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"회사조직규정" 검색결과 2,341-2,360 / 25,512건

  • [2020 사회복지시설과사회적경제][마을기업 선정] 사회복지실천현장 중 사회적 경제 조직(협동조합, 마을기업, 사회적기업 등) 기관을 한 곳 선정하여 다음을 작성하시오.
    , 활기업, 협동조합, 마을기업, 농어촌공동체 회사 등 5개의 유형으로 분류되고 있다. 하지만 사회적 경제 조직의 범주를 좀 더 포괄적으로 규정하고자 하는 학자들은 사회적 경제 조직 ... 한 법인 및 단체를 사회적 경제 조직으로 규정하고 있다.각 조직의 성격은 중앙정부 및 지방자치단체가 주도하는 사회적 경제 관련 사업에 따라 사업내용과 성격에 많은 영향을 미친다 ... 사회복지학과 4학년 공통사회복지시설과 사회적경제사회복지실천현장 중 사회적 경제 조직(협동조합, 마을기업, 사회적기업 등) 기관을 한 곳 선정하여 다음을 작성하시오.1) 기관 소개
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.05 | 수정일 2023.11.05
  • 암묵지와 형식지 지식경영의 사례 IBK 기업은행 지식경영의 한계
    암묵지가 문서나 매뉴얼처럼 외부로 표출돼 여러 사람이 공유할 수 있는 형상화된 지식 암묵지가 고도화되거나 형식지화 등의 변환과정을 거쳐 더 높은 가치를 창조하게 된다 . EX) 회사 ... 의 재무제표 지식경영이란 ? 조직이 보유하고 있는 각종 서류와 보고서 , 데이터베이스 등 유형의 지식뿐만 아니라 , 구성원들의 머리 속에 잠자고 있는 지식을 최대한 발굴 · 활용 ... 마련 和 ∙ CAMP 구축으로 영업점 업무지원과 직원들의 참여마당 제공 기업은행 문화에 맞는 제도 , 운영조직 , 활성화 프로그램 추진 공정한 평가와 차별화된 보상으로 전 직원
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.02 | 수정일 2022.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    기계설비유지관리자 자기소개서 및 면접자료
    하고, 우선순위를 명확히 설정하여 업무를 조직적으로 처리하고 있습니다. 제가 가지고 있는 성격적인 장단점은 기계설비유지관리자로서의 역량을 발전시키는 데 큰 도움이 될 것이라 믿 ... 하기 때문에 안전에 대한 인식과 주의가 필요합니다. 저는 항상 안전규정을 엄격히 준수하고, 작업 시 안전을 최우선으로 고려하여 업무를 수행할 것입니다.□ 직무관련 경력사항저는 기계 ... 설비유지관리자로서 다양한 경험과 경력을 쌓아왔습니다. 이를 통해 기계설비의 유지보수와 관리에 대한 깊은 이해와 실력을 갖추고 있습니다. 첫째로, XX 회사에서 근무하면서 기계설비유지
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.23
  • 최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 A형과제
    된 결과, 매출구조와 프로세스 구조를 말한다. 매출구조와 프로세스 구조를 의미하며, 업무효율화는 경영자의 의사결정, 리더십에 의해 좌우된다.5) 시스템: 조직, 제도, 규정 등 관리 ... 하여 작성하도록 함1. 업무효율화 주요 요소 (총 30점)- 업무효율화 주요 요소 6가지(인간능력, 지적장비, 조직풍토, 사업 구조, 시스템, 관리)에 대해 자세히 설명할 것2. 업무 ... 6가지(인간능력, 지적장비, 조직풍토, 사업 구조, 시스템, 관리)에 대해 자세히 설명할 것업무효율화란 업무 중에 발생하는 낭비요소를 제거하는 것에 주안점을 둔다. 효율화 향상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.17 | 수정일 2021.03.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    (환경보건경영시스템) 과거와 현재의 환경안전보건 관련 위험의 특징에 대해 설명하시오
    에는 사안별 및 문제 중심적 사고방식과 대증요법식 사후대처 및 기술적 접근이었다면 현재는 조직 및 전체중심적 사고방식과 종합적 사전예방 및 체계적 접근이 이뤄지고 있다.2. 기업체 ... 방침을 토대로 작성하는데 환경측면의 파악 및 중대한 환경영향의 규명의 준비단계에서는 먼저 특정 조직 활동이나 제품 및 서비스의 평가 대상을 선정하고 2단계로 선정된 활동이나 제품 ... 한다.4단계에서는 환경영향의 심각성 평가를 거치는데 규명된 환경영향의 발생가능성, 크기, 중대성, 지속 기간 등을 정량화해 평가한다.조직의 활동, 제품 및 서비스의 환경측면과 관련
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    포워딩, 무역사무 자기소개서 및 면접자료
    하여 조직 생활을 경험하고 리더십을 키웠습니다. 이를 통해 협업과 의사소통의 중요성을 깨닫고 사회적인 인간관계를 형성하는 데 도움이 되었습니다. 대학교에 진학하여 국제무역학과를 전공 ... 하였습니다. 이론적인 지식뿐만 아니라 실무적인 역량을 키우기 위해 인턴십 프로그램에 참여하였습니다. 국제무역 회사에서 국내외 거래 문서 작성, 수출입 관련 업무 처리 등 다양한 경험 ... 에서는 다양한 업무를 처리하고 국내외 거래에 대한 섬세한 관리가 요구됩니다. 이러한 업무에 대한 지식과 경험을 바탕으로 조직의 목표 달성에 기여하고, 제 실력을 발휘하고자 합니다
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업경영 성공사례에 대한 성공사례에 대한 고찰(국내 및 해외 사례)
    는데, 2001년 8월 21일 회사의 기업구조조정을 위해 설립된 퍼스트 씨알비의 지분 50%가 국제경쟁입찰에서 현대캐피탈에 낙찰되었다,., 그에 따라 2001년 10월에 현대카드 주식 ... 회사로 상호가 바뀌었고, 2001년 11월에 현대자동차그룹 계열사로 편입되었다. 현대카드는 출범 당시 우리나라 신용카드 업계에서 꼴찌 기업이라는 불명예를 안았다. 2001년 기준 ... 과 창의성이 중요하기 때문에, 창의력을 최대한으로 발현할 수 있는 환경을 조성하기 위하여 조직문화도 수평적인 방식으로 개선하였다. 서로 의견을 주고 받는 것도 자유로우며, 누구
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    신채호 인물탐구서
    에 대한 일제의 탄압과 감시가 심했기 때문에 이를 피하기 위해 공개합법단체가 아닌 비밀결사단체로 조직되었으며 1907년 4월 도산 안창호의 발기로 대한매일신보의 주필이었던 양기탁 외 ... 에 청년학우회를 중심으로 청년운동을 주도하였다. 청년학우회는 신민회 중앙본부에 의해 1909년 8월 신민회의 합법적인 단체로서 조직됐다. 청년학우회의 취지서는 단재 신채호가 기초 ... 하고 진실한 풍도와 기상을 양성하려면 학술과 기능으로만 그 공적을 거둘 바가 아니며 언론과 문장으로만 그 효력을 얻을 바가 아니오. 불가불 뜻있는 청년이 일대 정신단을 조직
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.06
  • 연세대 공기업의 관리와 이해 중간보고서 -한국 철도산업 상하분리,수평분리에 대한 정책제안-
    공단(철도 건설)과 한국철도공사/주식회사SR(열차 운행)의 관계에 해당한다. 반대 개념인 상하통합은 철도 선로 관리와 열차 운행 모두를 단일 기관에서 맡는 방식으로, 일본 철도 ... 회사인 JR과 과거의 철도청이 대표적인 상하통합의 예시라고 할 수 있다. 수평분리는 동일한 업무를 각각 다른 기관들이 맡아 경쟁을 유발하는 구조로, 열차 운행이라는 동일한 업무 아래 ... 에서 경쟁하는 한국철도공사와 주식회사 SR의 관계에 해당한다. 이와 반대 개념인 수평통합은 열차 운행이라는 한 업무를 다른 기관끼리 경쟁하지 않고 단일 기관에서 맡는 구조를 뜻
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 변혁적 리더십
    급변하는 기업 환경의 변화 속에서 기업이 생존하기 위해선 구성원으로부터 조직에 대한 강한 일체감, 적극적 참여, 기대 이상의 성과를 달성할 수 있는 동기유발을 자극할 수 있 ... 과 달리 변혁적 리더는 주어진 목적의 중요성과 의미에 대한 하위자의 인식수준을 제고시키고, 하위자가 개인적 이익을 넘어서서 자신과 집단, 조직 전체의 이익을 위해 일하도록 만든 ... ”만을 하위자로부터 얻어내는 반면, 변혁적 리더십을 발휘하는 리더는 하위자로부터 “기대이상의 성과”를 얻어낼 수 있다. 변헉적 리더는 조직구성원의 사기를 고양시키기 위해 미래의 비전
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.30 | 수정일 2024.04.09
  • SK하이앤지 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    가 있으나 우유부단하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단과 결단력 ... 를 목격한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드리고 그럼에도다. ... 회사가 무슨 일을 하는 회사인지 아나요? 안다면 그 정보는 어디서 얻으셨나요? 2. 고향에 정유사나 석유화학회사 등 더 좋은 회사들이 많은데 왜 하필 우리 회사에 지원을 하
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.03.04
  • 사회복지학개론 2024년 1학기 중간과제물, 1. 사회복지학개론 1강에서 5강 중 본인이 생각하기에 가장 인상적인 장면이나 주제를 선정하시오. 2. 아래의 영상을 시청하시오.
    로 치부할 수도 있었지만, 그 이면에는 안전 규정의 미비, 적절한 안전 교육의 부족, 제품 설계의 결함 등 여러 요인이 복합적으로 작용하고 있었다. 이 경험은 나에게 개인적 차원 ... 들이 어떻게 상호작용하며 특정 사건을 형성하는지를 보여준다.나에게 이러한 다면적 접근법은 직장에서 겪은 한 사례와 깊이 연관되어 있다. 내가 근무하던 회사에서 한 동료가 작업 중 사고 ... 를 겪었을 때, 초기 반응은 대부분 그의 부주의를 탓하는 것이었다. 그러나 상황을 면밀히 조사하고 분석한 결과, 안전 규정의 불충분, 적절한 교육 프로그램의 부재, 작업 환경
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [수업자료] 흔히 틀리기 쉬운 맞춤법 자료입니다. 언와와 매체, 우리말 수업 등에 매우 유용하게 사용할 수 있습니다.
    로 적어야 한다고 규정을 바꾸었답니다.예) “그 말은 내가 할게.” / “일을 조금 더 하다가 갈게.”3. 곱슬머리 / 꼽슬머리머리털이 날 때부터 곱슬곱슬 꼬부라진 머리나 그런 머리 ... 다’를 이르는 말입니다. 그러므로 두 말의 쓰임을 잘 구별해서 사용하시기 바랍니다.예) 속마음을 다 드러내자니 부담이 될 수 밖에....내친 김에 책상을 모두 들어냅시다.조직 ... 에게 편. (이유:~하기 때문에)나는 열심히 운동을 함으로 살을 빼겠다. (수단?방법:~을 통해서)“IMF로 인해 회사 사정이 나빠지므로 열심히 일해야 한다.”“나는 아직 젊으므로 포기
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.09
  • 지역사회간호학 산업보건 보고서 감정노동
    /음성변조 : "두통이나 구역질, 이명까지 오더라고요. 삐 소리가 나면서 머리가 멈춘다거나... 그냥 계속 눈물이 나더라고요."]이럴 경우 회사는 어떻게 해야 할까?감정노동자보호법 ... 은 노동자에게 장해가 우려될 경우 업무를 중단하거나 휴식시간을 주고, 치료나 상담을 지원하도록 돼 있습니다.회사의 조치는 정반대였습니다.녹음된 통화를 듣고는 나쁜 사람은 아닌 것 같 ... 습니다'..."]급기야 회사 지시로 사과 전화도 해야 했습니다.고객이 무조건 왕이라는 회사의 인식 앞에 법은 소용없었습니다.2) 감정노동 정의한국산업안전보건공단(KOSHA)에서는 감정노동
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [2025] 사무보조 면접 질문 '최종 합격'
    교육을 정기적으로 받으며, 보안 규정을 숙지하고 준수하는 자세가 필요합니다. 이처럼, 사무보조 업무에서는 기밀 관리 및 보안을 철저히 지키는 것이 업무의 신뢰성을 높이고, 조직 내 ... . 사무보조 업무에서 고객 응대 시 중요한 점은 무엇인가요? 사무보조 업무에서 고객 응대는 매우 중요한 부분입니다. 고객은 회사의 이미지를 대표하는 중요한 존재이기 때문에 항상 친절 ... 나 중요한 일정을 미리 준비하고 조율하는 역할을 통해 조직의 업무 효율성을 높일 수 있습니다. 예를 들어, 회의 준비를 통해 필요한 자료를 미리 준비하거나, 회의 결과를 정확
    자기소개서 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 우리나라에서 제,개정 및 입법예고 중인 사회복지관련 법의 내용을 1건 발췌하여 설명하고, 개인적 의견을
    은 법률이나 회계 관련 지식이 있는 사람 중 선임하고 대통령령으로 정한 법인일 때 시도지사의 추천을 받음으로 ‘주식회사의 외부감사에 관한 법률’에 따른 감사인을 선임하도록 한다.3 ... 을 둘 수 있으며 사회복지위원회와 지역사회복지협의체, 복지위원 조직과 위원 임명에 대한 사항이 포함된다. 지역사회복지계획의 수립은 4년마다 지역주민 복지조사를 실시해 시군구 ... 을 받아야 하고 사회복지사협회는 1997년 개정시 협회를 법정단체로 규정한 바에 의해 한국사회복지사협회가 1998년 8월 법정단체로 등록됐다.3. 사회복지사업법 개정에 대한 나
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지정책론) 사회복지 정책과정론(교재 제6장 및 제7장)의 핵심 내용을 요약하고, 현재 우리나라에서 시행되고
    , 점증모형, 혼합모형, 최적모형이 있다. 두 번째는 집단적 정책결정모형으로 조직모형, 회사모형, 앨리슨모형, 쓰레기통 모형이 있다. 세 번째는 거시적 정책결정모형으로 엘리트이론 ... 적 요인, 정책적 요인으로 분류할 수 있다.먼저 일반적 요인에서 첫 번째는 의제설정 성격과 관련하여 다루려는 이슈를 어떻게 규정하고 이슈 규정에서 영향을 줄 수 있는 요인들이 어떠 ... 를 총 네 가지 단계로 이루어진다. 첫 번째는 정책지침으로 정책집행자가 따라야 하는 규정과 지시, 지침, 안내서 역할을 하는 것이다. 두 번째는 자원의 확보 및 배분 단계이며 정책
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
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    (경영학원론 B형) 언론에 소개된 기업관련 기사 중 윤리와 관련된 것을 골라 간략히 설명하고 윤리를 보는 네 가지 관점에 준하여 사례
    적으로 윤리경영 지침을 정하고 준수하고 있으며 윤리 경영 활동을 위한 부서를 따로 개설하여 윤리 경영 활동을 진행하고 있다. 윤리경영 지침은 내부규정을 통해 경영과정에서 임직원 ... 들이 업무수행 과정에서 윤리적인 문제가 발생될 수 있는 부분에 대해 윤리를 지키도록 규정하도록 하고 있다. 많은 기업들이 윤리경영에 대한 중요성을 인지하고 윤리경영지침을 제정하고 있 ... 다. 또한 직원들을 채용할 때 채용관련 서류로 윤리서약서 등을 징구하는 회사들도 있다. 또한 사회공헌팀과 같은 윤리적 활동을 수행하는 부서를 신설하여 전담업무를 수행하고 대외
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17
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    해방과 분단
    과 분단- 건국동맹 : 1944년 8월 10일 조직. 중도파와 공산주의자 민족주의자 등이 참여. 최용달, 이강국, 박문규 등이 참여. 안재홍, 조만식, 허헌 등이 참여하기로 약속 ... 의 해방에 치중 등 민족국가 건설의 과제를 제시. 해방후 건국준비위원회의 모체1944년 건국동맹원- 조직확대(전국 10개의 책임자 임명과 지방조직 구성), 용문산에 농민동맹을 조직 치안 ... 대, 철도파괴, 각종 동원 기피, 지리산의 보광당, ‘조선민족해방협동단’, 산악대 등의 반일기구를 조직, 식량대책기구 조직, 후방교란 및 군사단체의 조직과 군사행동을 계획(박승환
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.25
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    군경조직행동론_다음 사례를 읽고 서진표팀장의 리더십이 왜 적합하지 않은지 피들러이론을 적용해 분석하고 대안을 제시하시오.
    군경조직행동론다음 사례를 읽고 서진표팀장의 리더십이 왜 적합하지 않은지 피들러이론을 적용해 분석하고 대안을 제시하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 서팀장에게 찾을 수 있는 장점 ... 하고 규칙과 규정에 대한 부분을 강조하면서 최종 데드라인에 대한 스케줄 관리를 중시하는 경향이 있다.이런 관점에서 봤을 때 서 팀장의 경우는 과업 중심적인 리더심으로 보여지는 부분 ... 를 활용해서 어쨌든 언제든 CEO와 만날 기회가 있고 회사에서는 어쨌든 대표와의 이견 조율을 통해서 새로운 사업이 이루어질 수도 있고 상당히 주관적으로 일을 이끌어 갈 수 있기 때문
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
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2025년 07월 13일 일요일
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