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"회사조직규정" 검색결과 2,421-2,440 / 25,517건

이카운트 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

으나 우유부단하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단과 결단력이 있 ... 를 목격한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사나 조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드리고 그럼에도 불니다. ... 의 차이 3. 뽑아야 하는 이유? 본인의 장점? 4. 추천해주고 싶은 취미생활 5. 이카운트라는 회사를 어떻게 알게 되어서 지원했는지? 6. 이카운트에서 어떤 업무를 하고싶은지? 7

자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.11.24

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한국리서치 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단과 결단력이 있어야 팀원들을 이끌 수 있는 리더쉽 ... ] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사나 조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드리고 그럼에도 불구하고 자수하지 않는다면 부패 척결 ... 았습니다. 1. 워라밸에 대해서 어떻게 생각합니까? 뭐가 더 중요한가요? 2. 왜 이 회사에 지원했나요? (다른 직종으로 갈 수도 있었을텐데? 3. 정규직으로 지원하지 않고 인턴으로 지원

자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.11.04

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경리/회계/재무 직무 자기소개서+면접기출문제(최신 자료)

에는 회계 관련 규정에 따라 적절한 의사결정을 하면서 회사에 맞는 관리를 해 나가겠습니다. 이를 통해 A를 해결하는 데 필요한 기틀을 다지겠습니다.2. 성격 및 장단점[추진력과 책임 ... 하기 위해 전산회계 1급, 전산세무 2급 등의 자격증을 취득했으며 더존, 케이 렙 등 회계 프로그램을 다루는 방법, 부가세, 소득세 등 회계 용어를 배웠습니다. 또한 회사에서 일 ... 하며 책임감을 유지하겠습니다. 5년 차에는 기회가 된다면 재무제표 작성, 자금 계획 수립을 해서 회사의 재정 상황을 파악하고 자금 조달에 대한 아이디어를 제기하고 싶습니다. 10년 차

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.30

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[합격자소서] 삼성생명서비스-심사직

1. 당사 보험심사직에 지원한 동기와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오 (최소 100자, 최대 700자 입력가능)[왜 삼성생명서비스인가?]삼성생명서비스는 경쟁력 ... 한 역량을 보유한 조직에서 제 자신의 잠재력을 발휘하며 성장하고 싶기 때문입니다.[왜 보험심사직인가?]보험심사직은 다음의 직무덕목이 중요합니다. 첫째, 일관성입니다. 둘째, 보안 ... 업무는 비자심사규정에 따라 수행하며 저는 업무기간 중 1건의 심사오류도 범하지 않았습니다. 둘째, 공군에서 인사행정을 담당하였습니다. 복무 기간 중 부서 내에서 알게 된 인사정보

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.24

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광운대학교 경영학부 노사관계 중간고사 정리본

이 있다. 2. 임의적 교섭 사항 : 의무적인 교섭사항은 아니지만 근로자의 요구에 따라 단체교섭을 할 수 있는 사항. 인사권, 경영권, 영업양도, 회사 조직변경 등이 임의적 교섭 ... 에서도 항상 발생가능한 현상임.노동조합의 조직산업혁명이 잉태되던 17세기 말, 원시적인 형태의 노동조합이 처음 영국에서 등장함. 산업혁명이 본격적으로 시작되는 18세기 말에 랭카셔 ... 의 노동운동 조직은 함경도 성진에서 부두노동자들이 조직한 노동조합이다.일제하의 고용관계 : 1차 세계대전으로 인한 자본 축적으로 일본내에서 자본 수출의 필요성이 대두됨. >> 조선

시험자료 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.04.16

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NCS 모듈이론 총정리!! 교수자+학습자+참고자료 몽땅 다 담았다! 이것만은 꼭 보자.

을 거스르는 것은 어려운 일임.실무형조직의 운영방침에 민감. 사건을 균형 잡힌 시각으로 봄. 규정과 규칙에 따라 행동함.개인의 이익을 극대화하기 위한 흥정에 능함. 당한 열의 ... 해서 정보, 감정, 사상, 의견 등을 전달하고 그것들을 받아들이는 과정이다.직장생활에서 의사소통의 의미- 직장생활에서의 의사소통이란? 공식적인 조직 안에서의 의사소통을 의미한다. ... - 직장생활에서의 의사소통은 조직의 생산성을 높이고, 사기를 진작시키고, 정보를 전달하고, 설득하려는 목적을 가지고 있다.직장생활에서 의사소통의 기능- 개인들이 집단을 이루어 활동

시험자료 | 240페이지 | 18,000원 | 등록일 2020.08.23

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노인재가시설 사업계획서(방문목욕, 방문요양, 간호방문)

현황 5P가. 기본현황나. 조직 및 직원현황3. 사업계획 6P가. 센터운영관리 사업1) 목적2) 목표3) 기대효과4) 사업내용5) 사업계획6) 추진일정7) 직원인력충원나. 이용자 ... ) 운영위원회 지침(운영규정 첨부)자. 직원회의계획차. 고충처리에관한 사항1) 기관종사자이 고충처리2) 기관 이용자의 고충처리3) 고충처리상담기록 보관4. 방문목욕 예산안 32P ... (방문목욕)연 락 처전화(FAX)기관주소나. 조직 및 직원현황1) 조직도시설장운영위원회요양팀(요양보호사)복지팀(사회복지사)관리팀(시설장)신체활동지원서비스 및 일상생활지원프로그램진행

리포트 | 41페이지 | 300,000원 | 등록일 2023.06.29

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[경영학과][국제경영학][중간]글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오(중국 글로벌 외식브랜드 하이디라오를 대상으로).

, 관리자 및 일부 백업 담당자이다. 우수한 핵심 직원으로, 일단 교육에 참여할 수 있게 되면 회사에서 인정하고 향후개발 경로에서 자체 목표를 향해 나아가게 될 것이다.5) 조직운영 관리. ... 직원 양리쥐안을 최고경영자(CEO)로 임명했다는 것이다. CEO로 임명된 양리쥐안은 1994년 평사원으로 하이디라오에 입사, 매장 서비스 직원 으로 회사 생활을 시작했으며 반장 ... 사람과 한 덩어리로 묶인 것이다. 일반 직원들이 받는 등급제도에도 비슷한 규정이 있다. 예를 들어, 한 직원이 3개월 연속 선진으로 평가받으면 자동으로 표병으로 승진할 수 있고, 4

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.16

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기술 유출사례를 통한 개선방안

행위는 물리적 산업 스파이에 비해서 탐지가 어렵고 공격 배우의 정확한 확인이 어려워 산업 기술을 탈취하려는 조직은 사이버 공격을 활용한다.본론에서는 산업기술 유출사례를 통해 유출 ... ) 절취?기망?협박 그 밖의 부정한 방법으로 대상기관의 산업기술을 취득하는 행위 또는 그 취득한 산업기술을 사용하거나 공개하는 행위(2) 규정 또는 계약에 따라 산업기술에 대한 비밀유지 ... 의고 그 산업기술을 사용하거나 공개하는 행위 (5) 제11조(국가핵심기술의 수출 등)제1항의 규정에 따른 승인을 얻지 아니하거나 부정한 방법으로 승인을 얻어 국가핵심기술을 수출

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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인간행동과사회환경(중간)_1. 인간행동에 관한 지식이 우리의 일상적인 삶에 어떤 도움을 줄 수 있는지 정리하고, 이에 대한 자신의 견해(또는 경험)를 구체적으로 작성하세요. 2. 반두라가 제시한 자기효능의 개념과 자기효능에 영향을 미치는 네 가지 요인을 정리하고, 이에 대한 자신의 견해(또는 경험)를 구체적으로 작성하세요. (4)

는 인간에게 있어 친구 또는 이성과의 만남, 가족 내 화합과 갈등 해결, 회사·조직에서의 역할분담, 고과평가, 사원복지, 선거 전략 수립, 정책의 결정이나 추진, 법률의 제정 및 집행 ... 의 견해(또는 경험)를 구체적으로 작성하세요. (15점)반두라(Bandura)는 자기 효능감이란 학습자가 과제를 수행하는데 요구되는 행동을 조직하고 실행하는 자신의 신념에 대한 판단이 ... 라고 규정했으여, 이든과 아비램(Eden & Aviram)은 성공을 하기 위해서 요구되는 정서적·신체적·지적 근원을 움직이게 하는 개인의 능력 그 자체에 대한 신념이라고 정의했다. 이

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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직무만족, 직무몰입, 경쟁력을 위한 인적자원관리 정책 사례 및 중요성

I. 서론1. 직무만족 개념개인 스스로의 직무에 대해 평가로 인해 발생하는 긍정적인 감정 상태를 의미한다. 즉, 직무만족은 조직과 직무, 근로조건 등에 대하여 긍정적으로 반응 ... 하는 상태, 조직구성원이 자기 자신의 직무나 직무환경에서 갖는 좋은 감정, 개인 스스로 직무에 대해 평가하고 그 결과 갖게 되는 유쾌하고 긍정적인 정서상태인 것이다. 직무를 통한 성취 ... 포함할 수 있어야 한다. 국가, 산업, 기업 경쟁력은 경제주체 즉, 연구자의 분석 대상 및 범위를 규정할 뿐 개념상의 차이는 없으며, 특정 국가가 경쟁력을 갖기 위해서는 그 국가

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.03

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경영학원론1B 언론에 소개된 기업-유한킴벌리-관련기사 중 윤리와 관련설명하고 재택근무유용성과한계 및 장기화가 기업경영미치영향 서술하시오0k

했으며, 흔들림 없는 성장의 주춧돌 역할을 했다.다섯째, 유한킴벌리는 높은 조직역량을 들 수 있으며, 회사의 직원은 직위를 두개씩 가지고 있다. 예를 들면 생산용품 담당 부사장은 여성용품 라인 ... 화되는 경향이 있다. 이는 조직의 변화까지 초래하고 있기도 하다. 재택근무의 유용성과 한계 및 재택근무의 장기화가 기업경영에 미치는 영향을 서술하시오. (15점)Ⅰ. 서 론요즘 기업을 경영 ... 규정을 준수하지 않는 기업은 금융기관들의 투자나 기업평가에서 낮은 점수를 받을 수밖에 없고, 수출할 때도 불이익을 당할 수 있다는 것이다. 기업의 존재이유는 우선 이윤추구일 것이

방송통신대 | 11페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.01

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서울주택도시공사 SH 합격 자소서

서울주택도시공사 SH 합격 자기소개서1. 직무관련 근무경험, 동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등 주요 직무경험 혹은 경력사항을 서술하여 주십시오[성장하는 조직 ... 을 위해 가치를 전달하겠습니다]2016년, 한국전력기술 홍보실 인턴으로 근무하며 경영지원에 필요한 언론 및 온라인홍보 업무 경험을 쌓을 수 있었습니다. 회사가 공표하고자 하는 기사 ... 와 다른 내용은 수정을 건의하여 회사의 긍정적 이미지를 제고하기 위해 노력하였습니다.동시에 회사의 가치를 높일 수 있는 효과적인 홍보 방안을 고민하던 중 SNS 페이지 운영이 미흡

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.09

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방송통신대학교 2023년 1학기 전략적간호관리 중간과제물

하는 적인 큰 발견, 경영 관리상의 유행, 리더 개인 등을 초월하는 일관된 정체성을 명확히 규정한다. 사실 비전 있는 회사를 이룩한 사람들이 조직에 기여한 가장 지속적이면서 중요 ... 문, ② 비전 진술문끼리 비교하고 그 특성(장점, 단점 등)을 설명하시오.3) 조직에서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점을 3가지만 제안하고 그 이유를 간략히 설명하시오.2 ... . 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3~4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 ① 계층제 원리, ② 통솔범위 원리

방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.27

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한국도로공사 일반행정 합격 자기소개서 (2023년)

하십니까? [적응의 기쁨과 도전 속 성장의 기회] 입사 첫 1주일 동안 저는 자랑과 뿌듯함을 품고 빠르게 적응하겠습니다. 회사의 비전과 목표, 조직 문화를 이해하기 위해 자료를 검토 ... 정신으로 문제를 해결하고 조직 목표 달성을 위해 노력하겠습니다. 절차와 규정 준수에서의 제약을 극복하고자 적극 소통하고 협력하겠습니다. 2. 다른 사람을 배려하는 마음이 어느 정도 ... 1. 귀하가 우리 조직에 입사하였다는 상황 하에 아래의 질문에 답변을 기술하여 주십시오.(600자 이내) - 입사 첫 1주일을 어떻게 보내시겠습니까? - 입사 이후에 생각하고 있

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08 | 수정일 2024.07.11

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(리더십이론) 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오( 각 리더십 이론의 하위변인과 장점 및 단점 서술) A+

의 비교분석4. 비교 분석을 통한 시사점 및 느낀점Ⅲ. 결론참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론기업이나 조직의 유지, 존속과 성장, 발전은 그 조직에 참여하고 있는 구성원들의 노력에 의해 좌우 ... 된다고 할 수 있다. 그 조직 안에서 리더는 조직구성원들과 상호작용하여 그들에게 고도의 동기부여와 참여의지를 유도하여 목적한 조직의 성과를 달성하고자 노력하게 된다. 즉, 리더십 ... 은 조직구성원의 만족, 동기유발 및 성과에 영향을 미치고 있으며 조직의 목적을 효과적으로 달성하는 데 중요한 역할을 하고 있다.이러한 리더십의 개념과 중요성, 훌륭한 리더의 특성

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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한국토지주택공사(LH) 자기소개서

특장점이 회사생활 및 직무수행에 어떻게 도움이 될수 있는지11.(지원포부) 한국토지주택공사의 어떤 사업에 관심이 있으며 어떤 부분에 기여하고 싶은지, 본인의 주요 직무 역량 및 ... 강점을 기반으로 기술해 주십시오.한국토지주택공사는 한국의 주택과 도시 개발에 핵심적인 역할을 하고 있으며, 국가 발전과 시민들의 삶의 질 향상을 위한 중요한 조직 중 하나입니다 ... 조직과 국가 발전에 기여하고자 합니다.2.(경험 및 경력활동) 본인의 전문성 또는 역량 향상에 가장 도움이 되었던 경험, 경력, 활동을 먼저 기술하고, 귀하가 지원한 직무를 수행

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.12

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한국고용노동교육원 교육직(회계) 자기소개서

성을 극대화하는 데 기여할 수 있습니다. 또한, 지속적인 기술 업데이트 및 교육을 통해 최신 회계 기준과 규정을 적용할 수 있습니다.이러한 역량들은 교육원의 회계 직무에 있어 중요 ... 하고, 정기적인 미팅과 개별적인 커뮤니케이션을 통해 프로젝트의 진행 상황을 공유했습니다. 이러한 소통과 협력 덕분에 새로운 시스템은 성공적으로 구축되었고, 회사 전체의 재무 보고 및 ... 효과적인 결과를 도출해 이해관계자 간의 원활한 커뮤니케이션과 협업등을 이끌어 내겠습니다. 이를 통해 교육원의 전략적 목표 달성과 조직 발전에 기여할 수 있을 것으로 기대합니다.4

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16

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21년도 상반기 도로교통공단 정규직 합격 자소서

21년도 도로교통공단 상반기 자소서자기소개서1. 귀하가 우리 조직에 입사하였다는 상황 하에 아래의 질문에 답변을 기술하여 주십시오.- 입사 첫 1주일을 어떻게 보내시겠습니까? ... - 입사 이후에 생각하고 있는 직무에 대해 기술해 주십시오.- 우리 회사에 들어오면 갖게 되는 좋은 점과 기회에 대해 기술해 주십시오."물 흐르듯 적응하기"우선 입사 후의 첫 1주일 ... 은 회사 직원들과 안면을 트고, 개인적인 성향을 파악하여 협력을 통한 업무의 시너지를 높일 수 있도록 하겠습니다. 또한, 업무가 미숙한 시기인 만큼, 퇴근 후에도 직무에 관한 공부

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.08 | 수정일 2021.05.10

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(인터넷과 정보사회) 코로나19로 인한 사회적 변화는 우리의 일상 생활 및 업무 방식에 많은 변화를 가져왔다

료 부담을 줄일 수 있으나 조직 구성원들의 근태관리 문제가 더 커질 수 있으며, 인사평가를 정확하고 체계적으로 하는 것이 곤란해질 수도 있다. 또한 개개인이 회사가 아닌 곳 ... 를 제작하였고 직원들은 PC로 자신의 아바타를 직접 설정한뒤 가상 사무실인 메타폴리스에 로그인해서 업무를 수행한다. 메타버스 근무를 통해서 직원과 회사 모두의 만족도가 높아지고 있 ... 화가 되어가고 있는 비대면 근무 환경을 보다 적극적으로 활용하기 위하여 제주도에 거점 사무실을 운영하는 워케이션을 추진하였다. 제주도 거점 사무실에서 조직 구성원들은 자신이 기존에 수행

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19

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