"근로자대표시스템"의 검색결과 입니다.

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"근로자대표시스템" 검색결과 301-320 / 9,846건

[A+레포트] 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오.

한 상황에서 기업들은 효율적인 인적자원관리를 위해 조직 내 인력 구성과 채용 방식을 재검토하고 있으며, 근로자 역시 자신의 역량을 최대한 발휘할 수 있는 일자리를 찾아 끊임없이 이동 ... 임금·장시간 노동을 통해 국제 경쟁력을 높이는 방식이 주요 경로가 되었지만, 경제 발전 단계가 고도화되면서 고부가가치 산업이 강조되고 근로자의 삶의 질에 대한 관심이 높아졌 ... 된다. 결국 우리나라 근로자들은 기존 제조업 분야에서 경쟁력을 유지하기 어려워지면 다른 산업으로 옮겨 가야 하는데, 이때 전문성을 갖추지 못했다면 재취업이 쉽지 않을 가능성이 높

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.18

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[다 풀면 합격각] 공기업 합격자가 만든 공기업 경영학 O,X 퀴즈 1000제

으며 기분에 비해 짧고 강도는 강하다. O일반노동조합은 숙련근로자들이 최저생활조건을 확보하기 위한 조직으로 초기에 발달한 형태이다. X ... , 물적, 기술적 자원이 부족한 기업은 보통 집중적 마케팅 전략을 구사한다. O샤인의 경력닻에서 기술을 연마하거나 승진을 하여 관리자의 자리에 오르거나 특정의 한 조직 안에서 끝 ... 을 보려는 것을 의미하는 유형은 관리역량의 닻이다. (안전, 안정 닻에 대한 설명 – 승진(연공기준 승진 시스템) X유의추출은 전체 속에서 특정한 개체가 뽑히도록 조사자의 판단에 기초

자기소개서 | 48페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.08.30

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노인복지론 노인문제분석 리포트 - 노인 근로환경 및 관련 문제에 관한 분석

사회는 수많은 ‘임계장’을 만들고 있으며 그들을 불안정한 삶과 죽음으로 내몰고 있다. 근년 간 수없이 발생한 노인 근로환경의 대표적인 문제인 노인 경비원 근로문제는 결국 근로자 ... 에서 노인 근로자의 인권침해는 불가피하게 발생한다. 근로환경에서 발생하는 대표적인 인권침해 종류는 신체적, 언어적 침해가 있다. 첫 번째로 건강권과도 관련 있는 신체적 침해는 장시간 ... 발생 문제 2p1) 노인 인권침해2p2) 연령 차별2p3) 근로빈곤 노인의 증가 3p3. 해결방안 3p1) 노인 근로자 인권 조사 및 모니터링 제도 시행 3p2) 노인 근로자 인권

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.02

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중대재해처벌법 요약 레포트

와 경영책임자 및 법인 등을 처벌함으로써 근로자를 포함한 종사자와 일반 시민의 안전권을 확보하고, 기업의 조직문화 또는 안전관리 시스템 미비로 인해 일어나는 중대재해사고를 사전에 방지 ... 처벌법 적용 범위- 상시근로자가 5명 이상인 사업 또는 사업장※ 사업 또는 사업장’은 산업안전보건법상 사업장과 달리 경영상 일체를 이루는 조직 단위로서 법인, 기관, 기업 그 자체 ... 를 말함.※ 개인사업자나 상시근로자 50명 미만인 사업 또는 사업장(건설업은 공사금액 50억원 미만의 공사)은 2024.1.27.부터 적용1.3. 시행에 따른 발생 의무- 재해예방

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.27

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던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론에 대해 설명하시오.

던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론에 대해 설명하시오.I. 서론던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론은 노사관계를 이해하고 설명하기 위한 대표적인 이론으로, 산업 사회 ... ), 그리고 규칙(Rules). 행위자는 노사관계에 참여하는 주요 주체들로서, 노동자와 그들의 대표자(노동조합), 사용자 및 그들의 대표자(사용자 단체), 그리고 정부 및 관련 규제 ... 의 협상과 타협을 통해 형성된다. 예를 들어, 단체협약은 노동자와 사용자가 협상을 통해 임금, 근로 시간, 복지 조건 등을 규정한 문서로, 노사관계의 안정성을 유지하는 데 중요한 역할

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.05

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부동산철학과윤리_부동산 시공윤리에 대하여 논하시오.

적 시스템으로 판단했지만, 현재는 기업을 근로자, 관리자, 경영자가 그 기업목적으로 달성하기 위해서 형성한 인적 시스템으로 이해하고 있다. 이러한 관점에서 경영자가 윤리적 경영을 하 ... 다.한편, 근로자는 생산 활동과정에서 그 중추적 역할을 능동적으로 수행하는 기업의 소중한 자산이다. 이에 과거에는 기업을 자본, 원료 및 기술, 설비의 합리적 조합인 물리적·기술 ... 려고 해도 이에 근로자들의 윤리수준이 높지 못할 경우에는 그 효과가 나타나지 않는다. 일반젂으로 근로자의 윤리적 문제는 시대상황에 따라서 변하게 되는데, 1단계 장인윤리의 시대(18

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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A+학점, 존리의 금융문맹 탈출 (존리 대표) 분석 및 감상

401조 k항의 이름을 따서 만든 퇴직연금제도는 근로자들이 소득 중 10%를 노후를 위해 투자하게 하고 여기에 회사들이 일정 금액을 추가해서 투자함으로써 근로자들의 노후준비를 돕 ... 고 이직을 막기 위한 수단으로 사용되었다.ㅇ 지금도 미국에서는 이 401(k) 제도 덕분에 수백만 명의 백만장자가 탄생하고 있다. 이 제도는 개인 근로자들의 노후준비를 도와주는 데 ... 결정적인 역할을 하고, 미국의 금융업 성장과 새로운 기업이 탄생할 수 있는 장기턱인 토양을 마련하고 있다. 미국 근로자들은 보통 2주마다 봉급을 받는데, 봉급의 10%와 기업

리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.08.03

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우리나라의 교육평등 정책에 대해서 조사하시오

학교라) 기타 무상교육 정책2) 소외계층?저소득층 지원가) 교육급여나) 장학금제도 확충다) 농산어촌 교육지원라) 교육복지우선지원사업마) ‘다문화’?탈북자?외국인근로자 자녀교육바 ... 다.마) ‘다문화’?탈북자?외국인근로자 자녀교육단일민족으로 구성된 한국사회는 급격하게 다양한 민족으로 구성된 다문화 사회로 변화하는 상황에 처하게 되었다. 2000년대 들어 주목 ... 해야할 사회현상 중의 하나는 국제결혼의 증가에 따른 다문화가정 자녀의 증가, 국내 정착 탈북자의 증가에 따른 학령기 탈북 아동청소년의 증가, 외국인근로자의 증가에 따른 외국인근로자

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.16

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[보건복지부] 국민연금 당연적용사업장 해당신고서, 건강보험 사업장(기관) 적용신고서, 고용보험(보험관계성립신고서, 보험가입신청서), 산재보험(보험관계성립신고서, 보험가입신청서)

하게 된 날을 적습니다.2. "근로자 수"란에는 법인의 대표자는 포함하고, 개인사업장의 사용자는 포함하지 않습니다.3. "가입대상자 수"란에는 사업장의 18세 이상 60세 미만의 근로 ... .(지급 관련하여 통장사본 등 추가 서류를 요청할 수 있습니다.)사용자(대표자)성명주민(외국인)등록번호전화번호주소보험료자동이체신청은행명계좌번호예금주명예금주 주민등록번호(사업자 등록 ... 재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률」 제21조에 따라 아래와 같이 연금(고용)보험료 지원을 신청합니다[근로자 수가 10명 미만인 사업(장)만 해당합니다].국민연금 [ ] 고용

서식 | 4페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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인적자원관리 요약정리

실적중시로 가는 과정에서 이루어지게 되는 임금제도인데 기본연봉에 업적가급을 합하여 연봉을 구성한다.임금피크제는 일정 연령에 도달한 근로자의 임금을 삭감하는 대신 정년을 보장 ... 하는 고용보장제도라 할 수 있다. 이는 근로자가 나이가 들어 근로에 대한 불안요인이 생길 때 임금적 손해를 보더라도 신분유지를 원하는 근로자의 의지를 반영해 생기게 된 제도라 할 수 있 ... 처벌법 시행을 앞두고 경영대표자의 안전관리 활동의 중요성이 커지고 있다. 안전·보건관리는 기업의 핵심자원을 유지하는 일이다. 안전·보건관리를 위해 산업안전보건법이 만들어졌고, 산업

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.15

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(산업안전) 산업안전’ 동영상 강의(1~4강)에서 다룬 내용에 대하여 각 강의에서 한 가지 주제를 선정한 후

하지 못하도록 하는 제한조치이다. 대표적인 것이 격리형 방호장치라고 할 수 있다. 격리형 방호장치란, 위험점에 근로자가 접근하여 발생할 수 있는 위험에 대한 차단벽이나 망을 설치 ... 에서 벌어지는 안전사고는 꾸준히 일어나, 근로현장에서나 발생한 대형 사고나 근로자의 사망소식에 대해 뉴스로 접하게 된다. 산업안전이 얼마나 중요한 것인지를 체감하게 된다.본론에서는 이러 ... , 브레이크 시스템 등의 안전장치가 발생되기 이전과 이후 사망자의 수가 큰 변화가 없는 미국의 사례를 통해 확인할 수 있다.안전벨트 착용으로 인하여 운전환경이 안전해졌다고 생각한 운전자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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경영학개론_인공지능이 경영에 미칠 영향에 대해서 논하시오.

인적관리가 효율적이기는 하지만 비인간적인 업무환경에 근로자를 몰아넣을 수 있다는 것이다. 이러한 문제가 불거진 대표적인 사례는 인공지능을 통한 배달대행기사의 배차 시스템 논란이 ... 되는 업무환경으로 근로자의 인격보다는 단순 노동자로서 대상화될 수 있으며 실제로 인공지능 시스템이 배정한 효율적인 배송시간은 기사들에게 무리한 요구되기도 하였다. 이러한 인권문제는 소비자 ... 지능의 대상이 되는 근로자와 소비자에 대한 인공지능 시스템의 윤리적 기준이나 가이드라인를 제공하는 것은 인공지능을 경영에 접목하기 위한 변화에서 가장 먼저 해결해야 할 문제가 아닐까해본다.

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19

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제2의 송파구 세 모녀 사건을 막기 위해 필요한 사회복지법제의 개선방안

있도록 범위를 확대하고 안내 강화, 위기가구 발굴시스템 운영실태 점검 및 국회에 보고, 긴급복지 대상자 소득 기준 완화, 찾아가는 복지를 통해 최소한의 사회안전망을 확보하고자 하 ... 은 사회복지제도의 허점, 사회안전망의 한계를 드러낸 대표적인 사건으로 주목을 받았다.Ⅱ.본론1)‘송파구 세 모녀 사건’ 문제의 본질세 모녀는 부양의무자 조건 때문에 국민기초생활보장 ... 는 근로능력 판정 기준이다. 이들은 정부의 제도상으로는 어떤 형식으로 든 유급 노동을 통해서 생계를 유지해야 할 가족이었으며 역설적으로는 유급 노동을 할 수 없는 처지에 이 르자 생활

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.06

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생활속의 안전 ) 중대재해처벌법과 산업안전보건법의 조사 및 중대재해처벌법이 안전의식에 미치는 영향

이상 발생하는 것, 동일한 유해 요인으로 급성중독 등 대통령령으로 정하는 직업성 질병자가 1년 이내에 3명 이상 발생한 경우를 말한다. 중대 산업재해의 적용 범위는 상시 근로자 ... 의 수가 5명 미만인 사업장에서는 적용되지 않으며, 5명 이상의 근로자가 있는 사업장에서만 적용할 수 있다. 사업주 또는 경영책임자는 근로자들에게 중대 산업재해가 발생하지 않도록 사전 ... , 감독하는 자”를 의미한다. 이들의 선임 요건으로는 근로자와 동일한 장소에서 작업할 것, 그리고 만약 사업의 일부를 분리하여 도급해야하는 사업의 경우 전문분야에 대한 공사

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14

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우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지발전 방향을 제시해 보시오 (가족복지론)

시스템으로서 현대 사회에서 가족의 중요성이 더욱 부각 되고 있다. 따라서 복지국가의 기본원칙은 정책개입을 통해 사회를 대표하는 국가가 가족의 유지와 복지를 보장해야 한다는 것이 ... 30일은 원칙적으로 무급이지만 산후휴가 종료 전 180일 이상 고용보험에 가입한 근로자만 지급된다.- 육아 지원 제도5인 이상 사업장에서 1세 미만 영아를 둔 여성 근로자는 직접 ... 출산이나 혼인 여부에 관계없이 1일 2회 30분 이상의 유급시간을 각각 사용해야 한다.- 육아 휴직1인 이상 사업장에서 일하는 근로자가 육아로 인해 퇴직하는 것을 막고 일과 가정

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.03 | 수정일 2022.04.07

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ㅁㅅㄷ 간호관리 간호정책 과제 A+받았습니다.

시키며제 도입 ▲AI 스케줄링 시스템 적용 ▲필수 휴게시간 보장 등을 포함한 '스마트 근무모델'을 개발 중이며, 전국 120개 병원을 대상으로 노무사 컨설팅을 실시해 근로기준법 준수 ... 율을 82%까지 향상시켰습니다(2023년 기준). 3. 의료현장 인권보호 체계 강화 '태움'으로 대표되는 직장 내 괴롭힘 방지를 위해 다층적 시스템을 구축했습니다. 주요 조치 ... 역할을 담당하는 간호인력은 우리나라 의료 시스템의 중요한 축을 이루고 있습니다. 그러나 현재 국내 간호사들은 열악한 근무 환경과 과중한 업무 부담으로 인해 높은 이직률을 보이고

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.01 | 수정일 2025.07.22

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쿠팡 조직문화 보고서(아마존과 비교)

운영 있다. 이렇듯 여성 근로자에 대한 이런 적극적인 지원제도 덕분에 지난 2년간 쿠팡의 현장직 여성 근로자는 6배 가까이 증가할 수 있었다.4.4. 유연하고 투명한 성과제도쿠팡 ... 고, 주요 의사결정 과정과 내부 통제 시스템에 대한 정보를 투명하게 공개하여 외부 이해관계자들의 회사 운영 상황을 명확하게 파악할 수 있도록 해야 한다. 근본적인 지배구조 개선 ... 은 소수이며 계약직이 대부분이다. 계약직으로 2년 이상 근무하면 정규직 전환이 가능하지만, 전환 과정에서 심사를 거쳐야 하며 실제로 2년 이상 근무하는 근로자는 극히 드물어 고용 안정

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.27 | 수정일 2025.06.11

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원만한 노사관계 관리 방안(경희대 사회교육원2017)

는데, 경영자 및 감독적 대표자의 계층조직과 근로자(비 관리자)및 그 계층, 근로자와 기업, 나아가서 그들의 관계를 다루는 전문화된 정부기관을 포함시킨 노?사?정의 상호관계라고 정의 ... 하고자 한다. Ⅱ.본론 1. 노사관계의 정의 일반적으로 노사관계란 근로자와 사용자와의 관계, 노동조합과 사용자 사이의 협력 조직적 관계라고 정의한다. 또한 노사관계에는 세 주역이 있 ... 주체인 근로자, 사용자 및 정부를 포함시키고 이들 간의 관계를 살펴보아야 한다. 2. 노사관계의 중요성 세계화정보화시대에는 거시경제정책이 아무리 잘 조정된다고 하더라도 작업장

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.04

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4차산업혁명이 세무회계재무에 미치는 영향

하게 되을 예시로 들어보자. 과거에는 기업의 근로자가 각자 서류를 발급하여 기업의 재무회계 팀에 제출하면, 담당자가 이를 처리하는 방식이 일반적이었다. 이때 디지털 시스템이 미비 ... 하고 정확하게 업무를 수행할 수 있게 된다. 즉, 종업원이나 전문가의 업무 영역이 줄어들거나 불필요해지게 되는 것이다. 이에 인간 근로자의 업무 난도가 낮아지게 되며, 기계로 대체할 수 ... 한 우려를 뛰어넘어 새로운 경영환경에 따라 오히려 기업 관점에서는 기회가 될 수도 있다. 인간 근로자를 고용할 돈으로 제조 및 생산 공정에서 기기 도입으로 생산성을 높이고 불량

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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프랑스의 소비자집단소송제도의 입법에 관한 연구 (A Legislative Study on Consumer Class Action System in France)

, 참가신청 등의 요소 때문에 미국식 집단소송인 대표당사자제도와 구별되는 소송구조를 가진다. 이와 같은 차이는 프랑스가 선언하는 집단소송제도의 입법목적에서 연원하는데, 프랑스의 입법 ... 프랑스는 1980년대부터 약 30년 동안 ‘프랑스적인(à la française)’ 소비자집단 소송(l’action de groupe)의 도입에 관한 입법적 논의를 전개해 왔 ... 다. 2013년 EU집행위원회는 소비자단체소송에서 금지청구 뿐 아니라 참가신청(opt-in) 방식의 손해배상청구도 인정할 것을 회원국에 권고한 바 있으며, 프랑스는 2014년 3월

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.26 | 수정일 2025.06.04

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