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"전략적리더" 검색결과 1,081-1,100 / 32,631건

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    닮고 싶은 리더
    1. 리더십이란리더십이란 조직에 있어서 조직구성원에게 미치는 영향력으로 조직의 목표를 달성하기 위해 경영자나 대표 등과 같은 조직을 이끄는 리더가 조직구성원에게 영향을 미치 ... 는 능력을 말한다. 리더가 구성원에게 계속적으로 긍정적인 영향을 미침으로서 조직 목표를 달성하는데 한걸음 한걸음 나아간다면 이는 리더리더십이 뛰어난다고 말할 수 있다. 이처럼 뛰어난 ... 리더십을 발휘하기 위해서는 다음과 같은 세 가지 조건이 반드시 뒷받침해야 한다.첫 번째로 비전이 있어야 한다. 리더는 뚜렷한 목표를 가지고 다른 구성원보다 더 많은 정보를 토대
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.09
  • 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.
    하고 활용하는 계획, 방식 혹은 그 과정을 이야기한다. 인적자원관리도 조직 내에서 사용되는 다른 여러가지 전략처럼 성과를 증가시키기 위해 사용되는 관리 전략이라고 할 수 있다.특히 ... 을 훔칠 도둑이 필요하다고 판단했고, 조직의 리더인 참나무 방패 소린과 빌보 배긴스의 사이에서 양측에 합류를 제안함으로서 채용이 이루어지게 되었다. 이러한 과정의 채용은 일종의 헤드헌팅 ... 의 역할에 대한 자괴감과 모험에 대한 회의감, 모험의 목적에 대한 당위성을 확립하지 못해 조직을 떠난다.6) 복직: 괴물과 리더인 참나무 방패 소린과의 전투 상황에서 빌보 배긴스
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08
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    변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석
    을 통한 시사점 및 느낀점1)두 가지를 모두 갖친 리더가 중요2)조직 문화에 따른 리더십 유형에 대한 생각3)개인주의적 성향과 집단주의적 성향에 따른 차이4)충성도에 대한 영향Ⅲ ... 지향적인 비전과 전략을 세워야 한다. 그리고 필수적으로 조직 구성원들이 기업의 비전과 전략을 잘 따라오고 높은 성과를 보여주어야 한다. 조직 구성원들의 업무 성과를 높이기 위해서 ... 는 부하들에게 동기부여를 해주어 자신의 능력을 키워내도록 유도하는 리더가 필요하다. 좋은 리더를 가진 기업은 조직 구성원들이 높은 조직 몰입도를 보여 기대 이상의 성과를 낸다
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04
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    평생교육기관 경영자의 기본 자질과 효율적으로 조직을 이끄는 리더로서 요구되는 리더십의 유형은 무엇인지 서술하시오
    평생교육기관 경영자의 기본 자질과 효율적으로 조직을 이끄는 리더로서 요구되는 리더십의 유형은 무엇인지 서술하시오? 내용평생교육기관 관리자가 갖춰야 할 대표적 능력은 의사결정 능력 ... , 인간관계 능력, 기술력이다. 이러한 능력을 바탕으로 리더로서 요구되는 리더십의 유형은 다음과 같다.? 첫째, 프로그램 리더십의 유형이다. 이 유형은 프로그램의 검토 및 분석 ... 수준을 넘어 프로그램 품질의 중요성을 이해할 수 있어야 한다.또한 프로그램을 위한 경쟁 전략 및 포트폴리오에 대한 조직의 현장 지식을 보유하고 있다.? 둘째, 정책 리더십이다. 이
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.17
  • A+ 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서 (실제 사례 O)
    하고 능동적으로 활동을 촉진하여 조정하는 기술 및 영향력이다.2. 리더십의 특징? 조직이나 집단이 달성하고자 하는 미래상과 관계가 있다.? 리더와 추종자 및 환경적 변수 간의 관계이 ... 다.? 공식적 계층구조의 책임자만 리더가 되는 것이 아니라 동료 간에도 발휘될 수 있다.? 리더십은 상호작용의 과정을 통해 발휘된다.3. 관리자와 리더모든 관리자가 리더십을 발휘 ... 하는 리더는 아니며, 모든 리더가 반드시 공식적인 관리자는 아니다. 또한 관리자가 아니어도 리더가 될 수 있다.관리자리더- 시스템과 구조에 초점- 통제 위주- 단기적 시야- 현 상태
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.03
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    간호지도자론 2022년 1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다. 자신이 공식, 비공식 조직에서 만난 상급자, 관리자를 한 명 선정하여 특성을 설명 3가지씩 2) 민츠버그(Mintzberg)가 제시한 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지 자신이 만난 상급자 관리자들을 떠올리면서 4가지 역할별로 해당하는 직무 활동 사례 이유
    간호지도자론 간호지도자론 2022년 간호지도자론 중간과제 관리자와 리더특성 교과서 표 1-1 참고 민츠버그(Mintzberg) 간호지도자론 간호지도자론 중간과제 관리자와 리더 ... (지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). 자신이 공식?비공식 조직에서 만난 상급자?관리자를 한 명 선정하고, 그가 보여준 관리자 특성과 리더 특성을 각각 3 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 : (과제 배점 총 30점)(1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). 자신이 공식
    방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.14
  • 리더의 질문 감상문
    을 이해하는 감성능력, 전략과 계획 등을 세우는 이성 능력을 모두 갖춰야 한다.’ 리더는 감성능력뿐만 아니라 이성 능력까지도 겸비해야 하는 인재가 되어야 하는 것이다. 그래야만 기업 ... 『리더의 질문』# 리더(Leader)의 정의는 무엇일까?공식적인 집단 속에서 그 장(長)이 되는 직책을 말한다. 기업 내에서 리더의 임무는 막중하면서도 책임감이 강할 수밖에 없 ... 다. 우리는 지도자를 가늠할 때 내가 배우고 존경할 수 있는 리더로 여기거나 아니면 ‘저런 리더가 되지는 말아야지’라고 생각하는 리더가 있다. 그만큼 리더는 누군가에게 솔선수범
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.21
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    리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오
    전략이 바탕이 되는 상황에서 목표를 세분화하며 업무를 제대로 분배하는 것 역시 리더가 갖추어야 하는 의사 결정에 포함된다.그러므로 업무를 수행하는 데에 필요한 여러 가지 문제들에 대 ... 노력을 기울인다. 예를 들어서 조직 구성원 누군가가 의사소통 상에 문제가 발생했을 때 리더는 의사소통에 실패한 정확한 이유가 무엇인지를 파악하기 위해서 노력을 기울인다. 의사소통 ... 의 실패가 발생한 원인에는 여러 가지가 있을 수 밖에 없으며, 각각의 원인에 따라서 문제를 해결하는 접근방식이 달라지기 때문이다.리더는 또한 다른 사람들의 말을 경청하고자 노력
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
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    세계금융위기에 대처하기 위한 금융 규제 개선 정책
    시키고 금융산업을 국가 전략 산업으로 발전시기로 했다.금융분야에도 삼성과 같은 세계적인 리더 기업이 등장하기를 바라는 것이다.2. 한국 금융시장의 다각화와 한국 금융 기업의 경쟁력 ... 에도 삼성과 같은 세계적인 리더 기업이 등장2. 한국 금융시장의 다각화와 한국 금융 기업의 경쟁력 향상을 도모Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. 서론정부가 세계 금융 환경의 급변화에 대응하기 ... 시켜 해외 진출의 기회로 삼을 계획이다.그럼 지금부터 세계금융위기에 대처하기 위한 금융 규제 개선 정책에 대해 분석하겠다.Ⅱ. 본론1. 금융분야에도 삼성과 같은 세계적인 리더 기업이 등장
    리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.04.29
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    글로벌비즈니스네트워킹4공통) 성공적인 통합 네트워킹 전략을 수립하는 여섯 가지 단계가 무엇인지 구체적으로 설명하시오ok
    글로벌비즈니스네트워킹4공통) 성공적인 통합 네트워킹 전략을 수립하는 여섯 가지 단계가 무엇인지 구체적으로 설명하시오ok무역학과 글로벌비즈니스네트워킹4공통1) 성공적인 통합 ... 네트워킹 전략을 수립하는 여섯 가지 단계가 무엇인지 구체적으로 설명하시오(15점).2) 본인의 네트워킹 경험에 있어 통합 네트워킹 전략 여섯 가지 단계를 활용하여 설명하고 여섯 가지 중 ... 었다.기 때문에 후원 받는 자가 수입이 더 좋을 경우에는 언제든지 독립이 가능하다. 그러나 리더가 많은 그룹일수록 큰 물방울이 주위의 작은 물방울을 흡수하듯이 그 파워는 더욱 세어
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.03.14
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    (A+)RFID 기술의 개념 및 문제점에 대하여 설명하고 국내외 사례 및 도입 전후 효과를 조사하여 리포트를 작성하시오.
    는 데이터를 RFID 리더를 이용해 식별하거나 수집하기 위한 기술이다. 또한 사물에 부착된 기기를 통해 사물의 실시간 정보를 확인하고 주변 상황의 정보를 감지할 수 있기 때문에 전자 ... 태그(tag)라고도 한다. 현재 물품 관리 및 물류 분야에 중점적으로 사용되면서 급속히 주목 받게 된 기술로 주요 구성요소로는 태그, 리더(또는 리더기), 그리고 안테나가 있다.우선 ... RFID 태그(Tag)는 데이터가 입력된 IC칩과 안테나로 구성되어 사물에 부착되어 있고, 저장된 데이터를 무선주파수를 통해 리더기로 전달한다. 태그는 전원의 유무에 따라 능동형
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
  • A+) 여러 리더십의 유형 중 카리스마적 리더십에 관한 고찰
    성을 부여해 리더의 영향이 닿지 못하도록 해야 할 필요성이 존재한다고 판단하였다, 둘째, 히틀러의 사례에서 확인할 수 있는 것처럼 카리스마적 리더전략적인 야망은 높으나, 디테일 ... 에서 조직 목표 달성의 효율성을 극대화하기 위하여 조직들은 자신의 조직을 옳은 방향으로 이끌어 갈 수 있는 리더를 자신들의 체계화되어 있는 방식을 통하여 선출하고, 선출된 리더 ... 는 자신이 지니고 있는 조직이 목표를 유의미한 방향으로 달성 가능하도록 조직구성원들이 적극적이면서도 능동적으로 움직일 수 있게 동기를 부여하는 등, 영향력을 행사한다. 따라서 리더
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.22 | 수정일 2023.02.27
  • 2021년 최신 개정판 학점은행제 경영학 리더십 과제 -자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기
    으로 동기를 유발하는 리더십입니다. 이는 부하가 어느 정도 수준의 노력 및 성과를 창출해내면, 이에 맞는 보상을 주어 리더와 직원 간의 ‘교환거래 관계’ 에 바탕을 둔 전략입니다 ... 의 수장이 되어 자신의 브랜드 가치를 올리기 위해 계속 전략을 수립하고, 효율적인 방식으로 브랜드 운영이 되도록 노력해야 합니다. 디렉터로서 의류 제작의 공임은 얼마나 드 ... 성향의 리더분들 밑에서 일하다 보니 저도 제가 나중에 리더가 되어서 지향하고 싶은 리더십이 확실해지게 되었습니다. 제가 생각하는 리더의 이상적인 지향점은 ‘변혁적 리더
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.23
  • 창업하여 성공한 기업 조사하기 - 당근 PPT (A+ PPT)
    분실센터 마케팅 전략 4PS Price ( 가격 ) 중고거래 수수료 0 원 당근페이 수수료 0 원 지역커뮤니티 수수료 0 원 당근 서비스 가치를 최대화하는 공격적인 마케팅 로스리더 ... 하려 노력할 것 . EX) 지역 모임 후기 열람 비용 해외 지부를 총괄 = 로스리더 전략으로 해당 국가의 시장 점유율을 장악 중고 장터라는 새로운 장소를 창출 . 매 주 해당하는 요일 ... OO 학과 OOOOOOOOO 홍 길 동 기업선정 이유 1. 순서 기업현황 2. 기업 내 · 외부 환경분석 3. 마케팅 전략 STP, 4PS 4. 자신의 의견 5. 참고문헌 6
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.21 | 수정일 2025.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 유형(권위적, 민주적, 방임적)에 대해 설명하고 학습자는 어떤 유형의 리더십을 발휘하는 성향이며 리더십 측면에서 볼 때 학습자 본인의 장점과 단점은 무엇인지 기술하시오.
    전략적인 사고와 미래 지향적인 활동에 집중하여 좀 더 새로운 방법과 변화를 모색해야 한다. 그리고 한 조직의 리더는 구성원들을 서로 믿고 격려하며 개인의 인격을 존중하고 긍정적인 ... 는 지도자가 갖춰야 할 능력이라고 할 수 있다. 환경변화에 따라 조직의 경쟁력을 확보하고 이를 위해서 구성원의 잠재력을 극대화해야 한다. 글로벌사회에서 리더리더십은 조직에 크나큰 ... 영향을 끼치며 조직원들에게 효과적으로 리더십을 발휘하려면 외적이나 내적인 부분에서 모범을 보이고 정확한 판단력과 의사결정을 하여 조직원들에게 동기부여를 함으로써 존경받는 리더
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.18
  • 리더십기행 2차시험 족보
    성과가 높은 상관관계와 관계가 없다.답 : X4. 행동론은 특성이론이 리더의 자질이 타고났다는~답 : O5. 리더에게 필요한 공통된 품성은 도덕성, 헌신, 존중, 주도성 등이 ... 기본 과정을 설명한~답 : X8. 하우스의 경로-목표이론에서 리더의 역할은 목표를 명확히 부여하고~답 : X9. 리더에게 필요한 공통된 품성은 명예심, 책임감, 헌신, 주도면밀 ... 하는 방법은 집단토의이며 줄 고위관리층에서 시행한다.답: O14. 리더와 관리자를 구분하는 기준은 인간 중심이냐? 자원중심이냐? 이다.답: x15. 대안적 갈등 해소 방법(ADR)에 해당
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.19
  • 임원 육성 교육 프로그램 검토
    임원 육성 교육 프로그램 검토1. 개요- 차세대 리더 과정. 그룹의 경영철학과 핵심가치에 적합한 인재, 그룹의 비전, 미션, 전략적 목표 달성과 미래 지속성장을 위한 원동력 ... 에 의해 선발. 3개년 인사고과 B+ 이상. 정성평가결과 [*] 등급 이상. CEO 추천서. 지주사에서 적격여부 심사- 프로그램 운영. 조직과 현장의 문제 해결을 위한 전략과제 중심 ... 으로 프로그램 운영. 이론 학습(MBA과정)과 비즈니스와 연계된 실습 병행을 통해 차기 경영자로서 갖춰야 할 역량 확보. 그룹 차원의 체계적인 차세대 리더 육성 및 관리. 장기적 관점
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    어느 조직이나 갈등 상황이 존재하며 다양한 성향과 가치관이 존재합니다. 귀하께서 속한 조직의 갈등 유형 및 해결방안에 대해 정리하시오.
    의 유형 파악2. 갈등 원인 분석3. 해결 전략 제시4. 실행과 평가Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직 내 갈등은 불가피한 현상으로, 구성원의 성향과 가치관 차이에서 기인 ... 합니다. 갈등은 조직 성과에 긍정적 또는 부정적 영향을 줄 수 있으며, 관리 방식에 따라 결과가 크게 달라집니다. 그러므로 리더와 구성원은 갈등을 효율적으로 관리하고 해결하는 역량을 키워야 ... 배분 불공정, 조직문화 부조화 등에서 기인하며, 조직 전반의 구조와 정책 재검토 및 개선이 필요합니다.갈등 유형을 파악하고 구체적 원인을 진단하는 것은 갈등 해결 전략 수립
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.01
  • 마케팅원론 ) 기술 수용주기모형상 새로운 혁신제품의 수용시점에 따른 수용자 범주 5가지 그룹에 대해 간략히 설명하고 초기시장과 주류시장의 사이에서 발생하는 캐즘(CHASM)현상을 극복하는 방법에 대하여 논하시
    . 결론4. 출처1. 서론기술 혁신이 빠르게 진행되는 현대 시장에서 신제품의 성공적인 확산을 위해서는 전략적 접근이 반드시 필요하다. 새로운 기술이나 제품이 시장에 도입될 때 ... 큰 관심을 보이기 때문에, 이러한 요구의 차이를 해소할 수 있는 전략이 절실히 요구된다.본 글에서는 캐즘의 개념과 발생 원인을 분석하고, 이를 극복하기 위한 다양한 전략을 탐구 ... 한다. 또한, 기업이 혁신 제품을 성공적으로 주류 시장에 정착시키기 위해 고려해야 할 마케팅 전략과 사례를 살펴봄으로써, 지속 가능한 성장을 위한 방향성을 제시하고자 한다.2. 본문2
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    끝까지 그가 이겼다고 믿게하라를 읽고
    를 유지하여 감정 변화를 못하도록 하라고 한다.나의 제안에 상대방을 거절할 수 있음을 늘 생각하자리더에게 중요한 덕목과 사무직원으로서의 알아가야 할 덕목에 대해 좀 더 자세히 쓴 ... 의 지점에서 멀지 않은 선에서 합의점을 도출하는 것이 중요하다. 이 책은 서로 상대방과 윈윈할 수 있는 전략을 모색하는 것만으로도 큰 도움이 될 것이라고 추측하는 바이다.끝 ... 까지 상대방을 믿게하는 전략을 취함으로서, 전략에 대해 끊임 없이 성찰하는 자세가 필요하다.상대방에게 지는 것 같아 보이지만 상대방을 이기게 보이는 전략 역시 도움이 될 것이라는 생각
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.15
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2025년 08월 14일 목요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감