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"환경연구사직무추진" 검색결과 121-140 / 5,777건

  • 사회복지행정론_동기부여 이론의 종류와 자신이 선호하는 이론과 그 이유에 대해 작성하여 보시기 바랍니다.
    환경에서 주는 보상이나 자극을 강조하는 견해도 존재한다. 여러 연구자가 심리학과 경영학 분야에서 다양한 모형을 제시해 왔고, 사회복지행정 분야에서도 이 이론들을 참고하여 직원 ... 에서 일하는 종사자들이 자신의 역할을 진정성 있게 수행할 수 있도록 지원하는 환경을 조성하려면, 왜 사람들이 어떤 목표를 향해 움직이고, 무엇을 통해 자기 역량을 발휘하는지에 대한 ... 기도 한다. 결국 사람마다 행동을 이끌어내는 결정적 요인이 다를 수 있음을 보여주는 일종의 단서가 된다고 할 수 있다. 복지 현장에서도 이를 적절히 적용할 수 있다면, 사회복지사나 직원
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10
  • [간호사 국가고시 대비 요점정리 - 지역사회간호학]
    안정, 직업훈련, 실업대책, 고용보험, 근로자 복지후생b. 한국산업안전공단 : 산업재해예방에 관한 사업. 보호구 점검, 무재해 운동, 추진c. 근로복지공단 : 산업보건사업의 유일 ... 의 건의, 근로자의 건강관리, 보건교육 및 건강증진 지도2) 의사와 간호사에만 해당하는 직무 : 근로자 보호를 위한 의료행위- 흔히 볼 수 있는 환자 치료, 응급처치, 부상 및 질병 ... , 연구, 홍보 및 통계 관리3. 모자보건사업 지표1) 출생률 :{1년``이내`출생수} over {그해`중앙인구수} X 1,0002) 일반 출산율 :{특정`1년간의`총`출생아`수} ,000
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 국내 지역별 건강증진사업 비교
    로 해결함으로써 지역사회 전반의 변화를 이끄는 보건사업의 추진필요성이 제기되었다.이러한 지역사회 참여형 사업의 요구도 증가에 의해 보건복지부는 ’12년부터 3년간 16개 참여 ... 사업 직무역량강화교육1) 목적12년부터 「지역사회 참여형 건강증진 모형개발 사업」 시범사업을 추진하는 전국 16개 참여형 건강증진보건소의 사업 담당자 및 지원조직을 대상으로 참여 ... 형 사업의 핵심전략인 ‘주민의 능동적 참여’를 이끌어내고 ‘건강지도자를 발굴’, 지역사회를 파트너로 보건사업을 추진할 수 있는 역량 강화를 위한 교육을 실시2) 교육과정전년교육 이수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가 할인자료
    인근에 위치한 웨스턴 전기회사의 호손 공장의 실험적 연구결과를 통하여 제시한 조직이론이다. 이 이론의 주요 내용은 근로자의 작업능률은 물리적인 환경조건에 좌우되는 것이 아니라 동료 ... 별로 분담할 직무를 명확하게 하고 각 직무 담당자의 관계를 뚜렷하게 해주어야 할 필요성이 생긴다. Ⅳ. 참고문헌 사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017 한국 사회복지실천 ... - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 고전이론 2. 인간관계이론의 개념과 장단점 및 사회복지조직 적용가능성 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 조직이론은 조직현상을 연구대상
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.02.07
  • 간호관리학 국시 대비 요점정리
    개념적 기술 < 인간관계적 기술 < 전문적 기술? 관리이론조직 중심과학적 관리론업무를 분담하고 직무의 표준화를 이룸성과급 주장시간-동작 연구관료제 이론효율성과 효과성을 극대화하기 ... 권 주장펜위크-간호사 면허제도 주장 (나이팅게일은 반대함)-국제 간호협의회(ICN) 창립, 영구간호협회 창립-성 바돌로뮤 병원 간호원장에 취임-미국 간호협의회(ANA) 조직 결성 ... 을 도움? 일본식 VS 선교식일본식 간호-국내 정치세력을 배경으로 도입됨-독일간호의 영향으로 간호학 수준이나 간호사의 지위 낮음-의사 보조가 주 업무선교식 간호-기독교 사상을 바탕
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    SK인포섹 기업 분석 리포트
    ·로 전년 동기대비 4.9% 하락한 312억을 기록했다.그림 6 동종 업계 경쟁사별 실적ⅱ. SK infosec 전망그림 7 SK telecom & ADT caps 융합 보안 추진 ... Ⅰ. 기업 소개Oⅰ. 기업 OverviewOⅱ. 직무 OverviewOⅲ. 취업 정보OⅡ. 기업 및 분야 전망Oⅰ. 실적Oⅱ. 기업 전망Oⅲ. 정보보안 전망OⅠ. SK인포섹 소개 ... 고 있으며 2019년 기준 2700억이 넘는 매출을 달성했다. SK 그룹의 계열사 중 하나로 대한민국 내 정보보호컨설팅, 보안관제서비스, 보안 SI분야 시장점유율 1위의 기업이다.정보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.11 | 수정일 2022.02.05
  • 지역사회복지의 추진체계와 실천영역 중 택1하여 기관방문 후 기관보고서를 작성 제출하시오.
    연구를 통해 각종 복지사업을 추진하고 조직적으로 협의 및 조정함으로써 복지증진과 발전에 기여하고자 설립되었다. 기관의 비전은 주민 참여 촉진 및 민간네트워크 활성화를 통해 통합 ... 주제: 지역사회복지의 추진체계와 실천영역 중 택1하여 기관방문 후 기관보고서를 작성 제출하시오.I. 기관분석 보고서기관 개요1) 기관명: 고양시 사회복지협의회2) 기관주소 및 ... 시범사업2012. 01~12.사회복지서비스연계사업2012. 10.고양시민 복지나눔 1촌 맺기 공동협약 체결2013. 01~12사회복지 종사자 직무향상교육사업2013. 01~12사회
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    성공적인 원조관계를 맺는 효과적인 사회복지사의 8가지특징 중 학습자 자신에게 있는 특징 4가지와 성장해야 할 특징 2가지를 선택하고 자신에게 있는 특징 4가지를 선택한 이유를 사례를 들어 설명하고, 성장해야 할 특징 2가지에 대하여 자신이 노력하여 개선 또는 성장할 수 있는 방안을 제시하시오.
    (2019). "사회복지사의 전문성과 직무수행태도의 관계: 조직문화의 매개효과 검증을 중심으로". 한국사회복지조사연구원보, 52, 25-53.김진섭 (2016). "사회복지사 ... 가를 위한 핵심역량 양성을 위한 교육과정 개발에 관한 연구". 한국사회복지교육학회지, 25(2), 197-220.장혜영, 이재헌 (2020). "사회복지사의 역할인식과 자기효능감 ... 이 직무만족에 미치는 영향: 직무의 중재효과를 중심으로". 사회복지연구, 51(3), 119-150.한국사회복지학회 (2017). 사회복지학 용어사전. 서울: 법문사.김병호, 양순철
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15
  • 학교사회복지론 중간고사 정리
    지역사회 자원구축 및 연계서비스 지역사회 지원조사 및 개발활동, 공조체계 마련, 지원협의체 결성, 운영교육인적자원부의 연구학교 사업 지원 T/F팀이 제시한 학교사회복지사의 직무학생 ... ) 학교사회복지의 정의 학교: 학생이 교육활동을 체험하는 공간- 사회복지서비스: 개인과 환경에 개입하여 삶의 질 향상학교사회복지의 정의: 주된 실천장소는 학교, 사회복지사가 학교 ... 까지도 변화시킨다는 평가를 받아왔다.2. 사회복지사 활용 연구학교 사업 및 보건복지가족부와의 공동사업3. 위스타트 사업4. 드림스타트 사업5. 사회복지공동 모금회가 학교사회복지
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 우리나라 인력수급의 현황과 그리고 해결방안 에이쁠받았습니다
    관리, 전문간호사 활성화 추진, 간호조무사 근무환경 개선 및 질 관리가 포함된다.마지막으로는 ‘간호인력 정책기반 조성’이다. 보건복지부 내 간호인력 전담조직 설치를 추진하며 (현 ... 한 일, 업무량, 열약한 근무환경, 업무 부적응 문제 등으로 인해서 매년 1만여 명의 간호사가 임상 현장을 떠나고 있다. 2022년 기준 전체 간호사 면허자(48만 1211명) 중 ... 환경 및 처우개선 대책(2018년)과 2차 간호인력 지원 종합 대책(2023년)이 있다.먼저 1차 간호사 근무환경 및 처우개선 대책으로는 5가지로 구분해볼 수 있다. 첫 번
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.04
  • 경영학원론 ) 삼성의 기업 현황 분석, 현재의 기업소개 (사업 내용, 조직도, 인적 자원, 물적자원(자본금,매출액 등 재무정보) 등), 기업의 성장과정, 기업분석을 하면서 느낀 점
    방향 공유, 삼성 리더십 모델 기반 교육, 직무에 따른 전문조직의 교육 전담으로 이루어져 있다. 외부 양성의 핵심 분야는 삼성 MBA, 학술연구, 사내 대학원, 산학 협동 등 ... 회장은 서산에 석유화학 공장을 대규모로 건설해 석유화학 분야로 사업의 다각화를 추진했다. 신규 사업을 포함한 다각화된 기업 경영을 효율적으로 운영하기 위해 회장-계열사-비서실을 중심 ... , NAND Flash, 모바일 AP 등의 반도체를 생산 및 판매한다.2) 삼성전자 조직도삼성전자 사업부의 조직 및 사장단은 다음으로 이루어져 있다. 이재용 부회장과 사업지원 TF, 경영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.22
  • 간호관리 간호사 근무환경 및 처우 개선 대책
    , 아동, 중환자 등 13개- (간호조무사 근무환경 개선) 간호조무사 근무활동 실태조사, 간호조무사 양성기관 지정·평가 본격시행 전문분야별 직무교육 통한 전문성 향상 추진* 보건복지부 ... 지원, 인권침해 방지 위한 법적근거 마련, 상급종합병원, 중환자실 등 병원 특성 고려하여 인력배치 기준 강화 검토(’18년 관련연구 추진)Ⅱ. 정책의 문제점간호사 태움 및 근무환경 ... 연구용역을 추진하고, 중소병원 대상으로 근무형태 개선방안 마련 위한 맞춤형 컨설팅을 지원* 1개월 이상 야간근무(20시~08시)만 전담하는 간호사(’17.9월 기준 446명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.03 | 수정일 2022.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년의 역량개발적 접근에서 청소년지도가 어떻게 이루어져야 하는지 논증하시오
    되는 조직심리학자들은 역량을 연구한다는 것은 구체적 작업에서 성공적인직무수행자를 찾고 기술하기 위한 목적으로 수행하였다. 역량의 개념에 대한 본격적인 연구를 시도한 맥클랜드 ... 것이다.3. 나의 의견급변하는 조직사회에서 현재상황과 목표상황의 상이함으로 인해서 일상생활에서와 마찬가지로 어느 조직에서나 조직구성원은 직무추진하는 과정에서 해결해야 할 문제 ... 때문이다. 현대 사회는 전문지식뿐만 아니라 효율적인 직무수행에 필요한 의사소통능력, 스트레스 대처방식, 자기관리능력 및 대인관계능력 등과 같이 급변하는 환경에 적절하게 적응
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    남양주시에서 시행되는 사회복지조례의 제정목적과 개선방안
    고 그 추진에 필요한 행정적?재정적 지원 방안 등을 적극적으로 노력하여야 하며 사회복지사 등의 보수가 사회복지 전담공무원의 보수수준에 도달하도록 노력하여야 한다. 또한 직무위험 예방 ... 복지사등은 벌금 이상의 형벌이나 장기간의 질병 및 명백한 위법·부당행위로 인해 직무를 수행할 수 없는 경우를 제외하고는 본인의 의사에 반하여 부당하게 면직되지 아니하며, 운영주체 ... 의 근무환경과 교육 및 훈련, 보수수준의 연차적 개선, 처우개선 및 지위향상에 대한 계획 등이 포함되어야 한다.제11조 시장은 사회복지사 등의 처우개선 및 지위향상에 관한 사항을 심의
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 간호리더십 보고서 + 내가 생각하는 이상적인 관리자 리더십 유형
    의 중요로 조직형태가 다양화 및 전문화되면서 간호사의 직무 유형들도 새롭게 달라지고 형태도 다양화 되고 있다. 보건의료 환경의 변화 역시 의료기관의 경쟁력 강화와 효율적 경영을 위해 ... 을 추진, 특별보너스나 휴가 등- 간호사에게 돌아갈 보상을 마련함으로써 간호사와의 관계 증진상황 분류· 리더와 구성원간의 관계, 과업의 구조화, 지워권한(리더의 직위권력)리더의 유형 ... 또는 조직의 능력과 관련된 연구영역이자 실무적인 기술로 공동의 일을 달성하는데 한 사람이 다른 사람에게 지지와 도움을 얻는 사회상 영향 과정이며, 지도력, 영도력, 지도성이
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    미래경제사회 변화에 대응하는 인적자원관리 혁신사례 연구(비교분석) 계획서 작성
    과 코로나19 팬데믹의 영향2. 연구목적3. 주요 연구 내용1) 미래 과학기술 발전 등 사회경제환경 변화2) 비대면 및 4차산업혁명에 따른 인적자원관리 이슈3) 대응방안에 대한 ... 사례 조사4) 비교분석 방안4. 연구방법5. 주요 연구내용 (예상 목차)6. 추진일정 계획1. 본 연구의 의의 및 차별성 - 미래 과학기술의 발전과 코로나19 팬데믹의 영향4차산업 ... 관리 이슈(1) 작업 및 직무환경의 변화 - 디지털 트랜스포메이션기업이 코로나 19바이러스로 인해 받는 피해는 경제적 원인에서 온다. 팬데믹으로 인한 세계적 경제 대공황은 미국
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • 공무직(공무원,공공기관) 보고서 서식 모음
    ) 주요업무 참고자료 발간 계획(안)Ⅰ계획의 개요Ⅰ재정수반법률 입법동향Ⅰ재정수반법률 입법동향Ⅰ정책연구 개요ⅡⅢⅣⅤ주요성과주요성과Ⅰ행사 개요참고1용산공원조성 추진체계1대변인실나주요내 ... 추진현황신청서 작성요령말 씀 자 료비전자연과 문화, 역사와 미래가 어우러지는 열린 국가공원Ⅰ투자 환경 및 주요국 동향Ⅰ갈등관리심의위원회 개요1. 목 적1. 목 적3서민관련 주요 ... 가족친화 마을 프로그램 공모에 관내 기업이 참여할 수 있도록 홍보 요청(5월~)지방자치단체 여건에 맞는 가족친화 사회환경 조성사업 추진홈으로...점검 결과 총평◆ 청량리역 버스정류
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.18
  • 간호관리학실습) 국내외 의료산업 및 소속의료기관과 간호부서의 변화, 한국과 독일의 보건의료정책 디지털헬스케어법
    프리셉티 역량강화교육 운영? 간호본부 직무교육평가? 환자 경험평가 관리? 핵심인재 육성, 해외연수? 임상연구논문 발표회 및 업무개선 사례발표 및 QI 활동 (주제: 간호사 이직 ... 연구 및 치료: 2025년까지 모든 독일 대학병원에 연구를 위한 환자의 디지털 진료기록을 제공할 수 있도록 추진2. 독일의 보건의료정책3. 소속의료기관과 간호의 변화구분5년전현재 ... ··················································8Ⅰ. 서론디지털헬스는 의료 및 헬스케어 서비스가 디지털 환경으로 전환되는 것으로 디지털 기술을 기반으로 하는 빅데이터 및 인공지능(AI) 등을 헬스케어와 접목
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.16 | 수정일 2024.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오
    했습니다. 연구재단○○○팀장님이 다른 대학에 가서 우리 대학을 공부해 달라는 요청으로 여러 대학에서 왔습니다. "(5) 전략적 기획 및 추진력당시 우리 학교의 환경미화원 수는 IMF ... 의 개념이 다르지만 그 근원은 1920년대 사이언스 경영의 저자 프레드릭 테일러로 분석됩니다. 이후 행동심리학적으로 처음 제안된 화이트는 환경적 특징과 효과적으로 상호작용할 수 있 ... 모델의 개념과 중요성1) 역량모델의 개념역량 모델에는 조직의 내부 환경과 외부 환경, 개인의 역할, 직책 및 조직 내 상호 관계를 고려하여 만족도가 높거나 특별한 성능을 구현하는 데
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.26
  • 현대인의 정신건강
    .의 현재 스트레스업무 환경이 변화함에 따라 SmartWork를 추진하는 기업은 야외에서도 업무를 할 수 있도록 체계적으로 소통할 수 있는 환경을 구축해야 합니다. 통신사들은 이러 ... , 혈압과 같은 생리적 반응뿐만 아니라 직무 만족도를 직접적으로 유도하는 객관적인 자극입니다. NS. 장시간 노동과 과도한 정신적, 육체적 욕망과 같은 작업 환경. 주관적인 작업 ... 스트레스 요인은 객관적인 작업 환경과 독립적으로 환경을 주관적으로 인식하고 평가하여 생리적 또는 심리적 반응을 간접적으로 유발하는 사람들을 말합니다. 직무 스트레스 요인과 결과 변수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.21
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2025년 11월 27일 목요일
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