"한국적노사관계안정화"의 검색결과 입니다.

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"한국적노사관계안정화" 검색결과 1,201-1,220 / 1,807건

경주 최부자 300년 부의 비밀

를 누리고 있으면서도 선비 정신을 지키고 동시에 부를 지키려는 노력을 게을리 하지 않았고 선대의 유훈을 지키려고 했다는 것을 알 수 있다.두 번째 비밀은 한국적 인간관계에 바탕을 둔 ... 노사 관계를 실천하는 것이다.최씨 가문 사람들은 지금까지도 최진립 장군과 함께 죽은 노비의 제사를 지내주고 최근에는 충노를 위한 불망비까지 세워주었다고 한다.최씨 가문의 이러한 사실 ... 은 노비 즉, 부하를 가족처럼 끔찍하게 사랑하는 따뜻한 선비 정신의 증표라 할 수 있다. 주인과 노비가 서로 인간적으로 존중하는 정신이나 믿고 자제하며 양보하는 정신은 한국적 공동

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.23

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노후소득보장 정책으로서의퇴직연금제도 고찰

고 있다. 특히 지난 9월말 적립금 및 신규계약 건수가 전월대비 각각 93.8%, 57.2%로 크게 증가해 장밋빛 전망을 더하고 있다.최근 퇴직연금 확장세는 업계 관계자들을 흥분 ... 다.우선 올해 말까지 공기업들이 경영평가를 받기 위해 퇴직연금제도 도입을 추진하고 있다. 올 연말까지 퇴직연금 도입을 추진하고 있는 14개 공기업 가운데 한국조폐공사가 퇴직연금 ... 사업자 선정을 마무리 지었으며, 대한광업진흥공사와 한국석유공사, 한국관광공사, 한국농촌공사, 농수산물유통공사 등 5개 기관이 퇴직연금 컨설팅기관을 선정해 놓은 상태이다. 나머지 8개

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.04

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한국IBM과 GS유통의 선택적 복리후생제도

한국 IBM과 GS 유통의 선택적 복리후생 제도인적자원의 이해목 차Ⅰ. 서론 ▪ 선택적 복리후생제도란? ▪ 선택적 복리후생제도의 등장 배경 및 장단점 Ⅱ. 본론 ▪ 한국 IBM ... 제도선택적 복리후생제도집단적으로(collective)으로 종업원 전체를 기준으로 산출하여 집행구성원 개개인의 욕구와 이해관계를 중시하는 개별적 제도구성원의 의사와 관계없이 획일 ... 시간 단축 요구, 노후생계 관심)수혜의 형평성, 안정적 운영요구 (형평있는 수혜, 안정적 예산관리)능력/성과주의 인사제도로 이행 (고용가치 제고를 위한 인재 확보/유지책)패러다임

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.20

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노동시장의 유연화

을 강화할 수 있는 방안은 노동시장의 유연화로 압축할 수 있음노동시장 유연성 제고의 필요성 -이론적 측면-산업혁명 이후 제도, 관행, 노사관계, 정보 부족, 규제 등으로 인해서 경직 ... 는 - 기업 외 항구적 재배치: 전적 ‧ 다양한 기술습득 기회 제공 ‧ 훈련과 재훈련 실시노동시장 유연성 제고 방안정책적 조정적극적 노동시장 정책실시‧ 공공서비스와 행정 제공 ... policy)을 수립하게 되는데 이것이 바로 오늘날 정책적 조정 부분에 포함되는 노동시장 유연화 방안의 시작한국 노동시장 유연화의 현실과 문제점한국 고용시장 변화 새로운 3大 트랜드

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.07

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한 미 광우병 쇠고기 협상으로 본 정책결정 과정

, 중장기적으로 추진한다는 방침을 밝혔다. 이와 같이 한미FTA는 한국 정부에 의해서 강력하게 추진되었고, 재계 및 이와 이해관계를 같이 하는 그룹들에 의해서 적극 지지되고 있 ... 만에 2만 달러를 돌파했다. 그 이유로는 제조업 위주의 경제성장이 한계에 이른데다가 저출산, 고령화, 불안한 노사관계 등으로 성장잠재력이 계속해서 떨어지고 있기 때문이다. 대외 ... 까지 포기한 꼴이라고 비판했다. 이와 같이 적지 않은 이해관계자들이 한?미 FTA와 관련하여 우려의 시각을 갖고 있으므로 정부는 한?미 FTA 추진에 대한 설득과 설명을 통하여 국민

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.06.02

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국제마케팅 - 홍진 크라운 HJC 미국 시장 성공 사례 분석 (기업분석, 마케팅, 경영전략 등등)

- 실천함으로써 인간 존중의 정신을 토대로 생산적 노사관계와 상하간 신뢰관계를 더욱 공고히 함과 동시에 고객 및 사업파트너의 기대와 믿음에 부응하고자 노력하고 있습니다. (2) [현장 ... 하겠습니다. 점유율미국제품: 50% 유럽제품: 20% 일본제품: 15% 한국제품(HJC): 10% 기타: 5%5. 세계시장에서 HJC의 4P'ProductPlacePricePromotion ... 년 국내 헬멧 1위 업계의 자부심 순수익의 10%가 연구개발비 우수한 인재 소비자 지향적 경영 3無, 3有 기업미국 안정규격(DOT,SNELL)무지 상대적으로 선직국에 비해 헬멧

리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.02.16

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[국방]국가와 국가안전보장을 위한 대처방안

, Korea Air Defense Identification Zone; KADIZ)대한민국의 국가안보상 항공기의 식별, 위치 결정 및 관제를 실시하기 위하여 설정한 방공 책임 구역 ... .피해평가(被害評價, Damage Assessment)표적에 대한 공격효과의 판단. 2.국가안보에 관한 비밀첩보의 누설의 영향에 관한 판단.한국 방공식별구역(韓國防空識別區域 ... 는 전시 또는 국가비상사태시 소요되는 물자를 적기적소에 동원하여 군사작전 소요를 충족시켜지원함으로써 전쟁지속능력을 극대화하는 데 있음.해양통제(海洋統制, Sea Control)한 국가

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.19

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[노사문제] 한국적 노사관계 해결방안

한국적 노사시스템의 방안 제시1.노사관계의 정의1)노사관계의 중요성 ⇒노사관계가 국가경제에 미치는 영향 ① 화물연대 부산지부의 파업 장기화로 인한 경제적 손실 -화물연대 파업 ... 를 통한 기업의 경쟁력 강화 지원Ⅰ.한국 노사관계의 발전 및 그 성격 변천1.군정 시기 – 정치,경제,사회의 혼란시기 2.근대화 시기 – 공업화 촉진 시기(1960~1987 6 ... 의 균열 4)노사 합의 안 5)그 이후Ⅴ. 해결방안1.기업문화: 자본중시⇒인간 존중,인간중시 2.인적 자원 개발 중시형 노사관계 확립 3.고용안정을 통한 노사공동체 건설을 위한

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.07.12

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[경제원론] 우리 경제의 문제점과 그 해결방안

구조의 불균형문제와 노사관계문제, 생산성향상과 첨단기술혁신문제 등 아직 많은 한국 경제의 문제가 있다.가.물가문제물가문제는 인플레이션을 의미하며, 물가안정정책은 인플레이션 대책 ... 1.서론인간은 수많은 경제행위를 하고 경제현상을 겪고 경제적 관계를 맺으면서 살아간다.이렇게 볼 때 경제와 인간은 필수불가결한 관계라고 할 수 있다.그러므로 인간은 경제에 대해서 ... 잘 아는 것이 중요하다고 할 수 있다.그 중에서도 특히 우리 생활에 직접적으로 영향을 주고 있는 우리나라의 경제에 대해 잘 알아야 한다고 생각하는데, 경제와 매우 밀접한 관계

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.16

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[국가정책]국가정책의 방법과 향후 과제 및 정책 성공실패 요인 사례(국가 개혁정책의 영역, 국가정책의 성공과 실패요인 사례, 국가정책추진 방법과 수단의 적합성, 향후 국가정책추진을 위한 제언, 국가정책)

적 보호가 국가재정의 효율성을 약화시키고 근로의욕을 감퇴시킨다는 비판은 예산 축소와 더불어 노동시장정책을 근로연계복지로 전환시키는 동력으로 작용하기도 한다. 노사관계의 핵심적 영역 ... 보장제도가 강화되는 것이다. 그러므로, 임금/고용제도의 개혁은 노동시장제도와 노사관계의 개혁을 동반하는 경우가 많다. 조세개혁은 이러한 일련의 개혁조치들이 원활하게 작동하도록 해 ... . 1975: 98). 석유자원이 없는 한국에서는 석유파동으로 말미암아 많은 기업체들이 도산하게 되었고 각종 정부 정책이나 사업이 실패로 이어지게 되었다. 대표적으로 안정적인 연료공급정책

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.03.29

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[노사관계론]정규직과 비정규직의 노사관계

비정규직 노사관계이주희(한국노동연구원),이성균(울산대학교) 논문을 읽고..목 차Ⅰ. 서 론1. 비정규직 노동자의 개념2. 비정규직 노동자의 규모 및 현황Ⅱ. 본 론 1.1. 논문 ... 가 전개되었던 것에 반해 분석의 단위를 비정규직 근로자 개인으로부터 비정규직을 고용하는 기업으로 옮겨 비정규직의 집단적 노사관계 현황과 과제를 심층적으로 분석하고 있다.Ⅱ. 본 론 ... 과 노사관계에 대한 연구는 이전 연구의 관심의 초점이었던 비정규직 개인 으로부터 그 비정규직을 고용하고 있는 기업 으로 분석단위가 이전되어야 한다. 이 논문은 고용형태의 다양

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.14

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[박정희 경제개발정책] 박정희의 대기업 중심의 정책 내용 및 그 문제점과 대책

어 현재의 위치까지 오르게 된 것은, 중소기업으로써는 도저히 해내기 어려운 일이었다.3. 다른 나라와의 비교(1) 대만대만은 정권이 안정된 이후 국유기업을 높은 비율로 유치했다. 한국 ... 성을 따라 민영화 되고, 시장의 경쟁에서 승리한 중소기업이 자생적으로 대기업화 되었다. 이러한 중소기업의 육성정책은 대만이 한국보다 안정적인 물가상승률을 보여주고, 사회적으로 양극 ... 비교적 안정된 국가경제를 유지할 수 있었던 것이다.(3) 싱가포르싱가포르의 경우는 영토도 매우 좁고, 부존자원도 적은 국가이며 정치적으로도 동아시아의 여타 국가들에 비해 매우

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.21

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[노사관계]일본 노사관계의 발전과정 및 특징분석

일본의 노사관계는 매우 안정적인 모습을 보여주고 있다고 하겠다.(2) 일본의 기업별 노사관계와 분쟁처리(3) 개별 노동 분쟁해결처리 시스템【실태사례】▶ 2002년 단체교섭과 노동 ... 목차Ⅰ.들어가며Ⅱ.본문1.일본 노동시장의 현황2.일본 노?사?정의 구성과 역할2-1.노동조합의 입장2-2.사용자 단체의 입장2-3.정부의 입장3.일본 노사관계의 특징3-1.단체 ... 의 경제대국을 이루었다. 이런 경제대국을 이룰 수 있었던 원인은 다양한 요인들의 조화를 통해서였을 것이다. 이 자료에서는 다양한 요인들 중 일본 노동시장의 특징과 노사관계의 분석

리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.03.07

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현대자동차 분석

차의 경영 목표 달성을 위한 3대 경영 방침은 [신뢰 경영], [현장 경영], [투명 경영] 이다.신뢰 경영이란, 인간 존중의 정신을 토대로 생산적 노사관계와 상하 간 신뢰관계 ... 현대자동차 기업 분석1. 한국 자동차 시장의 상황분석2. 현대 자동차 기업소개(1) 기업 목표(2) 브랜드 슬로건(3) 현대 자동차 주요 실적3. 현대 자동차 국내외 생산 분석 ... 전략6. 현대자동차 향후 발전방향1. 한국 자동차시장 분석한국의 자동차 시장에서는 크게 국내 5개 기업이 경쟁하고 있다. 비교적 긴 역사와 큰 자본 규모를 바탕으로 한 현대와 기아

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.17

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현대사회와 경찰 -자치경찰시대의 민간경비활용방안-

대한민국에서도 2005년에 시행될 예정이였으나 조금 늦춰지고 있다.자치경찰제 도입 결정 이후의 쟁점 사항을 살펴보자면첫째. 자치경찰에 대한 외부 통제?평가 방안자치경찰제도의 실시 ... 을 느끼며 협조한다. 셋째, 독립된 조직임으로 필요시 조직운영상의 개혁이 손쉽다. 넷째, 경찰간부도 지역실정에 정통한 사람을 선임할 수 있으며 인사행정이 안정되어 있어 장기근무가 가능 ... 들하에서 경비인력의 노령화와 급여가 적고 궂은일을 마다하지 않는다고 하여 이네들의 역할이 결코 가볍지만은 않은데도 불구하고 이들을 경시할 수 있을 것인가.미국의 민간경비는 국내

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.27

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현대그룹의 기업사와 생존 전략

으면서 노조에 대한 인식전환과 인격적 통제로 새로운 노동력 관리전략을 수립하여 90년대 이후 안정적 노사관계를 이룩하는 토대를 이룩했다.현대그룹은 1993년 경영슬로건을 "기술의 현대 ... 에 크게 기여하였으며 현재 한국 최고기업 및 세계적인 그룹으로서 면모를 갖추고 있다.현재 우리나라의 기업들은 외적성장에 치중한 나머지 기업이 의식구조의 면에서나 경영의 모든 면 ... 에 도전, 그것을 이루어내는 기쁨을 보람으로 한국정상 재벌그룹인 '현대'를 이끌어 왔으며 목표에 대한 신념이 투철하고 이에 상응한 노력으로 작은 경험을 확대해 큰 현실로 만들어 냈

리포트 | 18페이지 | 3,800원 | 등록일 2009.06.07

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도요타와 오쿠다히로시 (TOYOTA)

있는 거래관계를 기본으로 상호연구와 창조에 노력하고, 장기적으로 안정적인 성장과 공존공영을 실현한다.Ⅰ. 도요타의 기업이념창업자 도요타기이치로Ⅱ. 도요타의 역사1920년대 후반 ... 하고, 세계의 다양한 요청에 부응한 매력 있는 상품․서비스를 제공한다. ▶ 노사 상호신뢰와 책임을 기본으로 개인의 창조력과 팀웍을 강화하여 최대한 높은 기업풍토를 만든다. ▶ 열려 ... 1948년 일신통산㈜ 설립 (현 도요타통상㈜) 1950년 경쟁력 약화로 파산위기 도요타자동차판매㈜ 설립 1955년 한국전쟁으로 인해 파산위기 넘김 1970년 제 1 회 일본 품질관리

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.12

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한국타이어 기업탐방보고서

는 잇달아 최고치를 경신하고 있다.“성공적인 글로벌화와 함께 탄탄한 재무구조, 안정된 노사관계, 뛰어난 품질을 바탕으로 브랜드 가치가 상승하고 있다”며 “지속적인 경영 혁신과 공격 ... 성장가능성 세계1위 한국타이어 4륜구동 기업문화탐방보고서1. 세계 타이어업계 최고의 영업이익률한국타이어 중앙연구소 연구원들이 소음이 적으면서 도로와의 밀착력이 뛰어나고 내구성 높 ... 저항이 클수록 연비는 나빠지고, 회전저항이 적을수록 연비는 좋아지기 마련이다.한국타이어가 동일한 차량을 대상으로 실험한 결과 타이어 회전저항 지수가 45일 때 연비는 14.0

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.11

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국민연금제도의 역사

의 공적연금 도입은 1908년), 미국이 사회보장제도인 OASI를 도입하기 5년 전인 1930년 노인인구 5.4%보다 훨씬 적었다. 또한 그때까지만 해도 유교적인 문화가 많이 남 ... 였다. 이에 대통령은 보건사회부와 경제기획원 및 한국개발연구원이 합동하여 작업하고 1974년부터 실시될 수 있도록 할 것을 지시하였고, 동년 1월 31일에 경제기획원장관의 지시로 연금 ... 제도의 실시준비를 위하여 경제기획원의 경제조정관, 보건사회부의 사회국장, 보건사회부 사회보장심의위원회 연구실장, 한국개발연구원의 연구위원, 총무처 연금국장, 노동청 산업재해보상보험

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.03

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롯데호텔 소개 및 인사고과

을 위한 특별교육 및 활동29. LOTTE HOTEL의 직원 사기진작을 위한 특별교육 및 활동20. LOTTE HOTEL의 노사관계21. LOTTE HOTEL의 단체교섭22 ... 을 주기적으로 상기시켜 LOTTE HOTEL에서 일하는 직원들에게 자부심을 갖게 한다고 합니다.20. LOTTE HOTEL의 노사관계롯데호텔에는 노조가 있으며 노조의 조직구성원은 비 ... 노동관계자들의 지적이다.노동부의 한 관계자는 " 회사측이 그동안 `노사분규의 무풍지대'로 남아있다는 기존인식에서 벗어나지 못해 다분히 `호미로 막을 수 있던 일을 괭이로도 막지 못한

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.15

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