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"회사조직규정" 검색결과 2,501-2,520 / 25,582건

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    비즈니스 커뮤니케이션에서는 상대방을 설득하기 위해 시미학적 원리를 이해하는 것이 중요하다
    의 아이디어와 정보 등을 교환하게 하는 것으로, 이 조직회사일 경우에는 사내 커뮤니케이션이라고도 한다.특히 조직 내 커뮤니케이션은 조직 내 절차나규정, 프로토콜, 정책 등 ... 하다고 생각되는 것 3가지 이상을 제시하고 그 이유를 제시하시오.2. 조직 내 소통의 문제를 활성화하는 방안에 대하여 생각해 보세요.3. 비즈니스커뮤니케이션의 기능에 대해 설명해 보세요4 ... 에서 중요한 "설득의 심리학" 원리2. 조직 내 소통의 활성화 방안3. 비즈니스커뮤니케이션의 기능4. 스몰토크의 의미와 직장 내 중요성5. 상대방에게 피드백을 받는 것이 중요
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30
  • 공무원 한국사 1) 근대문화 2) 독도와 간도 3)일제강점기 사회,문화 (합격생 정리)
    가 조선땅으로 규정, 표기-1877년, [태정관지령]에, 일본 최고 행정기관에서 공식 조선땅 확인-[삼국사기]-지증왕, 이사부, 우산국 정벌-[고려사]-조세 징수 기록-[태종실록] ... -1900. 울도군 승격, 울릉과 독도를 관할 범위로 규정(칙령41호)-1904. 한일의정서 이후, 독도강탈=러일전쟁 중, 일본 시마네현 고시를 통해자국의 영토로 일방 편입-1906 ... , 조선불교유신론, 불교개혁]대종교-[나철, 오기호, 중광단(간도,서일)->대한정의단->북로군정서]대동교-[박은식, 장지연, 친일유림조직 대동학회 저항목적으로 창건]천도교-[1906
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.02
  • 한양대학교 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    로 유비는 인간미가 있으나 우유부단하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확 ... 습니다. 44. 상사의 비리를 목격한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 ... 기 때문에 빠르게 업무를 습득할 것이며 특유의 친화력을 이용하여 조직 내 금방 함께 어울릴 수 있도록 노력하겠습니다. 4. 앞으로 학령인구가 적어지고 IT산업의 발전이 크게 이루어지
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.13
  • 산업안전관리자 자소서
    한 핵심 역량을 갖추고 있습니다. 안전 규정 및 법규에 대한 철저한 이해와 이를 현장에 적용하는 능력, 팀을 이끌어 안전한 분위기를 조성하고 관리하는 리더십 능력 등이 있습니다. 끊임없 ... 안전 분야에서의 열정과 진정한 관심에서 비롯됩니다. 안전한 작업 환경을 조성하고 유지하는 일은 저에게 큰 보람을 줍니다. 이 일에 대한 열정은 안전한 환경을 만들어 직원들과 회사 ... 과 팀 조직력을 통해 안전 프로세스를 강화하고 관리할 수 있는 능력을 갖추고 있습니다. 문제 해결과 예방적 대응 능력을 바탕으로 안전사고를 최소화하고 적극적으로 예방하기 위해 노력
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.06
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    ktx 승무원 -부산 인턴 서류합격 자기소개서
    은 충분히 해줄 수 있다고 생각했기 때문입니다. 규정이 위반하지 않는 범위 내에서 가능한 한 최대한 고객의 편의를 위해 노력해야한다고 생각합니다.1. 집단(학교, 회사, 동아리, 동호회 ... 을 향했던 태도라 생각하며 앞으로도 순수한 고객 지향적 태도를 가져야겠다고 다짐하게 되었습니다.“서비스 마인드 및 조직이해 능력”00휴양소에서 약 두 달간 근무를 하며 객실 청소 ... 는 고객을 목적지까지 안전하게 서비스하는 일이라고 생각 합니다. 승무원은 객실 내 발생할 수 있는 이례적 상황에 대한 합리적인 판단을 해야 하며 업무 규정과 매뉴얼을 준수해야 합니다
    자기소개서 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.10 | 수정일 2023.09.18
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    NCS 직업기초 경상대학교 7~10주차 과제
    나 임무는 비교적 명확하게 규정되어 있다.3)참여하는 구성원들도 인위적으로 결정한다.4)명령집단과 과업집단, 프로젝트집단 으로 이루어져 있다.비공식적인 집단1)조직구성원들의 요구 ... 1. 조직목표란 무엇인가? 조직목표의 기능은 무엇인가?조직 목표란 조직목표는 조직이 달성하려는 미래의 상태, 조직의 존재가치를 판단하는 지표이다.조직목표는 미래지향적이지만 현재 ... 의 조직행동의 방향을 결정해주는 역할을 한다.조직 목표의 기능은1) 조직이 존재하는 정당성과 합법성을 제공한다.2) 조직이 나아갈 방향을 제시한다3) 조직구성원 의사결정의 기준
    시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.28 | 수정일 2022.12.15
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    다음은 본원적(Generic) 경쟁전략에 대한 질문이다. 물음에 답하시오
    '(Differentiation), '뭔가 집중화 전략'(Cost Focus), '차별적 집중화 전략'(Differentiation) 등 4가지가 있다. 현재 자신이 속한 기업(조직)의 경쟁 ... 우위 요소는 무엇인지 파악하고, 자신의 기업(조직)은 본원적 경쟁전략의 4가지 종류 중 어떤 전략을 취해야 하는지 그 이유와 함께 서술하시오. (70점)- 목 차 -다음은 본원 ... '(Cost Focus), '차별적 집중화 전략'(Differentiation) 등 4가지가 있다. 현재 자신이 속한 기업(조직)의 경쟁우위 요소는 무엇인지 파악하고, 자신의 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
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    소통의 정치 인민의 지도자 프랭클린 루스벨트
    하는 것이 곧 공익과 합치한다고 생각하여 조직권과 파업권의 인정을 주장했다. 공익사업시장의 3/4 이상을 독점했던 수수 대기업의 자행적 힘을 통제하는 것을 목표로, 공익기업지주회사법 ... 다. 그녀는 여성개혁가들과의 네트워크를 강화해 여성 유권자연맹, 민주당 여성조직에 관여하였다. 특히 주택공급, 아동노동법, 산아제한에 관심이 많았다. 그녀의 이러한 사회활동 ... 다고 규정하면서 지속적으로 대기업의 활동에 대해 지원하는 모습을 보였다.3) 대공황 발생대공황은 크게 4가지 요인에 발생했다고 볼 수 있다. 첫 번째는 미국 내 공급과 수요의 불균형
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.24
  • 하나금융티아이 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    는 인간미가 있으나 우유부단하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단 ... . 상사의 비리를 목격한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드 ... 됩니다. 실무진 면접은 세분이, 임원면접은 두분이 들어와서 평이한 질문하셨습니다. 자기소개 후 몇 가지 질의응답이 이뤄집니다. 저의 경우엔 우리 회사에는 왜 지원했냐? 와 같
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.11.25
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    지역농협 신입행원 자기소개서
    .최근 5년간 어려움을 극복한 경험과 결과4.1 경험한 어려움과 상황4.2 극복을 위한 과정과 노력5.회사에 대한 이해와 관련 정보5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성5.2 ... 를 도출하는 창의적 사고를 통해 새로운 해결책을 찾아냈습니다.5.회사에 대한 이해와 관련 정보5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성지역농협은 국내 농업과 지역사회 발전을 지원 ... 회사 추진업무 및 관련 정보 획득 경로6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여6.1 인재상에 부합하기 위한 노력과 개발6.2 최근 3년 이내의 능력 개발 사례7.창의적인 문제 해결
    자기소개서 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.24
  • 재무회계(경력직) 자기소개서 (지원동기와 경력사항 강조)
    기간 동안 얻은 주요 성과로는 다음과 같습니다.- 세무 전문성 향상: 회사에서 세무 업무를 담당하면서, 세무 법규 및 규정에 대한 지식을 쌓았으며, 고객의 세무 문제를 해결하기 ... 했던 경험5. 직업관이나 가치관11. 지원동기 및 향후 계획재무회계는 기업의 건강성과 성장에 중요한 영향을 미칩니다. 제가 근무하고 싶은 기업이나 조직이 사회적 가치를 창출하고 더 ... 이해도를 높이고 전략적으로 회사의 목표를 달성하기 위해 재무정보를 활용하는 데 노력할 것입니다. 이를 통해 회사의 비즈니스 성과와 경쟁력을 향상시키며 기여하고, 차세대 리더
    자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.09
  • 국민연금 스튜어드쉽코드(2022년)
    고 기업과의 적극적인 대화를 통해 기업 가치를 끌어올리는 것을 목적으로 한다.영국은 2008년부터 2009년 사이의 세계 금융위기의 원인이 대규모 상장금융회사 지배구조의 문제에서 비롯 ... 의 ‘워커 보고서’에 따르면, 금융위기 이전, 영국 사장사들의 경영전이 단기간에 자기 회사의 주가를 대폭 띄우기(단기 성과주의) 위한 무리한 경영이 금융위기의 주요 원인이 되었고 지적 ... 하였다. 이런 회사의 대주주인 기관투자자들이 주주권을 행사하기는커녕 경여진의 부실 경영을 수수방관해 금융위기로 치달았다고 분석하였다. 이에 본 보고서에서는 대주주인 기관투자자들이 오너
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.08 | 수정일 2022.09.15
  • 2024년 독학사 1단계 사회학개론 요약
    , 뢰슬리스버거: 친밀도↑효율↑. 인정/소속감. (호손공장)관료제① 베버: 합법/합리적 지배 제도화규정된 권위/책임에 따라 작업 구분→ 공식적인 임무(합법).권위 서열에 따라 조직 ... 한 아빠 경찰집단의 종류일차집단이차집단가족, 유희/또래집단학교, 회사, 노조, 군대,도시, 국가*인격적 *일반적 목표*비형식적 구조*자연적 *변경 어려움*비인격적 *특정 목표*형식 ... ② 이익사회: 인위적 의지로 형성.게젤샤프트 ex 회사 학교 정당 국가동호회 → 친목도모 존재하지만 O일탈: 사회적 규범 허용 범위 벗어나는 행동.상대성 → 보수사회과 진보사회 관념
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.12.12
  • YES24 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    는 인간미가 있으나 우유부단하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단 ... . 상사의 비리를 목격한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드리고 ... 한 질문이 있었습니다. - 활동하면서 왜 그런 결정을 내렸는지, 어떠한 근거로 그런 방식이 더 나을 것이라 생각했는지(1차) - 조직에서 본인의 성향이나 특성을 한 단어로 설명(1차
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.11.10
  • 창신아이엔씨 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단과 결단력이 있어야 팀원들을 이끌 ... 한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드리고 그럼에도 불구하고 자수하지 ... 에서 면접을 진행하려는 면접관님의 설명과 함께 시작된 질문 2. 상사와의 갈등 문제 - 상사와 갈등 발생시 어떻게 해결하는지 3. 지원자의 나이 문제로 조직에서 잘 적응할 수 있는지 1
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.09.15
  • 티에스이 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단과 결단력이 있어야 팀원들을 이끌 수 있는 리더쉽을 발휘할 수 있습니다. 또한, 인간미까지 겸한다면 더욱 좋은 직장상사 ... page) 본인이 쓴 책을 받았습니다. (반도체 관련 정보를 읽고 ppt 작업에 도움이 되라고) 3차 면접 ppt과제발표 과제 발표 후 디자인에 대한 피드백을 받았습니다. 회사 홍보 ... 관리자가 되겠습니다. 2. 지원이유(직업관) 자신만의 논리가 있고 그 논리를 증명할 수 있는가? 1. 회사 선택 기준에 회사가 부합한 이유 2. 내가 기여하고 싶은 부분 -나의 직무
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.09.12
  • 에스아이플렉스 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단과 결단력이 있어야 팀원들을 이끌 수 있는 리더쉽을 발휘할 수 있습니다. 또한, 인간미까지 겸한다면 더욱 좋은 직장상사라고 생각 ... 등 외국어 능력도 꾸준히 향상시키고 있습니다. 44. 상사의 비리를 목격한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직 ... - FPCB란? , 에스아이플렉스란 회사에 대해 어느정도 알고있는지? - 한 상품의 제조 과정을 설명하시오. - 취미생활은 무엇인가요? - 오래다닐 수 있는지? - 직무에 대해서
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.09.07
  • 대보정보통신 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단과 결단력이 있어야 팀원들을 이끌 ... 성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드리고 그럼에도 불구하고 자수하지 않 ... 랑 목소리 무조건 크게내라고 하시는게 군대식 조직문화가 아닌가 싶습니다. 면접은 1시간 정도 소요됩니다. 6명인가 들어갔던거 같습니다. 다대다 면접입니다. 실무면접은 공통질문 자기
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.11.21
  • 한국관광공사 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    는 인간미가 있으나 우유부단하여 결정을 잘 내리지 못합니다. 제가 생각하기에는 조조가 더 좋은 직장상사라고 생각합니다. 그 이유는 회사는 성과를 내기 위한 조직이고 정확한 상황판단 ... . 상사의 비리를 목격한다면? [도덕성 가치관 측정] 먼저 그 비리의 사실유무를 판단 후, 그 사실을 묵인한다면, 회사조직에 큰 피해를 발생시킬 수 있으므로 대화로서 자수를 권해드다. ... 에 대한 질문과 자소서 기반 질문이 이뤄졌습니다. 1. 본인이 덕후라고 말할 수 있는 분야와 그 분야와 관련된 활동중에 관광공사에서 발휘될 수 있는 역량은? 2. 본인이 조직
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.11.21
  • 사업 관리자(Business Administration Manager)국내 및 외국계 취업 및 이직 합격을 부르는 영문이력서 및 자소서 핵심 문장(한국어 포함)
    bottom-line and well-being of personnel.조직의 수익과 직원 복지를 위해 헌신하는 회사 재무의 책임 관리자로 일했습니다.Successful s ... meetings and corporate events.임원 및 현장 일정을 모니터링하여 회의 및 회사 이벤트를 조정했습니다.Observed all laws, regulations and ... other applicable obligations.모든 법률, 규정 및 기타 적용 가능한 의무를 준수했습니다.Facilitated company adoption of
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.08
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2025년 08월 29일 금요일
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- 작별인사 독후감