"단기근로계약"의 검색결과 입니다.

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"단기근로계약" 검색결과 101-120 / 3,823건

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[복지국가론] 내가 생각하는 복지국가 - 비정규직이 대우받는 복지국가

에 대한 논란은 계속되는 상황이다. 현재 통계청은 고용계약기간의 장단을 기준으로 1년 이상 고용계약의 상용근로자, 1개월 이상 1년 미만의 임시 근로자, 1개월 이하의 일용근무자 ... 면 2016년 6월의 비정규직 비율은 약 32%.. 국가 간 비교를 위해 기간 제 근로자, 단기기대근로자, 파견근로자, 일일근로자를 합쳐 비정규직 수를 계산하는 OECD 통계의 경우 ... 정규직파견근로단시간 근로임시 일용계약직기타대단히 만족2.81.6-1.9-3.9대체로만족35.516.335.318.521.919.6보통이다56.365.152.964.865.663.7

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.16

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국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라의 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오.

다. 먼저 여성의 경우 단기계약직이 많고 결혼이나 출산, 육아로 인해 경력단절이 빈번하게 이루어진다. 대표적인 국민연금의 경우 연금지급 조건을 만족하기 위해 채워야 하는 최소기간 ... 이 존재하는데, 단기계약직의 경우 고용기간이 짧아 최소기간을 채우기도 힘들때가 많다. 또한 결혼이나 임신, 출산, 육아 등으로 경력단절이 일어나 수급자격을 계속 유지하기도 힘들때 ... 를 납부하고 건강보험공단이 이를 관리하다가 필요시 보험급여를 제공함으로써 국민 건강을 향상시킨다. 산재보험은 산업재해를 입은 근로자를 책임지고 그 가족의 생활을 보장하기 위해 국가

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.09

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2025년 경기광주우체국 공무직 전일제 우정실무원 직무 합격 자소서

위해 지역 우체국 단기계약직 근무를 자발적으로 지원하여, 등기물 분류, 창구 응대, 송달 보조 업무를 경험했고 이를 통해 직무 적합성을 높일 수 있었습니다.책임감과 성실함을 바탕 ... 하는 방식으로 개선해왔고, 실무에서도 일정 내 정확하게 처리할 수 있도록 관리 능력을 키워가고 있습니다.4. 주요경력 및 특기사항저는 최근까지 지역 우체국에서 단기계약직으로 근무 ... 종사 근로자로 근무하게 된다면◆ 자기소개서 첨삭 전문 컨설턴트에게 검토 받은 자료입니다.◆ 해당 질문 항목에 대한 답변 작성은 실제 경험을 바탕으로 이루어졌습니다.◆ 완성도 높

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.28

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비정규직 문제 해결방안

유형(1) 계약직계약직은 법률상의 용어는 아니며 일반적으로 임시직, 일용직 등 근로 계약 기간이 정해져 있는 노동자 모두를 의미한다. 그리고 파견 노동자 등 대부분의 비정규직 노동 ... 자가 근로 계약 기간이 정해져 있으므로 계약직이라고 보면 된다. 여기에는 1년 이하의 임시직뿐만 아니라, 2-3년의 근로 계약도 포함한다. 법적으로는 1년 이상의 계약은 금지 ... 고용되어 그 당일로 고용 관계가 종료되는 노동자)이라고 한다. 그러나 통계상은 근로 계약 기간이 1개월 미만인 노동자를 지칭한다. 어쨌든 아주 짧은 근로 계약 기간을 정하고 있

리포트 | 9페이지 | 3,600원 | 등록일 2020.09.23

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[최종합격] 삼육서울병원 간호사 자소서

. 개인정보의 수집 및 이용 동의 (동의함 □ 동의하지 않음 □)가. 개인정보의 수집?이용 목적1) 채용, 급여, 4대 보험, 퇴직연금 가입 등의 입사처리, 근로계약관계 계속 여부 ... : 교내외 동아리활동, 외국어 성적, 신체상황(신장/체중/혈액형/시력), 취미, 특기, 경력다. 개인정보의 보유 및 이용기간1) 개인신용정보는 수집?이용에 관한 동의일로부터 근로계약의 종료시점까지(계약의 갱신 등으로 변경되는 경우 ... 습니다. 단기적으로는 삼육병원에 걸맞는 간호사가 될 수 있도록 간호 능력 개발과 조직 적응에 집중하겠습니다. 프리셉터가 된다면, 부족한 사람을 감싸주고 싶어하는 성격을 바탕

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.09 | 수정일 2023.01.30

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우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

로 그만두기로 합의를 봤다. 근데 생각해보니 11개월을 일했기 때문에 퇴직금은 당연히 없고, 계약만료로 끝이 났지만, 회사입장에서는 연장 할 생각이 있었으나 근로자가 연장 의사 ... 문헌 Ⅰ. 서론 고용보험이란 실직한 근로자의 생활안정과 재취업을?대비하기 위한 사회보험이다. 고용보험을 가입한 근로자는 직장을 잃으면 실업급여 및 다양한 재취업 지원을 받게된다 ... 고 있다. Ⅱ. 본론 1. 우리나라 고용보험의 문제점 고용보험은 근로자에게 실업급여와 능력개발비용을, 사업주에게는 고용유지와 교육훈련비용을 지원하는 제도다. 고용보험을 통하여 실직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07

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[사례관리론] 심청이의 사례와 가계도, 장단기 목표, 서비스제공계획서

가불이 있었던 내용을 생각하여 다음날 관리자를 찾아가 계약서에 서명을 하였다. 그리고 심봉사에게는 숙박이 가능한 물류창고에서 아르바이트를 하기로 했다고 말하였다. 섬의 염전 근로 ... 의 사례를 기반으로 사례개요와 가계도를 작성 후 욕구 및 문제 사정을 한 후 장단기 목표를 수립하고, 서비스 제공 계획서를 작성하시오.1. 사례개요심청이는 경기도 용인시 OO면사는 소녀 ... 지만, 계속 묻는 심청이에게 오늘 있었던 일을 말해주었다. 심청이는 그 말을 듣고 오늘 낮에 길거리 전단지에서 보았던 어떤 섬의 염전 근로자 모집글을 생각해내었다. 그 글에서 임금

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.03 | 수정일 2025.06.04

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쌍용차 정리해고(다운사이징) Case Study와 정리해고 적법에 대한 의견

의 네 가지 요건을 충족하기만 하면 사용자가 근로자와 체결한 계약을 해지하는 데 정당성이 부여된다는 것은 근로자에게 억울한 일이라고 할 수 있다. 뿐만 아니라 근로자의 입장 ... 지 않는데도 불구하고 정리해고의 정당성이 인정되는 사례도 있다고 한다. 이러한 점들로 미루어 보았을 때 정리해고는 잘못이 없는 근로자가 기업으로부터 일방적으로 계약 해지통보를 당하 ... 는 부당한 제도라고 할 수 있다.두번째로, 정리해고 외에도 인력 감축을 할 수 있는 대안이 존재하기 때문에 무분별하게 근로자와의 계약을 해지하는 정리해고보다는, 다른 인력 감축 방안

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20

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2023년 퇴직연금 교육

2023 년 퇴직연금 교육 노후소득보장과 생활안정을 위한 퇴직연금 2023. 01. 17.TABLE OF CONTENTS 1 퇴직연금이란 ? 2 근로자퇴직급여보장법 3 퇴직연금 ... 제도의 유형 4 퇴직연금교육 5 그 밖의 퇴직연금에 관한 사항퇴직연금제도 1. 퇴직연금이란 ? 근로자퇴직급여보장법 의 시행에 따라 2005 년 12 월 1 일부터 시행 언제 시작 ... 했나요 ? 정확히 무엇인가요 ? 회사 ( 사용자 ) 가 근로자의 퇴직급여 재원을 퇴직연금사업자 ( 금융기관 ) 에게 적립하고 사용자 또는 근로자의 지시에 따라 적립금이 운용되며 근로자

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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회계 기초

) 계약을 한다. (담보제공 -건물, 토지, 부동산)? 보통예금 : 입출금이 자유로운 예금 , 낮은 이자? 현금성 자산 : 현금의 전환이 용이, 취득 당시 만기가 3개월 이내(90일 ... )의 채권(만기보유증권, 매도가능증권)과 단기금융상품(CD, CMA, MMF, CP 등)cf> 단기금융상품- CD : 양도성예금증서(무기명) - CMA : 어음관리구좌- MMF ... : money market fun - CP : 신종 기업어음? 현금 및 현금성자산 : 당좌예금, 보통예금, 현금, 현금성 자산재무상태표 작성할 때(제출용)에 통합하는 계정? 단기금융상품

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.19

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우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

측면에서 중요한 이슈로 대두되고 있다. 비정규직은 계약직, 파견직, 시간제 근로자 등 다양한 형태로 존재하며, 전체 노동자 중 약 30% 이상이 비정규직으로 분류되고 있는 상황인데 ... 고용보험, 국민연금, 건강보험 등 사회보험에 가입되어 있지만, 비정규직 노동자들은 이러한 혜택을 충분히 누리지 못하는 경우가 많다. 특히 시간제나 단기 계약 노동자들은 고용보험 ... 자리를 잃는 반면, 고숙련 노동자들에 대한 수요는 증가하고 있다. 이러한 디지털 경제의 확대는 근로자들이 새로운 기술을 습득하고 적응해야 하는 필요성을 더욱 강조하게 되었고, 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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중급재무회계 리포트_광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것으로 기대되는 지출이다. 이러한 지출을 자산으로 인식할 수 있는지 서술하시오.

하면서 그에 대해 제3자의 접근을 제한할 수 있는 능력을 의미합니다. 이때 통제권은 계약적, 법적 권리에서 나오며 법원에서 강제할 수 있습니다. 예를 들어, 저작권의 경우 계약 ... 내부에서 중요한 원가 항목 중 하나로 이를 경영자의 재량에 따라 광고 범위, 지출 금액 및 시기를 조정하여 지출할 수 있는 이익 조정 항목이기도 합니다. 그래서 단기적인 경영성과 ... 습니다. 즉, 경영자는 광고선전비를 일정 수준 이상으로 광고선전비를 통제할 수 없습니다. 그리고 장기적 관점에서는 고객 유치나 기업의 이익 증가를 가져올 수 있으나 단기적 관점

리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.01.04

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노동경제학 ) 거시적인 사회의 노동공급에 영향을 주는 4가지 요인은 무엇인지 서술하시오. 미시적 실업이 발생하는 4가지 요인이 무엇인지 설명하시오

하며 노동자 조직인 노동조합에는 특수한 지위가 부여된다. 셋째로, 계약기간의 장기성을 들 수 있으나 최근에는 단기 계약을 하는 비정규노동자 등이 다수 등장하는 현상도 나타난다. 마지막 ... 으로, 계약내용의 불완전성이다. 노동시장에서는 기업주와 근로자의 권리 및 의무를 규정하는 완벽한 계약이 성립되기 어렵고 법과 관행에 의해 규정되지 않은 부수적인 내용은 기업주 ... 에게 재량권이 부여된다.2. 임금이란 근로기준법 제2조에 의하면 사용자가 근로의 대가로 근로자에게 지급하는 일체의 금품을 의미하며 가처분임금, 시장임금, 노동비용 모두 임금이라고 칭한다

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.19

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청소년근로현황_청소년 근로현황의 문제점과 개선

근로 시간 역시 여성이 남성보다 140원 정도 많은 것으로 보여 졌다.이 임금은 최저임금 준수, 서면 근로계약 등의 기본적인 청소년 근로조건에 있어 매우 성인에 비해 열악한 수준 ... 『청소년 근로현황의 문제점과 개선』1. 청소년 근로현황최근 여성가족부터에서 발표한 ‘2016 청소년 근로현황’에 대한 보고서에 따르면 최근 2002년 이후 우리 사회는 인구 ... 로 증가하고 있어 2014년 이후 기준 청소년 근로자의 월평균임금은 174만8천원에 이르렀다.전체 청소년 중 31.2%가 아르바이트를 경험하였으며 평균적으로 6.3시간 정도의 근로 시간

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.25

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특수고용노동자의정의,갈등및노동조합설립,특수고용노동자.한국노총,민주노총,전국노동자협회

방문교사 , 외근직 A/S 근무요원 , 판매원 형식상의 근로계약을 체결하지는 않았지만 , 실질상 특정 사용자의 사업에 편입되거나 상시적 업무를 위해 노무를 제공하고 그 사용 ... , 수수료특수고용노동자 노ㆍ사ㆍ정 입장 - 노동자 우리를 근로자로 인정해줘 ! 노동 3 권 보장해줘 ! 고용계약은 하지 않았지만 근로자처럼 노동력을 제공하고 대가를 얻어 생활 ... :00 (8 시간 ) 17:00 ~ 새벽 02 시 이후 (9 시간 이상 ) 야간 새벽시간 월 근무일 22 일 근무 / 月 (30 일기준 ) 휴일無 계약 근로계약 작성 ( 노동법

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.06

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노인장기요양보험의 입법취지가 노인부양부담의 사회적 책임 확대라는 측면에서 긍정적이지만

한다.2019년 장기요양실태조사에서는 전체 장기요양요원 절반 이상은 시간제 계약직으로 불안정한 근로조건에서 일하는 것으로 나타났고 장기요양요원은 수급자로부터 성희롱, 신체ㆍ언어적 폭력, 규정 ... 들의 열악한 근로조건, 부당 처우 문제가 계속해서 제기되어 왔다. 이는 요양보호사뿐만 아니라 이들이 제공하는 돌봄서비스 질에도 부정적 영향을 미치게 될 수 있다는 것을 의미 ... 보호/단기보호 종사자와 정원 30명 미만인 노인요양시설 종사자들에게서 높게 나타났다. 위험한 환경에서의 업무 요구 행위는 주ㆍ야간보호/단기요양보호 및 노인요양시설 종사자의 10

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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사회복지조사론 2024년 2학기 중간과제물- 우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오

경제적 안정성을 보장받으며, 이는 임금과 복리후생 측면에서도 긍정적인 영향을 미친다. 반면, 비정규직 근로자는 고용 계약이 단기적이거나 임시적이어서 고용의 지속성을 보장받기 어렵 ... 하고, 그들의 임금과 복리후생에서 큰 차이가 나타난다. 비정규직 근로자들은 대체로 짧은 계약 기간과 낮은 고용 안정성을 특징으로 하며, 이는 그들이 정규직 근로자에 비해 낮은 임금 ... 형태에 따른 차별의 구조적 기초를 이루고 있다.정규직과 비정규직 임금 격차의 주요 원인 중 하나는 고용 안정성의 차이에 있다. 정규직 근로자는 대개 장기적인 고용 계약을 통해

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.12 | 수정일 2024.09.23

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노사관계론4공통 우리나라 노사관계의 특징및원인설명하고 직간접적경험한사례분석후 건설적인노사관계나아가기위한 방안논하시오0k

) 개별성과 집단성고용계약에 따른 개별적 근로관계와 단체협약에 따른 집단적 노사관계의 관계를 이루고 있다. 따라서 고용은 각자 개별적으로 채용되는 것으로 어느 사용자와 근로자 ... 의 관계인 것이다. 근무하고 싶으면 고용계약을 하는 것이고 그렇지 않으면 사직서를 내면 고용계약은 종료된다. 또한 단체협약에 따른 집단적 노사관계로 인하여 근로자들이 입급협상과 계약 ... 의미가 없을 것이다. 노동이란 인간이 일정한 목적을 위하여 육체적 및 정신적 에너지를 투여하는 모든 행위를 의미한다. 노동계는 갈수록 악화되는 근로자들의 생활문제를 정부가 해결하라

방송통신대 | 9페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.03.12

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(2025학년도 1학기, 기말과제물, 세계의정치와경제, 공통형) 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이 점점 힘을 얻고 있습니다. 교재 6장과 7장 및 여러 자료를 참고하여 현재 이주민 정책과 제도의 한계와 앞으로 이러한 정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오.

를 제안할 것이다.2. 본론가. 한국 이주민 정책과 제도의 한계한국의 이주민 정책은 단기적 노동력 확보에만 초점을 둔 정책 구조이다. 정부는 계절근로자와 비전문취업(E-9) 비자 발급 ... 제 도입을 검토해야 한다.일본은 외국인 유학생과 단기 체류자 비중이 5% 수준으로 낮으나, 2019년 ‘특정기능(F) 비자’를 도입하며 34개 업종에서 외국인 근로자를 받기 시작 ... 한 인구 보충원이 아니라 산업 혁신과 사회 문화 다양성의 원천이 될 수 있다는 점에 큰 흥미를 느꼈다. 특히 노동 시장에서 외국인 근로자가 차지하는 비율과 고령화 사회에서의 역할을 확인

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.24

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[인권] 우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오

외국인과 국내사업장의 사업주가 출입국관리법을 위반해 근로계약을 체결했다 하더라도 그 근로계약은 유효하므로 해당 미등록 이주노동자는 고용노동부에 체불임금에 대한 진정을 제기할 수있 ... 는 다양한 유형으로 나타난다. 입국 전에 체결한 근로계약과 입국 후의 근로조건이 다르거나, 입국 전에 근로조건에 대한 충분한 정보를 제공받지 못하여 발생하는 인권침해부터 송출과정 ... [인권] 우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리 사회의 인권침해 사례2. 이주노동자란3. 이주노동자의 권리1) 국제법상 권리2) 근로기준

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04

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