"자신이 근무하고"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

알바이력서 대한결핵협회 대학병원 자소서 주간보호 사회복지사 간호사 면접 답변 울산병원 분당서울대 ai 국민건강보험공단 복지사회

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"자신이 근무하고" 검색결과 521-540 / 112,913건

판매자 표지

학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를

의 구성원들이 리더를 따르거나 조직의 목표를 향해 함께 움직이는 행동으로 리더십의 결과가 나타나게 된다.이에 따라 본 글에서는 나 자신이 근무하고 있는 사회복지기관에서 위에서 언급 ... 한 바람직한 리더십1) 나 자신의 직장과 직책현재 나는 경기도 안양시에 위치한 한 노인요양시설에서 사회복지사로서 11년째 근무하고 있다. 해당 시설에서의 내가 하는 주 업무는 어르신 ... 들의 운동과 문화활동을 위한 프로그램을 기획하고 직접 강사로도 활동하고 있다. 나 자신이 근무하는 노인요양시설에는 현재 남녀 어르신 총 22분이 거주하고 계시며, 할머니들이 16명

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지사의 소진에 대해 알아보고, 소진을 방지할 수 있는 방안에 대해 자신의 의견을 간략히 제시해보세요

로서 사회복지사는 오히려 보수 ? 근무시간 ? 근무환경 등에 신경을 쓰고 개인적인 욕구충족을 더 중요하게 여기게 된다.3/ 좌절의 단계 : 사회복지사는 자신의 직무수행능력과 일 자체 ... 사회복지사의 소진에 대해 알아보고, 소진을 방지할 수 있는 방안에 대해 자신의 의견을 간략히 제시해보세요.일반적으로 소진(burnout)은 교육, 사회업무, 고용업무, 간호 ... 는 비현실적인 기대를 갖고 많은 시간과 노력을 투자하는 단계이다.2/ 침체의 단계 : 근무는 하되, 실제 일이 다른 모든 것을 대체할 만큼 흥미 있는 것으로 느껴지지 않는 단계

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

요즘 Z세대가 원하는 소속감의 의도는?

세대는 사회 진출과 동시에 코로나가 확산되었으며, 원격근무로 인해 멘토링 기회나 조직 내 네트워크를 형성할 기회를 갖지 못한 경우가 많다. Z세대 83%는 자신의 커리어를 위해 ... 와의 연결1. 개념:1997년 이후 태어난 Z세대들이 조직에 본격적으로 들어오기 시작했다. Z세대는 조직에 대한 무조건적인 충성과 상명하복 문화에 의문을 던지며, 자신의 삶을 더 ... 감을 느끼는 것이 중요하며, 소속감이 업무 동기와 몰입의 원천이라고 응답했다.2) Z세대가 완전한 원격근무보다 사무실 근무와 원격근무가 혼합된 하이브리드 근무를 선호하는 것도 소속

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

다운로드 장바구니
다양한 근무평가 기법의 개념과 평가방법을 설명하시오.

근무평가 기법의 개념과 평가방법0000.00.00과 목 :인적자원관리담 당 교 수 :성 명 :인적자원관리다양한 근무평가 기법의 개념과 평가방법을 설명하시오.근무평가는 조직의 성과 ... 를 향상시키고, 직원들의 직무수행능력을 객관적으로 평가하기 위한 중요한 도구이다. 전통적인 근무평가 방법으로는 대인비교법과 평정척도법이 있다. 대인비교법은 피평가자들 간의 상대 ... 정해진 평가 범위와 요소에 따라 피평가자를 구별하는 방법이다. 평정척도법은 사전에 정해진 등급에 따라 피평가자를 평가하는 방법으로, 가장 오래되고 일반적으로 사용되는 근무평가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

교육을 통한 신분 상승 등 사회 이동의 가능성에 대해 논하라

에 그치기도 하는데, 이들은 주로 시장에서 장사를 하거나 소기업의 말단 직원으로 근무하고 있다. 반면, 이들의 자녀들은 공부를 열심히 해서 대학교까지 졸업하여 대기업이나 중소기업 ... 사원이 되어 일하거나 공기관에서 공무원으로 근무하고 있기도 한 것이다. 이렇게, 부모 세대와 자녀 세대 간의 사회 내 지위의 차이가 큰 경우를 보기 어렵지 않은데, 이런 경우를 사회 ... 자들도 제법 늘게 되는데, 1990년대 이후에는 초등, 중등 교육이 의무화되어 학구열이 높아져, 다수의 이들이 고등학교 졸업을 한다. 그래서 1960 ~ 70년대의 부모 세대들은 자신

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학_전범위_요약자료

하는 것이 아니라 조직 전체의 적재적소를 고려1.근무계획표 관련정책-근무계획: 환자의 욕구를 충족시킬 수 있도록 간호인력을 배치하는 것-근무배치: 환자의 수, 특성, 중증도에 따라 ... -> 간호사 수를 결정하는 것-근무계획표 작성으로 일정 기간에 필요한 직원 선정 및 배치2.근무계획표 작성원칙-환자 간호요구가 기본임-주당 근무시간이 결정되어야함-간호부의 간호전달 ... 체계가 고려되어야함-공정하게 작성하고 일관성 있어야함-근무계획표 작성 시기를 정해야 함-근무계획표 작성과 변경관련 규정이 존재해야 함-직원의 개인적 요구와 간호단위의 요구 사이

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 257페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.12.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

만성정신질환자의 사례관리 보고서

한 적 있으며, 승진 기회를 뺏긴 이후로 커피숍에 취직해 종업원으로 근무를 하다 현재 피자집에서 종업원으로 일하는 등 사회생활 경험이 많음. 노숙자인 레베카(아이의 엄마)와 만나 ... 게 된 후 딸을 가지게 됨. 레베카는 자신과 루시(딸)를 버스정류장 앞에서 두고 사라짐. 레베카와 헤어지고 난 뒤 아파트에서 루시와 단둘이 생활함. 이웃집 할머니 애니의 도움으로 루시 ... 를 양육하는 방법에 대해 배움. 자신과 같은 장애를 가진 친구들과 어울려 지냄.4) 현재 상태(1) 정신상태 (MSE 사용)general appearance-단정한 옷차림새의 40

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

인사고충 진정서 작성법 및 예시

는 기회를 얻는다면, 0000 와 같은 일을 통해 본사의 발전에 기여할 수 있습니다. 또한, 집과 근무지가 가까워져 근무 만족도도 훨씬 개선될 것입니다. -> 자신의 장점 및 희망사항 ... 의 변동이 있었고, 그로 인한 저의 근무환경이나 근무만족도는 예전과 비교할 수 없을 정도로 개선되었습니다. 물론, 모든 인사고충 진정서가 효과를 얻는 것은 아닙니다. 주변의 사례 ... 에 시달리다보면, 자신도 모르게 합리적인 판단과 멀어지게 됩니다. 그러나 감정적이 되어버리면 가장 손해 보는 사람은 나 자신입니다. 대책 없이 퇴사해서 상당한 경제적 손실을 입을 수도 있

Non-Ai HUMAN
| 노하우 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.30 | 수정일 2025.08.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

지역사회 복지관에 근무하는 사회복지사가 가정방문을 갔다가 아들이 어머니를 학대하고 있는 장면을 목격하였다. 어머니는 거동이 불편할 만큼 학대로 인한 상처가 심했지만 아들의 처벌을 원하지 않고 있다. 사회복지 윤리와 가치를 고려하여 어떻게 해결하는 것이 좋을지 의견을 제시하시오.

자신의 윤리와 가치를 바탕으로 적절한 대처를 모색해야 한다.Ⅱ. 본론1. 지역사회 복지관에서 근무하는 사회복지사의 역할과 중요성지역사회 복지관에서 근무하는 사회복지사의 역할과 중요 ... 지역사회 복지관에 근무하는 사회복지사가 가정방문을 갔다가 아들이 어머니를 학대하고 있는 장면을 목격하였다. 어머니는 거동이 불편할 만큼 학대로 인한 상처가 심했지만 아들의 처벌 ... 을 원하지 않고 있다. 사회복지 윤리와 가치를 고려하여 어떻게 해결하는 것이 좋을지 의견을 제시하시오.1. 서론지역사회 복지관에서 근무하는 사회복지사는 주로 취약 계층을 보호하고 돕

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

코로나 팬데믹 이후 기업환경의 변화와 조직 내 개인의 동기유발 방법에 대해 서술하시오

는 조직 내 개인의 동기 유발 방법에도 영향을 미치고 있다. 많은 기업들은 원격 근무와 같은 유연한 일자리 조건을 도입하면서 직원들의 일과 삶의 균형을 유지하려고 노력하고 있 ... - 코로나 팬데믹으로 인한 기업환경의 변화 요인코로나 팬데믹은 기업환경에 큰 변화를 가져왔다. 이러한 변화 요인은 다양한 측면에서 나타나며, 그 중에서도 원격근무, 디지털화, 생산 ... 성 향상 등이 가장 큰 영향을 미쳤다. 이에 따라 기업들은 적극적으로 변화에 대응하고 새로운 비즈니스 모델을 찾아내는 등 자신들의 생존을 위해 노력하고 있다. 또한, 기업들은 이러

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.18

다운로드 장바구니
조직행동론_국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.

하고 있다. 유연 근무제는 직원들이 자신의 일정에 맞춰 근무 시간을 조정할 수 있도록 하여, 개인적인 삶과 업무 간의 균형을 맞출 수 있는 환경을 제공한다. 이는 직원들이 스트레스 ... 도를 높이기 위해 다각적인 접근법을 채택하고 있다. 우선, 직무 설계를 통해 직원들이 자신의 역할과 책임을 명확히 이해할 수 있도록 지원하고 있다. 각 부서별로 세부적인 업무 지침 ... 서를 제공하여, 직원들이 자신의 역할에 대한 명확한 목표를 설정할 수 있도록 돕고 있다. 이러한 명확한 직무 설계는 직원들이 자신의 업무에 대한 이해도를 높이고, 업무 수행에 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

다운로드 장바구니
고급간호연구 ) 1. 연구논문을 검색하기 위해 자신이 사용한 데이터베이스들을 쓰시오. 2. 자신이 논문 검색할 때 사용한 키워드를 쓰시오

의 의의에 대한 자신의 견해를 쓰시오. (5점)해당 연구는 간호·간병통합서비스병동에서 근무하는 간호사의 업무 스트레스에 대한 일반적인 견해와는 다른 양상을 보인다. 대개는 간호·간병 ... 고급간호연구1. 연구논문을 검색하기 위해 자신이 사용한 데이터베이스들을 쓰시오.2. 자신이 논문 검색할 때 사용한 키워드를 쓰시오【 고급간호연구 】■ 간호학 분야의 조사연구 ... 를 검색한 후 이를 토대로 다음을 기술하시오(아래 1~2).1. 연구논문을 검색하기 위해 자신이 사용한 데이터베이스들을 쓰시오. (5점)한국방송통신대학교 중앙도서관(https

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

'워킹푸어 가족의 가난 탈출기' 독후감

, 저자가 자신의 가족들을 인터뷰해서 얻은 본인 가족의 노동사가 진솔하게 담겨있다는 점에 있었다.작가는 자신의 아버지, 어머니, 언니 두 명과 둘째 언니의 조카 둘 그리고 자신의 노동 ... 에 후에 자신의 가방 공장을 차리는 것에 이르게 되지만, 많이 발행 한 어음 때문에, 그리고 당시 IMF 상황에서 여러 가방 공장들이 도산하는 분위기 때문에 어려운 상황에 처하 ... 에서 할 일이 없어진 후에야 어머님은 한 회사의 청소 근로자로 근무하게 되었다. 2년여간의 세월을 근무하시고 산재사고로 쓰러지게 되어 마비가 오고 대화를 할 수 없는 상황이 왔으나

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리 사회에서 노동조합이 필요한지 찬반 토론

균형을 줄이는 데 도움이 된다.2. 안전한 근무 환경 보장노동조합은 근로자들의 안전과 건강을 중요시한다. 이를 위해 안전한 근무 환경 및 규정을 제정하고 고용주가 이를 준수 ... 하도록 강제할 수 있다. 한국에서도 근로자들의 안전과 건강에 대한 문제가 논란이 되곤 하기 때문에, 노동조합이 이러한 문제에 대해 더 적극적으로 대응할 수록 안전한 근무 환경이 보장 ... 는 근무 조건을 강요할 수 있다. 한국에서도 부당한 고용 문제가 종종 발생하므로, 노동조합의 활동을 통해 이러한 문제를 해결할 수 있다.4. 교육 및 훈련 제공? 노동조합은 근로자

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정에서 인적자원관리는 왜 중요한지 생각하고 의견나누기

으로 운영돼 해당 사업을 수행하는 사회복지사들의 고용불안이 계속되고 있다는 지적이 나오고 있는 실정입니다.사회복지 기관들은 클라이언트들에게 서비스를 제공하는 기관으로서, 근무하는 직원 ... 에서도 신뢰를 잃게 됩니다. 이는 클라이언트에게 부정적인 영향을 미치고, 사회복지사 자신에게도 직업적 영향을 미칠 수 있습니다. 따라서 인적자원관리를 통해 사회복지사들이 이러한 기준 ... 있습니다.3)조직의 지속 가능성뿐만 아니라 사회복지행정에서 인적자원관리는 사회복지사의 복지를 증진시키고, 이들이 안정적인 환경에서 장기적으로 근무할 수 있도록 돕는 핵심적인 요소

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.10 | 수정일 2025.04.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

중앙보훈병원영상의학과자소서작성방법, 중앙보훈병원의료기사면접시험문제, 중앙보훈병원방사선사지원동기작성요령, 중앙보훈병원방사선사구두면접시험, 중앙보훈병원직방사선사직무계획서, 중앙보훈병원물리치료사입사시험험문제, 중앙보훈병원방사선사적성검사문제, 중앙보훈병원운동치료사인성검사문제, 중앙보훈병원방사선사자기소개서, 중앙보훈병원방사선사기출문제

아래 기본정보들은 지원자의 지원의지, 합격의지, 향후 근무 열정도 등을 검증하는 내용들로 자주 출제되는 내용들이고 지원전 중앙보훈병원에 대해 얼마나 알고 왔는지 검증하는 문제 ... . 특히, 입사 동기를 통해 해당 직무가 단순히 생계를 위한 수단이 아닌, 자신의 삶의 방향성과도 연결된 진로라는 점을 보여줄 수 있어야 합니다.예를 들어, 단순히 "해당 기업의 성장 ... 차이를 보입니다. 전자의 표현은 누구나 할 수 있는 모호한 이야기지만, 후자는 지원자의 구체적인 이해와 준비 정도, 그리고 해당 기업과 자신의 연결고리를 보여줍니다.더 나아가

시험자료 | 264페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.07.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

건강가정론_한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논하시오.

지역 돌봄센터가 확대될 필요가 있다. 이런 과정에서 중앙정부와 지방자치단체, 교육기관이 유기적으로 연결된다면, 부모가 근무 시간 동안 불안감을 덜고 자신의 업무에 집중할 여건이 만들 ... 과 주말 근무에 시달리는 중이며, 과도한 업무량으로 인해 육아에 쏟을 에너지가 부족해지는 경우가 잦다. 이러한 장시간 노동 관행은 기업이 경제적 이익을 극대화하려는 방향과도 맞물려 있 ... 일과 가정이 조화를 이루려면 법과 제도 차원에서 구체적인 장치를 마련하고, 문화적 인식도 함께 변화해야 한다. 근로시간 단축이나 탄력근무제 같은 정책이 더욱 실효성 있게 운영

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

'노인복지 분야’ 또는 ‘지역사회복지 분야’에서 일하는 사회복지사 1인의 경험을 통해 해당 분야에 관심을 갖게 된 배경, 주요 업무와 업무상 보람된 점과 힘든 점, 전망과 과제, 자신의 소감 등의 내용을 포함하는 보고서 작성

어요. 그러면서 자연스럽게 독거노인들에 대한 관심을 가지게 되고 관련 공부를 하다보니 지금은 사회복지사로서 17년이나 근무하게 되었습니다.”2) 자신의 주요 업무질문: “재가노인지원서비스 ... 점, 전망과 과제, 자신의 소감 등의 내용을 포함하는 보고서 작성(부교재 ‘사회복지사 이야기 2 또는 사회복지사 이야기 3’의 해당 분야 이야기 활용 또는 현장 사회복지사 직접 ... 적으로 그 필요성이 매우 높고 사회 전반적인 문제들 중에서 가장 중요한 문제를 해결하기 위한 프로그램이라고 할 수 있다. 이러한 중요성이 높은 노인복지 분야에서 근무하는 사회복지사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

비서 1급 자격증 이론 요약본

충족요인 2원론 ⦁ 위생요인/불만요인 : 환경에 관한 것 직무상 불만족을 느끼게 하거나 예방하는 데 작용하는 요인 (임금, 근무조건, 대인관계, 직위)5. 맥클랜드의 성취동기 ... 론 ⦁ 종업원이 조직적인 태업을 못하도록 과업과니 착안, 차별성과급 지급 ⦁ 장점 : 합리적 규칙 / 단점 : 인간을 기계 모델화8. 브룸의 기대이론 ⦁ 개인이 각 대안 중 자기 자신 ... 의 공정성 이론 ⦁ 자신이 업무에 투입한 것과 산출된 것을 타인과 비교, 차이가 있으면 그 차이를 줄이기 위해 동기부여 됨 ⦁ 과다보상을 죄책감을 발생시켜 자신의 투입을 증가 / 타인의 산출에 따른 보상을 증가시키기 위해 노력함

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.26 | 수정일 2024.11.12

다운로드 장바구니
수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를 들어 정리해보세요.

과목명산업심리학주제수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를 들어 정리해보세요.이름이지영 ... )로 저장합니다.서론직무만족이란, 어느 한 직원이 자신이 맡은 일을 하면서 그 일로부터 얻는 즐거운이나 만족감이라고정의할 수 있을 것입니다. 업무의 효율성을 높이는 일을 위해서, 더 ... 에 종업원들의 직무만족도를 높이는 것은 매우 중요한일일 것입니다.직무만족도가 높은 직원은 그 회사에 더 오랫동안 근무하고, 맡은 직무를 더욱 잘 수행하며 그 회사에도움이 되는 일

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.04

다운로드 장바구니

이전10개 22 23 24 25 262728 29 30 31 다음10개

파워링크

신청하기