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"임금관리규정" 검색결과 3,321-3,340 / 17,188건

  • [회사실무자료] 직원급여규정 (일반기업, 공기업 규정)
    의 급여) ①인사관리규정 제66조의 규정에 의한 휴직기간의 급여는 다음과 같이 지급한다.1. 인사관리규정 제66조 제1호 및 3호는 급여전액을 지급하지 아니한다.2. 인사관리규정 ... 최종개(제)정일 : 2006. 01.01직원 급여 규정MF INCLOGO 직원 급여 규정 2016. 01. 01(1)주식회사 ○○○○○제 1 장 총 칙제1조(목적) 이 규정 ... 은 주식회사 ○○○○○(이하 “회사”라 한다)의 직원급여에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.제2조(용어의 정의) 이 규정에서 사용하는 용어의 정의는 다음 각호와 같다.1
    서식 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.21
  • 아동복지의 기본요소
    는 모자보건, 즉 어머니에 대한 건강관리, 아동에 대한 정기적 건강진단과 의학상의 지도감독, 전염병에 대한 방역과 예방대책, 위생에 관한 법률이나 규정의 실시, 좋은 영양, 적절 ... 는 도덕상 또는 보건상 유해한 환경 또는 위험한 사업에 고용하지 못한다고 규정되어 있음에도 불구하고 많은 근로청소년들이 이러한 환경에서 장기적 근로, 저임금, 비위생적인 작업환경 ... 아동복지의 모든 프로그램이 효율화 될 것이다.III. 영양 ? 보건 ? 의료보초아동의 영양 ? 보건 ? 의료보호는 아동의 건전한 성장과 발달이 기본이다. 아동의 건강관리를 위해서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.24
  • 공무원의 조직화,인적자원 혁신,OECD국가,공직의 특수성,공무원 감축,공직체계의 변화,공직의 유형
    정대부분의 OECD 국가에서 도입 - 주어진 일에 대한 표준적 기준 ( 주어진 시점에서 직위의 목표에 관계 없이 관리적 관점에서 설명 ) 보다 피고용자와의 성과협약에 규정된 직무 ... 의 구조는 다른 유형의 일과 다르며 , 전통적으로 공직은 특별한 고용 규정으로 신분이 보장되고 평생직장을 제공받는다 . 그러나 지난 20 년간 공직의 적정한 구조와 운영 방식 ... 되고 , 국가들을 기본 모델 중 어느 하나로 분류하기가 어려워지고 있다 . 공무원 – 공무원 규정을 적용 받으며 공적 자원으로 급여를 받는 중앙정부에 고용된 자를 의미 ( 중앙정부의 공직
    리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.04.22
  • 경영학으로의 초대 정리본 - 인사조직, 마케팅, 국제경영, MIS, 생산운영 (출판사 - 박영사)
    와 제품/서비스의 개념, 가격, 촉진, 그리고 유통 등을 계획하고 집행하는 일련의 과정”- 마케팅관리(Marketing Management): 기업이 행하는 구체적인 활동- 마케팅 ... 지불 -> 건설적인 관계3) 대상 포괄적: 유/무형의 소비재와 서비스, 유/무형의 산업재, 유/무형의 공공재, 아이디어, 사람, 시간, 장소4) 수단: 마케팅 관리자가 목적 ... , 관계마케팅(Relationship Marketing), 고객과의 장기적인 우호관계 증대3. 마케팅 관리철학의 진화과정: 생산컨셉트 → 제품컨셉트 → 판매컨셉트 → 마케팅컨셉트
    시험자료 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.24 | 수정일 2020.10.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    대학생과 관련된 대중문화현상중 한가지 선택해서 비평문 작성
    방향성1. ‘대나무숲’의 정의 및 등장배경사회적으로 화제가 되고 있는 페이스북의 ‘대나무숲’은 최초 어떻게 등장하게 된 것일까? ‘임금님 귀는 당나귀 귀’라는 동화를 모르는 사람 ... 다. 그래서 근본 없는 혐오 콘텐츠도 많이 올라왔던 것이 사실이며, 심지어 그것이 폐지되는 경우도 많았다. 그러나 대나무숲의 경우에는 같은 익명이지만 관리자가 존재한다. 그리고 나름의 엄격 ... 한 운영 원칙 또한 존재한다. 익명 제보임에 불구하고 볼만한 콘텐츠가 많이 올라오는 이유는 그와 같은 이유에 기인한다고 생각한다. 사람이 관리하기 때문에 완벽하거나 완전하지는 않
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.10 | 수정일 2019.10.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지법에 규정되어 있는 노인복지시설의 유형과 기능, 운영현황을 파악하여 설명하고, 현행 노인복지시설의 문제점
    노인복지론주제: 노인복지법에 규정되어 있는 노인복지시설의 유형과 기능, 운영현황을 파악하여 설명하고, 현행 노인복지시설의 문제점과 학습자의 의견을 포함한 개선방안을 서술하시오 ... 은 법에서 ‘가정과 같은 주거 여건’을 갖췄다고 규정하고 있는데, 이 말은 노인들이 공동생활을 하면서 가정집 또는 가정집 같은 공간을 이용할 수 있다는 의미이다. 그렇기 때문에 노인 ... 하다. 대학가의 하숙집 같은 느낌을 생각하면 이해가 쉽다. 셋째, 노인복지주택의 경우 노인들에게 주거시설을 분양, 임대해 주거 공간을 제공하고 생활지도, 상담, 안전관리 같은 일상생활
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.29
  • 사회보장제도를 통한 사례조사 연구 및 분석
    ) 의료보험?국민연금의 적용 사각지대 존재2) 사회보험 급여수준의 적정성 문제3) 사회보험료 부담의 형평성 문제4) 사회보험 재정의 불안5) 사회보험 관리운영상의 문제2. 공공부조 ... 법은 사회복지사업에 관한 기본적 사항을 규정 하여, 이 법 제정의 목적을 제1조에서 명시하고 있으므로 사회복지사업법은 사회복지서비스제도의 기본적 사항을 체계화(법제화)한 법인 것 ... 금액을 생계비로 지급한다.2) 의료급여의료보호는 국가재정으로 의료혜택을 제공함으로써 국민보건향상에 기여하는 제도(의료보호법에서 규정)이다.지급대상 : 수급자 중 근로능력이 없는 자
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.14 | 수정일 2019.06.22
  • 노동법세미나 기말 논술식 대비 (경영상해고의 정당성에 대해 설명하시오.)
    방침 및 작업방식의 개선과 경영진의 교체, ② 임원임금동결, 일반관리비용 감축및 임금·상여금 등 복지나 근로조건을 개선, ③ 임시직, 유기계약직, 신규채용의중지 및 외부노동력의 의존 ... 자들이 수용하려 들지 않아 사회문제로 비화할 우려가 높다. 이 때문에 1997년 근기법에 신설되어 현행 근로기준법(이하 근기법) 제24조에서 규정하고 있다.따라서 이하에서 경영 ... 상의 필요성이 있어야 한다고 규정하면서, 이에 대해 사업의 양도·인수·합병만을 직접 명시하고 있을 뿐이다. 이에 대해 판례는 긴박한 경영상의 필요성에 대해 구체적으로제시하고 있
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.15
  • 프랑스 혁명사론 - 프랑스 부르주아사회의 성립과 발전-
    여한다는 의미에서 모든 사회지배의 기초가 되기 때문이다. 1804년에 선포된 나폴레옹민법전의 중요한 특징 중 하나도 재산권에 관한 새로운 규정에 있었다. 재산권의 강화를 위해 ... 과 의무를 요구하지 않았다. 아울러 노동 및 임금에 관한 법규정도 부재하였다. 게다가 어떤 권력도 그것이 중재이건 보호이건 간에 노사관계에 개입할 수 없다고 하여 사실상 사용자측 ... 에 유리한 입장을 취하고 있었다. 또한 여성의 존재는 법전에서 부재하여 미성년으로 남게되며 그 재산도 남편의 관리하에 놓여있었다. 법전은 아이들 역시 무시하였는데 그들의 존재는 후견인
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.30
  • 호텔오픈준비 인적자원관리
    한 무기소지 절도행위 근무 중의 도박행위 및 건강관리 규정의 위반 행위 조직체 자산에 대한 의도적인 파손 행위징계의 형태 구두경고 및 견책 (Oral or Reprimand) 정도 ... 에 대한 보상으로 업적과 직무중심의 임금 이라 할 수 있다 .연봉제의 장단점 장점 사원 동기유발 효과 임금관리의 용이성 자율적인 공헌 효과 우수인재와 전문 인력확보 효과 단점 연봉감소 ... 자들의 종전의 경영방침을 그대로 따르면서 다만 근로자들이 직접 경영을 하되 수익금은 회사를 위해 보관하고 임금은 종래대로 지급하는 생산관리가 있고 , 또 회사 자재를 마음대로 처분
    리포트 | 67페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.06
  • [경영의사결정] 경영자의 의사결정 형태
    조건에 의한 분류1. 확실성하의 의사결정2. 위험하의 의사결정3. 불확실성하의 의사결정III. 경영계층에 따른 의사결정1. 전략적 의사결정2. 관리적 의사결정3. 업무적 의사결정 ... 적 의사결정 - 공장입지, 조직구조, 임금협상, 수직적 통합 등의 중요한 일에 관계되는 의사결정으로 최고경영층에서 내려진다.- 의사결정 - 일상적으로 반복적 사항에 대해 내려지는 의사 ... 과 전문성에 따라 전략적 의사결정, 관리적 의사결정, 업무적 의사결정의 세 가지로 구분한다. 이렇듯 다양한 의사결정의 형태에 대하여 자세히 살펴보면 다음과 같이 구분할 수 있다.I
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.28
  • 인권법 리포트 (이주노동자인권문제에 관한 국내법, 국제법 검토)
    은 “외국인이 대한민국에 취업하고자 할 때에는 대통령령이 정하는 바에 따라 취업활동을 할 수 있는 체류자격을 받아야 한다.” 라고 규정하고 있다. 그러나 판례는 타당하게도 구출입국관리법 ... 목차1.외국인 이주노동자 보호규정의 적용범위2.집회결사의 자유의 법적보장(1)합법적 이주노동자의 노조활동(2)미등록이주노동자의 노조활동①국내법상 논의②국제적 기준③국제적 기준 ... 의 적용상황(3)미등록 이주노동자의 노조 활동의 장애물3. 결론1.외국인 이주노동자 보호규정의 적용범위우리 헌법은 헌법에 의하여 체결·공포된 조약과 일반적으로 승인된 국제법규는 국내법
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.22 | 수정일 2018.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    아동권리에 대한 폭넓은 이해를 바탕으로 아동권리에 대한 국제 협약내용을 고찰
    가들은 지나친 이윤을 추구코자 하였고, 이에 따라 상대적으로 임금이 저렴하였던 아동 및 연소자들을 대상으로 하는 노동력 착취 현상이 발생하게 되었다. 그 이후 현대 사회는 국제 ... 은 아동의 생존권과 보호권, 발달권, 그리고 참여권 등을 상세히 규정하고 있다. 그의 자세한 내용은 아래와 같다.첫째, 생존권에 대한 설명이다. 아동권리협약 제6조의 내용을 살펴보 ... 면, “당사국은 모든 아동이 고유의 생명권을 가지고 있음을 인정한다. 당사국은 가능한 최대한도로 아동의 생존과 발달을 보장하여야 한다”라는 규정이 있다. 그리고 제24조 제1항에 보
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.27
  • 테일러의 과학적 관리론, 페이욜의 일반관리론, 베버의 관료제이론, 호손실험과 인간관계론
    화시키기 위해 과학적 관리기법을 전개함으로써 이를 통해 기업은 노무비 절감과 고임금의 지급이 가능하게 되었다. 그러면서 그는 관리의 주된 목적은 노사의 최대 번영과 종업원의 최대번영 ... 된 규정이나 기준 ? 명령에 따르도록 감시? 조정 : 모든 활동과 노력을 결합 ? 통일 ? 조화시킴또한 페이욜은 이러한 6가지의 경영(기업)활동을 뒷받침하고, 관리활동을 수행함에 있 ... 에 의한 경영관리조직경영의 공정성을 기하기 위하여 조직구성원 각자의 권한과 책임 그리고 경영관리에 관한 규정과 규칙(rules and regulations)을 자세히 명시하여 문서
    리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.10.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회문제론4A) 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오0k
    직보다 맞아 사회적으로 큰 문제를 야기시키고 있다. 현재 우리 사회의 비정규 노동자는 816만명이며 이는 전체 임금노동자의 56%에 이르는 수치다. 우선, 통계청이 2015년 8월 ... 에 실시한 ‘경제활동인구조사 부가조사’에서 비정규직은 816만명(임금노동자의 55.9%)이고 정규직은 643만명(44.1%)으로, 전체 노동자의 절반 이상이 비정규직인 것 ... 으로 나타났다.소위 노동시장의 유연화라는 명목 하에 고용과 임금을 유연화하면서 이윤을 극대화 시키겠다는 기업들의 이기적 행태가 여실히 드러나고 있는 것이다. 이러한 현실 속에 무엇보다 우선
    방송통신대 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.03.04
  • 봉건사회의 성립과 발전, 그리고, 해체
    문헌Ⅰ. 서 론서부 유럽의 중세 사회는 경제적·사회적·정치적 측면에서 그 기본 성격을 봉건적이라고 규정할 수 있다. 따라서 봉건제의 성립이 중세 사회의 성립이고 봉건제의 붕괴 ... 의 약화와 붕괴에 따른 지방 세력가들의 재판 영주로서의 대두와 장원 관리인들의 토지 횡령으로 인한 장원 및 영주 직영지의 분할 외에 인구의 증가, 상업의 발전 및 도시의 성장 ... 보다 훨씬 높은 임금을 요구했다. 지배 계층은 그 같은 노동자들의 요구에 위협을 느껴 그들을 규제할 방안을 모색했다. 서부 유럽의 대표적인 국가인 영국은 ‘노동자조례’를 발표하여 노동자
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.25
  • 근로기준법 관련 ppt 발표자료
    14 조에 의거 직업의 종류를 불문하고 사업 또는 사업장에 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자라고 규정한다 .‘ 근로자 ’ 해당하는 지의 근거 사용 종속관계의 여부 사용종속 관계 ... 인가 여부이다 . 근로기 준법 제 18 조에서 “ 임금이라 함은 사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 지 급하는 일체의 금품 ” 이라고 규정하고 있으므로 , 이 규정에 해당되는 금품 ... 조정 ( 특별 ) 수당의 신설을 통해 보전해 준다 . 9-2) 노동부 지침 노동부는 선언적 규정으로 보고 다음과 같은 임금보전 관련 지도방향을 정 하고 있다 . 근로기준법 개정
    리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.28
  • 사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용을 정리하시오.
    사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아서 그 내용을 정리하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 사회복지와 관련된 헌법 규정2. 사회복지와 관련된 헌법의 조항 내용1) 포괄적 기본권 조항2 ... 권을 영위할 수 있도록 사회복지수급권을 규정하고 있다. 인간다운 생활권과 사회복지수급권을 구체적으로 실현하기 위하여 제정된 법이 사회복지법이다. 즉 사회복지법은 헌법이 보장한 사회 ... 복지수급권을 구체적 권리로 실현시켜 사회복지급여청구권으로 구체화한 것인바, 헌법에 규정된 국민의 기본권과 의무의 내용과 그 의미가 무엇인지를 이해하여야만 사회복지법을 제정ㆍ개정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.19
  • 인간 소외,노동의 기능,소외의 정의,노동환경의악화,노동자들의 현실,노동자 권리
    하면 안 된다고 규정하고 있다는 사실을 명심해야 한다 .” “ 노동계약을 고용주의 뜻에 맡겨놓아서는 안되고 , 노동자가 품위 있는 생활을 영위할 수 있는 공정한 임금을 보장하기 ... 후 동료들과 술 한 잔 하던 KT 노동자들은 언제 걸려올 지 모르는 전화고장신고에 비상대기 중이다 . 자발적으로 말이다 . 기업의 노무관리와 맞물리면서 첨단 감시 , 통제시스템 ... 노동조합의 탄생 각종 권리들의 제도화 : 노동 3 권 , 최저임금제도 , 연금제도 , 유급휴가 , 노동시간 제한 등등 사유재산에 대한 국가 간섭의 헌법 명문화 사회적 약자인 노동자
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.15
  • 12 산업간호
    산업안전보건위원회에서 심의·의결한 업무와 안전보건관리규정 및 취업규칙에서 정한 업무2. 안전인증대상 기계·기구등과 자율안전확인대상 기계·기구 등 중 보건과 관련된 보호구(保護具 ... ? 물질안전보건자료(MSDS) 게시 또는 비치의무? 안전보건관리규정을 작성하여 게시할 것? 작업환경측정 시행 -> 결과를 고용노동부장관에게 보고? 근로자에 대한 건강진단? 질병 ... 화탄소 관련? 문송연 군 사망: 수은중독 (형광등, 온도계)? 1963 산업재해보상보험법 -> 1981 산업안전보건법다. 산업장 보건관리1) 보건관리자1. 법 제19조제1항에 따른
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.16
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2025년 08월 26일 화요일
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