"구청기간제근로자"의 검색결과 입니다.

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생활법률 개별사회보험법 지역자활센터 공공부조수급권 대여금반환 가족요구조사서 교육 공공부조 요점 정리 2022 생활법률 공법 암기

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"구청기간제근로자" 검색결과 121-140 / 1,671건

지역사회간호학 일차보건의료사업 노인보건의료정책

국민을 가입대상으로 시행 가입자가 근로소득 일부를 보험료로 납부하는 방식으로 은퇴 후 더 이상 근로소득이 발생하지 않는 시기에 주요 노후 소득원2018년 12월 기준 전북은 65세 ... :일상생활에 지장이 없는 65세 이상의 자로서 아래에 해당하는 자로 입소대상자의 당해 연도 월 평균소득액이 도시근로자 1인당 월 평균소득액이하인 자- 유료 입소 대상자 :입소자 ... 5명이상 9명이하? 입소 대상자- ?노인장기요양보험법? 제15조에 따른 수급자중 시설 급여 대상자 장기요양 1~2등급으로 장기요양 3~5등급자 중 불가피한 사유, 치매 등으로 등급

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.15

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현재 우리나라에서 추진하는 커뮤니티 케어 민관협력을 실시하고 있습니다. 여기에서 민간복지, 공공복지 전달체계에 대한 각각의 개념과 특징, 예를 상호 비교설명하고, 민관협력을 통한 문제점과 발전방안에 대한 나

과의 협력을 통해 민간은 부족한 재원을 충족하고, 공공은 부족한 전문성 및 인원의 보충을 통합사례관리자 지원 등으로 보충할 수 있게 된다. 혹은 제3섹터를 마련하여 관련 사업을 진행 ... 의 대상자들만을 육성하므로 관련 서비스 기관의 전문가들로 성장할 수 있다는 게 가장 큰 강점이다.공공복지 전달체계는 민간에서 다룰 수 없는 거대한 자본 및 재정이 융통되는 서비스이 ... 를 이룬다. 이 서비스들은 민간 서비스와 다르게 접근을 읍면동 사무소나 구청의 사회복지 전담 공무원을 통해야 한다.이 서비스 전달체계는 아주 오래 전부터 지적되어 오던 문제로, 계서

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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지역사회간호학 보건의료정책 과제 A+ !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

에 관한 사항 을 심의? 구성? 위원장 1명, 부위원장 1명을 포함한 16명 이상 22명 이하의 위원으로 구성? 자격(노인장기요양보험법 제46조제2항)? 근로자단체, 사용자단체, 시민 ... 약서를 작성하거나 근로계약을 체결하고 관련 교육 실시 후 사업 수행? 참여자 선발기준? 선발 제외? 국민기초생활보장법에 의한 생계급여, 의료급여 수급자* 국가유공자, 북한이탈주민 등 ... 보험법 제45조 ∼ 제47조 및 같은 법 시행령 제16조 ∼ 제18조? 설치목적? 노인장기요양보험제도의 가입자, 공급자 등 이해관계자들의 참여 하에 보험료율과 현금 · 현물 급여

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.31 | 수정일 2020.11.01

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평생교육사 현장실습 (실습일지28회차, 자기소개서, 학습자 설문지)

시간 18:00 22:00 - 해당없음 4시간 실습내용 근로계약서와 사회보험에 대해 교육 및 작성 ?사회복지행정업무 통상근로자계약서 및 단기간 근로자 표준 근로계약서 교육 및 작성 ... - 본 기관을 실습지로 선정한 이유 - 평생교육사 실습 기간 동안 성취하고자 하는 것 또는 알고 싶은 것 - 실습기관 및 실습지도자에게 바라는 점 2. 평생교육 현장실습일지 28회 ... 에 비례하여 분담함을 원칙으로 하고 소득의 재분배 기능을 가진다. 실습소감 및 자기평가 (협의사항 포함) 표준근로계약서를 작성하면서 임금이 책정된다는 것과 사용자와 근로자의 입장차이

자기소개서 | 38페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2024.12.21 | 수정일 2025.01.07

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지역사회실습) 국민건강증진법 리뷰 _ 보건소사업과 연관지어 내용 요약 정리

고, 근로자가 자신의 건강관리를 적극적으로 수행할 수 있도록 교육, 상담 프로그램 등을 지원하는 것을 말한다.? 제3조(책임)①국가 및 지방자치단체는 건강에 관한 국민의 관심을 높 ... 이 건강에 유익한 행위를 지속적으로 수행함으로써 건강한 상태를 유지하는 것을 말한다.6. “건강친화제도”란 근로자의 건강증진을 위하여 직장 내 문화 및 환경을 건강친화적으로 조성하 ... 등급별 자격기준 등)① 법 제12조의2제3항에 따른 보건교육사의 등급별 자격기준은 별표 2와 같다.② 보건교육사 자격증을 발급받으려는 자는 보건복지부령으로 정하는 바에 따라 보건

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.12 | 수정일 2021.04.20

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사회복지 수급권의 개념과 규법적 구조, 사회복지 수급권의 권리에 대하여 알아보시오. 또한 사회복지사업법 중 공공부조법에 해당하는 국민생활기초법의 내용과 사회서비스법에 해당하는 의료급여법에 대하여 정리하시오.

는 경우 당사자의 소송제기에 의하여 법원이 무엇이 법인가를 심리 판단하기 위한 소송절차이다. 따라서 사회복지급여기간 동안 위법, 부당한 처분, 불행사 등에 대해서 수급자가 자신의 권리 ... 는 수급권자의 신청으로 볼 수 있다.? 신청에 의한 조사 : 시장ㆍ군수ㆍ구청장은 제21조에 따른 급여신청이 있는 경우에는 사회복지 전담공무원으로 하여금 급여의 결정 및 실시 등 ... 여, 그 시행에 있어 형평과 효율의 조화를 기함으로써 복지사회를 실현하는 것을 기본이념으로 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지수급권의 개념사회복지법에서 법률관계는 사회복지법상의 당사자

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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(2019-2학기)방송통신대학교 교양과목 생활법률 중간과제물

은 사업의 종류별로 임금교섭시기 등을 고려하여 필요하다고 인정하면 효력발생 시기를 따로 정할 수 있다.1년 이상의 기간을 정하여 근로계약을 체결하고 수습 중에 있는 근로자로서 수습 ... 서술하시오.노령연금은, 국민연금의 가입기간이 10년 이상이고 60세(특수직종근로자는 55세)이상이며 현재 생존 중인 사람이 수급자가 된다. 출생연도에 따라 연금수급연령이 달라지 ... 하였으나 대통령령으로 정하는 소득이 있는 업무에 종사하고 있을 경우에는, 일정 기간 동안(60세 이상 65세 미만, 특수직종근로자는 55세 이상 60세 미만) 일정 금액이 감액

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.20

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사회복지학과 의료사회복지론 과제 - 병원 사회사업팀 개설 계획서 및 프로그램 계획서 A+

, 대처로 구민의 정신건강을 증진하여 자살률 감소에 기여ㅇ대상 : 관내 사업 참여 1차의료기관 이용자2)문의처 : 용산구청6.외국인근로자 등 의료지원1)내용: 의료혜택의 사각지대 ... 의 있는 외국인근로자 등 소외계층에게 의료비를 지원함으로써 인간으로서 누려야 할 최소한의 건강한 삶의 질을 보장ㅇ지원대상 : 노숙인, 외국인근로자 및 배우자, 자녀, 국적 취득 전 ... 적 영역을 다루는 것이라 할 수 있다.2)인력운영계획(1)채용-총 인원 : 4명(사회복지사, 의료사회복지사) 채용 예정ㅁ의료사회복지사 : 사회복지사 1급을 취득한 자로 의료사회복지

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.19

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[고용노동부] (직업소개사업, 직업정보제공사업, 근로자공급사업)폐업신고서

■ 직업안정법 시행규칙 [별지 제16호서식] [ ]직업소개사업폐업신고서[ ]직업정보제공사업[ ]근로자공급사업※ [ ]에는 해당되는 곳에 √ 표시를 합니다.접수번호접수일자처리일자 ... )직업안정기관의 장귀하특별자치도지사 시장ㆍ군수ㆍ구청장첨부서류허가증ㆍ등록증ㆍ신고확인증 원본(직업소개사업 및 근로자공급사업에 한정합니다)※ 허가증ㆍ등록증ㆍ신고확인증의 분실 등의 경우 ... 의 과태료에 처하게 됩니다.참고사항「직업안정법」 제35조에 따른 직업소개사업, 직업정보제공사업, 근로자공급사업의 폐업신고 시 「부가가치세법」 제8조제6항에 따른 폐업신고를 함께 하

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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자신이 거주하는 시군구 기초자치단체에 제정되어 현재 시행되고 있는 사회복지관련 조례2개를 찾은 후 찾은 조례의 제정 목적 및 조례 내용을 간략하게 요약 기술하고, 각 조례의 문제점과 개선방안 등에 대한 자신의 생각

는 일정 금액을 뜻한다. 두 번째, 다문화 가족이란 다문화가족지원법 제2조에 제1호에 따른 가족을 뜻한다. 세 번째, 제3조 출산지원금 지원대상자는 신생아의 출생일 기준으로 1년 전 ... 부터 용산구에 주민등록을 두고 실제 거주하고 있는 신생아의 부모로 한다. 다만 부모가 신생아의 출생일 현재 용산구에 1년 미만 거주자인 때에는 실제 거주기간이 1년이 지나야 지원대상 ... 돌봄지원’을 ‘생일축하금’으로 명칭 변경(안 제2조)나. 대상아에 대한 정의 신설(안 제2조제4항)다. 지원대상자에 대한 정의 신설(안 제2조제6항)라. 지원대상의 자격조건 신설(안

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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학점4.35의 시험대비 지사간호학 요약본(학교,산업보건)

의 일부로 학내 구성원 포함해 그 지역사회를 대상으로 보건교육을 제공 → 대상자 스스로 자신의 건강관리 능력을 향상시키는 데 기여- 목적: [학교보건법] 제1조 ‘학교의 보건관리에 필요 ... 직업에서 일하는 근로자들의 신체적.정신적.사회적 건강을 고도로 유지.증진- 작업조건으로 인한 질병 예방- 건강에 유해한 취업 방지- 근로자를 생리.심리적으로 적합한 작업환경 ... 로 대두됨③산업간호의 목표- 근로자들의 신체적.정신적.사회적 안녕 상태를 최고도로 증진- 산업장의 작업조건에 의해 건강을 해치지 않도록 예방- 취업으로 인해 근로자들이 건강을 해치

시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

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[A+받은자료] 지역간호학실습 사례보고서

, 전광판 등 활용하여 상시 홍보- 음주체험 활동, co 측정 등▶ 금연클리닉 운영금연클리닉 대상자 등록 후 6개월간 서비스 제공(니코틴보조제 및 행동요법, 추구관리단계내용금연준비단계 ... 사업체 전직원 대상 흡연예방 교육- 금연 성공한 직원 대상 인센티브 제공 등 사업체와 협의▶ 흡연예방교육-지역주민, 사업장근로자, 공무원 등 단체 집합교육-흡연자 개별상담▶ 어린이 ... 1) 지역보건의료기관인 보건소의 설치목적을 정리하시오(지역보건법 제 1조).보건의료 관련기관·단체와의 연계·협력을 통하여 지역보건의료기관의 기능을 효과적으로 수행함으로써 지역주민

리포트 | 42페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.06

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(생활법률, 공통)1. (제1강) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술하시오. 2. (제4강) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오. 3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. 4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내

인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오. 3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. 4 ... . (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술하시오.- 목 차 -1 ... 여 간략히 서술하시오.1) 법정상속인2) 대습상속인3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오.1

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.06

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제2의 ‘송파구 세모녀 사건’을 막기 위해 필요한 사회복지법제의 개선방안을 제안하시오

라면 실업급여를 지급받을 수가 있지만 대부분의 미가입 근로자들은 이와 같은 사실조차도 모르고 있다는 점, 세번째로, 설령 실업급여의 대상이 되었다고 하더라도 현재의 실업급여제도로서는 이직 ... 사회복지법제와실천주제: 제2의 ‘송파구 세모녀 사건’을 막기 위해 필요한 사회복지법제의 개선방안을 제안하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 송파구 세 모녀 사건의 본질2. 관계 ... 법령의 한계점3. 제2의 ‘송파구 세모녀 사건’을 막기 위한 사회복지법제의 개선방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론국민기초생활보장제도는 빈곤의 문제에 빠져있는 개인과 가정, 그리고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.05

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간호학과 과제_노인장기요양보헙법, 치매관리법 요약 정리

요양인정서를 수급자에게 송부 (장기요양등급 및 생활환경/대상자 및 가족의 욕구/시설급여 시 시설 현황 고려)기타 사항유효기간최소 1년 이상갱신국민건강보험공단에 신청하며 유효기간 ... , 특례요양비 및 요양병원 간병비 지급기준, 재가 및 시설 급여비용 심의구성위원장(근로자단체, 시민단체, 노인단체, 사용자단체, 농어업인단체, 자영자 단체 장기요양기관 또는 의료 ... 노인장기요양보험법 (법률 제15443호, 2018.03.13 공포 / 2018.09.14 시행)총칙목적고령이나 노인성 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인등

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.13

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[산림청] 현장관리업무담당자 지정(변경) 신고서

■ 산지관리법 시행규칙 [별지 제44호의3서식] 현장관리업무담당자 지정(변경) 신고서※ 색상이 어두운 란은 신청인이 적지 않습니다.접수번호접수일처리일처리기간즉시허가현황회사명사업장 ... 명사업주 또는 대표자전화번호소재지허가기간상시 근로자 수(명)허가면적(㎡)현장관리업무담당자성명생년월일주소전화번호입사년월일업무담당자지정 연월일주요경력기관명기간현장관리교육이수현황「산지 ... 관리법」 제46조의3, 같은 법 시행령 제50조의3제3항 및 같은 법 시행규칙 제50조의3에 따라 위와 같이 신고합니다.년 월 일장신고인(서명 또는 인)시ㆍ도지사, 시장ㆍ군수ㆍ구청장

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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생활법률 2022] 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습상속인 2022년의 시간급 최저임금액 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용

서술하시오.(배점 5점)1) 법정상속인 3점 2) 대습상속인 2점 ※교재 97~99면3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장 ... 근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 4) 연장근로 5점※ 교재 130~131면, 134~136면4. (제15강) 근로자가 임금 ... ) 장근로4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술하시오.1

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.15

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재무회계연수자료

적립금 기간 근로자 퇴직금 지금을 위한 인출금 ● 예산편성은 중도인출금 만기환급금 사업계획서 ● 시설비 시설장비유지비 ● 퇴직적립금 142목으로 지출 하면 된다. ● 산출기출예시 ... 이자는 제1금융 ● 적용범위 어린이집 원장은 액수와 용처 계좌이체 등으로 증거자료 ● 어린이집의 명의 마이너스는 금융기간으로 통한 ● 421목 611목이 연계편성 ● 차입금은 추경 ... 보육수당 ● 기타인건비 적용범위 일급 단기간 채용입시직 ● 급여지금확인서 통장사본 근로확인서 ● 예선을 편성할 8720원 이상 근로계약서 편성 ● 대체교사 지원금, 대체조리사

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.03 | 수정일 2024.11.21

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여성 및 다문화에 대해 설명하고 어떤 시설이 있는지 구체적인 서술하시오.

20세미만)의 아동을 양육하는 무주택 저소득 모자가정, 미혼모 시설 퇴소자 중 스스로 아동을 양육하는 미혼모를 보호해주는 시설이다. 기간은 3년 이내이며, 관할 시장·구청장이 ... 의 임산부 및 출산 후(6개월 미만) 보호가 필요한 여성을 대상으로 분만혜택과 숙식보호가 필요한 자로 희망하는 여성을 보호해주는 시설이다. 기간은 6개월 이내이며, 산전·분만·산후 ... , 우리와 다른 민족 또는 문화를 가진 사람이 포함된 가족을 총칭한다. 국제 결혼 가족, 새터민 가족, 외국인 근로자 가족 등이 속하며, 차별적이고 부정적인 인식을 갖는 ‘혼혈가족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.29

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(생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)

, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오. (배점 5점)4. (제15강) A, B의 사업주 O는 상시 50명의 근로자를 고용하여 관광업 ... 다(민법 제836조의2 ①). 그러나 이것은 권고사항이기 때문에 당사자가 상담을 거부하는 것도 가능하다.그러나 협의이혼이라고 하더라도 바로 이혼의 효과가 발생하는 것은 아니고 숙려기간 ... 어서는 안 된다는 이야기가 아니다. 오히려 최저임금보다 임금을 많이 받았던 근로자가 최저임금을 이유로 임금이 축소되면 안 된다(최저임금법 제6조 ②).2021년의 최저임금은 시간급

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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