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"근로기본권" 검색결과 221-240 / 64,955건

  • [기획재정부] 창업 중소기업 등에 대한 감면세액계산서
    과세연도년 월 일부터 년 월 일까지감면세액계산내용기본감면(최저한세 적용)감면대상 산출세액감면비율50%[ ]75%[ ]100%[ ]기본 감면세액( × )추가감면(최저한세 배제)1 ... . 공제요건 : 해당 과세연도 상시 근로자수가 최소고용인원 이상인지 여부 [ ]여 [ ]부가. 광업, 제조업, 건설업, 물류산업 : 10명 나. 그 밖의 업종 : 5명2. 고용증가 ... 인원 계산해당 과세연도 상시근로자수직전 과세연도 상시근로자수증가한 상시근로자수(-)명명명감면대상 산출세액(=)감면비율(=)고용증가율(/)%한도율50%(25%)추가감면율Max
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    1. 근로기준법 2. 무과실책임주의 3. 직접 보장 방식 4. 재해보험방식 5. 계약 형식 6. 고용형태
    1. 근로기준법이 법은 근로조건의 최저 기준을 정해 근로자의 근로의욕을 고취시키고 근로자의 생존권과 기본적 생활의 보장 및 향상을 도모하기 위해 제정된 법이다. 사용자와 근로자 ... 의 관계에서 근로자는 사회적, 경제적으로 약자일 가능성이 높기 때문에 법이 특별히 근로자 측에서 근로자를 보호하기 위한 다양한 내용을 규저아고 있다. 예를 들어 임금, 근로 시간 ... , 유급 휴가, 안전과 위생, 재해 보상 등에 대해서 정하고 있다.2. 무과실책임주의산업재해보상보험에는 무과실책임주의가 적용된다. 근로자가 고의로 업무상 재해를 입었다거나 자해를 했
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    <산업복지> <일>의 개념
    의 개념산업복지의 개념□ “산업복지” 및 유사용어의 개념정의○ 근로복지기준법 제3조(근로복지정책의 기본원칙)에 의하면, 근로복지정책이란 “근로자의 경제?사회활동의 참여기회 확대 ... , 근로의욕의 증진 및 삶의 질 향상”을 목적으로 함. 다만 임금과 근로시간 등 기본적인 근로조건은 근로복지에 있어 제외됨- 동법 제6조(목적 외 사용금지)에서는 근로복지사업 ... ”을 의미함. 협의의 근로복지란 “임금 및 근로시간과 같은 기본적인 근로조건 이외에 부가적으로 근로자와 그 가족의 생활안정 및 향상을 목적으로 실시하는 시책 및 활동”이라 정의하였음
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.05
  • 계획안 ) 사내근로복지기금 도입 계획안에 대하여 보고서를 작성 할인자료
    , 자율적으로 설립할 것인지 말 것인지에 관한 결정이 가능하며, 규모, 소재지, 업종 등과 같은 사항에는 무관하게 설립할 수 있다.사내근로복지기금은 근로복지 기본법에 따라 통제받고 있 ... 밖 근로자의 재산형성 및 생활 원조를 위한 사업으로써 정관에서 정하는 사업수익금기금 운용을 통한수익금 발생 때원칙기본재산출연금%50해당 회계연도에 출연금이 있는 경우예외사용80 ... 의20%근로자 1인당 기본재산이 300만 원 이상인 경우로 협력 업체 근로자까지 수혜를 확대하는 경우대부사업주택을 신축/구매/임차하는 경우 등 근로자의 생활 안정 및 재산형성 지원
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.04.30
  • [고용노동부] 피보험자 이직확인서
    - ⑦란에는 ⑤란에 적은 기간에 지급된 기본급과 기본급 외의 기타수당을 적습니다. 상여금과 연차수당은 12개월 동안 지급된 총액의 3개월분만 작성합니다. 다만, 12개월 미만으로 근로 ... 소입사일(피보험자격 취득일)이직일(근로제공 마지막 날)①*이직코드 및 이직사유(이직사유 구분코드 뒤쪽 참조)구분코드(구체적 사유, 10자 이상 기재)②*피보험단위기간산정대상기간 ... ③*보수지급기초일수평균임금 산정명세~⑤*임금계산기간부터까지부터까지부터까지부터까지총 합~⑥*임금계산기간총 일수일일일일일~~⑦ * 임금내역기본급원원원원원~~기타 수당원원원원원~상여금(이직
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 청소년지도사 2차 면접 필수 요점정리
    "1-3" \h \z \u Hyperlink \l "_Toc184573629" ◈필수암기 청소년에 대한 기본 PAGEREF _Toc184573629 \h 1 Hyperlink ... \l "_Toc184573630" ◈제7차 청소년정책 기본계획 PAGEREF _Toc184573630 \h 1 Hyperlink \l "_Toc184573631" ◈청소년 주요정책 ... 해야 하나요?청소년 프로그램 개발 절차와 단계별 특징에 대해 설명하시오.프로그램 기획: 프로그램과 관련된 상황을 분석하고 프로그램 개발의 기본방향을 설정프로그램 설계: 프로그램의 목적
    자기소개서 | 51페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.12.07 | 수정일 2024.12.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    통상임금의 개념, 통상임금 범위와 통상임금의 영향을받는 보상항목, 통상임금 소송이 발생하는 이유, 통상임금 문제를 해결하기 위한 개선방향
    배경을 보면 당시의 우리 기업의 임금결정기준은 연봉제에 기초한 호봉제였기 때문에 여기에 기본급을 정하고 직책수당 등의 고정수당 그리고 연장근로수당등과 같은 변동수당과 일정한 정도 ... 3개월에 지급된 임금총액을 대상으로 하는 반면에 통상임금은 임금 중에서 정기적,일률적인 소정근로나 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 금액을 대상으로 한다는 것에서 구별된다. 기업 ... 상의 실무에서 임금체계라는 것은 지급되는 임금의 구성항목을 말하며, 임금이 어떠한 명분으로 지급되는지를 알게 되는 항목이다. 임금항목은 일반적으로 기본급,고정수당,상여금,초과수당등
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13
  • 어린이집 오리엔테이션 자료 (수정사용가능)
    의 전인적 발달에 적합한 내용을 일관성있고 연계적으로 실천표준 보육과정 영역별 목표 소개 신체운동건강 사회관계 자연탐구 예술경험 의사소통 기본생활습관연간 계획 표준보육과정 연간 교육 ... , 맞벌이 확인각서 ◎ 부 · 모 재직증명서 ( 사업자등록증 ) 및 추가서류 근로자 : 고용보험피보험 자격내역서 ( 고용지원센터 ), 직장건강보험 자격득실확인서 ( 국민건강보험공단지사 ... ), 국민연금가입자 가입증명원 ( 국민연금공단 ) 중 1 부 갑종근로소득에 대한 소득세 납세증명서 ( 세무서 ), 근로소득 원천징수 영수증 ( 재직기관 ) 중 1 부 고용
    ppt테마 | 51페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동단체는 평균근로자 임금의 50%이상 되도록 최저임금을 하루빨리 대폭 인상해야한다고 주장합니다. 이러한 주장이 법제화되어 다음 달부터 시행될 예정이라면 노사의 이해득실과 발생하는 문제점을 설명하고 바람직한 최저임금제 시행방안을 제시하시오.
    하다고 주장했다. 이에 대해 근로자 위원들은 고용불안과 저임금 일자리의 확대로 노동자의 기본적인 생활 보장이 갈수록 어려워지고 있는 현실을 타개하기 위해서는 최저임금을 1만 원 선 ... 경제학개론과제주제 : 노동단체는 평균근로자 임금의 50%이상 되도록 최저임금을 하루빨리대폭 인상해야한다고 주장합니다. 이러한 주장이 법제화되어 다음 달부터시행될 예정이라면 노사 ... ,470원이었던 2017년도보다 16.4% 인상되습니다. 이는 이전년도에 비해 대폭 인상된 것으로, 최저임금을 받는 근로자들이 평균 임금에 최대한 가까운 정도의 임금을 받을 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    건강가정기본법의 제정 배경 및 주요 내용을 설명하고 우리나라의 가족정책과 선진국의 건강가정 정책을 비교
    건강가정론건강가정기본법의 제정 배경 및 주요 내용을 설명하고 우리나라의 가족정책과 선진국의 건강가정 정책을 비교 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 건강가정기본법의 제정 ... 배경2. 건강가정기본법의 주요 내용3. 우리나라의 가족정책과 선진국의 건강가정 정책 비교1) 우리나라의 가족정책(1) 휴직 및 휴가제도(2) 근무제도(3) 맞춤형복지제도2) 선진 ... 국의 건강가정 정책(1) 미국의의 건강가정 정책(2) 일본의 건강가정 정책4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론20세기 이후 사회가 급속하게 변화하면서 사회의 기본단위인
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    중학교 사회2 1-3 근로자의 권리와 보호 STAD 모형 지도안 + 수업나눔
    명차시학습내용평가방법인권과 헌법1?2? 인권 보장과 기본권형성평가3?4? 인권 침해와 구제과정평가5[본시학습]? 근로자의 권리와 보호모둠별 퀴즈학생 수장소학습 기자재24명[4명씩 6 ... 교시(45분)단원명 : ?. 일상생활과 법3. 재판의 이해성취기준 : [9사(일사)06-03]헌법에 보장된 근로자의 권리를 이해하고, 노동권 침해 사례와 구제 방법을 조사한다.단원 ... 를 활용할 것3. 일정량의 판서를 할 것[자료1][자료2][자료 3]2022학년도 공립 중등학교 임용 후보자 선정 경쟁 2차 시험단원명Ⅰ. 인권과 헌법 3. 근로자의 권리와 보호학습
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지관련 법에서 수급자의 자활이나 자립을 위한 관련 규정에 대하여 발전 방안에 대하여 논하시오
    수급자의 자활과 자립 관련 규정2. 자활과 자립 관련 규정의 한계 및 발전방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지는 헌법과 사회보장기본법 등에 기술된 인권과 생존권에 근간한 법 ... 적 근거를 가진다. 사회보장급여법은 사회보장급여의 신청과 조사, 결정, 지급 관리 등의 필요한 일률적 사항을 규정하며 기초생활보장법에 의하여 수급자의 자활을 위한 근로제공에 대하 ... : 사회보장급여법)은 「헌법」과 개별적 사회복지법의 중간자 역할을 하는 「사회보장기본법」에 명시된 사회보장 급여의 시용 및 제공에 필요한 기준, 방법, 절차와 지원 대상자의 발굴
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을 연구하시오
    들에게 적절한 지원을 제공하는 것은 매우 중요하다.저소득 근로자들을 위한 사회복지 서비스는 여러 가지 형태로 제공될 수 있다. 우선, 경제적 지원이 가장 기본적인 형태이다. 이는 생활비 ... 보조, 주거 지원, 의료비 지원 등을 포함한다. 예를 들어, 정부나 비영리 단체에서 제공하는 생활비 보조금은 저소득 근로자들이 기본적인 생계를 유지하는 데 큰 도움이 된다. 또한 ... 한 집단으로 나눌 수 있다. 그 중에서도 가장 주목받는 집단 중 하나는 저소득 근로자이다. 저소득 근로자들은 경제적인 어려움과 직업적인 불안정성으로 인해 많은 사회적 문제를 겪고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 가족복지정책의 특징 및 관련법을 알아보고, 현 가족복지정책의 논의점 및 과제에 대해
    정책 특징 및 관련법Ⅲ. 결론현 가족복지정책 논의점 및 과제Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론가족은 사회의 기본적인 단위가 되고, 현대 산업사회의 빠른 변동에도 불구하고 한 개인의 생활주기 ... 알아보며 가족복지에 대해서 더 이해해보고자 한다.Ⅱ. 본론, 우리나라 가족복지정책 특징 및 관련법우리나라의 가족 관련 복지정책의 기본적인 전제는 국가책임 최소화 및 가족부양책임 ... 의 최대화였다고 볼 수 있다. 이와 동시에 가족을 사회안정과 사회문제해결을 위한 기본적인 단위로 중요시 하면서도 이것을 지원하는 뚜렷한 가족복지적인 접근이 발견되지 않았다. 저출산
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27
  • 우리 사장님도 옆집 사장님도 모두 사용하는 간단하지만, 아주 꽉찬 근로계약서 양식
    근 로 계 약 서(주)OOO (이하 “채용기업(갑)”이라 함)과(와) OOO (이하 "근로자(을)"라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로계약기간 : 20 년 00월 ... 여 : 0,000,000원(연봉 0,000만원)* 기본급 : 0,000,000원* 식대 : 000,000원 (비과세항목)- 임금지급일 : 매월 5일 (*휴일의 경우 휴일이후 첫 평일 ... 에 지급)- 임금계산기간 : 매월 1일부터 31일까지- 지급방법 : ‘근로자’ 명의 예금통장에 입금7. 계약조건 개시일 : 20 년 00월 00일8. 내부 정보 보안을 위해, (주
    서식 | 1페이지 | 1,200원 | 등록일 2024.05.10
  • 근로복지공단 간호사 자소서
    근로복지공단의료직 간호사자기소개서2025년근로복지공단 간호사 자기소개서 합격예문 근로복지공단 의료직 간호사 채용 자기소개서 근로복지공단 간호사 자소서 근로복지공단 간호사 자기 ... 소개서 최신 근로복지공단 의료직 간호사 근로복지공단 의료직 간호사 자기소개서 ▣ 근로복지공단 병원 의료직 간호사(간호직) 채용 자기소개서 예문입니다. ▣ 근로복지공단 의료직 간호사 ... 자소서에 맞게 간호사 직무이해, 고객 마인드, 자기계발, 협업 능력 등을 띄어쓰기 포함하여 완벽하게 작성되었습니다. ▣ 근로복지공단 병원 지원분야 직무에 대한 깊은 이해를 통해 지원
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각의 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야할 급여형태는 무엇인지 의견을 제시하시오.
    을 설명하겠다.기본소득(Basic Income):기본소득은 정부가 국민 모두에게 일정한 금액을 주는 형태의 급여이다. 이는 일정한 금액의 소득을 보장하여 국민의 기본적인 생활비 ... 를 지원하고 사회적 안정성을 제공하는 목적을 가지고 있다. 기본소득의 장점은 가난 문제 해결과 소득 불균형 완화에 도움이 되며, 사회적 공정성을 증진시킬 수 있다는 점이다. 그러나 기본 ... 하고 경제적 어려움을 겪는 개인에게 도움을 줄 수 있다는 점이다. 그러나 보조금의 효과적인 분배와 남용 방지, 예산의 한계 등의 단점이 있을 수 있다.근로자 보호제도(Labor
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.12
  • [고용노동부] 외국인근로자 고용허가서
    ),( 수당: 원)상여금원월 통상임금( )원 (시간외 수당 등 제외)* 매월 정기적으로 지급하는 기본급 및 고정적인 수당고용허가기간 연장일1차2차3차4차「외국인근로자의 고용 등에 관한 ... [별지 제5호서식] 외국인근로자 고용허가서※ 뒤쪽의 유의사항 및 보험가입 안내를 읽고 작성하시기 바라며, [ ]에는 해당하는 곳에 √ 표시를 합니다.(앞쪽)발급번호사진3㎝×4 ... (생년월일)사업장명대표자소재지 주소휴대전화번호전화번호전자우편(이메일)업종사업내용상시근로자수총 명 (내국인근로자: 명, 외국인근로자: 명)외국인근로자고용허가내용성명(영문)성별생년월일국적
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인권] 우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오
    의 여러 가지 근거에서차별 받지 않을 권리를 주장할 수 있다. 국가 및 다른 행위자들은 모든 이주민들의 처우에 있어서, 차별금지라는 기본적인 원칙을 위배해서는 안된다.2) 근로기준 ... 하는 행위 등 매우 다양하다. 본 연구의 범위에 해당하는 사업장내 차별행위와 인권침해는 매우 심각한 상황이다. 이주노동자는 근로기준법상 근로자에 해당되고 이에 따른 기본적인 권리를 보장받 ... [인권] 우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리 사회의 인권침해 사례2. 이주노동자란3. 이주노동자의 권리1) 국제법상 권리2) 근로기준
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04
  • 공인노무사 1차 노동법 1 요약본
    - 목적 : 근로자의 기본적 생활 보장∙향상 [산업평화 X ]- 근로기준법의 실효성 확보1. 민사적 측면(1) 근로기준법의 강행적∙보충적 효력(2) 근기법 기준에 미달하는 근로 ... 적 노동만, 종속관계 판단기준 : 실질, 종합적형식적 기준 : 기본급or고정급, 근로소득세를 원천징수 여부사회보장제도에 관해 근로자로 인정받는지2. 근로기준법상 사용자: 사업주 또는 ... 조건을 가진 근로계약: 원칙) 일부무효 [그 계약 자체가 무효 X]-> 무효인 부분은 근로기준법에서 정한 기준에 따름2. 벌칙 : 형사처벌(징역, 벌금), 과태료(1) 양벌주의
    시험자료 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.09
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2025년 09월 05일 금요일
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11:35 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감