"노동3권의 보장취지"의 검색결과 입니다.

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노동법 약혼의 성립요건 생활법률 1993단체행동권 경비지도사 부당노동행위제도 공무원 노동조합 영화를통해세상

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"노동3권의 보장취지" 검색결과 421-440 / 1,383건

산업재해 보험 변천 과정

는 그 금액의 한도 내에서 민법 기타 법령에 의한 손해배상의 책임이 면제된다. (3) 제3자에 대한 구상권근로복지공단은 제3자의 행위에 의한 재해로 인하여 보험급여를 지급한 경우 ... < 목 차 >Ⅰ. 개요1. 산업재해의 의미2. 산업재해보험의 의의와 성격Ⅱ. 산업재해 보험의 추진배경1. 등장배경과 역사2. 산업재해 보험의 변천과정Ⅲ. 사회 보장제도로서의 산업 ... 재해보험1. 사회보장제도의 확립2. 산업재해보상보험제도의 특징Ⅳ. 산업재해보험의 이용1. 산업재해보험의 구체적 내용2. 산업재해보험의 적용범위Ⅴ. 산재보험의 문제점과 개선방향Ⅰ

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.16 | 수정일 2016.08.08

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자활사업사회복지정책 분석후 쟁점을 파악한 후 해결 방안

등증 서현물급여와 현금급여 형태의 중간 성격식품권, 교육증서, 상품권, 의료보험증,경로 버스표 등기 회노동시장의 경쟁에서 불리함 제거장애인에 대한 운전면허 교부조항 변경,농어촌지역 ... 방법:?재정체계)2. 현재 자활사업이 갖고 있는 주요 쟁점3. 자활사업의 주요 쟁점에 대한 해결 방안Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론국민기초생활보장법의 가장 큰 핵심은 국가가 최저생계 ... 되는 절차적 합리성 때문에 필연적으로 사각지대를 만들어낼 수밖에 없다. 국민기초생활보장법도 예외는 아니어서 애초 제정 취지와는 달리 많은 사각지대가 존재하고 있다. 이와 같은 사각

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.23

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부당노동행위제도

부당노동행위제도Ⅰ의의:사용자가 헌법조항에 기초한 노동3권 실현활동에 대한 침해를 금지하고있는데, 이렇게 금지되는 사용자의 제반행위를 부당노동행위라하며, 노동3권침해행위 금지와 그 ... -5:정당한 단체행동에 참가하거나 노조를 위한 정당한행위를 한 것3. 부당노동행위 구제신청 및 증언을 하거나 행정관청에 증거를 제출한 것4. 사용자의 불이익한 처분이 내려지는 경우 ... 부당노동행위성립ⅱ)굴종계약(81-2)1.노동조합에 불가입,탈퇴또는 특정조합가입을 고용조건으로 하는 계약2.예외적인 조직강제조항 허용(유니온숍)ⅲ)단체교섭의거부(81-3):사용

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.03

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[행정지도][행정]행정지도의 정의, 행정지도의 현황, 행정지도와 한국행정지도, 행정지도와 노동위원회, 행정지도와 행정지도관련기사, 행정지도의 문제점, 행정지도 관련 제언 분석

에 따라 이른바 행정지도의 대상이 될 수도 있을 것이나, 헌법적 가치가 부여되는 근로3권의 성격이 국가가 단지 근로자의 단결권을 존중하고 부당한 침해를 당하지 아니함으로써 보장 ... 협약, 노동쟁의 등에 관한 노동관계법의 제정을 통하여 노사간의 세력균형이 이루어지고 근로3권이 실질적으로 기능할 수 있도록 하기위하여 필요한 법적 제도와 법규범을 마련하여야 할 의무 ... 행정지도의 정의, 행정지도의 현황, 행정지도와 한국행정지도, 행정지도와 노동위원회, 행정지도와 행정지도관련기사, 행정지도의 문제점, 행정지도 관련 제언 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 행정지도

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.25

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[법리][단체협약][노동조합]단체협약의 법리, 노동조합의 법리, 교원노동조합의 법리, 정리해고의 법리, 노조전임자제도의 법리, 통근재해보호의 법리, 공정대표의무의 법리 분석

취지의 단결자치는 제정법으로 단결자치를 제약하여서는 안된다는 의미일 뿐, 사용자에 의한 노동조합의 자주성 침해를 국가가 容認하여야 한다는 의미는 아니다. 오히려 헌법상 보장 ... 단체협약의 법리, 노동조합의 법리, 교원노동조합의 법리, 정리해고의 법리, 노조전임자제도의 법리, 통근재해보호의 법리, 공정대표의무의 법리 분석Ⅰ. 단체협약의 법리Ⅱ. 노동조합 ... 의 법리Ⅲ. 교원노동조합의 법리1. 교원노조는 단체협약의 결과로서 단체협약을 체결할 수 있다(교원노조법 제6조 제1항)2. 단체협약의 효력은 ‘규범적 효력’과 ‘채무적 효력

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.27

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보건복지부의 참여복지, 보건복지부의 복지현안, 보건복지부의 공적 노인요양보장제도, 보건복지부의 재가노인복지사업, 보건복지부의 보육사업, 보건복지부의 자활사업프로그램,국민연금정책

반대”2. 국민연금기금운용체계의 독립성?전문성?안정성 확보3. 연기금의 의결권 행사는 허용되어야 함Ⅳ. 보건복지부의 공적 노인요양보장제도1. 공적 장기요양 보장제도 개념2. 공 ... . 지역사회내 65세 이상 국민기초생활보장수급권자(무료), 저소득층(도시근로자 월평균소득 미만)(실비) 노인 대상3. 서비스 내용1) 신체적 수발에 관한 사항2) 일상생활 지원에 관한 ... 은 주주권행사를 적극적으로 광범위하게 하고 있으며 의결권 행사가 의무화되어 있음.Ⅳ. 보건복지부의 공적 노인요양보장제도1. 공적 장기요양 보장제도 개념? 치매?중풍 등 요양보호

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.26

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아동수당 도입의 필요성 및 다른 나라에서 아동수당을 지급하는 방법을 서술하고, 우리나라에는 어떤 방법이 좋을지 논하시오

생산의 비용을 부담시켜야만 했다. 이러한 노동력 공급원의 변화가 아동수당의 필요성을 제기시켰다고 할 수 있다.3. 우리나라에서의 아동수당 도입 방법우리나라의 아동양육수당은 이제 ... 을 위해서 가족복지 전체 지원수준이 높으면서도 아동 관련한 각종 수당제도가 잘 발달한 프랑스와 여성의 사회적 지위 향상을 도모하여 노동권을 양육권보다 중요시하는 핀란드를 앞으로 우리 ... 나라의 아동수당 지급 방법1) 핀란드의 아동수당 지급 방법2) 프랑스의 아동수당 지급 방법3) 영국의 아동수당 지급 방법4) 일본의 아동수당 지급 방법3. 우리나라에서의 아동수당

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.13

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가족 친화 경영 우수 사례조사(교보생명)

친화 경영 정책의 개념전통적인 복지국가에서는 남성의 노동권과 여성의 양육권을 보장하는 사회 시스템을 추구하였으나 오늘날의 고용체제에서는 여성과 남성에게 동등한 노동권을 보장 ... 가족 친화 경영 우수 사례 조사- 목 차 -Ⅰ.서론1. 가족 친화 경영 정책의 개념2. 가족친화경영 선정이유3. 교보 생명 선정이유Ⅱ본론1. 생명보험시장의 경영 환경 분석2 ... . 교보생명에 대한 SWOT분석과 5force이론 분석3. PLAN4. ORGANIZING5. LEADING6. CONTROLⅢ. 결론1. 결론2. 제언Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론1. 가족

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.05

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생활법률,부부간 재산관계와 상속과 양육권과 재산분할권

과 가정생활은 개인의 존엄과 양성의 평등을 기초로 성립되고 유지되어야 하며, 국가는 이를 보장한다.”라는 헌법 조항을 먼저 적어 두고 위의 1. 과제 내용을 넷으로 분류하여 서술 ... 하고 있다. 2004년 2월29일에 가족정책의 기본법으로서 제정된 『건강가정기본법』은 “가족구성원은 부양· 자녀양육· 가사노동 등 가정생활의 운영에 함께 참여하여야 하고 서로 존중 ... 하며 신뢰하여야 한다.”조항(제7조) 와 “국가 및 지방자치단체는 민주적인 가정형성과 양성평등한 가족가치의 실현을 위하여 노력하여야 한다는 조항(제5조 제3항)을 두고 있다. 혼인

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.18

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[단체교섭구조][노동조합][복수노조][산별노조][노조]단체교섭구조의 현황, 단체교섭구조와 노동조합, 단체교섭구조와 복수노조, 단체교섭구조와 산별노조, 단체교섭구조와 외국사례 분석

노동조합의 독자적인 단체교섭권을 인정하고 구체적인 교섭방식 등은 노조의 자주적인 결정에 맡기는 자율교섭제는 우리 헌법상 노동3권 보장취지에 가장 부합하는 체계라고 할 수 있 ... 단체교섭구조의 현황, 단체교섭구조와 노동조합, 단체교섭구조와 복수노조, 단체교섭구조와 산별노조, 단체교섭구조와 외국사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 단체교섭구조의 현황1. 공무원2. 교원3 ... . 일반 공공부문Ⅲ. 단체교섭구조와 노동조합1. 복수노조에 대한 기본원칙을 분명히 해야 한다2. 노동조합 규약이나 단체협약을 개정하여야 한다3. 문제는 기업 내 복수노조가 설립

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29

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쟁의행위의 목적의 정당성에 대한 연구

하는 데 있어 ① 헌법상 근로3권의 보장의 취지가 협의의 근로조건 향상에만 국한되는 것이라는 견해와② 노조법 제2조 제1호에서 규정한 기타 경제적/사회적 지위향상까지 포함하는 견해 ... 된다는 정치파업위법설,② 단체행동권 보장 취지에 사회전반의 민주주의 확대도 포함되므로 정치파업도 헌법상 보장된다는 정치파업적법설과③ 경제적 정치파업은 쟁의행위의 목적이 될 수 있 ... 이 아니라는 취지이 판시를 한 바 있으나,최근판례는 단체교섭을 요구한 노동조합의 활동, 노조에 대한 편의제공, 단체교섭의 절차와 쟁의행위에 관한 절차 등에 관한 사항은 단체교섭

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.03

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공무원 노조와 중립성의 관계(민노총 가입관련)

보장2. 노동 3권과 공무원(1) 공무원의 노동 3권 보장(2) 노동 3권 보장 현황(3) 현 제도의 한계와 개선방안3. 공무원과 정년문제(1) 개요(2) 정년연장의 긍정적 측면 ... 를 성을 이야기 할 수 있을 것이다.2. 노동3권과 공무원(1) 공무원의 노동 3권 보장노동 3권이란 근로자의 생존을 보장하기 위하여 헌법에서 보장한 기본적인 권리로서 헌법 제33조 ... 되어 1년의 유예기간을 거쳐 2006년 1월 28일부터 현재의 공무원의 노동 3권 보장 체제인 「공무원의 노동조합설립 및 운영 등에 관한 법률」시행되었다.(2) 노동3권 보장현황공무

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.03

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[보호법리][교원노조][통일영업비밀법]보호법리와 교원노조, 보호법리와 통일영업비밀법, 보호법리와 의견광고, 보호법리와 통근재해, 보호법리와 영업비밀침해, 보호법리와 업무상재해

교원 단체교섭의 합의인 단체협약의 효력을 보장하는 데는 몇 가지의 본질적인 제약이 따르게 된다. 상당수의 교섭내용이 교섭당사자로서 교원의 임용권자인 교육부장관의 독자적 결정 ... Ⅵ. 보호법리와 업무상재해참고문헌Ⅰ. 보호법리와 교원노조교원노조는 단체협약의 결과로서 단체협약을 체결할 수 있다(교원노조법 제6조 제1항). 단체협약이란 노동조합과 사용자 또는 ... . 노동조합법 제33조는 “단체협약에 정한 근로조건 기타 근로자의 대우에 관한 기준에 위반하는 취업규칙 또는 근로계약의 부분은 무효”로 하며, “무효로 된 부분은 단체협약에 정한 기준

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.28

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비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 실태, 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 외국 사례, 비정규직노동자차별(비정규직근로자차별)의 해소방안, 비정규직노동자차별의 개선방안

의 노동3권 인정 등의 방향에서 법제도가 개선되어야 한다.2. 특수고용형태노동자 노동자성 인정 관련골프장 캐디, 학습지 교사, 지입차주겸 기사, 보험모집인 등 특수고용형태 노동자들은 위탁. ... 고용 유연화 정책에서 비롯하고 있다2) 고용 유연화 정책은 더욱 극심해지고 있다3) 노동자들에 대한 지배와 통제를 전략에서 비롯하고 있다3. 정규직 비정규직화가 가져오는 결과1 ... ) 노동통제를 통한 노동자 사이 경쟁과 차별, 구조화2) 경제적 빈곤과 정신적 피폐화3) 노동조합의 조직률과 계급적 단결 약화4) 민주노조 무력화와 변질5) 노동자들의 정치세력

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.25

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전교조의 사회적 역할은 무엇인가?

전교조 - 누구를 위한 전교조인가?전국교직원노동조합(이하 전교조) 소속 교사 134명이 지난 3년 간 사실상 민주노동당(이하 민노당)원이었다는 사실이 올해 초 밝혀졌다. 이 ... 는 ‘공무원의 정치적 중립성’을 보장하는 헌법 제7조 제1항과 2항 및 헌법 제31조 제4항, 교원의 ‘정당 또는 정당 활동을 금지’하는 교육기본법 제14조 4항, ‘교원노동조합의 일체 ... 의 정치활동을 금지’하는 교원노조법 제3조, 그리고 ‘모든 교원은 공무원으로서 정치운동을 금지’하는 국가공무원법 제65조에 어긋나는 행위이다.) 서울시, 인천시, 전남, 전북 교육

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.06

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기업경영과 노동법 - 중간 대체 레포트

다’고 결론 내린 것이다.이에 대한 해결책으로 정부, 기업 그리고 법적인 차원에서 제안해 보고자 한다. 우선, 정부기관은 산재보험제도의 법적 취지를 살려 노동자의 법적 권리를 보장 ... , 즉 “신속한 보상을 통해 재해노동자보호에 이바지함”을 목적으로 하는 법의 취지에 위배된다고 본다.둘째, 산재를 인정하기 위한 기반 조사에 대한 문제이다. 근로복지 공단에 산재 ... “삼성 반도체 공장 노동자, 첫 산업재해 인정”을 통해 바라 본 산재 보험법Ⅰ. 서론1. 주제 선정의 동기주제를 선정하기에 앞서, 한국 기업의 현실 속에 드러난 노동법 이슈 중

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.13

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경제민주화 관련 발표자료

계열사 주주의 집단소송으로 예방 ( 미국 )3. 경제에서 비민주성이 발생하는 이유 16경제에서 비민주성이 발생하는 이유 17 노동공급 불균형 근로희망자 일자리 노사교섭 불평등 비 ... 의 위계적 구조를 변화시키고 기업경영에 노동자의 참여 보장 Dahl, A. 기업의 의사결정에 종사자가 한 표씩 의사표현을 하여 집단 소유 개념의 자주관리기업 운영 Webb, S. 민주 ... 민주화 방법론 경제민주화를 위한 방안 사회복지로 의 함의 협동조합 과 커뮤니티비지니스 21. 우리의 상황 3우리 의 상황 4 고용현황 (2010 년도 ) 63.3% OECD: 64

리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.02

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공무원노조(공무원노동조합) 의의와 사회적역할, 공무원노조(공무원노동조합) 단체교섭, 공무원노조(공무원노동조합) 금지입법정책, 외국 공무원노조(공무원노동조합) 사례, 공무원노조(공무원노동조합) 전망 분석

법개악시절에 추가적 규제로서 노동3권이 보장된 공무원에 대하여도 다시 쟁의행위 금지조항을 신설(노쟁법 제12조②항)하여 시행해 왔는데, 동조항은 1987년 헌법개정 때에 노동3권중 ... 에 위임하는 한편, 노쟁법개정을 통해 일반공무원에 대한 쟁의행위 금지규정을 삭제하여 공무원법에서 일률적으로 노동3권을 규제하게 하였다. 또한 공무원의 쟁의권에 대하여는 5공화국 노동 ... 다4. 공직자 내부 자정운동을 통하여 부정부패를 척결하며 청렴결백한 공무원상을 정립한다Ⅳ. 공무원노조(공무원노동조합)의 단체교섭1. 교섭구조2. 특별기구3. 교섭사항4. 협약체결권Ⅴ

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.07.05

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긴급이행명령제도의 검토

을 신청하여야 한다.3. 즉시 구제의 필요성긴급이행명령을 위해서는 즉시 구제를 하지 않으면 노동3권의 보장을 통한 집단적 노사관계의 정상적인 운영이 실현되기 어렵게 될 사정이 존재 ... 의 신청에 의하여 결정으로써 판결이 확정될 때까지 중노위의 구제명령의 전부 또는 일부를 이행하도록 명하는 제도이다(85조 5항)(2) 취지미확정 구제명령을 위반한 자에 대한 처벌규정 ... 으로 추정해야 한다는 견해이다.(2) 실질적 심사설법원이 중노위 구제명령의 위법성을 심사하여 긴급이행명령을 내릴지 여부를 결정해야 한다는 견해이다.2. 검토의견동 제도의 도입취지

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.03

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가족친화경영,친화경영정책,상생경영,교보생명,생명보험시장,친화경영

친화 경영 정책의 개념전통적인 복지국가에서는 남성의 노동권과 여성의 양육권을 보장하는 사회 시스템을 추구하였으나 오늘날의 고용체제에서는 여성과 남성에게 동등한 노동권을 보장 ... 가족 친화 경영 우수 사례 조사- 목 차 -Ⅰ.서론1. 가족 친화 경영 정책의 개념2. 가족친화경영 선정이유3. 교보 생명 선정이유Ⅱ본론1. 생명보험시장의 경영 환경 분석2 ... . 교보생명에 대한 SWOT분석과 5force이론 분석3. PLAN4. ORGANIZING5. LEADING6. CONTROLⅢ. 결론1. 결론2. 제언Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론1. 가족

리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.26

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