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"파견근로자" 검색결과 4,541-4,560 / 9,110건

  • 워크넷의 미래 공공성과 차별화,워크넷 일자리,청년실업문제,
    세계화 , 지식경제화 1998 년부터 서비스 시작 위탁고용정보통합분석시스템을 활용한 맞춤 구인구직 서비스 근로자 직업훈련 현장성 있는 노동시장 연구 공공 - 민간 일자리 정보 ... 과의 비교 : 잡코리아 1998 년 취업메타 검색엔진으로 출발 2011 년 6 월 현재 취업 / 아르바이트 포털에서 1 위 1 일 방문자수 : 평균 60 만 ~90 만 명 1 일 채용 ... 을 구매할 때에만 비용을 지불하도록 하는 부분 유료화 구인 , 구직정보 -136 개 분류별 제공경력 ․ 각종 채용정보 , 알바 , 파견 ․ 대행 채용정보 - 글로벌 인재정보관
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.28
  • 인적자원전략[완료]-1
    의 여러 가지 환경변화를 살펴보면☞ 지식근로자의 가속화와 노동 질적 변화의 심화,☞ 서비스산업의 근로자가 대폭증가,☞ 여성근로자가 경제조직의 중심세력으로 등장,☞ 3D업종의 기피현상 ... 과 외국인 파견노동자의 문제 심화,☞ 신세대의 골드칼라 계층의 증가로 신인적관리가 필요하다.인적자원관리의 체계는 채용에서부터 퇴직, 인간관계, 노사관계에 이르기까지 조직의 모든 인 ... 의 성립조건인적자원관리는 기업의 전 계층에 걸친 과학화를 통한 적재적소 배치 목표와 근로자의 삶의 질, 경영성과의 실현 등의 목표를 동시에 추구하는 것이다. 따라서 직무분석과 선발
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.06
  • 비정규직문제점과해결방안 모색
    법률의 개정 등 다양한 개선의 노력을 하고 있다. 비정규직근로자는 임시적, 일용직, 계약직, 파견근로, 사내하청, 단시간근로 등 고용유형이 매우 다양하지만 법적인 권리나 보호 ... 근로자, 파견근로자, 비 전형근로자 중 어느 하나라도 포함되어 있는 경우를 말한다. 각각의 정의는 한시적 근로자는 기간의 정함이 있는 근로계약을 체결한 근로자 및 기간의 정함이 없 ... 는 근로계약을 체결하였으나 비자발적 사유로 계속 근무를 기대할 수 없는 자를 말하고 단시간근로자는 정규직보다 노동시간이 짧은 자를 말한다. 그리고 파견근로자파견업체에 고용
    리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.02
  • 근로기준법 6조 및 노동관계법상의 균등처우
    은 사용자(명문규정)에게 있다.Ⅳ. 비정규직에 대한 불리한 차별금지1. 의의최근 기단법, 파견법 제 개정을 통해 정규-비정규 임금 등 근로조건 차이격차가 심해지는 문제 등을 규율 ... , 사용자로부터 받아야할 모든 대우를 포함하는 개념이다.즉 당사자간 임금, 근로시간, 재해보상, 복리후생 등에 관한 조건 일반이라고 할 수 있다.② 채용포함여부채용에 관한 사항은 근로 ... 기준법에는 해당하지 않는다.2) 입증책임원칙적으로 근로자에게 있다.5. 차별금지의 효과1) 효과위반시 효력은 강행적 효력을 지니며, 벌칙, 양벌규정이 있다.2) 차별금지의 구제차별
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.13
  • 지역사회간호학) 노인보건과 건강관리
    의무자의 1명당 월평균 소득액이 도시근로자 가구 1명당 월평균 소득액 이하인 자로서 65세 이상의 자 (배우자는 65세 미만인 경우, 입소대상자와 함께 입소 가능)입소자로부터 입소 ... 로 방광용적 감소대부분 내분비선은 위축, 분비속도 느려짐 => 이에 따라 당대사 변화와 체 온 조절문제 등 제기면역계 변화 => 자가 항체 증가, 항체 감소하여 감염 약함호흡기계섬모 ... 는 노인에게 지원한다.-실종노인의 보호를 위해 실종노인을 보호할 경우 신고하도록 하였다-60세 미만의 자에게 노인복지주택을 분양/임대하는 것을 금지하였다-재가노인복지시설의 종류
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.11
  • 노인을 위한 사회서비스의 정책과 실천 및 개선방안
    기관장이 가정봉사원 파견 서비스가 필요하다고 인정하는 자 및 그 가정이다.- 노인장기요양보험법 제15조에 따른 장기요양급여수급자 중 1~3등급 자(08.7.1부터 적용)- 심신 ... 이 허약하거나 장애가 있는 65세이상의 노인,- 이용자로부터 이용비용의 전부를 수납하여 운영하는 시설의 경우 60세 이상의 자○재가노인복지사업(가정봉사원 파견시설,주간?단기보호시설)65 ... 세 이상-무료시설 : 기초생활수급 대상 노인 등-실비시설 : 도시근로자 월평균소득 이하 가구 노인-유료시설 : 도시근로자 월평균소득 이상 가구 노인※지방이양사업*2008년 노인보건
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.29
  • 쌍용자동차 회사 분석
    에 여성근로자의 야간, 휴일근로는 노사협의를 거친 후라도 반드시 노동자의 동의를 얻어야만 시행이 가능2.2.3 교육훈련관리◇ 쌍용자동차 교육 목표 및 방침개인의 목표와 역할 ... 를 확산 계획 전문지식 제고를 위한 해외 파견교육연수 과정핵심인력 양성교육기업 내부에서의 경영 인프라 구축을 위한 미래의 포석 으로 전문가양성과정과 차세대 경영자과정을 실시- 전문가 ... 는 시간2.2.2 직무관리◇ 초과근무◇ 주 12시간 한도로 노동시간을 연장할 수 있으며, 필요시 노사합의 하에 연장근무 가능 ◇ 초과 연장이 연장시간근로와 야간근로,휴일근로, 토요일
    리포트 | 51페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.27
  • 사회복지 비정규직 보호법
    가치가 훼손되었다.둘째, 정부가 비정규직 법률안을 통해 비정규직 근로자 중 특히 기간제 및 단시간 근로자와 파견근로자에 대한 남용 및 불법사용과 불합리한 차별 문제를 개선하고자 한 ... 근로자”라 함은 1주간의 소정근로시간이 당해 사업장에서 같은 종류의 업무에 종사하는 통상근로자의 1주간의 소정 근로시간에 비하여 짧은 근로자를 말한다.(3) 파견 근로자○ 파견근로자 ... 보호등에 관한 법률- “파견근로자”라 함은 파견사업주가 고용한 근로자로서 근로파견의 대상이 되는 자를 말한다.(4) 특수형태 근로자○ 특수형태근로종사자보호등에 관한 법률- 특수
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.26
  • 건강가정 지원센터 필수사업
    하고 가족의 과도한 스트레스 및 양육부담으로 가족기능이악화된 가정에서 교육을 수료한 돌보미가 파견되어 장애아동양육을 돕고 양육자의 휴식을 지원하는 사업◎ 장애아동돌봄지원사업 _ 목적 장애 ... ★이용대상자 - 만 18 세 미만의 중증장애아과 생계 , 주거를 같이 하는 가정으로 도시근로자가구 월 평균 소득 100% 이하 가정 - 서비스 신청 후 서비스 이용가정으로 선정이 된 ... 아이돌보미지원사업 장애아가족양육지원사업◎ 아이돌보미지원사업 시설 보육 외 대체적인 양육지원체계가 부족한 상황에 있는 개별 가정에게 돌보미를 파견함으로써 아동 돌봄의 공백을 해소
    리포트 | 55페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.22 | 수정일 2016.08.09
  • 노동과빈곤
    하는 빈민계층, 즉 근로빈곤이다.현대경제연구원(2010)에 따르면, 2008년 근로빈곤층의 수는 총 취업자 2,357만 명 중 11.6%에 달하는 273만 명으로 추정된다. 2006 ... 도시근로자가구의 빈곤율 증가에 노인빈곤층 증가보다 근로빈곤층 증가가 더 큰 영향을 미쳤다. 우리나라의 근로 빈곤율은 OECD 회원국에 비해 더 높다. 또한 저소득 취업자 중 본인 ... 중심적 개념은 “현재 또는 조사시점에 근로 또는 구직활동에 참여하고 있는가를 기준으로 ‘근로’ 개념을 판단”한다.마지막으로 미래 중심적 개념은 “조사대상자가 근로활동에 참여할 근로
    리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.26
  • 바우처제도_0과제
    ,여행바우쳐,친환경농업교육바우 처와 2006년대 도입된 산모,신생아돌보미지원, 불임시술비지원, 2007년부터 시행 된 근로자능력개발카드등 6개제도, 그리고 2007년 노인돌보미 ... (장애인용, 생업용 차량은 예외)- 종합부동산세(‘06년도) 납부대상자 제외부양기준- 가구원 중 만18세 이상 65세 미만의 건강한 근로능력자가 있고 이들이 취업이나 구직활동 등 ... 에 종사하지 않아 돌봄이 가능한 경우는 제외□ 제외대상복권기금 가사간병도우미, 자활근로, 가정봉사원파견사업 등에 의해 무료 서비스를 받고 있는 경우노인장기요양보험제도 시범사업지역
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.25
  • 시장형노인일자리 역사와 이론적 배경
    가 될 가능성이 높다. 따라서 고령자의 고용을 통한 근로소득의 획득은 국민연급 급여를 대체 내지 보충할 수 있는 노후소득원을 확보한다는 측면과 노후소득원을 확보해 줌으로서 고령자 ... 형, 교육형, 복지형- 민간분야 : 인력 파견형, 시장형, 창업 모델형3. 시장형 노인일자리 사업1) 정의- 시장형 노인일자리 사업은 노인들이 공동으로 연대하여 시장의 수요가 예상 ... 의 현재 및 장래의 경제적 욕구를 충족시켜준다는 점에서 시작되었다.ㄹ) 노동을 통한 자아정체감 등의 비금전적 편익 획득고령자에게 노동은 단지 화폐소득의 획득이란 경제적 편익 외에 다양
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.22
  • A+과제 제일모직의 노사관계론
    이나로 운영되고 있는 실정이라고 한다. 국내 기업의 경우 2002년 말 현재 근로자가 전액 출연한 우리사주조합이 자사주를 보유한 상장기업은 51% 정도이나 근로자의 보유 지분율이 낮 ... 으며 보유기간 또한 1년 미만인 경우가 53.7%로 대부분 단기간 보유하여 근로자 재산형성, 노사관계 안정과 같은 우리사주제도의 본래 취지를 살리지 못하고 있는 것으로 나타나고 있 ... : 의류, 직물, 엔지니어링플라스틱, 인조대리석, 에폭시몰딩컴파운드-대표자 : 황백-설립일 : 1954.09.15-자본금:1억환, 제1회불입:2천 5백만원-기업형태 : 외부감사법인
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.02
  • 비정규직 현황과 대책방안
    )는 한나절 파트타임(주당 20시간 내외) 근로 → 기간제한시 파트타임 근로 활성화 저해*현행 예외사유 : 사업의 완료, 특정 프로젝트 완수, 휴직?파견 등 결원 대체, 고령자, 전문 ... 12. 대책 방안33. 추진 계획[정부]43-1 기간제 근로자 고용기간 연장3-2 정규직 전환 인센티브 지원3-3 차별시정제도3-4 비정규직법 개정안4. 개인 의견61. 현황 ... 분전 체(A)100인 미만(B)B/A임금근로자16,10412,65778.6* 비정규직5,4454,73186.9- 한시적 근로자3,2882,66080.9- 기간제 근로자2,3651
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.03
  • 노인사회참여의 필요성과 노인일자리사업의 개요와 내용, 현황분석
    . 사업목적2. 사업근거3. 2010년 노인일자리 추진방향Ⅲ. 노인일자리사업 내용1. 공공분야1) 공익형2) 교육형3) 복지형2. 민간분야1) 인력파견형2) 시장형3) 창업모델 ... 및 노인생애교육 등 노인인력 교육연계를 통한 일자리 창출이 목적이다.2. 사업근거'노인복지법' 제23조에 따라 노인에게 적합한 직종의 개발과 그 보급을 위한 시책을 강구하며 근로 ... 제를 시범실시하여 공공분야 일자리는 시대적 요구에 부응하고 사회적 유용성이 강한 전략분야 중심으로 특화하였다. 근무형태 및 노동강도에 따라 근로시간 한력운영제를 시범실시하여 현
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.03.31
  • 언론사(언론기업) 자유주의, 언론사(언론기업) 마케팅, 언론사(언론기업) 내부자유, 언론사(언론기업) 연봉제, 언론사(언론기업) 유무급 휴직제, 언론사(언론기업) 전략, 개선방향
    과 전문직에 국한돼 있으며 일반사무직 근로자는 월급제를 적용받기도 한다. 블루 칼라(생산직 근로자)는 시간급 형태가 일반적이다.언론사의 경우는 ?스카우트 문화가 발달돼 연봉제가 일반 ... 들근거는 독일 신문학의 창시자인 칼 뷰허(Karl Bucher)와 일본의 고노 히데오(小野秀雄) 그밖에 미국의 드 플로어와 데니스 등의 소론에 두고 있다. 오늘날까지도 이러한 주장 ... 다. 지국이나 본사에서 파견된 판촉팀이 가가호호 방문을 통해 독자확보를 하는 방법으로 위성방송 수신안테나, 야외용 버너, 가스렌지, 시계 등 수십만원에 달하는 고가품을 판촉물로 사용
    리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.09
  • ESCAP과 청소년 정책
    직원과 업무담당 비서직원을 비롯한 컨설턴트, 자원봉사자, 인턴직원 등이 다양한 업무분야에서 일하고 있다.그러나, ESCAP내에서 청소년업무가 아직 별도의 조직으로 분화되어 있 ... 지 못하고 ‘사회 개발국’의 ‘인력자원개발과’ 내에서 업무의 성격별로 여러 명의 담당자가 다른 업무와 함께 담당하고 있는 것을 보면 너무 안타깝다. 한 때는 일본정부에서 청소년분야 ... 전문 직원을 파견하였으나 재정악화를 이유로 수 년 전에 직원 파견을 중단한 이래 현재는 청소년업무만 전담하는 별도의 직원은 없다. 다만, 이들이 장기간의 업무경험과 팀워크를 바탕
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.29
  • 유치원 평가제와 어린이집 평가 인증제를 비교하시고 향후 유보 통합시 평가는 어떠한 방향으로 이루어져야하는지 논하시오.
    의 운영관리대 2-1. 보육시설의 운영방침 및 정보 안내대 2-2. 원아에 대한 관리대 2-3. 보육실의 교사 대 영유아 비율보육인력대 2-4. 종사자의 근로계약대 2-5. 시설장과 보육 ... 하며 방과 후 전담 보육시설은 제외된다. 보육시설은 시ㆍ도의 안내에 따라 1일 동안 참여 설명회를 반드시 참석하여야 하며 참석 대상자은 보육시설의 장 또는 교사 등 1인 이상이 참석 ... 의 자체점검은 종사자 및 원아 부모의 참여와 협조에 따라 그 효과가 달라지므로 시설에서는 자체점검을 실시하기 전 보육시설의 종사자와 원아부모에게 평가인증 참여의 필요성 및 참여취지
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    2016한국사검정능력시험고급제25강 민족 말살 정책기
    를 가진 한국인 중에서 법률상으로 일본식 씨 ( 氏 ) 를 부를 수 있기를 희망하는 자가 생기게 된 점은 나도 이미 알고 있었다 . 같은 조상 , 같은 뿌리인 일본과 한국 두 민족 ... 령 (1938) - 내선일체 , 일선동조론 강요 - 보통학교와 소학교 통합 - 국민학교령 (1941) 제 4 차 조선교육령 (1943) - 전시 비상 , 전시 교육 - 학도근로령 ... - 대한광복군정부 (1914, 이상설 , 이동휘 ) - 대한국민의회 (1919, 손병희 ) 상하이 - 신한청년당 ( 여운형 ) - 파리 강화 회의에 김규식 파견 (1919) 미주
    시험자료 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.01.08
  • [경제]국제노동기구(ILO)의 목적과 한국과의 관계
    )란?2.3 조직이사회(GOVERNING BODY)[구성] 정부대표 28명, 사용자대표 14명, 근로자대표 14명 [주요기능] 총회의제 결정, 사무총장 임명 및 사무국 감독 등 [회기 ... 은, 예컨대 1일 및 1주의 최장근로시간의 설정을 포함한 근로시간의 규제, 노동력 공급의 조절, 실업의 방지, 적정한 생활급의 지급, 직업상 발생하는 질병·질환·상해로부터 근로자의 보호 ... , 아동·청소년 및 여성의 보호, 노령 및 상해에 대한 급부, 자국 이외의 다른 나라에서 고용된 근로자의 권익보호, 동등가치의 근로에 대한 동일보수원칙의 인정, 결사의 자유 원칙
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.08
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2025년 08월 19일 화요일
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