"과업평가계획기법"의 검색결과 입니다.

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로스만 사회행동모형 목표관리 장단점 간호관리학 요약 사회복지실천과정 국가고시 관리 과업중심모델 경영학원론 족보

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"과업평가계획기법" 검색결과 21-40 / 4,221건

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경영통제 중 예산통제 기법에 대하여 분석하여 제출하여 주시기 바랍니다

은 다음과 같다. 경영통제기법은 조직이 명확한 목표를 설정하는 데 도움을 준다. 목표는 조직의 방향을 제시하며, 이를 바탕으로 다양한 경영 활동을 계획한다. 경영통제기법은 조직의 성과 ... 를 측정하는 방법이다. 예산 통제, 성과 평가 등 다양한 기법을 통해 조직의 성과를 정기적으로 평가하고, 목표 달성 여부를 확인한다. 경영통제기법은 조직 구성원들에게 피드백을 제공 ... 하여 성과를 개선하는 데 기여한다. 성과 평가와 피드백 시스템을 통해 구성원들의 업무 성과를 평가하고, 개선점을 제시한다. 경영통제기법은 목표 달성을 위해 필요한 수정 조치를 취하

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.22

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개입과점검

을 들어을 과소평가해서는 안 된다.?14.1 면접계획 : 클라이언트의 면접이나 접촉을 위한 계획 형성단계사회복지사가 클라이언트와 만나는 매번의 접촉마다 계획이 따라야한다.이러한 계획 ... 는 계획을 세운다.(5) 참여자들이 협상면담을 끝내기 전에 각자에게 그들이 수행하기로 동의한 계약이나 과업을 기술하고 설명하도록 요구한다. 오해여부확인을 위해서임.?14.7 역할 ... 은 예측 불가능한 클라이언트의 문제에 대응하기 위해 융통성이 있어야한다.?계획형성을 위해 고려해야 할 것들(1) 클라이언트에 대한 개입의 전반적인 목적과 목표는 무엇인가?다음번 접촉

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.10

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특수아를 상담함에 있어 상담의 과정과 각각의 과정에서 중요하게 다루어져야 하는 목표와 세부적으로 이루어져야 할 일들을 2가지 이상씩 제시하시오.

에서 아동의 문제를 정확히 이해하고 상담 계획을 수립하는 중요한 과정이다. 이 단계에서는 아동의 정서적·행동적·인지적 특성을 평가하고, 보호자·교사와의 면담을 통해 생활 전반 ... 을 구체적으로 파악해야 한다. 그리고 객관적인 평가 도구와 다양한 자료를 활용해서 신뢰할 수 있는 정보를 확보해야 한다.②개별 맞춤형 상담 계획 수립아동의 특성과 필요에 맞는 상담 ... 에서의 학습 태도, 또래 관계 및 문제 행동 여부를 확인한다.위와 같이 사정 단계에서는 다양한 평가 방법을 활용해서 특수아의 상태를 면밀하게 분석하고, 맞춤형 상담 계획을 수립

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.16

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간호관리학 요약

요구)? 장기적, 종합적, 포괄적? 불확실성 높고, 경쟁적인 상황 속에서 수립전술적 기획 19(관리적 의사결정)? 중간관리자 수립? 중기계획운영계획(업무적 의사결정)? 일선관리자 ... ? 1년 이내의 단기 계획? 정형적, 구조적? 개인적인 의사결정 : 창의적, 신속성, 비용 절감 시? 집단적인 의사결정 : 의사결정의 질, 수용성, 정확성 중요 시 18? 창의적인 ... 하여 최종안을 만드는 방법명목집단기법16 19겉으로만 집단이고 대화나 토론은 없음? 구성원들 간의 대화나 토론 없이 각자 서면으로 아이디어를 제출하고 토론 후 표결로 의사 결정

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.10

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사회복지행정론 요약자료

방지, 조직의 손실억제, 서비스질 보증목표관리제(MBO): 명확한 목표 설정.참여.평가.피드백. 활동계획 설계: 확인-조정-계획-실행의 순환적 과정전략적 관리(SM): 목표지향 ... 간T: 과업의 선후관계.소요시간을 도표화. 목표달성기한 설정, 과업별 소요시간 추정, 최단시간제시.주요활동과 시간계획을 연결. 임계통로 파악, 작업종료를 위한 대안경로 제시, 복잡 ... : 문제확인-목적설정-프로그램 개발-실행-평가스키드모어의 기획과정. 목표설정- 자원 고려-대안모색- 결과예측- 계획결정- 구체적 프로그램 수립- 개방성 유지최고관리층(장기.전략적 기획

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.12

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[배움사이버평생교육원] 성인학습및상담 과제 성인을 교육하기 위한 방법과 아동을 교육하기 위한 방법이 달라야 한다면, 성인은 어떻게 교육을 해야 하고, 아동은 어떻게 교육을 해야 하는지를 논하시오.

는지를 논하시오. 학습자명 : 아이디 : 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 성인 교육 이론 1) 안드라고지 이론의 개념과 원리 2) 성인 교육의 기법 및 평가 방법 3) 성인 교육 ... 의 실제 사례 2. 아동 교육 이론 1) 페다고지 이론의 개념과 원리 2) 아동 교육의 기법 및 평가 방법 3) 아동 교육의 실제 사례 3. 성인 교육과 아동 교육의 비교 1) 이론 ... 하여, 성인 학습자를 위한 효과적인 교육 방법을 제시한다 2) 성인 교육의 기법 및 평가 방법 성인 교육의 기법은 성인의 자율성과 경험을 최대한 활용하는 데 초점을 맞춘다. 대표적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.27 | 수정일 2025.03.28

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(시험대비)간호관리 요점정리

- 앞으로 목표달성을 위한 일련의 일을 보다 잘 수행될 수 있도록 하기 위한 계획을 수립하는 것 (5) 포괄성의 원칙 - 조직의 목적을 달성하기 위해 필요한 인적ㆍ물적 자원, 설비 ... , 예산 등의 모든 요소 고려하여 계획을 수립 (6) 계측화의 원칙 - 하부에 여러 개의 파생된 기획을 가질 수 있음 (7) 안정성의 원칙 - 일관성 있게 수행될 수 있도록 안정 ... 되는 요인을 규명하는 것이 무엇보다 선행 - 계량적 기법이 많이 사용 - 기술개발에 관한 예측 같은 질적인 자료는 델파이 기법 같은 분석이 유용 3. 3단계: 기회전제의 설정 - 기획

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.11

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사회복지조직에서 기획의 필요성과 활용 기법에 대하여 기술하시오. 또한 기획의 경험이 있다면, 자신의 기획경험을, 혹은 기획 경험이 없다면 어떤 프로그램을 기획해보고 싶은지 기술하시오.

를 통하여 본인의 의견에 대한 반영, 의사결정에 따르는 사기진작이 가능2. 기획에 활용되는 주요기법1) 프로그램 평가검토 기법- 작업의 성격이 복잡하여서 종합적인 파악이 중요할 때 ... 에 유용한 관리기법- 목표달성을 위해 설정된 주된 세부적 목표와 각각의 활동에 대한 관계와 시간계획을 연결시켜서 도표화한 것(1) 특징- 명확한 목표체계 아래 프로그램을 조직 ... 에 대한 상호관계에 초점을 둔다.- 시간계획의 논리적인 흐름에 따라서 연결을 시켜 도표화함으로써 주어진 일정 안에 완수되어야 하는 과업을 규정, 통제하는 데 유용하다.(2) 작성방법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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사회복지실천의 과정별 개입기술 5단계의 단계별 핵심과업과 그 중요성에 대해 논하시오.

성2. 조사 및 사정단계에서의 핵심과업과 그 중요성1) 핵심과업2) 중요성3. 계획단계에서의 핵심과업과 그 중요성1) 핵심과업2) 중요성4. 개입단계에서의 핵심과업과 그 중요성1 ... ) 핵심과업2) 중요성5. 평가 및 종결단계에서의 핵심과업과 그 중요성1) 핵심과업2) 중요성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌사회복지실천의 과정별 개입기술 5단계의 단계별 핵심과업과 그 중요 ... 성을 평가한다. 조사와 사정을 통해 수집된 정보를 기반으로 계획의 실행 가능성을 평가할 수 있다. 이를 통해 현실적이고 지속가능한 해결책을 찾을 수 있다.④클라이언트와의 협력을 강화

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.30

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성인을 위한 교육하기 위한 방법과 아동을 교육하기 위한 방법이 달라야 한다면, 성인은 어떻게 교육을

하도록 도와주는 체계로 조직적인 교육활동으로 볼 수 있다. 성인학습자는 여러 생활 배경과 경험을 축적하고 발달과업의 특성, 생애주기 사회적 역할 등에서 아동과는 구분되는 특징을 보인다 ... 하는 학습자 중심의 교육이다. 안드라고지 학습은 지식 발견이라는 사상에 기반을 두고 자기평가 과정을 규정한다. 안드라고지 모형에서의 기본적인 가정은 첫 번째로 알고자 하는 욕구이 ... 을 투자하고 부정적인 결과가 나타나면 이를 학습하지 않는다. 결국 성인 교육에서 학습 촉진자 과업은 학습자가 알고자 하는 욕구를 충족하도록 돕는 것이다. 두 번째는 학습자의 자아개념이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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사회복지 프로그램 평가의 절차(과정, 단계)

분석단계의 주요과업은 자료의 출처 확인과 선정, 지표의 정리 및 선정, 자료수집방법에 따른 체계적 수집, 적절한 분석방법과 기법의 활용, 평가결과의 종합정리 등이다.자료수집 ... 들(2002)은 평가근거와 목적의 확인, 평가준거의 설정, 평가활동의 기획, 평가자료 수집계획의 수립, 평가자료 수집활동의 전개, 평가결과의 분석과 판단, 평가결과의 보고 등의 7 ... 에서 수행해야 하는 주요과업은 평가의 목적 확인, 평가의 대상과 범위 설정, 평가방법과 도구 결정, 평가절차와 일정 확정 등이다. 가장 먼저 수행하게 되는 절차는 평가목적의 확인이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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직원개발의 과정

직원개발의 과정직원개발은 직무와 관련된 조직구성원들의 능력을 개발하기 위해 조직에 의해 실시되는 계획적인 노력이다(Noe, Hollenbeck, Gerhart, & Wright ... 훈련에 대한 욕구조사단계, 훈련단계, 평가단계, 훈련효과의 검토단계로 구성된다.교육훈련에 대한 욕구조사단계에서는 2가지의 과제를 수행하게 된다. 우선, 조직, 개인, 직무차원 ... 차원에서는 조직구성원 개인과 각 업무단위가 수행하는 과업에 비추어 필요한 교육훈련의 내용을 도출한다. 정확한 교육 욕구의 파악 없이는 교육훈련의 성과를 기대할 수 없기 때문이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.13

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교육행정 요약

과정,장학, 인사, 재정,시설,사회와의 관계 - 과정 : 의사결정, 계획, 조직, 리더십, 평가- 조직 : 교육부, 시도교육청, 지역교육청, 학교 ... ) 수단성 : 목표달성의 수단2) 관료제적 성격 : 전문화, 계층제, 분업3) 관리기법 : 관리,기술4) 의사결정 : 능률적, 합리적 기준5) 협동행위차이점목적 / 권력수단 / 능률 ... 목표를 위한 집단/조직의 합리적 협동행위4) 포괄설4. 교육 행정의 영역주체 : 중앙, 지방, 단위 교육기관대상 : 유아 ~ 평생, 특수, 직업기술영역 : 종합모형- 과업 : 교육

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.17 | 수정일 2025.01.17

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[간호사 국가고시 준비] 간호관리학 기출 2개년 오답/개념 정리 (필요한 개념 대부분 수록)

의사결정나무: 결론에 도달할 때까지 ‘예/아니오’ 질문 반복 최종 의사결정 (확률 알 수 있음)브레인스토밍: 대면적 집단토의. 다면적으로 아이디어 제시 평가하지 않음.명목집단기법 ... 까지 간호 계획·수행·평가 (가정간호, 호스피스에 적합)모듈간호방법: 일차간호 + 팀간호기능적간호 방법: 한 간호사가 일정한 업무 담당 효율성 증대, 총체성 감소사례방법(개별간호 ... 을 위한 구체적 계획운영적 기획: 단기목표 달성을 위한 세부계획- 단용계획: short-term. 프로젝트, 프로그램- 상용계획: 규칙적 활동을 위한 계획. (지침, 절차)시간: 장기

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.24 | 수정일 2023.01.30

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가족상담및가족치료_인지행동 가족치료의 ABC이론과 PERT이론에 대해서 설명하고 치료자의 역할에 대해서 서술하시오.

의 과업을 달성하는 데 있어서 필요한 다수의 세부사업을 단계적인 결과와 활동으로 세분화해 관련된 계획 공정을 관계 도식으로 형성하였고 이를 최종적인 목표로 연결시키는 종합 계획 관리기법 ... , 의사소통 패턴, 형식 등을 분석한다.(2) 치료 계획 수립가족 치료사는 평가 결과를 기반으로 개별 가족 구성원들과 협력해 명확한 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 치료 계획 ... 라고 볼 수 있다. 1980년대 후반에 접어들며 행동주의자들이 가족 내 역동에 대한 이해와 인 지론적 상담 기법을 가족치료에 적용하기 시작하며 변화가 시작됐다. 이에 본론에서는 인지

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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공기업 NCS용 경영학 정리(3. 인적자원론)

: 현장실무에 적용하는 것, OJT에서 높음*경력목표/경력계획/경력개발*경력개발기법(CDP)①최고경영자 프로그램: 기법 배우게 한 후 후보선정②경영자개발위원회: 위훤회에서 경력개발 ... 3. 인적자원관리1장 직무평가 및 인사평가1절 직무분석*직무분석: 직무의 내용+수행요건 분석①직무기술서: 직무 내용+ 간단한 요건Task-Duties-Responsibility② ... ④경험법⑤중요사건서술법: 효과/비효과적인 행동을 구분기록⑥종합법2절 직무평가(직무급의 전제조건): 상대적인 가치의 측정*직무평가방법①서열법: 질적, 직무수와 유사직무가 많으면 어려움②분류법: 질

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.15 | 수정일 2021.11.28

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직무분석, 직무평가, 직무설계에 대하여 비교 설명하시오

직무분석, 직무평가, 직무설계에 대하여 비교 설명하시오I. 직무설계1. 직무설계란?직무설계는 과업, 기능, 관계성을 포괄하는 직무내용과 보상, 개별직무가 요구하는 기술, 지식 ... 직무분석, 직무평가, 직무설계에 대하여 비교 설명하시오목차직무분석, 직무평가, 직무설계에 대하여 비교 설명하시오I. 직무설계1. 직무설계란?2. 직무설계 시 고려사항1/ 산업공학 ... 고려2/ 인간공학 고려3/ 직무설계 및 지나친 전문화의 문제점4/ 행동과학 고려II. 직무평가1. 직무평가란?2. 직무능력평가 도구의 유형1/ 도표평정법2/ 개조서열식3/ 이분비

리포트 | 8페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.15

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상담이론은 내담자의 문제를 파악하고 이해하는 기본 관점을 제시하며, 상담목표를 설정하고 방법을

은퇴와 죽음이라는 발달과업의 수행에서 갈등을 경험하고 있는 성인에게 적용할 수 있는 상담이론과 그 기법들에 대해서 설명하시오. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 은퇴와 죽음 발달과업 2 ... . 은퇴와 죽음 발달과업에서 갈등을 경험하는 성인 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 발달은 수정부터 죽음에 이를 때까지의 생애 전체에 걸쳐 발생하는 심리적, 신체적, 사회적 변화 ... 적으로 이루어지고 우리가 생각해야 하는 것은 성인 후기 역시 그 자체로 특별한 성격, 발달과업을 지니는 인생의 정상적인 시기 중 하나로 보는 것이다. 성인 후기는 노화에 따른 신체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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간호관리 이론

에서 목표와 목적성취의 중요성 강조.조직목표와 개인목표 (상부목표, 하부목표) 사이에 일관성이 있도록 하는 관리방식순환과정 : 문제분석 ? 목표설정 ? 활동계획 ? 목표수행 ? 성과평가 ... 모델: 목표설정 ? 대안탐색 ? 평가 ? 선택 ? 수행 ? 추후관리, 통제- 직관적 의사결정 모델: 사정 ? 상기 ? 계획 ? 수행/평가- 일반적 의사결정 모델: 문제인식 ? 대안 ... , 명령통일, 지휘단일화, 개인이익의 전체이익 종속, 보상집권화 계층적 연쇄, 질서, 공정성, 고용안정, 창의적 개발, 단결 사기3. 관료제 이론과업 분업화, 권한 계층화, 규칙 절차

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.26

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직무분석에 대해서 아래와 같은 4가지 요인에 대해서 설명하고, 직무분석에 대한 개인적인 의견을 서술하시오.

분석 기법에 속한다. 이 기법의 경우 분석하고자 하는 직무의 과업을 열거한 뒤 설문지를 통해 각각의 과업에 소요되는 상대적인 시간, 난이도, 중요성, 학습의 속도 등의 차원에서 평가 ... 측면을 분석하는데 작업자가 작업을 할 때의 행동에 중점을 둔 기법이라고 할 수 있다. 기능적 직무분석은 다른 기법과의 결합을 통해 직무평가, 직무분류에도 유용하게 활용하는 것이 가능 ... 하다. 그러나 기능적 직무분석으로 인한 결과를 직무평가에 바로 적용하기는 어렵다.⑵ 직위분석 질문지법직위을 중심으로 분석하는 기법은 맥코믹 등이 개발한 것으로 194개의 항목

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.17

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