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"사무직근로자교육" 검색결과 3,521-3,540 / 5,941건

  • 노인일자리 창출
    에 편중되어 있어 점차 늘고 있는 전후세대인 전문직, 사무직 출신 고령자의 전문성을 살릴 수 있는 방안이 마련되어야 할 것이다. 또한 고령자 적합 직종과 관련하여 제기되는 문제는 공다. ... , 노인의 전문지식부족 및 직업훈련의 부족 등을 들 수 있으며,재취업이 활발하지 못한 장애요인으로는 크게 기업 측의 문제와 근로자 자신의 문제로 나누어 볼 수 있다.첫째, 기업이 노인 ... 수 있다.둘째, 재고용의 활성화를 방해하는 노인 측의 요인으로는 고령근로자는 새로운 작업의 적응능력부족, 재고용 시 유교적 사고방식 때문에 정년퇴직이전의 직위 ·월급을 고집
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.08.24
  • 외국인의 건강관리 비교
    한 계약의 내용에 준하여 제공된다. 후자는 대개 전문직 종사자, 자영업자, 자유직 종사자, 공무원 그리고 기타 고소득 근로자들이 공공의료보험에서 제공하는 급여에 더해서 다양한 종류 ... 건강보호 사무소는 1966년까지만 하더라도 전국적으로 252개소에 불과했으나 1994년에는 약 15000개소로 증가하였으며 가정건강관리에 소요된 비용은 전체 국민의료비의 약 30 ... 하고 이 사업의 일부를 시정촌사회복지협의회나 보호전문기관인 특별양호노인홈, 재가보호서비스의 기본방침에 합당한 민간사업자 등에게 위탁할 수 있다.세 번째로 단기보호 사업이다. 이 사업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.08
  • 2008년 국내 사무용가구 시장조사
    고 있는 추세이며 이러한 영역 확대는 근로자 한 사람이 사무실 에서 보내는 시간이 전체 일과 중에 높은 비중을 차지하는 만 큼 근로자의 건강과 삶의 질을 고려한 쾌적한 사무환경 ... 음 ○ 사무용 가구의 주요 소비층은 책상 및 의자에 대부분 시간을 할애하고 있는 사무관련 업종 즉, 기업이나 관공서이며 최근 에는 학교 등 교육시장 및 병원, 군부대 등으로 확대되어 가 ... 가 됨 ○ 단순한 가구라는 범주에서 벗어나 디자인과 실용성을 동시에 고려하여야 하며, 사무실 환경을 전반적으로 고려한 복합적인 시스템의 성격을 충족하여야만 수요자들의 요구에 부응할 수
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.01
  • 한국공무원 단체에 관한 연구/조사
    근로자성ㅇ헌법 제33조 제1항은 “근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다”라고 규정하여 노동3권의 주체를 ‘근로자’로 정의- 여기 ... 서 근로자라 함은 직업의 종류를 불문하고 임금, 급료 기타 이에 준하는 수입에 의하여 생활하는 자(노동조합및노동관계조정법(이하 ‘노조법’이라 한다) 제2조 제1호), 즉 임금생활 ... 자를 의미- 따라서 국가 또는 지방자치단체에 고용되어 있는 ‘공무원’도 근로자이며(근로자성), 노동3권의 주체가 된다는 점(노동3권의 주체성)을 인정하는 것이 판례와 학설의 공통
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.06
  • [노동시장유연성][노동시장유연화][노동유연성][노동유연화][노동시장]노동시장유연성(노동시장유연화)의 현황, 노동시장유연성(노동시장유연화)의 문제점, 노동시장유연성(노동시장유연화)의 결과(노동시장)
    화되고 있어 근로기준법의 근로시간, 휴일, 휴게규정을 일률적으로 적용하기 곤란한 경우가 크게 늘어나고 있다.특히 사무관리직, 전문직, 영업직, 연봉계약직 근로자 등은 업무의 성격상 일률 ... 에 의한 해고(정리해고)2) 근로자 파견제2. 임금체계1) 보상체계2) 기준임금3) 퇴직금4) 초과근로 할증률3. 근로시간1) 탄력적 근로시간제2) 근로시간 적용제외 근로자3) 유급 ... 휴가 제도Ⅴ. 한국 노동시장 유연화의 현실과 문제점Ⅵ. 노동시장 유연화의 결과참고문헌Ⅰ. 개요현재 불안정 취업자(contingent employee) 혹은 비정규직 노동자
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.06.04
  • 실업교육의 문제점과 해결방안
    에 필요한 지식, 기능, 태도 등을 개발하거나, 현직에 종사하고 있는 근로자가 자신의 일을 개선 유지할 수 있도록 학교교육, 사회교육, 그리고 일의 현장을 통해서 평생동안 능력 ... )3,129(12.1)사무직원2,510(12.3)2,418(12.1)2,732(12.4)2,988(12.5)3,254(12.6)서비스 및 판매근로자4,464(21.9)4,722(23 ... .7)5,315(24.2)5,911(24.8)6,603(25.5)농림어업 근로자2,390(11.7)2,307(11.6)2,303(10.5)2,019 (8.5)1,917 (7.4
    리포트 | 33페이지 | 4,300원 | 등록일 2008.01.06
  • IMF환란이후 우리사회의 경제적 불평등이 심화되는 원인에 대해 분석하고 그 해결책에 대해 자신의 견해를 서술하시오.
    은 643만 명(44.1%)으로, 전체 노동자의 절반 이상이 비정규직인 것으로 나타났다.또한 OECD 국가들은 대부분 파트타임이 비정규직의 다수를 점하지만, 우리나라에서 시간제근로(파트 ... 타임) 비중은 7.3%로 그다지 높지 않은데 비해 비정규직의 96.9%가 임시근로 내지 임시근로를 겸하고 있는 독특한 특징을 보이고 있다.한편 비정규 노동자의 근속년수 평균은 1 ... 는 전체 임금노동자의 56%에 이르는 수치다. 우선, 통계청이 2004년 8월에 실시한 ‘경제활동인구조사 부가조사’에서 비정규직은 816만 명(임금노동자의 55.9%)이고 정규직
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.04.08
  • [청소년복지] 북한이탈 청소년의 현황, 문제점, 북한이탈 청소년의 정착의 어려움, 국가적 지원방안 및 전망
    에서 더 나은 혜택이 주어진다. 근로능력이 없는 자로만 구성된 가구의 경우 월 지급액이 1인 추가 가구원수 기준으로 지급받는다. 이러한 혜택은 거주지 보호 기간으로 정해진 한국 사회 ... --------------------------14p3)취업지원 -----------------------------------------------14p4)교육지원 ------- ... th경험의 희생자 또는 목격자가 된다. 이런 폭력의 경험은 건강상의 문제 혹은 신체적인 상흔을 남기게 되며, 신체적인 고통 뿐 아니라 폭력적 상황을 반복적으로 떠 올리게 된다. 이런
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.02
  • 외국인근로자 체류의 절차, 외국인근로자 체류의 현황과 외국인근로자 불법체류의 원인, 외국인근로자 불법체류 관련 법안, 외국인근로자 불법체류의 현황, 외국인근로자 불법체류의 해결 방안 분석(외국인불법체류)
    담당자 지정 및 교육 실시, 홍보활동 등○ 불법체류자 신고절차를 통한 합법화 조치○ 4년 이상 불법체류자 등에 대한 관계부처 합동단속 실시Ⅵ. 외국인근로자 불법체류의 현황장단기 ... 나라의 외국인근로자는 크게 합법취업자, 산업연수생, 불법취업자로 나눌 수 있고, 합법취업자는 출입국관리법상 취업이 허용된 외국인 전문인력) 교수, 회화지도, 연구, 기술지도, 전문직 ... 외국인근로자 체류의 절차, 외국인근로자 체류의 현황과 외국인근로자 불법체류의 원인, 외국인근로자 불법체류 관련 법안, 외국인근로자 불법체류의 현황, 외국인근로자 불법체류의 해결
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.02.25
  • 공무원 단체와 노동 3권
    , 고용직 공무원으로서 다음의 하나에 해당하지 않는 자에 한한다. 그 다음의 내용으로는 첫째는 서무·인사 및 기밀업무에 종사하는 자, 둘째는 경리 및 물품출납사무에 종사하는 자 ... , 셋째는 노무자의 감독사무에 종사하는 자, 넷째는 보안업무규정에 의한 보안목표시설의 경비업무에 종사하는 자, 마지막으로 다섯째는 승용자동차 및 구급차의 운전에 종사하는자이다. 더붙혀 ... 우리나라 공무원의 경우 파업권이 인정된 공무원노조는 존재하지 않는다. 다만 정보통신부와 국립의료원에 근무하는 단순노무자인 기능직과 고용직 공무원은 단결권·단체교섭권 외에도 단체
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.10
  • 외식산업에서 소비자구매의사결정과정에 영향을 미치는 환경적요인
    관리자288,880294,185전문가225,245241,021사무직원196,610220,249단순노무직134,314148,452서비스근로자 및 시장판매 근로자176,295185,73습니다. ... < 목 차 >Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 문화2. 사회계층3. 준거집단4. 가족Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론외식산업이란 소비자의 외식행동에 일정한 시설과 식음료 상품을 갖추고 고객의 욕구를 충족 ... 는 소비자의 입장에서 외식기회의 증대와 외식에 대한 사회적 개념의 변천에 따른 현상으로 볼 수 있다. 그 이전에는 음식이라는 용어가 일반적이었으나 외식산업에 규모의 경제원리가 적용
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.19
  • 포스코(POSCO) 기업분석
    (Smart Office) 및 종이 없는 사무실을 조성하여 업무 낭비를 제거하고 업무에 집중할 수 있도록 하였습니다. 언제 어디서나 교육 프로그램을 시청할 수 있도록 스마트폰 앱 ‘U ... -캠퍼스’를 개발하여 포스코인 모두가 지식근로자로 성장할 수 있도록 지원.3)환경적 성과포스코는 다양한 친환경 공정 기술과 제품 개발을 통해 환경을 지켜나가고 있음. 2012년에는 총 ... , 발전사업 및 자원개발 사업-부동산 임대업 및 유통업-지역난방사업-광물의 국내외 해상수송 및 가공, 판매-교육 서비스업 및 사업관련 서비스업-비철금속의 제조, 가공, 판매-각호
    리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.11.15
  • 인사행정론_FINAL
    직에 종사하는 화이트칼라가 받는 보상을, 임금은 주로 생산직에 근무하는 육체근로자가 받는 보상을 말한다.1) 직접보상은 공무원에게 직접 금전의 지급이 이루어지는 것으로, 통상 말 ... 과 간접보상이론의 대부분은 물질적인 보상을 지칭한다.5) 넓은 의미의 임금은 봉급과 수당을 합한 것으로 공무원 보수규정의 보수와 같다.해설: 3) 일반적으로 봉급은 사무직이나 관리 ... 를 제공한다.4) 상벌의 통제수단이 아니라, 적재적소의 인사배치 및 적합한 교육훈련기회를 제공하는데 사용한다.5) 개인의 승진, 승급, 징계 등의 상벌결정 등 인사조치의 기준
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.30
  • 유한킴벌리의 성과보상제도
    적 효과근로자의 숙련향상을 지원생산직 스스로 느끼는 자부심 증가사무직과의 비교에서 느끼는 소외감 해소직무 수행능력의 지속적인 개발 및 생산성 향상평가보상 제도의 부정적 효과직능등급 ... 임금의 패러다임 변화근로자의 직무수행 능력에 따라 직능 등급을 설정하고 그 등급에 따라 보상을 차등화하는 보상제도임금의 패러다임 변화직능급이란?새로운 평가보상제도의 목표현장 사원 ... 들이 직무능력을 갖추었을 때 일정한 기간이 경과하면승격을 시켜 줌으로써 자기 성취감을 제공첫 째둘 째각 직능단계별로 일정한 자격요건 을 설정함으로써 능력있는 근로자를 양성한다숙련도
    리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.06.18
  • [장애인직업재활][직업재활서비스전달체계][직업재활정책][직업재활]장애인직업재활의 개념, 목적, 장애인직업재활의 과정, 외국과 직업재활서비스전달체계 비교를 통한 문제점, 향후 직업재활정책의 방향 분석
    . 서비스의 적절성2. 통합성과 연속성3. 접근성4. 효과성5. 전문성Ⅷ. 직업재활의 향후정책1. 직업재활시스템2. 근로자 입장에서 의료제도 재검토3. 장애인 고용지원기관과 보건 ... 되어어 있다.직업교육을 받기 위해서는 3년간 직업생활경험을 필요로 하고 교육기관 결정과정도 우리나라와는 다른데, 직업교육을 받고자 하는 자가 스스로 직업교육을 받고자 하는 직종 ... 되었고, 보호작업장과 훈련센터, 거주용 집 그리고 여가선용 및 사교클럽 등이 1950년대에 지체장애자와 시각장애자 및 정신지체자들에게 소개되었다. 특수교육은 1960년대에 교육체계 내
    리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.05.26
  • [인터넷윤리] - 생활속의 인터넷 문화
    (재직근로자 직업능력 개발)* 2003 직업능력개발원 이러닝 기업교육 지원방안 수립- 정통부* 2002 온라인 디지털 콘텐츠 산업 발전법 제정* 2003 소프트웨어 진흥운 이러닝 ... / 실감교육7) e-Learning 구성요소- 교육 매체 제작실 / 저작도구 -> 교수자 -> LMS / LCSM / 콘텐츠 저장고 ->인터넷 -> 학생 / 학교, 도서관, 외부 ... 산업 육성방안 수립- 산자부* 2002 이러닝 산업 활성화 정책 수립 및 지원* 2004 이러닝 산업 발전법 제정 및 시행령 수립- 행자부* 공무원 사이버 교육 훈련 지침 수립
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.17
  • 한국의 노사협력방안
    고취를 위해 생산직 사원들에 대해서도 사무관리직 사원과 동일한 급여 및 승진제도를 운용한다.3) 성과와 연동된 보수체계 확립 : 성과보너스를 연말성과와 근로자 개인의 성과 기여도 ... 에 사로잡혀 취약계층에 속하는 신규실업자 및 비정규직 근로자를 양산하였을 뿐 아니라 노동계층간의 양극화 현상을 빚는 등 노동시장을 왜곡시키고 있다. 알다시피 대기업 노조의 과도 ... 에 다라 적지 않은 기업에서 기존의 비정규직 수행업무를 외주화 하는 추세가 늘어날 것으로 보인다.▶ 양 노총의 노조들이 비정규직 근로자들을 조직화하려는 노력을 배가할 것으로 보인다. 비
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.08
  • 현대자동차 노사관계 해결에 대한 조직행동 관점에서 분석
    : 현대차 신입사원 교육자료 2006현대자동차의 일반직 인사 시스템 현대자동차 일반 , 연구직 직원의 직위 체계는 다른 대기업과 비슷함 과장급 이상부터 성과에 따른 연봉제 도입 ... (1997) 경영목표 초과 달성 시 인센티브 지급 학자금 , 진료비 , 차량 구입시 할인 등의 복리 후생 제공현대자동차의 일반직 인사 시스템 현대자동차 사무직 직원의 인재 양성 ... 성 어떠한 경우에도 폭력이나 파괴행위는 정당한 행위로 인정될 수 없음현대자동차의 노동조합 현대자동차의 노동조합의 설립 회사 창립 후 20 년 동안 무 노조 학생운동권 근로자들의 입사
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.05
  • 우리나라 청년실업의 현황과 대책
    들의 눈높이를 낮춘 하향취업전문대졸 이상의 고급인력이 생산기술직, 사무보조원, 환경미화원 등에 지원이 늘어나고, 전문대나 직업전문학교로 다시 진학하는 사례도 늘고 있다. 이로 인해 적성 ... , 전공지식이나 기술과는 무관한 직종에 종사하는 근로자가 늘고 있다.셋째, 고시 열풍과 이공계 기피현상안정적 생활이 보장되는 법조계나 공무원 쪽으로 다수의 학생들이 몰리고 있 ... 취업자를 제외한 나머지가 실업자로 정의된다. 좀 더 구체적으로 설명하면, 실업여부에 대한 조사대상 주간 중 적극적으로 구직활동을 했음에도 불구하고 수입 있는 일에 전혀 종사하지
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.17
  • 직업과 직업윤리
    적인원, 기계 조작원 및 조립원, 운전 기사 및 이동 장치 조작원⑨ 단순 노무직 근로자:행상 및 단순 서비스직 근로자, 농림·어업 관련 단순 노무자, 채광 건설 제조 및 운수 관련 ... 직종이란 공무원을 뜻한다고 보면 된다. 따라서 표준 분류의 ① 항과는 상당히 다르다. 거기에서는 고위 공직자에 기업의 경영 관리자를 포함하였는데, 여기에서는 공직자에 한하고 고위직 ... 에 국한하지 않는다. 이렇게 분류할 경우, 다른 분류목과의 중첩을 피하기 어렵다. 공무 원 중에 전문직, 기술직, 사무직, 노무직 등이 있을 수 있다. 그러나 여기에서는 그러한 분류
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.19
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2025년 08월 30일 토요일
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