"한시적 근로자"의 검색결과 입니다.

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"한시적 근로자" 검색결과 1,201-1,220 / 53,865건

우수공 시공계획서

장간의 연락방법3)재해발생 위험시의 대피방법4)안전보건에 관한 운영5)순회점검에 관한 사항6)수급인이 행하는 근로자의 안전보건교육에 대한 지도와 지원7)노동부장관이 산업재해 예방 ... 하는 방법`자체 정례조회시 집합교육에 의한 방법`기타 근로자들이 당해 회의결과를 알수있는 방법회의준비사항 : 1)산업재해 예방계획의 수립에 관한 사항2)제20조의 규정에 의한 안전보전관리 ... 에 관련되는 안전장치 및 보호구 구입시 적격품 여부에 관한 사항9)기타 제 4장의 규정에 의한 근로자의 유해위험 예방조치에 관한사항으로써 노동부령이 정하는 사항6-4 안전점검6-4-1

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.22

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저출산,고령사회기본법의 입법배경과 기본방향

와 야근, 회식문화를 고려하면 괴리가 발생한다. 이에 일반적인 근로자들의 퇴근시간인 오후 6시 전후를 정규보육시간으로 정하고, 그 이후의 시간을 시간 연장서비스로 구분하여 운영 ... 하며, 근로자가 배우자의 출산일 전후에 휴가를 실제 사용하여 출산시 도움을 줄 수 있도록 하려는데 그 취지가 있다고 할 수 있다.하지만 우리나라의 배우자출산휴가는 5일의 범위 내에서 최초 ... 에 따른 경제적 부담을 경감시키는데 현실적인 도움을 줄 수 있도록 해야 할 것으로 판단된다.(3) 출산휴가 기간 및 유급기간 연장배우자출산휴가는 배우자가 출산했을 때 모든 남성근로자

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.16

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보건관리센터 4일차 재택실습보고서

ㆍ설비ㆍ원재료ㆍ가스ㆍ증기ㆍ분진 등에 의하거나 작업 또는 그 밖의 업무로 인하여 사망 또는 부상하거나 질병에 걸리는 것을 말한다.재해지수내용재해율근로자 100명당 1년간 발생하는 재해자 ... 수(재해자 수/평균 근로자 수)X100*재해자 = 사망자 + 부상자 + 업무상질병 이환자연천인율근로자 1,000명당 1년간 발생하는 재해 발생건 수(연간재해건수/평균 근로자 수)X ... 1,000사망률근로자 10,000명당 1년간 발생하는 사망자 수(사망자 수/평균 근로자 수)X10,000*사망자 수 = 사고사망자 + 업무상질병 사망자 수질병이환율근로자 1,000

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.24

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형

제 2조에 따르면 근로자가 업무에 관계 되는 건설물?설비?원자재?가스?증기?분진 등에 의하거나 작업 또는 그 밖의 업무로 인하여 사망 또는 부상에 걸리는 것을 ‘산업 재해’라고 하 ... 였다.일반적으로 근로자가 업무상의 일로 인하여 사고나 질병등이 발생 하였을 때에 산업 재해라고 하며 처음에는 사업장 내에서 발생하는 사고등만을 포함하였지만 여러 판례의 의하여 범위 ... 가 점차 늘어 나고 있다.2) 산업재해의 유형산업 재해의 유형은 다양하지만 업무상 사고, 업무상 질병, 출퇴근 재해로 나누어 볼 수 있다. 업무상 사고는 근로자가 사업주의 관리

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술

와 사용자로부터 징수한 보험료가 주를 이룬다. 국민들은 한 달에 매달 일정액을 건강보험료로 납부하는데, 이 돈을 합쳐서 건강보험 제도를 운영하는 재원으로 활용한다. 이외에도 국고 ... , 지역 가입자, 임의 가입자가 그것이다. 쉽게 설명하면 다른 사람에게 고용된 직장인의 경우 사업장 가입자이다. 18세 이상 60세 미만의 사용자와 근로자는 국민연금에 의무 ... 이 재원으로 활용된다.3) 고용보험A. 개념실업을 예방하고 고용을 촉진하며 근로자가 직업능력을 개발하는 데 도움을 주기 위해서 고용보험 제도를 운영한다. 특히 직업을 잃어 소득

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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2023 산업위생관리기사 필기 요점정리(합격)

의 적용과 자료의 해석에서 경험을 통한 전문과의 객관성 유지- 전문 분야로서 산업위생을 학문적으로 발전- 근로자, 사회 및 전문 직종의 이익을 위해 과학적 지식을 공개하고 발표- 산업 ... 위생활동을 통해 얻은 개인 및 기업체의 기밀은 누설하지 않는다.- 전문적 판단이 타협에 의하여 좌우될 수 있거나 이해관계가 있는 상황에서는 개입 하지 않는다.(2) 근로자에 대한 ... 책임- 근로자의 건강보호가 산업위생전문가의 일차적 책임임을 인지- 근로자와 기타 여러 사람의 건강과 안영이 산업위생전문가의 판단에 좌우된다는 것을 깨달아야 함- 위험요인의 측정

시험자료 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.19

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특수교육실무사 자소서

특수교육실무사 자소서 특수교육실무사 인천광역시교육청 특수교육실무사 자기소개서 및 직무수행계획서 교육감 소속 근로자 공개채용 특수교육실무사 지원동기 직무수행계획서 특수교육실무사 ... 자소서 특수교육실무사 인천광역시교육청 특수교육실무사 자기소개서 및 직무수행계획서 교육감 소속 근로자 공개채용 특수교육실무사 지원동기 직무수행계획서 특수교육실무사 자소서 특수교육실무사 ... 인천광역시교육청 특수교육실무사 자기소개서 및 직무수행계획서 교육감 소속 근로자 공개채용 특수교육실무사 지원동기 직무수행계획서특수교육실무사자기소개서직무수행계획서* 인천광역시교육청

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.24

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형

) 산업재해 발생 시 처리방안(1) 산재보험산재보험은 산업재해 근로자를 보호하기 위해 국가가 사업주로부터 보험료를 징수하여 산업재해가 발생한 경우 산재근로자에게 보상을 해주는 제도이 ... 자와의 상담, 그 밖의 보육시설의 관리운영 등의 업무를 담당하는 하는 자이다”라 말한다. 하지만 정작 보육교사에 대한 안전사고와 함께 산업재해 발생 시 대처하는 현실은 미흡 ... 재해는 일하다 일어나는 사고나 질병으로 근로자가 받는 신체적, 정신적 장애를 말한다. 즉, 산업재해는 업무상의 사유에 따른 근로자의 부상, 질병, 장해 또는 사망을 말한다. 각 산업

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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제5,6,7회 사회복지사 1급 기출문제(법제론)

은 모두 복지위원이 된다.③ 지역사회복지협의체는 시·군·구(자치구)에 둔다.④ 파산선고를 받고 아직 복권되지 않은 자는 위원회의 위원이 될 수 없다.⑤ 협의체는 사회복지서비스와 보건 ... 가 지역사회ㆍ국가 및 인류사회를 위하여 대가없이 자발적으로 시간과 노력을 제공하는 행위를 말한다.④ 근로복지법에서 ‘근로자’라 함은 고용되어 임금을 받고 근로를 행하는 자를 말 ... 은 법규법이다.⑤ 고령자고용촉진법은 노인복지법에 우선하여 적용한다.(정답) ⑤(해설) ①,③ 시행령은 보통 대통령이 제정하며, 부처 장관은 시행규칙을 제정한다. ② 헌법은 모든 법령

시험자료 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.01 | 수정일 2023.11.15

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최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오

일본 기업들의 혁신적인 작업장 관행을 모방하는 과정에서 등장했으며, 이후 점차 확산되었다.이 시스템은 근로자를 통제의 대상이 아닌, 한 자원으로 보면서 이들에 대한 작업동기를 이끌 ... [인력개발과활용]• 주제 : 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용 ... 내에서 보편적인 지식을 공유함으로써 조직 전체의 문제 해결 능력을 비약적으로 키우는 경영 방식이다. 이를 위해 핵심 요인인 인적자원을 필요로 하게 되었고, 지식근로자들은 자신

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.01

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A+ 보건교육계획안 열사병 - 사업장계획안 / 도입-전개-평가 자세히 기술됨 !!

보건교육 계획안일 시2023.09.22오후 3시~ 3시 30분대 상건설 공사장 근로자 15명 (30~40대)장 소사업장 강당, 세미나실주 제건설 공사장 근로자들에게 열사병 예방 ... 다.대상자는 열사병의 예방법을 알고, 이를 근로 시에 적용할 수 있다.단 계교육내용 및 활동시 간학습방법및 매체도 입1. 인사 후 발표자 소개 및 주제 선정 이유를 말한다.2 ... 방법과 응급조치 교육하기학습목표대상자는 열사병의 정의와 원인을 설명할 수 있다.대상자는 열사병의 증상과 문제점에 대해 설명할 수 있다.대상자는 열사병 발생시 응급조치를 시행할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.15

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산업 및 조직 심리학 분야의 윤리에 대하여 정의하고 영역에 대해 비교 작성하시오

에 공개되어서는 안 된다. 산업 심리학자는 조직의 요구에 따라 행동하기보다는 인간의 존엄성과 복지를 우선시해야 한다. 연구나 실무 과정에서 이해관계나 편향이 개입되지 않도록 전문 ... )은 윤리작업풍토가 좋지 못할 경우 나타나는 전문 서비스 영역의 잠재적 비용영역으로 조직 내 신념의 상실, 관계 저하, 자기보호행동에 따른 근로자 생산성 저하, 근로자 충성심 변동 ... , 높은 근로자 이직률, 장기결근, 내부절도와 횡령이 있음을 주장하였다. Punch(1996)도 조직 근로자들이 윤리적 딜레마에 직면해 있음을 지적하면서, 근로자들의 근무수행 방법

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30

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사회복지정책의 주체로 중앙정부와 지방정부가 있다.

정부 사례지방정부 사례로는 안산시의 상록수 보건소, 단원 보건소의 사례를 이야기해보려고 한다. 노인복지와 관련하여 65세 이상 노인 중 건강보험 가입자는 2년에 한 번씩 일반건강 ... 되었고 기존의 인원에 비해 신청자가 40%에 가깝게 늘어나 행정 기능의 마비가 우려되는 상황이 발생했다.특히 근로장려금 신청자 중 등록되어있는 주소지에 살고 있지 않거나 신청 경험이 적 ... 어 신청서 작성이 미숙했고 주소지와 실거주지가 일치하지 않아 신청안내문이 우편으로 발송될 시 받아보지 못하는 경우가 생겨 민원이 다수 접수되었다. 또한 신청대상자 모두에게 안내를 하

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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(생활법률) 다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오

(3). 임신 중 여성근로자의 연장근로4. 근로자의 권리구제수단(1). 임금체불 시 지방노동관서(2). 부당해고 시 노동위원회(3). 직장 내 성희롱 시 국민인권위원회5. 참고문헌1 ... 를 시킬 수 있는 최대한의 한도를 법으로 정해놓은 것을 말한다. 사용자는 원칙적으로 법정근로시간 내에 근로자에게 근로를 시켜야 하며, 그 이상 근로시킬 경우에는 법에서 정한 요건과 절차 ... 를 준수하여 연장하여 근로한 시간에 대해 가산수당을 지급해야 한다. 현행「근로기준법」에서는 상시근로자 5인 이상인 사업장에서 18세 이상 근로자의 경우 한 주의 근로시간은 휴게시간

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31 | 수정일 2023.09.22

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결혼과 가족 ) 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제 단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

자녀 한 명 당 최대 1년 이내로 사용이 가능하며, 육아휴직 시작 예정일의 1일 전까지 근속기간이 1년 이상이어야한다. 사업주는 육아휴직 근로자를 대상으로 해고 등 불리한 처우를 할 ... 을 제외하고 고용보험 피보험 기간만 충족하거나 피보험 기간과 근속 기간을 동일시 하는 방향으로 개선함으로써 해결할 수 있다. 또한, 「근로자」에 속하지 아니하는 농업인과 자영업자 ... 의 평등을 실현하기 위해 시행된 제도이며, 근로와 가정의 안정적인 양립을 위해 출산이 가까워진 가정의 남성 및 여성 근로자 모두에게 적용되는 제도이다. 육아휴직제도가 도입된 날

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.01.19

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우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금

적 제도 중 사적제도에 퇴직연금이 있다. 이는 회사에서 근로자에게 꾸준히 일정 금액을 연금으로 내게 한 후, 후에 퇴직할 시, 일괄적으로 한꺼번에 퇴직금처럼 주거나, 아니면, 연금 ... 이 반반 부담하여 보험금처럼 내어 후에 거두어들이기 때문이다. 이를테면, 근로자가 63세가 되면, 직장이 없을 시, 국민연금을 매월 직장에서 근무하면서 냈던 금액보다 더 많이 죽을 때 ... 들에게 더더욱 효자 노릇을 한다고 할 수 있겠다.하지만, 저소득층 근로자라고 해도, 한 달 최저 금액인 7만 원만 연금으로 넣어도, 후에 거두어들이는 실수령액은 한 달 20만 원 안팎이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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A-아름다운 청년 전태일 감상문

속에서 제대로 쉬는 시간 휴일 , 한번 없이 일만 해야 했던당시의 노동자들을 보고 어느 누가 분노하지 않을 수 있을까?영화는 과거를 회상하면서 또 다른 주인공인 김영수는 수배 ... 했다. 당시 노동 관련법과 근로 기준법이 있었으나 유명무실한 존재였다. 근로기준법이 전혀 지켜지지 않고 있던 그 당시 노동자들의 상황은 비참함 그 자체였다. 화장실 갈 시간, 잠 잘 ... 가 본적으로 노동운동을 시작하게 된 계기는 근로기준법을 알게 되면서부터였다. 정태일 열사는 이런 규정들을 두고도 자신들의 권리를 지키지 못해온 자신과 평화시장노동자들을 바보라고

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.14

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사회복지법제론 기말시험

되어야 한다.④ 입원중인 정신질환자는 가능한 한 자유로운 환경이 보장되어야 한다.⑤ 입원중인 정신질환자는 다른 사람들과 자유로이 의견교환을 할 수 있도록 보장되어야 한 다.12. 노인복지 ... 하여야 한다.④ 시 · 도지사는 요양보호사교육기관이 교육과정을 1년 이상 운영하지 아니하는 경우 사업의 정지를 명할 수 있다.⑤ 요양보호사 자격시험 합격자는 필기시험과 실기시험 ... 이률상담과 소송대리 등의 지원을 할 수 있다.⑤ 미성년자가 피해자인 경우 성폭력행위자가 아닌 보호자가 입소에 동의하는 때에는 그 미성 년자는 보호시설에 입소할 수 있다.14. 한

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.22

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 진행최종평가

기준법 제17조에 따라 근로계약 체결 시 근로자에게 명시하여야 할 필수사항에 해당되지 않는 것은? (10점)①근로계약기간②임금의 구성항목, 계산방법 및 지급방법 ... 을 갖추지 못하는 등 채용내용 취소 사유가 발생하는 경우 채용취소가 가능하다.4. 근로계약 체결시 주의사항에 대한 설명 중 틀린 것은? (5점)①일용직 근로자라도 근로계약서를 작성 ... 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 진행최종평가1. 다음 중 상시근로자수와 상관없이 모든 사업장에 적용되는 사항이 아닌 것은? (10점)①시간외근무에 대한 가산수당 지급

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.06.27

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장애인복지론 ) 장애인 복지 정책 - 장애인 소득보장정책에 대해 설명하고, 한 가지 제도를 선정하여 개선점을 제시하시오.

도록 보장하기 위해 마련되었다. 더 나아가 이러한 정책은 장애인들에게 근로의 기회를 제공하고, 교육과 훈련을 지원함으로써 장애인 개인이 그들의 잠재력을 최대한 활용할 수 있게 돕는다.한편 ... 의 소득보장정책1) 장애인연금장애인 연금은 18세 이상의 중증장애인 중 일정 소득 기준 이하인 사람들을 대상으로 한 사회보장제도다. 이 제도는 근로능력의 상실 또는 현저한 감소 ... 은 근로자가 업무 상의 사유로 인해 부상이나 질병을 겪고 그 결과로 신체 또는 정신적 장해가 남게 될 경우 지급되는 급여다. 장해등급은 1급부터 14급까지로 나누어지며, 급여 지급

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2024.01.03

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