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"아시아나항공 신입채용" 검색결과 101-120 / 146건

  • 아시아나항공 자기소개서
    과 목학 과학 번이 름담당교수향후계획서 및 자기소개서1)스튜어디스 정의 및 항공채용방향나의 목표는 국내항공사 스튜어디스가 되는 것이다.*스튜어디스란?국제화의 추세에 따라 해외 ... 타인에게 봉사할 수 있는 따뜻한 마음가짐을 소유해야 한다.국내항공사에는 우리나라를 대표하는 대한항공아시아나항공이 있으며, 이 외에도 최근에 에어부산, 진에어, 제주항공 등의 저가 ... 인 만큼 500:1(각 채용마다 조금씩 차이가 있음)의 치열한 경쟁률을 보여주고 있다.-2011.03.08[경인일보=차흥빈기자]지난해에 이어 올해 가파른 성장의 항공 수요에 대비
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    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.09
  • 아시아나 기업&서비스소개
    근무후 근무성적에 따라 정규직으로 전환♣운항관리사(정규직)채용정보■ 업무사항: 아시아나항공의 비행계획 수립, 기상 및 항공정보(NOTAM) 종합/분석 업무 담 당한다.항공편의 운항 ... 스케줄 관리, 조정등의 업무■ 원서 접수방법아시아나항공 홈페이지(www.flyasiana.com)' 채용정보'에서 on-line 접수※ 우편,방문,e-mail 접수는 실시하지 않 ... ■서론문제제기 및 아시아나 소개 및 선택동기■본론1) 아시아나 항공소개2) 아시아나 경영전략3) 아시아나 취업정보4) 아시아나 & 대한항공5) 아시아나의 최근 소식6) SWOT
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.05
  • [기업분석]대한항공
    서류(6) 대한항공의 인재상(7) 면접 기출 문제 요약3. 항공 산업, 경쟁사 분석(1) 항공 산업(2) 경쟁사 분석4. 채용 관련 기사5. 기업 정보 분석을 마치며1. 기업 소개 ... 항공우주, 기내식, 호텔 기판98715%총계6,368100%주요 사업 내용 [단위: 억원](3) 직원 현황2007년 1월 17일 기준(4) 매출액 추이2. 채용정보(1) 지원직무 ... 방법○ 인터넷상 대한항공 채용 홈페이지(recruit.koreanair.co.kr)에서 지원서 작성(4) 전형절차○ 서류전형 → 실무면접(집단토론면접/개별역량면접) 및 제 2외국어
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.04
  • 대한항공, 아시아나 항공, 한성항공 면접 족보
    커트라인 : 우수학점 우대 군필여부 : 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제 인 분 기타 :입사지원시 자격조건조사내용구분7. 채용요건항공 서비스지원분야/부서아시아나항공지원회사8 ... 에 결격사유가 없어야 함입사지원시 자격조건조사내용구분7. 채용요건객실승무직지원분야/부서대한항공지원회사8. 적성/필기시험 방법객실승무직지원분야/부서대한항공지원회사검사방법소요시간구분쉬 ... 경험 등)배려심, 협동심, 센스6. 입사 합격 스팩항공 서비스지원분야/부서아시아나항공지원회사- 어학능력 :G-TELP SPEAKING 3급, SEPT6급 보훈여부 :국가유공자 관계법
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    | 리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.14
  • [인적자원관리] 하나투어 인적자원관리 PPT
    계약 조인 아시아나항공 선정 국내선 여객판매 최우수여행사 수상 2001년 전체 내국인 해외 송객 실적, 항공권 판매실적 1위달성연혁소개(3/5)2002년2월 8월 12월자회사 ... 제도채용 절차 / 채용 기준입사신입사원 입문교육입사지원 / 서류전형최종합격자 발표1차면접채용 / 배치(1/2)기업 설명회2차면접채용 / 배치(2/2)한 달간에 평가된 적성과 성격 ... Index서 론1본 론2결 론3문제점 / 해결방안4하나투어10년 연속 해외여행 및 항공권 판매 1위 여행기업 최고의 여행전문 인력과 세계 23개 지역에 직영 네트워크 구축 고객
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    | 리포트 | 27페이지 | 9,000원 | 등록일 2008.06.13
  • 아시아나 자료모음
    를 통해 채용한다. 아시아나항공에는 한 해에 70여 명이 배치된다. 채용은 상반기와 하반기, 두 차례 실시하며 서류전형과 인.적성 검사, 1차 면접과 한자시험, 2차 면접 순 ... 다.박현영 기자■ 신입사원지난달 아시아나항공에 입사한 이영(23.사진)씨는 여행을 좋아해 이 회사를 선택했다고 밝혔다. "사람들이 꿈꾸는 행복한 여행의 관문이 항공사이고, 손님 ... [JOBs] 가장 높은 데서 가장 몸 낮추는 이들 [중앙일보]53. 아시아나 항공아시아나항공의 젊은 사원들이 서울 오쇠동 본사 로비에서 모형 항공기를 가운데 놓고 포즈를 취했
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    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.07.23
  • 항공사지상직 승무원에 대하여
    등대한항공대졸공채 채용정보전공학과 상경/법정계열 통계/신문방송/심리/교육/사회 중국어/러시아어/영어/일어/불어 / 독일어/스페인어 천문기상/항공교통학과 산업공학/전자(전기)공학 ... 회계사,공인노무사 자격증 소지자, 외국어 능통자 및 MBA학위자 우대복리후생아시아나▶ 일반/영업/공항서비스직 인턴사원 채용 안내 ◀■ 일반/영업/공항서비스직 인턴사원 근무조건 ... 자 우대) ○ 해외 여행 및 신체검사 기준에 결격사유가 없는 분 ※ 상기자격을 모두 충족하는 분에 한하여 지원 가능함■ 원서 접수 방법 ○ 아시아나항공 홈페이지 (www
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    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.01
  • [인사관리]대한항공아시아나 항공의 인사관리제도 분석 및 제안
    대한항공아시아나 항공의 인사관리제도 분석 및 제안목차서론1. 기업 교육 프로그램의 중요성2. 승무원 교육 프로그램 설정 이유3. 기존 승무원 교육 프로그램 & 문제점- 대한 ... 항공(1) 대한항공 인재 양성 체계(2) 대한항공 신입사원에 대한 교육훈련(3) 대한항공 기존사원에 대한 교육훈련(4) 대한항공의 구체적 교육훈련 및 개발 방법(5) 대한항공 교육 ... 훈련 및 개발에 대한 평가(6) 대한항공 교육훈련 및 개발 시스템의 장 ? 단점- 아시아나항공(1) 아시아나 과정별 교육(2) 아시아나의 구체적 교육훈련 및 개발 방법(3) 아시아나
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.22
  • 제일기획 공모전 SENS
    비행기안 좌석 모니터에 센스광고 노출로 '타겟' 도달 률 극대화 대한항공 , 아시아나, JAL과 제휴항공사 연계 전략Round. 4 BTL ( Airplane )여행 ... VIDEOAUD서 BGM도 끝.8. NA: 나를 표현하는 Display SENS.신입사원19VIDEOAUDIORound. 4 ATL ( TV CF 3 )1~5. 이전 시리즈에서 나왔던 장면 ... 예학영 188cm 70kg 싸이더스 HQ소속 모델프리미엄이미지에 어울리는 무명 모델 예학영을 모델로 채용함으로 CF의 기획 Concept을 극대화, 유명모델로 발생하는 차폐 및
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    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.01
  • [인사관리]대한항공 여객승무원에 대한 인적자원관리
    게 평가합니다.3. 채용관리대한항공은 매년 2회 인터넷을 통한 대졸 신입 객실 여승무원 공채 모집을 하고 있으며 경력직 객실 여승무원은 수시로 선발한다. 특이한 점은 나이제한이 만23 ... 목 차1. Introduction2. 대한항공 인재상3. 채용관리4. 교육훈련관리5. 보상관리6. 전직관리7. 복리후생제도8. 향후 개선방안대한항공은 세계 수송망에서 지도적 위치 ... → 입사교육 입과(2) 응시자격국내 항공사(대한항공, 아시아나) 에서는 전문대, 4년제 이상의 학력을 가진 사람은 전공에 관계없이 응시 자격이 주어진다. 그러나 연령제한은 만 23세
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.30
  • 자기소개서- 입사후포부 예문 20편정리(대기업 사무직위주)
    .입사 후 포부 예문 8 (아시아나항공)찰나라는 아주 짧은 시간이 몇 겁이라는 아주 많은 횟수를 거듭해야만 비로소 우연이라는 기회가 생긴다고 합니다. 저는 이렇게 소중한 우연 ... 슬로건으로 전사의 역량을 고객만족에 집중시켰습니다. 차별화된 서비스 제공을 위해 여성 AS기사 채용, 24시간 콜센터 운영 등 실제 고객이 원하는 서비스에 귀 기울여 행동한 회사 ... 들에게 어떻게 다가가야 하는지를 알게 되었습니다. 최근 세계 곳곳의 항공사에서도 소셜네트워크를 이용한 프로모션을 진행할 만큼 소셜네트워크는 만연해졌습니다. 제 스스로 아름다운 기업
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    | 자기소개서 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.11
  • 대한항공 인적자원관리(승무원)
    한 인상승무원이미지1년에 2번1년에 2~3번공개채용아시아나대한항공모집 및 선발- 해외여행 및 신체검사에 결격사유가 없는 사람 - 전학년 학점평균이 2.50이상 (덧니 충치 B형감염 맹장 ... 에 대해서 더 자세하게 알아보자.조사방법 및 과정1차모임(06.11.04) : 조사 기업 및 분야선정(대한한공선정, 채용,교육훈련분야 선정) 각자 대한항공 관련 1차자료수집(도서관 ... 여부와 건강하게 비행근무를 지속할 수 있는 지를 측정하기 위한 것입니다.Q A모집 및 선발모집 및 선발대항 항공아시아나 항공 모집 및 선발 과정 비교1. Dynamic하고 예절
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    | 리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.12.29
  • 삼성 경영혁신과 조직문화
    에 입각한 삼성의 인재양성 방법은 실로 다양하다. 신규 채용 신입사원은 4주간의 집단 연수 동안 강도 높은 교육을 통해 삼성맨으로서 기량을 쌓아 가도록 만들었고, 경력채용 사원 ... 에 따전자 채용팀은 보잉 737기 면허를 가진 기장급 조종사와 객실 승무원, 항공정비사 등을 모집했다.삼성 관계자는 “글로벌 경영의 확대로 삼성전용기의 운항횟수가 늘어나면서 인력수요 ... (IT) 장비를 설치했다. 삼성은 두 대의 전용기 운용을 위해 대한항공아시아나항공 출신의 기장 8명을 임원급으로 영입했으며 전체 7명의 승무원 역시 항공사에서 상당한 경력을 쌓
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    | 리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.23
  • 대한항공아시아나 항공의 교육훈련
    의 교육훈련 / 평가기업소개기업선정이유아시아나 항공의 교육훈련 / 평가캐빈 승무원의 교육전반적 훈련체계예절교육 제도직무별 교육 강화근무 연한에 따라 각 다른 훈련을 실시 신입 직무 ... 1. 조원소개2. 기업선정이유3. 기업소개4. 대한항공 교육 및 개발 분석5. 아시아나 항공 교육 및 개발 분석7. 시 사 점6. 아시아항공과 대한항공의 비교분석조 장 파워포인트 ... 정 이 유시사점아시아나 항공과 대한항공의 차이점아시아나 항공의 교육훈련 / 평가대한항공의 교육훈련 / 평가기업소개기업선정이유회사명창립일자본금항공기 보 유대 한 항 공아시아나 항공
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    | 리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.10
  • 국민은행의 인사관리 분석
    이 가장 선호하는 직장으로 나타났다고 17일 밝혔다.2위는 국민은행, 3위는 유한킴벌리, 4위 SK텔레콤, 5위 포스코, 6위 한국전력공사, 7위 현대자동차, 8위 아시아나항공, 9위 ... 한다.Q. 경력직은 한해에 얼마나 뽑습니까?A.연간 20~30명 수준이다. 채용시기가 정해져 있지는 않다. 이들은 이미 업계에서 수년간 경력을 쌓은 사람들이어서 신입행원들처럼 까다로운 ... CJ 제일제당, 10위 대한항공 등 순이었다.삼성전자를 선택한 이유로는 '구성원으로서의 자부심'(25.3%)과 '만족스러운 급여와 보상제도'(25.3%)가 가장 많았으며 국민은행
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    | 리포트 | 137페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.12.18
  • (미시경영조직론) 교육훈련 사례비교(대한항공 VS 아시아나)
    ------- 31. 대한항공 ----------------------------------------- 32. 아시아나항공 ------------------------------ ... --------- 42. 아시아나항공 ------------------------------------- 10Ⅳ. 관련기사 모음 ---------------------------- ... ----------- 15Ⅰ. 주제선정 목적 및 준비과정1. 훈련 및 개발이란?채용 시점에서 직무를 처리함에 있어 불완전한 신입사원에게 특정한 직무를 수행하는데 필요한 능력을 기업
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.22
  • [경영경제]미국 사우스웨스트 항공사의 성공과 피플 익스프레스의 실패 사례 비교분석
    우리나라에도 한성항공이라는 저가항공이 서비스를 시작하였다. 대한항공아시아나가 양분하고 있는 항공시장에 저가를 표어로 내세워 시장에 후발진입한 것이다. 평소 항공사업 분야 ... 다. 우선도 시키는 등 다양한 업무를 경험하게 하도록 한다. 또한 신입사원 채용 시에도 다양한 업무를 수행할 수 있는 능력 있는 사람을 고르도록 하는 등 PE의 잣대에 맞춘 인재를 뽑 ... 미국 사우스웨스트 항공사(Southwest Airlines)의 성공과피플 익스프레스 (People Express) 의 실패 사례 비교분석목 차Ⅰ. 서론 : 비교 대상 소개1
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    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.07.13 | 수정일 2021.05.06
  • [여행사]투어2000여행사에 대하여
    -2000 항공사업부 영업직 채용공고 2005/02/22당사의 항공사업부에서는 의욕과 열정이 있는 직원(남,여)을 모집합니다.1. 대상 : 남, 여 직원2. 자격조건 : 신입 및 경력 ... 설립? 1999년 3월 15일 아시아나항공 국제선 여객 대 리점 계약? 1999년 3월 17일 대한항공 국제선 여객 대리 점 계약? 1999년 3월 18일 TG, NW, AC ... 신고, 아이디/비밀번호찾기(5) 할인항공권(6) 회사소개? 회사소개 : 회사개요, 회사연혁, 회사소개, 회사위치, 지역별담당자, 보도자료, 채용정보, 사업제휴, 사이트맵(7
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.05
  • [경영]푸드시스템- 엘지아워홈
    , 아시아나 항공, 코오롱, LG강남타워, 트윈타워, 동아일보, 대한매일, 연합뉴스, SBS, 신한증권, 하나은행, 산업은행, 굿모닝 증권, 월마트 등관공서/연구소1청사, 금융연수원 ... ) 조직 시스템4) 사업영역4. 인사제도1) 인사복리후생2) 인재육성3) 직무소개5. swot 분석6. 채용안내1) 지원자격 요건2) 입사지원서 작성3) 채용절차1. (주)아워홈 소개1 ... 는 제도이다.③ 진급제도인턴사원으로서 근무기간 중 기본인품 및 태도, 업무수행에 필요한 기초능력, 신체적 조건등을 종합적으로 평가하여 정규직원으로 채용한 후 개인별 적성을 고려
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.19
  • 대한항공아시아나항공의 교육훈련
    ------- 31. 대한항공 ----------------------------------------- 32. 아시아나항공 ------------------------------ ... --------- 42. 아시아나항공 ------------------------------------- 10Ⅳ. 관련기사 모음 ---------------------------- ... ----------- 15Ⅰ. 주제선정 목적 및 준비과정1. 훈련 및 개발이란?채용 시점에서 직무를 처리함에 있어 불완전한 신입사원에게 특정한 직무를 수행하는데 필요한 능력을 기업
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.10
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2025년 11월 17일 월요일
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