"고충처리제"의 검색결과 입니다.

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불만고충 처리 고충처리규정 직장내 성희롱 방문요양운영규정 옴부즈만 민츠버그 관리자 무노조기업 성폭력예방교육 고충처리대장

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"고충처리제" 검색결과 161-180 / 5,954건

노사협의회 운영규정 양식

의 고충처리5. 안전․보건 기타 작업환경 개선과 근로자의 건강증진6. 인사․노무관리의 제도 개선7. 경영상 또는 기술상의 사정으로 인한 인력의 배치전환․재훈련․해고 등 고용조정 ... ④ 고충처리위원회에서 해결되지 아니한 사항⑤ 각종 노사공동위원회의 설치제 27 조 【보고사항】① 사업주는 정기회의에 다음 각호의 1에 해당하는 사항에 관하여 성실하게 보고․ 설명 ... 한다.제 5 장 고 충 처 리제 31 조 【고충처리위원회】① 근로자의 고충을 청취하고 이를 처리하기 위하여 고충처리위원회를 설치 운영한다.② 고충처리위원회는 사업장 단위로 설치

서식 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.24

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국세청 납세자보호관 직무수행계획서

국세청 납세자보호관 직무수행계획서? 내국세와 관련된 진정 등 고충민원 처리 및 제도개선-고충민원의 공정?신속한 처리를 위해 처리시스템을 지속적으로 개선하고 관련 제도의 효율적인 ... 을 제시하는 데 주력하고 있고 납세자 고충 민원 상담 및 처리, 불합리한 제도 개선 건의 등을 통해 납세 환경 개선에 기여하고 있습니다.저는 납세자 권리보호에 대한 남다른 열정 ... ? 납세서비스제도 및 국세민원관련 제도의 개선?운영-고충민원, 권리보호 요청, 불복 등의 발생 원인을 분석하고 그 원인이 되는 불합리한 제도를 찾아 개선-목 차-①직무에 대한 이해

자기소개서 | 3페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.11.14

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민츠버그의 관리자 역할(간호관리자의 가장 중요한 역량)

을 추진하는 기업가, 스케줄과 장비 문제 및 생산성을 감소시키는 작업환경 문제를 다루는 고충처리자, 누가 어떤 자원을 가져야 하는지 결정하는 자원분배자, 정보와 권한을 가졌기 때문에 많 ... 를 유지하는 활동을 한다. 특히 병원과 같이 세분화된 조직체계에서는 직원 간 또는 부서 간 연락이 중요하다고 생각한다. 연락을 통해 정보를 전달할 수도 있고 관계 유지, 고충 처리 등 교량 역할을 할 수 있다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06

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사회복지실천현장의 윤리적 딜레마의 사례를 들어 윤리적 쟁점에 대해 논하시오

복지사로서의 내 의견들 제시Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 사회복지 실천 현장의 윤리적 책임사회복지사들은 내담자들의 여러 문제를 다룬다. 이들은 내담자들이 털어놓는 고충을 경청하고 분석 ... 고 내담자들의 고충을 자신만 알고 있고, 다른 이들에게 말하지 않게 되기도 한다.2. 사회복지사의 전문적 능력또, 사회복지사의 전문적 능력에 대해서도 언급해보고자 한다. 이 ... 게 된다.A양의 가족들이 알게 되어 A양의 고충을 함께 헤아리고, 서로 의견을 주고받으며 좀 더 나은 방향을 모색하면 좋을 일인데, A양이 마음의 문을 닫고 자신의 일을 비밀로 해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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(남녀평등과법)2021-2학기말과제

학교, 공직유관단체)에 대해 자체 성희롱 예방지침을 마련하고 그 안에성희롱에 관한 고충처리절차와 성희롱 관련 상담 및 고충처리 창구의 설치 및 운영에 관한 사항을 포함시키도록 하 ... 사이의 관계를 규율하여 남성과 여성의 지위와 삶에 큰 영향을 미친다.남녀평등과 관련된 용어와 의미를 살펴보고, 분쟁이 발생하거나 고충이 있을 때 행정기관이나 사법기관, 시민단체 ... 등의 제3자가 개입하기 전에 먼저 조직 내에서 당사자끼리 상대방의 입장을 고려하며 대화와 타협을 하게 하거나 조직이 자율적으로 분쟁이나 고충을 해결하는 것이 조직과 당사자의 상황

방송통신대 | 9페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.07.31

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직장 내 괴롭힘의 이해

하지 않는 특성 피해자가 취하는 조치 괴롭힘 고충처리 신고 ( 사내절차 ) 괴롭힘 사외 구제절차 - 노동청 진정 / 고소 ( 불이익처우 ) - 인권위 제소 산재신청 민사상 손배해 ... 상 청구 행위자가 취하는 조치 괴롭힘 고충처리 신고 대응 / 재심청구 ( 괴롭힘 관련 인사처분에 대해 ) 사외 구제절차 - 노동청 진정 - 노동위원회 , 부당징계구제신청 피해자에 대한 ... 역신고 - 1: 다수 국면에 대한 괴롭힘 문제제기 - 괴롭힘 고충처리 신고 ( 사내절차 ) - 괴롭힘 사외 구제절차 - 산재신청 - 민사상 손배해상 청구3. 괴롭힘 신고를 악용

리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16 | 수정일 2023.01.19

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해외학교폭력조사(호주)

다. 학교의 정책, 고충처리절차, 교육과정 계획, 학생 사회 지원 프로그램과 관련된 학교폭력 금지 정책의 수준을 평가하기 위해 각 학교에 체계적 기반 개입의 틀을 제공한다. 이 ... (Coping), 평가(Evaluation)라는 단계들로 조직되고 분류된다. 이 프로그램은 정책, 고충처리절차, 학습 계획과 같은 구체적이고 실질적인 자료를 제공하고 있다. 통제 ... , 준비 된 학교 프로그램을 제시하고 있다. 고충처리절차는 세 단계로 되어 있다. 이는 학교폭력 문제가 생기거나 반복될 때 교직원에게 가이드라인을 제시하는 것으로, 각 단계는 많

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.17

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재가노인복지센터 제본(사업계획서, 운영규정 내용 모두 포함/일부수정하여 제본하여 제출하시면 됩니다/최근 승인된 자료임)

---------------- 55p 3. 프로그램사업 ---------------- 58p 4. 이용자 고충처리 계획 ---------------- 60p Ⅳ. 자원관리의 체계 ... ----------- 84p 7. 직원 건강 검진 계획 ---------------- 85p 8. 직원 고충 처리 계획 ---------------- 89p 9. 직원 의무 교육 ... 12장. 직원의 복리후생에 관한 사항 제13장. 회계관리 제14장. 물품의관리 제15장. 안전과 보건에 관한 사항 제16장. 이용자 고충처리절차에 관한 사항 제17장. 운영위원회

서식 | 97페이지 | 100,000원 | 등록일 2024.04.26 | 수정일 2025.05.21

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국민권익위원회 상임위원 직무수행계획서

국민권익위원회 상임위원 직무수행계획서? 위원회 주요정책, 고충민원 처리 및 제도개선에 관한 사항, 부패행위 신고사항, 신고자 보호 및 보상금 지급 등 전원위원회 및 소위원회(분과 ... 위원회) 상정안건 심의·의결? 고충민원 조사결과보고서에 대한 적정성 등을 검토?확인? 고충민원 처리를 위한 출석조사 및 조정회의 주재□ 직위 주요 업무자신의 지식?경험?경력 등 ... 해결될 수 있도록 관련 시스템을 정비하여 국민의 권익을 보호하도록 하겠다.? 세부내용-사회 현안 집단고충민원의 신속?효율적 처리를 위해 설립된 ‘집단민원 조정해결 TF’ 지원강화

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.10.04

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아동간호학 실습 _ 입/퇴원 보고서(2024년도)

을 진행함화재·비상 시 대피방법 안내함병동 생활하면서 발생하는 고충의 처리 절차를 교육함낙상 예방을 위해 side rail을 항상 올리고 있을 것을 교육함침상 위의 call bell ... 시설(샤워실, 탕비실, 오물처리실) 위치에 대해 안내함병동 내 코로나로 인한 제한이 일정 부분해제 되면서 마스크 착용 권고 사항이며 병문안은 일층 로비에서 진행하며 보호자 교대 시

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.06

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[공적조서][공적 조서] 청렴 및 모범공무원 표창 상신 공적조서 예시입니다. 공무원에게 있어 표창장은 어마어마한 위력을 지니고 있습니다. 따라서 표창장을 절대 소홀히 여기지 마시기 바랍니다. 특히 공무원들의 경우 유공 표창은 형사 재판에서 실형에서 집행유예로 감형이 되는 엄청난 힘을 가지고 있습니다.

함. 특히 고충 민원 상담을 현장까지 찾아가 해결하여 주변인들의 칭송이 자자하며 20××년, 20××년 두 차례에 걸쳐 친절 봉사상을 받음.(13) 추천 훈격시장 표창(14) 추천 ... 으로 밝고 아름다운 사회 조성에 이바지하였으며, 시민의 신뢰를 바탕으로 근면 성실한 공직자상 구현에 이바지함. 특히 고충 민원 상담을 현장까지 찾아가 해결하여 주변인들의 칭송이 자자 ... 의 생활 태도를 실천하여 자녀들 또한 올바른 인격을 가진 사회인으로 훈육함. 공명정대한 업무처리로 부정한 청탁이나 사사로운 이익 철저히 배격하였으며, 사무실의 불필요한 전등 소등

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.24

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도서 연체자 관련 규정의 효과분석 및 개선방안

연체자(2년 이상 연체)의 경우, 과거에는 제적 회원 처리를 진행하였으나, 조례안에 따라 제적 후 1년이 지나면 재가입이 가능하다는 점을 악용 하는 사례들이 발생하여, 현재 ... 으로 보인다.3. 수행 소감본 과제를 통해 실제 현장의 고충을 이해할 수 있었다. 운영 규정에 따르면, 장기 연체 시 민사 등을 통해 변상을 요구하게 되어있으나, 현실적으로 연체자들을 대상

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.28

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공무원 점심시간 휴무와 논쟁과 관련하여 본인의 생각을 자유롭게 서술하시오

만큼 소중한 시간은 없다. 공무원들의 고충이 공유되는 이유다.내년 4월부터 대구 8개 구에서 공무원 점심시간 시범 도입 하지만 전국공무원노동조합이 내년 1월부터 전면 시행을 압박 ... 제는 2017년 경남 고성군에서 처음 시행됐다. 현재 전국 50여개 시·군으로 확대됐다. 지자체 관계자들은 업무 효율성이 높아졌다고 주장한다. 점심시간 근무자가 줄어 민원 처리 속도가 더딘 ... 데다 담당자가 없으면 업무 처리에 어려움을 겪는 현상이 사라졌기 때문이다.무인민원인과 전자민원서비스가 보급돼 실제 민원인들의 불편이 크지 않다는 것이다.그러나 여론은 싸늘

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.12

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경영대학원, 조직행동과 팀경영론 기말시험

상향적 커뮤니케이션을 효과적으로 증진할수 있다. 가치있는 정보가 이런형태의 소통을 통해서 얻어질수 있다.고충처리제도직속상급자를 거치지 않고도 자기들의 불평이나 불만을 토로하는 방법 ... 이다. 고충처리제도에 의해서 조직구성원은 그의 상급자의 자의적인 행동으로부터 보호받을수 있으며 불평, 불만을 효과적으로 해소할 수 있다. 비밀이 지켜지고 고충을 이야기해서 불이익 ... 화 된다.옴부즈맨제도민원조사관을 말한다. 기업조직에서 구성원의 불만사항이나 고충을 처리해주는 사람을 말한다. 옴부즈맨의 역할을 하는 사람은 조직내에서 신뢰받고 공정한 사람이어야 한다.청년중역

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.01

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충남대학교 대학회계직원 교육전문행정원 대체계약직 고충상담원 자기 소개서, 직무수행계획서

를 보호하고, 가해자와 교육기관 사이에 공정한 절차가 지켜지도록 조율하는 중재자로서 책임감을 확립할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 ‘인권침해 고충상담’이 단순한 민원 처리나 보고서 ... 충남대학교 대학회계직원 교육전문행정원 대체계약직 고충상담원 자기 소개서1. 지원동기저는 사람들 간의 갈등을 조정하고, 어려움에 처한 이들이 다시금 일어설 수 있도록 돕는 일에 깊 ... 작성이 아니라, 조직 구성원 모두의 존엄을 지키고 공정한 학습·근무 환경을 조성하는 사회적 책무임을 깊이 깨달았습니다.충남대학교 교육전문행정원 고충상담원은 ‘인권침해 고충상담 및

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.05

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인사행정론 레포트)사회복지서비스 개선을 위한 인적자원의 확충과 효율적인 활용 방안

적자원이 확충된 후에는 인적자원의 고충과 문제를 해결하고 체계적인 관리를 통해 효율적으로 활용할 수 있을 것이다.먼저, 고충과 문제를 살펴보면 사회복지공무원과 사회복지사 ... 다. 주민센터의 사회복지 공무원들이 처리하는 복지업무는 400여 가지가 넘으며 업무로 인해 끼니를 거르며 일해도 10시에 퇴근하는 일상이 악순환 된다. 사회복지사가 자기 가정의 복지 ... 을 느끼고 신변의 위협을 받은 경험이 있고 이에 대한 제대로 된 해결방안이 없어 사회복지사를 스트레스와 자살로 내몰고 있다.나는 위와 같은 고충과 문제를 해결하여 사회복지 인적자원

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.04

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인적자원관리의 단계(과정)

) 과정에 해당된다. 즉 조직이 기대하는 효율성이 극대화될 수 있도록 자원을 평기appraisal)하고 고충처리를 통해 적응토록 갈등관리를 하게 된다. 따라서 이 단계에서는 조직의 조치가 이루어지게 되는 단계이기도 하다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.29

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나의 어머니 혹은 나에게 중요한 영향을 주신 여성의 역사를 생애주기별로 인터뷰해서 기술 소감제시 여성생애의 주요 이슈들 중 하나의 이슈를 선택하여 1_4주차에서 배운 수업내용을 기초로 여성주의 시각에서 분석, 대안을 제시해 보시오

시절 관심사가 무엇이었는지, 어릴 적 고충은 무엇이 있었는지 한번 알 필요가 있을 것이라 생각하여 인터뷰를 준비하게 되었다. 인터뷰에 관한 질문은 막 거창한건 아니고 그냥 어머니 ... 외삼촌만 바라보고 산 느낌이랄까 암튼 그랬어. 그리고 이모들과 나는 학교에 소풍이나 학교행사 같은 날이 있으면 행사에 참여가긴 커녕 결석처리 해버리고 밭에 나가 집안일을 도우러 ... 을하며 대학을 나와 결혼까지하며 잘 살고 있다는 것이 우리 가족 중에 그나마 다행이랄까 생각하고 있어.Q: 결혼하고 나서 생계를 위한 일과 고충이 따로 있었을까요?A: 지금

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.20

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운영위원회 회의록 (장기요양기관-요양원, 방문요양,주간보호 운영위원회 회의 활용)

시기 바랍니다. 즉시 처리하도록 하겠습니다. 그리고 매번 하고 있듯이 노인인권보호지침 교육과 학대예방 교육을 수시로 하여 어르신들의 안전한 시설 생활을 위해 노력하겠습니다. 5. 직원처우 ... 습니다. - 김OO : 네. 혹시라도 있으시면 고충상담 등을 통해서 즉시 알려주시기 바랍니다. 이것으로 2024년 3분기 운영위원회 회의를 마치도록 하겠습니다. 모두 참석해주셔서 감사 ... 의견은 없습니다. - 김OO : 네. 혹시라도 있으시면 고충상담 등을 통해서 즉시 알려주시기 바랍니다. ※ 노인학대예방 - 김OO : 이번에는 노인학대 및 수급자 요구,불만사항 내용

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (10%↓) 4500원 | 등록일 2024.10.10 | 수정일 2024.10.15

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한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 된 사건을 기술하고 성희롱을 규정하는 관련법을 서술

자의 고충 신고를 받았을 때 당해 사업장에 고충처리기관을 설치해 이곳에서 자율적으로 이런 문제를 해결하는 등의 노력을 해야 한다고 규정하고 있다. 다만, 직장 내 성희롱 등 고충 ... 처리기관의 설치는 의무가 아닌 선택 사항이다. 만약 이런 자율적 기구가 없거나 이를 통한 분쟁의 해결이 되지 않으면 지방노동행정기관의 장이 근로자의 신고를 받아 근로자나 근로자가 속

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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