"노동시간단축제도"의 검색결과 입니다.

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저출산 사회복지 육아휴직제도 맞벌이 신혼부부지출관리 지역사회 현황과 해결방안 보건정책 개선 가족복지론 일가정양립 개념 노사관계

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"노동시간단축제도" 검색결과 581-600 / 7,284건

성.사랑.사회

을 단축할 수 있는 제도주당 근로시간을 15시간 이상 30시간 이하로 조정 가능자녀 한명 당 엄마 1년, 아빠 1년 총 2년 보장반드시 매일 근무하는 것이 아닌 주 3일 근무, 2일 ... 휴무 가능육아휴직을 대신하는 제도로 육아휴직기간과 합산하여 1년 초과 불가육아휴직을 쓰다가 육아휴직 1년 기간 내에서 육아기 근로시간 단축으로 바꾸는 것도 가능1회에 한하여 분할사용 ... ‘가 ’출산전후휴가‘로 수정, 배우자 출산휴가제도를 5일로 확대하고 이 중 3일을 유급으로 하였다. 또한 기간제 및 단시간 근로자의 육아휴직 기간은 근로자 파견기간에 산입하지 않아 육아

방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.10.09

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맞벌이 가정의 여성역할갈등과 자녀양육문제에 대한 해결방안 모색하시오.

를 제공해야 한다. 직장어린이집 및 공동어린이집 설치를 지원하고, 유연근무제, 가족돌봄휴직제도, 육아기 근로시간 단축청구제도를 초등학생까지로 연장하여 체계적으로 지원해야 한다.2 ... 휴가제도 및 육아휴직제, 육아기 근로시간 단축제가 실시되고 있으나 기업에서는 적극적으로 실시하지 않고 있으며, 기간제등 비정규직 근로자는 출산전후 휴가의 혜택을 받기 어려우므로 ... 에서 받는 스트레스의 증가3)여가시간의 부족4) 자녀양육 및 교육 문제5) 저출산의 문제4. 해결방안1)자녀출산과 양육에 관한 복지2) 인식의 변화3)교육적 지원4) 사회적 지원Ⅲ

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.01

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한국의 휴가정책으로 출산전후휴가정책, 육아휴직, 부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고 각 휴가 정책의 개선방향

으로 써야 하는 것은 아니며, 1회에 한해 분할 사용도 가능하다. 또 육아휴직은 육아기 근로시간 단축 제도와 함께 사용할 수 있다. 다만, 이 두 휴가를 같이 이용하더라도, 받을 수 있 ... 는데, 국가가 부양해야 할 노동 능력이 없는 이들은 늘어나는 것이다. 이는 필연적으로 사회 보장 비용의 증가와 인구 구조의 불균형으로 이어지게 된다. 이러한 문제를 막기 위해, 국가는 다양 ... 의 양립이 불가능한 노동 문화 혹은 조건이 꼽히고 있기 때문이다.Ⅱ. 본론(1) 출산 전후 휴가정책국가에서는 직장인들이 출산과 양육의 부담을 덜 수 있도록 다양한 휴가정책을 마련

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.12.03

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[경영학원론 A+] 테일러 시스템과 포드 시스템에 대한 비교 분석

)의 종류:동작연구 + 시간연구 직무설계(Job design): 조직의 효율적 업무수행 과업관리(Scientistic Management): 4가지 기본원칙+ 제도작업연구모형테일러 ... 제 2.작업표제도 : 작업방법의 설정예)포드 T형 자동차 조립시간은 12시간 33분 1시간 38분으로 단축 1913년 600달러에서 1914년 490달러, 1920년대에는 290 ... 에 의한 영리주의 부정 -봉사동기에 의한 봉사주의 제창 -경영의 자주성 강조 -경영의 공동체관(봉사주의)내용과업관리를 위한 방법 -시간연구와 동작연구 -직능별 직장제도 -차별적 성과급

리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.07

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법2근로보호법) 근로보호법에 관한 기본교재에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오 노동법 노동기본권 비정규직 근로자 권리구제제도0K

11. 임금채권보장제도 12. 근로시간 13. 연장근로 14. 휴게시간 15. 해고 16. 고용차별 17. 직장 내 괴롭힘과 성희롱 18. 모성보호와 돌봄노동 19. 비정규직 근로 ... 법2근로보호법) 근로보호법에 관한 기본교재에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오 노동법 노동기본권 비정규직 근로자 권리구제제도0K법2 근로보호법 근로보호법에 관한 기본교재 ... (퇴직금, 퇴직연금 등) 중 하나 이상의 제도를 설정하여야 하며, 다만 1년 미만 인 근로자, 4주간을 평균하여 1주간의 소정근로시간이 15시간 미만인 근로자에 대하여는 예외로 규정

방송통신대 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.04.11

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노동시장 유연화

의 유연성 01 일반적인 재화가 시장에서 수요와 공급의 균형을 이루듯이, 노동력의 수요와 공급도 균형이 이루어지는데 이러한 시장을 노동시장이라 정규직 고용 임금 노동조합 근로시간 비 ... 와 공급도 균형이 이루어지는데 이러한 시장을 노동시장이라 네덜란드 사례 1980 년대 말 ~ 90 년대 초에 경직적인 고용보호 제도를 완화시키는 대신 취약한 상태에 있는 비정규근로자 ... 에 대한 사회적 보호를 강화시킬 필요성 대두 정규직 근로자 경직적인 해고보호 제도 완화 비정규 근로자 노동법과 사회보장 제도 통한 보호 강화 1990 년대 후반에 노사정의 사회적 합의

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.03

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정부가 시장의 효율성과 공평성 증진을 목적으로 개입하는 경우가 있다. 정부의 시장 개입에 대한 자신의 생각을 제시하시오

을 강화하여야 한다.최근 정부에서는 최저임금 인상, 근로시간 단축, 비정규직의 정규직화 등 다양한 정책들을 시행하고 있다. 이러한 정책들은 기업들에게 큰 부담감을 안겨주고 있고 그 ... 이 발생하기도 한다. 이를 보완하기 위해 정부가 시장에 개입하는데, 그 방법으로는 세금 부과, 보조금 지급, 규제 등이 있다. 본 보고서에서는 정부의 시장 개입 중 조세제도 및 ... 재정정책 그리고 금융정책에 대해 살펴본다. 먼저 조세제도란 국가 또는 지방자치단체가 특정한 공익사업 경비를 조달하거나 소득재분배나 경기조절 등을 위하여 법률에 규정된 과세요건을 충족

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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저출산 대책 가족정책 방향은 어떻게 나아가야할까에 대한 본인의 생각을 정리해보기

이 마련되어야 한다는 것이다.(2) 노동 시간 단축 및 시간 선택권 강화거시적인 가족 정책의 관점에서 노동 시간을 운영하는 방식에 대한 변화가 이루어져야 한다고 생각한다. 이를 통 ... 는 성평등한 가족 정책이고, 다른 하나는 노동 환경을 개선함으로써 가족이 보낼 수 있는 시간을 늘리는 가족 정책을 마련하는 것이다. 그렇다면 성평등한 가족 정책은 어떤 식으로 마련 ... 가정에 더 머무를 수 있는 정책을, 국가에서는 돌봄 부담을 완화하기 위해 공동체 돌봄 등의 정책 추진을, 기업은 노동 환경 개선을 통해 가정에서의 시간을 더 늘릴 수 있도록 하

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08

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지역사회간호학 일차보건의료와 관련하여 전문분야간 협력관계 유지 및 업무조정 역할

보호육아지원출산 전후에 휴가급여와 육아휴직급여, 육아기 근로시간 단축급여를 제공하여 출산으로 인한 직장 여성의 이직을 방지하고 사업주의 여성 고용기피 요인을 해소한다.사례2 분석출산 ... 육아기고용안정장려금육아휴직·육아기 근로시간 단축 부여에 따른 사업주의 노무 비용 부담을완화시키고 출산전후휴가·육아휴직등 기간 중 대체 인력 활용을 촉진하여 육아휴직·육아기 근로시간 ... 의 노동시장참여에 대한 일차적 장벽임을 짐작하게 한다. 이것은 결혼 후에도 기혼여성들이 계속 경제활동에 참가할 의지가 있음에도 불구하고 가사노동과 자녀양육의 이중적 부담으로 인하여 사회

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.07

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(세계의정치와경제) 세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다

는 국가대한 섬세한 배려가 필요하다.우리나라에서도 외국인 노동자들이나 결혼 이민자들이 국내에 들어와서 정착하고 생활하는데 도움을 주기 위해서 다양한 제도와 장치를 마련해 두었다. 특히 ... 도 결코 쉬운 일이 아니다. 하물며 외국인 노동자들은 한국인 근로자보다 저임금, 고강도, 장시간 근로에 시달리는 경우가 많은데, 이 수업을 제대로, 집중해서 듣기를 기대하기가 어디 ... 다. 차라리 프로그램의 교육 과정을 단축하고 시간을 단축해서 현실적으로 외국인들이 모두 프로그램을 이수한 후에 시험에 응시하도록 하는 것이 바람직한 방향일 것이라고 생각한다. 또한 귀화 다.

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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[a+취득자료] 스웨덴과 독일의 가족정책의 주요내용을 비교하고 각 국가의 가족정책이 한국 가족정책에 주는 합의에 대해 자신의 견해를 제시하시오.

한다. 기타 사회수당은 자녀를 많이 가진 실업자의 실업수당을 상향시켜 지급하는 것을 말한다. 또한 주거의 안정을 확보할 수 있게 주택 수당을 제공하고, 만약 아동의 양육을 위해 노동 시간을 단축할 경우에는 이에 대한 손실을 일부분 보전할 수 있게 국가가 도움을 준다. ... 도록 지원한다.4) 휴가 제도또한 스웨덴에서는 자녀의 출산과 육아에 모든 가족이 함께 참여할 수 있도록 이와 관련한 휴가 제도를 법적으로 보장한다. 휴가는 총 480일로 제공되며 그 동안

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.07

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문화와 관광 핵심요약

의 변화1) 사회환경의 변화 ? 고령화, 여성의 사회진출, 노동시간의 단축, 환경보호보전, 과학기술혁신과 정보화 사회2) 경제환경의 변화 ? 경기침체, 소비성향 확산3) 정치환경 ... ④ 소비적인 문화3. 대중문화의 등장 배경① 도시민들의 노동시간 단축과 수입의 증가② 대중매체발달③ 대량생산과 대량 소비④ 과학기술의 발달4. 대중사회의 정의- 대중이 정치?경제 ... 를 내포함.- Travel : ‘travail’의 수고, 노고, 중노동을 뜻하는 어원에서 파생, ‘고통과 위험에 가득찬 여행에서 무사히 돌아오다’라는 의미로 사용- 1975년부터는 모든

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.31

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여가, 레크리에이션, 놀이의 유사점에 대하여 논하세요

이 여가라고 하였다.이와 같은 시간적 개념의 여가는 노동과 여가를 명확하게 대비시켜 여가에 대한 재량화를 하였으며 자유시간을 확보하기 위해서 노동 시간을 단축해야한다는 논의들을 오고가 ... 과 노동시간을 제외하고 나머지 주어지는 자유시간이 여가이다. 파커는 여가는 잔여시간으로서 일과 생존을 위해 기본적 욕구를 충족하고 남는 잔여시간이라고 하였고 또 다른 학자인 머피 ... 는 자시결정적 상황에서 자신의 재량으로 이용할 수 있는 시간이 여가라고 하였다. 이 외에도 사회학 사전에서의 여가의 정의는 노동, 수면, 기타 필수적인 시간을 제외한 남은 시간

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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[경영학과] 2024년 1학기 노사관계론 중간시험과제물 공통(노종조합의 역할, 실제 사례)

에 있어서도 임금을 중시하는 분배문제에서 기업의 경쟁력 강화를 통한 부가가치 창출문제, 고용안정, 노동시간단축 등 노동생활의 질, 비정규직 문제, 노동자 경영참가 등으로 중심 ... 민주주의를 전 경제에 확대시키는 매개수단이다.노동조합이 기업별 노동조합에서 산업별, 업종별, 지역별 단일조직으로 조직의 재편이 가속화되고 있으며, 사업장 차원에서는 노사협의제도와 같 ... I. 서 론노동운동은 산업화과정에서 비롯된 노동조직을 기반으로 시작되었으며 노동자들의 권익을 보호하고 증진시키기 위한 운동임. 노동운동의 방향은 보편적으로 단결권, 단체교섭

방송통신대 | 9페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.03.14

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정년연장을 놓고 사회적 논쟁이 불붙고 있다. 정부는 저출산, 고령화에 선제적으로 대응하기 위해 고령층 고용을 연장하는 정년 논의가 불가피하다는 입장이다. 정년연장에 대해 찬성인지 반대인지 서술하시오

의 인력이 부족할 것으로 예상되고 있다. 정부는 이러한 위기상황 극복을 위해 ‘저출산·고령사회 기본계획’을 수립하면서 일자리 창출 및 근로시간 단축 유도 정책을 적극 추진 중이 ... 노동시장에서의 연령차별 금지다. 즉, 기업들이 나이 든 근로자들에게 불리한 조건을 강요하지 못하도록 법 제도를 정비함으로써 고령 인력 활용을 확대하자는 것이다. 물론 이러한 노력 ... 반대인지 서술하시오? 내용우리나라는 세계 최저 수준의 출산율과 급속한 고령화로 인해 인구구조 변화가 빠르게 진행되고 있다. 특히 노동인구 감소 및 노인부양비 증가 속도가 빨라지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.18

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기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오

부여 기간이 짧기 때문에 불만족하는 비율이 높다. 육아휴직제도는 생후 3년 미만의 영유아를 가진 근로자가 영유아의 양육을 위해 근로시간을 단축하거나 휴직을 신청하는 제도이다. 대부분 ... 면서 지원사업도 비예산 사업이기 때문에 기업의 참여를 유도하기에는 부족하다. 우리나라 기업문화와 맞지 않은 인증기준과 연간 실 근로시간은 OECD 평균보다 많은 수준으로 장시간 노동 ... 여 도입되었다. 이 제도는 사업주의 의무사항이 아니므로 노동부에서 제도의 이행정도를 점검하고 있지 않으며 가족의 범위, 구체적인 휴직기간 및 조건을 법령이 규정하지 않고 있다는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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스웨덴과 독일의 가족정책의 주요내용을 비교하고 각 국가의 가족 정책이 한국 가족 정책에 주는 함의에 대해 자신의 견해를 제시하시오.

에서는 스웨덴에서 이루어지고 있는 일과 가정생활의 양립, 성 평등, 육아 휴직, 근로 시간 단축 등의 제도와 아동 수당에 대해서 살펴보았고 독일의 아동수당과 아동·청소년 사업에 대해서 살펴보 ... 면, 동시에 스웨덴에서는 공공 보육 시설을 확충하고 근로 시간 단축, 한 달에 두 번 정도는 재택근무를 권장하고 출근을 빠르게 할수록 퇴근도 빠르게 함으로써 출퇴근 시간을 조정할 수 ... 있는 유연한 근무 제도를 도입하여 일과 가정의 양립이 더 수월하게 이루어지도록 하였다. 이에 따라 스웨덴에서는 초과 근로 시간이 한 달에 50시간을 넘는 것을 금지하고 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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(사회문제론) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다

에 들어갔다. 하지만 연간 노동시간 감소에는 큰 영향을 미치지는 못했는데, 노동시간 단축이 300인 이상 사업체에 한정되어 있기 때문이라고 할 수 있다. 하지만 300인 이상의 사업 ... 체의 작년 하반기 초과근로시간의 증감을 볼 때 노동시간 단축의 영향이 있을 것으로 추측한다. 노동부 관계자에 의하면 “지난해 노동시장 단축을 계기로 제조업을 중심으로 노동시간이 주 ... 사회체제(1) 여성 농업인구의 일 ? 가족 영역 미분화(2) 미혼여성 중심 노동시장 및 결혼퇴직제도(3) 사회문제, 노동시장의 차별로 제기되지 못한 이유2) 1970년대 중반

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.15

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우리나라에서 가장 시급한 가족정책은 무엇인지 본인의 생각을 정리하시오

구분하지 않고, 육아휴직제도로 통용되며 전일형과 단축형이 있다. 전일형은 하루를 쉬는 휴직 형태로 자녀가 1년 6개월이 될 때까지 가능하며, 여성 근로자는 적어도 출산예정일 이전 ... 6주간, 출산 이후 6주간은 전일 휴직할 수 있다. 단축형은 반일간 혹은 2시간 정도의 일을 하면서 자녀가 8세 또는 초등학교 1학년을 마칠 때까지 사용할 수 있다.육아휴직은 기간. ... 문제 해결을 위한 정책과제1) 현실적인 아동수당제도2) 모성휴가 및 육아휴직 급여의 사회분담화3) 세금제도의 개선4) 현금지원정책7. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론인간의 역사

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.29

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사회복지정책 및 사회복지행정의 미래 전망(방향)

게 될 것이 전망된다. 보건 ? 의료기술의 발달과 함께 근로시간의 단축은 여가시간을 증가시켜 스포츠 ? 레저산업에 급속하게 발전될 것이다.또한 사회적 욕구의 충족을 위한 복지사회 ... 성을 제고시키는 동시에 행정과정 및 결과에 대한 민간의 참여와 공개행정의 확대가 실현되어야 함을 의미한다. 이런 추구방향의 점진적 현상이 나타나 제도적 민주주의의 토착화가 이루어질 것 ... , 신기술도입에 따른 기존시설 페기에 따른 득실, 노동자들의 저항, 환경오염의 우려 등 경제 ? 사회적 저항이 예상된다.3/ 경제성장 및 경제능력을 초과하는 과다한 복지요구와 사회간접

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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