"카페테리아 복지제도"의 검색결과 입니다.

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"카페테리아 복지제도" 검색결과 281-300 / 455건

비경제적 동기부여를 통한 기업성공 분석

영향을 받는 것이고, 사회적 연결망은 지속적으로 유지되면서 경제현상과 제도에 영향을 미친다. 그라노베터(Granovetter)의 지적처럼 경제행위자는 ‘사회적 연결망에 배태 ... 하다. Google에서는 언제 어디서나 11개의 카페테리아, 44개의 스낵 바 등에서 전세계 일류 요리사들의 음식을 무료로 맛볼 수 있다. 워싱턴포스트지는 Google의 이런 무료 ... 에 투자하고 있다.또한 Google에서는 직원들을 배려하는 기본적인 복지정책 (휴가, 보험, 연금 등) 이외에도 직원들에게 맞춤 복지정책을 실시하고 있다. 그에 따라 financial

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| 리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.01.29

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단체급식-급식 및 외식관련 산업동향 및 연구동향 분석

, 행정부서, 사회복지시설외식산업레스토랑, 패스트푸드점, 호텔레스토랑 등단체급식국내 단체급식시장은 지난 80~90년대를 거치며 급격한 환경변화를 겪었다. 식품의약안전청에서 집계 ... 하였고 점점 심화되어 업체간의 경쟁이 치열해지고 있다. 경쟁이 생김에 따라 단체급식업체들은 차별화된 서비스 제공, 푸드코트식 카페테리아 조성, 다양한 메뉴 개발 등 급식브랜드를 정착 ... 의 병원 및 병상수는 51,286개 병원에 175,159 병상으로 집계하고 있다.병원급식은 환자의 질병치료 및 회복에 중요한 역할을 하고 있지만 건강보험제도 도입 초기부터 비급여

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.02.16

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미라이공업의 경영전략

: 5 년마다 전 직원 해외여행 , 1 년마다 국내여행 ( 경비는 회사부담 ) (8) 월급 : 동종업계보다 10% 높음 (9) 제안제도 : 제안 1 건당 무조건 5 천원 ( 연간 ... ’ 나고야 증권 거래소 상장 , 자회사 12 개 경영 특징 전기소재 제조업체 중 최고 점유율 (80%) 특이한 복리후생 제도와 높은 생산성 생산 현장의 자발적인 제안 및 QC 서클 활동 ... 직원복지타사와 비용절감 비교 GM 회사가 월급 줄 돈이 없다며 구걸하러 온 자리에 전용기를 타고 등장 회사는 어려워도 임원에게 고급 승용차와 핸드폰 기사제공 비용절감을 외치며 여름

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| 리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.21

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인적자원관리(아모레시픽)

복리후생 제도: 연간 50만원 한도로 문화 여가에 쓸 수 있는 복지카드를 지급.4. 아모레퍼시픽 인재육성 제도- 교육체계① 신입사원교육 : 업무 및 조직의 조기적응을 위한 5단계 연수체계.② 리더쉽교육③ 독서 통신교육 (e-learning/리딩스쿨) ... 인사관리 report- 아모레퍼시픽 (AMORE PACIFIC) 인사제도에 관한 조사 -목 차Ⅰ. 서론- 아모레퍼시픽 기업 소개Ⅱ. 본론1. 아모레퍼시픽 기업의 채용 제도2 ... . 아모레퍼시픽 인사제도3. 아모레퍼시픽 복리후생4. 아모레퍼시픽 인재육성 제도Ⅲ.결론- 나의 의견Ⅰ. 서론- 아모레퍼시픽 기업 소개아모레퍼시픽은 태평양의 화장품, 생활용품, 건강부문

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| 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.14

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기업윤리 및 이해관계자

분배제도, 종업원지주제도, 카페테리아복지후생제도 등)- 노사협력프로그램 도입(의사소통의 채널 및 노사협의제의 활성화, 노사관계 교육프로그램의 충실화, 노사공동문제해결팀의 운영, 경영 ... 과제 : 근로자의 권리 신장, 협동적 참여의지의 확립을 통한 기업경쟁력의 제고ㅇ 산업민주주의 실천을 위한 기업의 개선방안- 경영참가제도의 확립- 보상 및 복지후생제도의 개선(이윤 ... 이나 태도의 옳고 그름이나 선과 악을 체계적으로 구분하는 판단기준 또는 규범체계로 봄- 기업윤리에 대한 연구를 도덕적 기준이 특정 기업정책, 제도, 기업경영행동에 적용될 것인가

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| 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.10

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[A+] 국내외 커피 전문점 현황 및 마케팅 전략 - 스타벅스, 파스쿠찌, 카페베네를 중심으로

)매장분위기5)조직의 구성(직원채용 및 복지)6)마케팅전략7)해외에서 국내로 들어올 때 달라진 점8)현재의 위치와 극복방안2. 파스쿠찌1)국적2)들어온 경로3)위치 (국내 매장 수)4 ... )매장분위기5)조직의 구성(직원채용 및 복지)6)마케팅전략7)해외에서 국내로 들어올 때 달라진 점8)현재의 위치와 극복방안3. 엔제리너스커피1)국적과 탄생 배경2)위치 (국내 매장 ... 수)3)매장분위기4)조직의 구성(직원채용 및 복지)5)마케팅전략6)해외진출 현황7)현재의 위치와 극복방안Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론오래 전부터 하나 둘 씩 생기기 시작한 커피전문점은 현재

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| 리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.02.10

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구글 성공사례DK

가 있기에 가능하다. 또 수평적인 구글의 문화와, 공평한 정보에의 접근성, 차별 없는 복지제도 등이 수평조직을 탄탄하게 만들어주어 기업이 수평조직을 유지할 수 있도록 한다.두 중역 ... )이 되어 서로를 격려하고 있다.환경, 복지 (Existence Needs, Hygiene Factors)“직원에 감사하는 것. 그것이 가장 좋은 동기부여이다.”“직원들이 가장 소중 ... , 휴식 공간, 카페테리아까지 세심하게 신경 쓴다. 사무실의 가구 간 밀도가 낮아서 비교적 넓은 공간을 사용할 수 있으며 각자의 자리는 회사에서 지원받은 돈으로 자신이 직접 준비한 각

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| 리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.26

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총무기능과역할

제도 - 경조사(근조지원), 카페테리아 리프레쉬 - 주5일 근무(주말농장, 콘도, 차량렌트) 2) 총무도움방(On-Line) 회의실 예약, 배차, 사무용품 등 각종 신청처리 및 문 ... 부족서비스 향상비전 · 미션 정립자기주도적 학습업무의 시스템 化T/F팀 운영, 업무분장환경 , 제도, 의식개선① 환경변화, 사회흐름 인지 ② 행동력과 호기심 ③ 서비스와 봉사정신 ... ) 장기적 Vision 제시 관심과 배려 (Sharing Caring)8. 향후 총무부서의 역할과 기능9. 역할과 기능(사례)1) 복리후생 사무환경 - 사무기기, 화장실, 휴게실 복지

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| 리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.23

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웅진의 복리후생제도 레포트

전입 직원은 계열사 근속년수 인정- 계열사 전입시 카페테리아식 복지포인트 제도를 가지고 있는 계열사일 경우- 전 계열사 기 사용Point를 제하고 부여(초과시 미지급) 제도가 없 ... 을 효율적으로 관리하기 위해 신 복지제도를 도입하게 되었다.■ 선택적 복리후생 설계절차1) 직원들의 의견 수렴웅진은 선택적 복리후생제도의 도입 전에 전 직원의 15%에 해당하는 인원 ... 는 복지포인트로 처리하여 환급받을 수 있다.12) 종합건강진단자신의 포인트비용 내에서 종합건강진단을 받고 지원 받을 수 있다.㉡.선택적 복지혜택 제도주요 가능 업종 : 본인 및 가족의

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.17

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브랜드 마케팅 성공사례 - 아웃도어 NEPA 브랜드 분석 및 마케팅 전략 분석

께서 위기 / 문화 조성(2) 팀메이트, 정직원 모두 다 한가족- 팀메이트들이 정규직과 동등하게 존중, 근무 기간과성과, 승진, 복지제도 등 동등하게 운영직원라이센스 제도로 퇴사 이후 ... 는 “Sports Wear 매니아들에게 신이 내려준 선물!“산악인 오은선-고객서비스 전략..PAGE:24Store Interior인테리어를 편안하고 여유를 즐길수 있도록 카페테리아 ... 를 가지고 즐거움을 선사하는 브랜드. 또한 매장에서 직접 직원들이 고객에게 다가가각 의류, 악세사리등의 특징을 정확히 파악하고 있으며, 특별한 인테리어와샘플링 제도를 통해 고객

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| 리포트 | 57페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.23

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[인적자원관리]카페테리아식 복리후생

복리후생제도를 각자의 필요에 따라 자유롭게 선택할 수 있도록 한 제도이다.(2) 카페테리아식 복지제도 등장배경카페테리아식 복리후생은 뷔폐나 카페테리아식 식당에서 자신이 원하는 음식 ... 3.3.카페테리아식 복지후생4431561 관광경영 장경수 44(1) 카페테리아식 복지후생이란?사전에 설계된 다양한 복지 메뉴 중 일정 금액 한도 내에서 개인의 수요에 맞추어 복지 ... 을 고를 수 있다는 것에 착안하여 유래되었다. 기업들이 카페테리아식 복리후생제도를 도입하는 두 가지 이유 ① 기업에서 제공되는 복리후생의 비용을 통제(cost control)하기

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| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.28 | 수정일 2015.04.07

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복지후생관리

이 각출한 금액을 종업원 개인의 복리계좌에 예치하여, 이 계좌의 금액범위 내에서 각자가 자유로이 복지 후생 항목을 선택할 수 있는 제도.《카페테리아식 복지제도 운영의 기본모델》기업 ... 의 유형과 내용 4나. 복지후생의 원칙 94. 복지후생프로그램의 설계 11가. 한국기업 복지후생제도의 특징과 문제점 11나. 선진국의 복지후생제도 125. 맺음말 16들어가는말18세기 ... (2005), 인적자원관리, 학현사. pp.522.이와 관련하여 최근 부각되고 있는 기업의 복지후생제도의 형태 및 효과에 대하여 알아보고 현재 우리나라에서 실시되고 있는 복지후생제도

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| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.29

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인사관리 유연화 전략

임금액이 차별저긍로 결정되는 능력중시형 임금관리제도를 말한다.-카페테리아식 복리후생 : 복지후생 제도의 설계 및 운영에서 개인의선택이 가능하도록 한 제도를 말한다. 선택적 복리 ... 하고 근로자가 출퇴근 시간을 자유롭게 결정할 수 있는 제도이다. 이 제도는 업무시간의 효율적 배분, 종업원의 욕구반영, 자율성과 근로의욕의 고취, 개인의 사적생활과 작업과의 조화 ... 게 하는 제도로서, 이 제도는 기업의 업무가 국제화되면서 업무를 24시간 운영해야 하는 체제로 변화한데에 따른 제도이다.3. 압축 근무제법정 근로시간을 초과하지 않는 범위에서 근로자

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.15

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NHN 기업복리후생조사

로 ‘카페테리아식 플랜’이라 불리기도 함. 기존의 일괄적 복지 혜택이 아닌 자신의 욕구에 따른 선택이므로 계획적으로 충분히 활용가능.- 교육제도다양한 교육훈련을 통해 개개인의 자기계발과 자질 ... 다. 결국 NHN은 사내 인재에 대한 투자와 우수한 복리 후생제도를 가장 기본으로 하고 직원들의 친(親)기업, 친(親)업무 정서를 형성, 유지하며 이를 다시 기업의 정서로 만들 ... 했으며 그만큼 위계서열질서가 완화되어 편안하고 수평적인 분위기가 형성.선택적 복리후생 제도 : 뷔페에서 음식메뉴를 골라 먹듯 자신에게 필요한 혜택만을 골라쓰는 맞춤식 제도

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| 리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.12.22

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[인사관리]대웅제약의 인사관리 (A+받은 레포트)★★★★★

의 질 향상을 추구하고 있다. 이러한 패러다임의 변화로 현행 복지 제도의 문제점이 도출되었다. 수혜 불균형, 성과와 무관한 복지비용, 다다익선의 인식의 문제점등 기업의 경영에 적 ... 지 않은 영향을 미치고 있다. 특히 그 중 복리후생분야에 가장 큰 영향을 미치고 있다. 즉 기업들은 근로자들에게 최대의 만족을 주는 복지제도 시행이 향후 기업의 미래에 매우 긍정적인 ... 요리후생이라는 제도를 도입하게 이르렀다.3. 도입 프로세스구채적으로 카페테리아(선택적) 복리후생제도의 검토 배경은-사원들의 복리후생 수혜에 대한 불감증 해소-연령에 따른 사원들간

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| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.03.02

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웅진코웨이(동기부여)

자 해외연수-성과 우수자 박사과정 지원-사이버교육과정 지원복지카페테리아-문화비 지원-의료비 지원기타 제도-계열사 상품 저가 구입-다양한 경조금-기념품(설/추석/창립기념일/생일)-교통 ... 웅진코웨이 (동기부여)목 차Ⅰ. 서 론◎ 선정 동기◎ 연구 방향◎ 회사소개 및 연혁Ⅱ.본 론◎ 웅진코웨이 동기부여 증진 사례- 성과금제도- 사내제안 제도(상상오션), 몸짱 클럽 ... - 복리후생- 신기나라 운동본부◎ 이론과 접목◎ 동기부여제도의 성과에 대한 의문*이러한 동기부여 방법이 매출과 연관이 있는 것이 맞는가?-동기부여 제도의 표면적 성과-동기부여 제도

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| 리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.05.04

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[인사관리]복리후생에 대해서

제도의 재설계카페테리아식 복지후생의 특징(장◦단점)종업원들의 욕구를 반영하기 때문에 동기부여에 효과적 종업원에 대한 선택권을 부여함으로써 자율적인 조직분위기를 조성 기업의 복지후생 ... 부담이 증가카페테리아식 복지후생의 특징(장◦단점)단 점Ⅲ. 복리후생제도의 재설계카페테리아 복리후생제도의 도입 시 전제조건종업원의 복리후생의 참여조직 전산화 공동부담제도의 도입 종업 ... 당 복리비용이 연봉의 15%~40%를 차지할 종도로 증가하자 적합한 복지제도의 필요성→ 카페테리아 복리후생제도 도입Ⅴ. 기업 복리후생의 사례외국 기업 사례도입 배경도입절차새로운 복리후생

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| 리포트 | 59페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.01.09

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사회중시경영론 - 회사와 노사관계(노사파업)

- 조직성과에 대한 근로자의 보너스 지급제도 . 종업원지주제도 - 종업원이 기업의 주인임을 인식 . 카페테리아 식 복지후생제도 - 주어진 복지예산의 범위내에서 종업원 스스로가 다양 ... 의 대표성 5) 사례연구 2. 근로자집단과의관계 개선방안 1) 노사간 파트너십 형성 2) 노사협력 프로그램 3) 보상및 복지후생제도 개선 4) 근로생활의 질 향상 프로그램 개발 5 ... 한 복지후생의 메뉴 중에서 자신에게 필요한 것을 선택할 수 있도록 하는 제도 . 노사간 커뮤니 케이션을 활성화 근로자의 직무여건 개선 근로자의 고용안정프로그램을 개발 3. 보상 및 복지

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| 리포트 | 16페이지 | 8,000원 | 등록일 2009.01.14 | 수정일 2021.01.30

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[ 화장품브랜드 전략 ] 바비브라운 한국시장 진출전략, 브랜드성공요인, 마케팅전략 4p stp swot 분석

- 경영전략, 핵심역량 분석Store Interior인테리어를 편안하고 여유를 즐길수 있도록 카페테리아형 고급화 컨셉으로 리뉴얼 다양한 사회공헌 활동을 통하여 사회적 책임 실천 ... 에게 다가가다양한 제품설명, 샘플제공, 화장품의 특징을 정확히 파악하고 있으며, 특별한 인테리어와 샘플링 제도를 통해 고객께서 신비한 경험을 느낄수 있도록 하고 있고, 가족 친구 ... 실시 홀트아동 복지회 후원 매월 어려운 이웃 찾아가 후원금 전달 행복나누기 행사 실시 (고아원, 병원등 찾아가 음식 전달) 매년 “진행성근이양증”병원비 후원사회공헌활동본론 2

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| 리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.11.25

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제주국제컨벤션센터

: 약 1시간 10) 부대시설 커피숍(오션뷰), 레스토랑(델리지아) 카페테리아(소랑), 케이터링,편의점←레스토랑 카페테리아 ↑11) 각층 안내 사진 * 1, 2층 – Robby ... ,이벤트홀,카페테리아(1층) (1층 로비에서는 로 등록 및 안내데스크 운영, 전시부스, 포스터 세 션 운영, 연회행사, 뷔페행사 등, 이벤트홀은 이어도프라자와 직접 연결된 전시공간 ... 하게 활용.)359 대2,8549,434주 차 장- 야외 연회, 이벤트1,4844,905썬큰가든1층9543,153로비1층5651,869카페테리아2층132439레스토랑3층3141

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| 리포트 | 47페이지 | 5,500원 | 등록일 2007.12.05

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