"임금관리규정"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 비정규직 활용 사회복지행정론 사회보장기본법 근로계약서 양식 여성복지 실태 방문요양운영규정 노사관계론 산업복지론

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"임금관리규정" 검색결과 1,301-1,320 / 17,211건

[20년 최초합] 중앙대학교 지식경영학부 자기소개서 (재직자전형)

이 현저히 낮은 수치임을 눈으로 확인할 수 있었고, 손익계산서의 당기순이익 산출 계산 과정을 역으로 보니, ‘판매비와 관리비’의 지출이 과다한 것을 발견할 수 있었습니다. 그 이유가 궁금 ... 한 범위에서 활용하고 있습니다.현재 전사 급여 전표 생성 및 계정 예수금 비용을 관리하며 고등학교 시절 배웠던 내용들을 활용하고 있습니다. 하지만 매번 활용하는 내용들이 특정 분야 ... , 보수총액 신고, 보험료 납부 및 예수금 관리 등의 운영 업무뿐만 아니라, 매년 변경되는 제도에 따른 보험료 경감 검토 및 보험요율에 따른 인건비 산출 등 기획적인 업무까지 4대

자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.30

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지역사회 간호학 코로나19 국가 및 개인의 법적-윤리적 책임

이하의 벌금에 처하도록 규정하고 있다.부당해고?임금삭감 강요> 근로기준법 제23조, 26, 28조 ① 사용자는 근로자에게 정당한 이유 없이 해고, 휴직, 정직, 전직, 감봉, 그 ... 명으로 일일 확진자 수는 점차 줄어들고 있으나 종식 되진 못한 상태이다. 정부는 2020년 2월 23일 감염병 위기단계를「심각」수준으로 상향함에 따라 중앙방역대책본부(질병관리본부 ... 에서는 재난을 외부의 도움을 필요로 하는 갑작스러운 생태적 현상으로 정의하고 있고, 중앙재난안전대책본부에서는 국민의 생명?신체?재산과 국가에 피해를 주거나 줄 수 있는 것으로 규정

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.19 | 수정일 2020.10.20

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사회복지법제 A+ 과제 저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오.

하는 저출산·고령사회정책의 기본방향과 그 수립 및 추진체계에 관한 사항을 규정함으로 국가의 경쟁력을 높이고 국민의 삶의 질 향상과 국가의 지속적인 발전에 이바지함을 목적으로 한다고 ... 150% 이하* 가구에 최대 90% 지원하는 서비스 및 공동육아 나눔터는 160개 시군구로 확대, 아이돌보미 2.3만 명 → 4.3만 명까지 확대하여 산모·신생아 건강관리 서비스 ... 와 같습니다.아이와 함께 하는 일·생활 균형을 위해 임금 삭감 없이 육아기 근로시간 1일 1시간 단축을 하였으며 이는 육아휴직 포함 최대 2년 사용, 임금 100% 지원(1일 1시간

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.20

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우리나라와 외국의 사회복지법 발달과정을 비교하여 논하시오.

농노들이 사망(전체 인구의 30~40% 이상)하여 노동력 부족 사태 발생과 근로자들의 임금 상승을 불러와 엔클로저 운동을 야기했다. 수장령으로 교회자산의 국유화와 수도원 해체로 빈민 ... 의 필요성 증대되었다. 엘리자베스 빈민법의 특징은 실제 내용상으로는 빈민구제보다는 빈민을 통제하고 관리하기 위한 법이었다.엘리자베스 빈민법의 대상은 다음과 같다.①노동력이 있는 빈민 ... 에서 공공부조를 받게 되는 원외구제제도를 창시해서 거택보호제도의 효시가 됨으로써, 구빈민법과 차이를 보이고 있다.③스핀햄랜드법: 이 법은 노동자가 임금이 낮아서 가족의 생계유지에 필요

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.11

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제5장 직무시스템

을 의미.-직무평가를 하는 목적관리적 목적: 직무급의 경우 임금수준을 결정하거나 인력을 배치하는 데 활용될 수 있다.개발적 목적: 직무평가 결과와 요구되는 역량 간에 차이가 있 ... 인적자원관리 구성형태와 직무 시스템헌신형: 과업의 수도 많고 복잡성도 높은 편이다. 직무가 유연하게 규정되어 있으며 광범위한 참여가 이루어진다. 통제와 조정은 직접적인 감독 ... .조직에서는 인적자원관리 구성형태에 따라서 직무의 성격이 달라질 수 있고, 개인들이 직무를 통해 가지는 의미도 달라진다.5.2 직무에서의 정책적 선택중요한 정책적 선택: 분업화직무

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.22

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국세기본법 자료정리

국세기본법- 01 조세법의 기본원칙 -1. 조세법률주의(1)개요법률로 과세요건 규정하고 이에 따라 조세부과. (국민의 재산권보호, 법적안정성, 예측가능성확보)(2)조세법률주의 ... 하는데 법적형식과 경제적실질이 다른 경우에는 경제적실질에 따라 과세해야한다(2)조세회피행위 부인납세자가 세법에 규정이 없는 형식을 이용하여 조세부담을 부당감소시키는 행위를 부인- 02 ... 하는x*거주자 변경제한승인과세기간과 다음3년간 거주자 불가(승인취소 제외)3)납세의무 이행대표자, 관리인이 법인세,상증세의무 이행(2)거주자 의제1)공동사업으로 보는단체이익의 분배

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.07

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협동과 혁신을 중요시하는 NH농협의 인사관리

은 신설된 직급으로, 5,6급과 함께 정직원으로 채용하고 있음.)경력 평정의 결과는 직원의 승진, 이동 및 기타 각종 인사관리에 반영한다.- 기본 경력은 평정 기준일 현재 인사규정 ... 협동과 혁신을 중요시하는NH농협의 인사관리목차협동과 혁신을 중요시하는 NH농협의 인사관리1목차2요약3Ⅰ. 기업선정이유4Ⅱ. 기업분석4Ⅲ. 농협의 인사관리제도7Ⅳ. 농협의 인사관리 ... 제도-1. 선발9Ⅴ. 농협의 인사관리제도-2. 진급12Ⅵ. 인터뷰14Ⅶ. 문제점 도출 및 개선방향16참고문헌18[요약 보고서]본 보고서는 금융업계의 선두주자로 매김하고 있는 농협

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.02

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우리나라 사회복지법의 형성과정을 서술하고, 현재의 사회복지법에서 개선이 필요한 부분을 찾아 개선방안을 제시하시오.

을 지배했으며, 당시 가족의 생활 및 소비지출은 가장이 관리, 지배하는 농업경영에 의한 수입에 의존한 것으로 볼 수 있다. 이에 가장은 소유, 경영, 수입 등에 지배적인 권능과 책임 ... 을 가지면서 동시에 가족구성원의 생활보장까지 담당했던 것이다. 따라서 당시 가족이란 가장의 지배, 관리하에서 생산, 경영,소비생활의 공동체로서 존재한 것으로 볼 수 있다. 이 ... 으로 가족이 지니고 있었던 생산과 소비의 기능을 분리시킴으로써 가족은 단순한 소비생활의 공동체로 전락하게 되고 농민은 임금노동자화된 것이다. 따라서 가족의 생존과 부양문제는 임금노동자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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1)노동조합의 정의 및 실무적인 조직운영 내용을 조사하여 요약 정리하고, 2)성공적인 산업평화 노사관계

되는 기업 내 의사결정과 관련된 사회적 관계를 말한다. 영미권에서는 노사 관계를 인적 자원 관리(HR)와 산업관계(IR, Industrial Relations)로 구분하여 부르 ... 는 원칙적으로는 사용자와 노동자 사이의 관계이다. 그렇지만 산업화와 함께 피고용인구가 급증하면서 이제 사회 구성원의 대부분이 임금노동자가 되었다. 그렇기 때문에 노사 관계와 관련 ... 상의 기본권으로 보장하고 있다. 우리나라 헌법은 제32조와 제33조에서 근로의 권리를 규정하고 있다. 제32조 제1항에서는 모든 국민이 근로의 권리를 가진다고 정하고 있다. 한편 제33조

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

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A+동기와 소진에 대해 개념화 하고 동기부여의 과정, 소진의 과정을 서술하시오 또한 사회복지 조직에서 동기 부여 강화와 소진을 예방하기 위한 방법은 무엇이 있을지 자신의 견해를 서술하시오

습니다. 대한민국 헌법은 사회복지사업법 제11조제1항의 규정에 의하여 사회복지사로서 사회복지 전문지식과 기능을 가진 자로 정의하고 있습니다. 2019년 12월 중국에서 처음 코로나 ... 된다고 합니다. 여기서 언급하는 위생 문제는 근무 보장, 임금, 근로 조건 등입니다. 따라서 동기부여는 매슬로가 말하는 5가지 기본적인 인간 요구 모두에 속하는 행동을 지속 ... 에는 근무 동기, 근무 환경 동기, 인사 관리 동기 및 개인적 특성이 있습니다. 업무동기로 다양한 직무배치를 체험할 수 있는 기회가 제공되며, 한 업무를 위탁하면 처리과정 전체

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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간호법 제정의 필요성

다. 2005년 국회에서는 간호사의 업무 범위, 제한적 진료권 허용 등이 규정된 간호사법안의 내용에 대해 추가된 간호 법안이 발의되었으나 이에 대해 각계의 입장이 극렬하게 엇갈려 왔 ... 업무에 대한 개별법을 제정해 적용하고 있다. 간호법 제정은 엄격한 면허관리를 통해 간호사의 자질을 향상시켜 국민의 건강을 보호, 증진하고 국제적 경쟁력을 확보하며, 노인, 가정간호 ... 간호는 제정 당시의 낡은 틀과 이념을 그대로 존속시키고 있어 질병 중심의 치료적 패러다임 하에 부수적이고 보조적으로 규정이 되면서 여타의 법률에 흩어져 있는 간호 관련 조항

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.14 | 수정일 2022.02.21

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직무분석의 의의를 설명하고 직무분석의 절차 및 직무분석의 활용을 서술하시오. 서론

한 HR 활동에 중요한 기준으로 사용된다.3. 직무분석의 활용1) 조직관리의 합리화기업은 직무분석을 통해 각 직무의 역할, 권한, 책임 및 통제 범위를 명확히 규정함으로써 업무 ... 인적자원관리직무분석의 의의를 설명하고 직무분석의 절차 및 직무분석의 활용을 서술하시오.서론직무분석은 기업이나 조직 내에서 각각의 직무를 철저히 이해하고자 하는 과정이다. 이 과정 ... .직무분석의 중요성을 인지한 조직은 이를 통해 인적 자원을 더욱 효과적으로 관리할 수 있는 전략을 세울 수 있다. 특히, 경쟁이 치열한 비즈니스 환경에서는 조직의 성공이 직원들의 역량

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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사회문제 ) 의료기술의 꾸준한 발전과 건강 지식의 보급에도 불구하고 사회의 건강 불평등은 쉽사리 해결되지 않을뿐더러 심지어 더욱 악화되고 있다는 주장

게 달라진다. 고소득층과 고학력층은 평균적으로 더 긴 기대여명을 가지고 있는 반면, 저소득층과 저학력층은 상대적으로 짧은 기대여명을 보인다. 이러한 격차는 건강 관리에 필요한 자원과 정보 ... 은 스트레스를 받아 심혈관 질환, 고혈압, 정신 질환 등의 건강 문제를 겪기 쉽다. 직업의 불안정성, 낮은 임금, 불안정한 주거 상황, 사회적 지원의 부족 등은 지속적인 스트레스를 유발 ... 정책을 통해 저소득층의 경제적 부담을 줄이고, 생활 안정성을 높이는 것이 중요하다. 예를 들어, 최저임금 인상, 근로장려세제(EITC) 강화, 주거 지원 프로그램 확대 등을 통해

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.01

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영국의 베버리지 보고서의 사회보장 내용을 간단하게 요약 정리하고 보고서의 의의를(개인적 의견 포함) 서술하세요

생활수준을 보장을 권리로 규정하며, 생존권을 최초로 사회보장에 받아들여, 구빈법의 사상을 전환시켰으며, 임금노동자에 한정되었던 적용의범위를 모든 국민에게 까지 확대한 것들도 당시 ... 는 즉 국가가 관리 및 비용부담의 책임을 가지고 있어야 한다는 점이다. 이 보고서가 발표되고 많은 사회보장법이 제도화되었는데, 1944년 장애자고용법이 제정되었고, 사회보장청 ... 국가보건서비스법 그리고 국가부조법 등이 제정되었다. 1948년 아동법과 국가부조법의 규정 (노인 및 장애인 복지서비스를 포함) 고용과 직업훈련법 등의 제정되었다. 이 보고서는 최저

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.01.14

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사회복지사 노인복지론 중간고사 족보

, 정신기능 등의 기능수준을 근거로 규정하는 것이다.12. 성공적 노화의 촉직방안에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?① 노인의 건강증진 위한 생활습관 관리와 1차적 예방을 실시 ... 에서 특정 연령범주에 속한 개인의 외모, 신체기능, 생산성, 자아통제력, 정신기능 등의 기능수준을 근거로 노인을 규정하는 것이다.② 연령과 생산성 사이에 반드시 정적 상관성이 존재하지 ... 는 않으므로, 역연령보다는 기능수준을 근거로 퇴직시키는 것이 바람직하다 할 수 있다.③ 특정연령 이상의 사람들을 일률적으로 노인으로 규정함으로써 노화의 개인 차이를 고려할 수 있

시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.24 | 수정일 2022.02.27

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전문간호사 보고서 (A+ 자료)

된 규정, 지침, 정책 등을 마련한다. 감염 유행 시, 직원의 감염원 노출 시, 병원 환경 관리 시 역학조사를 실시한다. (역학조사란 질병에 노출되었을 시 원인과 요인을 추적하여 상관 ... 관계 유무를 분석하는 것) 감염 유행의 원인을 파악하고 감염 예방조치를 실시, 관리대책, 감염관리 규정·지침·정책 등을 마련한다. 메르스 전염성 질병이 한때 화두가 되었는데, 이럴 ... 하여 전문적인 의료 서비스를 제공하기도 한다.2. 감염관리 전문 간호사 : 병원 내 감염을 예방하고 관리하기 위해 감염 여부를 조사하고 예방계획을 수립·실시하며 감염관리와 관련

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.22

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영국의 사회복지역사와 한국의 사회복지역사를 비교, 설명하고 이를 바탕으로 우리나라 사회복지의 발전방안에 대하여 서술하시오. 서론

한 사람들을 구제하기 위해 고안되었지만, 사실 이 법은 급증하는 가난한 사람들을 통제하고 관리함으로써 도시의 안전을 유지하는 것을 목적으로 했다. 구빈법은 시행 과정에서 빈곤 ... 임금피하도록 함으로써 국가의 부담을 줄이는 것을 목적으로 했다.3) 자선단체협회(1869년)와 인도주의 운동(1884년) 시대당시 부유층은 자신의 지위와 부를 과시하고 비슷한 계층 ... , 무지, 오물, 게으름을 5대 악으로 규정하고 이를 해결하기 위한 사회보험제도를 제안했는데, 이를 '음료 보고서'라고 한다. 베버리지 보고서는 사회보험 운영의 전제조건으로 완전고용

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17

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어린이집을 운영관리하는데 많은 어려움을 겪고 있는 어린이집이 많다. 효과적인 어린이집을 운영관리할 수 있는 해결책을 설명하시오

에 관한 운영규정을 마련하여 이를 근거로 운영해 나가는 것이 바람직하다.1) 인적자원관리어린이집의 인적자원관리는 보육 활동에 필요한 인적자원을 동원하고 관리하는 과정으로 보육목표 ... 하는데 중요한 자료로 사용된다.(2) 교직원 관리교직원 관리는 교직원의 배치기준에 따라 교직원을 채용하는 것부터 역할이나 업무 분담, 교직원의 보수교육, 교직원 임금, 및 후생 복지 ... R／E／P／O／R／T『어린이집을 운영·관리하는데 많은 어려움을 겪고 있는 어린이집이 많다. 효과적인 어린이집을 운영·관리할 수 있는 해결책을 설명하시오.』과 목 명 : 보육학개론

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.18

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리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

한 이유리더십은 조직성과에 영향을 미치는 중요한 요소의 하나일 뿐만 아니라 관리자에게 있어서 조직의 목표를 달성하는 활동의 핵심이다. 사회복지조직에 있어서 리더십이 필요한 이유 ... 할 수 있다. 그러므로 조직의 구성원들이 조직이 규칙과 규정을 준수하면서 조직의 목표를 자발적으로 달성하도록 동기부여를 하기위한 리더십이 요구된다.둘째, 사회복지조직은 끊임없이 변화 ... (Ohio) 연구, 미시간(Michigan), 관리격자(managerial grid) 이론 등이 있다.(1) 오하이오 연구오하이오 주립대학교의 연구는 리더 행동기술 질문지(LBDQ)라는

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.17

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요

되어 있듯이 보육교직원은 채용시 임금, 근로시간 및 그 밖의 근로조건을 명시한 근로계약을 체결하여야 한다. 즉 모든 보육교직원은「산업안전보건법」제2조 정의 규정의 ‘노무를 제공하는 사람 ... [아동안전관리]보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요.Ⅰ.서론전통적으로 아동의 보육과 교육을 책임졌던 여성의 사회진출이 증가하고 맞벌이 부부가 늘어남 ... 마찬가지일 것이다.보육교사는 영유아의 보육, 건강관리 및 보호자와의 상담, 그 외 보육시설의 관리 운영 등의 업무를 담당하는 전문가이며 근로자이기에 산업안전보건법의 법적 보호

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.12

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