"노동분쟁조정"의 검색결과 입니다.

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"노동분쟁조정" 검색결과 2,321-2,340 / 5,549건

쟁의행위에 대한 판례 - 용구

하는 한편, 1998.7.15과 7.16에는 파업을 실시하고 전국민주노동조합총연맹이 주최한 공공부문 구조조정 반대 집회에 참가하였고, 기획예산위원회가 결국 같은 해 8.4 통폐합 ... 의 쟁의행위는 노동조합이 근로조건에 관한 주장의 불일치로 인하여 발생된 분쟁상태를 자기측에게 유리하게 전개하여 자기의 주장을 관철할 목적으로 행하는 투쟁행위로서 업무의 정상운영을 저해 ... 하는 것을 의미하므로(구 노동쟁의조정법(1996.12.31. 법률 제5244호로 폐지되기 전의 것, 이하 같다) 제3조 참조), 단순히 노동조합이 사용자에게 다소 무리한 임금인상

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.07

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노동조합의 규약 관련 판례 연구

2. 31. 법률 제5244호 노동조합및노동관계조정법 부칙 제3조에 의하여 폐지되기 전의 것) 제20조 제4항에 의하여 준용되는 같은 법 제19조 제2항 단서의 재적 조합원 과반 ... 폐지 전 노동조합법(1996. 12. 31. 법률 제5244호로 제정되어 1997. 3. 1.부터 시행된 노동조합및노동관계조정법에 의하여 폐지되기 전의 것) 제19조 제3항 소정 ... 의 무기명?비밀선거의 원칙(이러한 원칙은 새로이 제정된 노동조합및노동관계조정법 제16조 제1항 제2호 및 제4항에 그대로 규정되어 있다.)에 위반되어 그 자체로 무효라고 할 것이

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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병원생산성의 제고방안

을 확고히 보장함으로써 노조와의 단체교섭을 통해서 모든 문제를 직접 조정?해결할 수 있도록 자세의 전환이 필요하다.반대로 노동자측은 자신의 역할과 건전한 직업윤리에 대한 의미를 부여 ... ◎ 병원인력 생산성 의의병원인력생산성 제고에는 노사분규가 크게 작용되긴 하는데 기업 내에 노동조합이 조직되어 있고 노사간 임금교섭이나 단체교섭에서 합의를 도출하지 못하고 단체행동 ... 으로 들어갈 때 당연히 나타날 수 있는 결과이다. 80년대 후반 노사분규가 극심하게 유행하다가 다시 줄어들었으나, 최근 IMF 경제체제를 맞이하여 기업이 도산하고 구조조정이 심화

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.19

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일반사업에 대한 조정절차 중 조정에 대한 검토

하여 단독조정인에게 조정을 행하게 할 수 있다. 단독조정인은 노동위원회의 위원 중에서 관계 당사자 쌍방의 합의로 선정된 자를 노동위원회 위원장이 지명한다. 이는 노사분쟁의 해결을 신속 ... 의 원칙노동관계의 조정을 할 경우 노동관계당사자와 노동위원회 기타 관계기관은 사건을 신속히 처리하도록 노력하여야 한다.3. 조정의 대상1) 주체노동쟁의 주체는 ‘노동조합과 사용자 또는 ... 에 의한 합의의 여지가 없는 경우를 말한다. 그리고 당사자간의 분쟁의 대상이 되지 않거나 분쟁의 범위를 벗어나는 부분에 대해서는 조정을 할 수 없다.Ⅱ. 조정의 개시와 조정기간1. 조정

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.21

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행정지도 분석

주민과의 건축분쟁의 조정, 노동조합 및 노동관계조정법)3. 행정지도의 필요성☞ 현대 국가에 있어서 행정청은 법령의 규정의 유무에 관계없이 많은 행정지도 활동을 하고 있으며, 이 ... - 사인간의 분쟁해결을 위하여 행정청이 중개나 알선등의 형식으로 시민생활에 개입하여 간섭하는 행정지도를 말한다. (예 : 대기업자와 중소기업자간의 경제활동의 조정, 건축주와 인근 ... 는 특히 사회. 경제. 및 문화 분야에 있어서의 각종 조정, 지도, 조언, 장려를 위한 작용으로서 현저히 나 타나고 있다. 일반적인 필요성으로는- 행정기능의 확대와 그에 대응하는 행정

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.12

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개정 노동위원회법에 따른 노동위원회 전반에 대하여

신청에 대한 판정?단체협약의 해석에 관한 분쟁시의 견해제시?노사협의회의 의결사항에 관한 분쟁중재 등이 있다.2. 조정적 권한(1) 의의조정적 권한이란 주로 노동쟁의에 대한 조정?중재 ... ·의결·승인·인정 또는 차별시정 등에 관한 업무와 각종 노동조합법에 따른 노동쟁의 조정·중재 또는 관계 당사자의 자주적인 노동쟁의 해결지원에 관한 업무 및 이상의 업무수행과 관련 ... 및 상임위원가. 구성나. 지위노동위원회위원장은 당해 노동위원회를 대표하며 회무를 통리하며 노동위원회 위원장과 상임위원은 공익위원이 되고, 심판사건ㆍ차별시정사건과 조정사건을 담당

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.27

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WTO체제의 내용 및 문제점

을 감시하는 국제기구로써, 세계교역 증진을 목적으로 국가간 경제분쟁에 대한 판결권과 그 판결의 강제집행권 이용, 규범에 따라 국가간 분쟁이나 마찰 조정등 의 활동을 하고 잇 ... 을 맡아 국가간 경제분쟁에 대한 판결권과 그 판결의 강제집행권이 있으며 규범에 따라 국가간 분쟁이나 마찰을 조정한다. 또 GATT에 없던 세계무역분쟁 조정, 관세인하 요구, 반덤핑 ... 국제무역질서를 규율해 오던 GATT(관세와 무역에 관한 일반협정) 체제를 대체하여 새로 탄생한 국제무역 질서를 감독?조정하기 위하여 설립된 국제기구이다.2. WTO 탄생 배경

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.16

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[사회복지]이혼문제와 사회복지대책

의 재산분할 청구권으로 여성의 가사노동 가치를 인정하고, 자녀의 면접교섭권 신설, 자녀양육권의 선택 및 조정을 가능케 하는 등, 이혼과 관련된 불평등 법 조항들이 많이 개정 ... 에 가사조정제도가 있어 부부가 이혼에 이르는 것을 장지하거나 분쟁이 있을 때 평화적이고 원만한 해결을 하도록 지원하는 절차가 있으나 실제로는 대부분의 부부가 상당한 파탄에 이른 다음 ... 고 협의 이혼은 부부가 협의가 이루어 졌기 때문에 법원에서 강제하지 않는다.4가지 협의사항1 이혼2친권(자녀가 있을 경우)3양육권(자녀가 있을 경우)4양육비(자녀가 있을 경우)가사조정

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.15

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노사관계론의 학문적 성격과 시스템적 방법

를 다루는 것으로서 노동법뿐만 아니라 노동행정과 노사관행 등을 종합적으로 연구한다.노사간 분쟁의 해결을 위한 절차, 즉 알선, 조정, 중재 및 이익 중재 등 그리고 집행과정 ... 주의 영향: 근로기준법, 노동조합법, 노사협의회법, 산업안전, 재해직업안정, 노동쟁의조정법, 노동위원회법 등 제도적 견해-학제적, 종합사회과학적 견해:학제적 종합성, 종합사회과학적 ... 노사관계론의 학문적 성격과 시스템적 방법목차*노사관계의 학제적 본질1.노동경제학적 전해2.사회학적 견해3.경영기술적 견해4.제도적 견해5.학제적, 종합 사회과학적 견해*노사관계

리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.02.17 | 수정일 2019.08.01

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권리구제와 판례 PPT 발표자료

건강보험공단 심사평가원 건강보험분쟁 조정위원회국민연금법국민연금관리공단 내의 국민연금심사위원회시장. 군수. 구청장 시. 도지사 보건복지가족부장관국민기초 생활보장법국민건강 보험법고용 ... 이 있는 자는 90일 이내에 보건복지가족부 내에 있는 건강보험분쟁조정위원회에 문서로 심사청구2. 절차(고용보험법)처분이 있는 날로부터 90일 이내에 지방노동청 내에 있는 고용보험 ... 법률는 전심절차로서 관할 운영주체와 주무부서에서 관할하여 분쟁을 신속하게 처리함으로써 적용대상자의 생존권보장과 행정적 전문성 및 편의를 동시에 도모하려는 장점이 있다. 그러나 사회

리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.21

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국제적 빈곤문제와 NGO의 역할

대와 1990년대 소위 워싱턴 콘센서스라 불리는 신자유주의 경제정책의 전 세계적 확산과 더불어 심화되어져 가고 있다. 제3세계 국가군 내에서, 지구화의 악영향은 국가들이 채무 재조정 ... 한다. 그리하여 개인들은 더 이상 자신 가족들의 필요를 충족시키기 위하여 생산하는 것이 아니라, 돈을 벌기 위하여 노동을 하며 잉여가치를 생산해 내야 한다는 것이다. 이러한 입장 ... 권 까지 포함한 자유무역 확대.5) 평등한 경쟁과 공정 거래 (Fair Trade)의 원칙에 기반한 불법적 무역제한 조치를 제거하고 분쟁해결 절차를 강화.WTO체제 출범 이후의 오늘날

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.16 | 수정일 2016.08.08

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[국제재무관리] 금융시장 개방과 국제재무관리의 방향 (기업재무의 국제화, 국내재무관리, 국제재무관리)

정도 영향을 미치는 시장 전반적인 위험과 (2)노동분쟁과 같이 특정기업에 한정되는 위험, 전자와 같은 형태의 위험을 보통 체계적 혹은 분산제기할 수 없는 위험 이라고 부르 ... 범위한 맥락에서, 위험재정 거래(risk arbitrage) 또는 투기행위(speculation)란 시장의 완전하다고 가정할 경우 다양한 증권의 위험 조정 후 수익률을 같게 되

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.28

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갈등과 협상전략 고충처리제도

을 선언하고 중앙노동위원회에 노동쟁의 조정 신청 을 냈다 . 노조는 이달 말 전체 조합원을 상대로 쟁의행위 돌입 여부를 묻는 찬반 투표를 실시할 예정이다 . 현대 · 기아차의 파업 ... C금협약의 적용을 관리 , 감독 ③ 사용자와의 사내 분쟁을 해결하기 위한 청문권 ④ 임금이나 근로조건의 변동에 대해 사전에 통보 받을 권리 기업차원의 노동자이익대변 4) 유럽 ... . 출처노사갈등이란 ?노동자 는 비정규직 차별 철폐 , 주 5 일 근무제 도입 , 파업관련 손배 ( 손해배상 ) 가압류 철회 , 노동 3 권 보장 , 경제자유구역과 개방정책 중단

리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.02

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[경영]노동쟁의와 쟁의행위의 비교 검토

만을 조정?중재의 대상으로 하고 있으므로 권리분쟁에 관한 사항은 노동쟁의 대상에서 제외된다고 본다.Ⅱ. 노조법상 쟁의행위1. 의의노조법상 쟁의 행위라 함은 「파업?태업?직장폐쇄 ... 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태를 말한다.이러한 노동쟁의는 헌법상 근로자에게 보장하고 있는 단체행동권을 구체화한 것으로서 노동쟁의의 범위와 대상사항 ... 에 대하여 명확히 할 필요가 있다.또한 노종조합의 단체행동권 행사와 관련하여 노사간의 분쟁상태인 노동쟁의와 업무의 정상적인 운영을 저해하는 행위인 쟁의행위는 법적 보호규정의 적용여부

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.18

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[보건의료정책][보건의료산업]보건의료정책의 원칙, 보건의료정책의 단계, 보건의료정책의 필요성, 보건의료정책의 문제점, 보건의료정책의 향후 추진계획, 보건의료정책의 향후 추진방안, 보건의료정책의 평가 분석

개발시기 (1962 - 1987)2. 사회개발 도입기 (1988 - 1997)3. 구조조정기 (1998 - 현재)Ⅳ. 보건의료정책의 필요성Ⅴ. 보건의료정책의 문제점1. 믿을 수 없 ... 으 (노태우, 김영삼정권), 90년대 말∼현재-구조조정기 (김대중정권)1. 경제개발시기 (1962 - 1987)박정희 군사정권은 경제개발을 최대 목표로 내세워 모든 정책을 집행 ... 여 1981년에 제정된 산업안전보건법은 그 제정과정이나 운영에서 실제적인 내용을 갖추지 못한 관계로 거의 모든 노동자들이 산업안전보건법이 있다는 것 자체를 모르고 지났다. 결국 현실

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.09.01

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산별교섭시 단체교섭의 준비/진행/체결 절차

하여 알맞은 교섭방식을 택하도록 하되 특정 교섭방식만을 주장하다가 근로조건 등에 관한 단체교섭을 진행하지도 못한 채 분쟁상태로 들어가는 일이 없도록 주의해야 할 것이다.아울러 교섭 ... 협약을 적용받게 되는 대상자의 명단을 요구하여 이를 확인해야 하고 노동조합은 사용자에 대하여 공개할 자료의 종류 및 제공방법 등을 제시하는 등 교섭준비를 하여야 한다.4) 교섭의제 ... 에 관해서는 최저기준(임금인상율)만 설정하고, 다시 기업별로 보충교섭을 통해 재조정하는 것도 검토할 수 있을 것이다.이때 산별본조나 지역지부 차원에서 제시하는 임금수준(임금인상

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.27

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브릭스의 기회와 위협

코저렴한 노동력과 막대한 천연자원 매장량에, 기초과학이 뒷받침된 기술 잠재력은 인도의 무한한 성장 가능성을 보여주고 있다. 게다가 최근에는 인도정부가 WTO를 통한 관세인하 ... 으로 인도의 외자유치에 악영향을 미치고 있어, 인파 분쟁의 안정화 여부가 단기적으로 외자유치의 관건이 될 전망이다. 또한 양국간 분쟁이 심화될 경우 인도정부의 군비 지출을 확대시켜 재정 ... 환율 재조정이 일어날 것이라고 골드만삭스는 예견했다. 이와 함께 BRICs 국가들의 국민소득 증가로 소비재 소비가 급증하면서 많은 상품들의 수요와 가격 결정 패턴도 달라질 것이

리포트 | 45페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.11

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노동조합활동으로 인한 손해배상의 문제와 해결방안

) 사견① 이근중② 안혜진③ 김영주3. 사례(1) 성모병원 쟁의조정 사례(2) 포스코! 끝나지 않은 분쟁4. 우리나라의 분쟁조정제도(1) 노동분쟁조정제도의 개요(2) 노동분쟁조정 ... 절차(3) 권리분쟁의 판정절차(4) 노동분쟁조정의 문제점(5) 노동분쟁조정의 발전방안5. 외국의 분쟁조정제도(1) 미국의 노동분쟁조정제도(2) 영국의 노동분쟁조정제도(3) 일본 ... 의 노동분쟁조정제도(4) 외국의 분쟁예방조정 모범 사례Ⅲ. 결론1. 노조활동으로 인한 손해배상의 문제점2. 개선방안노동조합활동으로 인한 손해배상의 문제와 해결방안Ⅰ. 서론연구목적얼마

리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.28

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노조법상 단체교섭권의 의의

교섭은 노사간 갈등과 분쟁의 사전적 예방이나 사후적 해결을 위한 평화적인 제도로서 기능한다. 김유성, ?노동법Ⅱ?, 123-124면노노법 제29조 제1항은 “노동조합의 대표자는 그 ... 는 것은 노동조합및노동관계조정법 제29조 제1항에 위반된다.노동조합의 대표자 또는 수임자가 단체교섭의 결과에 따라 사용자와 단체협약의 내용을 합의한 후 다시 협약안의 가부에 관하 ... 노동관계조정법 제29조 제1항의 취지에 위반된다(대법원 1993. 4. 27. 선고 91누12257 전원합의체 판결, 1993. 5. 11. 선고 91누10787 판결, 2002

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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프랑스 절대왕정 중상주의 정책

적 신조3. 콜베르의 경제정책1) 규율을 엄수하는 양질의 노동에 대한 교육2) 납세의무자 수의 증대(인구 증대)3) 산업의 확충과 발전4) 무역흑자를 통한 화폐량의 증대4. 콜베르 ... 을 쫓겨나(1617) 아비뇽으로 도망가서 그곳에서 최초의 저서 《교리문답》을 썼다. 왕에게 저항 중인 모후 마리의 초청을 받아 측근으로서 각지에 전전하는 한편 화평을 위한 조정에 힘썼 ... 적인 폭력을 통해 분쟁을 해결 하는 방식으로 사회 혼란을 초란하기도 하였고 국왕의 사법 특권에 대한 도전으로 간주될 수 있었기 때문에 결투를 하는 것에 대해 처벌을 강화

리포트 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2012.02.02

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