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돌봄 노동의 탈여성화 정책 방안
본 내용은
"
여성을 돌봄 노동의 주체로 간주하는 정책은 건강한 가정을 유지 하는데 있어서 많은 문제점을 나타나고 있다. 돌봄 노동의 탈여성화 정책을 구체적으로 제시하라
"
의 원문 자료에서 일부 인용된 것입니다.
2023.11.27
문서 내 토픽
  • 1. 돌봄 노동의 여성화
    한국사회에서 돌봄 노동은 모성과 효라는 가치를 매개로 여성에게 당연한 책임으로 간주되어 왔다. 아동돌봄, 노인돌봄, 가사노동 등 다양한 형태의 돌봄이 여성에게 종속된 형태로 이루어지고 있으며, 남성중심주의와 가족중심주의 아래 가정 내 돌봄은 여성의 몫으로 남겨져 있다. 기혼 취업여성들은 일과 가사를 양립하기 위해 희생을 선택해야 하며, 이는 모성이라는 이름으로 포장되어 왔다. 여성의 경제활동 지위가 향상되었음에도 불구하고 출산과 육아 책임이 여전히 여성에게 전가되어 이중적 족쇄로 작용하고 있다.
  • 2. 돌봄 정책 및 제도
    여성가족부는 돌봄의 역할과 책임을 국가, 기업, 가족이 공유하는 방향으로 개선하고자 아버지 출산휴가제도를 도입하고 확대하고 있다. 남성도 육아휴직을 할 수 있도록 제도화했으며, 자녀가 취약한 후에도 육아휴직이 가능하도록 했다. 또한 시차 출퇴근제 등 탄력근무제도를 통해 근무시간 조정이 가능하도록 하고 있다. 이러한 제도들은 남성의 적극적인 돌봄 참여를 유도하기 위한 정책적 노력이다.
  • 3. 돌봄 교육 및 의식 전환
    모성은 본능이 아니라 학습을 통해 형성되는 것처럼, 남성도 아이가 태어나면 돌봄 교육을 통해 공동 육아를 수행해야 한다. 지역사회에서 조직적으로 아빠 교육을 실천하고 병원 정기검진에 동행하도록 사회적으로 실현되어야 한다. 또한 엄마와 아빠의 역할을 구분하는 이상가족 개념에서 벗어나 공동육아와 공동가사가 실현될 수 있도록 의식의 전환이 필요하다.
  • 4. 돌봄의 가치 재구성
    돌봄은 단순한 재생산노동이 아니라 인간의 탄생과 죽음, 타자의 필요와 고통에 응답하는 모든 인간의 삶에서 필수불가결한 실천이자 가치이다. 돌봄을 저평가하는 관점에서 벗어나 인간의 보편적 필요로 인식해야 한다. 돌봄 수행자로 여성이 지목되는 부정의, 돌봄의 자격을 따지고 배제하는 부정의, 돌봄 수혜자와 제공자 간 고착화된 불평등이 해소되어야 한다.
Easy AI와 토픽 톺아보기
  • 1. 돌봄 노동의 여성화
    돌봄 노동의 여성화는 역사적, 사회적 구조에서 비롯된 심각한 문제입니다. 전통적으로 여성이 돌봄을 담당하도록 기대받아온 결과, 간호사, 보육교사, 요양보호사 등 돌봄 직종이 저임금과 낮은 사회적 지위로 평가받고 있습니다. 이는 여성의 경제적 자립을 제한하고 성별 임금 격차를 심화시킵니다. 돌봄 노동의 여성화를 해결하기 위해서는 남성의 돌봄 참여를 장려하고, 돌봄 직종의 처우 개선과 사회적 인식 변화가 필수적입니다. 또한 가정 내 돌봄 책임의 공평한 분담을 위한 제도적 지원이 필요합니다.
  • 2. 돌봄 정책 및 제도
    현대 사회에서 돌봄 정책과 제도는 매우 중요한 사회 인프라입니다. 육아휴직, 보육료 지원, 노인 장기요양보험 등의 제도는 개인의 돌봄 부담을 완화하고 사회 전체의 안정성을 높입니다. 그러나 현재 정책들은 여전히 불충분하며, 접근성과 형평성 측면에서 개선이 필요합니다. 특히 저소득층과 농어촌 지역의 돌봄 서비스 접근성 격차를 줄이고, 돌봄 제공자의 처우를 개선하는 정책이 시급합니다. 또한 다양한 가족 형태를 고려한 포용적 돌봄 정책 설계가 필요합니다.
  • 3. 돌봄 교육 및 의식 전환
    돌봄 교육과 의식 전환은 사회 문화 변화의 핵심입니다. 학교 교육에서부터 돌봄의 중요성과 가치를 가르치고, 모든 성별이 돌봄 능력을 개발하도록 장려해야 합니다. 남성도 돌봄 역할에 참여하는 것이 자연스러운 사회 문화를 만들기 위해서는 미디어, 직장, 가정에서의 지속적인 의식 전환이 필요합니다. 또한 돌봄 직종 종사자에 대한 사회적 존중과 인정을 높이는 교육이 중요합니다. 이러한 의식 전환을 통해 돌봄이 모두의 책임이라는 인식을 확산시킬 수 있습니다.
  • 4. 돌봄의 가치 재구성
    돌봄의 가치 재구성은 경제 체계 전반에 대한 근본적인 성찰을 요구합니다. 현재 시장 경제에서 돌봄은 저평가되고 있으나, 인간의 삶과 사회 유지에 필수적인 활동입니다. 돌봄을 단순한 서비스가 아닌 사회적 가치 창출 활동으로 인정하고, 이에 합당한 경제적 보상과 사회적 지위를 부여해야 합니다. 또한 돌봄 노동의 경제적 기여도를 정량화하고, 국내총생산(GDP) 계산에 포함시키는 방안도 고려할 필요가 있습니다. 이러한 가치 재구성을 통해 돌봄 중심의 더 인간적인 사회 구조를 만들 수 있습니다.
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