• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(20,846)
  • 리포트(18,619)
  • 방송통신대(919)
  • 시험자료(671)
  • 자기소개서(495)
  • 논문(117)
  • 서식(20)
  • 노하우(3)
  • ppt테마(2)

바로가기

7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"공무원평가제도" 검색결과 101-120 / 20,846건

  • 판매자 표지 자료 표지
    가족정책_휴가정책을 통한 저출산지원_2p
    의 휴가정책은 여성의 출산, 육아로 인해 발생되는 업무의 공백을 채울 제도적 장치로서 정부에서는 이를 위해 여성공무원 출산휴가 및 육아휴직을 위한 대체인력을 확보하고자 부분근무 및 ... 업무대행공무원과 대체인력뱅크제를 2005년부터 운영하고 있다.3. 정책 대상갈수록 빠르고 바쁘게 변화해가는 시대적 흐름과 저 출산, 고령화 사회로의 초고속 진전 속에 여성의 경제활동 ... 은 2004년까지 약간의 활성, 증가세를 보이다가 일시적 감소현상을 보이는 등 뚜렷한 활성화 기미를 보이지 못하고 있다. 반면 공무원의 경우 육아휴직 공무원이 2006년까지 꾸준
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.09.12
  • [a+취득자료] 사회복지실천현장에서 사회복지사가 겪는 법적 지위와 권한 문제 사례를 제시하고, 대안을 제시하시오.
    와 신분은 공공기관의 사회복지사 즉 사회복지 전담 공무원과 민간기관의 사회복지사로 나뉘어 규정된다. 공공기관 사회복지사의 경우 사회복지사업법에 그 지위가 규정되어 있는데, 제 14조 ... 에 따르면 복지전담공무원은 사회복지사의 자격을 가진 자이며 그 임용은 지방공무원 임용령에 따른다. 또한 국가공무원법과 지방공무원법 제 2조에 따르면 공무원의 두 분류인 경력직 공무 ... 원과 특수경력직 공무원 중 사회복지전담공무원은 경력직 공무원에 속하며 경력직 공무원 중에서도 일반직 공무원의 사회복지직렬에 속한다.민간기관 사회복지사의 경우 근로자로서, 그리고
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    경희대 인사행정론 기말고사 답안지 (22-1)
    제는 각자의 장단점이 존재하기 때문에 현재처럼 제도간의 적절한 상호조화를 통한 인사정책을 나아갈 필요가 있다.2번Ⅰ. 서론행정윤리란 공무원들의 직업윤리로서 공직자들이 직무를 수행 ... 하면서 공직 수행자로서의 자세, 국민에 대한 자세를 제고하게 되며, 이는 공무원의 윤리적 가치관을 정립해주는 효과를 가져 온다.Ⅲ. 민간부문에서 조직윤리 확보를 위해 사용 된 제도 ... 사정을 잘 아는 사람들의 지속적 감시 및 견제가 이루어지기 때문에 행정윤리 제고에 긍정적 영향을 가져올 것이라 평가된다.Ⅴ. 결론현대 사회에서 행정이나 공무원이 국민들에게 미치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13 | 수정일 2022.10.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    보건복지부 지방자치단체 공무원 파견희망자(인구사회서비스정책실 아동정책과) 자기소개서
    10여 건의 누락 사례를 조기에 발견해 대상자들이 제때 지원받을 수 있도록 했습니다. 이 과정에서 주민들의 신뢰를 얻었고, 동료들로부터도 책임감 있는 공무원이라는 평가를 들을 수 ... 에, 제도가 보다 명확하게 안내되고 현장 공무원이 충분히 설명할 수 있었다면 이런 아쉬움은 줄일 수 있었을 것이라는 깨달음을 얻었습니다. ... 보건복지부 지방자치단체 공무원 파견희망자(인구사회서비스정책실 아동정책과) 자기소개서1. 지원동기저는 지방자치단체에서 근무하며 아동 및 보육 관련 업무를 담당하면서, 아동정책
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.17
  • 행정조사방법론_한중 공무원채용제도 비교
    한중 공무원 공개채용시험제도 비교연구: 부산시과 상하이시를 중심으로이름 학번연구주제 선정연구필요성 및 목적공무원은 채용 시험은 국가의 업무를 책임지고 국민을 위해 봉사할 수 있 ... 는 인력을 확보하는 제도이다. 우수한 인력을 선발하기 위해서 공무원 채용 시험 제도가 올바르게 기능해야 한다. 공무원 채용은 국가 인사행정에 있어서 가장 중요한 부분 중 하나이 ... 다. 공무원 채용 제도는 중앙정부를 위한 공무원을 선출하기도 하지만 지역 특화 정책 수행을 위해서 지방직 공무원을 별도로 채용하기도 한다. 한국에서는 2013년부터 국가직과 지방직 9급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원 관리론 우리나라 공무
    의 유형과 특징④ 교육훈련 전달 방식의 혁신과 디지털화⑤ 교육훈련의 평가, 성과 관리, 그리고 미래 방향⑥ 공무원 교육훈련의 실효성과 책임성을 높이기 위한 방향2. 계급제와 직위분류 ... 제, 직업공무원제에 대해 설명하시오.① 계급제의 개념과 실제 적용 방식② 직위분류제의 개념과 구조적 장점③ 직업공무원제의 의의와 필요성④ 세 제도의 비교와 우리나라 적용 현실⑤ 공무원 ... 인사제도의 조화로운 재설계를 위하여3. 참고문헌1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오① 공무원 교육훈련의 법적 근거와 시대적 필요성1) 공무원 교육훈련의 법
    방송통신대 | 14페이지 | 7,000원 | 등록일 2025.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    교원의 승진, 전보, 파견 PPT
    위신 승진 조직내의 특정 구성원 새로운 직무 수직이동 근무 조건개선01 1 승진제도의 의의 승진제도의 의의 보상 수단 , 즉 욕구 충족 수단 조직 충원 수단 , 즉 조직 목표 ... 달성을 위한 효율적 수단 능력 개발의 수단02 1. 경력평정 평정의 기준 당해 교육공무원의 경력이 직위별로 담당직무수행과 관계되는 정도를 기준으로 하여야 함 평정의 시기 매년 12 ... , 태도 및 근무하고 있는 조직체에의 가치를 판정하고 기록 조직 구성원의 과거 및 현재의 성취를 그의 환경에 비추어 평가하고 조직을 위한 장래의 잠재력을 판정하는 활동 교원의 승진기준
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25
  • [행정학]한국의 행정서비스현장의 현황(실태)및 문제점, 행정서비스론 과제레포트
    평가3. 지방행정서비스의 질과 만족도에 대한 평가4. 지방행정기관에 대한 지역주민의 평가Ⅲ. 한국 행정서비스의 문제점과 개선방향1. 민원업부절차의 간소화2. 지방공무원의 전문성 제고 ... 원 자질에 대한 평가는 지방공무원의 자질에 대한 지역주민의 평가결과를 보여주고 있다. 지방 공무원의 친절성(4.83점), 책임성(4.75점), 신뢰성(4.75점), 청렴성(4.65 ... 은 평가를 받고 있는 반면에 지방공무원의 전문성과 창의성은 상대적으로 낮은 평가를 받고 있다. 지방공무원의 자질에 대한 평가항목지역전문성근무의욕창의성친절성책임성신뢰성청렴성지역발전기여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정학_우리나라 공직분류체계의 문제점과 개선방안에 대해 논하십시오.
    에 많은 제약이 가해진다. 한편, 연금에 있어 국민연금과 별도의 공무원 연금제도를 시행되고 있다. 이러한 관점에서 현재 한국의 공직분류체계의 문제점을 구체적으로 살펴보고, 이를 기반 ... 제를 기준으로 규명했는데, 이를 기반으로 이에 대한 개선방안을 모색하고자 한다. 이에 한국의 공직분류체계에서 공무원 인사제도의 문제점은 대부분 계급제에서 유래하고 있으나, 한편 일부 ... 한 한국의 공직사회가 계급제적이라는 특성으로 인해 파생된 문제점을 해결하기 위해서는 이에 적합한 인사제도 및 보수제도가 운영되어야 한다. 즉, 공무원의 전문성 함양과 무사안일적 무
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    ((강추자료A+)) 지방행정론의 개념과 연구범위와 이념적 가치 및 주요 중점들과 학문간 연계 - 2030년의 지방행정 예측
    단체에 대한 국가감독 (7) 지방자치단체의 공무원분야에는 -지방공무제도와 개혁 -지방공무원의 정치적 중립성 -지방공무원의 권리와 의무 (8) 지방재정분야로는 -지방재정에 관한 일반 ... 행정, 공무제도, 행정통제, 행정?기능의 배분, 지방공기업 및 민영화, 정부예산세도, 주민참여, 행정개혁, 행정조정(분쟁조정제도) 등이 있다. (2) 행정법과 연계하여 공부 ... 어 강의가 개설되어 있고, 초기에는 5급 행정고등고시를 비롯한 7급과 9급 등 각종 공무원채용시험에서 지방행정이 출제되고 있다. 방대하고 어렵게 느껴지는 지방행정을 어떻게 체계
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.12 | 수정일 2025.04.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    기초노령연금과 기초연금 및 특수직연금
    과 국민연금과의 차이점우리나라의 공적연금제도에는 국민연금 이외에도 공무원, 군인, 사립학교 교직원을 대상으로 하는 연금이 있는데 이를 특수직연금이라 한다. 여기에는 국가 및 지방공무원 ... 과 비교하면 다음과 같다.[표] 특수직연금과 국민연금의 비교2) 개정 공무원연금의 내용지난 2000년, 공무원 연금이 개정된 후에도 제도의 재정안정성과 국민연금과의 형평성 등의 문제 ... 을 살펴보기에 앞서 여기서는 개정의 주요 내용을 살펴보도록 한다.공무원연금공단 홈페이지를 살펴보면 연금개정의 이유와주요개정내용을 인할 수 있다. 개정이유는 “첫째, 연금제도의 성숙
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.05
  • 2025년 소방공무원 시험 대비, 2025년 공무원 시험 대비 행정법 총론 국가배상2조
    적으로 담보하는 수단으로 오늘날 법치국가원리가 지배하는 나라에서 대부분 인정 02 우리나라의 행정상 손해배상제도 1. 헌법적 근거 공무원의 직무상 불법행위로 손해를 받은 국민은 법률 ... 이 정하는 바에 의해 국가 또는 공공단체에 정당한 배상을 청구할 수 있다. 이 경우 공무원 자신의 책임은 면제되지 아니한다 헌법 국배법 국가 공공단체 국가 지자체 공무원의 직무상 불법 ... 행위에 대한 책임 -공무원의 직무상 불법행위에 대한 책임 -영조물의 설치 관리상의 불법행위에 대한 책임 군인 군무원 경찰 등 법률이 정하는 자가 전투 훈련 등 직무집행과 관련하여 받
    시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    공무원의 삶의 질 현황과 개선방안 정리
    주관적인 평가 조건으로 요약될 수 있다.구체적으로 삶의 질에 대한 객관적인 조건 지표로는 공무원의 보수 및 소득, 조직 분위기 ,직무 등이 있고, 반대로 삶의 질에 대한 주관적인 ... 필요한 객관적인 조건과 환경에 대한 주관적인 평가를 모두 아우르는 종합적 시각에서 조명해야 한다.Ⅲ. 한국 공무원의 삶의 질의 현황그렇다면 현재 한국 공무원의 삶의 질은 어떠 ... 하고 있다고 평가되는 부분은 공직의 안정성 및 공무원 신분에 대한 만족도 측면 정도로 평가된다. 그 밖의 많은 부분에서는 공무원의 삶의 질이 낮은 상태이다. 객관적 지표 측면
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리론
    경과 후 재평가를 받을 수 있다. 또한 국가공무원은 기본교육, 전문교육, 기타교육, 자기개발 학습을 통해 교육훈련제도가 있으며 5급 이상은 국가공무원인재개발원에서 6급 이하 ... 는 국가공무원인재개발원 및 각 부처 소속 교육훈련기관에서 실시한다.2) 지방공무원지방공무원도 국가공무원과 마찬가지로 실적평가제도, 성과계약평가제도, 역량평가제도 등 동일하지만 지방공무원 ... 일부 차이가 있는 것도 사실입니다. 따라서 국가공무원과 지방공무원의 제도상의 차이가 무엇인지 교재(2021년 발행)를 참고하여 분석하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 개념 및 유형2
    방송통신대 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지를 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오.
    한 단점도 내포하고 있다. 특히, 이전 정부의 공무원 인력 증대와 관련하여 관료제에 대한 비판과 논란이 있었다. 여기서 공무원 이야기를 꺼낸 것은 관료주의를 대표하는 조직으로서 공무 ... 원 사회를 들 수 있기 때문이다. 공무원 조직 이외에도 사회의 대다수 조직에서 관료주의 조직을 도입해서 운영하고 있고, 또 대다수 국민들이 관료제 조직에서 종사하고 있으므로 이 ... 에 집착한 공무원들이 건수 채우기에 급급했기에 실제 상황에선 전혀 도움 되지 않는 매뉴얼을 만들어왔기 때문에 사건 당시 바로 적용될 수 없었던 이유라고 본다. 이 매뉴얼을 실행하기 위
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.16 | 수정일 2025.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    심사평가원 PT 기출문제
    나라가 사용하고 있는 의료보장 제도는 NHI (National Health Insurance)- 건강보험제도 관련 기관의 역할과 기능 설명국민건강보험공단/건강보험심사평가원- 건강 ... 보험심사평가원과 국민건강보험공단의 업무요양급여비용의 심사요양급여의 적정성 평가심사기준 및 평가기준의 개발가입자 및 피부양자의 자격 관리보험료와 그 밖에 이 법에 따른 징수금의 부과 ... , 징수보험급여의 관리보험급여 비용의 지급Q. 건강보험심사평가원이 독립적으로 존재해야 하는 이유?- 보험자와 의료공급자간 균형적 관계를 형성하기 위하여 심사기능은 중립적인 기관
    시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.26
  • 인적자원관리론(기말) ) 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 2. 계급제와 직위분류게, 직업공무원제에 대해 설명하시오.
    및 성과 등을 정기 또는 수시로 평가하여 시정할 필요가 있는 사항에 대해서는 시정을 요구할 수 있다. 이를 위해 인사혁신처장은 공무원 인재개발에 관한 정책의 운영 및 제도 개선 ... 에 관하여 연구, 개발, 평가를 담당하고 있다. 그 외 특수한 직무를 담당하는 공무원의 교육훈련과 직무분야별 전문교육훈련을 실시하기 위하여 필요한 경우 전문교육훈련기관을 별도로 설치 ... 방법으로 평가가 시행된다. 공무원의 직무 전문성과 역량 향상을 위한 다양한 콘텐츠를 개발하고, 효율적이고 효과적인 운영을 유도하기 위하여 인터넷 등 다양한 정보통신기술을 활용
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022 건강보험심사평가원 위원회 정리/심평원 필기 기출/ 심평원 필기 정리 요약
    의 3급 공무원 또는 고위공무원에단에 속하는 일반직 공무원 중에서 그 소속기관의 장이 1명씩 지명하는 사람)2) 국민건강보험공단의 이사장 및 건강보험심사평가원의 원장이 추천하는 각 ... 의 출석으로 개의, 출석의원 과반수의 찬성으로 의결다.그 외에 필요한 사항은 심사평가원의 정관으로 정한다.12.보험료부과제도개선위원회-대통령령으로 정한다.가.소속: 보건복지부장관, 관계 ... 건강보험심사평가원위원회 정리국민건강보험법국민건강보험법 시행령국민건강보험법 시행규칙2022.09.18목 차1. 건강보험정책심의위원회2.국민건강보험공단의 임원단3.상임이사추천위원회4
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 11페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.18 | 수정일 2023.05.10
  • 영국의행정개혁,노동당정부행정개혁
    실천의지 , 계획 , 조치 , 평가 네가지 기본 원칙의 순환 과정으로 진행 모든 정부부처와 책임운영기관은 2000 년까지 IiP 자격 기준을 충족하도록 의무화 공무원의 능력 개발 ... 을 감시 아울러 책임을 부여 조직구조는 업무의 필요에 따라 재구성되고 공무원들은 성취하여야 할 명확한 목표를 갖게 되었으며 , 성과는 점점 개개인이 이룩한 결과에 따라 평가되고 이 ... 제도의 요소들을 일부 수용 , 최고 가치 (Best Value;BV ) 방식을 도입 공정한 경쟁을 강조함으로써 지방정부의 공무원에 대한 보호기능을 강화 외부입찰참여자의 고용차별관행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인적자원관리론) 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점에 대해 설명하시오
    교과목명: 인적자원관리론 [과제명] 1. 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점에 대해 설명하시오.(35점) 2. 공직분류체계에 대해 설명하시오.(15점) 목차 I ... . 서론 II. 본론 1. 국가공무원과 지방공무원의 제도상 비교 1) 양자의 공통점 2) 양자의 차이점 2. 공직분류체계 1) 계급제 2) 직위분류제 3) 우리나라의 공직분류 체계 ... 학문적으로 연구한 과목이다. 이 과목에서는 다양한 내용을 배우는데 아래에서는 두 가지의 주제에 대해 심층적으로 살펴보고자 한다. 하나는 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 콘크리트 마켓 시사회
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 26일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
7:16 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감