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"법정근로시간" 검색결과 2,261-2,280 / 5,685건

  • 예비 사회복지사님들이 생각하는 공공기관과 민간기관에 근무하는 사회복지사들의 지금의 처우개선이 어떻게 바뀌어야 하는지 한 가지 사례를 들어서 개인 의견을 작성하세요.
    노예노동을 강요받고 있으며, 1일 2교대제를 시행하는 생활시설들도 법정노동시간의 2배에 가까운 84시간의 노동으로 1주 40시간의 연장근무 및 휴일근무를 강요받고 있는 실정이 ... 수준과 근로환경이 매우 열악함을 알수 있다. 또한 한국사회복지사협회의 자료에 따르면 사회복지사는 복지실천현장에서 필수 인원대비 기존 최저배치 기준의 88.5% 수준 밖에 안 되 ... , 때론 사회복지사 자신이 낮은 임금과 수당으로 고통을 받기도 하는 것이다. 구체적으로 초임연봉이나 수당이 다른 직업군에 비해 턱 없이 낮은 문제가 많으며, 특히 근로기준법
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.08.24
  • 찬반토론 소년법 폐지
    처벌을 받지 아니하며, 촉법소년은 형사처분(벌금형 이상의 법정형 처벌)을 받지 않지만, 보호관찰, 사회봉사명령, 소년원 송치 등의 ‘보호처분’을 받음. 범죄소년은 형사처분을 받 ... 에게 권리를 준다면, 의무 또한 부여해야한다. 우리나라의 의무는 납세의 의무, 국방의 의무, 교육의 의무, 근로의 의무가 있으며, 청소년들이 지킬 수 있는 의무는 교육의 의무뿐이 ... 는 여학생 2명이 피해 여중생을 모텔에 감금하고 1시간 넘게 폭행.바닥에 떨어진 음식을 주워 먹게 하거나, 담뱃불로 지지는 등의 행동.-2017년 3월 인천 초등생 살인사건: 고등
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.13
  • 지역사회간호학실습 (보건소 실습 PPT)
    CBC, B 간염 , 풍진 , 혈당 , 매독 , 에이즈 엽산제 지원 - 임신계획이있는 가임여성 3 개월분 지원 난임부부 지원사업 - 법정혼인상태에 있는 난임 부부로서 체외 수정시술 ... 및 인공수정시술을 요하는 의사 진단서 제출자 . - 부인의 연령이 만 44 세이하로 도시근로자 체외 수정시술 및 인공 수정 시술지원 정관 / 난관 복원 시술사업 임신을 위한 정관 ... 가 제시간을 지키지 않고 불규칙적이며 불성실하다고 문의하시어 도우미를 지원하는 기관에 문의하여 민원인과 도우미가 다시 잘 협조하여 문제를 해결하였다 .⑦ 임산부를 대상으로 상담
    리포트 | 70페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.05.09
  • 방송통신대학교 아동복지 과제
    ]아동복지 (박선희· 조흥식 공저) - 방송통신대학교“현재 대한민국 법정근로 시간이 하루8시간임에도 불구하고 종일제 보육시간의 ‘8시간제’ 도입이라는 주제로 토론회를 개최하게 되 ... )과 통합진보당 김미희의원(보건복지위원) -[서울=NSP통신] 이광용 기자3) 발전방안어린이집 교사의 법정 근무시간 8시간을 넘기지 않고, 보육자의 근무시간을 줄여주어 교육의 질을 높 ... , 현재의 쟁점 및 발전방안을 논하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론보육시간에 따른 유형1. 종일제 보육1) 개념과 복지적 의의2) 현재의 쟁점3) 발전방안2. 반일제 보육1) 개념과 복지
    방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.08.28
  • 직장내 성차별,성희롱,여성비정규직문제에 대해
    를 이용하거나 업무와 관련이 있는 경우라면 사업ㅂ장 내부 및 근로시간뿐만 아니라 사업장 밖이나 근무시간 외에도 성립된다.(노동부, 1999)(3) 직장 내 성희롱의 유형고용기회평등위원회 ... 1. 직장 내 성희롱(1) 직장 내 성희롱이란?‘직장 내 성희롱’이란 고용과 관련되어 발생하는 성희롱을 말하며 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내의 지위를 이요하거나 업무 ... 와 관련하여 다른 근로자에게 성적인 언동 등으로 성적굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 ㅅ어적 언동 그 밖의 요구 등에 대한 불응을 이유로 고용상의 불이익을 주는 것을 말한다. (노동
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사관리요약
    를 통해 태도, 문제점 등을 조사하여 교육훈련의 필요성을 파악한다.장점- 실제로 유용한 정보를 획득할 가능성이 높다. 실시가 용이하며 정보획득에 시간이 많이 들지않는다.수집된 정보 ... 인력 보호(청소년, 노령자 등), 인간관계형성지원, 국가 사회복지 보완정치적 목적- 정부의 기업에 대한 영향력 감소, 노조의 영향력 감소윤리적 목적- 종업원 생계 지원14.법정복리 ... 후생법정복리후생은 국가가 기업 종업원을 보호하고 국가사회복지의 한 보조수단으로 법률을 제정하여 기업으로 하여금 강제적으로 도입하도록 한 것을 말한다.1)보험료지원- 의료보험, 연금
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.08 | 수정일 2016.10.01
  • 영화산업 노조현황과 앞으로의 전망
    은 5.5시간 이며, 주당 평균 노동시간은 75시간에 이른다. 이는 연장시간을 포함한 법정노동시간인 52시간 보다 23시간이나 많다. 아래의 자료를 보면 하루에 17시간 이상 일 ... 주마다 시간급으로 계산.근로시간: 기존의 불합리한 근로 시간 산정 방식과 그에 따른 비합리적 임금 책정 관행에 대대적인 변화를 가함.주 40시간 근로 원칙, 1일 12시간.1일 ... 15시간, 1주 66시간 근로 초과 시 사전에 노사 합의에 의해 연장이 이루어져야 함.이동 시간근로 시간에 포함.4시간 근로 30분, 8시간 근로에 1 시간 휴식 보장.유급 휴일
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.12
  • 공중보건학 요약집
    노출되어서는 안되는 기준노출상한치: 8시간기준 설정은 있지만 독성자료 부족하여 단시간 노출기준이 없는 물질에 적용4. 근로자건강진단의 종류채용시 건강진단일반건강진단: 사무직 2년1회 ... 사기변화: 시, 일, 주 짧은 단위 급성감염병불규칙: 돌발유행, 외래감염병, 콜레라 , 동물인플루엔자, 사스7. 기술역학 비교환자-대조군: 비용 시간 효율, 윤리문제 적다, 적 ... 은대상 가능희귀질환 적합, 긴 잠복기에도 적합, 한 질환의 여러요인 비교후향적 자료를 모아 연구 가능(시간적 선후관계x, 정보불확실)코호트: 건강대상으로 원인 집단과 아닌 집단
    시험자료 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.22 | 수정일 2023.11.30
  • 산업보건
    , 생리적 기능검사, 심리학적 검사가 있다.나. 작업동작 및 작업시간의 고려다. 근로강도에 따른 작업의 적정화라. 법정 근로시간 및 휴게, 휴일 규정근로자의 보호와 노동의 생산성을 향상 ... 시키는 조치의 근로기준법에 의하여 1주간의 근로시간은 휴게시간을 제하고 40시간을 초과할 수 없으며 1일의 근로시간은 휴게시간을 제하고 8시간을 초과할 수 없다. 근로시간이 4시간 ... 인 경우엔 30분 이상, 8시간인 경우엔 1시간 이상의 휴게시간근로 도중에 주어야 한다.2) 노동과 정신건강산업보건에 있어서 건강관리의 목표는 근로자가 육체적으로만 아니라 정신
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.14 | 수정일 2014.10.19
  • 생활법률 기말 정리
    의 작성, 또는 단체 협약의 체결로 구체적으로 결정된다.- 단체협약이나 취업규칙, 근로계약이 법정기준보다 낮은 수준의 근로조건을 정하면 그 부분에 한하여 무효로 되고 무효 된 부분 ... 협약 : 100일* 취업규칙과 근로계약에서 산전후 휴가기간을 90일의 법정기준보다 낮은 80일로 정하는 것은 위법. 무효이다.* 단체협약이 100일로 정하여 근로자에게 보다 유리 ... ,560원(8시간 기준)- 감시, 단속적 업무 종사근로자(수위, 운전기사, 보일 전기 수리공)의 시급 : 일반 근로자의 경우보다 20% 감액- 수숩사용한 날부터 3개월 이내인 자의 최저
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.01
  • 장기이식과 장기매매, 장기이식, 장기매매, 장기분배, 뇌사와 장기이식에 관한 쟁점, 장기이식에관한법률
    과 그 부모(부모가 없고 형제자매에게 골수를 이식하기 위하여 적출하려는 경우에는 법정 대리인)의 동의를 함께 받아야 한다.② 뇌사자와 사망한 자의 장기 등은 다음 각 호의 어느 ... 에서 장제비·진료비 및 위로금 등을 지급할 수 있다.1. 장기등기증자2. 장기등기증자의 가족 또는 유족3. 장기등기증자인 근로자(「근로기준법」 제2조제1항제1호에 따른 근로자를 말 ... 한다. 이하 이 조에서 같다)의 사용자② 근로자인 장기등기증자가 장기등을 기증하기 위한 신체검사 또는 적출 등에 필요한 입원기간에 대하여는 공무원인 근로자의 소속 기관의 장은 그 기간
    리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.10
  • 경영학개론과제
    을 보여주었다. 그리고 오랜 시간 쌓여온 노사 간의 신뢰 덕에 이러한 노력은 인정받을 수 있었다. 또한 사측은 이에 그치지 않고 노조 및 현장 근로자들과 대화의 창구를 마련하고 회사 ... , 총자산 33억원의 규모로 부채가 많지 않았으며 재무구조는 건전한 상태였다. 그러나 당해 기업은 노조의 설립에서부터 잡음이 많았다. 사측은 노조 설립에 부정적이었고 근로자들 사이 ... . 돌이킬 수 없는 강을 건너고 만 것이다. 이후 노사는 각종 고발과 고소를 통한 법정 소모전을 이어가며 기업은 공중분해 상태에 이르게 된다. 당해 사례를 두고 재무구조가 건실했던 만큼
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.08.13 | 수정일 2015.08.15
  • 준정규직 도입에 대한 찬성입장
    .8% 로 나타났다.한편, 공급처인 근로자가 비정규직을 선택하는 이유를 보면, 2007년의 경우, ‘자기 사정에 맞는 시간에 일할 수 있어서’가 42%, 이어 ‘가계보조, 학비 등 ... ’이라는 기업 측의 요인과 ‘자기 사정에 맞는 시간에 일할 수 있어서’와 가계보조, 학비 등 조달‘이라고 하는 근로자 측의 요인이 매치된 결과라고 볼 수 있다.일본의 비정규직 문제 ... 않으면, 지속적인 기술/기능의 전승이 이루어지지 않고, 업무가 많아지고 근로시간이 길어져 근로자들이 피폐해진다. 그렇기 때문에 성장에 보조를 맞추는 형태로 정규직 고용을 확대
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.07
  • 통상임금과 쟁점
    근로자에게 정기적이고 일률적으로 소정(所定)근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 금액, 주급 금액, 월급 금액 또는 도급 금액을 말한다.②제1항에 따른 ... 의 소정근로시간 수로 나눈 금액3. 주급 금액으로 정한 임금은 그 금액을 주의 통상임금 산정 기준시간 수(법 제2조제1항제7호에 따른 주의 소정근로시간과 소정근로시간 외에 유급 ... 임금 산정 기간에서 도급제에 따라 계산된 임금의 총액을 해당 임금 산정 기간(임금 마감일이 있는 경우에는 임금 마감 기간을 말한다)의 총 근로 시간 수로 나눈 금액7. 근로자가 받
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.30
  • 개성공단에 대한 이해
    ) 남한대비 (A/C) 월최저임금 달러 50 ( 현 52.5) 99.28 642 0.5 0.12 주당법정 근로시간 시간 48 40 44 1.2 1.1 기업소득세 % 10~14 15 ... 등 근로시간 - 법정근로시간 : 주 48 시간 - 실근로시간 : 주 55 시간 ‘06 ⇒ 주 56 시간 ’07 법정근로 초과시간 (7-8 시간 ) 은 연장 , 야간 , 휴일근로 ... , 개성 7.5 천원 ) ☞ 시범단지 입주기업들은 북측 근로자들의 생산성과 근로의욕에 대체로 만족 노동시간 및 임금 채용14 노무관리 세부현황 구 분 현 황 비 고 최저임금 최저 임금
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.11
  • 한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력이 아니라 사회문제로서 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하시오
    어 프랑스의 경우 2000년도부터 노동시간을 주당 39시간에서 35시간으로 단축하는 근로시간 단축지도촉진법을 가결했다. 이 법을 통과시킴으로써 향후 5년 간 20만 명의 고용창출을 도모했다. ... 의 임금은 66%, 법정외 복리비는 56% 수준이며, 평균 임금은 13.1%의 차이가 발생하고 있다.이와 같은 임금에서의 눈높이 차이로 인하여 청년층의 중소기업 기피현상이 가중 ... ’을 개발하여 실시 중이다.한편, 우리나라에서의 청년실업을 해결하기 위한 방안으로는 첫째, 노동시간을 단축하여 대량 실업사태를 방지하고 고통을 분담하는 노력이 요청된다. 예를 들
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.08
  • 사례관리-영화'소원'
    한다.아빠는 예기치 못한 사고와 둘째 아이의 출산으로 의료비, 생활비 부담이 증가한다. 또한 사고로 인해 직장생활에 집중하지 못하고 생계활동이 불안정하다. 직장의 근로시간을 조정할 수 있 ... 치동심리상담치료사인 정숙은 심리치료부터 법정증언까지 소원이 가족을 치유하는 중추 역할을 하며 상담치료의 역할과 중요성을 잘 보여준다.5) 가해자 인권보호의 관점영화 속 마지막 재판 ... 동생1세동훈(부)생산직근로자미희(모)문구점운영1) 가계도2) 생태도가족이웃친구언론매체심리치료사학교가해자경찰도움을 주는 관계의료기관법원부정적 영향을 주는 관계상호보완적인 관계소원3
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.10
  • 최저임금제도 문제점과 해결방안
    ) 우리나라의 법정 최저임금은 OECD 가입국 최저수준으로 노동자의 생활안정과 저임금 해소라는 목적을 달성하기에는 너무 낮은 수준이다. 2008년 기준으로 한국의 전일 근로자 평균임금 ... 가 노?사간의 임금결정과정에 직접 개입하여 임금의 최저수준을 정하고, 사용자에게 최저수준 이상의 임금을 지급하도록 법적으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도이다. 최저임금 ... 은 사용자가 근로자에게 지급하여야 할 임금의 최저수준을 정한 것일 뿐이지 임금인상률이나 인상방법을 정하는 기준은 아니다. 임금은 노동시장에서 노동이라는 생산요소에 대한 수요와 공급
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.05.27
  • 인적자원관리의 중요성과 전망, 사례
    기간제근로, 단시간근로 등의 비전형근로자들을 통칭하는 용어이다.2. 비정규직 발생의 근본원인(1) 고용유연성 확보우리나라는 현행법상 정규직의 노동 유연성이 매우 경직되어 있 ... 다. 근로기준법은 ‘정당한 이유’없이는 근로자를 해고하지 못하도록 하고 있다. 따라서 정규직을 해고하기 위해서는 법정된 요건을 만족시켜야 하기 때문에 일단 한 번 고용하면 해고하기가 어렵 ... 는 시간근로(파트타임) 비중이 9.2%에 불과하고 비정규직의 98.1%(828만 명 가운데 813만 명)가 임시근로자이거나 임시근로를 겸하고 있다는 점이 다른 나라에서 찾아보기 힘든
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.24
  • 아동의 개념과 아동복지의 원칙 및 서비스, 아동복지의 이론적 준거틀을 설명하고 현재 시행되고 있는 우리나라 아동복지정책과 개선되어야 할 사항에 대해 서술하시오
    .② 방과후 보육료 지원: 읍/면/동 주민센터에 방문하여 신청한 차상위 이하(법정 저소득층 포함) 및 장애아동에 해당되는 취학아동이 방과후에 어린이집을 일일 4시간 이상 이용하는 경우 ... 하면 형법으로는 미성년자는 14세 미만으로 보며, 근로기준법상 연소자는 15세 미만, 청소년보호법과 아동·청소년성보호에 관한 법률에는 19세 미만, 소년법과 소년원법의 소년은 20 ... 하여 신청한 가정에 한해 1가정당 연 528시간의 돌봄서비스, 휴식지원프로그램을 지원.⑧ 신생아의 난청진단 의료비 지원: 보건소를 방문하여 서비스를 신청하며, 생계급여 수급자 및 의료
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.10
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2025년 08월 22일 금요일
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