"근로시간단축"의 검색결과 입니다.

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"근로시간단축" 검색결과 3,561-3,580 / 8,586건

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트렌드 코리아2019 (독후감)..PIGGY DREAM

으로 한 1인 마켓이 뜨고 있다.기술적 이유 - 판매 채널을 열기 쉬워졌다는 이유사회적이유로는- 고용 위축 현상, 근로 시간 단축, 야근 축소, 워라벨 중시 등의 영향으로저녁시간 ... ), 『2013 Consumer Trends in Korea』 등의 경제경영서와 『웅크린 시간도 내 삶이니까』, 『김난도의 내:일』,『천 번을 흔들려야 어른이 된다』, 『아프니까 청춘이 ... 을 빠른 시간에 구매할 수 있다....앞서서 유튜브의 이야기를 했지만정말 요즘은 유트브가 굉장히 중요한 자리 매김을 하고 있습니다.초장기는 조잡한 영상이라는 이미지가 있거나혹은

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.08 | 수정일 2019.01.06

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2016년 생활법률 10개문제: A와 B가 법적으로 유효한 혼인 요건과 절차/ A와 B가 혼인 A가족과 B가족 법적관계/ E와 J는 혼인할수 있는지/A와 B가 혼인을 한후 I를 친양자로 입양 A와 I 신분적 변화/ 생활법률 상속, 대습상속/ 근로계약서 최저임금/성희롱 예방교육/ 사대보험/ 노인장기요양보험수급자 국민기초생활보장수급자 기초연금수급자-생활법률

다. 어느 하나에 해당하는 조치를 하도록 노력하여야 한다. 1. 업무를 시작하고 마치는 시간 조정2. 연장근로의 제한3. 근로시간의 단축, 탄력적 운영 등 근로시간의 조정4. 그 밖 ... 비용과 묘지구입비 각 1천만 원) E(20세)는 편의점에서 1일 6시간씩 아르바이트로 일하게 되었고, J(23세)는 사무직으로 채용되었는데 근로계약기간은 2년이며, 그중 3개월 ... 은 수습사원으로 일하게 되었다. E와 J의 각각의 근로계약서에 어떠한 내용이 반드시 기재되어 있어야 하는가? 또한 E와 J가 2016년 9월에 받을 수 있는 최저임금은 시간당 각각 얼마

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.09.29

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노사관계 유형(주요국의 노사관계 유형, 현재 한국의 노사관계 특성)

과 임금인상, 노동시간단축, 근로조건 개선등을 논할 경우 서로 자율적으로 노사협정에 입하는 것을 의미한다. 따라서 노사간의 입장을 서로 존중함으로 일처리가 원활하게 되며 더 나아가 기업 ... 하는 모든 행위를 말한다.노동계는 갈수록 악화되는 근로자들의 생활문제를 정부가 해결하라고 요구하면서 파업으로 위협하고 있는 반면, 경영계는 투자를 중단한 채 무너져가는 산업기반을 되살리 ... 밖에 없다. 중국을 비롯한 동남아 국가 등 많은 나라들이 한국경제를 위협하고 있고, 하루가 다르게 발전하는 기술은 수많은 근로자들의 일자리를 위협하고 있다. 특히 중국의 성장은 그

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.01.31

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[노사관계론 공통] 자신이 현재 근무하고 있거나 경험했던 ‘근로조건‘의 결정에 영향을 미친 직간접적 요소들에 대하여 설명하고, 바람직한 근로조건 결정방식에 대하여 논의하시오

게 대응하는 방법을 찾아야하고, 정부는 실근로시간 단축이 이루어질 수 있도록 하는 효율적인 제도의 틀을 제공할 필요가 있다. 실근로시간의 단축은 법정근로시간 단축과 연장근로의 억제 ... 로 유도될 수 있다. 법정근로시간 단축은 산업사회의 발전과 더불어 향후 지속적으로 추진해 나가야 할 방향이며, 이는 그 나라의 사회적경제적 여건을 종합적으로 고려하여 결정되어야 한다 ... . 우리나라에서 전사업장에 적용되는 현 법정근로시간은 주40시간제로서 우리나라 현실 등을 비추어 볼 때 법정근로시간을 더 줄여야 한다고 보기는 어렵다. 그렇다면 실근로시간 단축

방송통신대 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.14

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행동학적경영학

다 . 2) 가설 물리적 작업 조건이나 작업방법을 개선시켜 주면 생산성이 증가 할 것 이다 . 휴식시간을 증가시켜 주고 노동시간을 단축시켜 주면 , 피로가 감소하고 능률이 향상 될 ... 의 인간관계운동 1) 호손실험 1924~1932 년 까지 미국 시카고 외곽에 위치한 Western Electric 회사의 Hawthorne Work 의 근로자를 대상으로 한 실험이

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.27 | 수정일 2016.04.27

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정년연장의 찬반토론 ; 정년연장의 찬성과 반대의견 분석

정년으로 환원하기로 합의한 사안에서, 일정 연령 이상의 근로자들을 정년 단축의 방법으로 조기 퇴직시킨 조치는 연령만으로 조합원을 차별하는 것이어서 단체협약에 의한정년 단축 ... 에게 장기고용을 보장하자 근로자가 기업에서 오랜 시간 같은 직장에서 근로를 제공 할 수 있게 되었다.4) 고령화 사회의 사회복지적인 측면에서 반드시 필요하다.저출산·고령화의 진전 ... ) 고령화 사회의 사회복지적인 측면에서 반드시 필요하다.6. 정년연장의 반대론1) 정규직 근로자의 집단이기주의2) 정년제를 적용받는 근로자 수가 한정적이다.3) 청년층의 고용저하

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.14

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유아건강교육4C) 질병예방하는방법알고실천한다라는 교육내용과 관련된활동 또는놀이를2가지 조사하고각 활동놀이가 유아건강교육활동적합한지분석하시오0K

위해. 아울러, 코로나19로 인해 가정 돌봄이 필요한 경우에는 가족 돌봄휴가나 육아기 근로시간 단축 제도를 활용할 수 있도록 하여야 할 것이다.정부는 어린이집 방역에 필요한 물품

방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.23

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출산율 저하와 인구고령화 문제에 대해 어떠한 가족복지정책을 통해 접근하는 것이 바람직한지 논하시오.

을 처리할 수 있도록 정규직 신분을 유지하면서 근로시간을 단축시켜 주는 제도, 일자리 나누기, 하나의 전임직 책임과 이에 할당된 급여 및 복리수행을 2인 이상의 근로자가 공요하는 정규 ... 적인 시간제 근무형태인 직무공유제, 일시 업무전환제, 무급휴직제, 근로자에게 일정기가 동안 근무시간을 단축하고 이에 상응하는 만큼 임금을 삭감하는 형태인 V-시간제 등도 고려해 볼 ... 을 수행해 나가기 위해서는 이러한 가족기능을 지속시킬 만한 시간적 여유가 필요하다. 유럽의 경우 여성 노동자에 대한 노동시간을 단축시키고 여성 일자리를 공유함으로서 여성 경제활동에 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.09

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방통대 간호과 4학년 1학기 전력적 간호관리

움 근절 등 건전한 병원 조직 문화 조성① 간호사들의 기관의 소속감 및 실무기술 획득을 위한 오리엔테이션과 상호훈련 프로그 램을 강화한다.② 육아휴직제도 및 근로시간 단축제도 ... 53369915101,257(10.0)타직종으로 전환54353041131,127(9.0)불규칙한 근무시간과 밤근무314584607965(7.7)진학 및 유학338445124799(6.4)개인 ... 에 대한 철저한 계획 하에 지원 자원 분배 방식과 시간, 접근방법, 기법들의 우선순위를 조정하여 목표를 향한 행동을 하게 된다.(3) 성과측정 및 평가설정된 목표와 비교하여 성과

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.29

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경영정보시스템 기말고사 요약정리

을 질문(전문가시스템 성공 사례): 조직에게 오류 감소, 비용 절감, 훈련시간 단축, 의사결정 개선, 그리고 품질 및 서비스 향상 등의 혜택을 제공: 특정 범주의 문제/ 개발시 많은 다. ... 으로 수행되는 상거래 활동(2) 전자상거래는 왜 다른가(유비쿼티) 언제 어느곳에서든 상거래가 수행될 수 있음=> 시간과 지리적 위치의 제약을 받지 않는 시장인 마켓스페이스/ 거래비용을 줄 ... 의사결정): 호스팅 업체에 맡길 경우 하루 24시간 내내 그 웹사이트가 살아있도록 보장할 책임을 부여(웹사이트 예산)=> 전자상거래 사이트들은 자체 개발을 통해서 또는 외부

시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.09.19 | 수정일 2019.05.28

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(방통대) (레크리에이션활동지도)국내 여가산업의 현황과 미래

사회는 ‘힐링’이 필요하다. 주 5일 근무제와 대체휴일제가 빠른 시일 안에 효과적으로 우리사회 전반에 정착한 것처럼 전체적인 노동시간 단축으로 인한 여가시간의 총체적 증가 등 우리 ... 다.여가는 개인이 흥미를 느끼는 것을 추구하는 자유로운 감정을 말한다. 지난 세기에 걸쳐 여가를 보는 주요한 방식 중에 하나로 자유시간으로서의 여가란 ‘일과 생존을 위한 기본 욕구 ... 가 충족된 후 남는 잔여시간’이라는 것인데, 이 정의는 사회학 문헌에서나 또는 실무적으로도 가장 많이 인용되는 개념으로 ‘잔여 시간설’이라고도 일컬어진다(이중구,1998). ‘잔여

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.06 | 수정일 2019.03.07

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[국제경영학 공통] 교재를 참고로 독일 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 독일 기업 중 하나를 선택하여 경쟁력의 원천이 무엇인지 분석하시오

과정 통계상으로는 실업이 그다지 높게 나오지 않지만 단축근무, 재훈련, 조기 퇴직, 공공사업 프로그램 등 반실업 상태가 된 경우가 많았다. 동독주민의 고용은 불과 2년 만에 조건부 ... 고용 등을 포함할 경우 200만 여명이 줄어들면서 3분의 1정도의 실업이 발생하였다. 또한 노동력과 출퇴근 근로자 수치를 보면 서독지역으로의 이동 및 출퇴근이 초기에 급증하는 것 ... 어서도%대 수준에 이르렀지만, 동독지역의 경제가 서독에 수렴되기에는 앞으로도 어느 정도 시간이 걸릴 전망이다. 1990년 통일 이후 20년 동안 2조 달러 규모의 지원을 하

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.18

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여성과 일

의 역할을 수행해 나가기 위해서는 무엇보다도 노동시간이 단축되어야 한다. 현재와 같은 장시간 노동체제에서는 일과 가족 사이에서 이중, 삼중의 부담을 짊어져야 하는 여성들이 직업을 통해 ... 한다.고용차별과 유형을 보면 임금차별과 남녀 임금 격차, 뚜렷한 이유 없이 관행적으로 남성의 일과 여성의 일이 구분되어 남녀의 임금이나 근로조건의 차이를 가져오는 고용구조와 성별 ... , 승진에서의 차별, 여성의 결혼이나 임신을 이유로 퇴직을 강요, 본인의 의사에 반하거나 합리적 이유 없이 지방으로 발령하거나 비정규직으로 근로조건을 변경하여 고용상의 불이익을 주

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.15

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정년연장과 청년실업 간의 딜레마 해소를 위한 노사의 과제

>5) 연령별 고용률, 실업률 추이Ⅲ. 해결책 [청년실업과 정년연장간의 딜레마 해소를 위해 노사가 노력해야 할 해결책 제안](1) 워크 쉐어링 제도(2) 근로시간 단축 청구 제도(3 ... . 근로시간 단축 청구제도만 50세 이상 근로자들(1955~1968년에 태어난 베이비부머세대, 전체 인구의 15%)이 임금을 덜 받는 조건으로 근로 시간을 줄여 퇴직 시기를 늦추 ... 면서 남는 시간을 활용하여 은퇴후 삶을 설계할 수 있도록 도와주는 제도이다. 근로자는 임금을 덜 받는 대신 만 1년 이상 근무한 해당 사업장에서 근로시간 단축을 신청할 수 있으며 사업

리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.02.23

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[간호학] 국내외 전문간호사 제도 비교 및 한국의 전문간호사제도의 개선방향

되었다. 그 이후 다양한 분야에서의 전문간호사의 필요성이 대두되고, 전문화된 간호를 통하여 재원일수 단축이나 의료비를 절감하고 서비스 수준을 향상시켜 의료의 질에 기여할 것이라는 기대 하 ... 에서는 다양한 명칭과 자격조건으로 시작하여 시행착오를 겪으면서 발전되어온 것과 달리 우리나라는 명칭, 교육과정, 입학조건, 종류 등이 동시에 법제화됨에 따라 많은 비용과 시간을 절약 ... 등을 수립한다.산업전문간호사사업장 건강관리실에서 근무하며, 근로자의 건강관리와 보건교육, 작업환경 및 위생 관리, 사업장 안전보건체계 수립 등을 담당한다. 근로자와 가장 가까운 곳

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.03 | 수정일 2020.12.09

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폭스콘 세계최대의 전자제품 생산전문기업 (EMS: Electronic Manufacturing Service)

부담 ” “FLA 의 감사 실시 ”열악한 노동환경에 대한 대응 ? 그러나 실효성 에 대한 의문 노동조합 설치 노동시간 단축 안전 지침 및 노동자들 숙소 대폭 개선 잇따른 자살시도 ... 문제점 ; 노동환경 근로자들의 무덤 , 자살공장이라는 오명 실습생의 과다한 고용과 노동력 착취 자살 발생 이후 대응 열악한 노동환경에 대한 대응 ? 문제점 ; 발생 원인 - 외 ... - 기술학교 16 세 미만의 학생들  성인 근로자와 같은 강도의 업무  야근에도 예외 없음  정식 채용 근로자에 비해 복리후생의 부담이 덜함  미숙한 숙련도로 인한 각종

리포트 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.06.20

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[사회문제론 A형] 사회문제의 상대성에 대한 교재 1장의 내용을 참조하면서 현재 우리 사회에서 과거에는 사회문제로 인식되지 않다가 새롭게 사회문제로 부각된 것의 사례를 찾아보고 어떤 배경에서 어떤 과정을 거쳐 사회문제로 부각되었는지 분석해 보시오

, 청년고용 활성화를 위하여 우선 노동개혁을 통한 고용창출력과 일자리의 질을 높이고, 근로시간, 임금, 고용관계 등 노동시장의 제도?관행 전반에 걸친 종합적 개혁을 단계적으로 추진하였다. ... 들을 기저에서 해결하는 것이 되어야 할 필요가 있다. 그 핵심적인 내용은 자녀교육 비용을 절감을 위한 새로운 대책, 여성의 경력단절을 예방할 수 있도록 육아기 단축근무를 도입

방송통신대 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.08

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저출산 문제에 대하여

적으로 출산에 유리한 환경을 조성한 과제- 일-가정 양립 부문에 육아 휴직정률제 도입 등 다양한 제도 개선 포함ex. 가족친화기업인증제, 육아휴직급여정률제, 육아기 근로시간 단축 청구권 및 ... 근로시간 저축휴가제, 직장보육시설의 설치기준 완화 및 운영지원 확대 등1. 보육·교육비 전액지원 대상을 현재 영유아가구 소득하위 50%이하에서 20011년부터 소득하위 70 ... 를 줄여주는 정책적 배려가 절실함3. 결혼을 장려하는 정책이 없는 점4. 제2차 저출산 대책 중 핵심적인 사항인 육아휴직 후 직장복귀, 근로시간 저축 휴가제, 비정규직 여성의 육아휴직

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.11.10 | 수정일 2020.11.01

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생활법률 유효한 법률혼의 조건 외

의 출산과 양육과 관련하여 각각 어떠한 휴가와 휴직, 사회보장급여를 받을 수 있는가?(5점)출산전후휴가, 1년 이하의 육아휴직 1회 사용, 육아기 근로시간 단축의 1회, 육아휴직 ... 기간이 1년 미만인 경우 불허용 가능육아기 근로시간단축제도육아휴직이 신청가능한 기간에 단축근로를 통한 일과 육아 병행주당 12~15시간 이내로 근무시간 단축 가능,추가적으로 12 ... 의 1회 분할 사용, 근로기간 단축의 1회 분할 사용 가능구 분기 간급 여비 고출산전후휴가출산전후 90일(출산 이후 45일 이상 배정)? 통상임금- 최초 60일 : (사용자)- 잔여

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.22 | 수정일 2014.11.05

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세상읽기와논술 ) 미세먼지문제의 원인과 해결방안에 대하여

, 일산화탄소, 오존 및 미세먼지 등)의 증가는 호흡기 질환을 유발하여 건강 취약성을 증가시킨다. 건강 취약성의 증가는 근로자의 생산성 저하 등 활동 제약을 초래함과 동시에 의료비 ... 수도권 운행제한 등의 추진방안을 마련하였으며, 미세번지 발생원 원인 규명 연구 일정을 최대한 단축하여 추진한다는 방침이다. 또한 기존 특별대책에는 포함되지 않았지만, 노후경유차 ... 하였으며 이를 통해 실시간으로 대기의 질 확인이 가능하게 되었다. 또한 스마트폰 어플이나 환경부 사이트를 통해서도 미세먼지 정보 확인이 가능하여 그에 따른 사전 대처를 할 수 있게 정보

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.29

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