"미래핵심리더"의 검색결과 입니다.

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"미래핵심리더" 검색결과 1,601-1,620 / 11,048건

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김예호의 <대학,중용 철학의 시대에서 정치를 배우다>, 옛것을 통해 오늘을 다시 생각하다

과 같다.1장. 평천하와 진정한 리더의 길2장. 대학 읽기3장. 중용 읽기4장. 철학의 이정표4장인 철학의 이정표는 고대 중국의 철학서에 대한 개괄적인 안내이므로 이를 제외 ... 에서 삶을 이해하는 폭을 넓혀줄 것이라고 한다.그렇다고 해서 이를 통해 과거의 일이 현재나 미래의 일을 비판하거나 판단하는 절대적인 잣대가 될 수는 없다는 점을 분명히 하고 있 ... 다. ‘중용’ 사상의 핵심은 ‘하늘의 도(天道)’와 ‘인간의 도(人道)’를 서로 소통시키는 데 있다.‘중용’의 ‘하늘’은 인간에게 생명과 삶의 원리를 부여하는 존재라고 본다. 하늘

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.28

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ESG 혁명이 온다 [독서감상문]

성이 있다고 판단하였다. 향후 업무에 어떻게 적용해 나가고 개선해 나갈지에 대한 답을 얻고 싶었다.2. 본 도서의 핵심 주제와 주요 내용(1) 핵심 주제1) ESG는 코로나로 망가진 ... 들이 ESG활동을 수행할 때 가장 신경 써야 할 것은 소비자의 눈이다.ESG는 포스트 코로나 시대에 전 세계 기업이 선택할 수 밖에 없는 단 하나의 생존전략이기 때문에 글로벌 리더 ... 겠다"고 발표했다. 브리티시 페트롤리엄은 2020년 6월 핵심 사업이었던 석유화학 사업 부문을 50억 달러에 매각하고 향후 10년간 500억 달러를 투자해 글로벌 재생에너지 기업

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.20

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제이브이화학 생산직 자기소개서

성을 높일 수 있는 생산 혁신 아이디어를 제안하여 회사의 경쟁력 강화에 기여하고자 합니다. 장기적으로는 팀 리더 역할을 수행하며 생산 현장의 최적화를 이끄는 핵심 인재로 성장하고 싶 ... 고자 지원하게 되었습니다. 화학공업의 핵심 기술과 품질 관리의 중요성을 체감했던 경험은 제이브이화학에 대한 관심을 깊게 만들었습니다. 특히, 귀사가 생산하는 고품질 화학제품이 다양 ... 에서 기본 업무를 충실히 수행하며 귀사의 핵심 제품 생산 프로세스와 품질 관리 시스템을 빠르게 습득하겠습니다. 또한, 지속적인 자기계발을 통해 화학공정 관련 자격증을 취득하고, 효율

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.08

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멘토링 제도의 의미 및 중요성, 효과 등에 대해 구체적으로 서술해 보시고, 귀하의 멘토링 경험 및 견해에 대해 작성하시오

한 역할을 한다. 더불어, 멘토링은 리더십 개발의 중요한 수단으로도 활용되며, 미래의 리더를 양성하는 데 기여한다. 실제로, 멘토링 프로그램을 통해 리더십 역량을 향상시킨 직원의 비율 ... 시키는 데 필수적이다. 국내 기업의 경우, 약 80% 이상의 대기업이 공식적인 멘토링 프로그램을 운영하고 있으며, 이는 멘토링이 조직 내 인재 육성의 핵심 전략으로 자리 잡

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.19

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생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사

력을 보이는 것이다. 이는 기업의 실 수익을 보여주는 지표이기 때문이다. 마지막으로는 기업의 계속 성장 기업으로서의 잠재력을 보이는 것이다. 미래 먹거리의 분야에 투자를 하고 사업을 확장 ... 화를 위해 공급사슬을 관리하거나 자재소요 계획을 기반으로 생산 지원을 위해 생산 재고의 통제 등을 수행하기도 한다. 경영의 핵심적 기능을 담당한다는 점에서 제조업은 생산관리를 필수 ... 는 것이다. 얼마나 좋은 제품을 일정한 수준의 품질로 생산하는지가 제조업의 핵심이며 주목적이 되는만큼, 이러한 ISO 9001을 취득하는 것이 기업의 자질 및 자격을 증명하는 것이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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보어 설정에 대한 자신의 찬반 견해를 그 근거와 함께 밝히시오.

으로 보인다. 디지털 매체의 발달과 글로벌화의 영향으로 간결하고 빠른 소통이 요구되면서, 전통적인 문법 교육의 필요성이 재평가되고 있는 상황이다. 이러한 맥락에서, 문법의 핵심 요소 중 ... . 보어 설정의 언어적 활용과 미래 전망언어는 끊임없이 변화하고 발전하는 특성을 지니고 있다. 보어 설정 역시 언어의 변화에 따라 그 형태과 사용 방식이 변화하고 있다. 특히 ... 성을 유지하는 것이 중요하다. "회사는 올해 매출이 10% 증가했다"와 같이 간결한 문장을 통해 핵심 정보를 효과적으로 전달할 수 있다. 따라서 보어 설정은 문체의 일관성과 목적에 맞

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.17

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멘토링 제도의 의미 및 중요성, 효과 등에 대해 구체적으로 서술해 보시고, 귀하의 멘토링 경험 및 견해를 기술하시오.

핵심적인 역할을 합니다. 멘토링 제도를 통해 조직은 보다 유능한 리더를 배출할 수 있고, 이는 조직의 성장과 발전을 이끄는 원동력이 됩니다.결국, 멘토링 제도는 멘티의 성장을 돕 ... 습니다.멘토링 제도의 핵심은 멘토와 멘티 간의 상호작용을 통한 성장이며, 이 관계는 멘티가 자신의 잠재력을 극대화할 수 있는 중요한 기회를 제공합니다. 멘티는 멘토로부터 경험을 통해 ... 프로그램은 직원들의 직무 능력을 향상시키고, 조직 내 협력과 소통을 촉진하는 데 기여합니다. 또한, 멘토링은 리더십을 개발하는 데 중요한 요소로 작용하며, 미래의 인재를 양성하는 데

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.18

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간호학과 3학년 2학기 간호관리학 요점정리

아이디어의 장단점, 타당성에 대해 토론하고 투표하여 가장 우선순위가 높은 대안 선택 델파이법 참여자 간의 독립적 사고를 유도, 점진적 합의도출 과정으로 의사결정 가능 불확실한 미래 ... 사 따라 점수를 배정 (가중치를 부과)하여 화폐단위로 산정 요소비교법- 서열법과 점수법의 개량판- 핵심이 되는 몇몇 기준직무 선정, 각 평가요소를 기준 직무의 평가요소와 결부 ... 적, 업무를 빠르게 배울 수 있음 단점: 환자 만족도가 낮음, 업무에 대한 단조로움, 책임소재 불분명 팀간호방법 리더 간호사 지시 하에 팀원 간호사와 보조인력이 환자를 중심으로 간호

리포트 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.20 | 수정일 2025.04.20

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공자, 맹자, 주자 인(仁) 에세이 인(仁)과 그 품격 유인자 능호인 능오인(惟仁者能好人能惡人)

인(仁)과 그 품격(惟仁者能好人能惡人)학과 학번 이름인(仁)은 유교의 핵심 가치 중 하나로 인간의 본질과 덕성을 의미하며, 이는 공자, 맹자, 주자의 고전과 수업 내용 ... 을 따른다. 다섯째, 지속 가능한 발전과 조화의 추구이다. 인(仁)자는 인간과 자연, 문화, 기술 등이 조화롭게 발전하며 지속 가능한 미래를 이룩하는 것을 목표로 삼는다. 그들은 인간 ... 한다. 현대 사회에서 리더들이 인(仁)의 가치를 실천한다면, 조직과 사회에 긍정적인 영향을 끼칠 수 있으며, 기업의 사회적 책임을 이행하는데 도움이 된다. 다섯째, 개인의 정신건강

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.06.07

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클라우스 슈밥의 제4차 산업혁명 감상평 [A+ 자료] 핵가성비 자료

제4차 산업혁명책 읽은 기간2021년 1월 12일 ~ 1월 17일300쪽-----------------------------------------------------책 핵심요약 ... 및 나의 생각이 책을 읽으면서 미래에 다양한 모습을 상상해 볼 수 있었습니다. 미래에 대한 상상은 어렸을 적 내가 어른이 되었을 때나 해봤던 것 같습니다. 녹록 지 않은 현실 ... 겠군요. 하지만 읽으면서 더 가벼운 마음으로 미래를 상상하면서 탐독해 볼 수 있었습니다. 왜냐하면 일단 내용 구성이 굉장히 간결합니다. 전개가 시원시원하고 이야기가 길게 늘어지

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.17

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원가회계의 미래와 전망 (회계, 경제, 관리회계, 원가회계, 4차산업혁명)

원가회계의 미래와 전망서론필자는 산업혁명 도래 이후 최근 산업 4.0 시대의 기술변화 추세에 맞추어 관리회계 분야는 현재 어떻 게 대처하고 있으며 향후 어떤 방향으로 변화될 것 ... 인지 조사하여 본지에서는 관리회계의 진화 속도에 부응하기 위해 현재에서 통용되는 회계의 특징은 어떠한 점이 있는지와 회계연구의 동향을 통해 보는 회계의 미래전망에 대해 작성할 예정이 ... 을 도모해 이인간 행위자의 자율성을 키운 것이다. 즉 데이터 베이스분석과 딥러닝을 통한 AI의 발전과 이를 통한 기계의 자율성이 ‘초 지능성’의 큰 핵심점이다. 방대한 양의 데이터

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.25 | 수정일 2021.07.19

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[심리학개론100점] 심리학은 크게 기초심리학과 응용심리학으로 분류할 수 있으며, 각각 다양한 심리학분야로 세분화 할 수 있다. 7가지 정도의 심리학분야를 기술하시오. 또한 이 심리학 분야 중에 자신이 관심있는 분야는 어떤 분야이며 왜 관심과 흥미를 갖고 있는지에 대해 서술하시오.

한다. 이어지는 본문에서는 다양한 심리학 하위분야 중 7가지를 선정하고, 그 중 작성자가 관심 있는 분야와 미래에 각광받을 것으로 예상되는 분야를 중점적으로 기술하겠다.Ⅱ. 본론1 ... 활동과 관련하여, 광고와 소비자 간에 벌어지는 상호작용 및 소비자의 심리에 대해서 연구한다. 광고는 기업의 다양한 마케팅 활동 중 핵심적인 요소에 해당한다. 따라서 광고심리학 ... 혁신의 심리 메커니즘을 연구하게 하고 ‘워크아웃’ 등의 혁신 프로그램을 도입했다. 워크아웃은 특정 사안과 관련된 여러 부서의 직원들이 함께 모여 아이디어를 공유하고 리더가 즉석

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.19 | 수정일 2023.05.10

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4차 산업혁명과 관련된 정보기술인 빅데이터에 대한 개념과 특성, 빅데이터를 활용한 기술을 조사하고, 기업에서 빅데이터를 어떻게 활용하고 있는지를 서술하시오. 또한 빅데이터 기술로 인해 발생할 문제점을 예측하고 이에 개인과 기업이 각각 어떻게 대응할 수 있을지를 서술하세요.

시키기 위해 경쟁이 치열하다. 그리고 이러한 경쟁의 원천은 빅데이터 기반 기술이고 현대와 미래의 기업은 이러한 핵심기술 없이는 산업의 리더가 될 수 없을 것이다.3. 빅데이터 기술 ... 의 구독 고객을 보유하고 거기에 빅데이터를 적극 활용하는 첨단 기업의 이미지로도 유명하다. 특히 넷플릭스가 가진 핵심역량은 이 기업이 독점으로 계약한 수많은 오리지널 판권들로부터 오

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.01

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[조직관계론]조직진단 모델별 전략적 시사점 이해 및 적용 방안 제시

의 현황을 정확히 파악하고 미래 지향적인 개선방안을 수립하는 것이 필요하다.1.2 연구 목적과 범위본 연구의 목적은 주요 조직진단 모델들을 체계적으로 분석하고 각 모델의 특성 ... 공식 시스템은 명목적인 시스템과 별개로 실제로 일어나는 일들이다. 조직을 진단함에 있어 이 둘을 식별하고 관계를 규명하는 작업이 필요하다.웨이스보드 모델의 장점은 조직의 핵심 구성 ... 요문화)이 포함된다.적합성 모델의 핵심은 변환 과정이며, 이 네 가지 조직 요소 간의 적합성 정도가 조직의 효과성을 결정한다. 내들러와 투시먼은 아무리 조직을 잘 설계했더라도 전략

리포트 | 23페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.17

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[인적자원관리] 인적자원계획에 대하여 설명하시오.

. 이는 일련의 과정을 의미한다. 이 과정은 조직의 전략적 목표와 긴밀하게 연계되며, 조직이 현재와 미래의 인적 자원 요구를 충족할 수 있도록 돕는다. 인적자원계획은 인력 수요 예측 ... , 인력 공급 분석, 인재 확보 전략, 인력 개발 및 유지 계획 등 다양한 요소로 구성된다.인적자원계획의 핵심 목표는 조직이 필요로 하는 인력을 적시에, 적재적소에 배치하여 조직 ... 의 주요 요소인적자원계획은 여러 가지 주요 요소로 구성된다. 첫째, 인력 수요 예측은 조직이 미래에 필요로 할 인력의 수와 유형을 예측하는 과정이다. 이 과정은 조직의 전략적 목표

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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HR과 조직시스템의 이해 / 'HR이란 무엇인가?' / HR의 개념, 중요성, 진단적 HR접근법, 경영학과 HR, 환경

느냐에 따라 Output이 달라진다!‘조직’이 되려면?: ①2명이상 사람 ②목적, 지향하는 바 O ③체계(규범, 법, 조직구성, 리더..) ④연속성(수명↑)ex) - 버스타고 가는 사람 ... 조직 내의 규범, 리더.. , 연속성O∴ 즉, 사람은 조직을 떠날 수 없다. 조직생활을 하게 되어있다.조직의 구성요소 : 마케팅, 생산관리, 재무관리, 회계, 인적자원관리? 사람 ... 성공 or 실패 = 기업의 미래는 사람에 의해 결정∴ 인적자원의 중요성 강조? ‘이반 세비치’: 인적자원관리란 조직의 목표와 개인의 목표를 성취하기 위해서 종업원들을 가장 효율

시험자료 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.06.04

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기말과제물 평생교육론

한다. 시간이 흐르고 4차 산업으로 경제와 사회가 바뀌면서 교육방식과 교육 콘텐츠도 빠르게 바뀌고 있다. 사람들은 책에 있는 내용보다 삶에 적용되는 교육을 선호한다. 다변화사회에서 미래 ... 는 불완전하고 우리 미래의 생태도 복잡해지고 있다. 교육기관과 커리큘럼, 콘텐츠가 인간의 내면적인 잠재력을 위한 변화관리를 해야하고 변화에 따른 혁신교육에 대한 내용도 포함 ... 로 많은 프로그램을 제공한다. 평생학습도시가 지역사회의 요구와 변화에 부응하여 교육과 학습의 기회를 만들고 핵심 가치에 집중하며 주민들의 삶의 질 향상과 공동체의 발전에 기여하고 있

방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.31

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평생교육의 국제기구는 크게 OECD와 UNESCO가 있다. UIL은 평생학습의 확산 및 지원을 위하여 유엔과 유네스코의 다양한 활동과 사업을 추진하고 있다. 각 사업 별 주요 내용을 쓰시오.

다. 이런 국제기구의 지속적인 노력은 평생교육의 보편적 권리를 실현하고, 더 나은 미래를 위한 기반을 마련하는 데 필수적이다. 이에 본론에서는 평생교육의 국제기구는 크게 OECD ... 리더를 위한 워크숍 및 세미나를 개최한다.5) 교육 데이터와 정보 관리(Education Data and Information Management)UIL은 교육 데이터 수집 및 ... 는 평생교육을 실업문제 해결, 국가경쟁력 향상 및 사회 안정을 위한 핵심적 요소로 인식하고 있다.1) 주요 활동①국제비교연구 및 혁신 촉진: OECD는 국가 간 교육체계 비교 연구

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28

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글로벌 인재 양성 - 한류를 이끄는 CJ E&M의 성장동력

하다. 현재는 글로벌 시장에 진출 이후 영향력을 확장하기 위해 국내 문화콘텐츠 산업을 이끌었던 우수한 인적자원을 뒤이어 기업의 미래를 이끌 핵심 인재들의 역량 개발에 다양한 방식 ... Academy)를 도입했다. 글로벌 육성체계는 신입사원을 포함한 전 임직원을 대상으로 실시되며 언어는 물론 다른 문화의 이해, 글로벌 리더십 등 글로벌 사업에 필요한 핵심 역량을 향상 ... , 미디어 및 IT 기업 총 11곳을 방문한다. 현지에서 직접 보고 느끼는 경험을 통해 콘텐츠 제작자, 크리에이터, 리더와 기획?제작 프로세스, 글로벌 콘텐츠 소비 패턴과 성향, 콘텐츠

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.04 | 수정일 2020.12.05

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고려대학교 첨단기술비즈니스학과 대학원 면접시험 지원동기 자기소개서 성공패턴과 기출문제 논술문제 연구계획서견본 자기소개서 입력항목분석

과 산업을 선정하여 해당 기술과 산업의 발전된 역사를 심층 리뷰와 분석을 통해 현재 시장 동향을 이해해 보고 더 나아가 미래의 발전 방향을 예견해 보는 것핵심기술과 산업에 대한 깊 ... 은 전문적 지식을 갖춘 경영자에게 필요한 미래를 예측하는 통찰력을 함양하여 혁신을 주도할 리더로 전문성을 갖추기 위해 IT, Bio, Energy 등2) 공급사슬 관리 및 IT ... 전략연구, 녹색기업가치평가와 사회적 금융, 기업지배구조, 지속가능프로젝트기술과 경영의 융합 및 실무적용 능력 배양을 위한 커리큘럼 경영환경 변화를 주도하는 핵심 기술 및 산업에 대한

자기소개서 | 299페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.11.28

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