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유한양행 자소서 유한킴벌리 SWOT 유한양행 면접 유한양행 전남대 경영학 4조2교대
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"유한양행 제품제제팀" 검색결과 161-180 / 305건

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    유한킴벌리에 대하여
    스 출시 1984 ‘ 우리강산 푸르게 푸르게 캠페인 시작’ 1995 NEWAY 프로젝트 시작 1995. 02 문국현 사장 취임 유한킴벌리의 개요1998 4 조 교대제 평생학습 시스템 ... 디자인 인력 개발원 개소 유한킴벌리의 개요유한킴벌리는 화장지 미용티슈 , 아기기저귀 , 생리대 등을 생산 , 공급하는 저문 생활용품 업체로 1970 년 3 월 30 일 한국의 유한양행 ... . 에 저는 현수의 관심기업The reasons why I choose the company 유한 킴벌리는 위에서도 언급했다시피 기업의 이윤뿐만 아닌 공동체를 생각한 경영을 한다는
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.29
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    유한양행의 기업이념 및 윤리경영에 대한 리포트입니다.
    에 대비하여 왔다. 제81기에도 유한은 중장기 제품전략에 따라 항균제 레보미신정, 소화제 뉴벤돌정, 항구토제 온세란정, 눈영양제 싸이베스트캅셀, 감기약 스니코에스캅셀 등 시장지향적 신 ... -유한양행--1-1. 수업시간에 기업윤리에 대해 조금 배우고, 기업의 윤리적인 측면에 대해 관심이 생겼다. 또한 현대사회의 정치뿐만 아니라 기업에서도 부정부패가 많이 일어나고 있 ... 는지라 이번 과제에서 유한양행의 기업윤리와 성공요인에 대해서 분석해 보았다. 사적으로는 화학과인 나는 유한양행의 제약부분 쪽으로 진로를 생각한 적이 있어 더욱 관심이 많아서 좋
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.07.11
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    유한킴벌리 기업사례 분석
    대표이사 김중곤 설립일 1970년 3월 30일 업종 제조 형태 주주회사, 합작회사(유한양행+킴벌리클라크) 사원수 1,713명(2007년) 매출액 8,340억원(2007년) 주요 ... , 건는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 선도하고 건강과 복지향상에 기여한다. 인간존중 사원안전 제1순위 생명존중 실천, 사원상호간 신뢰형성, 열린 경영 실천, 인재 ... 다.'사업구성 및 실적매출액과 순이익의 꾸준한 증가(左) 사업부 구성과 매출액 비율(위)(右) 매출액(위) 및 유한양행 주가표(아래)재무현황재무제표 주요과목 (단위:원)유동자산498
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.23
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    유한킴벌리
    사회마케팅과 경영기법- 신경쟁력 및 고용 창출 효과 -유한킴벌리1970. 3. 30 설립유한양행유한킴벌리2008년 매출액: 11,341억원 종업원: 1,1689 명19261872 ... )19934조 3교대33% 증원경영진지원직(본사)1995Neway 팀20% 감원 예방“제 2 공장(김천 일부)19984조 2교대25% 감원 예방노조+경영진제 1 공장(군포 ... 설비, 과잉 경쟁 초래(1986-1996) 주종 제품인 여성 용품 등 경쟁력 상실(1990) 4. 대전 제3공장 신설시 4조 3교대+평생교육 도입(1993) 5. 경기침체 및 경쟁
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    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.12
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    유한킴벌리의 성공요인 및 마케팅 전략
    REPORT제목 : 유한킴벌리의 성공사례과 목 명 :담당교수 :제출일자 :학 y 과 :학 번 :성 명 :유한킴벌리 소개(1)연혁1970년 제약회사인 유한양행(주)이 미국의 킴벌리 ... ), 2004년 SAP R3 도입을 통해 단계적으로 이루어졌다. 또한 수평적 조직구조와 고능률 생산조직, 현장출퇴근제(영업직원), 탄력적 근무제(임직원), 기능위주 팀제 등을 통하여 조직 ... )경영성과유한킴벌리는 소비자가 선호하는유익한 제품과 서비스를 공급하여위생문화 발전을 선도하고건강과 복지 향상에 기여한다는사명아래 미래를 위한 아낌없는투자로 매년 매출액과 순이익이향상
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.20
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    [ A+ 마케팅사례 ] 유한킴벌리 중국시장 성공전략 분석- 윤리경영 및 마케팅 분석
    진출배경 중국시장 점유율, 매출 현황Chapter 1서론 - 기업 소개1. 기업 소개유한킴벌리는 어떤회사?설 립 : 1970년 3월 30일 유한양행 45%, 킴벌리클라크55 ... 유한킴벌리 윤리경영 및 해외진출 성공사례 분석 “국내 최대 생활용품 NO. 1 유한킴벌리”C O N T E N T SCHAPTER 1. 기업소개 - 기업개요, History ... 상대적 고임금 적은 노동시간 자동화 설비 중심 기술쳬계 쾌적한 작업환경1. 기업 - 소개기업소개 - 기업문화투명경영 / 경영정보 공개 고용안정에 대한 경영진의 신념4조 교대제
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    | 리포트 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.05.19
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    [ 국제경영 국제마케팅 ] 유한킴벌리 윤리경영 성공사례 및 마케팅 전략 분석
    배경 중국시장 점유율, 매출 현황Chapter 1서론 - 기업 소개1. 기업 소개유한킴벌리는 어떤회사?설 립 : 1970년 3월 30일 유한양행 45%, 킴벌리클라크55%의 합작 ... 유한킴벌리 하기스 해외진출 성공사례 분석 “국내 최대 생활용품 NO. 1 유한킴벌리”C O N T E N T SCHAPTER 1. 기업소개 - 기업개요, History, 기업문화 ... 적 고임금 적은 노동시간 자동화 설비 중심 기술쳬계 쾌적한 작업환경1. 기업 - 소개기업소개 - 기업문화투명경영 / 경영정보 공개 고용안정에 대한 경영진의 신념4조 교대제로 여유
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    | 리포트 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.05.19
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    유한 킴벌리 경영전략
    의 탐색기업소개 유한양행과 세계적인 건강 , 위생용품 기업인 킴벌리클라크 의 합작으로 설립 ( 킴벌리클라크사 의 한국 지사형식 ) 윤리경영과 투명경영을 추구하는 대표회사 유아용품 ... , 여성용품 , 가정용품 , 위생용품 , 산업용품 , 병원용품 , 디지털날염 , 화장품 등 한국사회에 탁월한 기업윤리경영모델 제시유한킴벌리의 제품군사업부별 매출액 비중사업성과기본 ... 사명 및 경영원칙 기본사명 경영방침 소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 선도하고 건강과 복지 향상에 기여한다 . 인간존중 / 고객만족 / 사회공헌 가치
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    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.17
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    [유한킴벌리]유한킴벌리 유한킴벌리2009 A+자료(유한킴벌리&잉크테크 성공/실패사례)
    기업소개1926년, 한국에서 가장 존경 받는 유일한 박사 설립1872년 설립, 포춘지 선정 신망 받는 회사 Good to Great 소개된 회사1970년 설립유한양행 ... ERP 성공과 실패 사례유한킴벌리 잉크테크목 차ERP의 개념 유한킴벌리 기업소개 유한킴벌리 ERP 도입과정 및 성과 InkTec 기업소개 InkTec ERP 도입 InkTec ... 거점/물류거점/생산거점 및 생산설비에서 판매예측/재고상황/생산능력에 기초하여 언제,무엇 을 어디에서 생산하고 어디로 운반하는 것이 최적인지를 계산정보공유와 신속한 의사결정유한킴벌리
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    | 리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.20
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    CEO 문국현
    유한양행의 유일한 박사의 전 재산 사회 환원 사실을 알게 된 후 유일한 박사를 평생동안 존경하는 인물로 삼게 된다. 이러한 영향으로 전역 후 1974년 유한킴벌리에 입사하게 되 ... 과 호주를 둘러보았으며 이때의 경험으로 '우리강산 푸르게 푸르게'라는 유한킴벌리의 환경보호운동을 시작하였다. 1995년에는 대표이사 사장에 취임하였고 2003년에는 킴벌리클라크 북 ... 직년의 세월동안 지속적으로 윤리경영을 추진해왔다. 이제 기업이 사회적 책임을 실천해야 한다는 경영철학을 바탕으로 꾸준히 지속되어온 유한킴벌리의 윤리경영은 업계 1위라는 기업의 성공
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.09
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    창의 혁신기업, 사회공헌 유한 킴벌리
    유한양행과 유일한 박사* 전신 유한양행- 1926년 유일한 박사가 창립한 제약회사 1970년 킴벌리와 합작하여 유한킴벌리 창립 * 유일한 박사의 기업관 -기업의 생명은 신용이 ... 97년 말, 회사와 노조는 4조 교대제 활용방안에 대한 연구 위해 신 근무체제를 디자인할 팀을 만들고, 1998년 초에 첫 회의를 개최. - 4조 2교대 - 두 조가 12시간씩 근무 ... 는다. -여러 사람의 두뇌가 참여함으로써 비로소 발전되는 것이다. -기업의 제 1목표는 이윤의 추구이다. 그러나 그것은 성실한 기업활동의 대가로 얻어야 하는 것이다.* 문국현
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.05
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    기업경영 윤리
    성과 주장만을 제시사례 1. 유한양행 - 창설자 유일한 씨의 신념인 ①좋은 제품, ②성실한 납세, ③ 기업이윤의 사회환원 을 기업이념으로 1928년에 설립된 유한양행은 윤리가 기업 문화 ... 상담 팀에 즉각 전화했고 농심 측은 다음날 오전 정양 집으로 사람을 보내 세품 중 하나를 수거 해갔다. 이어 농심 측은 “생산 라인에 문 제가 없고 방제작업을 했다” 며 “외부 ... . 윤 리윤리의 관계기업가고객종업원2. 고객과의 윤리적 관계모든 고객을 존중하고 정직하게 대함고객으로 하여금 한번 지갑을 열게 했다하여 사업이 성공하는 것은 아니다!제품, 서비스
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    | 리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.07.14
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    조직 개발과 변화관리에서의 훈련과 개발
    한킴벌리는 1970년 3월 30일 제약업체인 유한양행과 미국의 세계 최대 화장지 제조회사인 킴벌리클라크의 50대 50합작으로 설립되었으나 경제위기를 거치면서 유한양행이 20%의 지분 ... 에서 주어지고 있다.1) 본사 - 서울시 강남구 테헤란 504, 서울시 강남구 대치3동 942번지 해성 1빌딩2) 생산제품유한킴벌리 사업 영역 2007년 유한킴벌리 활동연혁3) 핵심기술 ... 년 유한킴벌리를 설립한 유한양행과 킴벌리클라크는 단순한 생산설비 투자와 같은 수동적 합작 형태가 아니라 기술과 자본을 투자하는 장기적이고 적극적인 새로운 개념의 합작회사로 설립
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    | 리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.04 | 수정일 2015.06.10
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    아버지 기살리기 프로젝트: 평생교육프로그램 개발
    설명 : 1970 년 제약회사인 유한양행 ( 주 ) 이 미국의 킴벌리클라크와 합작투자로 설립한 회사이다 . 주요 사업은 위생용품 및 건강용품의 제조와 판매이다 . 1970 년 3 ... 2010 년 제 1 회 아버지 기 살리기 프로젝트 아버지만 일하는 더러운 세상 ( 피할 수 없으면 즐겨라 !)목 차 프로그램 주제 현실태 프로그램 목적 프로그램 목표 프로그램 ... 년 제 1 회 아버지 기 살리기 프로젝트” - 아버지만 일하는 더러운 세상 - ( 피할 수 없으면 즐겨라 !)2. 현실태 ◆ 아버지 학교란 ? 오늘날 우리 사회가 안고 있는 문제
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.25
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    유한킴벌리를 사례로 국내 기업들에게 동기부여 정책을 통한 경쟁력 제고에 도움이 되기위함
    성 good조원들과 어울릴시간 늘게됨팀의식, 조끼리 경쟁=>선의의 경쟁생산력의 증가 뿐 아니라,제품의 품질 향상..PAGE:19직원과의 인터뷰Q. 각자의 4조 교대제에서 나오 ... 경쟁력 제고에 도움이 되기위함..PAGE:5기업 소개대한민국의 위생건강용품회사유한양행의 정신을 이어받음 +한국형 생활 모델 - 4일은 일하고, 4일은 내인생을 즐기는 삶!한국 ... ..PAGE:1..PAGE:2Ⅰ. 서론- 기업선정 동기- 연구방향- 기업 소개 및 현황Ⅱ. 본론 (장점& 문제점)- 4조 교대제- 평생교육- 가족친화경영Ⅲ. 결론대안과 성장방향
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    | 리포트 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.07.10
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    유한킴벌리의 인사관리
    유한양행과 킴벌리클라크가 합작으로 설립되었다. 유한킴벌리는 ‘소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 선도하고 건강과 복지 향상에 기여한다’는 것을 기업 ... 유한킴벌리의 인사관리과목:교수:학과:학번:이름:제출일:목 차서론유한킴벌리 소개유한킴벌리의 기업문화본론채용직무관리복지제도인재개발결론유한킴벌리 소개유한킴벌리는 1970년 3월 30일 ... 는 병역 필 또는 면제된 분?영어에 능통하면서 1개 이상의 제2외국어에 능통한 분(중국어에 능통한 분 우대)?국가보훈대상인 분은 증명서를 제출할 경우에 한해 관계법령에 따라 우대연봉제
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.27
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    비교경영 피앤지 존슨앤드존슨
    , 한국얀센의 세 별도 법인으로 별도 진출해 있다. 얀센은 본래 벨기에의 제약회사였다가 존슨앤드존슨에 인수되었으며, 대한민국에서는 유한양행과의 합작투자로 한국얀센이 설립되어 있 ... 되었다. 아스피린이 혈액응고방지와 항염증성 성품을 포함하는 제품위주로 국한되어 있을 때, 타이레놀은 기존의 약점을 부작용 없는 진통제라는 강점으로 전환하고 보다 광범위한 포지셔닝으로 두통약 ... 와 James Gamble에 의해 양초와 비누 제품을 생산하는 기업으로 설립된 P&G는, 170년이 지난 지금 전 세계 80여 개국에 진출하여 13만여 명의 직원을 거느린 세계 최대의 생활
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.30
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    노사관계의 특성과 과제
    ) 노사간의 수평적 관계 지향 유한양행 CEO ‘ 노사관계는 머리가 아닌 가슴으로 대화하는 믿음과 신뢰가 전제되어야 한다 .’ 동국제강 CEO : 노조위원장 및 조합 간부 ... ‘ 굿타임 파티 ’ 지원 바람직한 노사관계 사례유한양행 : IMF 위기 때 30 분 연장 근무 , 600% 상여금 반납 , 소모성 경비 10% 절감 운동 등 자발적 전개 . - 이 ... 규제 강화 노조해산 명령권 등 강력한 쟁의 조정 온정주의적 제도 도입 노조 설립 요건 완화 쟁의행위의 제한 완화 복수노조 / 정치활동 / 제 3 자 개입 금지 기업 - 노조의 자율
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    | 리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.02
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    유한양행 기업 보고서
    노사관계Ⅳ. 윤리적 관점에서 본 기업가1. 장 점2. 단 점 / 문 제 점 / 개선 방안3. 타 기업과의 비교 4. 유한양행에 대한 평가Ⅴ. 결 론인 물 소 개1. 출생 및 가족 ... 한 박사님께서 "가장 좋은 상품을 만들어 국가와 동포에게 도움을 주자"라는 정신으로 1926년 유한양행을 창립한 이래, 우수의약품의 생산ㆍ공급을 통한 국민 보건 향상과 기업이윤의 사회 ... 적인 제약 및 화장품 회사인 프랑스 삐에르 파브르사의 피부 치료적 기능성 화장품인 듀끄레이를 도입하여 약국시장 개방 등 변화하는 OTC환경에 대비해왔다.?제81기에도 유한은 중장기
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    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.07.06
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    어떤 회사 하나를 대상으로 해서 교육훈련제도에 대하여 설명하고 문제점을 지적하고 개선책을 제시하시오
    을까?제약회사인 유한양행(주)과 미국의 최대의 화장지 제조회사인 킴벌리클라크와 합작투자로 설립한 회사인 유한 킴벌리의 교육훈련 사례를 설명하고, 문제점과 함께 나아가야할 방향을 제시해보 ... - 서 론 -기업은 왜 교육을 시키는가 -------------------- 1유한 킴벌리 소개 --------------------------- 3- 본 론 -1. 학습체계 - ... 겠다.그 전에 기업이 교육훈련을 시행하는 이유와 유한킴벌리 회사의 간단한 소개를 하겠다.◎기업은 왜 교육을 시키는가일류기업일수록 사원들에게 많은 교육시키고, 좋은 직장일수록 직장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.12
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2025년 11월 27일 목요일
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