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"본인만의우수한역량" 검색결과 541-560 / 15,057건

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    리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오
    리더십주제: 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오I. 서론II. 본론1. 리더십의 특성이론 ... 여, 본인은 리더십의 행동 이론이 보다 타당하다고 생각하는 바 그 소견을 제시하도록 하겠다.II. 본론1. 리더십의 특성이론과 행동이론1) 특성이론(1) 개념리더십의 특성 이론 ... 에 따르면 “리더는 후천적으로 만들어지는 것이 아니라 선천적으로 태어나는 것”으로, 천부적으로 우수한 특성을 갖고 태어난 사람들이 리더로서 유효성을 발휘할 수 있다는 이론이다.(2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14
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    교재 10장, 인적자원관리 부분 요약정리
    에 따라 직원들이 무엇을 해야 하고 업무 수행에 필요한 역량이 무엇인지를 파악함 인적자원 미래수요 평가 : 조직이 필요로 하는 것을 예측하여 훈련된 인원을 투입함 인적자원 미래공급 ... 지수 우수 기업으로 뽑힘 - 구글코리아는 심리적 안전감이 컸고 , 우아한 형제들은 업무 자율성에서 최고점을 받음 - 이를 보면 조직문화가 직장인들의 행복감에 영향을 많이 미친다는 것 ... 의 건강 이상을 살펴봄 - 6 단계 : 견습기간을 두어 지원자의 업무 수행 능력을 시험함 2. 직원교육훈련 직원교육훈련 교육훈련 : 신입사원과 기존 근로자들의 역량을 향상시키고 동기
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
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    우주항공청, 이민청, 재외동포청과 같은 정부의 외청 설립에 대한 본인의 개인적인 견해를 밝히시오
    우주항공청, 이민청, 재외동포청과 같은 정부의 외청 설립에 대한 본인의 개인적인 견해를 밝히시오? 내용정부가 우주산업을 육성하기 위해 한국항공우주연구원을 설립할 것이라고 발표 ... 는 방송통신, 반도체, 위성수신장치, GPS 수신기, 자율주행, 빅데이터 등 대부분의 첨단 기술과 관련이 있다.모두 미래 먹거리 산업으로 국가 안보 역량과도 연계돼 있다. 2040년 ... 에 대비해 해외 우수인력을 충원하고 이민 문호를 개방하며 성숙한 다문화 사회로 나아가려는 노력이 관련 업무를 수행할 정부기관이 없어 불가능하거나 실패한 것은 아니다.법무부와 산하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15
  • 기술, 창업, 경영, 기업 사례분석 - 어플리케이션(화해-화장품을 해석하다)
    < 기술창업사례 분석 보고서 >목차1. “ 화장품을 해석하다 ? 화해 ” 앱 소개2. 산업구조 분석3. 화장품 세분시장(거점시장)4. 페르소나 ? 화해 앱 유저5. 핵심역량6 ... 에는 단순히 화장품 분석 앱으로 시작했고 그러면서 수 많은 데이터가 쌓였다. 그러한 공공데이터를 바탕으로 2014년 11월에?행정자치부가 주최하는 공공데이터 활용 창업 경진 대회 최우수 ... 에서 효익을 취한 소비자로 볼 수 있다.화해 앱에서 성분 분석 후에 본인이 얻은 정보로 오프라인 매장에서 구입을 원할 수도 있다. 이러한 경우는 화해 앱을 통해 오프라인 매장 방문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.07.14 | 수정일 2022.06.27
  • 인적자원관리 과제 - 1반 손원진 210627
    는 부분이다. 기업의 인적자원관리의 목표는 인재양성을 통한 조직의 경쟁력을 강화와 조직과 조직구성원이 함께 발전할 수 있는 구조적 시스템 구축과 조직구성원의 역량개발 및 쾌적한 근무여건 ... .Ⅱ. 본론기업은 역량 있는 인재를 확보하고 정규직으로 계약 전에 조직과 직무에 대한 적합성을 판단하기 위하여 인턴 사원제를 실시하여 평가하는 제도를 활용한다. 하지만 각 조직 ... 하고, 개인의 능력과 상관없이 학벌 중심의 우수인력에 대한 무분별한 채용을 막고자 일정기간을 두고 개인을 평가하는 제도로 기업에서는 반드시 필요한 제도이다. 2015년 개봉작 는 수습직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.18
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    A+ 레포트 <한국사, 뿌리깊은이야기> / 2023학년도 2학기 / 역사 속 인물 재평가 (선조)
    으로서 책임감 결여(명나라 도주 계획)(3) 공신 책봉 문제2. 선조에 대한 긍정적인 평가5(1) 정치적 역량과 인재 등용(2) 전쟁 대비(3) 전후처리Ⅲ. 결론1. 선조에 대한 재해석 및 ... 는다.선조는 임진왜란 중, 현재진행형으로 국가의 안위를 책임지고 있는 영웅인 이순신 장군이 전선을 수습하여 큰 공을 세웠던 상황에서도 본인의 스승에게 "통제사(統制使) 이순신(李舜 ... 는 부분이다.심지어 명나라에서 대접하여 허락할는지의 여부도 예측할 수 없는 상황임에도 파천을 강행하였고, 선조 본인이 파천을 통해서 번 시간 동안 병력을 모아 반격할 계획조차 세우지 않
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.02.20
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    (전략적인적자원개발론) 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로
    , 보상, 교육 훈련과 밀접한 관련성을 맺고 있다. 이렇게 인적자원에 있어 역량모델이 우수한 성과를 보여주는 내적 효과를 관할하고 있다면 기업의 역량모델이나 학습조직, 경력개발 ... 으로지속적인 성공 및 도약을 하고자 하는 기업들은 사업의 전략, 역량, 경력개발 등의 다양한 운영방식을 비전과 철학에 맞게 확고히 지켜 나가고 있기 때문이다. 따라서 본인역량모델 ... 은 기업 경영자들은 우수한 스펙, 성과를 낼 수 있는 인재를 선호하고 그들을 역량 중심으로 채용하고자 한다. 그렇지만 차별화된 제품, 우수한 성과는 이러한 것으로 인해서 증가하는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13
  • 인적자원관리-우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세오.
    인적자원관리우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세오.과 목 명:인적자원관리담당교수:학 번:이 름:차 ... 에는 교육훈련, 조직개발, 경력개발이 핵심 영역이다. 인적자원개발의 목표는 조직에서 요구하는 능력을 갖추어 우수한 인력을 만드는 것이다. 인적자원관리는 인적자원을 확보하여 효율 ... , 멘토링 제도, 직무 순환제도를 조사하였으며, 그 내용은 다음과 같다.① 경력개발제도경력개발제도는 개인의 역량과 성과를 조직 내에서 관리함으로써, 개인의 목표를 조직이 수용하여 직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
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    호텔관광 마케팅기획 프로젝트 (마케팅기획서)
    이 내부에 갖고 있는내재적인 강점(기업의 우수한 인적 자원,기업의 풍부한 재원,기업의 설비자산,기업의 R&D 역량 등)기업이 내부에 갖고 있는내재적인 약점(인적 자원의 이탈 가능성,높 ... 프로젝트 명 : 호텔관광 마케팅기획 프로젝트 (마케팅기획서)[목차] 포스트 코로나 시대의 “밖에서” 아웃도어 여행 상품 기획1. 본인이 기획한 여행 상품 및 브랜ㄷ 소개2. 여행 ... 상품과 관련한 환경의 분석3. 목표 시장 설정과 홍보 방안4. 요약 및 결론1. 본인이 기획한 여행 상품 및 브랜드 소개1) 최근의 트렌드최근 코로나19의 유행 이후로 아웃도어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 인적자원관리기말범위정리
    수 있는 합법적인 권한을 보유하고 평가실시가 용이. 반면에 평가의 신뢰성을 평가하기가 어려움2)본인:자기고과는 과대평가의 경향으로 인해 보완적인 방법으로 많이 활용. 장점은 직무 ... 한 평가적용-신뢰성:고과내용이 얼마나 정확하게 측정되었는가*가혹화경향: 본인이 가혹한 평가를 받은 경우*중심화경향: 잘몰라서 무난하게*관대화경향: 잘몰라서 관대하게 평가*시간적오류: 상 ... 입장: 종업원이 공통적으로 갖추어야 하는 역량ex)자기개발능력, 변화적응력, 개방적인 사고등②기능역량/관리역량: 기능별(인사,마케팅,재무,생산,회계,MIS등)로 요구되는 역량ex
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15
  • '괴물로 변해가는 일본' 독후감 저자-이성주
    기 때문이다.1941년 4월 1일, 일본에서 가장 우수한 인재 35명이 내각 총리대신 산하의 모 기관으로 모여들었다. 그 당시 일본이 자부할 수 있는 최고의 인재들이었다.일본 육군 ... 이었을까? 말 그대로 일본이라는 국가의 역량을 객관적으로, 이성적으로 분석하고 가상의 국가와 전쟁을 치를 경우 결과를 예측하는 곳이었다. 여기서 가상의 국가는 미국이 유력했고 그 ... 적으로 석유를 보급할 자신이 없었기 때문이다.당시 일본은 석유 수입 의존도가 80~90%에 달했다. 그것도 본인들이 선전포고한 미국에 말이다. 미국으로부터의 석유 공급이 물 건너간 일본
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [청소년지도사]청소년 주무부처인 여성가족부 홈페이지에 들어가서 공개된 청소년 관련 정책에 대해서 조사분석하고 바람직한 정책방향에 대한 자신의 생각을 기술하세요.
    , 결론 형태로 구성- 페이지 마지막에는 참고문헌 제시- 결론에는 본인 의견 포함 필요----------------------------------------서론청소년업무를 추진 ... 하는 부서는 교육부가 아니라 여성가족부라는 것을 아는 사람은 많지 않을 것입니다. 본인 역시도 학생이라는 관점에 있어서 교육부를 먼저 떠올렸던 것 같습니다. 하지만 청소년은 학생 ... 하여 청소년의 역량개발 및 건강한 성장지원지원내용-청소년어울림마당문화예술, 스포츠 등을 소재로 한 공연, 경연, 전시, 놀이 체험 등 문화체험이 펼쳐지는 장으로 청소년들의 접근
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.01 | 수정일 2023.09.07
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    [세특] 국어 세특 우수 예문입니다. 총 12개로 교수 학습 내용, 성취기준의 근거 제시, 수업 시간에 드러난 학습 역량, 참여도, 태도 등을 제시한 견본입니다. 읽어보시면 큰 도움이 될 것입니다.
    국어 세특 우수문항 예시문예시문1관심 있는 책을 선택하여 핵심 정보를 추출하고 생각하며 표현하는 힘을 가진 학생임. 자신에게 영향을 끼친 책을 읽고 말하기 활동에서 ‘스티브 잡스 ... 을 주장하면서 시선 처리, 손짓 등 비언어적 표현을 효과적으로 사용할 줄 하는 학생임. 공감하며 듣고 키워드를 추출하여 정리하는 역량이 매우 뛰어남. 평소 환경 분야에 관심이 많 ... 에서 기발한 소재를 제공하며 기발한 소재를 제공하며 친구들의 의견을 조율하는 의사소통 능력이 돋보임. 대인 관계 역량을 발휘하여 협동하고 시를 완성하는 기쁨을 아는 학생임.예시문3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.05
  • (성적 A+) 산업심리학 선발의 여러요소와 직무에서 중요시 해야하는 요소
    , 지원자에게 많은 영향을 미쳐 기업은 인적 자원 선발에 더욱 신중해졌다. 일자리는 감소 된 상황에서 취업을 앞둔 본인은 더욱 선발 과정이나 나의 직무에서 가장 중요시해야 하는 요소 ... 준비를 위해 우수한 인재를 채용하는 것이 쉽지 않은 문제이기도 하지만, 채용의 환경도 크게 달라지고 있기 때문이다. 과거의 선발 방법을 유지하는 기업들도 많지만 변화를 바탕으로 인 ... 적 자원 선발에 힘쓰는 기업들이 늘어나고 있다. 채용의 변화에도 필수적으로 기업에서 요구하는 요소들이 있는데 지적 능력, 성격, 신체능력을 들 수 있다.본인은 취업준비를 하는 대학생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.07 | 수정일 2022.05.17
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    경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고 본인이 속한 조직(기업, 가정, 가족단체)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.
    과목명 : 경영학개론주제 : 경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고 본인이 속한 조직(기업, 가정, 가족단체)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안 ... 의 마인드경영마인드 중 하나인 경쟁우위의 마인드는 핵심역량 기반의 경쟁력 확보를 위한 마인드로써 마이크로소프트는 경영혁신에서 핵심역량을 이끌어낸다. MS의 CEO 나델라는 마이크로 ... 소프트의 우수한 인재와 첨단기술의 고립과 단절이 디지털 시대에 적합한 가치를 만들지 못할 것이라고 생각해 글로벌 차원에서 마케팅과 재무, 법률 및 판매 기능을 중앙 집중적으로 통합
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • 국제경영론 ) 추격전략 2.0 분석 (최순규, 박정민 지음) - 도서 내용 요약 - 도서 내용 분석 - 시사점 도출 (본인이 생각하는 기업의 추격모델 도출)
    국제경영론추격전략 2.0 분석 (최순규, 박정민 지음)- 도서 내용 요약- 도서 내용 분석- 시사점 도출 (본인이 생각하는 기업의 추격모델 도출)국제경영론□ 대상 : 추격전략 2 ... .0 분석 (최순규, 박정민 지음)- 도서 내용 요약- 도서 내용 분석- 시사점 도출 (본인이 생각하는 기업의 추격모델 도출)목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 도서 내용 요약2. 도서 ... 하는 연계, 활용, 학습이라는 초점이라는 것을 통해 외부 보유 기업이나 기관과의 관계를 구축하는 능력과 필요한 역량을 확보하고 새로운 경쟁우위를 창출하는 능력, 선진시장에서 자신
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27
  • 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안. 인적자원관리
    에서도 이러한 부분에 대한 투자를 많이 진행하고 있는 편이다.우수한 인적자원을 놓치지 않기 위해서는 체계적인 관리가 필요할 것이다. 이 중 하나가 바로 인사고과라고 볼 수 있다. 어떻게 하 ... 면 우수한 인재를 객관적으로 평가하고 장기근속을 유도하는지가 관건이라고 볼 수 있다.2. 본론우선 인사고과에서 인적자원 관리의 위치를 설명하기 전에 인적 자원 관리는 무엇인지 ... 을 관리하는 일이기도 하다. 괜히 사람이 먼저다라는 말이 나온 것이 아니라고 볼 수 있다. 우수한 인적자원은 그 어떠한 물건도 생산해낼 수 있는 원동력이 지니기 때문이다. 인적자원
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2024.05.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직에서 자원봉사자를 적극적으로 활용하기 위한 관리방안
    다양한 분야에 활동하며 조직의 역량을 보강해준다.자원봉사자의 적극적인 활용은 사회복지조직에 다양한 효과를 가져올 수 있다. 조직의 인력 부족 문제를 해결하고 조직의 업무 처리 능력 ... 에 맞춤형 자원봉사 일감' 정보를 볼 수 있다. 본인이 원하는 봉사 분야(행정·공공·민간 기관이나 시설), 봉사대상(아동·청소년·장애인·노인 등), 기간 등을 선택할 수 있 ... 한다. 수원시자원봉사센터는 자원봉사자들에게 종합보험 서비스를 가입해 자원봉사 활동 중 발생할 수 있는 사고를 대비하고 있으며. 우수 봉사자의 노고를 인정, 예우하기위해 일정 범위 이내의 간
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    [조직행동론]기업의 조직문화 사례 고찰(롯데ON을 대상으로)
    가 수행되어지는 방식이다. 한편, 조직문화의 구축은 조직 경쟁력 확보와 유지의 원천으로서 기존의 조직역량 확보에 노력을 기반으로 조직의 근원적 차별역량 확보는 조직문화를 통해 혁신 ... 에서 결재를 기다리는 모습을 볼 수 없게 비효율을 제거하였다. 이러한 결과로 슬랙으로부터 ‘2022 글로벌 디지털 HQ 우수기업’으로 선정되기도 하였다.(2) 자율적인 근무환경 ... 로 줄이고, 안식휴가를 지원하게 된 방향도 변화 시도 중 하나이다.(5) 자기계발을 통한 성장단편적이고 의무적인 교육보다 직무역량 강화(Skill-up)에 집중한 효과적인 질 높
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.15
  • 7주1강에서 학교사회복지사 역할에 대해 학습했습니다. 본인이나 주변 사람들이 학창시절 학교에서 겪었던 어려움이 무엇인지 기술하고, 학교사회복지사가 문제해결을 위해 어떠한 지원을 하는 것이 필요할지 의견을 작성하시오
    7주1강에서 학교사회복지사 역할에 대해 학습했습니다. 본인이나 주변 사람들이 학창시절 학교에서 겪었던 어려움이 무엇인지 기술하고, 학교사회복지사가 문제해결을 위해 어떠한 지원 ... . 결론참고문헌1. 서론사회복지사는 클라이언트가 보유한 욕구를 충족하고 그들의 문제를 해결하기 위해 전문적인 역량을 가지고 상황에 개입하는 존재이고, 지난 교과과정에서 학습했던 바 ... 에 존재하는 우수한 사회복지 자원을 연계하여 학생의 문제를 해결하기 위한 접근을 실시해야 할 필요성이 있다.(3) 학생의 가정에 사회복지서비스를 지원위의 사례뿐만 아니라 학생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.23
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2025년 11월 23일 일요일
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