"조직내에서의 의사결정"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

간호관리학 요약 자궁근종 리더십 리더십 보고서 한국도로공사 학점은행제 사회복지사 사회복지 1급 iso 45001

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"조직내에서의 의사결정" 검색결과 101-120 / 112,710건

판매자 표지

간호관리(조직, 간호조직구조, 직무관리, 간호전달체계, 조직문화와 조직변화, 인적자원의 확보관리) 내용 정리

이나 기술, 능력 등의 재량성에 의존할 가능성이 높음집권화와 분권화집권화조직의 상층 부서에 의사결정 권한이 집중되어 있는 것분권화조직의 하층 부서에 의사결정 권한이 위임되어 있는 것 ... 가 담당하는 직무에 관하여 직접적으로 계획, 조직, 통제할 수 있는 기회를 부여해 주는 것- 구성원이 비교적 많이 참여하고 의사결정할 수 있는 기회를 가짐- 직접적 피드백, 학습의 기회 ... 간호사- 조직의 유효성을 결정하는 데 있어서 구성원의 행동(참여)이 매우 중요함- 내부에 조직구성원, 구조, 관리 등 여러 요인들을 가짐으로써 조직 외부와의 경계가 구분되어 있

시험자료 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

합리모형과 쓰레기통모형의 특징 및 한계점을 각각 설명하고, 두 모델을 구체적으로 비교하시오.

, 쓰레기통모형은 실제 조직 내 의사결정이 비논리적이고 우연적인 요소에 의해 영향을 받을 수 있음을 전제한 대안적 관점을 제공한다. 즉, 쓰레기통모형은 조직 내 의사결정이 비구조적이고 ... 이나 편견이 의사결정에 영향을 미친다.2. 쓰레기통모형의 특징 및 한계점1) 쓰레기통모형의 특징쓰레기통모형(Garbage Can Model)은 조직 내 의사결정이 비구조적이고 혼란 ... 적 환경에서의 의사결정을 설명하는 데 유용하지만, 다음과 같은 한계점이 있다:①과도한 무작위성 강조이 모형은 의사결정이 거의 무작위적으로 이루어진다고 보아, 조직 내 체계적이거나 의도

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직구조의 구성요소에 대해 정리하고 그에 대한 본인의 의견을 서술하시오

구조(상하 관계)조직 내 권력 구조는 상하 관계를 정의하며, 직급에 따라 권한과 책임이 나누어진다. 권력 구조가 명확히 구분되지 않으면 의사결정에 혼란을 초래할 수 있다.일반 ... 향식, 하향식, 수평식으로 나눌 수 있으며, 각기 다른 방식으로 정보와 피드백을 주고받으며 의사결정이 이루어진다. 소통의 효율성은 조직의 협력과 성과에 큰 영향을 미친다.5. 권력 ... 적으로 조직의 상위 계층은 전략적 의사결정 및 중요한 결정을 내리고, 하위 계층은 이를 실행하는 역할을 맡는다. 이 구조가 어떻게 설정되느냐에 따라 조직의 효율성과 안정성에 큰 차이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

합리모형과 쓰레기모형의 특징 및 한계점을 각각 설명하고, 두 모델을 구체적으로 비교하시오

지향적이고 논리적인 절차를 강조하며, 최적의 선택을 위한 체계적 분석을 중시한다. 반면 쓰레기모형은 조직 내 혼란과 우연성을 강조하며, 의사결정이 비체계적이고 예측 불가능 ... 쓰레기모형은 조직 내의 혼란과 우연성을 반영하며, 실제 의사결정 과정을 보다 현실적으로 설명한다. 나는 두 모델을 통합적으로 이해하고, 상황에 따라 유연하게 적용하는 것이 바람직 ... 하다고 본다. 예를 들어, 전략 수립 단계에서는 합리모형을 활용하고, 실행 단계에서는 쓰레기모형의 현실적 요소를 고려하는 방식이 효과적일 수 있다. 또한 조직 내 의사결정의 질을 높이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.23

다운로드 장바구니
[의사결정을 통한 문제 해결 과정에 대한 이해] 세익스피어의 비극인 햄릿의 유명한 대사 '죽느냐 사느냐 그것이 문제로다'는 개인 의사결정이 얼마나 어려운지를 상징적으로 보여주고 있다. 이와같은 의사결정은 개

도 말이다조직적 관점에서 보면, 의사결정은 조직의 성공과 실패를 결정짓는 중요한 역할을 한다. 조직 내의 의사결정은 개인의 의사결정과는 다르게, 훨씬 복잡한 요소들이 상호작용 ... 한 요소들이 상호작용하는 결과이다.조직 내에서의 의사결정은 각각의 구성원들이 가진 다양한 의견과 정보, 그리고 조직의 목표와 조직문화, 그 외의 많은 요소들이 상호작용 ... 의 일상적인 생활에서부터 조직 내에서의 중요한 결정에 이르기까지 여기저기에서 발생한다. 특히, 조직에서의 의사결정은 그 중요성이 더욱 부각되며, 이에 따른 과정 또한 복잡하고 정교

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

계명대학교_문헌정보학과_도서관정보센터경영론_중간고사_Review_시험정리본

명을 명확하게 함, 지시계통을 통일: 직능 내에서 조정활동이 용이함.단점: 의사결정 지연: 조직의 혁신성 부족: 성과의 소재 불명확, 관리훈련이 제한→ 어느 하나의 기능별 부서 ... 만으로도 직무 구성ex) ‘분류담당사서’ 3명의 직무는 ‘분류업무’Q. 잘못된 조직화로 야기될 수 있는 결과들에 대해 설명해 보세요.A. - 비용이 많이 든다.- 의사결정이 지연된다.- 갈등 ... 적으로 “eff른 결과)Q. Barnard가 말하는공헌과 만족의 균형(contribution-satisfaction equilibrium)이란 무엇인가?A. 협동체계Q. Simon은 의사결정

시험자료 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.22

다운로드 장바구니
독학사 경영학 4단계 인사조직론 핵심문제 + <정답 및 해설포함>

⑤ 집단적 의사결정 회피48. 조직의 공식적 구조 특징으로 옳지 않은 것은?① 위계성② 권한의 명확화③ 비공식적 관계 중심④ 직무의 구분⑤ 의사소통 경로 설정49. 조직 내 비공식 ... ⑤ 콜먼 연구41. 조직행태론의 기본전제는?① 개인행동은 조직 내 상호작용의 결과② 개인의 감정은 조직성과에 무관③ 집단행동은 예측 불가④ 구조가 인간을 지배⑤ 권위가 성과를 결정42 ... ④ 평가결과의 환류⑤ 보상수준 결정6. 인사관리의 목표 중 ‘조직성과 향상’에 해당하지 않는 것은?① 생산성 증대② 직무만족 향상③ 인재 유지④ 노사분규 증가⑤ 조직 몰입 향상7

시험자료 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.15 | 수정일 2025.10.31

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호사 국시 간호관리학 요점정리 / 이것만 보고 관리 30점 맞았습니다!!

- 관리적 의사결정: 중간관리자(간호팀장, 간호과장), 자원조달, 조직 기구 관리 or 개발 결정- 운영적 의사결정: 일선관리자(수간호사, 단위관리자), 정형적, 구조적, 성과 달성 ... 적 기획: 중간관리자, 1년 이상 3년 미만- 운영적 기획: 일선관리자, 1년 미만의사결정 유형- 전략적 의사결정: 최고관리자(간호부서장), 비정형적, 비구조적, 장기적(5년 이상) ... 관련 단기적 전략 수행집단 의사결정기법- 브레인스토밍: 새로운 창의적 대안을 탐색- 명목집단기법: 의견 제출, 토론, 투표- 델파이 기법: 전문가들 독립적 의견 우편으로 수집

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

의사결정의 개념 및 유형에 대해 설명하고, 실제 사회복지조직에서 적용 가능한 의사결정 유형은 어떤 것인지에 대해 서술하시오

행동방안을 선택하는 행위를 말한다. 모든 조직은 목표달성을 위하여 조직의 활동 영역 내에 의사결정과 관련이 되지 않은 분야가 거의 없을 정도로 의사결정의 문제는 그 중요성이 강조 ... 이 중요하며, 참여적 의사결정은 구성원들의 책임감과 소속감을 높이고 조직 내 신뢰를 증진시키는 효과가 있다. 예를 들어, 프로그램 개발이나 서비스 개선 과정에서 실무자들이 직접 회의 ... 에 참여하여 의견을 제시하고, 클라이언트의 요구를 반영한 대안을 함께 모색함으로써 서비스의 질을 향상시킬 수 있다. 또한 참여적 의사결정은 조직 내 갈등을 예방하고 해결하는 데

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

전략적 의사결정과 문제해결 e러닝 2022 중간고사

방식에 의한 처리문제중심의 탐색조직모형공공선택모형쓰레기통 모형회사(연합)모형다음 중 ‘정책관련자들의 동의정도’를 중요한 의사결정 기준으로 보고 있는 모형은?만족모형합리주의 모형점증주 ... 하게 가져야 한다.전략적 의사결정은 조직 상층부의 의사결정만을 의미한다.전략적 의사결정은 조직의 환경보다는 내부여건을 보다 충분히 고려하여야 한다.다음 중 합리모형의 설명으로 바르지 않 ... 모형과 유사한 모형은?조직모형정치모형점증모형합리모형의사결정 시 이미 지불한 비용이 아까워 다른 선택에 제약을 받는 오류를 확증편향 오류라고 한다.맞다틀리다다음 중 공공선택 모형

시험자료 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하시오

) 집단의사결정집단의사결정은 한 개인이 아닌 집단 내 조직구성원의 의견을 수렴해 결정하는 것을 의미한다. 집단의사결정은 특정 개인이 독자적으로 결정하는 것이 비해 오류가 적 ... 은 조직의 전반적인 활동을 결정하는 기준이 되므로 조직에 있어서 매우 중요하다.개인적으로 의사결정을 할 때 개인적으로 그 상황과 문제를 판단하고 분석하므로 독단성의 위험이 존재 ... 한다. 그러나 집단으로 의사결정을 하게 된다면 복수의 전문가가 많은 자료와 정보를 토대로 문제를 분석하고 해결하므로 개인적 의사결정보다는 위험성이 덜하다.조직적으로 의사결정을 하게 될

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

집단의사결정방법 중 브레인스토밍과 명목집단법에 대해 설명하고, 본인이 선호하는 집단의사결정방법을

, 시넥티스 등 다양한 것이 있다. 이 가운데 학습자가 가장 선호하는 집단의사결정 방법은 델파이법이다. 브레인스토밍의 경우 조직의 규모에 관계없이 팀원 다수가 참여해서 아이디어 ... 의 의사결정이 이루어지는 경우가 많을 것이다. 최악의 경우는 브레인스토밍을 한다는 명목으로 상사가 부하 직원들에게 아이디어를 낼 것을 강요하는 경우이다. 이런 환경은 팀원들, 특히 ... 않은 방법이라고 생각한다. 조직원들이 집단적인 의사결정을 하면서 자유롭게 의견을 표출할 수 있으려면, 그리고 이를 통해 생산적이고 창의적인 아이디어를 도출할 수 있으려면 조직 구성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

[공무원 행정학개론/약점공략!] 100문장으로 정리하는 조직의 일반이론과 구조적 원리

- 복잡성은 분화의 정도를 의미한다- 공식성은 규정과 절차의 정도를 뜻한다- 집권성은 의사결정이 상위층에 집중된 정도다- 탈집권화는 하위조직의 자율성을 높이는 경향이다- 집권 ... 조직의 일반이론과 구조적 원리- 조직은 공동의 목표를 달성하기 위해 구성된 인간 집단이다- 행정조직은 공공목표를 달성하기 위한 공식적 구조체계이다- 조직이론은 조직 내 인간행동 ... - 상황이론은 환경의 불확실성이 구조를 결정한다고 본다- 안정적 환경에서는 기계적 구조가, 불확실한 환경에서는 유기적 구조가 적합하다- 유기적 구조는 권한분산과 비공식 의사소통을 특징

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.11.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

의사결정이론과 쓰레기통모형

의사결정이론과 쓰레기통모형고전이론은 조직설계에 있어서 합리적 요소를 지나치게 강조하는 반면, 인간관계이론은 합리적 요소의 중요성을 경시하는 경향이 있다. 의사결정이론 ... 들에 대한 선택적 개념화를 바탕으로 실제를 단순화한 모델을 세움으로써 만족스러운 해결책을 추구한다. 특히 조직 내 기존 노동의 분업, 권한, 표준적인 업무절차, 의사소통 형태 등은 의사 ... 결정의 한계와 경계를 규정한다. 이들 조직적 요인들은 의사결정의 경우의 수를 통제하고, 의사결정에 투입되는 정보를 결정하고, 수용 가능한 결과와 유용한 대안의 범위를 규정

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.10

다운로드 장바구니
의사결정 모델의 유형별 내용과 특징을 설명하고 위기상황과 안정된 상황을 가정하여 각각의 상황에서 활용할 수 있는 가장 적합하다고 생각하는 의사결정모델이 무엇인지와 그 이유를 설명하시오

하지 않을 수 있다.4) 쓰레기통 모델쓰레기통 모델은 조직 내 의사결정이 혼란스럽고 무질서하게 이루어질 수 있다는 전제를 바탕으로 한 접근법이다. 이 모델은 의사결정이 일관된 논리 ... 내에서 다양한 부서의 이해관계가 얽혀 있을 때, 의사결정은 종종 계획된 것과는 다르게 진행될 수 있다.쓰레기통 모델의 장점은 조직 내에서 비공식적이거나 비정형적인 의사결정 과정 ... 한 심도 있는 분석과 판단이 필요하다. 특히, 의사결정 과정에서 사용되는 모델은 조직의 운영과 궁극적인 성과에 지대한 영향을 미친다. 사회복지 조직은 다양한 환경과 상황에서 활동

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.30

다운로드 장바구니
판매자 표지

[경영지도사 1차] 경영학 요약정리(기출문제 기반)

) 근대적 관리론 : 의사결정이론의 체계 발전① 버나드(C. Barnard)의 조직이론- 의사결정에 있어서 개인적 의사결정과 조직적 의사결정을 구별할 것② 사이먼(H. Simon ... )의 조직이론*cf. 앤소프 : 전략적/관리적/업무적- 경영관리의 과정은 의사결정 과정(정형적/비정형적*), 인간은 합리성을 갖는 의사결정자기업론1) 기업의 형태- 유한회사 : 유한책임 ... 시 효과 적음(조직내외 상황 안정적이어야), 비계량 부문은 어려움집단수준1) 집단의사결정의 특징- 신속성 낮음, 정확성 높음, 집단사고 위험, 구성원의 수용도와 응집력이 높아짐2

시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+ [ 간호관리학 ] 전체 시험범위 요약

, PERT, 의사결정나무8. 시간관리수 업 내 용 : 2-3절 재무관리1. 재무관리 : 조직목표달성 위한 자본관리/필요성 : 조직가치 극대화(생산성 향상)2. 보건의료기관의 회계 ... ?피드백?전사적/부서별목표, 팀/개인목표로- 목표관리 특성, 장점, 제한점?수 업 내 용 : 2-2절 의사결정1. 의사결정의 개녕 : 두 가지 대안 중 하나 선택-문제해결2. 의사 ... , 환자관리지속성, 관리과정 미리알아 환자불안최소화, 의사소통 원활- (단)자율권 침해, 기간 내 마쳐야한다는 압박감수 업 내 용 : 3-5절 조직문화의 변화1. 조직문화 : 조직내

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24

다운로드 장바구니
권위적 리더십, 민주적 리더십, 방임적 리더십에 대하여 설명하고, 자신이 경험하였던 모든 리더들 중 위 세 가지 리더십 스타일에 해당되는 리더를 정하고 이 리더들 각각의 특성들을 설명해보시오. 서론

의 특성들을 설명해보시오.서론리더십 스타일은 리더의 행동과 태도를 통해 나타나며, 조직 내의 상호작용과 의사 결정에 큰 영향을 미친다. 권위적 리더십은 리더가 결정을 내리고 지시를 내림 ... 적 리더십은 조직 내에서 리더와 구성원 간의 상호작용과 협력을 강조하는 리더십 스타일로, 의사 결정에 구성원들의 참여와 의견 수렴을 중요시하는 특징을 가진다. 이 스타일은 조직 내 ... 으로써 권위와 지배력을 강조하는 스타일로, 조직 내의 계층적 구조를 강조하고 효율적인 업무 수행을 추구한다. 민주적 리더십은 리더와 구성원 간의 상호작용과 협력을 중시하며, 의사

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 조직 파트 정리본

‘정당성이 인정된 권력’- 공식적인 조직권력- 근거는 오직 조직의 구조- 부하의 비자발적 복종 포함, 위에서 아래로만 흐름- 정적이며 조직 권력의 구조적 측면을 구성- 조직의사를 결정 ... 와 촉진시킨다.- 조직에 대한 충성 유도- 일이 지연, 책임 전가 가능- 의사결정= 타협안 될 가능성- 부하에 대한 감독·통솔력 감소- 시간, 에너지, 재정 등 비용낭비- 위원회 ... 를 가진 두 사람 이상의 사람들이 모여 시너지 효과를 얻도록 만들어진 조직? 수평적 조직 원리, 인적 자원의 효율적 활용, 의사결정의 신속화, 팀 중심 업무추진, 명령계통의 단축

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

개인의 의사결정에 대한 모델인 합리적 의사결정 모델, 제한된 합리성 모델, 직관에 근거를 둔 의사결정 모델을 비교하고, 세 가지 모델에 해당하는 자신의 사례를 각각 제시하시오.

하시오.? 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 합리적 모델2. 제한된 합리성3. 직관적 판단Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간은 일상생활뿐만 아니라 조직 내에서도 끊임없이 의사결정을 해야 하 ... 을 토대로 조직 내 의사결정 프로세스를 고도화할 수 있는 방향성을 모색할 수 있을 것입니다.Ⅱ. 본론1. 합리적 모델합리적 의사결정 모형은 최상의 결과를 도출하고자 논리적이고 체계적인 ... 는 상황에 놓입니다. 의사결정은 주어진 문제를 해결하거나 목표를 달성하기 위해 최적의 대안을 선택하는 과정이며, 이는 조직의 운영과 구성원의 성과에 직접적인 영향을 미칩니다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.06

다운로드 장바구니

이전10개 1 2 3 4 567 8 9 10 다음10개

파워링크

신청하기