"인적자원관리론과제"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 인적자원관리 실습종결평가서 자원봉사론 사회복지 지역사회복지론 맞춤형 복지>

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"인적자원관리론과제" 검색결과 1,441-1,460 / 39,558건

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지역 사회복지 서비스 전달체계(공적, 사적)의 실태와 서비스 체계 운영 조사

. 서구장애인종합복지관은 운영주체를 기독교에 대한 감리회 중부연회 새인천 북지방 신생교회의 품으로 민간이 직접 관리 및 운영하고 있다.3. 조사한 지역의 정확한 주소 및 현황이번 과제 ... 하게 되었다. 전달체계로써 자원봉사활동 모집도 아끼지 않고 있었다.2. 내용 중 공적전달체계와 사적전달체계로 구분서구장애인종합복지관은 전달체계의 구분에 있어 민간 전달체계에 속한다 ... , 직업적응훈련, 삶터, 공동사업, 전환기훈련, 취업연계, 웰빙뻥튀기 생산 사업으로 시설장애인의 직업재활을 돕고 있었다. 지역복지 프로그램에서는 사례관리와 일반서비스, 생활지원서비스

리포트 | 3페이지 | 1,400원 | 등록일 2022.05.20 | 수정일 2022.06.06

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[A+ 레포트] 사회복지학개론_보편적 복지와 선별적 복지에 관련된 구체적인 정책에 대하여 각각 예를들어 설명하고 자신의 의견을 논하시오.

정책은 충분한 재정 지원과 지속 가능한 관리가 필수적이다. 모든 국민에게 평등하게 혜택을 제공하기 위해서는 국가의 안정적인 재정 구조와 효율적인 자원 배분이 요구된다. 따라서 ... 국민에게 동등한 복지 혜택을 제공하는 것을 목표로 하며, 이는 사회 구성원 간의 연대감을 강화하고, 사회적 포용을 실현하는 데 중점을 둔다. 반면, 선별적 복지는 한정된 자원을 가장 ... 필요한 사람들에게 집중적으로 제공함으로써 효율성을 높이려는 접근 방식이다. 이는 특정 조건을 충족하는 개인이나 가구에게만 복지 혜택을 제공함으로써 자원의 효율적 사용을 지향

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.01

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자원봉사론 ) 자원봉사활동의 문제점과 해결방안을 학습자의 의견을 정리하여 제시하세요

하고, 직장인들은 장시간 노동과 업무 부담으로 인해 자원봉사활동에 참여할 여유를 갖기 어려운 경우가 많다. 또한, 복지 수요가 점차 증가하면서 단순한 봉사활동이 아니라 보다 전문적인 지식 ... 은 대체로 단기적이고 일회성 행사로 끝나는 경우가 많다. 지속적인 참여를 원하는 자원봉사자들은 활동을 이어가고 싶어도 기관의 관리 부족으로 인해 어려움을 겪는다. 또한, 일부 기업 ... 적, 구조적 변화에 맞는 개선책이 마련되어야 한다. 자원봉사활동이 개인의 선의에만 의존하는 것이 아니라 체계적인 지원과 관리 속에서 이루어질 수 있도록 사회적 인식 변화와 제도적 보완

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24

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의료사회복지 실천모델 1가지를 선택하여 클라이언트 사정 및 개입 시 활용할 수 있는 사례에 대해 기술하시오.

완성된다.만성질환 노인의 사례관리 및 강점모델 적용정신질환자처럼 만성질환을 앓고 있는 노년층 의뢰인도 결점을 지적하기보다는 이상과 희망, 관심, 기술, 특징에 대한 인식에 집중 ... 에 초점을 맞춘 환경을 통해 가정과 공동체 환경 내에서 클라이언트에게 낙인을 찍히 않는 것이 특징이다.만성정신장애인과 마찬가지로 만성질환 노인에 대한 사례관리는 단점을 지적하는 것 ... 지 않을 수 있다는 점이 특징이다.본 과제물에서는 의료사회복지 실천모델인 '강점모델'을 중심으로 클라이언트 상황과 개입 시 활용할 수 있는 사례를 정리한다.본론강점모델의 기본 전제강점

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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교육공학 정리

과 통신이론에 기반을 두고 특정한 학습목표에 따라 교수-학습의 전 과정을 설계하고 실행하고 평가하는 체계적 방법이며, 더 효과적인 교수를 이끌어 내려고 인적 자원과 비인적 자원 ... : 프로젝트 관리, 자원관리, 전달체제관리? 평가 : 문제분석, 준거지향 측정, 형성평가, 총괄평가- 2008년 정의? 교육공학 : 적절한 공학적 과정과 자원을 창출하고 활용 ... 을 적절히 결합하여 사용하는 체계적 방법이다.- 1994년 정의? 교육공학 : 학습자원과 학습과정을 고안하고 개발하여 활용하고 이를 운영하고 평가하는 것과 관련된 이론? 고안 : 교수

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.14

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[A+수준/장애인복지론] 지적장애아동 양육자에 미치는 스트레스(양육부담감)해소를 위한 지원과 자원의 종류에 대한 연구

과목명 장애인복지론 과제주제 및 내용 지적장애아동 양육자에 미치는 스트레스(양육부담감)해소를 위한 지원과 자원의 종류에 대한 연구 1) 지적장애의 정의에 대하여 알아본다. 2 ... 한다. 이러한 제도들은 일반 사회복지관 및 장애인복지관 등에서 대상자 발굴과 사례관리 등을 통해 당사자에게 혜택이 제공될 수 있다. 또한, 당사자의 직접신청을 통해서도 혜택이 제공 ... ) 지적장애아를 양육하는 양육자의 스트레스(양육부담감)의 종류에 분류하고 정의한다. 3) 지적장애아 양육스트레스(부담감) 해소를 위한 사회적 자원을 조사 정리한다. 4) 이를 연계

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.17

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어린이집을 운영관리하는데 많은 어려움을 겪고 있는 어린이집이 많다. 효과적인 어린이집을 운영관리할 수 있는 해결책을 설명하시오

...............................................21. 어린이집 운영·관리의 개념과 특성1) 어린이집 운영·관리의 개념2) 어린이집 운영·관리의 특성2. 효과적인 어린이집 운영·관리 방법1) 인적자원관리(1) 영 ... 위한 여러 가지 요건을 준비해 주는 수단적 방법이라고 할 수 있다. 어린이집의 운영·관리는 어린이집의 목표를 효과적으로 성취하기 위해 재정적, 물적, 인적인 자원을 합리적으로 배정 ... 교육목표의 달성을 위하여 재정적, 물적, 인적인 자원을 최대로 극대화하는 것이며 운영·관리의 주된 관심은 관리기능의 제 요소들을 통합적으로 작용시켜 나가는 것이다.2) 어린이집

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.18

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갈등론적 관점에서 의료인과 환자 관계를 설명하시오. 또한, 현대사회에서 의료인과 환자 관계의 변화를 가져온 요인을 제시하고, 그러한 요인이 어떤 변화를 가져왔는지 자신의 견해를 포함하여 설명하시오.

는 단순히 질병을 치료하는 것을 넘어, 환자의 삶의 질을 향상시키고, 예방적 건강 관리에까지 그 범위를 확장하고 있다. 이러한 맥락에서 의료인과 환자 간의 관계는 상호작용과 의사 ... 서비스의 질과 접근성에 긍정적인 영향을 미치기도 하지만, 동시에 의료인과 환자 간의 신뢰 관계를 약화시키는 요인으로 작용할 수 있다.본 과제에서는 갈등론적 관점에서 의료인과 환자 ... 하고자 한다.Ⅱ. 본론가. 갈등론적 관점에서 본 의료인과 환자 관계갈등론적 관점에서 의료인과 환자 간의 관계는 주로 권력과 자원의 불균형에서 기인하는 갈등 요소들로 설명된다. 의료인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.07

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우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

보완 가능한 지, 아니면 충원을 통해 보완 가능한 것인지 평가해야 한다. 따라서 전략적인 인적자원관리에서는 역량 평가시스템의 구축이 어떠한 것보다 중요한 과제가 될 것이다.두 번 ... [인적 자원 관리]? 주제 : 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원 및 인적자원의 확보에 대한 정의2 ... 전략적인 인적자원관리이다.그렇다면 기업들이 주목하는 전략적인 인적자원관리는 과연 어떠한 특성을 가지고 있을까? 전략적인 인적자원관리에 관한 분석 과정에서 대부분의 사람들은 인적자원

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.25

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자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기

Ⅰ. 서론 조직의 목표를 달성하고자 할 때 조직 내 여러 자원을 조정하고 통제하는 위치에 있는 리더에게 있어서 인적 자원, 즉 구성원들의 적극적이고 자발적인 노력을 유도하는 능력 ... 다고 생각한다. 따라서 본 과제는 관리자로서의 역량 향상과 더불어 본인의 인생을 이끌어가기 위한 리더십 개발의 여러 가지 방법에 대해 논의해보고자 한다.Ⅱ. 본론 먼저, 리더십 개발을 위해서는 현 상태에 대한 자기분석이 필수적일 것이다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.14

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사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안

점인적자원관리는 일반적으로 채용이나 인적자원 개발, 동기부여 등 여러 측면에서 이루어지지만 이번 과제를 수행하기 위해 여러 측면 중에서도 조직원의 동기를 부여하는 데에 가장 큰 ... 사회복지행정론주제: 사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오.목차I. 서론II. 본론1 ... . 사회복지조직의 인적자원관리 현황과 문제점2. 어떻게 이러한 문제를 해결할 수 있을까III. 결론IV. 출처I. 서론우리나라에서는 지속적으로 사회복지의 수준을 높이기 위한 다양

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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A+자료, 인증O) 지역사회간호학 실습_사전학습

조사ㆍ연구에 관한 사항- 보건에 관한 실험 또는 검사에 관한 사항보건의료인 및 「보건의료기본법」 제3조제4호에 따른 보건의료기관 등에 대한 지도ㆍ관리ㆍ육성과 국민보건 향상을 위한 ... 지도ㆍ관리- 의료인 및 의료기관에 대한 지도 등에 관한 사항- 의료기사ㆍ보건의료정보관리사 및 안경사에 대한 지도 등에 관한 사항- 응급의료에 관한 사항「농어촌 등 보건의료를 위한 ... 유지ㆍ증진라. 여성ㆍ노인ㆍ장애인 등 보건의료 취약계층의 건강유지ㆍ증진마. 정신건강증진 및 생명존중에 관한 사항바. 지역주민에 대한 진료, 건강검진 및 만성질환 등의 질병관리에 관한

리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.02

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1주차 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정이 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지행정이 일반행정과 다른점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다.

에 사회복지 분야가 혼재돼 있다면 사회복지 수요가 있는 사람들을 위한 특별 운영체제를 운영하기가 매우 어렵다. 이에 사회복지행정은 별도의 운영체계와 자원을 관리하고 사회복지수요 ... 가 있는 사회복지대상자를 대상으로 행정·면접·자원관리를 실시한다.라포 형성 이후 지속적인 관계사회복지행정이 공공·민간 차원에서 사례관리를 담당할 경우 최초 계약 후 계약기간 중 ... 사회복지행정은 클라이언트의 문제가 해결되지 않을 경우 점검과 사후관리 과정을 통해 다시 개입할 수 있는 방법과 자원을 찾는다. 따라서 일반 행정에 비해 클라이언트와의 관계가 오래

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28

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한국 장애인복지서비스 전달체계의 문제점과

사회복지행정론과제 주제: 한국 장애인복지서비스 전달체계의 문제점과 과제Ⅰ. 서론사회복지 전달체계는 사회복지 서비스를 생산하고 공급하는 조직과 사회복지 대상자의 관계, 그 관계 ... 장애인 등록을 하지 않거나 혹은 등록 이후 등급에 따른 서비스가 제대로 전달되지 않는 등의 문제가 발생하는 것이다.이러한 문제는 과연 왜 발생하는 것이며 해결을 위한 과제 방법 ... 으로는 어떤 것이 있는지 알아보기 위하여 이번 과제에서는 한국 장애인복지서비스 전달체계의 문제점과 그 과제에 대해 작성해보려고 한다.Ⅱ. 본론1. 한국 장애인복지서비스 전달체계의 문제점

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.21

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읍면동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오

공동체를 실현하기 위해 나눔 이웃 혹은 나눔 가게 등을 운영한다. 민관 자원을 공유하는 통합 사례 관리 서비스를 진행한다.? 주민 중심의 행정 혁심; 민관 협치 등의 행정 구역 ... 지역사회복지론읍·면·동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오.이름 :Ⅰ. 서 론우리나라에서 읍면동의 경우 최전선의 실제적인 지역사회로 보 ... 지역 주민들을 직접적으로 찾아가서 각각 개개인의 주민 욕구를 파악하고 이에 관련한 해결방안을 찾아내는 방문형 복지 서비스를 기초로 하고 있다. 방문형 복지 서비스를 기초로 하고 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01

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사회복지실천론_3주 1차시, 2차시에서 사회복지 실천현장과 역할에 대해 학습했습니다. 이 부분을 참고하여 사회복지실천현장에 대해서 조사하고, 실천현장의 다양한 직무를 분류해보며, 실천가의 역할을 잘 하기 위해 노력해야할 부분을 작성하시오.

를 분류하면 크게 사례관리, 상담, 자원 연계, 권리 옹호, 교육 및 훈련 등으로 나눠볼 수 있다.사례관리는 사회복지사의 핵심적인 직무로, 클라이언트의 문제를 평가하고, 필요 ... 한 서비스와 자원을 제공하는 과정이다. 사례관리는 클라이언트와의 면담을 통해 그들의 문제를 파악하고, 클라이언트가 필요로 하는 서비스를 효율적으로 연결하는 역할을 한다. 사회복지사 ... 를 통해 사회적 변화와 개인의 복지를 높인다. 본 과제에서는 사회복지 실천현장의 정의와 직무를 살펴보고, 실천가로서 수행해야 할 역할을 구체적으로 분석하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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현대 한국사회의 영화, 방송, 음악, 음식 문화는 한류로 불리며 아시아와 세계로 진출하고 있다. 본인이 경험하거나 또는 알고 있는 한류의 성공 또는 실패 사례를 중심으로 한류의 배경과 진행 과정, 향후 발전을 위한 해결 과제 등을 논하시오.

해야한다.둘째, 한류 열풍을 이끄는 인적자원에 대한 체계적인 관리가 필요하다. 특히, 많은 사람들로부터 사랑과 관심을 받던 배우, 아이돌 등이 마약, 폭행, 음주운전 등의 범죄 ... 를 저질러 인기를 지속하지 못하고 사라졌던 몇몇 사례들을 고려했을 때, 인적가원이 속한 소속사 등에서 이들의 범죄나 비행을 예방할 수 있는 체계적 관리를 적용해야 할 필요성이 있다. 이러한 노력을 통해 한류를 이끄는 인적자원이 지속적으로 부가가치를 창출하도록 만들 수 있다. ... 의 배경과 진행 과정, 향후 발전을 위한 해결 과제 등을 논하시오.- 목 차 -1. 서론2. 본론1) 한류의 배경2) 한류의 진행 과정3) 향후 발전을 위한 해결 과제3. 결론참고문헌

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.15

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재난사례 레포트 (재난관리를 위한 지역사회 간호사의 역할 분석) (2022 수도권 폭우 사태)

에, 사전에체계적이며 중·장기적인 대책 마련 또한 중요한 부분에 해당한다.재난관리를 위한 자원 연계와 관련된 지역사회 간호사의 역할 분석? 피해 대응 및 복구에 필요한 인적 자원 ... , 장애인 등에 대한 정보적 자원을 체계적으로 관리한다.? 홍수에 대비한 구호물품, 응급물품, 의료장비 등을 사전에 충분히 구비하고 저장한다.? 지역사회의 병원과 연계하여 재난 피해자 ... 지역사회간호학3 재난사례 과제< 재난관리를 위한 지역사회 간호사의 역할 분석 >과목:학기:담당교수님:반:학번:이름:제출일:< 2022년 수도권 폭우 사태 >서 론올해 정체전선

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.03

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3주차에 학습한 현대관리이론 인간관계이론 구조주의 이론 체계이론 최신 이론인 조직문화이론 자기관리모델 가운데 하나를 선택하여 현재 자신이 소속되어 있는 사회 조직

뿐만 아니라 광역정부와 지방정부의 역할분담도 중요한 과제로 제시되고 있다.따라서 지방정부는 중앙정부의 하수인이나 후견인으로서 접촉하지 않고 각 지방정부가 기대하는 기능을 충분히 발휘할 수 ... 3주차에 학습한 현대관리이론(인간관계이론, 구조주의 이론, 체계이론) 최신 이론인 조직문화이론, 자기관리모델 가운데 하나를 선택하여 현재 자신이 소속되어 있는 사회 조직(직장 ... , 학교, 종교단체 등) 의 특성을 설명하시오.서론사회복지조직은 급변하는 정치·경제·사회적 환경에 대응하기 위한 시대적 과제에 직면하고 있다. 다양한 사회복지조직이 생겨나고 사회복지

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.25

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광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것으로 기대되는 지출이다. 이러한 지출을 자산으로 인식할 수 있는지 서술하시오.

광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것으로 기대되는 지출이다. 이러 ... 한 지출을 자산으로 인식할 수 있는지 서술하시오.서론기업이 지속 가능한 성장을 위해 가장 중요한 요소 중 하나는 미래 매출의 증대와 인적 자원의 역량 향상이다. 이에 따라 기업 ... 한 광고선전비와 교육훈련비를 자산으로 인식할 수 있는지에 대한 논의는 여전히 회계학 및 재무관리 분야에서 논쟁의 대상이 되고 있다.본 과제에서는 먼저 광고선전비와 교육훈련비의 정의와 그

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.31

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