"중고령근로자"의 검색결과 입니다.

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"중고령근로자" 검색결과 181-200 / 16,480건

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[A+수준/사회복지법제와실천] 독일과 미국의 사회보험에 대하여 비교하여 설명하고, 우리나라의 사회보험 중 반드시 필요한 사회보험으로 여기는 사회보험이 있다면 그 이유는 무엇인지에 대해 논의해보고 자신의 생각을 기술하시오.

와 기업연금제도, 개인보험과 저축으로 구성되기에 이르렀다.(2) 고용보험독일의 고용보험 적용대상자는 모든 피용자와 병역의무를 수행중인 군인 및 소집 이전에 근로자였던 대상과 가내근로자 ... , 연방노동청에서 지원하고 있는 직업교육에 참여하는 근로자 등이다. 사업주는 고용을 이룬 모든 근로자들에 대해 의료보험조합에 신고를 진행해야 하고 실제 근로에 따라서 보험료의 납부 ... 및 반납, 적용여부를 수시로 하게 된다. 1일 단위의 단기근로계약 근로자의 경우에도 사업주가 2주 이내에 신고를 진행하지 않을 경우 2,500유로의 벌금이 부여된다.(3) 실업

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.14

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대한민국 사회보험 제도의 특징

에는 상시 근로자 500인 이상 사업장 제조업 근로자를 적용대상으로 하였으나, 이후 적용범위가 점진적으로 확대되어 2000년부터는 1인 이상 모든 사업장에 적용되었다. 건강보험 ... 소득보장을 목적으로 한다. 보험료율은 가입자와 사용주가 반반씩 부담하며(현행 총 9%→정부 개혁안 13% 인상 추진), 노후 소득대체율은 제도 도입 당시 70%였으나 저출산·고령화 ... 등의 영향으로 지속 하락하여 최근에는 40% 수준이다. 국민연금은 1988년 10인 이상 사업장 근로자를 대상으로 시작되어 점차 적용 대상을 확대해왔으며, 2003년부터는 1인

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.26

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시니어클럽 노인일자리사업에 대하여 조사하고, 해당 시니어 클럽의 특성화 사업에 대한 평가와 의견을 제시하시오. 서론

%에 달하며 7대 특·광역시(통계청·2015년) 중 고령사회 진입이 가장 빠르다. 2017년에는 우리나라 노인인구가 14%에 달해 국가적인 고령화 대책이 필요하다. 고령국가는 고령자 ... 사업을 전문적으로 수행하는 기관은 노인클럽이 유일하다.노인일자리사업은 정부가 지원하는 급여의 대부분을 정부가 직접 지원하는 사업이다. 민간·사회서비스형도 고령자를 근로자로 간주해 ... 세계적으로 유례가 없을 정도로 빠르게 고령화가 진행되고 있다. 특히 부산은 2015년 2월 말 기준 65세 이상 고령자가 49만8546명으로 전체 인구 356만1526명의 14

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하는 정책들을 조사하고 그 정책의 효과나 장, 단점, 개선점 등에 관하여 본인의 의견을 제시하시오.

하였고, 청년층과 핵심 근로연령대 모두 점차 감소하는 추세이다. 반면, 고령자(50-64세)는 2024년까지, 65세 이상은 2051년까지 지속적으로 증가할 전망으로 보고 있다.고령근로 ... 자가 많아 지고 핵심 연령대 근로자가 적어지면 경제적인 타격도 심할 것이다. 미리 대비가 되지 않는 시점에서 인구 고령화가 급격하게 진행되다 보면 심각한 경제 및 사회적 문제 ... 적으로 도움이 필요한 영역(지역사회돌봄, 안전 관련 등)에 서비스를 제공하는 일자리이다 보통 10개월의 근로기간을 가지며 59만4원의 활동비를 지급 받는다. 고령자라고 다 지원 할

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.26

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현직 보건관리자가 직접 만든 한랭질환 예방 이행 지침

- 안전조회장 및 현장 내 잘 보이는 곳에 설치 아침조회 및 TBM 시 전 근로자에게 구두 전파 실시 작업 중 한랭특보 변경 시 카카오톡 소통방을 통한 협력업체 신속 전파 교 육 ... , 호흡기질환자 , 고령자 등 구분 기준 조치 주의보 경보 고혈압자 신규채용시 수축기 혈압 140mm/Hg 이상 TBM 등 활용 건강상태 모니터링 - 휴식시간 추가 제공 권장 - 중 ... 1. 개요 _ 목적 법적근거 목 적 겨울철 한랭질환 ( 동상 , 저체온증 등 ) 으로 인한 근로자의 의욕 저하 , 노동력 손실 , 작업의 질 저하 , 산업재해 보상 비용의 증가

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.05

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고졸 검정고시 사회 기출단어 모음(2019년~2022년)

(지도) 25 미래 사회 구성원의 태도1 가치판단 14 지도2 청구권 15 지리정보체계3 지방자치제도 16 열섬현상4 고령화 사회 17 개발제한구역의 장점5 개인의 제무 ... 최저임금 24 아마존강유역12 국제 거래 25 몬트리올의정서1 사회권 14 인구분포의 자연적 요인2 협동, 경쟁 15 이슬람교3 밴드왜건효과 16 님비, 핌피현상4 자 ... 문화중심주의 17 저출산5 고령화 사회 자료 분석 18 하향식, 상향식 개발방식6 적극적 우대조치 19 곡물자원 - 옥수수7 근로기준법 20 사헬지대 - 지도상 위치 찾기8 자아

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.09

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[경영경제]최저 임금 상승에 따른 문제점과 그 해결방안

였으며, 울산 아파트 400여 곳에서는 310여 명의 경비원과 미화원이 직장을 잃었다. 울산의 아파트에서 해고된 근로자들은 대게 70세 이상의 고령층이거나 장애우인 것으로 밝혀졌 ... ‘최저 1조에는 “이 법은 근로자에 대하여 임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활 안정과 노동력의 질적 향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하는 것을 목적으로 한다 ... .” 라는 최저 임금법 제정의 목적이 명시되어있다.『하지만 여기서 한가지 아쉬운 점은, 저임금 근로자의 보호라는 본질은 분명히 하고 있으나 사회적 보장의 기능을 뚜렷이 하고 있지는 않

리포트 | 13페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.06.21

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산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을 연구하시오.

며, 경제적 어려움을 극복할 수 있도록 다양한 지원을 제공한다.나. 여성 근로자의 사례분석여성 근로자의 사례분석은 현대 사회에서 중요한 과제 중 하나로 부각되고 있다. 여성 ... 적으로 불안정한 삶을 유발한다. 노인 근로자들이 더 많은 경력과 기술을 쌓을 기회가 제한된다면, 그들은 결국 더 많은 경제적 어려움을 겪을 수밖에 없다.산업복지가 고령화 사회에서의 근로 ... 산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을 연구하시오.1. 서론산업복지는 산업 현장에서 근로자의 복지를 증진

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08

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개인차원, 기업차원, 정부차원에서 맞벌이 가족을 지원할 수 있는 방안을 서술하시오

조직 지원과 태도는 이러한 문제와 갈등을 조절하도록 돕고, 직장에 다니는 근로자와 부부의 주관적 안정감과 행복 수준을 높이는 요인으로 부각된다. 근무시간은 근로환경 중 중요하고 보편 ... 에서는 전통적으로 주부의 역할과 더불어 직장에서는 남성과 동등한 근로자의 역할을 수행하는 여성은 큰 부담감을 가지게 되고, 이는 출산과 임신이나 출산, 그리고 양육의 의사를 주저 ... 이 기혼여성 근로자로부터 일과 가정의 양립을 어렵게 만든다. 일과 가정의 양립은 우리나라의 당면한 가장 큰 문제인 저출산을 해결하는 데 큰 도움이 되므로 이 부분을 주목하는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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노인일자리지원사업과 사회활동지원사업의 중요성에 대하여 논하시오

하여야 하는 문제가 발생하였다.” 그 중 수행기관에게 직접적으로 영향을 주는 것은 만65세 이상 참여자에게 부과되는 고용보험료와 고용보험요율 증가이다.참여자를‘근로자’로 보는 경우, 많 ... 은 설계 당시 일정 노인들에게 복지 서비스를 제공하는 것에 초점을 지닌 노인복지정책분야에 초점이 있었기에 노동관계법령을 전제로 하는‘근로자성’에 관한 문제는 대체로 고려되지 않 ... 사업 참여자를 일률적으로「근로기준법」등 노동관계법령의 적용을 받는‘근로자’특히, 초단시간근로자로 취급되어 수행기관과 근로계약관계가 형성되고, 이에 따라「근로기준법」과「최저임금법」등

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

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정부의 저출산 고령사회에 대한 주요 정책 방향의 내용을 개괄적으로 설명하고, 저출산 지원 대책이

에 비하여 노인 인구 비율이 높아지게 되는 것이다. 결국 세대 간, 계층 간 갈등이 심화되고 노동력이 부족하여 외국인 근로자가 유입되기에 그에 따른 사회적 문제가 발생할 수 있 ... 적으로 진단 및 관리할 수 있도록 1차 의료기관 기반 만성질환 관리 강화를 실시한다. (2) 고령 친화적 주거환경 조성 고령자의 특성에 맞춰서 무장애 설계와 돌봄 서비스가 결합된 고령자 ... 복지주택 공급을 확대하고, 국토부-복지부 협업을 통하여 생활 돌봄 서비스뿐만 아니라 보건 의료서비스까지 제공할 수 있도록 고령자 복지주택 고도화를 추진하고자 한다. 수도권 은퇴자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

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빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.

를 초기 12개 지점에서 2013년 114개 지역 사무소로 확장했으며 현재 전국적으로 45,208명의 고령 근로자에게 서비스를 제공합니다. KSEP는 사회공헌직 140개와 시장진입직 2 ... 은 노동 시장에 고령 근로자를 참여시키는 데 있어 OECD 국가를 능가하고 있습니다. 우리나라 65세 이상 고용률은 거의 34%로 OECD 평균의 2배에 달합니다.설명한 바와 같이 ... 가지익 비율이 젊은 근로자보다 낮고 효과적이지 않다고 인식되기 때문에 고령 근로자에 ??대한 직업 훈련에 적극적이지 않습니다. 고령자 맞춤형 프로그램을 통한 직업학습제도 추진 직업

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.10

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노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안에 대해 본인의 의견을 서술하시오

% 보다 크게 낮다. 또 임금근로자 중 50대 이상 비중은 28.8%인데 비해 40대는 37.9%였다. 이러한 원인으로는 첫째, 정년제 때문이다. 둘째, 퇴직금 제도 및 연금지급 방식 ... 기업들은 여전히 ‘60세 정년’이라는 법 규정을 지키지 않고 있다. 2013년 기준 전체 임금근로자 중 65세 이상 인구 비율은 6.3%이지만, 30대 이하 청년층 비중은 16.9 ... 노년기의 일과 노동은 노인의 삶의 질과 밀접하게 관련되어 있다. 최근 산업현장에서 노인 근로자가 적은 이유는 무엇인지 그리고 노인 근로자를 위한 프로그램이나 제도의 개선방안

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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노동가능연한 상향조정 및 저출산 고령화 사회로의 변화에 따른 정년연장에 대한 사회적 논의사항에 대하여 작성하여라

전세계적으로 유례없이 빠른 속도로 고령화가 진행되고 있다는 점 역시 한국 사회의 특징이다. 이렇다 보니 노동시장에 유입되는 고령의 근로자도빠른 속도로 늘어날 수 밖에 없는 것이 ... 하는 비율이 20% 이상인 사회그렇다. 약 2년 앞으로 다가온 초고령사회는 원하든 또는 원하지 않든현재의 근로자들에게 적어도 지금 보다는 더 길게, 더 오래 일해야 한다는 일종의 의무감 ... 에도 이들에 대한 再고용이 가능하다.또한 ‘21년에는 고령자고용안전법을 개정하여 근로자에게 만 70세까지취업 기회를 줄 수 있도록 법적으로 의무화 하였다. 다시 말해 사실상의정년을 70

리포트 | 9페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.06.15

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우리사회 고령화와 관련해 발생하는 노인문제를 찾아 현황을 제시하고 원인을 분석한 뒤 예방과 해결을 위한 대안

세계에서 유례를 찾아보기 힘들 정도의 급속한 고령화이다. 이와 같이 우리나라는 경제협력개발기구 회원국 중에서도 가장 빠른 경제발전과 성장이 진행 되었고, 인구 고령화도 가장 빠르 ... 이다. 월 27만원 소득을 보장하는 공익활동 일자리가 대부분이며, 근로자로 인정되는 일자리도 100만원 미만을 지급하는 곳이 대부분인 것이 현실이다. 2) 원인 우리나라에서 노인 ... 문제가 심각한 사회문제로 인식되는 이유는 몇 가지 요인이 누적되어 있기 때문이다. 먼저 공적연금 수급에 관한 부분이다. 2017년 고령자통계에 따르면, 노인인구의 절반 이상이 공

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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저출산 원인과 야기되는 문제점 / 우리나라 저출생 정책분석과 한계점 및 정책적인 해결방안 3가지 제시

고령자를 고용하게 될 것이다. 고령자는 젊은 사람들에 비해 생산성이 떨어질 뿐만 아니라 젊은 사람들은 고령자에 비해 소비활동도 활발하기 때문에 젊은 사람이 줄어들면 경제 전체 ... 빠른 속도로 고령화 사회로 접어들고 있다. (고령화 사회란 총인구 중에 65세 이상의 인구가 총인구를 차지하는 비율이 7% 이상인 사회를 뜻한다.) 이렇게 인구가 고령화됨에 따라서 ... 하다 출산휴가와 육아휴직을 눈치 보지 않고 쓸 수 있는 분위기 조성도 필요하다. 특히나 전일제 육아휴직은 근로자 소득감소 및 경력단절, 기업의 대체인력 채용부담 등으로 활용도가 제한

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.05.28

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노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도

도록 EU국가들에서는 점진적 퇴직제도를 도입하고 있는데 이를 통한 문제 해결 방안을 마련할 수 있을 것이다. 점진적 퇴직제도는 퇴직연령에 임박한 고령근로자를 대상으로 자신의 종전 ... 노인복지론주제: 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 ... 에 발생할 수 있는 노인문제를 설명하고 이를 해결할 수 있는 제도와 정책에 대해서 논하도록 할 것이다.Ⅱ. 본론1. 정년제와 노인 문제1) 정년제정년제는 근로자가 취업규칙 또는

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

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저출산·고령화는 한국사회의 가장 큰 사회문제 중 하나다. 저출산·고령화의 현실을 논하고

도 강화하고, 고령자의 직장으로서는 지식의 노동, 공장 등에서 축적된 노하우를 활용한 자문 및 기술지도 등을 통해 근로의욕을 고취시키는 것이다. 저출산·고령화사회에 대응을 하기 위하 ... 노인복지론주제: 저출산·고령화는 한국사회의 가장 큰 사회문제 중 하나다. 저출산·고령화의 현실을 논하고 이를 해결할 수 있는 대안을 제시하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 에 걸쳐 여러 가지 부정적인 영향을 미치게 된다. 저출산 고령화 사회의 가장 큰 문제 중에 하나는 인력 부족으로 인한 경제성장의 둔화이다. 인구의 감소는 전반적인 생산력의 저하, 고령

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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지역사회보건학(지역사회간호학) 정리

지역사회보건학1. 노인인구의 특성1)노인인구의 변화(1)연령별 노인인구- 2018년 65세 이상 고령자 구성비 14.3%- 2060년에는 41% 급속한 고령화- 고령화 속도 ... (보험자 및 관리운영기관)1)노인장기요양보험제도 목적- 일상생활 수행어려운 노인(고령, 노인성 질병)들의 신체활동 또는 가사활동 지원 등의 장기요양급여 제공- 노후의 건강증진 ... 자- 65세 이상의 노인- 65세 미만의 자(치매·뇌혈관성 질환·파킨슨병 등 노인성 질환)을 가진 자 중 6개월 이상 혼자서 일상생활 수행이 어려운 자- 65세 미만자 중 노인

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.10

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저출산 및 고령화 현황

에 대한 부처별 인구대응 정책 및 인구조정정책 시행자료 조사1) 워라밸 및 성평등하게 일할 수 있는 사회조성고용노동부에서는 근로자의 육아휴직 권리 확립 및 부모의 육아보장 및 남성 ... 를 추진하고 있으며, 국토교통부 고령자 맞춤형 공공임대주택 공급 확대를 통한 노인 주거 안정화를 추진한다(대한민국정부, 2022).5) 예방적 보건ㆍ의료 서비스 확충현재 노인 ... 의 기대수명은 길어졌으나 건강수명이 줄어들고 있어 이러한 불건강 상태의 노후 연장은 삶의 질을 떨어뜨리는 원인이 되고 65세 이상 고령자 절대 다수가 만성질환을 보유하고 있어 고령자

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07

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