"근로보호법"의 검색결과 입니다.

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"근로보호법" 검색결과 1,381-1,400 / 44,898건

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인제대학교 사회복지전공대학원 기출문제유형분석 연구계획서 자소서작성성공패턴 면접문제 필기시험 논술주제 지원동기작성요령

11) 사회복지의 법적 개념은 어떤 것이 있나요?• [헌법] 제10조에서는 “모든 국민은 인간으로서의 존엄과 가치를 가지며, 행복을 추구할 권리를 가진다.”고 하였으며, 제31조 ... 는 교육을 받을 권리, 제32조는근로의 권리, 제33조는 노동3권의 보장, 제34조는 생활권, 제35조는 모든 국민은 건강하고 쾌적한 환경에서 생활할 환경권, 제36조는 혼인 ... 는 바에 의하여 국가의 보호를 받는다. ⑥ 국가는 재해를 예방하고 그 위험으로부터 국민을 보호하기 위하여 노력하여야 한다.12) 지역사회보조이론과 지역사회 상실이론의 가장 큰 비교

자기소개서 | 323페이지 | 9,900원 | 등록일 2023.04.20

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제1장 보호구의 개요

) 건강에 장해를 줄 수 있는 작업 환경 아래 일하는 근로자를 보호하고, 환경의 유해작용을 최소화하기 위한 기구를 말한다. 이에는 머리의 보호를 위하여 안전모?방서모?방한모가 있 ... 되는 보호 크림 등도 있다(체육학대사전, 2000, 이태신).(3) 작업 중인 근로자의 건강을 보호할 목적으로 사용하는 도구를 말한다. 작업 시 근로자의 건강을 보호하기 위해서 ... 라 할 수 있으며 또한 작업자 스스로 자신의 몸을 보호하는 필수품인 것이다.작업환경 중에서 유해물질을 취급하거나 유해물질이 발생할 때 유해요인을 제거하기 위해서 근로자의 건강장해

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.23

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법적복리후생에 대해 서술하시오

법적복리후생에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론기업에서 근로자에게 제공하는 법적복리후생은 크게 법정복리후생과 선택적 복리후생으로 구분할 수 있다. 법정복리후생은 국가나 지방자치단체 등 ... 이다. 따라서 본 보고서에서는 현재 국내 주요 기업들을 중심으로 시행되고 있는 선택적 복리후생 현황을 파악하고 향후 개선방안을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론법적복리후생이란 근로기준법 ... 은 환경에서 근무할 수 있도록 지속적인 노력을 기울여야 한다.근로기준법 제81조에서는 근로자가 업무상 부상 또는 질병에 걸린 경우 사용자는 그 비용으로 필요한 요양을 행하거나 필요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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경제학개론_저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.

나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.I. 서론최저임금제는 저임금노동자를 보호하기 위해 정부가 설정한 법적 최저임금을 기준으로 근로자들에게 일정 수준 이상 ... 저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리 ... 들이 주거비를 부담하기 어렵지 않도록 보호하는 제도이다. 그러나 가격상한제는 수요자와 공급자 간의 불균형을 초래할 수 있다. 수요는 증가하는 반면 공급은 제한되거나 감소하여 결국

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05

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산업보건

1산업보건에 대해서우선 산업보건의 정의를 보면, 노동과 노동조건으로 인해 일어날 수 있는 건강장해로부터 근로자를 보호하며, 작업에 있어서 근로자들의 정신적, 육체적 안녕의 상태 ... , 산업장에서의 작업조건 때문에 발생하는 질병을 예방하는데 있다. 셋째, 근로자들이 건강에 해를 끼치게 될 유해인자에 폭로되는 일이 없도록 보호하는데 있다. 넷째, 생리적, 심리 ... 을 향상시켜야 한다. 그리고 우리나라 근로자의 근로시간은 근로기준법에 따라 1일 근로시간은 휴식 시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없으며, 1주간의 근로시간은 휴식 시간을 제외

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.05

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무역제한 조치를 옹호하는 5가지 논리를 제시하고, 이런 논리에 경제학자들의 반론은 무엇인지 서술

. 국가 안보에 대한 우려3. 유치 산업 보호 논리4. 불공정 경쟁 논리5. 협상 전략으로서 보호무역 논리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론글로벌 금융위기, 유럽 지역 재정위기 등 글로벌 ... 경기 불황이 예기치 못하게 장기화됨에 따라서 세계적으로 보호무역조치가 증가하는 추세에 있고 최근 무역제한 조치가 위기대응을 위한 일시적인 조치가 아닌 자국 산업 보호를 통하 ... 여 해당 산업을 주요 성장 원동력으로 육성하고자 하는 장기적인 정책으로 변질되며 보호무역주의의 고착화가 우려되고 있다. 반덤핑, 세이프가드 등 전통적인 무역제한 조치는 물론이고 기술표준

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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현재 국민기초생활보장법과 관련하여 가장 이슈가 되는 부분은 부양의무자의 기준이다. 국민기초생활보장법의 목적과 급여를 알아보고 법 제3조에 명시된 부양의무자의 부양이 이 법에 의한 급여에 우선하여 행해진다는 조항에 대하여 개선되어야 할 부분에 대해 학습자의 의견을 기술하고, 개선방안에 대하여 기술하시오.

권자에게 근로조건부로 급여를 제공하는 적극적인 자활정책 수행*국민기초생활보장법은 1997년 IMF 외환위기 당시 기존의 생활보호법을 골간으로 하면서 생활보호, 실업급여, 공공근로 ... ㆍ향상을 위하여 그 소득ㆍ재산ㆍ근로능력등을 활용하여 최대한 노력하는 것을 전제로 이를 보충ㆍ발전시키는 것을 기본원칙으로 한다.②부양의무자의 부양과 다른 법령에 의한 보호는 이 법 ... 과 급여(1) 의의- 생활보호법(1961년)을 기원으로 두고 있는 제정된 국민기초생활보장법 : 저소득 계층, 영세 도시빈민, 실업자 등을 지원하여 빈곤문제에 대한 사회안전망의 기초

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.02

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청소년근로현황_청소년 근로현황의 문제점과 개선

한 고용문화를 형성하는 밑거름이라는 점에 바탕 하여 여러 보호 대책을 추진하는 중에 있다.2.청소년 근로 ?문제점에 대한 지적청소년들의 사회생활 경험과 근로 의지에 맞는 좋은 사회 ... 『청소년 근로현황의 문제점과 개선』1. 청소년 근로현황최근 여성가족부터에서 발표한 ‘2016 청소년 근로현황’에 대한 보고서에 따르면 최근 2002년 이후 우리 사회는 인구 ... 로 증가하고 있어 2014년 이후 기준 청소년 근로자의 월평균임금은 174만8천원에 이르렀다.전체 청소년 중 31.2%가 아르바이트를 경험하였으며 평균적으로 6.3시간 정도의 근로 시간

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.25

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[사회복지학개론] 영국과 한국의 사회복지 역사와 우리나라 사회복지의 발전 방안

, 미아 등 요보호아동의 증가와 이들을 보호하기 위한 시설의 증가로 이어졌으며, 이들 대부분이 민간이 설립한 시설이었습니다. 기타 1953년 근대적 노동법인 근로기준법을 제정 ... 의 입법이 추진되었습니다. 공무원연금법(1960년), 1961년 제정된 공무원재해보상규정, 근로기준법(개정), 생활보호법, 아동복리법 등이 있습니다. 5차 헌법개정(1961년 ... 에 대한 보호 수준이 근로 노동자의 최저생활 수준보다 열등하다는 원칙, 노역장 강제 수용의 원칙이다.○ 자선조직협회 : 1869년 런던에서 자선활동조정의 및 환경조사와 원조 제공

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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엘리자베스 빈민법(1601)과 개정빈민법(1834)의 특징과 차이에 대하여 설명하고, 빈곤이 국가의 책임 혹은 개인의 도덕적 문제인지 자신의 의견을 제시하시오

와 21세 이하의 여자)은 작업소에 보내지는 않았지만 도제가 되도록 해서 근로를 하는 대가로 이들에게 의식주를 제공했다.이러한 엘리자베스 빈민법의 내용을 보건대 이 법은 빈민을 감시 ... 는 법은 아니었다고 하겠다.1782년에 제정된 길버트법은 작업장에서 근로하는 빈민들의 비참한 실상을 개선할 목적으로 제정된 법이다. 노동능력이 있는 빈민들과 실업자들에게 작업소 ... 한 법이라고 할 수 있다. 다만, 이 법에서도 근로능력이 있는데도 게으르고 나태한 사람은 구제하지 않고 이들을 교정하기 위한 제약이 가해졌다.1795년에 제정된 스핀햄랜드법에서는 구빈

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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사회보험법의 적용대상과 사회보험급여의 종류와 내용

, 취업촉진 수당이 있다. 고용보험의 급여 마지막은 모성보호 사업은 육아휴직급여 『고용보험법 제70조』, 육아기 근로시간 단축급여 『고용보험법 제73조』, 출산전후휴가급여 『고용보험 ... 개월 미만 근로자, 소재지불특정, 시간제근로자(월 80시간 미만) 등에 속한자를 말한다[국민연금법 제6조 및 시행령 제18조 참조]. 가입자의 종류에는 사업장 가입자, 지역가입자 ... , 임의가입자, 임의계속가입자가 있다[국민연금법 7조 참조]. 사업장 가입자에서 당연적용 사업장 가입자는 1인 이상의 근로자를 사용하는 사업장에 가입 적용이 되며, 사업장임의 가입자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.03 | 수정일 2022.07.15

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청소년의 건전한 성장을 위해서 어른들이 할 수 있는 일은 무엇인가

과 관련된 인식이 강화될 수 있도록 해야 한다. 근로계약서 작성은 근로기준법에서 의무조항으로 하고 있다. 하지만 개인사업자는 제대로 실시되지 않는데 이는 사업자나 청소년이 근로계약서 ... 소년권 보호 방안. 법과인권교육연구. - 배윤주(2014). 아동·청소년의 권리에 관한 연구. 이화여자대학교 대학원. - 정병호(2023). 해도 너무한 청소년 알바생 CCTV ... 소년들이 인간으로서 보편적으로 가지는 기본적 권리로 정의할 수 있다. 청소년 기본권 권리는 생존권, 보호권, 발달권, 참여권 등을 포함할 수 있으며 청소년은 이러한 기본권리를 보장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.30

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고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오

1/ 구직급여2/ 취업촉진수당3/ 상병급여4/ 연장급여5/ 모성보호급여* 참고문헌고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오.실업에 대한 생활안정과 가능한 높은 고용수준 ... 고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오.목차고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오.1) 고용보험의 도입2) 실업급여의 개념과 유형3) 실업급여의 내용 ... 장, 1998년 3월에 5인 이상 사업장 그리고 1998년 10월에 일부 사업장을 제외하고는 근로자 1인 이상을 고용하는 모든 사업장으로 확대하였다.마침내 2004년 1월 1일

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.05

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지역사회간호학 국내산업안정보건정책변화 레포트입니다

국내 산업안전보건정책현행 산업안전보건법은 1981년 12월에 제정된 후 1990년 1월 전부 개정된 바 있다. 이후 약28년 만에 전부 개정되었다. 새로운 산업안전보건법은 보호 ... 의 규정을 두고 있지 않아 제재가 이루어지지않는 등 근로자의 건강권 확보가 어려운 상황이다. 이에 사업주의 휴게시설 설치 의무를 법에서 직접 규정하되, 대통령령으로 정하는 기준에 해당 ... 109조제1항에 따른 유해성ㆍ위험성 조사 결과 또는 유해성ㆍ위험성 평가에 필요한 자료를 제출하지 아니한 자 : 2021. 8. 17 일부개정? 산업안전보건법상 보호대상을 ‘근로자

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.11

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우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

으로부터 법적 보호가 필요함에도 불구하고 실업의 상태가 되어도 실업급여를 받지 못하는 문제점이 있다. 현재 논의되고 있는 예술인들의 실업급여 지급방안과 관련해서는 특수형태근로종사자 ... ·사회 발전에 이바지하는 것을 목적으로 한다.[Ⅱ.본론]1. 우리나라 고용보험법의 문제점첫째, 적용대상과 관련해서는 근로기준법상 근로자의 지위를 인정받지 못한 특수형태근로종사자는 실업 ... REPORT제 목 : 우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.[Ⅰ.서론]현대사회에서 실업

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.30

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[지역사회간호학] 산업보건과 직업건강간호의 이해

를 보좌하고 관리감독자 및 안전담당자에 대하여 지도 및 조언을 하는 역할을 담당하는 자④ 보건관리자 : 산업안전보건법 제 16조에 의거하여, 각종 질병으로부터 근로자를 보호하기 위해 ... 사업장 보건교육계획의 수립 및 보건교육 실시에 관한 보좌 및 조언ㆍ지도- 해당 사업장의 근로자를 보호하기 위한 다음에 해당하는 의료행위(의료법에 따른 의사, 간호사만 해당)- 작업 ... 재해보상보험법’에 의거, 근로자의 업무상 재해를 신속 공정하게 보상하고 이에 필요한 보험시설을 설치, 운영, 재해근로자의 복지후생 사업, ‘근로자복지기본법’에 의한 복지사업 등

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.24

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청소년복지 주요 대상에게 제공하는 구체적인 정책과 실천 내용

) 청소년 노동권 보호 정책- 청소년 근로 조건 보호: 근로기준법 준수를 위한 청소년 노동 상담 및 사업장 점검을 실시한다.- 부당 노동 피해 지원: 임금 체불, 부당 해고 등 청소년 ... 노동자의 권리를 보호하기 위한 법률 상담을 제공한다.- 청소년 아르바이트 보호 캠페인: 청소년이 안전한 근로 환경에서 일할 수 있도록 교육과 홍보 활동을 강화한다.4. 청소년복지 ... 청소년복지 주요 대상에게 제공하는 구체적인 정책과 실천 내용목차1. 서론2. 청소년복지의 주요 대상3. 청소년복지 정책과 지원 내용1) 경제적 취약 청소년 지원 정책2) 보호대상

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.11

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2025년 근로복지공단 직원 행정직 직무 합격 자소서

는 사업은 산재보험 제도입니다. 산재보험은 산업재해를 입은 근로자와 그 가족을 보호하기 위한 제도로, 일터에서 발생한 불의의 사고나 질병으로 인해 생계를 위협받는 이들을 위해 꼭 ... [2025년]근로복지공단 직원(행정직)직무 합격 자기소개서[목차]1. 근로복지공단에서 수행하고 있는 사업 중 관심 있는 사업을 설명하고, 입사 후 해당 사업에 대해 본인이 기여 ... 이 맡았던 과업 중 발생한 문제를 분석하여 책임지고 끝까지 해결했던 경험에 관하여 기술해 주십시오.4. 근로복지공단 직원으로서 자주 만나게 될 고객들을 대할 때 가장 필요한 태도

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.08

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산업안전보건법의 역사

. 결론, 산업안전보건법의 제정과 변천에 관한 내 견해Ⅰ. 서론1. 산업안전보건법의 제정1) 제정의 이유산업화가 진행되며 근로자들의 건강을 위해 정부에서는 산업안전보건법을 제정하게 된다 ... , 기구의 사용이 잦아지고, 근로자들이 공장에서 근무하던 중, 유해물질로 인해 직업병에 시달리게 되기도 하므로 근로기준법만으로는 이런 악조건을 개선시키지 못하여 산업안전보건법이 제정 ... 되게 되는 것이다. 산업재해를 제대로 예방하고 좋은 직업 환경을 구축함으로서 근로자들이 안전해지게 하려고 산업안전보건법이 제정된다.2) 제정 주요 내용한편, 정부에서는 유해한 작업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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비정규직, 서비스직 노사관계의 특징과 문제점, 해법

요소가 결여된 고용 형태의 근로자를 비정규노동자로 분류하는 것입니다. 정규근로는 근로기준법 소정의 해고제한규정에 의한 보호를 받게 되어 중대한 귀책사유가 없는 한 정년까지 고용 ... 이 보장되지만, 비정규근로는 기간만료등에 의하여 본인의 귀책사유가 없음에도 근로계약관계가 종료되어 해고제한규정에 의한 보호를 온전하게 받지 못합니다. 이러한 비정규 노동자들은 정규직 ... . 현행 근로기준법 제21조에서는 단시간 근로자의 정의를 “1주간의 소정 근로시간이 당해 사업장의 동종 업무에 종사하는 통상 근로자의 1주간의 소정 근로자에 비해 짧은 근로자”라고

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.14

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