"교육감소속근로자"의 검색결과 입니다.

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"교육감소속근로자" 검색결과 1,901-1,920 / 3,221건

인구통계학 및 선택적 변수에 따른 대학생들의 대학만족도 연구

을 미칠 것으로 판단된다고 하였으며 또한 학생은 근로자와 마찬가지로 학교생활에 잘 적응하기 위해서는 학문적 환경과 효과적으로 상호 작용해야하며 학문적 환경은 학생들의 욕구를 충족 ... 만족도와 대학의 변화2.3 연구가설Ⅲ. 연구방법3.1 조사설계3.2 조작적 정의 및 분석방법Ⅳ. 실증분석4.1 응답자 특성4.2 가설별 분석결과Ⅴ. 결론5.1 결론 및 한계점5 ... .2 참고문헌5.3 부록Ⅰ. 서론1.1) 연구 목적 및 필요성대한민국은 동아시아 국가 중에서 교육수준이 높은 나라중 하나이다. 또한 높은 교육수준을 반증하듯 대한민국에는 상당히 많

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.16

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사기와 동기부여

은 개인은 훌륭한 경영자로 성공한다습득된 욕구 : 성취욕구, 권력욕구, 소속욕구무언가를 잘 하려는 욕구개인화된 권력보다 사회화된 권력 중시소속욕구가 강한 사람은 성취욕보다 관계를 중시 ... 하는 만족도는 이에 상응하지는 못하는 것으로 보임실제적인 면에서는 물가상승과 주거비 상승, 사교육비 등과 함께 장시간의 근로시간에 대한 불만은 공무원의 직업만족도 수준을 제고하는데 ... ..PAGE:6동기부여 이론과정이론“인식변수가 동기 유발에 어떻게, 왜 영향을 미치는가”브룸의 기대이론(VIE 모형)노력성과보상E (기대감)I (수단성)V(유의성)보상에 대한 선호

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.12

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한국타이어사례

과 장점, 효과적 판매방법을 교육하였으며, 한국공장 투어 및 사원 체육대회를 개최하여 직원들에게 애사심과 소속감을 심어주었다. 또, 각 대리점에 운전장갑?재떨이?라이터 등의 각종 ... 개월이 아닌 1년 이상의 한국 장기연수를 받도록 하였다. 또한, 공장 생산라인 곳곳에는 작업에 대한 지침을 일일이 표시해 놓아 현지 근로자들이 지침을 준수하도록 하였다.또, 한타 ... 는 중국 근로자들의 안이한 근로태도를 개선하기 위해서는 그들에게 한타의 직원으로서의 자부심을 심어 주어 ‘자신들의 회사’라는 생각을 갖도록 하는 것이 중요하다고 판단하였고, 이

리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.20

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이마트인력관리,인력관리사례,이마트교육체계,교육체계사례,이마트인사평가,이마트복리후생,이마트보상체계,인사관리제도,인적자원관리

본래의 목적수행과 동시에 고객 , 협력회사, 주주, 종업원 , 지역사회, 정부 등 기업의 이해관계자들이 공존공영 하도록 기업경영을 하는 것으로 소속 임직원들이 윤리적 판단에 따라 ... ･ 용역업체 비직영 ( 비정규직 ) 근로자파견 ･ 용 역 직 ･ 사무보조 , 전문강사 , 점내 고지물 제작자 , 방송요원 , 현금출납요원 , 디스플레이어 , 카드발급 , 매장안내 ... 운영에 대한 제반 사항을 확실히 숙지하여 관리자로서 원활한 업무수행을 가능하게 하고 현장학습을 통한 경험습득 에도 도움이 됨 . 독서통신교육 : 직무 관련 서적 , 발췌문서

리포트 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.04

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고용보험레포트

인프라의 구축3. 고용보험서비스 전달체계4. 여성근로자에게 불리한 실업급여Ⅰ. 개 관1. 실업과 고용문제현대사회에서 실업과 고용의 문제는 국가의 노동정책, 사회복지정책의 주요한 관심 ... 다.2. 고용보험제도고용보험제도는 국민복지의 증진과 국가의 발전을 도모하려는 사회복지정책의 일환으로 풀이된다. 구직활동을 하는 기간 동안 생계지원을 위한 실업급여 뿐만 아니라 근로자 ... 하기 위하여 보험의 가입과 보험료의 납부가 강제되고 실업이라는 보험사고에 대하여 근로자와 사업주를 지원하는 공적인 사회보험제도이다.우리나라 노동부에서 1994년 12월 제시한 시

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.08

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학교중퇴(학업중단, 퇴학)의 이론적 기초, 학교중퇴(학업중단, 퇴학)의 요인, 학교중퇴(학업중단, 퇴학)의 동향과 사례, 학교중퇴(학업중단, 퇴학)와 대안학교, 향후 학교중퇴(학업중단, 퇴학)의 해결 방안 분석

한다3) 청소년지원시설을 확충하고 프로그램을 개선한다4) 직업훈련 프로그램을 확대·시행한다5) 학업중단 청소년에 대한 직업훈련 및 사회복귀를 지원한다6) 연소 근로자(학업중단 청 ... 소년 포함)의 근로조건 보호해 준다7) 가정의 교육적 기능 강화를 위한 부모교육 프로그램을 확대시행한다Ⅷ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론우리 학생들의 문제는 미국 학생들이 80년대 이후 경험 ... 으로화할 수 있는 조직에 대한 소속감의 중요성을 강조한다. 이 소속감은 Finn(1989)은 동일시(Identification)의 개념으로 말하였고 McNeal(1995)은 통합이

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.07.12

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[한국노동패널조사][KLIPS]한국노동패널조사(KLIPS)의 목적, 한국노동패널조사(KLIPS)의 표본구성과 한국노동패널조사(KLIPS)의 설문 및 1-3차년도의 한국노동패널조사(KLIPS), 4차년도의 한국노동패널조사(KLIPS)

되었다. 비임금근로자용 자료는 주관적 계층 소속감과 경제적 여건 및 사회적 연줄망이 첨가되었고 부업과 직업훈련이 삭제되었다. 미취업자용 자료는 주관적 계층 소속감과 경제적 여건 및 ... 직장 지속여부와 희망하는 일자리, 직업훈련 등으로 구성된다. 비임금근로자용 설문은 임금근로자용과 마찬가지로 개인의 출생지 및 성장지와 정규교육 관련 사항, 기타 일반적인 사항 ... 다. 우선 가구용 자료는 가구원의 인적사항, 가구원의 지난 1주간의 활동, 자녀교육, 주거상태, 가구소득, 경제위기에 관한 견해를 담고 있다. 임금근로자용 자료는 개인의 출생지 및

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.09

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교육행정과 교육경영 기말범위 정리입니다.

보다는 동료집단의 사회적 세력에 더욱 ? 민감한 반응을 보임=> 부하의 요구, 필요에 더 많은 관심인정감과 귀속감에 깊은 관심관리자는 중개자의 역할로 전환하여야 함3) 자기실현적 인간 ... 경력이 담당 직무를 수행하는 데 있어 관련되는 정도가 클수록 평정 기준이 높아짐경력평정자 : 평정대상자 소속기관의 인사담당관확인자 : 소속 기관장평정시기 : 매년 12월 말에 정기 ... 과 다른 직종의 경력경력평정자 - 소속기관의 인사담당관(사무책임자), 확인자 - 소속기관장(교장)2. 근무성적평정교원의 근무실적, 근무수행능력, 근무수행 태도를 평가하여 승진, 전보

리포트 | 50페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.10

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여성 근로자 복지

는 여성은 남성의 임금액과 차이가 나고 있다. 비슷한 직종에서 근무, 교육수준 같은 경우에도 여성이 남성에 비해 받는 임금보다 적다. 물론 남성과 여성근로자 사이의 임금 차이는 줄 ... 를 제공하는 것은 당연한 이치이다.2)현황유럽연합에 소속된 대부분 국가는 모성보호와 관련하여 다음의 조치를 취하고 있다.첫째 여성근로자가 임신란 기간에 해당 여성근로자를 해고할 수 ... 자 자녀가 학교에 다디는 기간에는 근로자가 일을 더 많이 하게하고 그 대신방학기간에는 적게 하도록 하는 방법.- 어린 자녀의 경우에는 사업장에서 현장교육의 장소나 시설을 제공해 주

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.29 | 수정일 2016.03.04

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포스코 마케팅 및 인적자원관리 보고서 - 아웃플레이스먼트

이나 퇴직에 적극 대비하도록 한다.2) 해고관련담당자 및 관리자의OPS에 대한 교육훈련이 강화되어야 한다. 종업원들은 심리적 불안감, 적대감, 자아 상실 등을 초래할 수 있으며 신체 ... 다. Outplacement는 기업의 구조조정이나 정년에 따라 자발적, 비자발적으로 퇴직하는 근로자에게 각종 지원을 통해 실직의 충격을 최소화하고 전직•창업 등 새로운 일자리를 찾 ... 지급과 이미지 하락 등의 부담을 갖게 된다. OPS에 대한 목적을 구체적으로 제시하면 다음과 같다.(1) 회사의 목적① 퇴직 근로자의 진로를 결정하는데 도움을 줌으로써 회사

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.12

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업적평가(인사고과, 근무평정)의 의미, 업적평가(인사고과, 근무평정)의 시스템, 업적평가(인사고과, 근무평정)의 평가요인, 업적평가(인사고과,근무평정)의 저해요인, 업적평가 선택

에 입각하여 공정한 평가와 처우가 연계되도록 하여야 한다. 즉 임금관리는 단순히 인건비 절약 차원에서 머물러서는 안 되며 근로자의 동기(motivation)를 유발할 수 있는 동기 ... 환, 승진, 이동 배치시?교육?훈련 참가자 선발시?보너스, 인센티브 책정시?상급자 교체시2. 인사고과의 요소능력지식기술자격증태도?성격인간관계창의력리더십신뢰성행동규정준수명령수행고객 ... 이해 능력?커뮤니케이션 능력?적극성?도전성?사명감?자기개발성?책임감?안전감?원가의식?소속감?규율성?근면성?정직성?인내력Ⅵ. 업적평가(인사고과, 근무평정)의 저해요인1. 직무분석

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.13

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직업과 인간관계

만족도와 신뢰도 하락*기업조직이 근로자에게 기대하는 내용 : ①업무수행 ②추가업무수행 ③자기계발 ④대인관계 ⑤애사심심리테스트차 례1 직업의 의미 2 인생의 설계와 직업선택 3 직업 ... ) 직장인의 일반적인 인간관계 유형직장에 대한 소속감구성원 간의 호감도와 응집력직장중심적 인간관계직장탈피적 인간관계화합응집형대립분리형화합분산형대립분산형직장에 대한 소속감직장에 대한 ... 소속감에 따라 나눌 수 있음소속감직장동료와의 친밀도업무에 대한 흥미중시하는 인간관계단점직장중심적 인간관계높음높음높음직장 내의 인간관계가족관계나 교우관계를 소홀히 하게 될 수 있음직장

리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.07.27

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맞벌이부부

까지의 자녀를 양육하는 근로자의 육아를 지원하기 위하여 업무를 시작하고 마치는 시간 조정, 연장근로의 제한, 근로시간의 단축, 탄력적운영 등 근로시간 조정, 그 밖에 소속 근로자 ... 의 육아를 지원하기 위하여 필요한 조치를 위해 노력해야 함.- 근로자의 가족 돌봄 등을 위한 지원 : 근로자가 가족의 질병, 사고, 노령 등을 이유로 그 가족을 돌볼 필요가 있 ... 적으로 많은 ‘무급노동시간’ 그리고 ‘유리천장’과 같은 장벽에 ‘어느 것 하나 제대로 하지 못한다.’는 죄책감 까지 느낀다고 한다. 그 때문인지 여가에 대한 맞벌이부부의 남녀 욕구

리포트 | 11페이지 | 7,000원 | 등록일 2010.11.09 | 수정일 2017.08.14

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현대가족 이야기 감상문.......저자 조주은

가 모든 집안일과 자녀교육을 해야한다는 현모양처 같은 아내가 되어야 함을 아주머니 공동체를 통해 직·간접적으로 영향을 받는다. 이런 모든 것들이 현대자동차의 근로자 아내라면 당연히 ... 하게 되었는지 누군가 물어본다면 난 그럴 수밖에 없는 상황이라고 감히 말하고 싶다. 가정중심성이란 이데올로기는 현대자동차의 근로자 집단에 있어서 필연적인 결과물이다. 가정중심성이 오늘날 ... 대상이 위치하고 상황적 요인을 통해 설명할 수 있다. 먼저 이 글의 핵심 대상인 현대자동차의 근로자를 남편으로 둔 여성 전업주부의 입장부터 말해 보겠다. 지은이는 20명 가까이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.13 | 수정일 2017.09.28

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사회복지시설 캠프계획서

았던 부의 상실로 인해 경제적 어려움에 직면하여 경제능력이 상대적으로 약한 여성의 대부분이 정부 자활근로, 노동직 등 전문적이지 못한 경제활동에 참여하였고 이들을 위한 적절한 직업교육 ... 제공의 어려움, 교육 중의 생계비 문제 등으로 악순환적인 빈곤상태에서 벗어날 수 없는 것이 현실이다.따라서 저소득 한부모가정은 한 명의 보호자가 자녀의 양육을 전담해야하는 상황임 ... 가 수 있도록 한다.목표 2) 세대 간 관계개선 및 공동체 의식을 함양한다.하위목표 1) : 집단 활동을 통해 책임감 고취와 소속감 증진에 도움을 준다.하위목표 2) : 집단 활동

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.03

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여가산업의 현황과 미래 여가산업의 전망에 대해 2

을 부여함과 더불어 한 사회나 집단에 공통적인 가치나 의식 부여 등의 공감대 형성을 통하여 사회를 통합하고 소속감이나 일체감을 높이는 기능도 수행하고 있다.이에 여가는 자신에게 주어진 ... 시간을 원하는 가치관의 변화 등으로 인하여 우리나라 근로자들의 여가시간도 계속적으로 증가하고 있어 레저수요증대가 전망된다. 국내 여가산업 규모 전망자료 출처: 한국레저산업연구소 ... 지출 규모 추이 국내 여가산업 규모 전망Ⅰ. 서론오늘날 여가산업은 생활수준의 향상으로 인한 경제적 여유, 여가시간의 증가, 교통수단의 발달, 가치관의 변화, 교육수준의 향상

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.01.01

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사회복지행정론-인간관계이론,구조주의이론,호손실험,체계이론,생산체계,유지체계,경계체계,적응체계,관리체계,상황이론,기계적,Etzioni,Bolman과 Deal,X이론,Y이론,MBO이론

에 의해서 영향을 받는다.Elton Mayo의 호손실험1924년에서 1929년까지 호돈(Hawthorne)시에 있는 웨스턴 일렉트릭(Western Electric)회사에서 일하는 근로자 ... 와 문화를 발견했다.③관리자들은 작업장에 대한 소속감정을 증진시킬 수 있는 방법, 팀 작업(Team Work)과협동을 창출할 수 있는 방법에 관해 교육받아야 할 필요성을 강조 ... 적 규범(Social Norm)에 의해서 정해진다.②비경제적 보상과 제재가 노동자의 행동에 중요한 영향을 미치며 대체적으로 경제적 보상계획들의 효과를 제한한다.③종종 노동자

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.31 | 수정일 2014.10.28

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기업교육훈련의 목적, 기업교육훈련의 현황, 기업교육훈련의 동기유발, 기업교육훈련의 경영훈련, 기업교육훈련의 직능별교육훈련, 기업교육훈련의 문제점, 기업교육훈련의 사례, 기업교육훈련의 내실화 방안 분석

되어 인재개발부에서 13주(교육기간 75일)동안 집중적으로 훈련된다.전체 근로자중 소속 부장의 추천을 받은 5%정도만 이 코스에 참여할 수 있다. 교육내용은 현장에서의 실습을 통해 ... 과의 연계7. 정부지원제도의 확충8. 근로자의 훈련에 대한 접근가능성 제고1) 교육훈련의 유연성 제고2) 디지털 낙오자를 위한 숙련형성?습득의 장으로서 공공직업훈련기관 확충3) 개인 ... ’, ‘중견기능자훈련’과 같은 계층별 교육은 근로자중에서 핵심근로자를 선발하여 현장 핵심사원을 양성하는 기능을 담당하고 있다.다음으로 직능별 교육에서는 보전교육이 중심적인 지위를 차지

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.25

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노인 자원봉사활동의 과제와 개선방안

지는 활동을 조직화ㆍ체계화시켜 나가는 것이 필요하다. 조직성이란 서비스의 효과성과 효율성을 증대시키기 위해 지역사회에 산재한 잠재적 자원봉사자를 모집하여 활동에 필요한 교육을 한 ... 청소년 일반인을 대상으로 한 각종 전문 교육 도덕교육학원폭력 예방 및 프로그램 활성화정년퇴직자 자원봉사활동 육성 지도자 육성 프로그램 지원문맹 학습지도유년~고등 보조교사단순 상담 ... 다. 1종 수급권자에는 근로능력이 없는 국민기초생활수급권자, 이재민, 국가유공자, 무형문화재. 북한이탈주민, 차상위 계층 가운데 희귀난치성질환자 등이 포함되며, 2동 수급권자는 근로

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.19

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[보편적복지] 무상급식 무상보육 무상의료 등에 대한 보편적 사회복지 제도의 시행으로 재정확보가 시급한 현안과제 이다. 재정의 확보방안에 대하여 토론하자.

2) 선별적 무상급식4. 무상보육5. 무상의료6. 보편적 복지(무상복지)가 나아가야할 방향1) 공공부문 복지공급자의 확충2) 노동시장에서의 불평등 완화7. 보편적 사회복지제도 ... 의 시행을 위한 재정 확보 방안1) 중앙ㆍ지방 간 재원분담의 제도화2) 지하경제의 양성화3) 조세지출제도의 정비4) 부유세(부자증세) 도입5) 세입증대(근로소득세, 자본소득세, 담배세 ... 에 대해서 보육료를 지원하고 있으며, 만 5세아에 대한 유아 공통교육과정인 누리과정을 도입하고, 어린이집 보육비와 유치원비를 모든 만 5세 아동에 대해 지원하고, 지원금액도 확대하기

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.05.23

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