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"회사조직규정" 검색결과 1,061-1,080 / 25,508건

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    베일에 쌓인 기업 - 팔란티어 테크놀로지
    ), 국토안보부 (DHS) 등 미국 정보기관을 주요 고객으로 거느린 회사 미국에서 가장 베일에 쌓여 있는 회사 → 2011 년 오사마 빈 라덴 체포에 공을 세우며 주목받음 → AI ... 라는 회사를 매각한 피터 틸이 대학 동창인 알렉스 카프와 스티브 코헨을 영입하여 설립2. 창업자 지배구조 이사회3. 플랫폼 네 개의 플랫폼 → Gotham, Foundry, Apollo ... (AI) 추론과 의사결정을 반영할 수 있는 기반 마련3. 플랫폼 사적인 네트워크에 대규모 언어모델 (LLMs) 활성화 각기 다른 LLMs 정의 및 관리 데이터 민감도 , 법 , 규정
    리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.27
  • Maslow의 욕구 계층설과 산업혁명
    에서도 나타나, 직원들이 회사 블로그나 소셜미디어를 통해 전문성을 알리고 인정받는 것을 독려하거나, 사내 벤처 프로그램 등을 통해 자기실현의 기회를 제공하기도 한다.현대 조직행동론 측면 ... 변화할 것인가? 우선 조직의 존재 목적 자체가 재규정될 것으로 예측된다. 과거 산업혁명들에서 기업의 주된 목표가 효율과 성장, 이윤 추구였다면, 5차 산업혁명기에는 사회적 가치 ... Maslow의 욕구 계층이론과 산업혁명 시대의 조직과 인간행동 변화과 목 :조직행동론담 당 교 수 :성 명 :조직행동론Maslow의 욕구 계층설과 산업혁명목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.22
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    평생교육사 실습일지
    로 특정 지역사회에 국한하지 않음지역 내 다른 유관 기관과의 연계 현황원격평생교육시설로 특정 지역사회에 국한하지 않음2. 현장실습 기관 담당자의 역할 이해(1) 기관 내 직원 수와 조직 ... 구성의 현황 (담당업무 및 기타 협력관계)조직 : 전략기획본부, 개인사업본부, 법인사업본부직원 : 한국(서울/부산) 5명, 중국 50명, 미얀마 6명, 베트남 2명(2) 기관 내 ... 직원의 근무자세 (하루일과, 업무처리 방법, 근무태도 등)한국 직원 수가 많지 않지만, 교육에 대한 사명 의식과 회사에 대한 주인의식을 가지고 열정적으로 근무에 임하고 있
    리포트 | 43페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.13 | 수정일 2023.01.05
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    1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경
    을 마련해야 했다. 이러한 사회 상황에서 사회주의 사상이 확산되면서 점차 조직적인 노동운동이 전개되었고, 정치, 경제, 사회의 모든 영역에서 소외되었던 노동자들이 마침내 정치세력 ... 들의 국가에 대한 충성심을 유도하고, 사회보험 조직 내의 모든 계층을 조직하며, 의회를 무력화시키는 더 높은 전략이었다.3. 비스마르크 사회입법의 성격상호부조 중심의 성격이 강한 ... 로, 건강보험제도는 아픈 근로자에게 치료와 질병급여를 제공한다.그것은 모든 저소득 근로자들에게 의무적이다. 의료보험은 산재보험 등 중앙조직 없이 질병금고, 지역사회 질병금고, 교구
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15
  • 전산서기보 전산개발 it담당 전산관리 전산담당 직무수행계획서
    조직 구조의 변화를 꾀하고 창립 이후 제2의 도약기를 준비하는 시점에서 본 채용 공고가 나왔다고 생각합니다.금번 지원하는 전산개발(전산서기보) 직무 수행자는 전산 기술에 대한 기본 ... 환경이 온라인으로 전환됨○ 이에 따라 조직 내 전산 전문 인력의 증가와 전산 전문 인력 역량의 고도화가 요구되는 상황임○ 개인정보 보안 강화 및 보안사고 예방에 대한 관심 증대 ... - 보안 사고 발생 시 기관 이미지에 치명타위와 같은 전산 분야 인력 및 전문성 증대의 필요성이 커지고 있습니다. 전산개발 담당자는 우리 조직내 전산 시스템의 유지 관리의 마인드
    자기소개서 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.02.16 | 수정일 2022.07.20
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    주택관리공단 공공임대주택관리 최종합격 자기소개서_ 자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.
    자기소개서1. 지금까지 본인의 업무 또는 작업과 관련해서 정직하게 행동했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (500자 이내)규정과 원칙을 준수하는 정직한 업무 태도로 긍정적인 평가 ... 과 서비스를 제공하는 것은 궁극적으로 고객의 신뢰를 떨어뜨리고 장기적으로 회사의 이미지에 악영향을 줄 수 있다고 판단하였습니다.그래서 저는 관련부서에 품질 향상의 중요성을 적극 ... 적으로 설명하고 규정을 준수하면서도 검사과정의 효율성을 높이는 방안을 제시하였습니다.또한 상급자에게 해당 사항을 보고하여 적절한 조치가 이뤄지도록 건의하였습니다. 이를 통해 원활한 업무
    자기소개서 | 2페이지 | 4,200원 | 등록일 2023.11.07
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    학점은행제 리더십 과제 레포트
    적 리더십 이론의 종류와 특성 및 사례상황적 리더십 이론의 장단점과 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론모든 집단이나 조직은 그들을 이끌어가고 목표를 달성할 수 있도록 하는 ‘리더 ... ’를 필요로 한다. 리더를 통해 결집하거나 체계성을 갖춤으로써 그들이 원하는 것을 얻을 수 있고, 그 조직을 성장, 발전시킬 수 있기 때문이다. 과거에는 주로 국가 지배자나 군인 등 ... 에서 리더십의 모델을 찾고 연구하기도 하였으나, 현대사회에서는 점차 조직의 특성과 목적에 따라 서로 다른 리더십을 필요로 하게 되었다. 예를 들어, 다양한 아이디어와 창의적 사고를 필요
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.27 | 수정일 2025.07.01
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    중소기업창업론(중간)_창업기업의 설립과 성장 과정에서 창업자금 조달은 창업가의 매우 중요한 과제이자 역할이다. 이와 관련하여 창업기업 설립 초기 내부자금 조달 원천 중 하나인 부트스트래핑의 의미와 중요성에 대하여 서술하고, 창업기업 성장 단계별 주요 외부 자금 조달 원천인 엔젤투자자, 액셀러레이터 및 벤처캐피털에 대하여 서술하시
    조달 원천인 엔젤투자자, 액셀러레이터(창업기획자) 및 벤처캐피털(중소기업창업투자회사)에 대하여 서술하시오. (30점)목차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 부트스트래핑 ... ) 및 벤처캐피털(중소기업창업투자회사)에 대하여 서술1) 엔젤투자자2) 액셀러레이터(창업기획자)3) 벤처캐피털(중소기업창업투자회사)Ⅲ. 결 론참고문헌Ⅰ. 서 론최근 주목을 받는 기업 ... 의 공통점은 기존의 기업과 남다른 조직문화를 가지고 있는 것이다. 일을 하는 방식에서 인간관계까지 구성원 모두 공감을 하고, 소통을 하며, 어울릴 수 있는 문화는 기업에 대한 신뢰
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고 관료제와 대조를 이루는 개념인 애드호크라시의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고 관료제와 애드호크라시에 대한 본인의 의견 제시해라
    하기 위해 개발된 대기업이나 대규모 단체들에도해당 관련직을 채용하게 되었다. 그래서 이는 국가, 혹은 회사 측에서 조직의 업무처리하기 위한 절차를 만들고 부서별 업무를 정리하기 ... 정치지도를 행하는 통치제도라고 할 수 있다. 이는 산업 사회가 거대해지고복잡한 조직 운영관리에 있어 효율성을 갖추고자 만들어진 합리적인 조직체로서국가의 행정조직을 합리적으로 운영 ... 위한 일종의 사회조직 운영방식이다.2) 관료제의 장점첫 번째 장점으로는 효율적인 처리가 가능하다는 점으로서,업무를 효율적이면서도 빠르게 처리할 수 있다는 장점을 가지고 있고복잡
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.13
  • 노사관계 사례와 문제점분석 및 올바른 노사관계위한 방향제시
    적 온정주의에 입각한 복지후생 시설을 마련하게 된다.(3) 근대적 노사관계산업혁명이 진전하여 근대적인 주식회사가 보편적으로 성립하게 되는 단계에 이르러 기업 규모가 확대되고 관리 ... 년의 세계 대공황 이후 소유과 경영이 분리되고 전문경영자가 핵심적 역할을 하게 되며 경영자 단체에 조직화가 일반화되었다. 이 시기 노동조합의 조직도 직업별 조직으로부터 산업별 조직 ... 타이어가 신노사문화를 추진하게 된 배경에는 회사 인수로 발생된 반목과 갈등을 해소하고 강한 기업으로 거듭나고자 하는 바람이 있었다. 이를 위해 노사는 상호 신뢰를 회복하고 노사 고유
    리포트 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2020.11.19
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    의료사회복지의 개념 및 실천분야
    적으로 활용할 수 있도록 의료기관에서 실시하는 개별 또는 집단사회사업과 지역사회조직의 실천을 포함하는 것이라고 하였다.우리나라 의료사회사업의 법적 근거는 의료법 시행규칙 제28조 2항 ... 성이 요구되고 있다.'의료사회복지(Medical social work)'란 사회복지의 한 분야로 건강과 관련된 사회복지활동이며 흔히 의료사회복지와 의료사회사업을 혼용하여 사용하고 있 ... 과 의료사회복지에 대한 관심과 욕구가 증대되고 있는 실정이다.W Friedlander에 의하면 의료사회사업은 전문화된 복지의 한 분야로 환자가 가능한 한 보건서비스를 가장 효과
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.16
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    제넥신 자기소개서 관리직 회계 재무 업무
    으로, 성장성과 안정성을 겸비한 회사입니다. 저는 회계·재무 직무에서 정확성과 책임감을 바탕으로 회사의 자산을 효율적으로 관리하고, 향후 내부 회계 관리제도 및 재무 리스크 예방을 위한 ... 적으로 일하는 방식을 실천해왔습니다. 이러한 성향은 세무 규정을 철저히 준수하고 실수를 줄이는 데 큰 도움이 되었습니다.또한, 대학 시절 금융 아카데미 대외활동을 통해 다양한 환경 ... 는 데 일조했습니다.특히 회계·세무 심화 과목을 체계적으로 수강하며 ‘재무회계 A+’라는 성과를 거둘 수 있었고, 전공에 대한 확고한 이해와 실무 지식을 갖추게 되었습니다. 이는 회사
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.08
  • 승무원 자소서
    것입니다. 대학 시절 학생회 활동에서 규정을 명확히 숙지하고 이를 준수함으로써 공정하고 투명한 운영에 기여했던 경험이 이를 뒷받침합니다.또한, 조직 내 질서를 중요하게 여기며 세부 ... 의 장단점제 성격의 가장 큰 강점은 원칙과 신뢰를 중시하는 태도입니다. 이는 객실승무원으로서 안전 규정을 철저히 준수하고 승객들에게 신뢰할 만한 서비스를 제공하는 데 큰 도움이 될 ... 하며 의사소통 능력을 향상시켰고, 문화적 차이를 존중하는 태도를 함양할 수 있었습니다.학생회 활동에서는 총무부장을 맡아 조직 운영의 실무를 경험하였습니다. 이 과정에서 원칙을 준수
    자기소개서 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.24
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    2022년 국가철도공단 자소서 (신입, 상반기)
    를 몰래 받아 줄 수도 있었습니다. 하지만 리포트를 받아주면 형평성에 어긋난다 생각하여 받지 않았습니다. 저에게 있어서 정해진 것을 행하는 것, 즉 규정을 준수하는 것은 공공기관 회사업무를 하는 데 있어서 중요하다고 생각합니다. ... 었습니다.3. 조직생활에서 윤리의식의 역할이 무엇인지 기술하고, 본인의 윤리적 가치관이 잘 드러나는 경험에 대해 기술해 주십시오. (500자 이내)[조직생활의 윤리의식 정직, 정직 ... 으로 치우치지 않으며, 규정에 처리하는 것으로 생각합니다. 저 역시 규정을 준수하는 것은 매우 중요하게 생각합니다. 대학교 때 학생들의 원활한 강의 진행을 위하여 강의 지원을 자원해서 했
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.01
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    지역사회에 관한 이론중 퇴니스의 공동사회와 이익사회에 대해 설명하고 이상적인 공동체를 구현하기 위한 방안을 구체적으로 제시하시오
    . 공동사회와 이익사회2. 이상적인 공동체 구현하기3. 나 자신의 느낀 점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론공동체는 사람들이 모여서 유기체적인 조직을 만들고 그러한 조직 내부에서 삶의 목표 ... 를 공유하면서 서로 공존하며 살아가는 조직이라고 할 수 있다. 이러한 공동체의 경우 단순히 결속하는 것을 넘어서 서로간의 양질의 인간관계를 형성하고 구성원 상호간 의무와 책임감 ... 가 개인만이 아니라 조직체에서도 나타나며 사회적 실체에서도 그러한 의지가 드러나서 이것이 공동사회와 이익사회를 구별하는 핵심 단서가 된다고 보았다. 즉, 의지에 의해서 실현되는 결합관계
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.26
  • 전문간호사 사업계획와 보상기전
    : 프로그램 및 사업 구조4) 외부 규제 기관 규정과 지침 : APN 의 전문가적 실무 구축 , 개발하는데 기초 역할 민간 보험 회사의 정책 및 경우에 따라 지방 정책에 따라서 어떤 ... 의 원칙2) 기업가와 사내 기업가 (1) 기업가 (entrepreneur) - 새로운 Health Care전달 조직을 계획및 설계 - 조직을 위한 재정을 확보하고 그 조직의 운영 ... 실 공간 및 간접비 (overhead) b. 내구성 있는 장비 c. 재사용 가능한 장비 d. 일회용품 e. 제공자 및 직원 보상 f. 규정 준수 예산 g. 기술 업데이트 ⅰ
    리포트 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.24
  • 노동조합의 의미와 장단점 및 가입 희망 여부 조사
    적 지위의 향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체”를 말한다 (노동조합 및 노동관계조정법 (이하 노조법) 제2조 제4호 참조).다만, 아래의 경우 노조법상 ... 조합의 적극적 요건가. 근로자가 주체가 되어야 한다.노조법에서 인정하는 노동조합은 근로자가 주체가 되어 조직한 단체이다. 여기서 '주체가 된다'라는 것은 근로자가 조합 구성원의 대 ... 화 위험 때문에 이를 소극적요건으로 정한 것이다.나. 자주적으로 단결하여야 한다.노동조합은 자주적으로 단결하여야 한다. '자주적'이란 외부의 간섭없이(특히 회사)로부터 독립하여 설립
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.19
  • CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.
    이 신속하게 경영에 반영되어 변화에 민감하게 대응할 수 있는 수평조직을 지향하였으며 올릴라 사장은 취임 초부터 임직원들과의 개인적인 접촉을 많이 갖고 함께 회사 식당에서 식사를 하 ... CEO와 관련된 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.서론리더십과 리더의 정의리더십이란 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원들로 하여금 조직이나 집단의 공통 목표를 달성하는 데 영향력 ... 다. 리더란 엄밀한 의미로 집단에서의 리더십(지도적 기능)이라는 관점에서 규정되어야 하며, 어떤 인기 있는 사람이나 대표자, 또는 문화영역의 권위자 등과는 구별되어야 한다. 일반
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26
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    목표관리(MBO)의 3요소를 설명하시오.
    는 목표가 정확하고 명료하게 규정되어 있기 때문에 능률이 향상될 수 있고 조직의 유효성을 제고할 수 있다. ... 과목 : 사회복지행정론주제 : 목표관리(MBO)의 3요소를 설명하시오.Ⅰ. 서론목표 관리 즉, MBO는 조직 내 구성원을 관리하는 하나의 방법이다. 종업원에게 업무와 관련한 목표 ... 을 통해서 문제를 해결하기를 기대한다. 이런 목표관리 방법은 조직이 거대화되면서 종업원들이 무기력해지거나 근로 의욕이 약해지는 문제들을 해결하는 관리방법으로 대두되었다.2. 학자
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01
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    Z세대의 이해 및 소통방안
    )수동적인 Z세대를 움직이는 방법3.Z세대와 공존할 수 있는 조직문화 만들기1)Z세대에게 주는 발언권2)고위층과 쌍방향 소통3)업무의 기한 알려주기Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론Z세대 ... 는 현재 20대들을 의미한다. 90년대생들과 00년대생 초반들이 취업을 하기 시작하면서 이제 회사에 X세대와 Z세대가 함께 일하게 되었다. 회사에서 만나는 Z세대들은 기성세대와는 다른 ... 가치관을 가지고 있기 때문에 선배와 상사들은 어떻게 Z세대 후배들을 다루어야 할지 많은 고민을 하고 있다. 이는 내가 다니고 있는 회사도 마찬가지로, 현재 휴먼티에스에스에서 파트장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06
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2025년 07월 06일 일요일
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