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"차세대리더육성" 검색결과 381-400 / 1,236건

  • 인적자원관리 교육훈련조사
    을 이수한 사원에 대해서는 그룹의 예비 경영자이자 차세대 리더로서 키우는 제도이다. 삼성MBA제도는 Socio-MBA와 Techno-MBA로 나뉘어 운영되는데, Socio-MBA ... Potential Individual, 차세대 글로벌 사업리더 프로그램 세 가지로 구성되어 있다. Succession Plan은 확보된 우수한 인재를 사업 전략 실행에 꼭 필요 ... 제도에는 해외 지역 전문가 제도와 삼성MBA제도가 있으며, 교육훈련프로그램에는 핵심인재 육성 프로그램, 국제화 프로그램, 리더양성 프로그램, 전문 직무 프로그램, 사이버 교육
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.21
  • 발렌베리가의 신화
    ) 마쿠스 발렌베리 (1956~ ) SEB 회장 ( 現 ) 야콥 발렌베리 (1956~ ) 인베스터 회장 ( 現 ) 1 세대 2 세대 3 세대 4 세대 5 세대 - 해군사관학교 입학 ... 의 건설자들을 육성함 ) - 크누트는 스톡홀름엔스킬다은행을 더욱 성장시킴 - 이복동색 마쿠스는 아트라스 콥코 ( 압축공구 세계 1) 창립 - ‘ 선장이 우선 , 그 다음이 배’ 벨렌 ... 성냥’을 편입함 - 세계제 2 차대전 : 전시무역협상 체결 ( 야콥 : 독일 , 마쿠스 : 영국 ) - 사브와 스카니아를 합병함 - 마르크 ( 하바드 MBA, 금융전문가 ) 의 자살
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.14
  • 히딩크 리더십과 경영활동,히딩크 성공사례,히딩크 마케팅,리더십의 종류-카리스마형,독재자형,파트너형,서번트,변혁적,사이드,파워,브랜드
    자동차 디자이너 중 한 사람으로 골프 5세대와 뉴비틀, 파사트를 디자인했다.슈라이어는 디자인 센터 분위기에 충격을 받았다고 한다. 선후배 간 엄격한 위계질서와 경영진의 지나친 간섭 ... 었던 마법이 구직자들에게까지 이어가길 바라면서 이 주제를 시작하고자 한다.2. 리더란?리더는 구성원들에게 비전을 제시하고 동기를 유발시키면서 이끌어 가는 사람경영자는 목표달성을 위해 계획 ... 을 수립하고 조직을 짜고 이를 실천하기 위해 지휘하며 조정하고 통제하는 사람으로 리더와 차이가 있다.□ 리더십 연구 이유조직생활을 하기 때문에 조직을 어떻게 이끌어 가는 가장 좋
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.17
  • (원익아이피에스자기소개서 + 면접족보) 원익아이피에스(원익IPS)자소서 [원익IPS합격자기소개서/원익아이피에스자소서항목]
    을 한층 강화하고 관련 분야 신규 사업부분을 새로운 성장축을 준비하고 육성하며 도약의 발판이 될 차세대 핵심주력 사업으로 이끌어 나가고 있습니다. 제가 귀사에 입사하게 된다면 목표 ... 의 역할을 수행했습니다. 많은 사람들을 통솔하는 리더로서 어려움도 많았지만 그 때마다 어머니께서는 “왕관의 무게는 무겁다.”라는 말을 해주시며 리더로서의 역할의 책임감에 대해 가르쳐주 ... 셨습니다. 덕분에 책임감을 느끼는 위치에서 어떻게 행동해야 하고, 동료들을 어떻게 이끌어가야 하는 지에 대한 리더십을 깨닫게 되었고, 지금까지도 다양한 단체에서 리더를 수행하며 많
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.14
  • 어린이집 사업계획서
    을 목적으로 한다. ㆍ교육목표 : 행복하고 성공적인 삶을 살아갈 수 있는 좋은 성품을 배양하고 실천하고 생활화 함으로써 좋은 성품을 지닌 차세대의 성품 리더로 양육하는 것을 목표로 한다 ... ) 사업명 / 목적ㆍ사 업 명 : ○ 어린이집 ㆍ교육이념 : 어린이의 성장 발달에 요구되는 적절한 환경과 시설 그리고 교육내용으로 몸과 마음이 건전한 한국의 민주시민을 육성하는 것 ... .2) 사업특징ㆍ성품교육을 통해 좋은 성품을 기르고 성품의 리더로 성장하도록 지도한다. ㆍ기본생활, 신체운동, 사회관계, 의사소통, 자연탐구, 예술경험의 교육목표가 충실히 수행
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.10.23
  • 자원봉사론4공통 2017년 본인이 관심있는 외국의 자원봉사 활동 사례를 선정하여 1). 선정이유와 배경, 2) 현황 및 실태 3) 특성 및 시사점을 기술해 보십시오 특히 우리나라의 자원봉사 활성화를 위해 적용 가능한 구체적 방법을 제시해 보십시오(자원봉사론 중간과제물 1학기 레포트)
    었고, 수 있는 지역사회 경험을 중요시하고 있다. 이 학교기반 자원봉사 교육활동은 다음세대리더들에게 전승하려면 무엇을 해야 하는지를 고민하고 있다. 그리고 대학의 자선 교육연구 센터 ... 차Ⅰ.자원봉사활동에 대한 생각Ⅱ.본 론1.자원봉사활동1) 자원봉사활동이란2) 자원봉사활동 지원의 효과2.본인이 관심있는 외국의 자원봉사 활동 사례를 선정1) 미국 자원봉사활동 ... 봉사활동에 대한 관심도 고조되고 있다. 하지만 한국 자원봉사활동의 활성화 추세에도 불구하고 자원봉사 육성 ·관리 조직의 여건 미흡과 제도적 장치의 미흡, 그리고 국민의 인식부족 등
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.03.18 | 수정일 2022.06.12
  • 국내_기업_리더십_교육_사례_
    가지 유형현대경영연구소 2003년 3월 자료에 따르면, 인재 육성 교육을 5가지로 구분할 수 있다.① 리더선발 육성형이다. 인재육성의 핵심을 리더에 맞추고 차세대 리더를 조기 ... 시키기 위한 경영층의 노력이 더욱 필요하다고 할 수 있다.3) LG의 리더십 교육가. 개발배경LG가 미래를 이끌어갈 차세대리더의 발굴과 육성에 본격 나서기로 했다. 이 같은 논의의 배경 ... 의 주요 진출 지역별로 리더와 사업가를 발굴하고 육성하는 데에 있어 리더십 교육이 중추적인 기능을 수행할 수 있어야 한다.2) CJ의 리더십 교육가. 개발배경21세기가 시작 되
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.02
  • 교육훈련(사례 및 방법)
    Program) 차세대 리더 양성을 통한 “ 초인류 삼성 ” 목표 SLP (Samsung Global Expert Program) 글로벌 역량 개발을 통한 “ 글로벌 삼성 ” 목표 ... SGP한계능력 배양 훈련 판매능력 개발훈련 신입사원 교육삼성 MBA 교육 임원 및 고위 경영자 양성 교육 차세대 리대 양성교육지역 전문가 제도 글로벌 역량 교육 미리미어 교육 해외법인 ... 교육 훈련서론 : 교육 삼성의 교육 훈련 유한킴벌리의 교육 훈련 T.G.I.F 교육훈련 KT 교육훈련 결론 목 차개발 ( 교육 ) 전반적인 지식 습득 다양한 결과 기대 정신
    리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.21
  • 글로벌 경영인재 육성 프로그램 LG그룹 사례분석
    에 파견▪미국, 유럽 등 30개 해외 유수대학 해외경영학석사(MBA) 파견: 차세대 글로벌리더 육성, 핵심인재 해외연수 글로벌리더 프로그램 지속 운영3) 신입사원 연수▪고객가치창출 ... 2. LG의 인재육성 프로그램1) 추진배경▪세계경쟁을 위한 글로벌 인력의 확보가 기업 경쟁력의 최우선 과제▪직원들의 다양한 해외 학습체험 및 근무 기회 확대▪해외생산기지나 판매 ... 거점의 인력배치를 위한 전문인력을 지속적 육성▪글로벌 경영 가속화를 뒷받침할 글로벌 감각을 갖춘 인재 육성2) 글로벌 프로그램▪미래 경영자 대상 HPI(High Potential
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.02.24
  • 간호관리자의 리더
    육성과 슈퍼 리더 탄생이 가능한 것 이다 . 슈퍼 리더십이 더욱 강화된다면 조직 구성원 모두가 셀프리더가 될 수 있도록 도울 수 있으며 보통사람들도 비상한 성과를 낼 수 있 ... MEDICAL 간호 관리학차 례 1. 간호 관리자의 리더십의 유형 1. 리더십의 정의 2. 간호 관리자의 리더십 2. 추가하고 싶은 리더십의 형태 3. 자신에게 맞는 리더십 ... 과 이유목표 및 기대되는 결과 간호 관리자의 리더십의 유형MEDICAL 리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정 리더가 일정한 상황
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.10
  • 리더십의 변천사,패션산업 환경,패션산업의 특징과 리더십,성주디앤디 김성주리더십,위비스 도상현 리더십,패션업계 동향,리더십 비교
    에게 리더가 되어야한다. 군대에서 극기하는 법을 배워라’였다고 밝혔다. 또한 신데렐라를 꿈꾸는 이 세대의 많은 여성들에게 “스스로 창공을 나는 새가 되어야 한다”고 소회를 당부 ... ) (주) 위비스, 도상현 사장3. 결론1) 최근 패션업계 동향2) 요약3) 앞으로 패션업계 리더들이 나아가야 할 방향1. 서론1) 주제 선정이유하나의 기업이 발전하기 위해서는 고객 ... 들 관심을 가지게 되었다. 그러던 차에 위비스 도상현 사장 , 형지그룹 최병오 사장, 성주그룹 김성주 회장으로 범위를 줄이게 되었다. 도상현 사장과 최병오 사장은 강한 카리스마
    리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.10.06
  • 조직행태론-동기부여,리더쉽관리,권력과 갈등관리
    몰입의 차이점 - 1) 조직몰입이 직무만족보다 포괄적 개념 2 ) 직무만족이 환경에 따라 쉽게 변하지만 조직몰입은 오래 지속됨 61. 개인차 – 정보화사회의 세대차 72. 동기부여 ... 조직행태론Contents 개인차 1) 성격 2) 태도 2. 동기부여 1) 내용이론 2) 과정이론 3. 리더십 4. 권력과 갈등관리 5. Q A 11. 개인차 조직이란 ? - 공동 ... 한다 . 개인차 ? - 각각의 개인은 사고방식 , 자신이 처한 환경을 해석하는 방식 , 그러한 환경에 반응하는 방식 등이 서로 다른데 이러한 것들을 전체적으로 개인차라고 한다 . 개인차
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.02
  • 삼성기업분석 (2010년 ver)
    으로, 계층 또는 인력 특성별로 임원급, 팀리더, 간부급 등으로 그 대상을 차별화하여 운영 중에 있다.2) 미래 경영자 확보 및 양성을 위한 「차세대 리더 육성」향후 디지털 컨버젼스 ... 혁명을 주도하고 회사의 미래를 이끌어 나갈 차세대 리더 육성을 위하여 핵심 중견간부/부장급/임원을 대상으로 차세대 리더 후보군을 전략적으로 선발/육성하여 계층별 인력 Pool을 구축,급 ... 일류 기업 달성을 위한 Digital 핵심역량의 강화를 추구하며, 이는 "조직원으로서의 Value 공유", "차세대 리더 양성", "Global 역량 강화", "직능 전문가 양성
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.10
  • 전략마케팅 이론 및 실제적용사례
    에서 서울로 몰려들고 날로 심화되는 경쟁구조가 가격파괴 현상 을 가져오고 새로운 가치관을 가진 신세대 소비자가 등장하여By 예종석 교수....마케팅기본법칙 중에서마케팅은 전사 ... 습득마케팅을 기업문화로 정착마케팅 기업마케팅 전쟁을 승리로!마케팅이란 무엇인가?제품1차적 욕구 2차적 욕구,수요가치 만족 품질교환,거래,관련성시장마케팅의 핵심개념“1차적 욕구,2 ... 차적 욕구 및 수요”Marketing is human activity directed at satisfying needs wants thru exchange process by
    리포트 | 75페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.17 | 수정일 2016.10.07
  • ★★ [경영학]국내 대표기업의 인적자원관리 특성 및 현황 연구★★
    확보 및 양성을 위한 「차세대 리더 육성」향후 디지털 컨버젼스 혁명을 주도하고 회사의 미래를 이끌어 나갈 차세대 리더 육성을 위하여 핵심 중견간부/부장급/임원을 대상으로 차세대 리더 ... '사람'입니다. 삼성전자의 인재육성은 "선택과 집중"을 통하여 초일류 기업 달성을 위한 Digital 핵심역량의 강화를 추구하며, 이는 "조직원으로서의 Value 공유", "차세대 ... -목 차-Ⅰ서론Ⅱ 본론 - 국내 대표기업의 인적자원관리 특성 및 현황1) 포스코2) 삼성전자3) 한화그룹Ⅲ 결론Ⅰ서론우리나라 기업들은 국제화, 세계화, 개방화로 대변되는 무한경쟁
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.17
  • 김성주,여성리더,성주그룹,MCM,엠씨엠
    의 죽음과 인생에 대해 회의대학생이 되어 가족의 반대를 무릅쓰고 유학, 국제 결혼88년 귀국하여 90년 ㈜성주를 설립2005년 MCM 인수97년 세계경제포럼(WEF) 차세대 지도자 ... 은 많은 이익을 사회에 환원하여 더 넓고 큰 발전을 위한 봉사를 한다.같은 여성으로서, 그녀의 탁월한 리더십과 사회에 대한 태도를배우기 위해서 우리 조는 섬김 리더로 김성주씨를 선택 ... 으로서의 인권 존중감+ 주체적인 삶을 살고자하는 의지경영관투명한 경영노블리스 오블리제 실천적 경영합리적인 경영 + 여성 인재 육성..PAGE:6그녀가 나아갈 길처음과 끝이 같은 사람
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.08
  • 삶속의 색 기말고사 정리
    보라색 브랜드화 함.- ‘빛의 순수함’이라는 어원의 보라색- 독보적이며 성공을 만들어가는 이미지 표현- 주고객: 전문직 종사자로 대표되는 차세대 리더 집단② LG전가 초콜릿폰 ... 국회의원, 단식농성, 금융실명제나 쓰레기 종량제 등 실시⑤ 김대중 대통령 : 슈퍼리더- 박식한 리더이고 학습하는 대통령- 사람의 역량을 키우는 것을 강조- 벤처육성, 신지식인 ... 의 상태더”- 인재양성으로 승부한다.- 두뇌가 아니라 인재를 찾아야 함.- 우수한 인력을 확보하는 것에 그치는 것이 아니라 그들을 한 단계 높은 능력으로 이끄는 슈퍼리더가 되어야함
    리포트 | 51페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.01.20 | 수정일 2013.12.10
  • 청소년지도방법론(청소년수련관의 리더십계발)
    의식을 정립하게 되어 건전한 사회적 성인으로 성장할 수 있는 중요한 시기이다. 그러므로 차세대의 주역인 청소년에 대한 교육은 매우 중요한 미래지향적인 의미를 지닌다.미래의 지도자 ... 로 육성해야 할 청소년지도 및 청소년개발교육은 청소년의 잠재능력 계발에 초점을 맞추고 있으므로 교과서에 의한 지식, 원리도 중요하지만 무엇보다도 단체 활동을 통해서 집단속에서 서로 ... 고 있어야 한다는 방향으로 변화하고 있으며, 교육을 통하여 누구나 가지고 있는 잠재된 리더십의 계발이 강조되고 있다.리더십이란 리더가 조직의 목표 달성을 위해 조직 구성원들을 끌고 가
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.03
  • e-비즈니스3공통) 유비쿼터스 컴퓨팅 분야에서 인터페이스 관련 기술 영역 세 가지를 제시하고, 그 각각에 대해 간략히 설명하시오. 아래 각 용어들에 대하여 약자를 풀어 쓰시오.(EKP, SOA, EAI, BI, LDAP)
    시오.(EKP, SOA, EAI, BI, LDAP)차 례1유비쿼터스 컴퓨팅 분야에서 인터페이스 관련 기술 영역 세 가지를 제시하고, 그 각각에 대해 간략히 설명하시오.1-1서론1-2 ... 다. generation, 즉 세대를 뜻한다. 2세대, 3세대, 4세대 통신을 의미한다. 진화의 단계라고 할까. 현재까지 4G로 진화한 상태다. 5G가 언제쯤 나올까. 물론 이 세대별 통신에는 어떤 ... 해 G를 정한다. 이 표준은 기술적으로 설명하는 것은 매우 어렵고, 또 그럴 필요가 없다.1세대 통신이 있었다. 옛날 영화나 드라마에 보면 벽돌 크기의 전화기가 나온다. 아날로그식
    방송통신대 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.16 | 수정일 2014.04.18
  • 환경윤리 분석
    ..PAGE:1환 경 윤 리..PAGE:2목 차1. 환경 윤리란?4. 생활 속의 실천2. 환경문제 사례3. 기업 사례..PAGE:31.환경윤리란?리바트는 업계 2위로 성장한 대표 ... 및 녹색성장위원회에서 강조하고 있는 ‘저탄소 녹색성장’이란 온실가스와 환경오염을 최소화하여 지속가능한 성장을 추구하는 것을 일컫는다. 리바트는 에코 리더가 되겠다는 경영원칙 ... 적으로도 대세이다. 우리나라에서는 환경부 주관 하에 녹색산업 육성 및 범국민적 녹색생활 문화의 확산이라는 목표를 갖고 있으며, 이를 위하여 매년 저탄소 녹색성장 박람회를 개최하고 있
    리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.04.16
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2025년 07월 10일 목요일
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