"가장존경하는기업인"의 검색결과 입니다.

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"가장존경하는기업인" 검색결과 501-520 / 11,303건

통합마케팅커뮤니케이션 -소비자 행동과 관련된 8가지 요소를 잘정리해서 설명하시오, 특히 <학습> 과 관련하여서는 광고의 예를 들면서 설명하시오.

내적인 동기화를 의미한다. 매슬로우는 아래와 같이 심리적 욕구를 피라미드 형태로 자아실현욕구 / 존경의 욕구 / 소속감 욕구 / 안전의 욕구 / 생리적욕구로 설명하였으며, 가장 상위 ... ) 지각이란, 소비자는 개개인이 다르기 때문에, 정보를 받아들이는 해석 또한 다르며, 행동 또한 다른 양상으로 나타나게 된다. (a) 선택적 지각- 극히 일부만 지각 ① 선택적 노출 ... 들을 조각조각 모은 후에,임의적으로 자신만의 정보로 만드는데 이러한 일련의 과정들을 지각적 조직화라고 부른다. 2) 학습(Learning) 학습(Learning)이란, 개개인들이 다양

방송통신대 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.14 | 수정일 2025.01.18

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기업의 최종 목적은 이윤의 창출이다. 이를 위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입하였으나, 20세기 후반부터는 비용절감을 통한 이익창출의 한계로 인해 현장에서나 이론적으로 힘들어진 상태이다. 그럼, 기업이 이윤을 창출하기 위해서는 어떠한 가치(value)창출을 통해 이윤을 창출해야 되는지를 지금까지 학습한 내용을 토대로 논하

중·단기적 의사결정 단계에서 적용되는 시스템 운영에 관한 사항은 기업의 가장 일상적인 과정에 해당한다.이처럼 수많은 관리와 통제 아래 제품과 서비스는 생산되어 고객에게 전달 ... 적인 비즈니스 모델로 세계화의 가장 큰 수혜로 거대 기업으로 성장했다. 본사는 디자인과 마케팅만 담당하고 생산을 모두 다른 회사에 아웃소싱하는 모델을 고안했고 점차 아웃소싱 비용 ... 으로 생산된 면화 사용을 거부하여 중국인들의 대대적 불매운동이 전개되고 있다.네슬레는 1886년 탄생한 스위스의 식음료 제조기업으로 전 세계 190개국에서 사업을 진행하는 글로벌 기업이

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.07

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[직업윤리], [직업과 윤리], [현대인의 직업윤리]교과목의 주요수업교재 6종을 참고하여 직접 타이핑한 것입니다. 본문에는 제7장 인간과 윤리, 제8장 직업윤리의 이해, 제9장 전문적 윤리와 내부고발자의 요약본입니다.

해야 한다.Ⅳ.한국인의 직업윤리1. 직종별 직업윤리의 수준 직업별·업종별·직장유형별·연령별 직업윤리 수준평가① 직업별로는 전문직이 가장 높고, 서비스직과 생산직이 직업윤리 수준을 낮 ... 은 중소기업이고 가장 낮은 곳은 외국기업이 며, 민간대기업도 비교적 낮은 편이다. 직무관련 비윤리적 행위 목격 경험은 여성보다 남성이, 20대 이하보다 50대 이상에서 상대적으로 높 ... 에서 가장 많이 나타나는 비윤리적 행위는 금전적 비리이고 그 다음이 직무권한의 남용이다.결론직업윤리의 현실을 살펴볼 때 한국인들은 평균적인 직업윤리의 수준을 유지하고 있지만, 좀 더

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.24

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형벌의 대상과 한계 그리고 기능

들을 사상(死傷)케 했다면 형법은 그 저질러진 범죄사실에 주목하여 똑같이 범죄인으로 취급하면서 침해된 법질서의 회복을 위해 나선다.한번 상상해 보자. 아무리 존경받는 사회의 저명 ... 형벌의 개념과 본질 형벌이란 범죄행위에 대한 사회윤리적 불승인(Mi billigung)과 그 행위자에 대한 통상의 자유 또는 권리의 박탈 내지 감소를 통하여 사회 일반인의 법익 ... 보호와 범인의 사회복귀를 도모하는 공적 제재수단(公的制裁手段)이다.국가형벌인 범죄인에 대한 비난작용과 위해 작용을 개념필연적인 요소로 삼는다. 그것은 범죄인에 대해 사회윤리

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.23 | 수정일 2022.12.06

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타타그룹 기업전략 사례분석

그룹 인도에서 가장 오래된 기업이며 인도국민들에게 가장 존경 받는 기업 중 하나이다.2. 타타그룹 기업특징 분석(1) 기업 내부 경영- 타타 그룹은 기타 대기업들과 차별되는 타타 ... 하고 있는 강한 인도인 네트워크가 많은 도움을 주고 있다. 즉, 한마디로 의미 있는 규모의 경제, 세계 시장 접근, 기술력 또는 리딩 브랜드를 갖추어 세계적 경쟁력을 갖춘 기업 ... 타타그룹기업분석과 기업전략 사례분석@목차1. 타타그룹 기업개요2. 타타그룹 기업특징 분석3. 타타그룹 인수합병전략 (M&A)(1) TCS(2) 타타모터스(3) 타타스틸(4) 타타

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.27

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이마트 기업 경영전략 사례와 SWOT분석 및 미래방향제시

규제- 온라인쇼핑 활성화로 인한 수요 감소3. 이마트 기업 경영전략 사례(1) 윤리경영윤리적인 경영과 마케팅이다. 윤리적인 기업은 종업원, 고객, 지역 사회, 주주들로부터 존경 ... 이마트경영전략분석=차례=1. 이마트 기업소개(1) 기업개요(2) 경영철학2. 이마트 SWOT분석(1) Strength(2) Weakness(3) Opportunity(4 ... ) Threat3. 이마트 기업 경영전략 사례(1) 윤리경영(2) 친환경경영(3) 중국진출전략(4) 서비스전략(5) 고객 만족 서비스전략(6) 재방문 유도전략4. 이마트 미래방향제시1

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.06

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Spiritual Leadership이란 무엇인가,Spiritual Leadership의 비즈니스 사례,The Body Shop

. 소매업에서는 2 위 . 1998 년 파이낸셜 타임즈에서 세계에서 가장 존경 받는 기업 중 27 위 . CEO 의 확고한 철학에 기반한 생각과 아이디어들을 구체적으로 실천 . ‘ 차별 ... 의 비즈니스 사례 종합 기업 매출 및 평가 1999 년 영국 소비자 연합에서 선정한 ‘ 가장 믿을만한 브랜드 ’ 2 위 1997 년 인터브랜드의 조사에서는 전 세계 기업 중 2 위 ... 기업과 영적 가치는 과연 공존 가능한가 ? -Spiritual Leadership 의 기업에서의 실현에 대해 -1 Spiritual Leadership 이란 무엇인가 2

리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.10

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벤저민 그레이엄의 13가지 부자 수업(이지성, 차이정원) 독후감

을 선택한 이유는 저의 투자 철학과 원칙을 확고히 하기 위해서 선택했습니다. 저는 벤저민 그레이엄 주식 투자하시는 분들이라면 다 아실 겁니다. 워런 버핏이 가장 존경하는 스승이고 ... 는 것이 아니라 미국 정치인, 미국기업, 미국 국민들 모두를 믿게 되었습니다. 똑똑한 미국 정치인들과 똑똑한 미국 국민들이 미국을 발전시키고 미국 주식 투자자인 저도 같이 잘 되 ... 지만 미국을 믿습니다. 특히 미국 자본주의를 믿고 있습니다. 저는 여전히 애플주식에 투자하고 있습니다. 전체적으로 미국 기업들 주식 차트 그래프가 전체적으로 한국보다는 훨씬 좋

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.31 | 수정일 2025.02.21

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가족생활교육의 발전 방향을 설명하시오

하도록 도와주어 가족문제를 예방하고 현재와 미래에 가족의 생활을 개선하는 잠재력을 개발시키는 것이다. 다시 말해서 가족생활교육은 가족원 개개인의 성장과 발달주기에 필요한 지식을 제공 ... 교육은 가족생활을 강화하고 가족문제를 예방하기 위하여 더욱 확대되고 있으며, 가족생활교육의 목적은 가족생활에 대한 태도 변화와 행동수정을 위하여 어떻게 실시하는 가가 가장 중요 ... 면, 사랑, 존경, 개성 존중, 이해, 칭찬, 인정, 지지, 진실, 다른 사람에게 감사를 표현, 기꺼이 함께 시간을 보내고 활동에 참여, 훌륭한 의사소통 유형, 종교생활을 영위하는 가족

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.03

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서양 문명의 역사 - 18. 절대주의 시대

책임한 포고령을 발할 수도 지속적인 굴종을 얻어낼 수도 없었음귀족, 성직자, 상인, 기업가들은 제 각기 자기 영역에서 국왕과 여왕으로 하여금 정당한 행동을 취하도록 강제할 힘 ... 고 있는 사람이라고 믿음‘우리가 신민으로부터 받는 복종과 존경은 공짜로 얻어지는 것이 아니다. 그것은 그들이 우리에게서 기대하는 정의와 보호의 대가로 지불되는 것이다. 그들이 우리 ... 를 존경해야만 하듯이, 우리는 그들을 보호하고 지켜주어야만 한다.’프랑스 절대주의 행정 : 지방 장관과 세입루이 14세는 36개에 달하는 프랑스 기본 행정 단위인 제네랄리테에 행정

시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.16

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조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오

글로벌 인적 자원 조사' 결과에 따르면 한국의 핵심인재들은 미션, 비전, 조직가치, 직무자율성이 보장되는 조직문화를 가진 기업을 선호한다. ? ? 3. 의사소통에 문제가 있 ... 적으로 조직의 성공을 위하여 노력하도록 할 뿐만 아니라 쉬운 길보다는 조직을 위하여 장기적으로 올바른 선택을 하도록 도와준다. 또 강한 조직문화를 가진 기업들은 무엇을 해야 하 ... 가 조직의 효과성과 성과에 큰 영향을 미친다는 연구들이 상당이 많다. 또한 기업들은 우수 인재 확보에 사활을 걸지만 인재들은 아무 회사나 가지 않고 가더라도 오래 머물지 않

리포트 | 4페이지 | 1,800원 (5%↓) 1710원 | 등록일 2023.02.07

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(한국사의이해) 다음 문제 중 하나를 선택하고 서술해주세요

세요.1) 우리 역사에서 내가 존경하는 인물을 들고, 나에게 끼친 영향을 서술해주세요.(1) 선정 이유본인이 우리나라 역사에서 가장 존경하는 인물은 바로 세종대왕이다. 우리가 지금 ... 라도 도전정신을 가지고 실행에 옮기는 것이 중요하다고 생각한다.도전정신의 경우에는 세종대왕뿐만 아니라 위대한 성과를 이룬 기업인들과 인물들의 주요 특징으로 꼽히고 있다고 한다. 남 ... 교과목명: 한국사의 이해[과제명]1. 다음 문제 중 하나를 선택하고 서술해주세요. (25점)⑴ 우리 역사에서 내가 존경하는 인물을 들고, 나에게 끼친 영향을 서술해주세요.※ 다음

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.06

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ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리곤, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 행당 사례를 다각저으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.

시스템을 구축해 나가고 있다고 생각한다. 결국 한국에서 가장 존경받는 기업하면 유한킴벌리가 떠오른다. 휴게실에서 담소를 나누는 유한킴벌리 직원들의 모습을 보면서 그들의 애사심을 느낄 수 있었다. ... 소비자행동론과제명 : ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리곤, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 행당 사례 ... 를 다각저으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론가. ESG기업 유한양행나. 기업윤리1) 의무론2) 공리론3) 권리론4) 정의론5) 상대주의

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.21 | 수정일 2022.06.02

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기업의 최종 목적은 이윤의 창출이다. 이를 위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입하였으

중·단기적 의사결정 단계에서 적용되는 시스템 운영에 관한 사항은 기업의 가장 일상적인 과정에 해당한다.이처럼 수많은 관리와 통제 아래 제품과 서비스는 생산되어 고객에게 전달 ... 적인 비즈니스 모델로 세계화의 가장 큰 수혜로 거대 기업으로 성장했다. 본사는 디자인과 마케팅만 담당하고 생산을 모두 다른 회사에 아웃소싱하는 모델을 고안했고 점차 아웃소싱 비용 ... 으로 생산된 면화 사용을 거부하여 중국인들의 대대적 불매운동이 전개되고 있다.네슬레는 1886년 탄생한 스위스의 식음료 제조기업으로 전 세계 190개국에서 사업을 진행하는 글로벌 기업이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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뉴미디어론 ) 1. 개혁확산이론의 발전 경향과 핵심 사항들을 정리하고 로저스의 채택자 유형을 참조하여 학생의 휴대폰 사용 경향이 어떤 유형에 속하는가를 설명하시오.

, 아마존 등 플랫폼 기업들은 시가총액 기준으로 최근 세계 상위 대기업에 모두 포함되는 등 플랫폼 기업들의 부상은 현재 자본주의의 특징과 변모를 이해하는 데 가장 핵심적인 현상 중 ... 는 미디어가 확산될 때보다 양방향적 성격을 가진 인터넷의 보급이 훨씬 더 빨랐다.신기술을 채택하는 데 영향을 주는 요인으로는 상대적 장점, 상응성, 복잡성, 실용 가능성, 가시성이 있 ... 박람회가 있을 때 참여하는 이들이 해당한다.두 번째, 초기 도입자는 지역사회에서 존경을 받는 인물로 의견을 지도하는 역할을 한다. 적극적으로 어떠한 제품이 출시되었을 때 바로

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21

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공자 - 동양의 현자들 중 한 사람을 택하여 그의 리더십에 대하여 기술하시오.

의 수양’에서 비롯된다는 공자의 신념을 잘 보여 준다.또한 공자는 상대를 존중하고 배려하는 마음을 리더십의 핵심 요소로 삼았다. 그의 리더십의 가장 큰 특징은 바로 인(仁), 즉 인간 ... 고 있으며, 그중에서도 공자의 리더십은 덕과 인(仁)을 바탕으로 한 리더의 역할을 강조한다. 공자는 기원전 6세기 말 중국 춘추시대에 활동했던 사상가이자 교육자로, 유교의 창시자 ... 에서 공자의 리더십이 다시금 조명되는 이유는 그가 제시한 덕과 인간 중심의 리더십이야말로 혼란의 시대에 가장 필요한 지침을 제공하기 때문이라고 생각한다. 따라서 본 글에서는 공자

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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초우량기업의 조건

만 서 자산 중에 가장 중요한 자산으로 생각하고 관리하는 것이다. 물론 사람에 대한 존경심을 바탕으로 구조적 장치들이 서로 보완하고 상호작용하면서 구성원 개개인들이 뛰어난 성과 ... 로 보는 강력한 자신감을 가지도록 하는 시스템을 추구했다. 더불어 초우 량 기업은 일관되게 흐르는 조직 분위기가 존재한다. 이러한 문화적 특성은 기업이 구성원 개개인의 특정 행동 ... 을 서 가장 중요한 것은 바로 구성원 스스로가 자신의 능력을 개발하고 자존심을 높일 수 있는 환경을 만들어내야 하는 것임을 증명했다.3부 초우량 기업의 8가지 조건1. 철저하게 실행

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.01

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여러분의 지역사회에 형성되어 있는 다양한 지역사회주민조직의 구체적인 활동내용을 기술하시오

제주형 사회적농업 실현으로 환경적 가치를 실천하고 있다. 김효철 대표는 현재 제주사회적경제네트워크 대표로 지역 사회적경제 지도자들이 가장 존경하는 인물 가운데 한 사람이다.2 ... 부터 마을주민들이 사유재산을 마을의 공유재산으로 기부·기증하는 마을 분위기가 있다. 주민과 마을기업 직장인 간의 소통, 인터넷 방송을 통한 온라인 판매, 마을 어르신들을 위한 돌봄 사업 ... ) 사례2 - 마을기업 무릉외갓집(이하: 무릉외갓집)무릉외갓집은 2009년도에 마을기업으로 운영을 시작하였으며 무릉리 농민을 제외한 직원은 5명이다. 목표는 생산품을 만드는데 정성을 다

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17

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다문화한국인의 정서

를 중요하게 생각하는 한국인을 오해한 것 체면 의례적 대화 눈치정 ( 情 ) 외국인들이 한국인에 대해 가장 부러워하는 것이 “ 한국인의 끈끈한 정 ” 정은 한국인의 인간관계 ... 문화와 인간 - 다문화 , 한국인의 정서목차 1 한국인의 문화적 특징 2 한국인의 고유적 교류현상 1. 정 2. 체면 3. 눈치 4. 의례성 3 한국인의 집단주의 1. 가족주의 ... 2. 집단주의 3. 효한국인의 특징 ? 빨리빨리 문화 표정은 차갑지만 정 있는 따뜻한 사람들 한국인들끼리만 통하는 “ 무언가 ”발표의 전개 소개 교재를 중심으로 한국인의 심리

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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(경영학특강 4학년) 최근의 우수기업 사례를 제시하고, 이 기업의 공유가치 및 기업문화에 대하여 논하시오

며, 동반성장과 사랑받는 기업이 가장 많이 나타났다. 특히 사랑받는 기업의 경우 기업의 사회적 책임을 통해 사회에서나 소비자들에 존경을 받는 회사를 의미한다.2) 포스코의 기부콘텐츠 ... 들은 공통적으로 기업의 비전이나 주력 사업, 성장 등이 공통적으로 나타나고 있다. 이를 출현 빈도순으로 나열하면 ‘성장’이 가장 많았고, 그 다음으로 ‘초일류 기업’, ‘고객’, ‘주주 ... 에서 이미지를 제고시키고 있다.3. 포스코 기업의 기업문화한국포항제철그룹(Pohang Iron and Steel Co. Ltd，POSCO)은 1968년에 성립된 세계에서 가장 큰

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.09

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