"정규직 공채시험"의 검색결과 입니다.

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"정규직 공채시험" 검색결과 101-120 / 243건

`한국 전력 공사`의 채용기준과 입사에 필요한 정보에 관한 보고서

개발성 제도에 따라 채용한 직원의 경우와, 한국전력에 계약직으로 있다가 사내 시험을 통해서 정규직이 된 사례도 점수 확인이 불가능하다.4) 신입사원 출신대학 현황(TOP 35 ... 담당자와의 인터뷰Ⅳ 결론1) 고정관념과는 조금 다른 기업이었다?2) 공기업, 더 조사하고 더 아는 만큼 유리하다.3) 철저한 공채시험 이었다.Ⅰ. 한국 전력공사에 대한 소개1 ... 만점으로 처리했다. 필기시험 커트라인은 사무(법정)직 84점, 상경직 83점, 배전 97점, 송변전 103점(130점 만점)이다. 배전, 송변전은 자격증 관련 가점 30점이 있

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.12

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[기업][기업 입사][기업 채용][기업 고용][기업 취업][입사][채용][고용][취업]기업 입사, 기업 채용, 기업 고용, 기업 취업 분석(기업, 입사, 채용, 고용, 취업)

들의 채용방식이 전통적인 ‘신규직ㆍ공채’방식에서 벗어나 ‘경력직ㆍ수시채용’이 주요 인력채용방식으로 정착되고 있는 것으로 나타났다.보고서에 따르면 국내 주요기업의 채용패턴은 최근 4년간 ... 6. 소사장제7. 일시휴업(귀휴)8. 비정규근로자의 삭감9. 정리해고Ⅳ. 기업 취업참고문헌Ⅰ. 기업 입사1. 효과적인 입사지원서 작성법최근 들어 각 기업의 전형과정에서 가장 중요 ... 한 요소를 차지하던 필기시험이 자취를 감춰가고 있다. 이와 함께 면접전형이 필기시험의 위치까지 차지하고 가장 중요한 전형요소로 등장하게 된 것이다. 하지만 면접전형 이전에 언제나

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06

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최근 직원 채용과정에서는 필기시험의 비중이 약화되는 반면, 면접과 심리검사의 비중이 높아지는 경향이 있습니다.)

를 가져왔다.이러한 가치관의 변화는 불안한 고용시장으로 인해 임시· 일용직으로 대변되는 비정규직 광풍으로 인해 촉진되었다.이리하여 2000년대에 들어서며 직업 세계에 신질서가 형성 ... 최근 직원 채용과정에서는 필기시험의 비중이 약화되는 반면, 면접과 심리검사의 비중이 높아지는 경향이 있습니다.그 원인은 무엇이라고 생각되는지 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론면접 ... 면서 직무의 내용을 잘 알고 있는 현장관리자가 주도하게 된 것이다.또한 졸업시기 전후의 집단 정기공채에서 기업이 필요로 할 때 채용하는 개인 중심의 수시채용으로 바뀌고 있다.기업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.05

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사회복지공무원 및 공공사회복지업무의 이해

)으로 변화되어 왔음.근무부서를 살펴보면 보건복지부(국가직 임용시험은 5급,9급 공채만 있음)는 지방직 근무자 중 시험, 파견,전직 등을 통해 6급~9급 사회복지직을 충원하여 근무 ... 되는 일반직 공무원으로 사회복지사 자격증 취득자가 응시할 수 있는 제한경쟁 공채로 채용되며, 국가직(보건복지부)과 지방직(16개시도)으로 나뉘어 각 해당 지자체/부 에 소속되어 있 ... 나요터는 행정직과 통합되어 ‘서기관’으로 승진합니다.* 6,7,8,9급 공무원 시험이 각각 따로 있는 건가요?답 ⇒ 9급,5급 채용시험만 있습니다. 9급은 지방직공무원 시험이며, 5

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.25

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인턴제도에 대한 소개

했다. 대우는 당시 136명을 해외인턴으로 뽑아 '세계경영'의 현장에 보냈다. 이외에도 계열사별로 445명의 인턴을 뽑았고 90% 이상을 정규직으로 채용했다. 대우를 비롯한 5대그룹 ... 대부분 인턴사원을 뽑아 정규직으로 전환하였다. 비록 외환위기라는 미증유의 위기로 시작된 인턴제였지만 어찌됐던 외환위기를 거치면서 기업들은 인턴제를 통해 인력을 본격적으로 채용하기 ... 기사 1. 공공기관 청년인턴은 '1회용 일자리' 국토해양부 및 산하기관 8곳 조사해보니 대부분 계약기간 종료 후 실업자 신세 불가피 도로공사·부산항만공사만 정규직 채용 계획인턴 제도

리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.03

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인적자원관리) 국내 기업의 인재상과 선발제도에 대해 -비에듀

할 수 있고, 정규직 전환 시 회사 이해도나 업무 적응력이 뛰어나다고 판단했기 때문이다. SK 인턴 채용은 그룹 채용사이트(www.skcareers.com)를 통해 이뤄진다. 모두 각 ... 인턴십을 거친 뒤 인턴결과와 본인 희망 등을 고려해 정규직 채용이 확정된다.SK는 인턴제 참여를 확대하기 위해 전국 30여개 대학에서 취업박람회와 함께 기업설명회를 가진다. 벤처 ... 성과 글로벌 역량 등을 중점 평가하고 있다.SK는 앞으로 대부분의 신입직원을 인턴으로 우선 채용하되 추후 추가 인력 수요에 대해서만 별도 공채를 실시할 방침이다.2. 1)대한항공

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.06

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기아자동차

/ 평가 차량시험 ( 내구 신뢰성 평가 ) 기능시험 ( 진동충돌 , 구조시험 ) 전자시험 ( 전자제어 시험 )HRM of KIA 확보 개발 보상 유지 채 용 대졸공채 , 수시채용 ... 을 위한 노력은 대체적으로 긍정적인 결과를 낳았다 . 하지만 기아자동차는 여전히 비정규직 에 관한 문제는 뾰족한 해결점을 찾지 못하였다 . 따라서 우리조는 현재 기아의 노사화합책 ... 의 프로그램 : 제한적 기아의 최근 노사화합책 2010.11.23 기아차 비정규직 파업Q A 2 따라서 기아자동차가 글로벌 기업으로 도약하기 위해서는 비정규직 문제 또한 해결할 수 있

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.13 | 수정일 2017.09.28

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현대드림투어 정규직 자기소개서, 영업기획·관리·지원

현대드림투어 정규직 공채 자기소개서(자소서 항목)1. 성장환경 및 성격 (500자)2. 능력 및 주요경력 소개 (500자)3. 응시부문 지원동기 및 기여방안 (500자)4. 입사 ... 후 포부 (500자)5. 경력소개 (경력직만 작성, 상세한 경력사항을 구체적으로 기술요망) (1000자)1. 성장환경 및 성격 (500자)작성팁) 경험을 간략하게 제시하는 것 ... , 홈마트, 시험감독 등) 겸험과 육군특공장교로써 소대장 임무를 2년 하였습니다.3. 응시부문 지원동기 및 기여방안 (500자)작성팁) 관광산업에 대한 동기는 평소 해당 산업

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.21

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인적자원관리-고용관리

고용과 그 이외의 형태로 기간과 편익이 제한적으로 주어지는 비정규고용의 형태로 나뉘어진다. 오늘날에는 정규고용 이외의 형태로 파트타임고용, 임시고용, 혹은 계약직사원, 촉탁 등 ... 이지만, 기업은 고용형태에 근거하여 다양한 고용관리를 행하고 있다. 일반적으로 고용형태는 고용기간이 정해져 있지 않고 회사로부터 각종 편익이 온전하게 제공되는 종신고용 형태의 정규 ... 해서는 어떠한 직·간접적인 보상조건을 제시할 것인가 등을 충분히 검토하여야 한다. 이와 더불어 모집활동 계획은 비용효율성을 고려하여 수립해야한다. 비용을 줄이려다가 꼭 필요한 인재

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.10

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[기자][기자 자질][북한기자][남북한기자교류][기자 고용현황][외국 기자채용 사례]기자 자질, 기자 특성, 기자 충원방식, 기자와 북한기자, 기자와 남북한기자교류, 기자의 고용현황, 외국의 기자채용 사례 분석

와 같은 정규직 전문기자를 영입하는 대신 연봉계약제를 통한 전문위원 채용 쪽으로 바뀌었다. 한국경제신문의 경우 박사급 전문위원 4명을 채용, 1명이 퇴사하고 3명이 근무하는바 나름 ... 성(公人性) 및 통찰력이 요구된다. 한편 이러한 정규기자 외에도 부정기적으로 취재나 논평업무를 담당하는 통신원?주재원?자유기고가 등이 있다. 한국 최초의 기자는 1883년 10월 창간 ... 유지하는 것이 필요하다.Ⅲ. 기자의 충원방식국내 신문기자 충원은 오랫동안 수습기자 공채를 바탕으로 이뤄졌다. 신규매체 창간 때가 아니면 1년에 한두 차례의 정기적인 수습기자 모집

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.31

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[인사관리] 한국기업의 채용형태 변화

으로 전환③ 모집방법의 다양화④ 새로운 면접방식의 도입⑤ 선발기법의 타당성에 대한 관심⑥ 완화되는 자격제한⑦ 비정규직 채용과 유동적 인사관리⑶ 채용관리 변화의 사례① 차별화된 고용 ... 한 고용시장으로 인해 임시· 일용직으로 대변되는 비정규직 광풍으로 인해 촉진되었다. 이리하여 2000년대에 들어서며 직업 세계에 신질서가 형성되어 사람들의 마음속에는 평생직장이란 단어 ... 중 하나였다. 그러나 삼성의 이 제도는 본인이 노력만 하면 학력과 전공 등에 관계없이 새로운 기회를 얻을 수 있도록 문을 연다는 데 의의를 찾을 수 있다.⑦ 비정규직 채용과 유동

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.26 | 수정일 2016.12.02

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인적자원관리레포트(동아제약)

우선으로 선발한다.동아제약은 수시 ? 상시채용이 활발하고 비정규직이 95%이상 차지한다. 비정규직은 단기 계약형태근무이므로 근로자에게 안정감을 주지 못하고 이직률을 높일 수 있 ... 다고 판단된다.(3) 채용구분1) 대졸공채년 2회(5월,10월) 실시하며 전 부문을 채용(영업사원, 연구직, 경영 관리직)내근을 주로 하는 경영 관리직은 높은 경쟁률을 보인다. 영업 ... 이 아닌 회사자체에서 배부한 입사지원서로만 접수를 받는다. 최근 인터넷접수를 확대하는 추세에는 발맞추지 못했다.(5) 채용형태의 변화채용형태가 아웃소싱, 비정규직, 인터넷 수시채용

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.06

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군가산점제도

결과 제대군인이 될 수 없어 가산점 혜택을 받을 수 없기 때문입니다.군가산점 제도 시행에 관한 피해 사례를 들자면 장애인이었던 정강용 씨가 7급 행정직 공채 시험에 탈락한 사건 ... 의 벽을 넘지 못하고 낙방했습니다.장애인과 여성의 경제활동 참가율은 선진국에 비해 상당히 낮은 편이고, 같은 업무를 맡더라도 임금 차별을 받고 있으며, 상대적으로 비정규직으로 대우받 ... 에 만연한 병역 회피 풍조 근절을 위해서 군가산점을 재 도입하겠다고 밝혀 논란을 일으키고 있습니다. 군가산점 제도란 군필을 한사람 즉 전역증을 가진 사람에게 국가 공무원직에 한해서

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.15

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백제약품(주) 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기

약품(주)면접후기, 백제약품(주)면접족보, 백제약품(주)경력직채용시험1편 백제약품(주) 자소서 작성방법과 면접문제1. 소개의 글이 자료의 가격은 5000원입니다. 하지만 무려 ... 백제약품(주) 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기이 면접 자료는 백제약품(주)에 대한 자료입니다. 시험이라는 특성이 있어 최근 자료를 취합 정리 ... 약품(주)자소서 작성방법, 백제약품(주)면접시험문제, 백제약품(주)면접정보, 현대중공업 면접시험, 삼성그룹면접문제, 백제약품(주)심충면접, 채용면접시험, 백제약품(주)면접족보, 백제

자기소개서 | 166페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.04.28 | 수정일 2019.05.19

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녹십자 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기

, 5년후, 10년후의 자신의 일상생활을 그려보라(LG CNS) ▲15년후의 자신의 모습을 이야기해보시오(대림코퍼레이션)=============▲비정규직에 대한 견해는?(포스코 ... 녹십자 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기이 면접 자료는 녹십자 에 대한 자료입니다. 시험이라는 특성이 있어 최근 자료를 취합 정리하였으나 시간 ... 방법, 녹십자 면접시험문제, 녹십자 면접정보, 현대중공업 면접시험, 삼성그룹면접문제, 녹십자 심충면접, 채용면접시험, 녹십자 면접족보, 녹십자 면접후기, 녹십자 면접족보, 녹십자

자기소개서 | 176페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.05.09

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종근당(주) 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기

의 일상생활을 그려보라(LG CNS) ▲15년후의 자신의 모습을 이야기해보시오(대림코퍼레이션)=============▲비정규직에 대한 견해는?(포스코) ▲한미 FTA에 관해서 우리 회사 ... 종근당(주) 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기이 면접 자료는 종근당(주) 에 대한 자료입니다. 시험이라는 특성이 있어 최근 자료를 취합 정리 ... ) 자소서 작성방법, 종근당(주) 면접시험문제, 종근당(주) 면접정보, 현대중공업 면접시험, 삼성그룹면접문제, 종근당(주) 심충면접, 채용면접시험, 종근당(주) 면접족보, 종근당

자기소개서 | 176페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.05.08

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한미약품(주) 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기

(LG CNS) ▲15년후의 자신의 모습을 이야기해보시오(대림코퍼레이션)=============▲비정규직에 대한 견해는?(포스코) ▲한미 FTA에 관해서 우리 회사가 타격 받을 것 ... 한미약품(주) 입사용 자소서 작성방법과 경력사원 입사시험 기출면접문제와 면접후기이 면접 자료는 한미약품(주) 에 대한 자료입니다. 시험이라는 특성이 있어 최근 자료를 취합 정리 ... 약품(주) 자소서 작성방법, 한미약품(주) 면접시험문제, 한미약품(주) 면접정보, 현대중공업 면접시험, 삼성그룹면접문제, 한미약품(주) 심충면접, 채용면접시험, 한미약품(주) 면접

자기소개서 | 177페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.05.06

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한울 시간제 인력개발과활용 과제 KT 인력자원관리 사례

시간 및 근로유형)KT에서 일반 관리직, 즉 사무직은 아침 09시부터 오후 06시까지 9시간 근무하고 있다. 하지만 사업특성상 현장네트워크센터 같이 24시간 고객에게 도움을 줘야하 ... 다. 신입사원인 일반대졸 채용은 연 2회(상/하반기)에 채용을 한다. 경력사원 채용과 석/박사 채용은 수시로 진행하고 있고, 경력직은 현재 매달 초 인터넷에 공고하고 있다. 요즘 ... 근로자의 환경을 고려하여 모집 선발해 놓은 인원에 따라 최종적으로 인사부서가 결정을 내리는 정도이다.2) 공개 채용의 유형신입사원모집은 일반 공채와 지역 공채로 나누어진다. 일반

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.25

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셀트리온(주) 입사용 자소서 작성 성공패턴과 입사시험 기출면접문제

)=============▲비정규직에 대한 견해는?(포스코) ▲한미 FTA에 관해서 우리 회사가 타격 받을 것인지 설명해 보라(대동공업) ▲기후협약에 대한 견해는?(한화석유화학 ... 셀트리온(주) 입사용 자소서 작성 성공패턴과 입사시험 기출면접문제이 면접 자료는 셀트리온(주)에 대한 자료입니다. 시험이라는 특성이 있어 최근 자료를 취합 정리하였으나 시간 ... 방법, 셀트리온(주)면접시험문제, 셀트리온(주)면접정보, 현대중공업 면접시험, 셀트리온(주)심층면접, 셀트리온(주)면접족보, 셀트리온(주)면접후기, 셀트리온(주)기업탐색, 구글면접

자기소개서 | 174페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.05.31 | 수정일 2019.04.13

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국내 5개 기업의 인재상과 선발제도

할 수 있고, 정규직 전환시 회사 이해도나 업무 적응력이 뛰어나다고 판단한 때문이다. SK 인턴 채용은 그룹 채용사이트(www.skcareers.com)를 통해 이뤄진다. 모두 각 ... 계열사에서 배치돼 인턴십을 거친 뒤 인턴결과와 본인 희망 등을 고려해 정규직 채용이 확정된다.SK는 인턴제 참여를 확대하기 위해 전국 30여개 대학에서 기업설명회도 가진다. 벤처창업 ... 성과 글로벌 역량 등을 중점 평가하고 있다.SK는 앞으로 대부분의 신입직원을 인턴으로 우선 채용하되 추후 추가 인력 수요에 대해서만 별도 공채를 실시할 방침이다.2. 한국도로공사1

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.16

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