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"자신만의핵심역량" 검색결과 3,241-3,260 / 48,243건

  • 학습지를 통한 반복 훈련을 수학교육이라 여기는 사실에 대해 자신의 생각을 토론해 보세요
    학습지를 통한 반복 훈련을 수학교육이라 여기는 사실에 대해 자신의 생각을 토론해 보세요1. 학습지를 통한 반복 훈련을 수학교육이라 여기는 사실에 대해 자신의 생각을 토론2. 참고 ... 자료학습지를 통한 반복 훈련을 수학교육이라 여기는 사실에 대해 자신의 생각을 토론해 보세요1. 학습지를 통한 반복 훈련을 수학교육이라 여기는 사실에 대해 자신의 생각을 토론우리나라 ... 를 통한 반복훈련이 수학교육이 도움이 된다고 여지는 학생과 부모들도 적지 않은데.. 과연 이것이 올바른 생각일까?우리나라 학생들의 수학적 역량은 전 세계적으로 가장 우수하다는 것
    리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.02.18
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    산업심리학_MZ 세대의 특징, MZ 세대원들의 작업동기, 회사의 사례
    가 강하게 작용한 세대이다.? 도전의식권위에 대한 도전 의식이 강하기도 하지만, 자신의 삶에서 또한 용기와 도전 의식을 갖고 새로운 것을 경험하는 것에 열정이 있다.하지만 앞서 설명 ... 시키기 위해 KT에서는 인재양성 프로그램을 도입했다. KT 임직원들 중 20∼30대 주니어 직원들을 겨냥한 테크캠프로 인공지능(AI)·클라우드 등 IT 개발 역량을 강화할 수 있 ... 목표를 잡는 게 중요하다고 생각했고 테크캠프가 목적 지향적인 활동이 되도록 다양한 방법으로 지원하고 있다.이 중에서도 핵심 프로그램은 카라반이다. 카라반은 3개월 단위로 목표
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.15
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    전통적 비즈니스와 모바일 비즈니스의 차이점과 개발할 핵심역량은 무엇인가
    에서 기업이 갖추어야 할 핵심 역량이 무엇인지 논하시오. (30점)목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론전통적인 대리운전 산업 특징모바일 앱 기반 대리운전 특징각각의 비즈니스 방식에서 기업 ... 이 갖추어야 할 핵심 역량1) 전통적인 대리운전 산업2) 모바일 앱 기반 대리운전 산업Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌 및 출처Ⅰ. 서론사람들이 비즈니스를 하는 방식은 시간이 경과하면서 각종 기술 ... 날과 같이 경쟁이 매우 치열한 상황에서도 안정적으로 수익을 창출하고 비즈니스를 운영하기 위해서 갖추어야 하는 핵심적인 역량에는 무엇이 있을지에 대해서 각각 자세하게 살펴보았다.Ⅱ
    방송통신대 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.02
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    1. 유능한 경영자(경영층)는 기업의 성공을 이끈다. 자신이 속하거나 관련 있는 기업의 경영자 또는 관심이 있는 기업의 경영자를 간략히 언급하고 다음의 두 질문에 응답하시오. (20점) 1) 경영자의 세 가지 계층 가운데 어디에 해당하는지 설명하라. 2) 경영자가 가져야 할 자질들에 빗대어 해당 경영자를 분석하고 평가하라. 2. 맥도날드, KFC
    1. 유능한 경영자(경영층)는 기업의 성공을 이끈다. 자신이 속하거나 관련 있는 기업의 경영자 또는 관심이 있는 기업의 경영자를 간략히 언급하고 다음의 두 질문에 응답하시오 ... 하다. 조직의 미래 방향성을 설계하고, 거기에 필요한 구성원의 역량을 끌어올리는 의사결정권자가 중심에 자리할 때 비로소 기업은 성공 문턱에 다가선다. 다만 경영자가 모든 부분을 직접 ... 다.경영 현장에서 높은 성과를 내는 인물은 보통 다각도의 역량을 갖추고 있다. 상황에 맞는 결단력, 직원들과의 긍정적 소통, 그리고 유연한 조직 설계 능력 등이 대표적이다. 한편, 오늘
    방송통신대 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.09
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    벡과 로저스의 성격이론에 대한 비교설명
    자신에 대한 자신의 견해를 반영한다.마지막으로 스키마는 핵심 신념을 동반하는 정신적인지구조로 정보처리와 행동을 지배하는 구체적인 규칙이라 하며, 이를 근거로 인지치료 상담자는 내담자 ... 긍정적인 관심을 얻고 싶은 기본적 욕구를 가지고 있다. 그래서 자신의 유기체적 평가과정을 희생하면서까지 상대의 판단에 맞추려는 경우가 있다고 한다. 여기서 핵심은 부모로부터 한 ... 었다. 또한, 인지 치료의 선구자로 불리는 켈리의 개인 구성개념은 벡에게 많은 영향을 주었다.그는 인지 수준을 자동적 사고, 중재적 신념, 핵심 신념, 스키마로 4가지로 분류하였다.자동
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지이론 중 택1하여 주요개념 및 한계를 논하고 현재 지역사회복지실천현장에서 적용되고
    사회복지실천이 이루어지기 위해서는 무엇보다 지역사회를 이해하는 것이 필요하다. 포괄적 시각을 바탕으로 지역사회에 대한 이해 역량, 지역사회 문제를 심층적으로 분석할 수 있는 역량 ... 사회문제에 대한 이해를 도울 수 있는 이론이다.사회체계이론에서는 핵심적인 개념으로 상호 의존하면서 상호작용으로 존재하는 구성체들의 집합체로 정의하는 체계가 제시되고 있는데 사회체계 ... 고 외부환경으로부터 자신을 구별하고자 하는 속성을 가지게 된다. 이는 체계가 환경으로부터 투입물을 받아들여 산출물을 생산하며 이러한 산출물을 외부환경으로 다시 내보내는 활동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08
  • 인력자원관리 ) 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.
    으로 점차 조직 전체 및 조직 구성원의 수행, 성과 향상 및 변화로 초점을 옮긴 만큼, 인력자원개발 실무자는 자신역량을 활용하여 조직과 그에 속한 구성원이 수행과 성과를 향상 ... 자의 역량3. 성인과 학습능력Ⅲ.결론[참고문헌]Ⅰ.서론현대 사회의 조직에 있어 가장 중요하게 여겨지는 것은 조직의 변화혁신에 관련한 것이다. 조직이 변화혁신을 이룰 수 있도록 하기 ... 위해서는 자원에 대한 효율적이고 혁신적인 관리가 필요한데, 이러한 차원에서 인적자원의 육성 및 개발이 중요한 이슈로 떠오르기도 한다. 인력자원관리는 조직 및 구성원의 직무역량기발
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.23 | 수정일 2022.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    2급 전문스포츠지도사_다양한 측면에서 바라보는 축구의 효과적인 관리 방안
    역량(4) 스포츠 매니지먼트4.결론5.참고문헌1. 서론2022년 카타르 월드컵에서 우리나라 축구대표팀이 기적처럼 다시 한 번 16강에 진출했다. 전 국민은 그 과정과 결과에 모두 ... 의 축구 시스템에 대한 효과적인 관리 방안을 살펴보는데 그 목적이 있다. 연구 방법은 스포츠 윤리, 지도대상 이해 및 선수관리, 지도역량, 스포츠 매니지먼트의 총 네 가지 영역 ... 와 인권지도대상 이해 및 선수관리연령별, 수준별 지도대상 관리, 컨디션 관리지도역량경기상황에서의 전략, 훈련 및 경기 관련 계획 수립스포츠 매니지먼트스포츠 경기대회 참가, 커뮤니케
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    (유아교육기관운영관리 B형) 유치원 연수에 대해 설명하고 현재 본인이 속한 지역의 연수 프로그램을 조사하여 정리하시오
    하기)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 유치원 교원 연수의 목적2. 유치원 교원의 핵심 역량3. 유치원 교원 대상 연수 프로그램Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론유아교육계에서는 최근 ... , 유아교육의 질을 향상시키기 위해서 수행된다.2. 유치원 교원의 핵심 역량역량은 21세기 현대 사회에서 개인이 보다 성공적인 삶을 영위하는 것에 있어서 필요한 능력이라고 말할 수 있 ... 에게 필요한 핵심 역량으로는 어떤 요소가 있을까?유치원 교원의 핵심 역량은 유아교육기관에서 교원이 유아교육을 실천하는 것에 필요한 지식, 기술, 그리고 태도라고 볼 수 있다. 핵심
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    (평생교육실무론) 평생교육사에게 필요한 ‘생애 능력’, ‘교육자 핵심 역량’, ‘학습 역량’의 하위 요소들 중
    교과목명: 평생교육실무론[과제명]1. 평생교육사에게 필요한 ‘생애 능력’, ‘교육자 핵심 역량’, ‘학습 역량’의 하위 요소들 중 자신이 가지고 있다고 판단되는 핵심 역량 5가지 ... 하여 평생학습매니저 양성과정 개강식을 위한 순서지를 작성하시오. (10점)1. 평생교육사에게 필요한 ‘생애 능력’, ‘교육자 핵심 역량’, ‘학습 역량’의 하위 요소들 중 자신이 가지 ... 고 있다고 판단되는 핵심 역량 5가지를 구체적인 근거를 들어 설명하고, 앞으로 보완해야 할 역량 5가지를 선정하여 각각의 역량을 어떻게 보완할 것인지에 대한 계획을 구체적으로 제시
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족중심 아동복지실천의 통합적 관점에 대해 서술하고 본인의 관점을 밝히시오.
    라는 울타리를 강조하고 있다. 즉, 자신의 친 가족과 함께 함으로써 아동의 안정적인 성장이 가능하다고 보는 입장이다. 보호와 양육이라는 목적을 가진 가족은 아동의 성장에 핵심적인 역할 ... 중요한 환경과 함께 아동의 개인적인 역량을 발달시키는 것이므로 외적, 외적으로 가장 핵심적인 요소들을 개선시키고 발달시키는 방식이라고 생각한다. 또한, 아동의 시기에는 가족 ... 는다. 또한 아동이 환경에 대해서 보다 건강하게 대처할 수 있도록 역량을 강화하는 방향으로 접근하게 된다. 2) 능력 관점 능력관점에서 아동복지실천은 주로 아동이 속해 있는 가족이 어떠
    리포트 | 2페이지 | 2,300원 | 등록일 2021.01.29 | 수정일 2022.08.30
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    서번트리더쉽에 대해서
    역량을 일깨우는 사람을 서번트 리더라고 했다. 가장 최근인 2008년 Daft는 자신의 이익보다 우선해 직원의 발전을 돕고 감성적, 물질적으로 이익을 얻을 기회를 제공하는 것 ... 조직구성원 모두가 어떤 결정에 참여할 수 있게 유도함에 따라 조직구성원 스스로 자신만의 핵심적 수행 지표를 설립할 수 있게 도와주는 역할을 통해 조직구성원 스스로 개인의 능력 ... 으로 자신, 개인, 조직에서의 목표를 추구하는 행동에 영향을 미친다. 우리나라 사회는 정치, 기업 등 다양한 영역에서 바람직한 리더십을 요구한다. 리더십은 강압적 리더십, 권위
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    성과주의시스템의 단점과 해결방안
    된 성과를 관리하고 측정하고 평가하는 방법에는 무엇이 있을까? 최근 몇 년 간 경영환경이 복잡해지고 불확실해짐에 따라 인적자원이 경쟁우위의 핵심이 되었다. 그러면서 과거 연공주의 ... 들도 자신들의 업무에 쫓기는 경향이 있다.세 번째는 개개인의 성과에 따라 평가를 하고, 이에 따라 보상을 지급하다보니 구성원들 간 경쟁의식이 생기고 이로 인해 협력이 저해된다는 점이 ... 적인 보상보다는, 자신이 인정받거나, 스스로 만족과 보람을 느끼거나, 경력개발의 기회가 생기는 경우에 더 동기부여가 되는 경향이 있다. 그리고 성과에 대한 보상을 강조하게 되
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.15
  • 기업의 인수ㆍ합병(M&A) 및 적대적 M&A 방어법
    형, 제품 포트폴리오 확장형, 경쟁역량 강화형, 전후방 통합형, 신사업 진출형으로 나뉜다. 먼저, 수평적 확장형의 M&A에서 핵심 이슈는 구조조정과 문화갈등 그리고 승자의 저주이 ... 자산이 최고의 가치로 치부되며 기업 내 핵심인력이 주요 자산이 되는 셈이다. 이러한 이유로 효과적인 M&A는 자신의 사업과 비견되는 보상 및 가치를 공유하는 프로그램이 존재 ... 한 경우이다. 다음으로 제품 포트폴리오 확장형의 경우 핵심 이슈는 제품간 포지셔닝 그리고 유통망 갈등 등이다. 이러한 제품 포트폴리오 확장을 위한 M&A가 성공하기 위해서는 효과적인
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    생산관리_기업의 최종 목적은 이윤의 창출이다 이를 위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입하였으나 20세기 후반부터는 비용절감을 통한 이익창출의 한계로 인해 현장에서나 이론적으로 힘들어진 상태이다 그럼 기업이 이윤을 창출하기 위해서는 어떠한 가치value창출을 통해 이윤을 창출해야 되는지를
    에 역동적이라는 장점이 있다. 운영관리는 기업의 목표를 위한 자원의 활용과 개발활용에 관심을 두고, 기업의 핵심역량을 반영함으로써 경쟁우위 요소를 검토할 수 있도록 한다. 그 ... 하는 것은 어려우므로 각 기업이 가지는 강점을 핵심역량으로 삼아 지속적으로 발전하고 개발하는 노력이 중요한 것이다.2) ESG 경영을 통한 가치창출기업을 경영함에 있어서 ‘프로세스 ... 는데 소비를 통해 자신의 신념을 표출하거나 가격 대비 개인의 만족을 추구하는 ‘가심비’ 높은 소비를 지향한다. 반대로 아무리 좋은 제품이라 할지라도 기업의 경영이 윤리적이지 못하
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.18
  • 평생교육경영자로서의 리더십은 어떠한 모습인지 의견과 그 이유를 개진하시오
    적으로 경영되어야 한다. 그리고 이를 가능하게 하는 핵심 역할을 하는 것이 평생교육경영자의 리더십이다. 평생교육경영자는 평생교육기관의 비전을 제시하고, 학습자들을 동기부여하며, 다양 ... 을 제공해야 한다.2) 지속적인 학습과 역량 개발평생교육은 단기적이고 한정적인 교육이 아니라, 일생 동안 계속되는 학습을 강조한다. 학습은 평생에 걸쳐 계속되며, 기술과 지식의 변화 ... 에 적응하고 새로운 역량을 개발하는 데 중요한 역할을 한다. 이러한 관점에서 평생교육경영자는 학습 기회를 제공하고 학습을 지원하는 환경을 조성해야 한다.3) 빠른 환경 변화와 기술
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
  • 리더십-LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오.
    리더십_LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오.수업명:담당교수:학번:이름:차 례1.서론 ... '이라고 쉽게 풀이하였다. 즉, 리더십은 어떤 조직의 목표를 달성하기 위하여 조직 구성원의 자발적인 노력을 이끌어내는 리더의 역량을 의미한다. 사람들은 리더를 남보다 뛰어난 능력 ... 도 아니다. 개인 차원에서 훌륭한 리더가 되기 위한 노력을 하는 것과 동시에 조직 차원에서 전략적으로 육성해야 좋은 리더가 탄생할 수 있다. 또한 리더에게 필요한 역량은 의사결정을 하
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04
  • 가부장제와 자본주의 독후감
    과 어려운 용어들로 가득하다. 이는 저자가 자신의 교양과 지적 역량을 과시하기 위해서가 아니라 가장 효율적으로 그리고 효과적으로 자신의 연구결과를 독자들에게 전달하기 위해선 여러 ... 은 페미니즘이라는 전제를 기반으로 자신의 연구방향을 새롭게 수정하기에 이른다. 그리고, 그녀가 장기간 연구한 결과가 모두 종합된 책이 바로 이다.이러한 배경으로 인해 이 책은 방대한 양 ... 관계가 상당 수준 부합하게 된다. 이것이 자본주의가 가부장적으로 변질될 수밖에 없는 이유이다.저자는 자신이 제시한 자본주의의 역기능 메커니즘이 작동하는 형태를 구체적으로 제시하기
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.21
  • Google 구글 조직문화 분석과 경영전략과 마케팅 사례
    Google조직문화분석,SWOT분석경영전략과 마케팅사례미래전략제시=차례=1. Google 구글 소개2. Google 구글 핵심역량3. Google 구글 조직문화분석4. 구글 ... 광고 등에서 세계최고의 위치에 있으며 성장가능성이 높은 기업이다.2. Google 구글 핵심역량구글은 창의적인 생각, 그리고 사회와 굴레에 묶이지 않은 자유로운 경영방식으로 인하 ... 과 기반, 그리고 투자자들을 통해서 배신이나 기술유출의 문제가 발생하지 않아 안정적이고 성장하는 기업으로서 창의적 경영을 해나가는 것이 구글의 핵심역량이라고 할수 있다.3
    리포트 | 9페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.04.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국간호사 윤리강령 국제간호사 윤리강령의 비교
    한다. 간호사는 책임을 수용하거나 타인에게 위임할 때, 그 책임을 담당할 개인의 역량에 대해 자신의 판단능력을 활용하여 평가한다. 간호사는 간호직의 가치를 드러내고, 직업의 이미지 ... 를 대한간호협회 간호 표준에 따라 수행하고 간호에 대한 자신의 판단과 행위에 책임을 진다.9. 교육과 연구간호사는 간호 수준의 향상과 근거 기반 실무를 위한 교육과 훈련에 참여 ... 에서 간호 대상자의 안전을 우선시 하며, 위험을 최소화하기 위한 조치를 취해야 한다.13. 건강 및 품위 유지간호사는 자신의 건강을 보호하고 전문인으로서의 긍지와 품위를 유지한다.III
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.23
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2025년 07월 14일 월요일
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- 작별인사 독후감