적인 지원

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| 리포트 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.03

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사회복지실천기술의 특징과 유형에 대하여 설명하고 본인이 사회복지사가 되었을 때 대상에 맞게 실천해야 할 실천기술사례들을 예를 들어 설명하시오.

사회복지실천기술론과제 주제: 사회복지실천기술의 특징과 유형에 대하여 설명하고 본인이 사회복지사가 되었을 때 대상에 맞게 실천해야 할 실천기술사례들을 예를 들어 설명하시오.Ⅰ ... 의 역량과 능력을 발전시킬 수 있게 된다.④ 팀워크팀워크는 클라이언트의 문제를 해결하기 위해 다른 기관 혹은 전문직과 협력하는 기술이다. 예를 들어 변호사, 지역사회의 권력기관, 민간 ... 가 추후 똑같은 어려움에 처하지 않기 위해서는 클라이언트가 스스로 문제에 대처할 수 있는 역량을 갖춰야 한다. 이 점에 있어서 클라이언트의 주변 환경에 연계 가능한 자원을 바탕

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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[인적자원개발]경력개발프로그램 설계에 대한 고찰

과 능력 및 자질(역량조건)을 본인이 충분히 갖추고 있는지를 자문하고, 그 차이가 인정될 경우 능력개발과 업무 개선을 위하여 부단히 노력하여 그 차이를 메우고자 하는 의욕을 강하 ... 는 사원 스스로의 경력개발 비전을 형성해 줄 수 있는 CDP 제도에 의해서 가능하다.둘째, 조직구성원 개개인으로 구성되는 조직 그 자체의 목표 또는 욕구는 후계자양성, 우수한 인재 ... 주기(life cycle)가 짧아지는 경향이 있다. 따라서 보다 다양하고 새로운 분야의 전문적 지식과 경험이 끊임없이 요청된다. 이에 따라 본인의 책임 아래 상사와 HRD 전문가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.29

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사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결 방법

자원봉사론사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결 방법에 대해 본인의 생각을 기술하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 갈등의 관리와 해결 방법1) 가치 지향적 태도의 강화2) 암묵적 기대욕구의 충족방안 강구3) 자원봉사자의 업무수행에 대한 지지강화4) 자원봉사활동 관리조정자의 역량 강화4. 나 ... 는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결 방법에 대해 본인의 생각을 기술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 자원봉사활동과 갈등자원봉사활동에 영향을 미치는 요인에 대한 선행연구 결과에서는 공통

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.07

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인사고과의 타당성과 신뢰성의 중요도

뿐만이 아니라 승진 시 상위자로서 본인의 역할을 할 수 있는 능력과 적성이 있는 지를 고려하여야 하며, 인력 개발을 위해서는 현재 조직원의 부족한 역량이 어떤 부분인지를 파악할 필요가 있 ... 게 되며, 조직원 역량 개발을 위한 계획에도 영향을 미친다. 인사고과를 통하여 고성과자에 대한 차별적인 관리가 가능하고, 성과주의 인사관리를 구현할 수 있다. 성과주의 인사관리 ... 고자 하는 목표를 제대로 달성할 수 있는가와 관련이 있다. 고과의 목표는 크게 두 가지 관점으로 구분되어 진다.첫 번째로 인사고과의 목적이 조직원들 중 성과가 우수한 조직원과 저조

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.04.24

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인적자원관리_비정규직 인력 관리방안을 제시하시오 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오

REPORT인적자원관리비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.학번 ... 에서 업무에 대한 성과가 특별히 우수하거나 일정한 능력과 자격 등을 갖춘 사람이 정규직으로 전환될 수 있다면 비정규직 근로자도 조직에 대한 집중과 헌신을 요구할 수 있는 제도적인 장치 ... 와는 다르게 비자발적 비정규직이기 때문인데, 정규직으로의 전환이라는 고용의 안정성이 담보된다면 비정규직 근로자 또한 직무에 대한 역량이 향상될 것이다. 만약, 동일직무에서 정규직

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.06 | 수정일 2024.03.12

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미용경영학_미용경영자의 자질 및 역할에 대하여 서술하세요

) 는 어떠한 또는 누구와 같은 미용경영자가 되고 싶은지 본인의 미래상(像)에 대하여 서술하세요. 4) 과제에 대한 참고문헌이나 출처를 작성하시오차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 미용경영자 ... 의 홍보 활동을 통해 미용실에 대한 시각적 인식과 고객 참여를 유도해야 한다고 생각한다.높은 수준의 미용 서비스를 제공하기 위해서는 팀의 전문성을 강화하는 것이 중요하다. 우수한 미용 ... 하는 분야로 끊임없는 혁신과 개선이 요구된다. 미용 서비스의 질과 다양성을 높이고, 고객의 요구와 변화하는 시장에 대응할 수 있는 역량을 갖추기 위해서는 최신 미용 트렌드와 기술

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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[교육평가 과제] 수행평가 제작 채점기준표 A+자료!!!

한 역량들에 대하여생각해보고 자신의 생각을 정리하여 영어로 표현할 수 있다.수행평가 과제 : Role-play (역할극) 대본 쓰고 발표하기각 교실 게시용교사 0 00 (인)00고등 ... , 본인과 같은 조 학생의 번호와 이름을 적는다.[사회자] 본인 소개, 쇼의 시작과 게스트 소개하는 내용이 포함될 것[게스트] 인사 (간단한 자기소개)[사회자] 주제에 대해 언급 ... 기준표일시2018년 6월 21일 3, 4교시주제발표자 : 3학년 반 조 이름/ 번호 : ,채점기준 (기본 6점에서 플러스)매우 우수 [3점]우수 [2점]보통 [1점]발표적절한 발음

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| 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.03

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여성가족부 홈페이지에 들어가셔서 관심이 가는 청소년육성정책을 조사후 과제물 작성 예시에 따라 만들어 제출

들이 있다. 본인은 그 중, 청소년체험활동에 관련하여 서술을 해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 청소년 체험활동1) 청소년 어울림마당가. 법적인 근거 : 청소년 활동진흥법의 제60조 및 제61 ... 청소년활동원이 주관을 하는 사업으로서, 전문성, 창의성, 적절성 등의 기준으로서 청소년 프로그램 공모의 사업, 심사위원회로부터 선정이 된 우수 프로그램나. 분야 및 영역 :- 청 ... 를 주체적으로 해결을 하고 포용적인 주체로 성장을 할 수 있도록 지원을 하는 프로그램 등- 진로 역량의 개발 : 적성에 알맞는 직업의 탐색 및 직업의 준비를 위한 현장체험이 중심

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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임파워먼트 접근(개념과 특성, 과정중심으로) 요약 정리한 후 청소년을 대상으로 한 임파워먼트 접근의 강점을 학습자의 견해에 근거하여 서술하시오.

고 각각의 클라이언트가 가진 다양성을 존중하며 그에 따른 역량을 실현할 수 있도록 돕는 것을 원칙으로 한다. 연구자들은 임파워먼트의 개념을 다음과 같이 정의하였다. 윅은 모든 사람 ... 하게도 만들 수 있는 것으로 본다. 또한 사회복지사가 아닌 클라이언트 본인이 클라이언트의 삶에 있어서 전문가라고 판단하며 발전의 가능성은 항상 열려있다. 또한 변화를 위해서 ... 기도 하다.이러한 상황에서 청소년에게 임파워먼트의 측면으로 접근해본다면 임파워먼트는 청소년의 내면에 잠재되어있는 역량에 집중하고 현재 처한 문제를 문제 자체보다도 도전으로 보고 긍정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10

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비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.

● 주제비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ ... 의 역량과 능력을 적극적으로 활용해야 합니다. 비정규직 노동자는 다양한 경험과 전문성을 가지고 있을 수 있으므로 이런 다양성을 인식하고 적절한 프로젝트나 업무에 배치함으로써 창의 ... 의 기회를 제공하며 기업엔 우수한 인력의 유지와 경쟁력 확보에 도움을 줄 수 있습니다.② 포괄적인 복지 제도의 도입이 필요합니다. 비정규직 노동자에게도 정규직과 비슷한 복지 혜택을 제공

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.12

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인적자원관리_최근에는 우리 사회에서 채용 시 무엇보다 면접이 매우 중요시 되고 있습니다. 이에 면접의 목적, 면접의 중요성, 평가요소에 대해 정리하고, 본인이 생각하는 면접 시 준비해야 할 핵심사항 5가지는 무엇인지 의견을 논하시오.

인적자원관리 최근에는 우리 사회에서 채용 시 무엇보다 면접이 매우 중요시 되고 있습니다. 이에 면접의 목적, 면접의 중요성, 평가요소에 대해 정리하고, 본인이 생각하는 면접 시 ... 준비해야 할 핵심사항 5가지는 무엇인지 의견을 논하시오. 차 례 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1) 면접의 중요성 2) 면접의 주요 평가 요소 3) 본인이 생각하는 면접의 핵심사항 Ⅲ ... 정도로 인력의 중요성을 깊이 인식하고 있다. 이런 경향은 대규모 채용을 넘어 소수 채용 시대로 접어들면서 더욱 강해지고 있다. 소규모 채용은 우수한 인재의 필요성을 강화시켜 채용

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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조직성과,구성원만족,창의적관리방안

도록 하는 심리적 임파워먼트를 통한 내적 동기부여2. 역량 파악다양한 부서에서의 경험을 통해 전문지식의 습득 및 본인이 생각하던 업무와 실제로 접해 본 업무의 비교를 통해 자기역량 ... to P Campaign에서 좋은 성과를 보이는 우수 직원을 선발하여 장려금 등을 제공 (식사권, 상품권, 여행상품권, 전문가 교육 제공, 장비 제공 등)- 기대되는 효과→ 같 ... 할 수 있다.)3. 부서 이동은 유사 희망자들이 한 팀을 이뤄서 동료애와 소속감을 느낄 수 있도록 한다.4. 최종 소속결정은 개인평가 및 성과를 종합하여 우수 사원에게 지원자격 부여

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| 리포트 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

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[인적자원관리]기업의 인적자원관리 제도 고찰(자연과 환경을 대상으로)

는 이익은 점차 줄어들고, 앞으로의 유일한 부의 원천은 정보와 지식이라고 하였다. 즉, 기업에게 지속적인 경쟁 우위를 가져다 줄 수 있는 핵심 역량은 일반적인 물적 자원이나 재무 ... 억원을 창출하였으며, 인적자원의 경쟁기업의 증가에 따른 인적자원 확보와 사업경쟁력 강화를 위한 핵심역량 증가와 새로운 사업진출에 따른 교육과 인력배치 등의 전략적 인적자원관리 ... 을 본인의 자기개발과 상사의 지도 관찰을 통하여 평가하고 있다. 업적고과는 매년 6월 및 12월에 연 2회 실시하며, 일정 고과기간 동안에 이룩한 업적에 대하여 평가하여 직원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.15

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

인적자원관리과제 주제: 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.Ⅰ. 서론기업은 기업의 존재 ... 에 대한 실행, 설계 등 조직 내 각종 활동을 실행함에 있어서 효율성을 향상시키는 역량을 뜻하는데, 인적자원관리 전문가는 이와 같은 변화에 필요한 과정이 어떻게 이루어지는지 파악 ... 하고 효과있도록 지원을 하며 이 과정을 통해 조직, 기업은 변화의 역량을 쌓아나가게 된다.변화를 촉진하는 역할은 미래 시점에서 변화를 추구하는 특성의 역할이라고 볼 수 있다.⑶ 구성원

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22

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본인이 거주하고 있는 지역(반경4km)에 사회복지시설 3곳을 조사하여 시설의 역사, 주요사업, 효과성, 주민들의 반응과

교과목명 : 지역사회복지론 본인이 거주하고 있는 지역(반경4km)에 사회복지시설 3곳을 조사하여 시설의 역사, 주요사업, 효과성, 주민들의 반응과 문제점을 분석해 보시오. 또한 ... 어지고 있지 않다. 사회행동이나 옹호를 위한 기본적인 역량으로 요구가 되는 권력관계에 관한 이해, 정치참여, 단체행동, 입법 활동에 관한 논의는 사회복지현장에서는 찾아보기 어렵 ... 근로자를 위한 자동차 운전면허증 취득과정을 협약 체결했고 2013년에는 사회통합프로그램 경기 2거점 운영기관으로 지정이 되었다. 파랑새 합창단이 우수상을 수항했으며 이주민 가요제

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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